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团队正能量心得体会

2016-10-17 09:17:24 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 团队正能量心得体会(共6篇)《正能量》心得体会积聚《正能量》,做爱岗敬业好员工 ———读《正能量》有感生产协调科 任广春最近,在闲暇之余,我认真阅读了《正能量》这本书。作者查理德〃怀斯曼用轻松幽默的语言向读者介绍了19世纪行为主义心理学家威廉〃詹姆斯提出的“表现”原理,认为特...

《正能量》心得体会
团队正能量心得体会 第一篇

积聚《正能量》,做爱岗敬业好员工 ———读《正能量》有感

生产协调科 任广春

最近,在闲暇之余,我认真阅读了《正能量》这本书。作者查理德〃怀斯曼用轻松幽默的语言向读者介绍了19世纪行为主义心理学家威廉〃詹姆斯提出的“表现”原理,认为特定的行为决定了相应的情绪。 “表现原理”的魅力在于行动。收紧肌肉,你就会立马感到意志力;挤出微笑,你就会感到快乐;站直了,你就会变得更加自信。每个人需要做出的改变不尽相同,正如詹姆斯所说的一样:“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样。”作者用了大量的心理学实验来向我们说明行为可以改变头脑,人类通过有意识的操纵自己的行为,可以获得某种积极的正能量,从而调节情绪,获得友谊,锻炼意志力,改变思维习惯和性格。

刚开始读书的时候,感觉书中的知识和我们平时的思想有很大的出入,不能理解,但是仔细静下心来,认真尝试了书中介绍的一些训练方法后,很受启发,而且通过认真思考,我觉得可以从以下几个方面入手,改变我们自己。

一、快乐工作、快乐生活、向周围的人传递快乐的情绪 我们常常无奈地说,我笑并不是我真的开心。但是当我舒展眉心,嘴角上翘,心情会微妙地变得好起来,于是变成

“我笑了于是我开心了”。快乐可以是自找的!也许你会说,我上班并不是因为我喜欢上班,不管你是不是真的喜欢工作,但只要表现出你特别热爱这份工作一样,积极努力,告诉自己,我喜欢我现在的工作、生活状态,今天我感觉特别好,而且一切还会更美好,你就会发现,你真的会快乐地投入到你的工作中去。

其实,情绪是具有传染性的。你的情绪会很快传染给周围的朋友同事,能激发他们身上的正能量。带动大家一起努力快乐的工作,让所有问题迎刃而解,不再成为绊脚石。让我要工作变成我想工作。

二、改变自身行为,丢掉不良习惯

当我们弯着身子窝在椅子里的时候,觉得疲劳与心情低落。我们认为这是精神状态不好的正常表现。但会不会是因为这样的姿势使得我们有这样的感觉呢?如果我们坐直身体,上调电脑显示屏,这样微微抬头的看着屏幕,一副很自信与胸有成竹的样子,然后,我们的精神状态变好了,感觉正能量在充斥进来。这些是身体的小小的改变,使我们产生正能量。如果行为上改变的多一点,我们的正能量会更多,坏习惯就会被多改掉一点。例如,你想克服拖延症,就花一点时间开始做那件你一直在逃避的事情,你会发现那件事情并非想象的那么困难,你是很有能量去完成它的。

其实,许多不良行为之所以产生,是因为人们表现得仿

佛自己是习惯的俘虏。强迫自己每天做点不同的事,比如说,一天不看电视,写一首诗,与一个老朋友取得联系,走不同的路线去工作,这些看似简单的方法会在改变自我、养成良好习惯方面起到意想不到的作用。坚持这些细节,说不定哪天就会发现,我们不再是那个仅仅麻木重复自己旧行为模式的人,而是变成一个能够控制自己的人生、对身边的环境作出反应的人。

三、相信自己,建立正确的世界观,努力的方向

伊索寓言中的“酸葡萄”故事为我们提供了一个行为影响信念的很好的例子。开始时狐狸相信葡萄会很好吃,但是当它行动失败没有吃到葡萄、不得不离开果园时,它对葡萄产生了一种消极的观念——狐狸先看了看自己的行动,然后根据行动形成了一种新的信念,以证明自己行动的正当性。其实,很多时候我们任何人对他本人的所作所为都认为是合理的,当我们自己做出某种行为时,不管你是喜欢还是不喜欢,你总会为自己的行为做出一种合理的解释,这种解释,反过来又会强化你的行为。所以,改变你的行为,会很快改变你的信念系统。

当我们要员工遵守某项规定时,不要仅仅靠领导的反复强调和批评惩罚,也许让自己首先发表一个简短的讲话来支持这项规定更为有效;当我们希望自己的科室更加团结更有凝聚力时,就去创设一些团队合作活动,在共同完成任务的

过程中,大家彼此会对对方产生更为积极的看法,更愿意相互帮助,更能激发他们身上的正能量。通常,关系密切的人经常行动一致,同样,行为一致也能帮助人们关系密切起来。

四、规范自己的行为,塑造良好的性格

通常我们都认为“性格决定行为”,但“表现原理”却认为,特定的行为导致产生了某种特定的性格。俗话说“江山易改本性难移”,但根据表现原理,你可以通过改变自己的行为方式,迅速地改变你的性格。

如果你不想再拖沓懒散,那就每天早十分钟来上班;如果你不想再咄咄逼人不停争辩,那就听取他人的想法和意见,赞赏并鼓励他人吧。花一点时间,描述一个“新的自己”,阐述一下你会在工作方面如何做出不同的表现,再花两周时间扮演你的新身份,你不用总想着改变自己的思维方式,集中精力改变你的行为即可。

在现阶段石油行业持续低迷,公司寻求转型发展这一新常态下,作为机关成员,一名科室长,我更加有责任和义务积极应对困难时期,将正能量传递给本科室的员工,和他们一道迎难而上,寻求突破,为公司发展贡献自己的力量。

正能量心得体会
团队正能量心得体会 第二篇

读《正能量》心得体会

当我第一眼看到这本书时,还没开卷我就已被这书名打动。正能量,这的确是我内心所需要的一种能量,一种可以让我更清晰看到本我的能量,我期待着这样一本书能为我解除内心的困惑,能够增长我的智慧。就是在这样一份期待中,我开启扉页。

当我静下心来,往深处读时,我感觉到了作者无处不在的激情,字里行间里都透着作者的自信和兴奋。无疑,这是一本心理学的经典教程,这是一本成功学的又一典范。

我读此书,读到了要从现在起改变自己,让自己成为一个快乐的人。

我读此书,读到了作为一名团队成员应该如何传递正能量,让团队因我而更加有活力。

我读此书,读懂了作为一名靖边汽车站员工应该如何永葆活力,让同事们跟我一起阳光快乐的一起工作。

改变自己,让自己成为快乐而充满激情的人。

每一个人都追求幸福快乐,甚至有人为了守护自己的快乐和幸福而不惜生命。

正能量》说道:不仅微笑能使人更快乐,人类行为的方方面面包括走路和说话的方式都能够影响人们的感觉。所以,如果你想要变得快乐,那就先得感觉美好,先得表现得欢乐。

我要改变自己,从今天起我要快乐地与内心交谈,我会告诉【团队正能量心得体会】

自己:

1.今天我感觉特别好,我的办公室同事都很可爱。【团队正能量心得体会】

2. 我觉得我能成功,我可以给他们很多的帮助和支持。

3. 领导和同事们对我都很友好,所以我感到高兴。

4. 我知道只要专心去做一件事情,就一定能取得成功。

5. 我现在很乐观,我觉得自己能和所有人相处愉快。

6.我喜欢我现在的工作、生活状态,我觉得一切还会更美好。 我的工作是一个频繁,而又非常严格,并且要小谨慎,细心的财务出纳员工作。不是那么体面,在日常的辛苦和劳累中,有时出现抱怨、沮丧,忽视自己对靖边站创造的价值,始终低人一等的感觉,把这种自认为的挫折和工作的压力,时而哀怨,导致自己心情较差,日久累积,耗尽自己积极的热情,甚至影响到周围的同事和家人。所以我们需要正能量来不断激励自己。当我收获着自己劳动成果之时,也体现了自身的价值,也为生活创造了价值。在这个行业看似简单的工作,随着运输市场变化,其实更需要精湛的快乐正能量和更高知识水平,正因如此,就更需要我不断学习业务知识,不断总结工作经验,不断提高自身综合素质,不断向自己提出更高地要求。只有这样才能促使自己不断进步。我更应该挺直腰板,昂起头,尽情的享受这种内心的舒坦和愉悦,凝聚正能量,创造自身价值。

学习团队正能量个人体会
团队正能量心得体会 第三篇

“团队正能量”读后感

学习团队正能量个人体会“正能量”是维持社会和谐的必备精神食粮,没有或缺少“正能量”是社会国家的巨大损失。这样的社会将无情的把人们推向黑暗。

正能量的来源无疑是接受良好的传统道德教育,培养每个人的感恩之心,从而更加激发人们对美好生活的向往,确信应该向大自然感恩、向父母感恩、向社会上各行各业辛勤劳作的人们感恩。

【团队正能量心得体会】

当无数颗感恩之心汇聚到一起,必然形成这个国家、单位、家庭的正能量。【团队正能量心得体会】

正与负是个相对的话题,人们永远不是生活在全正或全负的环境里,是要相互平衡,真善美必将大放异彩

,使人们生活在既互相制约又互相吸引,各自有各自的运行轨道上,周而复始,顺天地之阳气,纳万物之福德。

在这方面,中华民族有着光辉的历史,经典的巨著。这是从历朝历代无数惨痛的教训中领悟的,根本用不着我们再从头研究,只不过补课而已。

人类是地球的精灵,是进化最完美的物种。正是拥有了爱心,才是我进化到今天,试想一下,如果这个世界没有爱心,感恩之心,即便你拥有全世界又有什么用呢?

2015-3-2

收费班长管理工作体会
团队正能量心得体会 第四篇

作为收费班长,应当在公司和站领导的带领下,积极推动收费一线的业务水平和团队管理水平,严格执行各项法律法规和公司的规章制度,用心打造一支纪律严明,技能过硬,服务良好的收费的团队,为司乘服务,为社会服务,促进站和公司的效益,擦亮公司的服务品牌。

收费班组的管理得失,直接影响我司的总体管理效益,收费班长岗位份量不轻,责任重大。而我认为收费班组目前的管理水平不算乐观,有些班组的管理上仍然存在许多不足之处。比方说业务的提高方法不多,

前车之鉴,让我不得不提醒自己要不断提高自己、充实自己、不断学习,用"学得老活到老"的心态去面对工作,积极协助站领导的工作,在工作中灵活变通,事情分主次,找到一个问题,解决一个问题,把问题解决在可能发生之前。收费班长应当积极、耐心、细心投入班组管理工作中去,传输正能量,促进班组文化建设,在公司和站的目标要求下细化班组管理目标和工作要求,形成制度、文化、目标三大要素,在制度上要强调"制度管人",去掉"人管人",在文化上讲求实效、积极、和谐、协作,务必做到符合公司利益,一步一个目标地推动班组走向总目标,为站加分,为公司加分。

"三年一锐士,五年一精兵"这是六国时期秦国的将士体系,最终使得秦国一统六国,成就了伟业。我常常和我的团队成员说一些这样的故事,用以启发我的团队成员和鞭策自己。

收费班的管理工作中总是会遇到各种各样的问题,我们对待问题不能一概而论,对待团队成员要因人而异,不能遇病乱投药,要细心诊断,对症下药,方能确保药到病除!管理工作是一项综合性强的工程,能为此项工程添砖加瓦是我们年轻人的荣幸,我为此努力!

十八届三中全会心得体会
团队正能量心得体会 第五篇

[篇一:学习十八届三中全会精神心得体会]

2013年11月12日,党的十八届三中全会在北京胜利闭幕,晚上七点我怀着无比激动的心情等候在电视机前,等待收看新闻联播关于<三中全会公报>的报道,为期4天的全会听取讨论了习近平受中央政治局委托作的工作报告,审议通过<中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定>。具有划时代意义的又一个“三中全会”,将绘就未来我国全面深化改革路线图,引领中国人民踏上实现中华民族伟大复兴之梦的新征程。当前,无论是国内外学者政要,还是普通黎民百姓,对即将召开的十八届三中全会寄予厚望,表现在对中国即将挺进的深度改革讨论热情空前。十八届三中全会将对全面深化改革的总体部署,会后的中国将以怎样的智慧和勇气去“啃硬骨头”“涉险滩”,让经济社会发展的活力持续喷涌,“深化改革”的“红利”将长期保持中国经济平稳健康科学发展,很好的保障,甚至一旦偏废于此就有可能让改革进度甚至方向得不到掌控。就真的会失去最最基础的力量的支持。引起中国历史上新的翻天覆地的具有很多不确定性的革命。当那时,普通百姓又要处在水深火热之中,又要苦苦探寻救国之路,又要在发展与倒退中反复,而现在经济发展了,人民受益了,并且一直受益下去,党的执政地位就在大中国的各个角落得到认可,得到维护,不容任何反党、反社会,破坏今天来之不易的各个方面都取得历史性,阶段性重大发展成果的大好局面。

党的理论一直在实践中发展,在发展中创新,一直保持对中国特色社会主义制度的前瞻性的高度敏感,并善于总结发展实践中的经验教训,意在总结出其中的客观规律,并及时的上升到国家意志来指导中国的发展实践。相信中国的未来会更美好,只要我们都不懈努力。

[篇三:学习十八届三中全会精神心得体会]

党的十八届三中全会于2013年11月9日至12日在北京召开,本次全会是在中国全面深化改革的关键时刻召开的一次具有重大历史意义的会议。全会就全面深化改革进行总体部署,审议通过了<中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定>,充分肯定党的十八大以来中央政治局的工作。

会议的召开传递了改革正能量,为改革明确了道路,指明了方向。这次意义重大的会议,值得我们仔细揣摩,深入思考。大会顺利闭幕后,公司人力资源部在部门领导的组织和指导下,认真阅读了<中国共产党中央关于全面深化改革若干重大问题的决定>,部门办公室掀起了学习十八届三中全会精神的热潮,要以学习贯彻党的十八届三中全会精神为契机,真正把学习的成果转化为推进自身实际工作的强大动力。

通过此次十八届三中全会精神的学习,我们知道要适应社会发展需求,提高工作效率,提升服务水平就要树立五种意识。一是要树立大局意识,要坚定小局服从大局,在关键时刻,与个人、部门保持高度一致。进一步强化党的十八届三中全会精神为主的思想主导,牢固树立大局意识,禁止出现无大局、无组织、无原则的事件。二是要树立服从意识。要不折不扣、不走样、不变形的执行好党的各项决议。要在自己的岗位上始终坚持着“把困难留给自己,把方便献给群众”,时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己。三是要树立责任意识。在工作中,要以实际行动忠诚履职,发扬螺丝钉精神,努力在平凡的岗位上,做出不平凡的业绩。四是要树立团队意识。要心往一处想,劲往一处使,工作才有干劲,才能出业绩。要坚持做到同心、同向、同步,要正确处理好与同事之间的关系,不“小肚鸡肠”,不“尔虞我诈”,在同心协力中更好的为所有职工提供优质的服务。五是要树立创先意识。在日新月异的今天,采用过去的传统办法,很难取得实效,我们必须树立创先意识,要根据发展变化,不断转变工作思路,不断学习,不断总结和思考。发扬学以致用、理论指导实践的精神,用十八大的精神实质、主旨,指导我们的各项实践工作,增强我们的工作能力、增强我们解决问题的能力、提升我们的工作效率,促进各项工作科学发展。对此,我有以下几点体会:

一是要努力成为有坚定志向和信念的青年。青年人要树立远大志向,但不能好高骛远,要把远大志向体现在做好本职工作上,应当是立足本职岗位、争创一流工作业绩。

二是要努力成为勇于创新的青年。要用全面、发展的眼光,来看待团的工作。要敢于和善于突破原有的思维和工作模式,从实际出发,主动寻求团的工作和企业中心工作的最佳结合点,不断开拓团的工作新领域;要适应青年职工的实际需求不断提升共青团工作的新水平。要进一步明确肩负的历史责任,找准自己的人生定位和奋斗方向,迎难而上、勇挑重挑,奋力拼搏。

三是要努力成为善学习、勤钻研的青年。我们青年人就是要把学习作为一种精神追求,作为一种思想境界,作为一种兴趣爱好,始终保持求知若渴的精神和持之以恒的态度。始终把学习作为发展自己、提高自己、做好工作的根本途径,把学习作为青年人的一种追求、一种品质,在工作中、生活中、实践中不断加强学习。通过学习优化知识结构、扩展知识领域,紧密联系工作实际,把理论和知识很好地同团的工作实践结合起来,解决好工作中遇到的各种新情况、新问题。

四是要努力成为爱岗敬业的青年。爱岗敬业不仅是企业发展的根本保证,是职业道德建设的核心,更是职工实现自我价值的一种信念。

[篇四:十八届三中全会心得体会]

中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议,简称中共十八届三中全会,于2013年11月9日到11月12日在中华人民共和国首都北京召开。此次会议的主题主要是继中国共产党第十八次全国代表大会以及十八届一中全会和十八届二中全会党和政府、人大、政协等机构全面换届以后的工作规划,根据中国共产党2013年8月份的政治局全体会议的决议,此次会议将进行改革,主要包含经济体制、政治体制、文化体制、社会体制、生态文明体制五个体制的改革和中国共产党党内建设制度的改革。审议通过了<中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定>。十八届三中全会对健全生态文明体制提出新要求。生态文明建设理念,是我们党在总结实践经验、反思现实困境的基础上提出的先进理念。我们现在面临资源约束趋紧、环境污染严重、生态系统退化的重大现实问题。解决这一难题,我们需要新的发展动力,需要寻找更为有效的制度性解决方案。

从人民的需求来看,我们迫切需要清新的空气、清洁的水、安全的食品、舒适的人居环境等公共生态产品和有效生态服务,同时,也迫切需要解决很多由于过度开发和污染引起的环境安全问题。这是百姓的期望,也是政府首先应该解决的。解决这些问题,需要靠制度设计、科技进步和社会整体生态文明意识的提高。而这要有一个过程,不可能一蹴而就。

加强生态文明制度建设,要转变发展方式。生态环境问题,归根结底是发展问题,或者说是发展不当带来的问题。我们的生产方式脱胎于传统工业化的路子,以往主要靠拼资源、拼环境容量消耗得来的发展成果,在今天没有被广大人民所享受,由此付出的代价反而成为制约国家未来可持续发展的巨大障碍。针对这些问题,解决的出路离不开相关制度的建立与完善。转变经济发展方式,就是要从传统发展模式中解脱出来,减少资源能源消耗,以最集约的方式达到最大的发展成效。

加强生态文明制度建设,必须同保障和改善民生相结合。近年来,因环境污染损害群众财产和健康而引发的群体性事件越来越成为影响社会稳定的突出问题。这些问题的彻底解决,有赖于相关制度的创设与更新。

传统意义上的制度,主要是调整人与人之间的各种关系。而与生态文明直接相关的制度,则更注重调整人与自然之间的各种关系。加强生态文明制度建设,需要做好顶层设计,把生态文明建设纳入“五位一体”总体布局,放在突出地位。

我们需要从资源管理、环境管理、生态管理三个视角创新人与自然之间的关系。

第一,创新自然资源价格、税费和管理制度,推进资源节约。加快资源价格形成机制改革,使其反映资源稀缺程度、市场供求关系、环境污染代价、生产安全成本;加快垄断行业改革,为资源价格市场化改革提供可能;加快资源产权制度改革,建立边界清晰、权能健全、流转顺畅的资源产权制度;加快资源税费制度创新,以资源保护和节约为宗旨,系统优化税收结构;调整资源税费结构设计,调整水资源费、矿产资源补偿费、耕地征占补偿费标准;改革资源管理体制,推进形成资源一体化管理体制,强化各级地方政府的资源管理权责。

第二、创新环保制度,提升环境质量。完善环境质量标准制度,形成定期修改环境质量标准制度以及多元主体参与制定标准制度,使环境质量标准与经济社会发展相适应;改进环境评价制度,系统开展建设项目、专项规划、发展战略等层次的环境评价,提高环境评价的独立性、客观性、公正性,严格环境评价公示和听证,充分发挥社会对环境评价的监督作用;建立健全污染者付费制度,严格排污者问责、付费制度;改进环境信息公开制度,扩大环境信息特别是公共环境信息的发布范围,完善环境信息发布机制;完善环境信息依法申请公开制度,积极应对公众环境意识提高态势;建立健全环境舆论预警机制和环境事件应急处理机制。

第三、创新生态制度,增强生态系统服务功能。建立健全生态补偿制度,加快制定和实施生态补偿条例,健全生态补偿财政转移支付制度;引导社会资金投资生态建设,探索建立多元化的生态投入保障机制;建立健全生态修复治理制度,在重点生态修复区域,真正落实封禁制度;积极实施生态修复保证金制度,落实生态修复治理的责任;建立健全生态修复重点工程的财政投入长效机制。

十八届三中全会的召开使我坚信,党和全国各族人民会集中全体智慧,调动一切积极因素,为努力实现美丽的中国梦而献上自己应有的贡献!

于丹庄子心得全集
团队正能量心得体会 第六篇

[篇一:学习于丹<庄子>心得心得体会]

学习"<庄子>心得",于丹教授讲述了这样一个很有意思的故事:有兄弟两人,家住在80层的高楼上,有一天深夜两人背着行囊回家,却正好赶上停电,无奈之下他们只好选择爬楼梯,学习于丹<庄子>心得心得体会。不多久到了20楼,两人开始感觉有点累了,合议了一下,决定把背包存在20楼,改天再回来取。卸下背包的两人感觉很轻松,说说笑笑,一鼓作气到了40楼。这时候兄弟俩已经很累了,然后便相互抱怨和指责,开始吵吵闹闹。于丹庄子心得全集。吵到60层的时候,


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