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2016新兵集训

2016-11-15 09:08:29 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 2016新兵集训(共9篇)2016年部队集训心得体会2016部队训练心得体会部队训练心得体会,现在军事训练是人们锻炼体魄、意志力的一种有效的手段,第一公文网网为您带来一篇部队训练心得体会,全文如下:龙年岁首,伴着和讯的新年之风,在办事处领导及所有同事的陪伴下,我荣幸地参加了销售公司与南京政院共同筹划的军事训练。为期四天的军事...

2016年部队集训心得体会
2016新兵集训 第一篇

2016部队训练心得体会

部队训练心得体会,现在军事训练是人们锻炼体魄、意志力的一种有效的手段,第一公文网网为您带来一篇部队训练心得体会,全文如下:

龙年岁首,伴着和讯的新年之风,在办事处领导及所有同事的陪伴下,我荣幸地参加了销售公司与南京政院共同筹划的军事训练。

为期四天的军事训练,也是作为个人进入单位的第一次户外集体拓展训练,我受益良多,结识了不少朋友,也学到了很多利于工作开展的宝贵经验,这是我新年后的第一份厚礼,相信这也将是我职业生涯颇为珍贵的一份回忆。

军事训练已然拉下帷幕,在此,我将自己的实际训练情况总结如下:

一、体现出的优点

1.各位同事的组织纪律性具有可塑性,是能够经过管理而达到合格的水准的。通过各位教官的严格指导,大家的组织性、纪律性明显地得到了加强,对待事情处理问题的态度也能够很好地端正。这足以说明大家在今后的工作中是完全能够做到端正态度、严于律己的。

2.大家学习的领悟性得到了完美地体现。由于我们单位员工的年龄结构在整体上偏向于年轻化,所以对新事物有一定的学习、掌控能力,基本上都能在很短的时间内完成对各种动作的学习,领悟,并做好该动作。个人认为这种学习能力将是公司宝贵的财富,会在以后的工作中得到淋漓尽致的体现。

3.各位同事都有一定的团队协作意识。在教官的严格要求下,大家都能及时、自觉的调整自己的不恰当行为,不规范动作,(范文网)与集体始终保持整体上的一致性。这也说明,通过我们今后的认真管理,培训出一支团结协作,并肩作战的精良之师将不再是难题! 这就是我此次军事训练的简单心得,最后,要特别感谢咱们办事处各位领导的辛勤付出,感谢能给我们年轻的一批提供这样一个难得历练的好机会,我们将严于律己,不负众望,严格遵守公司各项规章制度,严格遵循领导指示,做到稳打稳扎,给每个古井人争光添彩! 此致

敬礼!

撰写人:郁盖男

南京办事处团购部

以上这篇部队训练心得体会就为您介绍到这里,希望它能够对您的工作和生活有所帮助,如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友,更多范文尽在:工作体会,希望大家多多支持第一公文网网,谢谢。篇二:2016年军队转业干部培训学习总结

提高适应能力 改善知识结构

脚踏实地走好人生新的征程

——军队转业干部培训学习心得体会

根据军转办的统一安排,我于2016年x月x日至x月x日参加了2016年计划分配军转干部适应性培训。对我而言,此次培训如同久旱后的一场倾盆大雨,让浮躁的心情得以平静,让紧缺的知识得以补充,让模糊的前路变得清晰。

一、基本情况

此次培训共设置了xx门课程、xx个讲座以及xx次公务员考试辅导。培训内容涉及面广、信息量大、针对性强,既有公共管理学理论知识的讲解,也有公文写作、政务礼仪等方法技巧的传授;既有对国家大正方针的解读,也有对我省省情、重大战略的介绍;既有相关职能部门领导进行政策宣讲,也有优秀军转干部谈体会、传经验。

培训期间,我认真听讲,勤做笔记,跟随着老师的思维走进一个个全新的知识领域,在思索中豁然开朗,在与同学的交流探讨中共同进步。

二、主要收获

通过为期一个月的培训,各位领导和专家的精彩授课让我感到受益匪浅,收获良多。 一是调整心态,树立信心。从部队转业到地方,身份发生了变化,心理上也有一个适过程。此次培训正好帮助我顺利渡过适应期。通过请“全国模范军队转业干部”谈体会、优秀军转干部传经验,让我放下包袱,带着平常心、自信心、进取心轻装上阵,为今后走上新的岗位打牢心理基础。

二是掌握政策,找准定位。过去对地方的一些政策不甚了解,对自己二次择业如选择无所适从。通过培训,我全面了解了军转安置形势和政策、党政机构设置与职能、机关和事业单位工资福利政策、服务型政府建设等方面的知识。这对找准自我定位,选择适合岗位,规划职业生涯都将起到重要作用。

三是增长知识,开拓视野。地方新的工作岗位对军转干部的知识结构提出了新的要求。此次培训,通过精心设计的课程,增长了我在公文写作、政务礼仪、公务员形象管理等方面的知识,加深了对我省经济、社会发展情况的认识,拓宽了对公共管理学相关理论的了解。这些课程及时弥补了我知识结构上的短板,为我更快适应新的工作岗位奠定了知识基础。

三、几点体会

通过此次培训,让我对于今后如何尽快实现角色转变,怎样走好新的征程,有了新的认识。

一是在不断的学习中完善自己。要尽快适应新的工作环境和新的工作岗位,就必须勤于学习,勇于学习,善于学习。要尽快

熟练掌握所在岗位所需的专业知识。同时,要广泛而系统学习经济、法律、现代管理、现代社会学、现代科技等方面知识。此外,还要注意时事政治的学习,掌握当今国际国内的经济、社会发展形势,研读一些针对当今国际竞争、国内经济社会发展中深层次问题的研讨文章,不断提升思维层次和写作能力。

二是在不断的实践中锤炼自己。要保持军人吃苦耐劳的精神,脚踏实地的工作,从身边最具体的事情做起,从小事做起。要保持军人顽强进取的精神,勇挑重担,敢于担当。在不断的工作实践中,锤炼自己,通过实践将所学的知识转化成能力。

三是在不断的总结中提升自己。前车之辙,后车之鉴。总结会让自己不断成熟,让自己的能力不断得到提升。要做到勤于思考,乐于请教,善于总结。每做完一项工作都要回过头来想想哪里还做得还不够好,哪里还有改进的空间。遇到问题多向领导和同事请教,积极学习别人的先进经验。在不断的总结中修正航向,提高航速,力争尽快在新的岗位上扬帆起航。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。培训虽然结束了,但新的征程才刚刚开始,我会以此为起点脚踏实地的走好未来的每一步。篇三:2016部队个人年终总结

2016部队个人年终总结

##第1篇:部队个人年终总结

一年来,在党委和首长的领导下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,工作取得了一定的成绩,基本上圆满完成了上级交给的各项工作任务。

能够加强学习,坚定政治信念,努力提高业务素质。积极参加部里处里队里组织各类学习活动,认真学习马列主义、毛泽东思想,学习中国特色的社会主义理论,按照“三个代表”明确的标准,树立正确的人生观、世界观,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,自觉抵制酒绿灯红的影响,坚决同拜金主义、享乐主义作斗争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于人民军队。不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党走,政治坚定,旗帜鲜明。在业务上能够按照上级领导和本职工作的要求与标准,不断提高自身业务素质。注重向书本学习、向同事们请教,在工作中学习。坚持在实践中锻炼,努力将知识转化为能力,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力入手,提高思维的敏锐性。善于从

本职工作实际出发,吃透上情、摸准下情,强化为机关首长服务观念,做到不让领导说两遍,树立对工作高度负责的精神,保持饱满的工作热情和坚韧不拔的毅力,创造性地开展工作。 在平时,注重强化作风纪律观念,从严自我要求。能够认真落实各项规章制度,自身要求比较严格,始终坚持以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质的养成和提高。坚持从小事做起,从我做起,持之以恒地把强制性地规定、被动式的服从,变为自觉的行为,坚决避免和克服工作中的拖拉疲沓、浮躁松跨和差错误漏现象,做到工作之前有请示,完成任务有汇报,踏踏实实,一步一个脚印。提高自控能力,严守保密规定,时刻警惕,杜绝发生失泄密的现象,适时纠正不严谨、不正规、不规范的个人行为偏差,促进行为素质的不断提高,树立良好的机关形象。具体表现在以下四个方面:

政治方面:认清形势,与时俱进,在思想上、行动上努力与党中央保持高度一致。不断加强政治理论学习,提高政治敏感性。坚持从自身做起,从严要求自己,从端正思想认识入手,正确处理学习和工作的关系。积极参加组织各种学习,做到不缺课,不早退,认真学、认真记,写体会、谈感受、说想法,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进一步加强。

学习方面:坚持学以致用,不断提高工作水平。由于自己从别的部队调来,在专业技术上和工作中不是很熟悉,但我能利用一定的时间加强学习,不断充实完善自己,努力使自己成为工作的明白人。自己深深感到,学习问题是一个干到老学到老的问题,学习永无止境,只有不断学习,适应形势变化,勇于面对问题,勇于探索,才能使自己适应工作需要不落伍。认真学习毛泽东、邓小平、江泽民三代领导核心关于讲学习、讲政治、讲正气的重要论述。通过读书学习,观看录像辅导,座谈交流体会,加深对以开展“党员先进性教育”为主要内容的党性党风教育的重要性和必要性的认识。

##第2篇:部队个人年终总结

今年以来,在直属队党委的正确引导以及机关业务科的详细赞助下,我和营党委班子其它成员一起,率领全营官兵认真完成了新年度工作计划、新兵训练、专业训练展开和日常保险管理等工作。在这半年的一百多个日昼夜夜里,在广大官兵的支撑辅助下,全营以军事训练为核心的各项工作,能按年初营党委提出的总体目的,得到健康稳步发展,美满完成了上级赋予咱们的各项任务,全营内外关系顺畅,完成任务杰出,部队平安稳固。回想这年来的工作,虽然工作上获得了必定的成就,但也有不尽人如意之处,下面我就将半年来的履职司责情况向同志们作一汇报,敬请大家批驳和监视。

一、所做的重要工作和好的方面

(一)、认真抓好了以贯彻落实训练纲要为主线的军事训练工作,全营的整体训练程度有所提高。今年我师将参加总部军事训练一级师达标考评,训练任务要求高,任务重,固然去年营对新大纲划定的一些新增课目作了一些探索,但全营的训练基础仍不是十分扎实,作为营主管训练的负责人,身感责任的重大,因此,在这年,自已始终能将军事训练摆在各项工作的首位,不断强化中情意识,扎实打牢官兵的训练基本。一是认真学习研究提纲和年度训练任务,科学制订年度训练打算。在去年系统学习训练大纲的基础上,为了更好地落实好年度训练,从去年迈兵一退伍,自己就抽时间对大纲内容及年初业务科下发的年度训练任务进行认真地学习研究,进一步吃透其精力本质,加深对训练任务的懂得,在此基础上依据年度军事训练部署和大纲的请求,在对前几年营训练情况进行认真剖析的基础上,组织三个连队局部干部对大纲内容进行研讨,科学谋划新年度训练规划,做到迷信公道,操作性强,确保部队一开训就步入了按纲施训的正确轨道。二是严厉按纲施训,狠抓训练规范。开训当前,能严格按计划抓好训练落实,杜绝了偏训、漏训,到目前为止,三个连队均能严格按方案展开训练,训练品质也有很大的提高。三是器重抓好警官、士官练习。为了认真贯彻落实大纲领求,进一步提高警官、士官的组训能力和整体素质,今年以来,营十分看重抓好警官士官

训练,通过压担子、教方法、

集训观摩等情势,彼此扬长避短,警官训练自觉性高,较好地保持了体能集中训练,理论学习轨制,当初自觉学习研究军事理论和业务技巧的良好风尚正在警官步队中逐渐构成;同时根据营士官队伍人数多,但又绝对缺少培训机遇的情形,为了提高广大士官的组训能力和综合素质,营从四月开端至六月中旬,组织了一期为期两个月的士官素质培训,由部门教学才能强,素质过硬的副连以上干部担负教养任务,通过学习基础知识,组训带兵根本办法,组织教学法观摩等形式,使宽大士官较为体系地控制了管理和组训的基础方法,为平时发展工作组织训练打下了较好的基础。四是加强对训练的指导。专业训练开展后,为了扎实落实全体训练内容,顺利完成年度训练任务,自已不仅能按筹划把握全营的训练进度,同时也常常和几位连长一起就训练中的一些问题进行探讨和研究。虽然上半年部队的其它一些工作较多,或多或少影响了自己抓训练的部分精神,但仍是能时常深入训练场检讨训练情况,不仅只是给部属压任务,安排训练,还能利用自己以前在院校及连队任职期间学习和积聚的一些方法、经验,和广大官兵一起解决训练中的一些详细问题,使部队训练进入了良性发展的轨道,训练水平有显明提高。

(二)、狠抓了常常性治理工作落实,营队标准化水平有所进步。

一是坚持抓好一日生活制度的落实。按条令要求,规范了从起床到熄灯的日常制度落实,按职责要求,监督检查连队按条令办事,重点改正了中午午休时间和晚上熄灯后少数职员加班搞训练的问题,一日生活制度得到了较好的落实,生涯秩序逐步走向正规。二是重视抓好风格造就和人员管控。从人员警容、礼仪礼貌、请销假等小事抓起,规范官兵言行,培养良好作风,尤其是在防治非典期间,能严格人员把持,认真落实上级的各项规定要求,自己也能模范带头,从四月二旬日到现在,未去过一趟丁山、宜兴,全营官兵纪律观点强,都能认真自觉履行规定唆使,到目前为止,未产生一起违背纪律的现象。三是以规范各类值班值勤为打破口,强化各级人员的职责意识。今年以来,为了进一步加强营队的正规化建设,从年初一开始,就认真抓了营连值班员、连值日员、厨房值班员、等各级值班值勤人员履职司责情况,同时借助四月份师召开的正规化管理现场会,营又对大门哨兵、夜间哨兵进行了进一步规范,通过营连教导要求,现在各级值班员都能认真履行职责,做到职责明白,按时交接,大门哨兵和夜哨,姿势端正、警戒性高,并以此为冲破口,重点抓好了战备、生活、工作、训练等秩序的正规。四是凸起抓好了以解决“五个重点问题”为主要内容的安全管理。针对专业训练动用爆炸品、易燃有毒品、车辆设备多的特色,从严格制度入手,下鼎力抓好安全防事变工作,连队的实爆、实喷等危险性大的课目,可能亲身到场,增添了安全管理的力度,一季度,联合师五个重点问题的检查,对可能影响营队安全稳定的事故隐患进行了认真的排查疏理,有重点的进行了综合整治,车辆管理能严格派车手续,杜绝了派私车、人情车。针对兄弟单位在日常管理中存在的问题,能做到触类旁通,认真分析营队建设局势,时刻保持苏醒脑筋,现在营队各项工作秩序正规,制度落实,内外关系融洽,无重大不良偏向和违纪景象,保障了部队的安全稳定。

(三)、抓好本身素质培育,一直加强事业心跟使命感。

今年以来,自己始终有一种深深的责任感和危机感,近几年,跟着部队正规化建设的不断深刻,部队建设的尺度一年比一年高,前几年我营在上级党委机关及各首长的关怀领导下,通过全营多少代官兵的独特努力,营队的全面建设已经发展到了一个较高的档次,而是否坚持全营这种好的发展势头,作为营队的一名主官,深感身上义务重大,因而,半年以来自己不敢有涓滴的懈怠,一方面重视增强理论和业务学习,能自发加入营及上级机关组织的干部理论学习,同时应用课余时光当真学习了武警军队下发的《干部培训教材》、党的十七大讲演辅导读本、专业战术理论等自学教材,以不断提高和丰盛本人的实践常识,另一方面非常留神在工作中和向身边同道学习,不断学习工作方式,总结教训教训,端正工作指点思维,在

波及个人好处和单位建设时,能始终把工作放在首位,始终将单位的建设作为自己工作的起点和落脚点,准确处置家庭、个人主意和工作的关联,平时能严于律已,榜样带头,较好地实行职责,和全营官兵一道,扎实实现上级交给的各项工作义务,工作中做到谦逊谨严,并能自我加压,加强学习,尽力提高素质以适应部队建设须要。

##第3篇:部队个人年终总结

一年来,在领导的关心下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,工作取得了一定的成绩,基本上圆满完成了上级交给的各项工作任务。

能够加强学习,坚定政治信念,努力提高业务素质。积极参加科里组织各类学习活动,认真学习马列主义、毛泽东思想,学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论,按照“三个代表”明确的标准,树立正确的人生观、世界观,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,自觉抵制酒绿灯红的影响,坚决同拜金主义、享乐主义作斗争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于人民军队。不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党走,政治坚定,旗帜鲜明。在业务上能够按照上级领导和本职工作的要求与标准,不断提高自身业务素质。注重向书本学习、向同事们请教,在工作中学习。坚持在实践中锻炼,努力将知识转化为能力,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力入手,提高思维的敏锐性。善于从本职工作实际出发,使胡总书记提出的可续发展观在生活和工作中落实到实践中去,强化为各级层服务观念,做到不让领导说两遍,不让服务的对象说服务差,树立对工作高度负责的精神,保持饱满的工作热情和坚韧不拔的毅力,科学创造性地开展工作。

在平时,注重强化作风纪律观念,从严自我要求。能够认真落实各项规章制度,自身要求比较严格,始终坚持以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质的养成和提高。坚持从小事做起,从我做起,持之以恒地把强制性地规定、被动式的服从,变为自觉的行为,坚决避免和克服工作中的拖拖拉拉、浮躁松跨和差错误漏现象,做到工作之前有请示,完成任务有汇报,踏踏实实,一步一个脚印。提高自控能力,严守保密规定,时刻警惕,杜绝发生失泄密的现象,适时纠正自己不严谨、不正规、不规范的个人行为偏差,促进行为素质的不断提高,树立良好的军人形象。具体表现在以下四个方面: 政治方面:认清形势,与时俱进,在思想上、行动上努力与党中央保持高度一致。不断加强政治理论学习和科学发展观的学习,提高政治敏感性。坚持从自身做起,从严要求自己,从端正思想认识入手,正确处理学习和工作的关系。积极的参加组织各种学习,做到不缺一节课,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进一步加强。

学习方面:坚持学以致用,不断提高工作水平。由于自己文化水平有限,在任务上和工作中不是很掌握业务的开展,但我能得利用在平时要不断加强学习和充实完善自己,努力使自己成为工作的明白人。随着形势的发展,自己的工作在新的形势下不断出现新情况、新问题,如何在新的时期把自己的业务工作干好,必须不断加强学习,不断充实完善自己。自己深深感到,学习问题是一个干到老学到老的问题,学习永无止境,只有不断学习,适应形势变化,勇于面对问题,勇于探索,才能使自己适应工作需要不落伍。

()认真学习毛泽东、邓小平、胡锦涛三代领导核心关于讲学习、讲政治、讲正气的重要论述。通过读书学习,加深对以开展“党员先进性教育”为主要内容的党性党风教育的重要性和必要性的认识。通过电视新闻和在出车任务车内广播的宣传来不断提高自己的理论水平。 工作方面:加强责任心,完成好各项工作任务。在上半年的科领导的领导下,能够扑下身子不耻下问的向大家学习请教。在出车任务方面,及时掌握驾驶的各项基本技能和确保能安全出车的能力,根据本身掌握的驾驶技能,完成上半年的科里和写作班子的出车工作,并且确保了一年无违章和零事故的出车任务。

组织纪律方面:自律意识强,争做合格军人。认真落实《条例》、《条令》和科里规章制

2016新兵班长心得体会
2016新兵集训 第二篇

2016新兵班长心得体会

新兵班长心得体会,新兵班长,作为一班之长,是新兵战士入伍的引路人,对于什么都不懂的新兵,班长目的就是带动新兵开始新的军旅之路,以下由第一公文网整理新兵班长工作的心得体会

新兵班长心得体会

首先,我认为关键就是要以情带兵,班长是新战士入伍的"引路人",充担着新兵军旅之路"启蒙老师"的责任,教育训练和管理水平的高低直接影响部队的基础建设质量。在新的历史时期,随着新的兵役体制形成和兵员结构的变化,新战士渐趋"入伍动机多样化,成份经历复杂化,文化程度差异化,体能素质呈弱化"的特点,给新兵入伍训练带来了新情况新问题。但不论形势和特点怎么变化,部队管理教育的原则依然具有普遍指导意义,其管理教育的优良传统依然具有强大的生命力。如何当好新兵班长,成为新战士的"良师益友",关键就是要以情带兵!

既然是以情带兵。这个"情"字就是要端正对新战士的根本态度。有的同志认为严格训练,严格要求,说起来容易,做起来难,到底怎么严,很不好把握。解决这个问题,首先要建立在"爱"的基础上。想想自己当新兵时,班长对自己的态度,就比较好认识了。班长一定要像老大哥一样关心新战士;其次,要讲究工作方法,防止简单粗暴。严禁不尊重新兵人格的各种错误做法,可以说每一个新兵都是积极向上的,家庭也希望他们来到部队有出息。因此,对新战士要循循善诱,对家庭比较困难、有自卑感的新战士要和风细雨,启发诱导,切忌当众批评责骂,损伤他们的自尊心。对家庭条件比较好,个人优越感较强,花钱大手大脚的新战士,要教育他们,使其懂得部队是利于年轻人锻炼成长的大学校,要去掉优越感,勇于吃苦,自觉锻炼,努力使自己成为合格军人。对犯一般性错误的新战士,要采取谈心方法进行批评教育,效果会更好。对反应比较迟缓的新战士,要诚心地逐步进行教育,切忌大声训斥,那样会越训越坏。对表现特异的新战士,要深入了解,切忌早下结论。

以情带兵,班长对班里的战士要做到"四个知道"、"一个跟上"。就是随时知道战士在哪里、在干什么、在想什么、当前需要什么。"知道"之后,管理工作、思想工作及时跟上去。这是班长对战士情感态度的反映,是爱兵的基础所在。要尽快掌握新战士的基本情况。新战士从四面八方汇聚到部队,无论性格特点、兴趣爱好或家庭情况都是一个"未知数"。

作为班长,应尽快熟悉他们了解他们,掌握他们的基本情况。但新战士刚刚到部队,人生地不熟,一般不愿意暴露思想,尤其不愿意暴露以往历史上不光彩的内容和思想深处的某些消极因素。因此,班长要善于"见面熟",尽快成为他们的知心朋友,不但要叫出他们的姓名,知道籍贯,而且还要知道入伍前的状况、入伍动机、脾气秉性、兴趣爱好、家庭成员、经济状况等等。要"见面熟",关键是要有对新战士的满腔热忱,从新战士的第一次集合、第一次开饭、第一次洗澡、第一次早操、第一次点名、第一次谈心、第一次睡觉等去做工作,包括怎样扫地都要一一讲到、教到,从基础做起,使新战士尽快实现从地方青年向合格战士的转化。二是动之以情。知兵如父母、爱兵如兄长。班长对战

士在生活上要关心照顾,在思想上主动沟通,在克服困难上全力相助,做到心想到、话说到、力尽到。感情爱兵,关键是感情要真,只有真诚才能打动人心。当然,感情爱兵并不是不要严格要求。爱兵与严兵要有机结合起来。宽得无边不是爱,严得过头也不是爱。只有严中有爱、爱中有严才是真正的爱兵。三是处之以公。公道办事,主持正义,才能赢得战士的理解和信任,才是真正意义上的爱兵。如果一个班长对战士有远有近,有疏有亲,厚此薄彼,就会失去战士的信任,就谈不上感情爱兵。四是待之以礼。古语云:"朋友之交,以礼待之。"说的是人际关系之间,应讲究礼貌,相互尊重。同一道理,班长与战士之间,尽管所处地位有所区别,肩负任务有所不同,但在人格上是平等的。爱兵要特别注意尊重士兵的人格尊严,这是爱兵的基本前提。

其次,带好新兵必须善于发现问题,勤于分析问题,正确解决问题。要做到这一点,首先必须与新兵实行"五同",采取多种渠道去了解新兵在想什么,在干什么,在什么位置,有什么困难,观其变化,寻其征兆,捕捉信息。通过吃饭看饭量、睡觉看睡相、工作看干劲、来信看表情等多方面观察来掌握新兵的基本情况,及时发现问题的苗头。通过对信息资料的掌握,进行定量和定性分析,透过现象分析本质,找准原因寻对策,及时拿出解决问题的措施和办法。把可能发生的问题,消灭在萌芽之中。

另外,还要积极主动地组织新兵战士开展丰富多彩的文化体育活动,使他们少思念父母家乡,以便集中精力投入到训练和工作上来。

首先,我认为关键就是要以情带兵,班长是新战士入伍的"引路人",充担着新兵军旅之路"启蒙老师"的责任,教育训练和管理水平的高低直接影响部队的基础建设质量。在新的历史时期,随着新的兵役体制形成和兵员结构的变化,新战士渐趋"入伍动机多样化,成份经历复杂化,文化程度差异化,体能素质呈弱化"的特点,给新兵入伍训练带来了新情况新问题。但不论形势和特点怎么变化,部队管理教育的原则依然具有普遍指导意义,其管理教育的优良传统依然具有强大的生命力。如何当好新兵班长,成为新战士的"良师益友",关键就是要以情带兵!

既然是以情带兵。这个"情"字就是要端正对新战士的根本态度。有的同志认为严格训练,严格要求,说起来容易,做起来难,到底怎么严,很不好把握。解决这个问题,首先要建立在"爱"的基础上。想想自己当新兵时,班长对自己的态度,就比较好认识了。班长一定要像老大哥一样关心新战士;其次,要讲究工作方法,防止简单粗暴。严禁不尊重新兵人格的各种错误做法,可以说每一个新兵都是积极向上的,家庭也希望他们来到部队有出息。因此,对新战士要循循善诱,对家庭比较困难、有自卑感的新战士要和风细雨,启发诱导,切忌当众批评责骂,损伤他们的自尊心。对家庭条件比较好,个人优越感较强,花钱大手大脚的新战士,要教育他们,使其懂得部队是利于年轻人锻炼成长的大学校,要去掉优越感,勇于吃苦,自觉锻炼,努力使自己成为合格军人。对犯一般性错误的新战士,要采取谈心方法进行批评教育,效果会更好。对反应比较迟缓的新战士,要诚心地逐步进行教育,切忌大声训斥,那样会越训越坏。对表现特异的新战士,要深入了解,切忌早下结论。

以情带兵,班长对班里的战士要做到"四个知道"、"一个跟上"。就是随时知道战士在哪里、在干什么、在想什么、当前需要什么。"知道"之后,管理工作、思想工作及时跟上去。这是班长对战士情感态度的反映,是爱兵的基础所在。要尽快掌握新战士的基本情

况。新战士从四面八方汇聚到部队,无论性格特点、兴趣爱好或家庭情况都是一个"未知数"。

作为班长,应尽快熟悉他们了解他们,掌握他们的基本情况。但新战士刚刚到部队,人生地不熟,一般不愿意暴露思想,尤其不愿意暴露以往历史上不光彩的内容和思想深处的某些消极因素。因此,班长要善于"见面熟",尽快成为他们的知心朋友,不但要叫出他们的姓名,知道籍贯,而且还要知道入伍前的状况、入伍动机、脾气秉性、兴趣爱好、家庭成员、经济状况等等。要"见面熟",关键是要有对新战士的满腔热忱,从新战士的第一次集合、第一次开饭、第一次洗澡、第一次早操、第一次点名、第一次谈心、第一次睡觉等去做工作,包括怎样扫地都要一一讲到、教到,从基础做起,使新战士尽快实现从地方青年向合格战士的转化。二是动之以情。知兵如父母、爱兵如兄长。班长对战士在生活上要关心照顾,在思想上主动沟通,在克服困难上全力相助,做到心想到、话说到、力尽到。感情爱兵,关键是感情要真,只有真诚才能打动人心。当然,感情爱兵并不是不要严格要求。爱兵与严兵要有机结合起来。宽得无边不是爱,严得过头也不是爱。只有严中有爱、爱中有严才是真正的爱兵。三是处之以公。公道办事,主持正义,才能赢得战士的理解和信任,才是真正意义上的爱兵。如果一个班长对战士有远有近,有疏有亲,厚此薄彼,就会失去战士的信任,就谈不上感情爱兵。四是待之以礼。古语云:"朋友之交,以礼待之。"说的是人际关系之间,应讲究礼貌,相互尊重。同一道理,班长与战士之间,尽管所处地位有所区别,肩负任务有所不同,但在人格上是平等的。爱兵要特别注意尊重士兵的人格尊严,这是爱兵的基本前提。

其次,带好新兵必须善于发现问题,勤于分析问题,正确解决问题。要做到这一点,首先必须与新兵实行"五同",采取多种渠道去了解新兵在想什么,在干什么,在什么位置,有什么困难,观其变化,寻其征兆,捕捉信息。通过吃饭看饭量、睡觉看睡相、工作看干劲、来信看表情等多方面观察来掌握新兵的基本情况,及时发现问题的苗头。通过对信息资料的掌握,进行定量和定性分析,透过现象分析本质,找准原因寻对策,及时拿出解决问题的措施和办法。把可能发生的问题,消灭在萌芽之中。

另外,还要积极主动地组织新兵战士开展丰富多彩的文化体育活动,使他们少思念父母家乡,以便集中精力投入到训练和工作上来。

以上这新兵班长心得体会。就为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。更多工作体会在:心得体会望大家多支持本网站,谢谢

新兵班长集训心得体会
2016新兵集训 第三篇

篇一:2016新兵班长心得体会

2016

新兵班长心得体会

新兵班长心得体会,新兵班长,作为一班之长,是新兵战士入伍的引路人,对于什么都不懂

的新兵,班长目的就是带动新兵开始新的军旅之路,以下由第一公文网整理新兵班长工作的

心得体会

新兵班长心得体会

首先,我认为关键就是要以情带兵,班长是新战士入伍的引路人,充担着新兵军旅之路启蒙

老师的责任,教育训练和管理水平的高低直接影响部队的基础建设质量。在新的历史时期,

随着新的兵役体制形成和兵员结构的变化,新战士渐趋入伍动机多样化,成份经历复杂化,

文化程度差异化,体能素质呈弱化的特点,给新兵入伍训练带来了新情况新问题。但不论形

势和特点怎么变化,部队管理教育的原则依然具有普遍指导意义,其管理教育的优良传统依

然具有强大的生命力。如何当好新兵班长,成为新战士的良师益友,关键就是要以情带兵!

既然是以情带兵。这个情字就是要端正对新战士的根本态度。有的同志认为严格训练,严格

要求,说起来容易,做起来难,到底怎么严,很不好把握。解决这个问题,首先要建立在爱

的基础上。想想自己当新兵时,班长对自己的态度,就比较好认识了。班长一定要像老大哥

一样关心新战士;其次,要讲究工作方法,防止简单粗暴。严禁不尊重新兵人格的各种错误做

法,可以说每一个新兵都是积极向上的,家庭也希望他们来到部队有出息。因此,对新战士

要循循善诱,对家庭比较困难、有自卑感的新战士要和风细雨,启发诱导,切忌当众批评责

骂,损伤他们的自尊心。对家庭条件比较好,个人优越感较强,花钱大手大脚的新战士,要

教育他们,使其懂得部队是利于年轻人锻炼成长的大学校,要去掉优越感,勇于吃苦,自觉

锻炼,努力使自己成为合格军人。对犯一般性错误的新战士,要采取谈心方法进行批评教育,

效果会更好。对反应比较迟缓的新战士,要诚心地逐步进行教育,切忌大声训斥,那样会越

训越坏。对表现特异的新战士,要深入了解,切忌早下结论。

以情带兵,班长对班里的战士要做到四个知道、一个跟上。就是随时知道战士在哪里、在干

什么、在想什么、当前需要什么。知道之后,管理工作、思想工作及时跟上去。这是班长对

战士情感态度的反映,是爱兵的基础所在。要尽快掌握新战士的基本情况。新战士从四面八

方汇聚到部队,无论性格特点、兴趣爱好或家庭情况都是一个未知数。

作为班长,应尽快熟悉他们了解他们,掌握他们的基本情况。但新战士刚刚到部队,人生地

不熟,一般不愿意暴露思想,尤其不愿意暴露以往历史上不光彩的内容和思想深处的某些消

极因素。因此,班长要善于见面熟,尽快成为他们的知心朋友,不但要叫出他们的姓名,知

道籍贯,而且还要知道入伍前的状况、入伍动机、脾气秉性、兴趣爱好、家庭成员、经济状

况等等。要见面熟,关键是要有对新战士的满腔热忱,从新战士的第一次集合、第一次开饭、

第一次洗澡、第一次早操、第一次点名、第一次谈心、第一次睡觉等去做工作,包括怎样扫

地都要一一讲到、教到,从基础做起,使新战士尽快实现从地方青年向合格战士的转化。二

是动之以情。知兵如父母、爱兵如兄长。班长对战

士在生活上要关心照顾,在思想上主动沟通,在克服困难上全力相助,做到心想到、话说到、

力尽到。感情爱兵,关键是感情要真,只有真诚才能打动人心。当然,感情爱兵并不是不要

严格要求。爱兵与严兵要有机结合起来。宽得无边不是爱,严得过头也不是爱。只有严中有

爱、爱中有严才是真正的爱兵。三是处之以公。公道办事,主持正义,才能赢得战士的理解

和信任,才是真正意义上的爱兵。如果一个班长对战士有远有近,有疏有亲,厚此薄彼,就

会失去战士的信任,就谈不上感情爱兵。四是待之以礼。古语云:朋友之交,以礼待之。说

的是人际关系之间,应讲究礼貌,相互尊重。同一道理,班长与战士之间,尽管所处地位有

所区别,肩负任务有所不同,但在人格上是平等的。爱兵要特别注意尊重士兵的人格尊严,

这是爱兵的基本前提。

其次,带好新兵必须善于发现问题,勤于分析问题,正确解决问题。要做到这一点,首先必

须与新兵实行五同,采取多种渠道去了解新兵在想什么,在干什么,在什么位置,有什么困

难,观其变化,寻其征兆,捕捉信息。通过吃饭看饭量、睡觉看睡相、工作看干劲、来信看

表情等多方面观察来掌握新兵的基本情况,及时发现问题的苗头。通过对信息资料的掌握,

进行定量和定性分析,透过现象分析本质,找准原因寻对策,及时拿出解决问题的措施和办

法。把可能发生的问题,消灭在萌芽之中。

另外,还要积极主动地组织新兵战士开展丰富多彩的文化体育活动,使他们少思念父母家乡,

以便集中精力投入到训练和工作上来。

首先,我认为关键就是要以情带兵,班长是新战士入伍的引路人,充担着新兵军旅之路启蒙

老师的责任,教育训练和管理水平的高低直接影响部队的基础建设质量。在新的历史时期,

随着新的兵役体制形成和兵员结构的变化,新战士渐趋入伍动机多样化,成份经历复杂化,

文化程度差异化,体能素质呈弱化的特点,给新兵入伍训练带来了新情况新问题。但不论形

势和特点怎么变化,部队管理教育的原则依然具有普遍指导意义,其管理教育的优良传统依

然具有强大的生命力。如何当好新兵班长,成为新战士的良师益友,关键就是要以情带兵!

既然是以情带兵。这个情字就是要端正对新战士的根本态度。有的同志认为严格训练,严格

要求,说起来容易,做起来难,到底怎么严,很不好把握。解决这个问题,首先要建立在爱

的基础上。想想自己当新兵时,班长对自己的态度,就比较好认识了。班长一定要像老大哥

一样关心新战士;其次,要讲究工作方法,防止简单粗暴。严禁不尊重新兵人格的各种错误做

法,可以说每一个新兵都是积极向上的,家庭也希望他们来到部队有出息。因此,对新战士

要循循善诱,对家庭比较困难、有自卑感的新战士要和风细雨,启发诱导,切忌当众批评责

骂,损伤他们的自尊心。对家庭条件比较好,个人优越感较强,花钱大手大脚的新战士,要

教育他们,使其懂得部队是利于年轻人锻炼成长的大学校,要去掉优越感,勇于吃苦,自觉

锻炼,努力使自己成为合格军人。对犯一般性错误的新战士,要采取谈心方法进行批评教育,

效果会更好。对反应比较迟缓的新战士,要诚心地逐步进行教育,切忌大声训斥,那样会越

训越坏。对表现特异的新战士,要深入了解,切忌早下结论。

以情带兵,班长对班里的战士要做到四个知道、一个跟上。就是随时知道战士在哪里、在干

什么、在想什么、当前需要什么。知道之后,管理工作、思想工作及时跟上去。这是班长对

战士情感态度的反映,是爱兵的基础所在。要尽快掌握新战士的基本情

况。新战士从四面八方汇聚到部队,无论性格特点、兴趣爱好或家庭情况都是一个未知数。【2016新兵集训】

作为班长,应尽快熟悉他们了解他们,掌握他们的基本情况。但新战士刚刚到部队,人生地

不熟,一般不愿意暴露思想,尤其不愿意暴露以往历史上不光彩的内容和思想深处的某些消

极因素。因此,班长要善于见面熟,尽快成为他们的知心朋友,不但要叫出他们的姓名,知

道籍贯,而且还要知道入伍前的状况、入伍动机、脾气秉性、兴趣爱好、家庭成员、经济状

况等等。要见面熟,关键是要有对新战士的满腔热忱,从新战士的第一次集合、第一次开饭、

第一次洗澡、第一次早操、第一次点名、第一次谈心、第一次睡觉等去做工作,包括怎样扫

地都要一一讲到、教到,从基础做起,使新战士尽快实现从地方青年向合格战士的转化。二

是动之以情。知兵如父母、爱兵如兄长。班长对战士在生活上要关心照顾,在思想上主动沟

通,在克服困难上全力相助,做到心想到、话说到、力尽到。感情爱兵,关键是感情要真,

只有真诚才能打动人心。当然,感情爱兵并不是不要严格要求。爱兵与严兵要有机结合起来。

宽得无边不是爱,严得过头也不是爱。只有严中有爱、爱中有严才是真正的爱兵。三是处之

以公。公道办事,主持正义,才能赢得战士的理解和信任,才是真正意义上的爱兵。如果一

个班长对战士有远有近,有疏有亲,厚此薄彼,就会失去战士的信任,就谈不上感情爱兵。

四是待之以礼。古语云:朋友之交,以礼待之。说的是人际关系之间,应讲究礼貌,相互尊

重。同一道理,班长与战士之间,尽管所处地位有所区别,肩负任务有所不同,但在人格上

是平等的。爱兵要特别注意尊重士兵的人格尊严,这是爱兵的基本前提。

其次,带好新兵必须善于发现问题,勤于分析问题,正确解决问题。要做到这一点,首先必

须与新兵实行五同,采取多种渠道去了解新兵在想什么,在干什么,在什么位置,有什么困

难,观其变化,寻其征兆,捕捉信息。通过吃饭看饭量、睡觉看睡相、工作看干劲、来信看

表情等多方面观察来掌握新兵的基本情况,及时发现问题的苗头。通过对信息资料的掌握,

进行定量和定性分析,透过现象分析本质,找准原因寻对策,及时拿出解决问题的措施和办

法。把可能发生的问题,消灭在萌芽之中。

另外,还要积极主动地组织新兵战士开展丰富多彩的文化体育活动,使他们少思念父母家乡,

以便集中精力投入到训练和工作上来。

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篇二:赵丽芳《新兵集训营》心得体会

新兵

集训营培训心得

此次培训7日课程

很紧,我们32位家人学习很认真,培训很用心,军训很卖力。堂主和各位讲师都很辛苦。在

整个团队铸造过程中让我感受到,领导的智慧和指挥很关键,员工的领悟和执行更重要。 我

们有了解过成功之师的话,应该知道george willsons 是世界上最大的“学习+行为”管理

权威机构。我校-世纪经纬的文化即1、军队,是保证完成任务,没有任何借口 2、学校 因

为我们是学校,一切为学习让路 3、家庭 经纬是我工作的家 你的事就是我的事 我相信世

纪经纬才是真正创造奇迹的教育服务机构。

我们的李校长是我

们的领袖,领导的任何行动力,直接影响我们

的行动力!

准备的人才! 但是

我相信奇迹永远是属于有

这样的课程和培训

让我更有激情,我可以定制目标,而且永远全力以赴的奋斗。

这样的培训让我懂

得一个企业要想强大,道场建设是多么重要,人性化管理是多么重要。【2016新兵集训】

这样的课程让我懂

得,学无止境,永远是活到老学到老!

这样的课程和培训从真正意义上让员工获得了心灵的成长! 接下来的工作我会这么做:

1、疯狂的电话营销。

2、疯狂的网络营销。

3、疯狂的推动转介

绍。

4、带着主人翁思想,

热情、积极、主动地做好每一件事情。

5、以终为始,忠于

自己的目标和计划。

6、用好自己最锋利

的刀。

7、团队合作,实现

共赢。

8、换位思考,善于

沟通。

9、拥抱变化,勇于

放弃,节约成本,创新工作。

10、遵守学校规章

制度,快乐工作,高效工作。

总之,此次培训和

学习我悟到一个字。

亮剑队 赵丽芳 2013-3-29

篇三:参加路局工班长培训心得体会(修改)

工班

长培训心得体会

——如何做一名合

格的班组长

作为一个刚走上工班长岗位的我,有幸参加了路局第四期工班长培训班,这次培训我感到非

常荣幸并受益非浅。下面谈谈我通过培训后对班组长工作的认识和体会。

一、班组长综合素

质必须要高

班组长是一个班组

的核心,工作在现场管理的最前沿,肩负着指挥、控制安全生产的重任,是生产一线的组织

者和指挥者,是上级与一线生产员工的主要沟通桥梁,起着承上启下的重要作用。班组长作

为企业的“兵头将尾”,一言一行具有很强的导向作用,在职工的眼中,班组长就是带头人,

是技术上的“一专多能”,即懂生产、又精技术、通安全、熟管理。

班组长的综合素质

高低直接影响着班组的安全管理,这就要求班组长必须要有高度的事业心、良好的心理素质

及超前的预测防范能力,做到超前指挥,超前管理。班组长必须能吃苦耐劳、勇于奉献、做到

“腿勤、手勤、眼勤、口勤”,必须熟悉辖区内所有设备,生产过程中出现的各种问题和突发

事故,能够尽快处理或在短时间内拿出处理意见,发现事故苗头时能及时采取措施,遇事不慌,

处变不惊,忙而不乱,有条不紊,做到防患于未然。

二、班组长的责任

心必须要强

如果把班组比做一

台机器的话,那么我们每个人都是组成这台

机器的零件,要使这台机器能够正常运转,必须保证每个零件的完整齐全。因此,班组长对

班组的每个职工要有高度的责任心,让职工切身体验到班组长的每一项安全决策或安全决定

都是从维护企业和班组利益及职工利益的角度出发的,而不是为了其他什么的目的。

班组长是班组安全

的第一责任人,就必须加强自己的安全意识、安全知识和安全责任感,做到不意测行事,不

违章指挥,不违章操作,平时不仅要注意学习安全知识,宣传安全生产的重要性,而且还要

带头严格执行安全工作的各项规章制度,只有这样才能被班组职工所尊重、信任。

三、班组长必须做

到公平公正

班组长对职工公平

与否直接关系到职工的情感因素能否转化为积极的安全工作动力。从职工比较普遍的心理来

看,既希望班组长坚持公平原则,同时又能偏爱自己。这就给班组长提出了要不要坚持公平

和如何坚持公平的问题,在现实的班组安全活动中,有些班组长受职工这种心理的影响,往

往会将感情因素带进工作关系中,自觉不自觉地偏爱部分职工,结果会使另一部分职工感到

不公平,由此导致他们对待安全工作的态度不积极,甚至逃避安全工作。

公平主要是指班组

长在客观评价职工的基础上,对安全生产工作的安排和利益的分配都能依据职工的能力和贡

献的大小,做到一视同仁。一是对职工安全生产工作岗位的安排有利于其安全能力的充分发

挥,即因岗设人,而不是因人设岗;二是为所有的职工提供平等的安全工作条件,使他们能

够在同一起跑线上进行竞争;三是

利益的分配要依据职工对班组的贡献,体现出应有的差别。

四、班组长必须做

到善于沟通

班组工作中,班组

长与职工之间可能造成一定的沟通障碍,影响到方方面面的关系,并且使安全生产受到损失。

因此,班组长一定要提高沟通能力,掌握沟通艺术,做一名善于沟通的班组长。

我曾经在组织职工

军训的时候,对大家训练近一个月表现很是不满,总觉得离我想象的标准相差甚远,于是就

冲组员大发脾气、说话粗俗,这样的效果确适得其反,不仅令职工难以接受和理解。也丧失

2016年春季军训方案
2016新兵集训 第四篇

仁怀市中等职业学校

2016年春季新生军训工作方案

德育为首,以德树人。以触动、搅动、带动为主线,唤醒学生自信心、呵护学生自尊心、启迪学生尚上心。为进一步增强学生纪律观念,培养学生职业素养,养成良好的学习习惯和生活习惯,努力营造全面、全程、全员育人氛围,特制定本工作方案。

一、军训时间:2016年4月8日至4月14日

二、活动内容:军事训练 专题讲座 宿舍内务 校园卫生

三、承训单位:贵州玉业胜景拓展管理服务有限公司

四、领导机构及职责

(一)军训工作领导小组

为了加强对军训工作的领导,学校成立军训工作领导小组,对军训工作实施总体组织和领导。

组 长 谢 友

副组长 许宗友 赵 云 王 丽 戴昆宗 祁联亚

成 员 全体校务人员 教学部长、李兴凯及军训教官 军训班班主任

学校军训工作领导小组下设办公室在学生处,具体负责军训期间各项工作的组织实施。 军训办公室主任:戴昆宗

副主任:赵 杰 李兴凯

成 员:谢云彪 冯中素 王正涛 黄庆 翁光斗 肖琴琴 向啸毅 张自语 周颖 薛朝兵

主要职责:

1、负责组织实施军训,制定军训计划、军训纪律和军训管理办法;

2、负责与军训营工作联系,配合军训营工作,协调学校各部门工作,保障军训工作顺利进行;

3、负责参训学生的思想教育、组织纪律和安全教育工作,对军训工作开展的情况进行检查;

4、军训期间评奖评优;

5、完成军训工作领导小组交办的其他任务。

6、负责安全应急工作(应急预案见《仁怀市中等职业学校重大安全事故处理预案》。

(二)军训建制(每连50--80人)

2016春学生预计1000名编制成三个军训营,20个连。军训营军事教官主要负责组织实施军事训练等各项实际工作;教导员、军训班班主任老师主要做好思想政治工作,协助军训教官落实各项军训任务;副连长由参训学生担任。

1、军事教官主要职责

(1)按照我校2016春学生军训工作的总体部署和实际情况,结合当前中学生军训工作的新要求,制定科学可行的训练计划;

(2)落实军训训练计划,开展教学、训练、会操等;

(3)组织开展反恐、消防、军体拳、素质拓展等科目演练;

【2016新兵集训】

(4)负责学员内务整理、军容风纪、文体活动等各项工作的开展;

(5)科学施训,注重对学员开展思想政治教育,把握训练强度,严格纪律,保障训练安全;

(6)负责学生集合、考勤、成绩评定、评优等各项工作;

(7)根据需要每天军训完成后护送非住校学生至街心花园。

(8)完成军训指挥部、军训营交办的其他任务。

2、军训班班主任老师主要职责【2016新兵集训】

(1)做好学生的军训动员工作,提高学生对军训的认识和主动参训的积极性;引导学生进行专业选择与申报。

(2)及时了解掌握学生的身体状况,做好特异体质学生的排查登记并及时上报;提醒学生注意财物、人身安全。

(3)坚守岗位,协助军训教官搞好军事训练和学生考勤管理工作;

(4)全程参与、全程关注所在班级的每一个学生,及时了解掌握学生思想动态,深入开展思想教育工作;培养学生良好的卫生、作息、行为习惯,尤其注意文明礼仪指导。

(5)加强学生与教官之间的协调,积极与教官交流、配合,组织落实科学施训,保障训练任务圆满完成;

(6)利用军训自修时间,适当自主组织本班学生进行不同形式的学习、娱乐等活动,目的是增进班级学生之间、师生之间及学生与学校之间的交流,培养感情,激发认同,为即将到来的学习生活做好充分的铺垫。

(7)完成军训领导小组、军训营交办的其他任务。

3、值班值夜人员职责

(1)督促军训过程的有序开展。

(2)负责处理军训期间的突发事件。

(3)督促各岗位人员到岗到位情况与履职情况。

4、军训值班表

五、军训保障与分工

(一)办公室(陈坤主任具体负责)

负责军训期间的宣传工作。例如对外的新闻报道、学校网站新闻、宣传口号及横幅的制作等;

【2016新兵集训】

(二)总务处(谢云彪主任具体负责)

1、负责军训营教官食宿安排;(谢云彪)

2、安排学生提前领取军训服装;(钟芳荣)

3、负责后勤保障工作,重点做好军训期间饮用水、药品、饭菜、住宿等工作,确保后勤保障有力。(谢云彪)

4、科学安排就餐时间,并加强军训期间学生食堂的卫生、饭菜质量等检查管理;(王体刚)

5、安排军训学生洗浴时间,确保热水供应;(曾小柳)

6、负责军训中所需音响设备的安装调配等。(王志堂)

7、负责落实野外拉练或参观的学生餐饮,后勤所需物资调配(李光先)。

8、确保水电供应与安全管理;(谢淳)

9、设立医疗点,进行医疗防护值班,及时诊治病员、处理突发事件;(刘芬)

10、负责军训期间借款、支出、结算等。(涂学文、罗如聪、游正芬)

11、校园绿化整理。(张吉金)

(三)学生处(赵杰具体负责)

1、制定并落实培训计划;(赵杰)

2、了解掌握学生的个体身体情况;(冯中素及班主任)

3、制定应急处理预案;(黄庆)

4、军训动员大会、阅兵式的安排布置;(赵杰)

5、负责野外拉练或参观对学生的安全教育。(翁光斗)

6、军训期间各相关职能部门的沟通协调;(赵杰)

7、督促带队教导员、军训班生活指导老师做好各项工作;(冯中素)

8、负责安排校园24小时值勤,确保校园安全;(张光永)

9、负责学生的住宿安排与管理。(王正涛)

六、军训主要内容

三大条令,队列动作,内务训练,方阵合成,野外拉练,分列式,军营歌曲,国防教育等。

(一)队列训练

稍息、立正、跨立、停止间转法、报数、移步、整理着装、蹲下、坐下、起立、敬礼与礼毕、齐步与立定、正步与立定、跑步与立定以及步法互换。

(二)军事理论课

开展国防教育理论课。

(三)内务与军容风纪

军训营将组成评比小组,军训期间进行内务与军容的检查与评比。

(四)纪律教育和养成教育

1、规范集合,行进间报告和在会场的行为。

2、遵守生活制度,礼仪训练。

(五)文体活动与比赛

拟开展素质拓展活动。

(六)军训口号(军训开始、结束、拉练,选择1—2条呼号,以振军威):

1、自强不息、厚德载物、职校形象、向我看齐。

2、政治合格、作风优良、纪律严明、保障有力;

3、遵守纪律、服从管理、严格训练、争创第一;

4、掉皮掉肉不掉队、流血流汗不流泪;

5、珍爱生命、珍惜时间、珍惜机会、珍爱荣誉。

七、军训管理要求

(一)军训管理措施

1、军训期间,学生必须严格遵守《仁怀市中等职业学校军训管理规定》的要求和军训其他规定,严格作息时间,规范学生行为与活动,严格组织纪律要求;

2、军训期间,包括训练任务结束后的自由活动时间,学生必须自觉遵守学生管理的各项规定。

(二)军训管理要求

1、各有关部门、军训班生活指导老师,应树立服务、教育、管理相统一的理念,做到任务明确、职责清楚、积极配合、人员和管理到位,以身作则,模范遵守军训工作的各项制度,积极配合军训指挥部的各项工作,积极开展科学施训,保证军训工作圆满完成;

2、军训期间军训领导小组成员、值周值班成员、军训班生活指导老师手机必须24小时开机,确保信息畅通,做好处置突发情况的应急措施;

3、军训班生活指导老师应充分尊重教官,在成绩评定、评优等各方面应充分听取教官的意见;

4、带队军训班生活指导老师负责做好军训期间的晨检工作,如遇军训学生发热情况,则严格按照《预案》处理;

5、各管理部要对参训的学生加强动员和安全教育。内容包括:训练活动安全、军训纪律规定等,不断增强安全观念;对身体不适、有疾病的学生要格外关心和爱护,做到心中有数、及时沟通、适时建议调整训练内容,确保参训学生安全有序的完成军训任务。

6、加强医务保障,切实做好安全防病和防暑降温工作,要高度重视培训期间食品卫生工作,确保学生安全。

7、参训人员须统一着装,严格遵守培训活动纪律,一切行动听指挥,发扬吃苦耐劳克服困难、团结协作、取长补短的精神;如不按教官要求行动或训练怠慢,不听教育,军训班生活指导老师和连长可向各营部建议纪律处分。

8、军训期间学生不得请假。因特殊原因不能参加军训的,征得家长同意后提出申请,各营审核报军训营团部批准后予以免训,但必须到场观摩。

9、全体学生每天应认真撰写军训日记及心得体会,生活指导老师认真监督,抽查并择时组织交流。

2016部队思想汇报
2016新兵集训 第五篇

篇一:2016退伍军人思想汇报

2016退伍军人思想汇报

退伍军人思想汇报2016,思想汇报无非就围绕着在部队的这几年,对自己的深刻认识,在部队里学到了什么,学到了军人该有的什么精神等等。以下这篇是关于退伍军人的思想汇报的范本。感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。

退伍军人思想汇报: 尊敬的中队党支部: 时光匆匆流逝,转眼间我从部队退伍回家已经两个月。在这段时间里,我已经能够完全的适应地方上的生活,两个月前我服从组织的安排选择退伍回到家中,革命队伍是块砖,哪里需要,哪里搬。我感谢部队对我两年的教育,使我在思想上完全的得到升华。退伍回到地方,从一名革命军人转变成为一名地方青年回到了地方我也不会忘了部队对我的教育,下面是我这几个月的思想汇报,望领导能够批评指证。 从思想上,在刚回到地方时,我不适应地方上的松懈,思想上一直是处于部队里的紧张状态,但是我适应的很快,很快就适应的地方生活,但是我从不放松自己,尽量的让自己融入社会这个大熔炉,我会通过网络或者是书刊等途径去丰富自己的精神,使自己不至于在二十一世纪高科技时代落后,跟上社会的脚步,不让我的思想落后。退役军人,退伍不退色。从一名革命军人的身份转变为一名地方青年,经过党的教育、培养,我更加深刻地领会到我们党的进步性、先进性、代表性,从心里感觉到整个人的层次提高了、视野广阔了、为人民服务的决心增强了。虽然现在是在地方上但是我们也要时刻的学习在地方上我们有更加广阔的学习空间,和多元化的学习方式。此次,我通过新闻和上网的方式认真的学习了这次的两会精神。 在工作上,我能够依旧坚持好部队的一些良好习惯,随着在社会上紧张的步伐,我认识到了自身的不足,所以不断的学习求上进,在退役后的这段时间里,我先是报名学习各种培育教育,并成功已获取相应的知识。我知道虽然只有这些,是远远不够的,在社会这个大熔炉里,多元化的世界中,如果不多学点东西,想要立足是很难的,所以我决定在下面的时间里,我同样要努力的提高自己,不断学习新的事物。 时间 : 2016年1月21日 汇报人:xx 以上这篇退伍军人思想汇报2016为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。关于更多军人思想汇报尽在:思想汇报篇二:2016武警部队党员思想汇报

2016武警部队党员思想汇报

武警部队党员思想汇报由第一公文网整理,部队党员思想汇报是部队个人向党组织汇报个人一段时间的工作收获和体会。下面是小编为大家整理的武警部队党员思想汇报范文 武警部队党员思想汇报一

从他们身上我可以学到非常多的基层工作经验,不仅有工作上的更有做人方面的。比如在如何处理关系兵的问题上,往往这些兵的更能严格要求自己,为的是不给自己的亲人丢人,指导员告诉我这样的话可以考虑给他们当骨干的机会,干好了就等于中队的工作干好了,干不好可以给别的战士机会锻炼自己。还有就是总有家长来中队看新兵的问题,家长来了总是想请中队干部吃吃饭,这就可能使别的战士看在眼里想在心里,为了不影响中队的建设,中队长、指导员要求只要战士家长来队,干部不可以除去吃饭,杜绝这种现象。

通过这几件事,我感到做基层干部,干基层工作不是随随便便的事,更不能头脑发昏一时冲动,要看是否对基层工作有利,是否对部队发展有利,就这个问题我发现自己的好多不足及思想上的错误。

一、作用发挥不是很明显。虽说是来代职学习的,但有时自我要求不严、钻研业务不精。

二、履行职责能力差。对基层的认识还很肤浅,有待于进一步学习、提高。

以上就是我近期的思想汇报,请党组织检验我。

此致

敬礼

汇报人:xxx

警部队党员思想汇报二

我是去年从xxx毕业分配到武警工作的,对武警部队的了解非常有限,遇到好多工作都无从下手,再有就是没有在基层工作过,对部队人士积极停留在书本上,这次代职给了我一个认识武警部队,了解基层工作的机会,所以代职之初我就对自己要求一定参加各项活动,广泛的接触基层。我所代职的中队隶属xx市支队三大队,担负的任务是守卫xx,现有哨位八个,其中六个目标哨,一个自卫哨,一个监控哨。我刚到中队时正赶上老兵已退伍,新兵未下连的人员紧缺时候,每个哨位都是四包一甚至三包以,战士们负担非常重,每名中队干部都在超负荷工作,我主动担负起中队值班的任务,这样可以更紧的接触战士,了解基层工作。 中队现有7名干部,现在位4人,思想比较稳定,都能以队为家,工作兢兢业业,中队长孩子刚刚出生不久,爱人工作也忙,但他不为家事所累,一如既往地干好自己的工作;指导员比我早到中队一周,但进入角色非常快,创新意识非常强,身患严重鼻炎,但始终扑下身子,实实在在地干工作;副队长新婚不久,但为了工作舍小家为大家;排长调入支队机要科工作;排长参加参谋业务培训。尽管中队的干部有很多的实际困难,但大家都能以使命为重,以奉献为荣,从不为家事分心,始终把部队利益放在第一位,用无声的行动影响和带动官兵扎根部队,建功警营。

从他们身上我可以学到非常多的基层工作经验,不仅有工作上的更有做人方面的。比如在如何处理关系兵的问题上,往往这些兵的更能严格要求自己,为的是不给自己的亲人丢人,指导员告诉我这样的话可以考虑给他们当骨干的机会,干好了就等于中队的工作干好了,干不好可以给别的战士机会锻炼自己。还有就是总有家长来中队看新兵的问题,家长来了总是想请中队干部吃吃饭,这就可能使别的战士看在眼里想在心里,为了不影响中队的建设,中队长、指导员要求只要战士家长来队,干部不可以除去吃饭,杜绝这种现象。

通过这几件事,我感到做基层干部,干基层工作不是随随便便的事,/fanwen/1572/更不能头脑发昏一时冲动,要看是否对基层工作有利,是否对部队发展有利,就这个问题我发现自己的好好多不足及思想上的错误。

一、作用发挥不是很明显。虽说是来代职学习的,但有时自我要求不严、钻研业务不精。

二、履行职责能力差。对基层的认识还很肤浅,有待于进一步学习、提高。

以上就是我近期的思想汇报,请党组织检验我。

此致

敬礼

汇报人:xxx

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2016退伍军人党员思想汇报

退伍军人党员思想汇报

本篇范文由第一公文网整理退伍军人在部队的日子里,在思想,工作方面的个人总结和心得,向党委汇报。以下是退伍军人思想汇报范文

退伍军人党员思想汇报

时光匆匆流逝,转眼间我从部队退伍回家已经两个月。在这段时间里,我已经能够完全的适应地方上的生活,两个月前我服从组织的安排选择退伍回到家中,革命队伍是块砖,哪里需要,哪里搬。我感谢部队对我两年的教育,使我在思想上完全的得到升华。退伍回到地方,从一名革命军人转变成为一名地方青年回到了地方我也不会忘了部队对我的教育,下面是我这几个月的思想汇报,望领导能够批评指证。

从思想上,在刚回到地方时,我不适应地方上的松懈,思想上一直是处于部队里的紧张状态,但是我适应的很快,很快就适应的地方生活,但是我从不放松自己,尽量的让自己融入社会这个大熔炉,我会通过网络或者是书刊等途径去丰富自己的精神,使自己不至于在二十一世纪高科技时代落后,跟上社会的脚步,不让我的思想落后。退役军人,退伍不退色。从一名革命军人的身份转变为一名地方青年,经过党的教育、培养,我更加深刻地领会到我们党的进步性、先进性、代表性,从心里感觉到整个人的层次提高了、视野广阔了、为人民服务的决心增强了。虽然现在是在地方上但是我们也要时刻的学习在地方上我们有更加广阔的学习空间,和多元化的学习方式/fanwen/1572/。此次,我通过新闻和上网的方式认真的学习了这次的两会精神。

汇报人:xx

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2016新兵集训期自我鉴定
2016新兵集训 第六篇

新兵集训期自我鉴定,以下这篇是关于新兵进入集训三个月后的自我鉴定范本。训练的过程中会有什么变化,学到了什么知识等等。感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。

新兵集训期自我鉴定:

新训工作于10年12月10日开始。两个月多以来,在新训团党委领导下,本排官兵紧紧围绕“确保质量,确保安全”这一目标,遵按纲施训,严格要求,严格管理,各项工作得到较好的落实,达到了新训工作的预期目的。现在,我代表新新训团二营五连十五排向新训团党委汇报工作。

十五排新兵训练工作总结 新训工作于10年12月10日开始。两个月多以来,在新训团党委领导下,本排官兵紧紧围绕“确保质量,确保安全”这一目标,遵按纲施训,严格要求,严格管理,各项工作得到较好的落实,达到了新训工作的预期目的。现在,我代表新新训团二营五连十五排向新训团党委汇报工作。

在新训团召开的新训动员大会上团领导对以情带兵多次作出指示,开训伊始,秦麦虎团长对新训的准备工作提出要把困难想得多一点,准备充分一点,工作做细一点。新训期间,以情带兵这一理念处处得以充分体现,彻底杜绝了打骂、体罚和侵占新战士利益的现象发生。融洽的官兵关系,使全体新同志切身感受到了部队大家庭的温暖和浓浓的兄弟情、战友爱,有力地推动了新训工作的开展。

新战士初到部队,正处于观察效仿阶段,为了给新战士创造一个良好的部队氛围,根据连长对全体带兵骨干的要树立好“三个形象”,当好新兵引路人的要求:一是兄长形象。要求干部、班长要像兄长那样,在生活和行为举止上给予指导,热心地为其排忧解难,对新兵的感情要实、谈心交流的态度要实、带领学习训练的劲头要实。发现问题,及时督促指导,使新战士尽快提高独立生活和处理问题的能力,在最短时间内适应警营生活。

通过近三个月的教育训练,全排新战士完成了从一名普通青年到一名消防员的转变;新训工作实现了总队党委“确保质量,确保安全”的两个要求;夯实了全省新兵统一集训的教学保障、管理保障和后勤保障三个基础;达到了上级满意、带兵骨干满意、新兵满意、新兵家长满意的“四个满意”。

我将以此为起点,积极探索新时期新兵训练管理教育模式,为消防部队培养更多的带兵骨干和优秀士兵。

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推荐>>>>>>新兵连自我鉴定

2016新兵连自我鉴定
2016新兵集训 第七篇

新兵连自我鉴定,军人是多么让人崇拜,在部队里要经受各种苦练,磨练自己的意志,不怕苦不怕累的精神觉悟。以下这篇是关于新兵连的自我鉴定的范本。感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。

新兵连自我鉴定:

三个月的新兵连即将过去,在这三个月里,我以胡锦涛总书记“三句话”总要求为指导,在大队党委和中队党支部的正确领导下,自己能够认真地学习思想政治理论,不断提高思想政治素质,积极完成自己的各项任务,认真履行职责,以一名党员的要求来严格要求自己,率先垂范,以身作则地干好大队赋予的各项工作,在各个方面都取得了一定的成绩。

一、思想政治方面。新兵集训期间,本人在思想政治理论学习方面,从不怠慢,自觉学习三大条令条例,通过一系列的政治学习和政治活动,使自己思想觉悟和政治素质得到了极大的提高,世界观、人生观、价值观得到了改造,增强了自己为人民服务的思想,从而更好的给新兵树立榜样,做好“传、帮、教”。

二、业务技能方面。在新兵集训业务技能训练过程中,我能认真对待,积极各项投入训练之中,并取得了明显的进步。在训练中发扬不怕苦、不怕累的精神,以饱满的热情投入到每一次训练中去,尽自己最大的能力把训练成绩搞得更好,还能在训练中发挥主观能动性,苦练的同时加巧练,虚心的向其他老同志学习、请教,学习他们在训练中好的方面,同时也把自己在训练中好的经验、方法传授给新同志,带领新同志搞好体能训练,做到互相帮助、共同提高。

三、积极参加各种活动。

在培训期间,本人所在的班级组织了两次课外活动,本人都积极参加了。期间,本人主动与同学进行思想交流,努力与同学建立友好关系。

总之,本人在培训期间能勤于学习、善于思考,努力提高理论水平、政策水平和知识水平。通过培训,本人在各方面都得到了充实和提高,特别是拓展训练,不但锻炼了胆识,还培养了必理承受能力;相信在今后的从警道路上本人能走得更远更稳健。

在这里不在沉睡!我感谢我的左脚坚挺的迈入;我更要答谢我的右脚义务反顾的踏进!从此追求开始起航,理想开始进轨,青春不再颓废!呐喊是激情的!青春是必须灿烂的!淡淡的生命何以染色!足迹留于此!这里是血性显露,这里是绘画,加饰你简单生命的地方,庆幸着在这里的昂挺,笔直的身躯不悔的来过!

现在谨记着我是一名军人;我是一名军人!

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推荐>>>>>>新兵入伍通知书

学校法制教育宣传标语
2016新兵集训 第八篇

学校法制教育宣传标语

1、学法用法,做遵纪守法好少年。

2、加强社会治安综合治理,预防未成年人违法犯罪!

3、青少年学生的法制教育要做到制度化、规范化!

4、学法用法,做遵纪守法好少年!

5、加强青少年法制教育,提高青少年法律素质!

6、深入开展法制宣传教育,切实保护青少年合法权益。

7、加强青少年法制教育,让青少年远离犯罪!

8、学法用法,争做遵纪守法的青少年。

9、加强青少年的法制教育,维护青少年的合法权益!

10、深入开展青少年法制宣传教育月活动切实提高青少年法律素质。

11、净化青少年成长环境,保护青少年健康成长!

12、遵纪守法,做对社会有益的人。

13、依法治校、法育未来。

14、增强青少年的法律意识,提高青少年的法律素质!

15、依法治校、法育未来!

16、弘扬法治精神,形成自觉学法用法守法的社会氛围。

17、遵纪守法,从我做起。

18、维护青少年合法权益,优化青少年成长环境!

19、把预防青少年违法犯罪的工作抓紧抓好!

20、预防青少年违法犯罪工作事关改革发展稳定大局!

21、加强未成年人的法制教育,预防和减少未成年人犯罪!

22、珍爱生命,远离毒品。

23、坚持不懈地做好青少年的法制宣传教育工作!

24、预防未成年人违法犯罪:学校、家庭责无旁贷。

25、以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻。

26、全社会关注青少年教育,预防和减少青少年违法犯罪。

27、预防和减少青少年违法犯罪,促进青少年健康成长!

28、有事想法,遇事找法,解决问题靠法。

29、青少年学生要从小养成遵纪守法的良好品德!

30、社会、学校、家庭联动,优化青少年成长环境。

31、努力营造有利于青少年健康成长的良好环境!

32、净化青少年成长环境,保护青少年健康成长。

33、法制教育要从娃娃抓起。

34、学习法律,崇尚法律,遵守法律,维护-法律。

35、加强法制宣传教育,提高青少年依法维护自身合法权益的能力。

36、坚持依法治校和以德治校相结合!

37、加强青少年法制教育,让青少年远离犯罪。

2016部队医生述职报告
2016新兵集训 第九篇

部队医生述职报告

今年初从×××调到卫生所工作近一年,在干休所所党委的领导下,在卫生所所长领导下,在各位老同道的关心匡助下,坚定为老干部服务思惟不动摇,积极工作,参加政治教育学习和本职业务学习,较好地完成了各项服务保健任务,为了今后能更好的胜任工作,发扬长处克服不足,更好的完成任务,现将自己任职以来政治学习、医疗工作、履行职责等情况向各位领导汇报如下:

一、加强思惟政治学习,不断进步自身素质:

能够时刻按照一个党员的尺度要求自己,当真执行中国共产党的基本路线和各项方针政策,拥护中国共产党的领导,全心全意为人民服务,热爱本职工作,当真履行医师职责,为老干部服务的意识强,立场端正,尊重领导、团结同道、能积极配合领导工作,通过学习党的十七次全国代表大会,深刻领会精神,用马列主义、毛泽东思惟、邓小平理论和“三个代表”重要思惟武装自己头脑,牢固树立准确的世界观、人生观、价值观,医学教育`网搜集整理争取做一名政治过硬,思惟坚定,工作扎实,让老干部信得过合格服务保障职员。

日常工作中,能够结合实际学习相关的理论知识,积极主动参加政治教育,遵守宪法和国家法律、法规及部队的条例和规章轨制,执行上级的指示果断,坚定社会主义理想信念,日常糊口中,我都能以条例条令和各项规章轨制为绳尺,严格要求自己,落实好一日糊口轨制,按时上放工,不迟到早退。注重个人的自身形象以及作风养成,作为一名干部为我们的战士树立了较好的形象。

二、努力学习业务知识,进步业务水平:

从野战单位调到干休所工作,在所长和其他老同道的传帮带下,在自己不断努力下,基本适应了干休所的保障服务工作,让老干部满足为服务准则,做到坚持学习专业理论知识和专业技能知识,不断总结经验,更新知识,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时碰到典型病例,潘所长随时组织我们学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现,和对症处理,进步了老年急症的处理水平。同时自己也清醒地熟悉到,只有当真学习理论知识同实践相结合才能更好的进步自己的业务水平,才能让老干部满足,让老干部放心,才能不断适应干休所工作的要求。

三、当真负责地做好医疗工作:

安心本职岗位,耐劳学习,甘于奉献,有建功立业的理想抱负和踏踏实实的实干精神,准确对待分工,医学教育`网搜集整理当真履行职责,只要为工作随叫随到,一丝不苟地完成,加班加点任劳任怨,个人听从工作需要,从无怨言、不计得失。尊敬领导和老同道、团结友爱,严格按照卫生所的规章轨制和操纵规范开展工作,虚心向附近的同道学习,理论结合实践。勤勤恳恳为老首长老阿姨服务,力争让他们满足。

四、查找自身不足并积极改正,为以后工作夯实基础:

在干休所近一年的工作中,发现自己存在不少题目。

1、工作的主动性不高,有时候存在工作的倦怠。

2、学习党的章程,马列主义,毛泽东思惟,邓小平理论,“三个代表”不够深入,贯彻精神不够彻底。

3、只注重平时医疗保障工作,按期到老干部家巡诊做的不够好,不够积极。

下一步的打算:

1、不断加强理论学习,落实科学发展观,进步自身素质。

2、进一步加强自身业务能力,努力医疗业务,进步治病救人水平,让老首长完全放心。

3、进一步明确努力方向,为高尺度高质量做好新年度的服务保障工作打牢基础。

部队医生述职报告

尊敬的领导和战友们:

我叫xx,xx年6月毕业于xx医科大学临床医学专业,本科学历。毕业后,我怀着为祖国、为人民服务的满腔热情,加入了中国武警。转眼间,已先后在xx卫生队、师医院任职三年,这三年来,在单位领导的英明领导下,我立足于本职岗位,坚持不断的学习,较好地完成了组织和领导赋予的各项任务。现将自己三年来的思想、工作情况,做述职报告如下:

1政治思想方面:

本人在政治思想上态度端正,始终以饱满的热情、积极的态度、自觉主动地投身到部队及医疗工作中。能够联系工作和思想实际,边学习、边思考。对照新时代共产党员先进的标准,明确工作的努力方向和措施。同时,我也能积极参加部队组织的各项活动及政治教育,并做好笔记、按时书写心得体会。平时能够尊重领导,团结同志;品行端正,作风朴实,谦虚谨慎,乐于助人。在思想上能积极向党组织靠拢,平时注重党章的学习,处处以党员的要求时刻鞭策自己,并在去年12月正式转正为中共党员。

2工作业绩方面

本人自2016年6月入伍以来,先后于xx团岗前集训2个月、武警xx指挥学院培训5个半月、xx卫生队工作3个月、师医院工作至今。在集训和培训期间,我能克服困难,从各方面严格要求自己,使自己顺利完成了从一名普通老百姓到一名军人的转变。在xx工作的两个半月时间里,我能严格遵守部队条令,认真履行自己的职责,积极配合卫生队队长开展工作,对分管的事务一丝不苟,对领导交付的任务也是不折不扣、圆满的完成。在医疗岗位上,我对所有的病号,无论是干部还是战士,全部一视同仁,仔细问诊,仔细检查,尽自己最大的努力保障官兵的健康,并获得了团政治处主任及后勤处处长的好评。此外我还积极参与并圆满完成了新兵体检、新兵疫苗接种任务、新兵打靶、外训等活动的保障任务以及连队巡诊任务,受到了团后勤处领导及连队官兵们的好评。

2016年4月1日,本人由xx卫生队调至师医院工作,先于内科工作八个月,后从2016年1月1日起于骨科工作至今。在师医院工作的2年多时间里,我能以更高的要求从各方面要求自己:师医院是一个军地合作的单位,在这样的工作环境下,在与地方工作人员朝夕相处的时间里,我能时刻不忘自己的军人身份,严格要求自己,小到出操点名,大到拉动演习,都能不受外界干扰,高质量的完成部队工作。先后参与军人门诊、新兵体检、卫勤帐篷演练、预提士官集训保障、高炮营爆破训练保障、通信比武保障、师文艺演出排练以及去年的xx时期、今年的xx事件的备勤任务,都能保质保量的完成。在医学工作方面,平时能够加强业务理论学习,从到内科的第三周便开始参与夜班工作,于第一个夜班便成功救治两名胃出血患者,受到科主任的表扬;在科室业务繁忙的时候,经常能够加班加点,多次参与危重患者(如呼吸衰竭、心梗、过敏等)的抢救;每周二基本都是由我来协助xx大学的xx教授进行心血管专家门诊,受到科室同事的认可。

2016年1月1日,因医院业务要求,我从内科调至骨科工作至今,虽然工作性质跨度较大,但通过自身较强的适应能力,使得自己能够完成快速的转型,工作得以顺利开展。平时能够虚心向同事及科主任请教学习,在上台手术前能够翻阅相关的书籍,对手术方式、术中及术后可能发生的情况都能有一个初步的了解;在手术过程中,能严格遵循无菌操作原则,轻柔操作,做好一名助手的本职工作,尽力为主刀医生提供最大的辅助,对于主刀医生交代的事情均能较好的完成。在日常医疗工作中,我能做到耐心对待每一名患者,从未与患者及家属发生过冲突,对于患者的病情,能够给家属做出明确的交代;每天都能做到早晚查房,对于自己管理的病人,能够时常探望,也正因为这样的习惯,使得一些危重疾病得以早期发现,例如去年骨科病房的一名患者张大龙,双侧股骨干骨折,患者入院后第三天晨起便有轻微的烦躁嗜睡症状,至中午时分加重,经多次观察分析,怀疑患者为脂肪栓塞综合征,立即予心电监护提示患者氧饱和度低,当即联系麻醉科会诊,行气管插管辅助呼吸并及时汇报科主任,经全力救治,患者病情得以良好控制,手术得以顺利进行,最后患者得以康复出院,经病情反馈,该患者目前身体情况可,双下肢功能恢复理想。此外,在夜间急诊时,我也能随叫随到,从无怨言。回首在师医院临床工作两年余,无一例医疗事故,患者评价普遍较好。

3业务水平方面

能独立完成入院患者的初步处理,对于创伤患者能结合临床查体及影像学检查,第一时间做出诊断并制定治疗方案,小到软组织损伤的药物使用、清创缝合,大到关节脱位复位、石膏固定、开放性骨折的初步处理,大部分都能独立完成;少数复杂的病情,也能第一时间联系科主任并传输影像学资料,从无病情延误,在急诊处理病情时,能第一时间取得患者的信赖。在手术方面,能独立完成一些创伤患者的清创缝合、感染伤口的换药、简单的内固定器取出手术,并无一例医疗事故发生。

通过三年时间的工作与学习,取得了一定的进步和成绩,同时也存在着不足:

1政治理论学习仍太浅表,不够扎实;

2军人意识时有单薄,偶尔违纪;

3业务能力不够突出,缺乏钻研;

4控制能力依然欠佳,难免急躁。

在今后的工作学习中,我将主要针对以上不足进行反思和整改:

1加强政治理论学习, 坚持把政治建设摆在首要位置,在不断提高政治素质上下功夫;

2不断提高工作能力和业务水平,努力学习,使自己更快更好地成为一名称职的军医;

3进一步严格要求自己,着重从军人意识、体能素质两方面下功夫。

我将继续保持高昂的热情与斗志,为部队医疗工作做出更好的贡献!

以上是我的述职,有不完善之处恳请领导和战友们批评指正。感谢大家!

自我评估:称职。


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