党政干部竞职演说

导读：　党政干部竞职演说(共6篇)中层干部竞聘上岗演讲篇一：中层干部竞争上岗演讲稿中层干部竞争上岗演讲稿尊敬的各位评委、各位领导，同事们：大家上午好！“物竞天择、适者生存”是一条自然法则，只有竞争，才有活力；只有竞争，才有创新；只有竞争，才会发展；自然如此、社会也是这样。部务会高瞻远瞩，坚持实行中层干部竞争上岗制度，通过公开、平等、...

篇一:党政干部竞职演说
中层干部竞聘上岗演讲

篇一：中层干部竞争上岗演讲稿

中层

干部竞争上岗演讲稿

尊敬的各位评委、各位领导，同事们：

大家上午好！

“物竞天择、适者

生存”是一条自然法则，只有竞争，才有活力；只有竞争，才有创新；只有竞争，才会发展；

自然如此、社会也是这样。部务会高瞻远瞩，坚持实行中层干部竞争上岗制度，通过公开、

平等、竞争、择优的方式促使优秀的干部脱颖而出。这次竞争上岗，我以重在参与、重在锻

炼为目的，在部务会搭建的平台上展示一回自我。

去年这个时候，我

迎来了人生事业的一个拐点，由一名政法干部成为了一名光荣的组工干部。一年来，我深深

地感受到，能有机会在组织部工作是我人生的一大幸事。这种幸福不但来源于整体的荣誉感、

内心的自豪感，更多的是来源于在组织部这个和谐的大家庭里，我自身的素质得到了不断的

提高。我深知个人的点滴进步虽然有自己奋斗的因素，但更离不开各位领导长期以来对我的

关心和培养，离不开各位同事对我的爱护和帮助。在此，我谨向大家表达我最诚挚的谢意！

今天我竞争中层干

部的主要优势如下4点：

一、有三年以上中层干部岗位工作的实践经验。我于04年初－05年10月担任原白沙乡党政

办公室主任，05年10月－06年8月担任市法院办公室主任。在办公室主任的工作岗位上，

我勤奋工作、准确定位、并不断创新，赢得了乡党委、法院党组的肯定，得到了同事们的赞

扬，受到了四办、益阳中院的表彰和奖励。

二、有较为扎实的

文字综合功底。从04年担任办公室主任以来，文字综合一直是我的主业。05年，我抽调到

市委先教办工作，全程经历了这次全党参与人数最多、时间最长、规模最大的马克思主义集

中教育活动，主要从事材料综合工作，这次参与中心工作使我对组织工作有了初步认识，更

使我的文字综合水平有了质的提升。2006年正式调组织部后，在研究室工作，同时担任了沅

江党建网站管理员，至今我撰写了包括调研报告、理论研究、典型经验、汇报材料、组工信

息等各类文稿200余篇，修改、编辑全市各单位、部机关干部报送文稿300多篇。虽然搞文

字工作是个辛苦、清苦甚至痛苦的事情，但我寓苦于乐，无怨无悔，不断收获着成功的喜悦。

如今年益阳市组织系统办公室工作暨调研信息工作现场会议在我市召开，对沅江组工调研信

息工作给与了充分肯定，在这次会上，我主笔撰写的《关于沅江市农村综合改革后乡镇领导

班子和干部队伍建设情况的调研报告》获奖，这些对我进一步坚定信心、投身写作注入了无

穷的动力。经

过艰苦磨练，我对组织工作由知之不多到全面了解，由门外汉变成了熟悉基本业务的组工干

部，这对我担负更加重要的职责奠定了基础。

三、有强烈的事业

心、责任心和感恩心。我是一名地道的农村孩子，从学校毕业后经过了7次大型的公开选拔

考试才加盟到组织部这个特殊的团队，对这份来之不易的工作，我倍加珍惜。我常常告诫、

激励自己，一定要干出一番业绩来感谢父母的养育之恩、组织的培养之恩。所以无论是份内

工作，还是份外事情，只要我力所能及的，即使加班加点都按时完成，除了下乡调研，每天

八小时没有离开过办公室，有时一坐就是几个小时。早几天母亲给我打电话问我的工作学习

情况，我说好工作时间有空调，不冷不热；工资按时发放，旱涝保收；活动经常开展、张驰

有度，如果在这样的工作环境和条件下还不努力工作，我会良心不安。

四、有较强的工作

能力。参加工作9以来，我先后在司法局、法院、原熙和乡、原白沙乡、组织部5个单位工

作，并经过了8个不同岗位的锻炼，9年的打拼使我具备了较强的政治鉴别、政策运用、语

言表达、组织协调、综合分析和拒腐防变能力，这些都是作为一名中层干部必须具备的基本

素质，也是履行岗位职责的基本要求。

如果这次通过竞争

能够成为一名中层干部，我将更加注重锤炼意志品格，不断学习充实自己，勤奋工作履行职

责，

献计献策当好参谋，真心实意关心同志，努力挖掘潜能，把负责的工作干出成绩、干出特色，

为我部“创先争优”、为沅江后发赶超、富民强市贡献力量。如果没有能进入中层干部岗位，

证明我还有差距，我将毫不气馁，我始终坚信机遇总是垂青有准备的人，我会更加努力工作

去把握机会，赢得信任，接受组织和同事们的再次挑选。对此，我充满信心。谢谢大家。

篇二：中层干部竞争上岗演讲稿

竞争

上岗演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

怀着对事业的无比热爱和满腔赤诚，今天，我再一次走进了竞聘的考场；带着些许的忐忑和

斗胆，我再一次鼓足勇气面对各位领导各位中国文学家园同事关注的目光。第二次走上竞聘

的讲台，我的心情有些复杂。记得一年半之前，我在领导的鼓励和同事们的关心下，带着感【党政干部竞职演说】

恩和回报的心情走到了这里，并把它看作是面对新生活的开始。以后的日子里，我把这种感

恩和回报化作我新生活的动力，更化成了更为忘我的工作。所以，今天，我又来了——以诚

恳的心态接受大家的选择和检验，也把它当作对自己努力工作的一种检阅。希望经历风雨后

的我带给大家的是一个更加真诚与执著，更加坚毅与成熟的我。

借今天参加中层领导副职岗位竞聘的讲台，我想趁此机会向大家汇报一些我的想法。

对中层领导副职岗

位的理解，我的认识是：中层副职领导应当既是通晓某项业务的骨干，又是能为主要领导献

计献策推动全面工作的得力助手；既是推进业务进程的组织者指挥者，又是积极投入实际工

作的参与者；既要明确职责，协调好与正职领导的工作关系，当好参谋，又要通过沟通和调

节处理好与部门与下属的关系，成为桥梁与纽带；既要能当好助手，又要具备独当一面的基

本素质。总之，要做到尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台；要摆正位置，当好配角；胸

怀大局，当好参谋；服从领导，当好助手。

基于对中层副职岗位的上述理解，我感到自己参加今天的竞聘尤其是参加办公室副主任岗位

的竞争还是具备基础条件和一定优势的。

一方面，我有在该岗位经过五年锻炼的经历。办公室作为分局的重要职能部门，承担着指挥

与协调、管理与服务、参谋与保障的多项职能，对副主任岗位提出了较为综合的能力和素质

要求。而我近年来的工作经历使我在各方面都得到了磨练和提高。如业务工作方面，我先后

联系过某某和某某部门，对基本业务和工作流程比较熟悉；在文字能力方面，先后在研讨会

中获得论文二、三等奖，文字能力方面有较大提高，得到领导和同事的肯定；通过筹办分局

多项外事活动的会务、场务工作，在领导的指导和帮助下，组织能力、协调能力、统筹安排

事物的能力得到了培养；管理能力方面，由于情况组岗位工作繁多，我始终将把握工作的轻

重缓急、分清主次作为自我管理的主要内容，工作节奏把握得当。同时能较好地领会各级领

导的管理理念，并在长期的工作中积淀了一些自己的想法，希望能够付诸实施。

另一方面，自身具

备的一些习惯、品质和操守是我与生俱来的财富。第一批入团、入党培养了我坚定的政治信

念和觉悟；长期接受的正规教育和天生的禀性使我拥有了足以使人放心的认真负责、一丝不

苟的工作态度；一系列的工作经历，特别是长期学生干部的历练使我比同龄人更早地锻炼出

比较完备的组织能力和规范有序的工作习惯； “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，从业

十年来，我始终以能吃苦、能忍耐、能战斗、能奉献作为做好工作的基本品质；我信奉诚实

待人、严于律己的处世之道，能够以身作则、诚信为本、求真务实。当然，最核心的是我热

爱工作，极大的工作热情，使我毫不疲惫地投入每一次工作，并且竭尽所能地努力进取。我

希望通过自己的努力和工作一同进步，一同步入值得期待的新时期。

如果说这次我能有幸走上领导岗位，那么我将为自己准备两支笔。一支笔写快乐，一支笔记

烦恼。我期盼快乐，但不害怕烦恼，因为战胜烦恼才能孕育新的快乐。一支笔写成功，一支

笔记失败。我渴望成功，因为成功是对自己能力的最好证明。但我也知道失败乃成功之母的

道理。一支笔写他人，一支笔记自己。任何一份成功都不可能源于一人，所以，在人生这本

书上，不仅该记有自己的梦想与辉煌，也不该忘记他人的价值与奉献。

如果说我能有幸走上领导岗位，那么，我将以明确“两个服务”为根本，一是始终围绕主要

工作，紧跟形势的变化与要求，为发展大局服务；二是为身边的同志们服务，努力营造宽松、

和谐、愉快、信任的工作氛围，增强集体的吸引力、凝聚力和战斗力。

如果说我能有幸走上领导岗位，那么，我将以努力实现“三个转变”为切入点，在工作方式

上，要从简单的按要求完成任务向吃透精神，细化意图，承上启下上转变，提高工作质量和

效率；在业务指导上，要从只完成具体事项向既要做好具体工作，又要多从工作制度上、工

作方法等更高层面的思考上转变，体现指挥室在各项业务中的指导效能；在工作状态上，要

从被动的接受工作向主动发现问题、提出问题、研究问题、解决问题转变，发挥指挥室的参

谋智囊作用。

简而言之，要以自身的行动感染人，要以共同的目标团结人，要以科学的管理激励人， “以

为争位，以位促为”， 努力实现指挥合理化，管理制度化，服务优质化，参谋有效化。

最后，我想说的是，

昨天已经过去，今天造就未来。让我们用心把握今天，用情用智慧寄予明天。我提议，让我

们用掌声祝福所有参加竞聘的同志们，更祝福我们的大家庭在我们的携手中拥有更灿烂的未

来！

谢谢大家。

篇三：中层干部竞岗演讲稿

中层

干部竞岗演讲稿

感谢县委县政府对

我们基层干部的关心，也感谢镇党委政府为我们提供这样一个展示与提高的平台，今天我竞

争的是党政办主任一职。我叫李小红，26岁，04年入党，06年本科毕业于****。今天参加

竞选，我认为自己有两个优势：

一是相对良好的业

务素质。党政办是镇党委政府的重要部门，是机关内外连结的纽带，是上下沟通的桥梁，多

种信息在这里汇集流转，多种矛盾要在这里被容纳消解。这种工作特性要求党政办主任具备

高度的思想政治素质、文字综合能力、组织协调能力、信息处理能力。我是人文学科的学生，

多年的学院教育培养了我相对来说比较好的政策理论掌握能力和较深厚的写作功底，让我在

公文处理方面具有一定的优势。做学生干部、担任奥运会志愿者、当高中教师等工作经历，

培养了我在组织、沟通、协调方面的能力，也培养了我乐于奉献、敢于创新的热情，这些素

质都有利于展开党政办工作的新局面。

二是相对良好的工

作习惯。我认为良好的工作习惯是保证工作高效率、高质量的基础。在工作中我形成了三个

“时刻保持”的习惯。一是时刻保持勤勉严谨的工作作风，爱岗敬业，严守纪律，绝不拖沓、

推诿。二是时刻保持清晰严密的工作思路，对待工作能够做足准备、做好计划，分清轻重缓

急，遇事不乱分寸。三是时刻保持纵深思考的工作态度，乐于多角度思考问题，及时总结经

验教训，集思广益，力争工作效能的最大化。这些工作习

惯都将使我能够顺利适应岗位要求，尽快开展工作。

如果这次我能够竞

岗成功，在今后的工作中，我将做到“知足，知不足；有为，有不为”。这是国学大师季羡林

先生的名言，也是我奉为工作准则的座右铭。

知足是珍惜工作，

求真务实。组织的关心爱护，优美的工作环境、团结协作的工作氛围让我非常知足，我将更

加珍惜身边的人与事，砥砺自己成为更优秀的人。

知不足是日省吾身，

追求进步。“玉经雕琢方璀璨，人受磨砺乃成才”，工作是用有限的智慧去面对无限的生活，

是最好的吸收能量的机会，我将在无数的挑战和困难中不断拓展视域、增长才干、锤炼心智，

以更好地完成自己的本职工作。

有为就是忠于职守，

勤奋工作。作为党政办主任，对内要健全信息管理制度，及时传达、总结、整理、归档、反

馈各类数据及信息，当好领导的助手；做好会务组织工作和办公室日常工作，落实领导决策，

严格执行监督功能，当好内务的管家；对外要用真心实意与人民交往，用真材实学为人民解

难，用真抓实干为人民办事，当好人民的帮手；要协调好政府与各企事业单位的关系，做好

来信来访和对外接待工作，当好政府的窗口。

有不为是不以权谋

私，不贪赃枉法。孔子曾说：“为政以德，譬如北辰，居其所而重星拱之”。我将从道德的高

度严格要求自己，身可以居陋室，但心一定要忧天下，做到克己奉公，清正廉洁，情为民所

系，利为民所谋。

篇四：中层干部竞争上岗演讲稿

演 讲 稿

下午好!

今天，我怀着激动

的心情，来参加这次中层干部竞职演讲。首先，我要感谢局党组给我们创造了一个公平竞争、

交流学习、展示自我的平台。我会真实的展示自己的能力与情况，请各位领导和同志给予批

评和指正。

我叫xx，今年xx

岁，xxxxxxxxxx毕业，中共党员，已参加工作xx年，2000年至20xx年在xxxxxxx工作，2011

年至今在xxx工作，现具体负责全局各科室的后勤保障、政府采购、固定资产管理、网络和

计算机软、硬件的维护、机房管理、会议接待、全局门户网站制作及维护等工作。

十分感谢局领导的

信任，给我安排了这些具体工作，我自身强化工作意识，注重加快工作节奏，提高工作效率，

服务好领导，服务好群众，始终把握工作的轻重缓急，积极认真的办理各项事务，及时做好

全局的电脑管理，对各部门电脑软、硬件、网络、打印机的维护，尽可能的降低设备故障率，

保证了办公电脑的正常运行，把原来较高的维修费用降低了一半，节约了维护费用。我还结

合工作实际，制定工作计划，定期对机房服务器、交换机、线路进行检查维护，确保登记系

统和oa系统正常运行。按照领导指示，策划并制

作了全局门户网站，为了使网站早日运行，我连续半个多月加班加点紧张制作，现网站已进

入测试阶段，利用网站这个有利的平台向外界展示我局的素质和风采，为我局的行政效能建

设、城市营销推广，搭建了一个广阔的网络平台。

在局办公室工作以

来，使我在各方面都得到了很好的磨练。对全局各科室业务也有了一定的认识和了解，在领

导和同事们的指导帮助下，组织能力、管理能力、协调能力、统筹安排事项的能力都得到了

有效的提高，工作上也得到了局领导和同志们的肯定，去年我被评为局先进个人，但这些成

绩是与局领导、同志们的关心、支持、帮助是分不开的。借此机会，我表示诚挚的感谢！

参加这次中层副职

的竞职，我做好了充分的思想准备，端正态度，摆正位置。如果领导和同志们信任我，给我

一个锻炼、学习的机会，我将以此为动力，努力工作，决不辜负领导和同志们的期望，主动

积极地协助正职开展好各项工作,让领导放心，让同志们满意。我将尽力做好以下几个方面的

工作：

第一、加强自己的【党政干部竞职演说】

政治理论知识和业务知识的学习，不断提高自己的理论和业务水平，使自己尽快熟悉业务、

进入角色。

第二、在工作中要

摆正好位置，做好配角，当好参谋、廉洁正直、办事公道。

第三，协助正职处

理好上下、内外各方面的关系，尽心、

尽力、尽职做好本职工作。

如果竞职不成功，

说明我离领导和同志们的要求还有一定的差距，我将怀着虚心学习、取长补短的态度，立足

本职、安心工作。

篇二:党政干部竞职演说
2015年事业单位中层干部竞聘演讲稿

各位评委、各位领导、各位同事：大家好！

今天，我来参加竞职演讲，心中百感交集，一是庆幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机；二是感谢各位领导几年来对我的教育和培养，感谢与我朝夕相处、同舟共济的同事对我的帮助和信任。

我竞职的岗位是：系党总支副书记。

我叫xx。近几年来，在院系党政领导的关怀下，在同事们的支持和帮助下，我积极主动、勤勤恳恳、尽职尽责，做了大量的工作，积累了较为丰富的工作经验。

针对这次竞聘我主要谈两个方面：一是我的自身优势，二是今后的打算。

对于这次竞聘的岗位，主要有以下五个方面的自身优势。

第一，具有对学生工作的正确认识：即热爱学生，热爱学生工作，乐于为学生服务。所以我热爱自己的选择。

第二，具有较强的组织管理能力和协调沟通能力。从高中到大学一直担任学生会主席，积累了丰富的学生工作经验，让我能在学生管理工作方面轻车熟路，方法得当，游刃有余。 第三，具有较强的语言表达能力，善于做学生思想政治教育工作。在平时工作中，真正做到晓之以理、动之以情、导之以行，激励优秀学生更加上进，鼓励中等学生追求上进，鞭策落后学生赶上先进。也于01年获得“年度考核优秀证书”，02年和03年连续两年被为“优秀政治辅导员”。所带的班级被评为省级先进班集体。

第四，善于运用自己的专业特长拓展大学生的能力素质。运用自己的中文写作特长对学生开展了多期口才与写作培训班。现已在公开出版的学术刊物上发表的科研论文达6篇以上。 综上所述，我认为自己已具备竞争党总支副书记岗位的条件。如果能竞职上岗，我将不负众望，不辱使命。在新的岗位上，我将以积极的热情、饱满的精神和创新的举措投入到工作中，同时虚心向领导和同事们请教和学习，踏踏实实做人，扎扎实实做事，实实在在为领导分忧、为师生服务。

对于今后的工作，主要做好以下七个方面：

第一、抓紧抓好学生思想政治教育，做好学生的稳定工作。以灵活多样的形式，以各种可能的途径，让学生在寓教于乐中主动接受思想政治教育。

第二、抓紧抓好学生党建和团建工作。以党建带团建，以团建促党建。让更多的优秀学生走进我们的党组织，让团组织真正发挥团结广大青年学生的中坚作用。

第三、抓紧抓好学生常规管理和过程教育。深入学生当中，做学生的知心朋友。注重学生的常规行为习惯的养成，让学生在学习、工作和生活中形成良好的习惯，从而成为社会的有用之材。

第四、抓紧抓好大学生能力培养和素质拓展。结合专业，开拓创新，开展丰富多彩的学生特色活动，让学生真正提高综合素质。

第五、抓紧抓好系风建设和学风建设。以高尚的文化引导学生，以良好的学风影响学生，让学生工作真正与教学工作紧密结合起来。

第六、抓紧抓好毕业生就业工作。集思广益，广开门路，广泛宣传，让就业单位走进来选择学生，让学生勇敢地走出去选择就业单位。

第七、抓紧抓好院系党政部门分配和交给的各种工作任务。搞好调查研究，为院系领导作好参谋，从而为学院的大发展尽一份绵薄之力。

尊敬的各位评委、各位领导和全体同事，下面我用一首对联结束我的演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”；下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”。横批是“与时俱进”！ 谢谢，谢谢大家！

篇三:党政干部竞职演说
2016系干部竞职演讲活动总结

系干部竞职演讲活动总结

【党政干部竞职演说】

活动时间：2016年10月10 日 5：50-9：30

活动地点：中文系一号楼306室

活动人物：系主任，辅导员，院系各级干部 ，中文系全体学生

活动内容：系学生会组织新生入选学生会干事的竞选演讲，中文系各班新生都踊跃参加，系主任以及辅导员也莅临指导。本次共有*名学生参加了激烈的竞选，各个参选者都各抒己见，表明自己的志向和想入的部门；有*名院系学生会干事担当评委，就各参选者的仪容仪表、口头表达等做出评判，并提出相关问题，投出理性一票。

活动过程：1主持人做开幕词，介绍了到场的来宾，同学们都给予了热烈的欢迎

2 系主任发表讲话，带动了学生参选的热情和竞选的信心

3 新生竞选系干正式开始，由办公室、宣联部、文娱部、秘书处以及学习部依次有序进行竞职演讲，各竞职者侃侃而谈，表明自己想要加入学生会的决心，竞争十分激烈，作为评委的院系干部也适时的提问并积极参与投票。

4学生会主席做总结，第一天的中文系招新取得圆满成功，正式落幕。

活动目的：这次学生会招新竞选为新生展示个人风貌，张扬独特个性提供了一个很好的平台，同时也为学生会注入新鲜血液提供了新的可能。学生会在对各参选者的演讲中慎重考核，选拔出合适的人才，安置在合适的岗位，做到人尽其用。这不仅培养学生的交际能力，应变能力，还为学生树立了很强的竞争意识。当然，新生的加入也会使学生会充满活力，更好的服务于同学，为中文系增辉。

经验教训：1由于竞选人数较多，所耗时间较长，显得有些仓促

改正方法：活动前做好时间的合理安排，根据参与人数的多少，合理的安排时间

2没有深入的策划活动中的各个细节

改正方法：事先应该有最详细最容易最可以实现的可行性方案

活动结束语：在书记，辅导员的正确指导和监督下，在各院系干部的全力配合下，在同学们的积极主动参与中，此次中文系学生会招新得到了圆满的落幕。

记录人：祝越

2016年10月10日

篇四:党政干部竞职演说
2016乡镇党政办主任竞职演讲

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

首先，非常感谢组织能够给予我这次机会，让我有五分钟的时间来展示自己、锻炼自己和挑战自己。站在台上，面对这么多的评委，面对这么多真诚而又鼓励的目光，我的心绪难以平静。无论这次竞选成功与否，对我来说都超出了竞选本身的意义。以下就是我今天参加竞选的演讲，希望领导及同志们给予我宝贵意见。

我叫，岁，年月毕业于大学专业，学历，同年月参加工作，加入我们这个人才济济、团结而又温暖的大集体。和各位领导、同事相比，我没有辉煌的过去，但求把握好现在和未来。因此今天我竞争的是党政办主任岗位。大家都知道，党政办的工作细微繁琐，任务艰巨，若简单地概括起来就是要参与政务，处理事务，搞好服务。今天，我参加这个职位的竞争，主要是基于以下几个方面的考虑：

第一，我有吃苦耐劳、爱岗敬业的精神。温家宝总理说“我们既要仰望星空，又要脚踏实地”。虽然办公室工作繁杂，巨细无遗，甚至很辛苦，但我有充分的思想准备，有投身这项工作的良好愿望和热情，能够在工作中做到踏踏实实，尽心尽力，不讲价钱。

第二，我有虚心好学、开拓进取的意识。俗话说：三人行必有我师。一直以来我都能做到谦虚好学，向领导求教，向同事求助，向书本求知，以提高自己的知识水平和业务能力。同时我思想比较活跃，乐于接受新事物，勇于实践，具有开拓精神。

第三，有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事，对国家的大政方针有一定的了解，有较高的思想政治觉悟。尤其是参加工作以后，我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造，能够始终保持坚定的政治立场和较好的政治敏锐性。

第四，有一定的工作经验。在学校期间，我一直担任院校学生会的主要干部，具备了一定的组织协调能力、综合管理能力和文字表达能力。此外根据组织安排参加了公务员初任培训，在为期十天的培训生活中，通过公务员宗旨和行为规范的教育以及公文写作的学习，为我更好的投入工作打下了良好基础。参加工作以来，我尽快使自己熟悉工作环境和内容，在领导和同事们的关心和帮助下，逐步适应从学校到机关的转变。

第五，更重要的是，有领导的关心、爱护和鼓励，有同事的帮助、协作和支持，为我做好工作创造了有利条件，增强了勇气和信心。

如果我有幸得到大家的信任和支持，我将笨鸟先飞，与办公室同志一起，当好大家的勤务员。具体来说，将从以下几方面来做努力：

第一、强化学习，练好内功

面对新形势、新任务、新要求，要不断提高自身素质，充实自已的理论水平，提高自已的写作水平，加强自已的实践水平。在思想修养方面，不断加强党性锻炼，与组织保持一致，听从指挥；在理论修养方面，加强自身学习，勤于思考，善于总结经验；在作风上，坚持实事求是，谦虚谨慎，一丝不苟，精益求精。

第二、规范管理，提高效率

我认为这主要应从两方面着手。一是强化规范意识，把办公室的各项工作、各个步骤、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以规范，并以制度保证全体工作人员都能严格自觉地按照规范来开展工作。二是强化责任意识，就是要求办公室每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作，高标准、严要求、高效率、创造性地处理好每一件事情。

第三，加强联系，搞好协调

要加强综合协调服务，主要是突出搞好工作协调和关系协调两个环节。在工作协调上，协助领导处理好繁琐事务，使领导腾出更多的精力来抓大事、谋全局、创特色。在关系协调上，要协调好各线办之间的关系，穿针引线，合理引导，形成合力，提高效率。通过协调，切实做到对上讲负责，对下讲服务，同级讲协作，对内讲团结，对外讲形象，从而保证机关工作的高效运转。

第四、出谋划策，当好助手

要充分发挥参谋和助手作用，及时收集和整理各方面的信息，并将信息反馈给领导，为领导决策提供依据；围绕中心工作，积极主动出谋划策，做到敢出主意、善出主意、会出主意。

第五，端正态度，勤于服务

牢固树立为领导服务、为部门服务、为群众服务的理念，进一步增强服务的主动性。做好事前、事中、事后的全过程服务。体现在具体工作上，每办一件事、一个文，每接一个电话，都注重服务的姿态和意识，求做一名合格的“服务员”。同时，加强日常值班管理，搞好来宾接待和信访接待工作，创造良好有序的工作环境。

风月有情时光荏苒，山长水远时不我待。各位领导、各位同事，站在今天的讲台上，我可以从容而自信地对大家说，面对激烈的竞争，我已经成功的实现了参与！我深知在各位领导和同事面前，我还是一个才疏学浅、相对陌生的新人，参加竞选我一无成绩，二无资历，优势更无从谈起。之所以毛遂自荐，是想通过这次竞选让大家认识我、了解我、帮助我。同时，我也更加清醒的看到了自身存在的差距，在以后的工作当中，一定会努力学习，勤奋工作，使自己早日成为一名让组织和领导信任、让群众满意的干部。最后，借此机会向各位领导和同事们对我平时的关心、帮助、支持和鼓励表示最真诚的感谢。

我的演讲完毕，谢谢大家！

篇五:党政干部竞职演说
2016竞聘银行科级后备领导干部演讲稿

3

竞聘银行科级后备领导干部演讲稿

各位领导、评委、同志们：

七月天，丽日当空、风清气静。在这美好时节，我有幸参加这次竞聘大会。首先，感谢组织及各位领导给我们提供这样一个展示自己的机会，这充分体现了我们银行尊重人才、注重发展的经营思路，我为在这样的能够让优秀的人才脱颖而出的单位工作而自豪。这次，我竞聘的岗位是会计主管职务。

我，XXX,现年XX岁，大本科学历。

我于2016年参加工作，先是在xx储蓄所做储蓄柜员，那里环境很差，工作很繁忙，在那三年里，奠定了我扎实的专业技术，也就是在那里，工作初期和其他两位同事代表网点参加支行的业务竞赛取得了第二名，09年11月调到华侨城本部。这里是市区，客户素质相对高，多规范化服务也高，而我的英语较好，可以从事外币业务，也能很好的服务于“老外”。

在这些年的工作经历中，我注重学习专业知识，对自己的知识结构不断优化，使之能适应现代银行经营管理的需要。我所竞聘岗位的工作职责是：根据金融行业会计制度和会计基础工作规范及内部财务管理要求，负责经费收付结算工作；根据事业发展计划和任务，正确执行收支计划，按领导的要求和部署做好信贷工作，掌握资金动向，合理调配资金，强化经济核算，提高资金使用效益；根据内部管理要求，在受理汇款转账前，把好项目经费审核关，认真履行预算，避免经费的超支，并对付款凭证进行稽核，审核付款手续是否完备，固定资产是否办理入库，并要经办人填写转账、汇款审批单，手续完备后方可受理。汇款办妥后，应及时交记账会计记账，（或先记账后办汇款）；及时对账，对未达账项要及时查对核实，编制未达账调节表，确保资金的安全与完整。定期检查分析单位预算执行情况，促进增产节约、增收节支，当好领导的参谋助手，每年至少提出一份资金活动情况分析和改进财务工作的建议措施。完成领导交办的其它工作。

会计主管，是一个需要专业技术作为支撑的工作。我本身学的外语，但在这些年的工作经历中，我自学了《基础会计学》《金融会计学》以及企业财务管理和财经法律等相关的课程，并参加考试取得会计从业资格证书，在专业上说，我能够胜任会计主管的职务。而且，在这些年的工作中，我锻炼的综合素质也足以支撑我承担我所竞聘岗位的责任。

之所以有自信自己能够胜任会计主管的工作，是因为我首先热爱这个岗位，有做好这项工作的热情；而且多年的工作历程，不仅没有消褪我的工作的热情，而且使我的热情更胜，如今我希望用自己一片爱岗敬业的丹心、细心、耐心，继续坚持奋斗会计主管这个岗位上。而且经过组织多年的培养，我已具有较强的工作责任感和进取精神；多年的工作经历，使我比较熟悉单位各个岗位的工作特色，还积累了一些内部管理的经历和经验。这些都积攒了如今我的自信心！

同时，我明白会计主管应该既是管理者，又是工作人员。在工作中，应在自己的职责及领导授权范围内开展工作，与分管领导在工作上保持高度一致，当好领导的参谋和助手；同时还要具有全局观念，站在领导的角度去看问题、想问题，凡事从大处着眼，识大体，顾大局。特别要注意搞好团结，人尽其才，善于对所属人员进行合理调配，发挥每个人的专长，充分大家的工作积极性，齐心协力地做好各项工作，顺利完成各种任务。特别是在大是大非的关键时刻，我一定坚持原则、廉洁自律，保证各项工作依照会计出纳基本制度与财务管理的各项管理制度与执行办法规定来完成；在利益得失面前，我一定做到以大局为重，坚决维护集体利益和群众利益。

如果我能够走上会计主管的工作岗位，我一定会严于律己，处处做到尊重领导和同事，同时摆正自己的位置，遇事多同事位与相关人员协商、多向请示、多汇报，做到发挥自己的才能，扮好自己的角色；我一定会把认真仔细的工作作风、吃苦耐劳与勤勤恳恳的敬业精神继续保持下去；我一定会坚持原则、廉洁自律、维护大局、照章办事、严格把关，为会计机构树立良好的形象；我一定真诚等人，热情服务、急群众之所急、想群众之所想；创新永远是我们工作的灵魂。我一定会工作上求精，充分发挥工作主动性和积极性，与时俱进，开拓创新，努力把自己所辖的财务工作推向新的较高水平！我也一定会拓展服务理念，努力打造优质服务品牌。我会坚持做到定期或不定期组织财会人员进行业务知识与操作技能的学习和培训工作，以熟练的技能为客户服务。从客户的利益出发，将永远把客户的利益和需求放在首位。同里全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范等各项规范措施，希望保证我们优质的服务质量，使银行在群众心中树立良好的形象。

在此，我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个机会，给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台，相信我、选择我、支持我，您不会后悔，我则会倍加珍惜，也一定会做得更精彩，一定能在以后的工作中百尺杆头，更进一步，能够让自己拥有新的突破。让我一起，创造我们未来更加美好的明天！

当然，作为一名受组织培养教育多年的工作人员，听组织的话是首要的思想素质，这次如果没有竞聘成功，那只能说明我需要做出更大的努力，我仍然将一如既往地工作并在所任职的岗位做出自己的贡献。

谢谢大家！

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篇六:党政干部竞职演说
2015后备干部竞选演讲稿

第1篇：后备干部竞职演讲稿

各位领导，各位同事：

大家上午好!

很荣幸有机会在这里向大家汇报我的思想和工作，我愿借这个机会，真诚地向大家展示自我，希望通过我的发言，进一步增加和同志们的沟通、了解，增进友谊。在和大家共同学习、工作、生活的这三年中，我个人无论是生活上、还是工作上都得到大家很多的关心、帮助和支持，使我在工作上有了更快的进步，在学习上有了更大的提高，在生活上受到大家无私的关爱。借此机会，我诚挚地向大家表示衷心地感谢。

推荐选拔后备干部，是保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成为后备干部，是对个人要求的提高，是对思想、工作、学习、生活等要求进步的表现。经过一番深思熟虑，我认为自己既符合这次后备干部竞选的条件，并在同志们的帮助下已经具备相应的工作实力和基本素质。主要表现在以下方面：

一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。爱因斯坦说过：热爱是最好的教师。我热爱农业和农村工作。三年来，我被安排在农技、林业、劳务、办公室等多个岗位工作，我总是力所能及尽我最大努力全面完成了党委政府交办的每个岗位的各项工作任务，毫无怨言。对于我镇整个农业和农村工作来说，我所做的只是微不足道的，我能做的也只是很少的部分，我把所做的一切都当作是我学习、成长的一个重要机会来作为我工作的动力推动每项工作的开展。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。自参加工作以来，我始终没有放松过继续学习，勤钻研，善思考，多研究，不断地丰富自己、提高自己。97年至今，我一直都在进行农业和经济管理等相关专业的学习进修，打下了扎实的理论基础。自学了计算机知识，能够熟练地进行文字处理、上网操作以及计算机日常维护。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。在日常的学习，生活和工作中，能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益;能严格要求自己，尊敬领导，团结同志。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。我信奉诚实、正派的为人宗旨，坚持踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，坚持不唯书、不唯上、只唯真、只唯实，在工作中认真负责，勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，干一行，爱一行，钻一行，精一行。

另一方面我认为自己具备后备干部所必须的素养。

一是有一定的政治素养。我注重政治理论知识的学习和思想意识的改造，尤其是注意收集有关大政方针政策的信息和动向，因此能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有较强的工作实践。我深知农业和农村工作的重要地位，熟悉乡镇工作的职责、任务和规范，清楚乡镇工作人员所必备的素质和要求，也逐渐总结出了一些工作方法和策略，具有独立处理问题的能力。

三是有一定的组织协调能力和管理能力。

四是有一定的创新能力。我思想活跃，接受新事物快，爱学习、爱思考，工作中注意发挥主观能动性，超前意识强，有利于开拓工作新局面。

五是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。假如我能在此次竞争中脱颖而出，成为后备干部，我一定不负众望，将在领导和同志们的支持下，进一步加强党性修养，扬长避短，努力上进。主要要实现“两个转变”和当好“三员”

一是要实现由普通事业人员向综合管理人员的角色转变，当好党委政府的参谋助手。要在党委政府的正确领导下，以“认真”和“落实”为基准要求，以学习为动力，以“三个用心”为准则，以大局为焦点，不断提升自己的综合管理协调能力，出色完成工作任务。二是要实现由原来的“领导怎样说，我怎样办”向“我认为应该怎样去办，怎样办好”的思维方式转变，对自己的工作要做到认真负责，心中有数，有计划、有安排、有步骤、有措施地落实到位。

其次，在工作实际中争当“三员”：

一是献计献策，当好“咨询员”。

首先，对办公室的工作，要尽职尽责，全面了解镇情及各方面信息，向领导提供合理建议，为同事提供方便的服务。其次，既要有统筹兼顾的意识，又要能独挡一面，解决各类临时性、突发性的问题。总而言之，要做到尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。

二是立足本职，当好“服务员”。

办公室工作是个综合协调部门，具有举足轻重的地位，我在以后的工作中，将认真履行好办公室职能，在认真完成本职工作，当好党政参谋助手的同时，认真搞好后勤工作，成为大家工作、生活的贴心的“服务员”。

三是搞好关系，当好“协调员”。

天时不如地利，地利不如人和，团结就是力量。人的自身能力都是有限的，雷峰同志曾经说过，一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体的事业融合在一起的时候才能最有力量。我将在今后工作中始终坚持以“三个服从”要求自己，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”——个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个适度”——冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠;刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听;力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

各位领导、各位同事，不管此次竞争成功与否，无论最后的结果如何，我都将践行自己的工作要求，并力争工作更有成效。我以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。给我一次机会，我将以最感恩的心不负众望!

第2篇：后备干部竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！成长的经历告诉我这样一个道理：青年人只有抓住机遇，学会展示自我，才能争取进步，实现人生价值。所以，我在这里推销自己，一个有着13年党龄，12年工作经历的我。我叫XX，XX岁.(工作经历、取得的荣誉）。

推荐选拔后备干部，是保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成为后备干部，是对个人要求的提高，是对思想、工作、学习、生活等要求进步的表现。经过一番深思熟虑，我认为自己符合这次后备干部竞选的条件，具备相应的工作实力和基本素质。俗话说的好，人生能有几回搏！不管成功与否，我都要积极的参与竞聘。我认为，一个人没有绝对的优缺点，只有属于个体的特点。而我的特点在于：

第一，政治思想过硬。学生时代就入党的我是家事、国事、天下事，事事关心。特别是从事职业放射卫生监督工作的十年，让我深刻感受到卫生监督工作承担的重要责任和使命，政治的成熟、知识的丰富、工作的历练让我想问题有大局意识；看问题有政治敏锐性；处理问题更理性、更果敢。

第二，业务技能过硬。（结合本职工作实际）

第三，综合素质过硬。一有良好的开拓创新意识。二有一定的组织协调能力。三有较强的文字综合能力。四有过硬的业务指导能力。

第四，个人素质过硬。我对待工作，严肃认真、坚持原则、按章办事，处处以“党员示范岗”的标准严格要求；对待同志，宽容友善、乐于助人、甘于奉献，善于团结凝聚人心；对待企业，热情服务、文明礼貌、不卑不亢，时刻保持良好的卫生监督员形象。

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。我深知，我的成长进步是多年来党对我培养的结果，是领导对我厚爱的结果，是同志们对我帮助的结果。我将以优异的工作成绩来回报大家。说到就要做到，要做就做最好。请相信，我一定会成为领导得力的助手，同志们有力的表率。我将以饱满的热情、昂扬的斗志、奉献的精神、扎实的工作，为全市卫生监督事业挥洒自己的青春和热血！

谢谢大家！

第3篇：后备干部竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事：

今天参加后备干部竞聘会，是我的荣幸，也是各位领导和同事对我的关心和爱护，我衷心的表示感谢！

本人，男，汉族，中共党员，大学本科、研究生学历，经济师职称。1963年11月出生于县，籍贯。1981年参加工作，曾先后担任计划股股长等职务；1995年被聘任为行长助理；1998年被任命为党总支书记、行长；2015年被任命为党委书记、行长至今。

本人1998年在任行长期间，该行连续四年实现盈利；2015年在支行任行长期间，致力寻找业务经营突破口，全面推行不良资产分帐经营，超计划完成各项指标，该行减亏171万元，撤并低效网点8个，下岗分流富余人员67人。1999年至2015年连续五年被评为“勤政廉洁、艰苦奋斗”先进个人；2000年荣获县“五一”劳动奖章。

党的十六大明确指出，国有商业银行要“实行股份制改造，加快处置不良资产，充实资本金，创造条件上市”。这对来说，既是挑战，更是机遇。结合Xx实际，确定我的工作思路是：转变观念，与时俱进，树立科学的发展观，大胆创新，以人为本，控制风险，有效经营，为改革上市不懈努力。工作目标是：有的放矢，务求实效，狠抓“利润、资产质量、存款”三项任务；改革优化机构，建立高效的内部管理体系；建立全面的风险控制体系；完善市场化激励机制；强化管理，提高决策水平；以人为本，实施人才强行战略。

以后我应该重点从以下几个方面做好工作：

一是要树立科学的发展观，开拓创新，加大改革力度。相对来讲，处于后起和劣势地位，面对挑战，要团结一致，奋起直追，积极实施追赶式、跨越式发展战略，才能不辱历史赋予我们的使命。只有上下形成合力，万众一心，才能切实提高的竞争实力。要勇于开拓创新，加快金融产品创新进程，要立足全能化、网络化、精品化和效益化，使创新成为员工自觉行动，全员参与。以效益为出发点，把金融创新与消化历史包袱相结合，切实解决制约农行发展的瓶颈。要“有所为，有所不为”，正确处理发展与防范风险的关系，既不能因循守旧、四平八稳，更不能不顾条件、急于求成。发展必须是在保证质量，防范风险前提下的发展。要因地制宜，打好基础，练好内功。以效益作为衡量发展的尺度，提高自身的造血功能。

二是要强化信贷风险防范与化解。要创造条件上市，防范和化解信贷风险，提高信贷资金质量是当务之急，要高度重视“风险与收益匹配”原则，风险和利润是同一枚硬币的正反两面，彼此不能分离。要积极调整信贷结构，由“规模型”投放转变为“效益型”投放；要以风险预警为中心，将贷后管理工作落到实处；要加大不良资产处置力度，运用好政策补偿和化解风险，全面推行和完善分帐经营，加大清收力度；要加大责任追究和处罚力度，同时要切实实行绩效挂钩、加大清收奖励力度。

三是实施人才强行战略，强化激励约束机制。人才是改革发展关键所在，是提升核心竞争力的迫切需要。要按照要求，着力打造“三支队伍”，培养“五类人才”。创建公平、公正、公开的选人平台。激发全行员工自我成才的积极性，整体优化在岗人员队伍，整合机构，完善激励机制，建立绩效考评、按岗取酬的现代企业分配制度。

四是建立良好的内外部治理机制。要建立健全内部行之有效的规章制度，以铁的制度，约束行为，使全行上下树立“一级法人”意识，自觉遵纪守法，严格操守；强化审计和监管职能。要自觉遵守“三法”，理顺社会各方关系，为农行的改革发展创造良好的外部环境。已为我们勾画了宏伟的改革蓝图，我们要结合各地实际，树立科学的发展观，以效益为目标、以控制风险为前提、以机制创新为动力、以队伍建设、强化管理为支撑，加强团结，奋力拼搏，创造农行美好的明天！

以上报告如有不妥之处，敬请各位领导提出宝贵的意见。

谢谢大家！

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