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档案局领导班孑述职报告

2016-12-15 11:25:27 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 档案局领导班孑述职报告(共9篇)档案局述职报告范文档案局述职报告范文尊敬的各位领导,同志们:大家下午好!现在我受局党组委托,将局馆领导班子自身建设、党风廉政建设、履行职能职责情况向大家作如下陈述,不妥之处请批评指正。2012年,市档案局馆领导班子以科学发展观统领全市档案工作,不断创新服务机制,不断拓展服务领域,不断更新服务手段,不...

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档案局述职报告范文
档案局领导班孑述职报告 第一篇

档案局述职报告范文

尊敬的各位领导,同志们:

大家下午好!

现在我受局党组委托,将局馆领导班子自身建设、党风廉政建设、履行职能职责情况向大家作如下陈述,不妥之处请批评指正。

2012年,市档案局馆领导班子以科学发展观统领全市档案工作,不断创新服务机制,不断拓展服务领域,不断更新服务手段,不断提高服务水平,档案宏观管理更加有力,资源结构更加优化,基础业务更加扎实,社会功能更加完善,创新动力更加强劲,服务成效更加明显。岁末驻足凝眸间,档案服务民生的足音铿锵有力,亮点频现,档案事业生机勃勃,取得了显著成绩。

一、求真务实,廉洁高效,领导班子更加和谐

实现档案事业的科学发展、率先发展、和谐发展,关键在于能否创建团结干事、和谐共事、按章办事的“和谐班子”,领导班子要充分发挥战斗堡垒作用,真正成为团结带领全市档案工作者奋勇前进的“火车头”。市档案局馆领导班子不断强化自身建设,为开创档案事业新局面提供了坚强的政治保证和组织保证。

以坚定理想信念为重点加强思想建设。

思想建设是党的根本建设,理论素养是领导干部素质的核心。局馆领导班子按照建设学习型机关的要求争做学习的表率,紧密结合档案工作实际,深入学习贯彻十七大精神和中国特色社会主义理论体系,着力用马克思主义中国化最新成果武装头脑。在学习安排上,突出抓好三个层面,第一层面是党组中心组学习,着重政治理论素养、宏观战略思维、党性意识及驾驭复杂问题的能力提高;第二层面是机关中层干部的学习,着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高;第三层面是机关干部的全员学习,着重办事能力、服务质量、工作效率的提高。制定出台干部职工“一述两考”实施方案,全年中心组集中学习12次,全体干部职工集中学习15次,邀请专家学者作“和谐机关建设”专题讲座5次、十七大精神专题辅导报告会2次,举办政治理论和业务知识考试2次。通过学习,进一步加强了理想信念教育和思想道德建设,使干部职工成为实践社会主义核心价值体系的模范,成为科学发展观的忠实执行者,成为社会主义荣辱观的自觉实践

者,成为社会和谐的积极促进者。

以打造和谐班子为重点加强组织建设。

团结干事、和谐共事、按章办事,是“和谐班子”的基本标准。作为领导干部,不仅要有干事的精神和本领,也要有共事的意识和水平,懂团结是大智慧,会团结是大本事,真团结是大境界。近年来,局馆工作任务十分繁重,压力也很大,我们始终把班子建设放在首位,一方面加强学习教育,提高整体素质;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制,在党组集体领导下,明确班子成员各自所承担的行政分工和党风廉政建设职责,做到事事有人管,人人有责任。同时努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境,增强班子协调合拍程度。“班长”与班子成员之间,班子成员互相之间在工作上互相通气、互相补台、互相协作,有问题摆在桌面上,通过思想交流,消除隔阂,对不宜简单摆在桌面上的问题,个别谈心、个别消化。班长信任放手,班子成员也能自觉维护“班长”的威信和班子的团结,正确处理好集体领导和分工负责的关系,想大局、办大事。班子成员在推动档案工作发展中统一思想、增强合力、加深感情、坦诚相见,形成了清新和谐的政治氛围和工作环境。局班子成员、副局长秦诚学荣获“2XX年度优秀领导干部”称号,并被提拔为正县级调研员。

以健全民主集中制为重点加强制度建设。

民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面,我们的做法是坚持沟通在会议之前,决策在会议之中,落实在会议之后,狠抓“三个环节”,即抓教育、抓制度、抓落实。一是抓思想教育增强民主意识。通过加强学习教育,努力提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的自觉性,增强政治观念、组织观念和纪律观念,提高科学决策、民主决策的能力。二是抓制度建设完善工作机制。以建立健全相关的制度为保障,规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制,不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。如坚持完善集体领导、集体议事决策的工作制度,完善党建工作目标责任制等,并对党组会召开的议事规则、决策程序、纪律要求等都作了较为明确的规定。

资料来源:

档案局个人述职报告范文
档案局领导班孑述职报告 第二篇

档案局个人述职报告范文

按照组织的要求,为进一步做好自身工作,不断强化实际工作能力,提高业务素质,现将本人近几年来学习贯彻党的方针、政策,依法履行岗位职责等方面的情况述职如下:

1、努力学习,认真贯彻落实党的方针政策正确贯彻落实党的方针政策,是对档案部门工作人员的最基本要求,也是开展工作的重要指导方针。为此,在多年的工作实践中,我把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大和十六届三种全会精神,以及党的方针政策、国家法律、法规作为首要任务,抽空子、挤时间,深入学习,力求领会精神实质,密切结合工作实践,努力将党的各项方针政策贯穿到每一具体工作中,以政策指导工作,在工作中体现政策,收到了良好效果。

2、高度重视,努力做好接待查阅工作

随着我国社会主义市场经济的不断成熟和完善,以及按照我国加入WTO后的经济发展规则和要求,档案利用也因为其自身的重要性和突出作用而显示出举足轻重的作用。管好和利用好档案,已成为经济发展过程中一个不可忽视的重要内容。近几年来,我认真按照接收与利用,馆藏与开放相结合的方针,不断解放思想,更新观念,真正树立起为公众服务的观念,发挥窗口行业的示范作本资料权属月亮船 教育资源网严禁复制剽窃用,共接待查阅单位376个,查阅人次1268人次,提卷8237卷,复印资料1025页,提供典型经济、社会效益实例15个。有效的为社会、单位、个人提供了服务,发挥了档案应有的经济效益和社会效益。

3、提高认识,加大档案抢救工作的力度

为确保馆藏档案的存放和利用,结合档案馆现存档案的实际情况,保护馆藏档案,更好地向社会开放利用,对已发生破损、字迹扩散、油渗等不利于永久保存的档案材料,针对不同情况,分别采取切实有效的措施和办法,对市教育局、文化局、卫生局等三个全宗的档案进行了鉴别和抢救。从而保证了档案文件的齐全、完整,更好的为今后的利用服务。

4、扎实工作,认真做好档案接收工作

多年来,以“大档案”的观念指导自身的工作实践,强化档案接收工作。特别是2001年市县机构改革后,一些局(委、办)撤销和合并,机构发生变动。为确保这些单位档案的完整,避免流失,做好对撤销单位档案的接收工作,更好的提供利用,分别在1999年和2001年,对市人民银行1949—2001年的全部档案进行清点、移交、排架入库,接收永久、长期、短期共2509卷,排架长度13米;接收二轻局1970—2005年永久、长期、短期共1324卷;以及一轻、化冶等撤销单位的档案及时入库。为档案的利用带来了诸多方便,从而逐步在人们的心目中树立起档案为公众服务、为社会服务的思想。

2008年档案局公务员个人工作总结

个人工作总结

2008年,我紧紧围绕档案局中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。

一、 强化理论和业务学习,提高自身综合素质

1、 认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思

想,努力提高自己的理论,用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己树立坚定的共产主义信念,指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观。认真学习党的十七大精神,

深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致。

2、 认真学习工作业务知识,重点学习档案处理和电脑知识,学习方法上做到在重点中找重点,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。

二、端正工作作风,摆正自己位置

在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,做到自己的最好,自工作以来,没有耽误过任何领导交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,大事讲原则,小事讲风格。

三、脚踏实地,努力工作

1、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

2、我主要负责档案馆内的接待、调档、查档工作,在接待档案利用人员的过程中,坚持按照工作要求,热情接待、认真听取提出的要求、建议。

在县林权制度改革过程中,为明确山林归属,我接待档案利用者达100多人次,复印有关证明材料10000多张,为林权制度改革的快速推进提供了有力的证据。耐心的解释,认真地查档,加班加点,再苦再累,没有怨言,一心只想让带着希望而来的档案利用人员满意而归。

局里的档案业务指导工作任务繁重,人手缺乏,我在完成好馆内任务的基础上,和同事们一起外出指导,团结协作,心往一处想,劲往一处使,冒严寒,战酷暑,不计较得失。县政府办、县国税局、县公路局、县法院、县人事局、县财政局的档案业务指导工作,在我和同事们的齐心协力中,优质高效地完成,获得了领导和各单位的一致好评。

四、工作中的不足与今后努力的方向

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强,和有经验的同事比较还有一定差距。今后,我一定认真改造和不足,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,不辜负领导和同志们对我的期望,做一名合格又优秀的人民公务员。

2007年个人档案工作总结

在局领导和同志们的关心支持帮助下,经过自己的努力,较好地履行了助理馆员的职责,圆满地完成了各项工作任务。现将五年来的工作总结如下:

一、政治思想、职业道德 能够坚持四项基本原则,思想上与党中央保持高度一致。能够认真学习我国三代领导人特别是江泽民总书记关于理想信念、宗旨观念、“三个代表”等重要论述,树立起了正确的人生观和价值观,做到了遵纪守法、勤奋敬业、团结同志。能够时时处处以党员的标准严格要求自己,牢记党的为人民服务的宗旨,在档案管理与业务指导繁杂琐碎的工作中,做到了任劳任怨、埋头实干,时时处处以工作为重,培养起了良好的职业道德。

二、档案管理工作 (一)档案资料的收集 1、参与了对各科室档案的接收进库工作。共参与接收文书档案234卷,会计档案381卷,用地档案1875卷,地籍档案7314

卷,土地利用总体规划档案86卷,监察档案100卷,规划档案117卷,交易档案47卷,人事档案110卷,评估档案4卷,矿管档案6卷,底图档案152卷,基建档案7卷,照片档案340张,录像、光盘50盘,图书资料230册。 (二)档案资料的整理 1、在接入库前,对各科室的档案进行案卷质量检查,对不符合入库要求的,按《档号编制规则》,指导并帮助进行整理。2、参与整理底图、航片152份,分类组卷归档12卷;对103张照片按《照片档案管理规范》 和市档案局的要求进行了整理归档。 3、负责资料的管理工作。按《中国图书分类法》对图书进行了分类整理,近年来按规范要求整理资料230余册。并按省一级档案管理的要求,建立健全了资料接收、整理与管理体系。 4、对5卷基建档案进行了整理归档。 (三)档案资料检索利用 1、负责对各科室全引目录的接收和整理工作,对各科室报送的11册全引目录进行了整理,并精装成册,并在原有检索工具的基础上,根据局内档案利用情况不断完善,不断增加,续添了职务任免专题目录、专业技术职务专题目录、先进个人专题目录,人名索引50条、用地档案386条、地籍档案1219条、监察档案80条、土地利用总体规划档案75条、规划档案117条、基建、设备、资料、实物目录共287条。健全了检索体系。 2、积极参与档案信息开发利用工作,主持了《充分发挥档案管理优势、积极为规划与国土资源工作提供服务》的编写,2003年已申报山东省档案信息资源开发奖(待批)。 3、负责资料与档案的接待利用工作。共接待利用者1680人,提供档案资料4000余卷(册)次。编写了档案利用实例效果汇编。 (四)档案资料保管保护 负责对局内档案资料的安全管理。定期对其数量和保管状况进行全面检查,填写登记簿;对档案资料库内温湿度按照要求进行调控,并及时对档案资料进行除尘、消毒,定期清理库房卫生,并进行安全检查,未出现任何事故。 (五)档案资料的统计 负责档案资料的登记与统计工作。建立了各种登记统计簿册,并及时进行登记统计。按上级要求及时报送有关数据。 三、档案业务指导工作 (一)参与组织并指导各科室文件材料立卷归档工作。按照档案管理要求,结合局内业务工作实际,承担了全局12个科室、局下属7个事业单位的立卷指导任务;参加了文书处理与文书立卷工作。 (二)参与了本系统各单位档案工作的建立与指导。为使本系统档案管理规范化,参与了全市23处乡镇(街道)规划与国土资源所的业务档案整理,并作了具体指导。 四、档案学术理论研究 积极学习档案学理论,钻研业务,并积极撰写文章,参加档案业务学术研讨活动.任现职以来共撰写论文和业务文章3篇。其中,与他人合作撰写的《档案馆在社会信用体系建设中的作用》在《中国档案》增刊上刊登,自己独立撰写的《浅谈新形势下的档案编研工作》在《山东档案》增刊上刊登。

档案管理自查情况的汇报

档案管理工作一直是我会机关文秘工作的重要组成部分,是机关日常事务的一项重要内容。公务文书、干部(党员)统计报表、会议材料、声像材料、会议记录、调研报告、工资人事档案等文件资料是政协机关工作的足迹,参政议政的记录,这些宝贵的历史档案历年来都由专职干部按规定分类归档入库保存。现将县政协机关档案管理情况汇报如下:

一、

领导重视,分工负责,专人管理。每一届县政协班子都重视档案管理工作,指定一名领导分管办公室,办公室主任亲自过问档案工作,并由一名办公室副主任分工管理档案,配备一名干事具体负责档案管理。

【档案局领导班孑述职报告】

二、做好档案入盒入库保存工作。每年初,在领导的亲自指导下,分管的办公室领导协同档案干事抓紧把上年度文件资料分类归档,编排好,装入档案盒,写明档案名称(年度)与保存期限,把档案及时保存到档案柜,以防档案遗失。

三、档案文书齐全,质量好,管理到位。每年度的文件资料都按要求分类归档,一时找不到的文件资料想方设法找齐,做到不缺失、不遗漏,归档文书齐全。为防止出现质量问题,归档的文件一般收集两份保存。个别字迹模糊、破损的文件要找到原件或复印件同时入存。尽量做到归档文件没有疑义。并定期清理、打扫档案库房,清除环境卫生,提高档案保存质量。

四、制订档案保管规定,切实保障档案工作。档案工作是看不见摸不着的软任务,为了做到规范管理,提高管理水平,我会制订了机关档案管理规定,把档案管理工作纳入议事日程,启动档案管理责任制目标制,切实保障档案管理工作要到位。

档案管理述职报告

今年以来,我带领档案局全体同志,认真学习,努力工作,圆满完成了县委、县政府和上级主管部门下达的各项任务目标,取得了一定的成绩,档案局被评为2006—2007年度县级精神文明建设先进单位,被省人事厅、省档案局评为2007年度河北省档案系统先进集体。现将我一年来的思想、工作情况向组织述职如下:

一、加强理论修养,提高

自身执政能力

一年来,我以“五查五树”活动为契机,带领全局干部职工,通过对理论知识的学习,尤其是对党的十七大报告的认真研读,对党在新的时代条件下继续全面建设小康社会,团结带领全国各族人民坚定不移的走社会主义道路有了更深刻的认识。也使自己的理论水平、思想觉悟和执政能力都有了明显提高,为开创档案工作的新局面奠定了思想基础。

二、超额完成招商引资任务

在县委、县政府的领导下,我始终把招商引资工作作为工作的重中之重,在任务下达后,我认真学习了我县的招商引资政策,制定了我局招商引资目标责任制和奖惩措施,在实际工作中积极拓宽思路,扩大招商渠道,克服困难,超额完成县政府下达的招商引资100万的任务。

三、资政惠民,做好档案服务工作

资政惠民是档案工作的出发点和落务工作脚点。因此我局馆紧紧围绕这一主题活动,服务党和政府的工作大局,服务社会各界群众。

一是,积极参与重大活动及重点项目工作,为经济建设服务。近两年来,我局作为成员单位,多次派出专人全程跟踪各项重大活动及重点工作,做好了档案资料的收集工作。到目前为止共收集到一至八届皮草交易会档案资料500余件,照片70多张,资料60册,全县各重点项目竣工后档案已全部整理完毕共建档207册。

二是,建立荣誉档案室,购置了档案装具,解决了荣誉档案的存放问题现已接收荣誉档案50余件。为全县各单位提供了一个存放荣誉档案的安全场所。

三是,搞好编研,为领导决策提供服务。今年我局馆为充分开发档案信息资源,编印了《**县招商引资政策汇编》、编写了《**县大事记》、《**县档案利用效果汇编》,分送到了县领导和各单位领导的手中,为领导决策及工作提供了借鉴和参考作用。

四是,建立县乡文件中心,服务社会各界。今年以来,我们在以往工作的基础上继续收集整理了现行文件1195件,另外在全县九个乡镇也都建立了文件中心,把关系群众利益的文件收集、整理、编目,积极的为新农村建设服务,受到了群众的好评。

四、围绕省市工作重点,努力开展我县档案工作

一是,圆满完成档案接收工作。档案接收工作是档案馆的一项重点工作,我馆坚持到期档案随时接收。为及时将应进馆档案接收进馆,我们制定了详细的接收计划,建立了严格的岗位责任制,将任务分包到人。到目前为止档案接收工作已经顺利完成。2007年接收档案4352卷,2005——2007年共接收档案15000卷。

二是,数字化工作有了新进展。对馆藏档案进行数字化、信息化是积极开发档案信息资源、实现资源共享的有效途径,也是档案工作为党委政府服务的重要举措。为此,我馆积极做好档案数据库建设,对馆内档案进行著录,现已著录文件级目录20万条,并实现了计算机检索,大大提高了工作效率。

三是,家庭建档工作取得新突破。为大力开展家庭建档活动,让档案走进千家万户,我们利用多种方式大力宣传家庭建档活动,引导群众建立家庭档案。经过认真细致的工作,家庭建档活动引起了社会广泛关注,尤其是我们与老干部局合作,率先在老干部家庭开展此项工作,收到了极好效果。到目前为止我县已有800多户家庭建起了家庭档案,为构建和谐家庭、和谐社会发挥了重要作用。

四是,重点档案的抢救与保护工作顺利开展。我局申报的“**革命历史档案的抢救与征集”项目已得到了上级和县财政的资金支持,此项工作已经顺利展开,我们现已对馆内重点档案8792张进行了裱糊,成立了专门的档案抢救与征集领导小组,派出专人负责**革命历史档案的收集与整理,目前已经搜集到了很多线索,收集了抗战时期著名战役、惨案、重要领导人、重大事件的照片、实物及革命烈士的遗物等珍贵历史资料,为青少年爱国主义教育提供了生动教材。

五、其他各项工作【档案局领导班孑述职报告】

1.机关建设工作。今年我继续带领全局干部职工以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指

档案局领导班子年度工作总结
档案局领导班孑述职报告 第三篇

【档案局领导班孑述职报告】

档案局领导班子年度工作总结

2011年,昌邑区档案局在区委、区政府的领导和上级档案部门的指导下,局领导班子坚持以党的十七大精神为指导,牢固树立和落实科学发展观,紧紧围绕加强党的执政能力、建设和谐社会的战略目标,以服务中心、服务机关、服务群众为重点,以开展“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容,努力把领导班子建设成为解放思想、实事求是、与时俱进、作风深入、团结奉献、清正廉洁的领导集体。现将一年来领导班子的工作情况总结如下:

一、加强自身建设,不断增强班子的整体实力

(一)加强政治理论和党的路线、方针、政策学习。一是中心组制定了学习计划和学习例会制度,对党的十七大以来各种重要会议的重要文献进行了认真学习,通过党报党刊和互联网摘取关于践行科学发展观的文章进行学习,对党和国家的工作部署做到及时领会,增强班子成员执行上级决策的自觉性,从思想上跟上中央部署。二是积极参加省、市、区组织的各种学习教育活动,组织全局参加学习和实践科学发展观活动,领会区委全会等上级召开的重要会议精神,系统组织学习了中组部关于党费收缴使用管理、机关支部工作条例、“三重一大”和廉政提示制度等文件,参加形势报告会、通报会,通过上述学习,充实和完善了班子政策理论水平,为做好工作奠定了坚实的思想基础和理论基础。

(二)加强业务理论和档案法律、法规的学习,提高班子驾驭领导业务工作的能力。班子采取多种形式,广泛宣传档案法律法规,提高社会和全民档案意识。对执法人员进行了学习和培训,有力地促进了依法治档工作的开展。教授于人的同时,班子成员首先自我受到教育,为做好档案工作打下了法制基础。其次,

不断加强档案管理相关业务知识和业务规范的学习,对各项业务工作精心安排部署,遇有问题及时探讨解决,以此作为学习业务的极好机会。

(三)重视党支部建设,发挥领导核心力量。局党组自成立以来,始终强调抓好自身建设,班子成员凡事带头执行。认真开展以科学发展观为主要内容的教育活动。在整个活动中,局领导始终坚持以身作则,高标准、严要求,做到三带头:“带头抓、带头学、带头做”,发挥了模范带头作用。由于领导重视和带头,在“强党建、促翻番”知识竞赛中,获得了第三名的优异成绩,为全体党员干部同志作出了表率,树立了榜样,从而增强局党组的凝聚力,提高了组织的战斗力。档案局领导班子团结务实,班子的号召力、凝聚力、战斗力推动着各项工作的开展。

二、内引外联,争取项目,超额完成了2011年招引资工作任务

局班子始终把招商引资工作做为一项首要工作来抓,千方百计,想方设法,努力做好招商引资工作。先后通过召开全局职工大会进行宣传动员,将任务落实到人头。在局班子带动下,形成了上下齐动,内引外联,抢抓机遇的局面,在充分利用区域优势,争取投资项目过程中,积极征得各相关门的帮助,完成了农村公路改建项目、众泰经贸有限公司项目、顺鑫网吧项目及光爱双语幼儿园项目等商引资任务2083.4万元,超额完成了区下达的招商引资目标任务。同时,从长计议,为2011年招商引资项目储备包装了大功率led灯、smd灯led支架生产线、汽车轮胎预警系统研发、数字压力表设计与开发、智能全自动座便器五个1000万元以上的项目,为全区经济工作做出了应有的贡献。

三、求真务实,率先垂范,不断提升班子的凝聚力和战斗力

市档案局局长2012年述职报告
档案局领导班孑述职报告 第四篇

市档案局局长2012年述职报告

各位领导、各位同事:

大家好!

我于9月调任市档案局局长。三年来,我坚决执行党的路线、方针、政策,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕市委、市政府工作大局,本着“记录历史,传承文明、服务社会、造福人民”的宗旨,团结带领全市档案工作者,解放思想,开拓创新,扎实工作,为xx的社会经济发展作出了较大的贡献。现在我将工作情况汇报如下,请予评议。

一、勤学善思,提高素养

档案工作是一项专业性很强的工作,涉及的法律法规及业务知识很多很广。作为档案部门的领导者,必须树立终身学习的理念,不断提升自身的理论业务水平和执政能力,不管工作多忙,我每天都坚持读书看报。几年来,我反复研读了档案法律法规以及各类档案业务书刊,对档案工作的发展方向有了清晰的认知和把握,为统揽档案工作全局、提升执政水平提供了理论和智力保障。我认为做好档案工作,还必须解放思想,锐意进取,开拓创新,不因过去的成绩而自满,不被既有的经验所束缚,不为传统的模式所局限,要站在时代的发展上谋划档案事业发展大计。我经常深入机关、团体、企事业单位以及农村基层进行调研,了解档案工作发展的新动态和存在的新问题,及时总结经验教训,积极探索档案工作科学发展的新思路和新举措,确保全市档案工作的良性循环和可持续发展。

二、淡泊名利,忠于职守

档案工作辛苦清贫,在这里,没有掌声,也无人喝彩;没有权力,也少有金钱。但这里,有一份守护历史的庄严使命、服务民众的神圣职责;有一股勤奋、进取的敬业精神;有一个坦然、愉悦的工作氛围。多年来,我一直坚持档

案职业道德的价值取向,坚持档案职业的行为规范,热爱本职,在工作中自觉发扬档案人兢兢业业、任劳任怨、默默奉献的精神。

三、严于律己,为政清廉

作为一名党员领导干部,我始终坚持慎行与自省。从思想上我严格要求自己,时刻牢记党的宗旨,守清廉、防贪念、抗诱惑、拒腐蚀,牢牢筑起一道反腐保廉的坚实思想防线;从行动上我认真约束自己,充分发扬民主,局内大事要事都经班子或集体讨论决定,尊重班子集体意见,倾听群众呼声。认真执行领导干部廉洁从政的各项规定,廉洁自律,勤俭节约,以自己的实际行动塑造了清正廉洁的公仆形象,赢得了大家的信任和拥护。

四、爱岗敬业,勇创佳绩

我认真履行岗位职责,全力投身于档案工作中,组织开展了一系列有利于促进档案事业发展的工作,开创了全市档案工作新局面。

1、加强档案法制建设。认真抓好《中华人民共和国档案法》和《广东省档案条例》等法律法规的宣传学习工作,通过召开会议、举办培训班、悬挂标语、印发小册子等形式进行宣传学习,扩大社会影响,有效提高了全社会的档案法制意识,增强了各单位做好档案工作的积极性和自觉性,为依法行政、依法治档营造了良好的氛围。坚持开展档案年度执法检查工作,发现问题及时纠正,对违反档案法律法规的案件严肃查处,确保档案资料得以完整收集、安全保管、有效利用。

2、夯实档案基础业务工作。认真履行档案行政管理职能,加强对全市各单位档案工作的监督指导,我局根据各单位的职能及业务特点,指导各单位收集整理文件材料,使各立档单位都能正确界定文件材料的归档范围,准确划分保管期限,归档档案门类齐全,案卷质量高,能准确全面反映单位的工作面貌和特色。同时,以档案目标管理升级工作为抓手,推进机关档案工作规范化水平;以创建平安和谐社区为契机,巩固和发展社区档案工作;以开展社会主义新农村建设为目标,深化农业农村档案工作。目前,全市共有180个单位的档

档案工作者述职报告(共6篇)
档案局领导班孑述职报告 第五篇

精选范文:档案工作者述职报告(共6篇)各位领导同志们:你好们!一年来,在省局和办公室领导的正确领导下,在机关同志们的大力支持下,通过自己的努力,较好的完成了全年的工作任务。现将一年来的思想、工作情况向领导和同志们汇报如下:一、近几年来,张局长先后对机关工作人员提出了"机关工作人员应具有的十种能力和必须强化的三个服务观念、机关工作人员应具有的十个经常想一想、做一个高素质的人"等新的要求,对照这些要求,使我深深地认识到,自己作为省局机关的一名工作人员,其工作职责就是为领导决策服务、为基层工作提供服务的,服务工作说起来容易,它不仅仅是光有热情就行,而且最重要的是服务质量的要求。为了能给领导决策、为机关、为基层提供高质量的服务,使自己的思想和知识能够适应新形势发展的需要,在工作中,我始终坚持政治理论和业务知识的学习,不断充实自己,一年来,自己能够积极参加局机关,支部等组织的政治理论学习,除此之外,我还结合自己的业务工作,阅读了有关档案管理方面的书籍,在工作中还坚持向实践学习,向有经验的同志学习。在实践中逐步丰富了自己的业务知识,提高了自身素质,为提高工作质量奠定了良好的基础。二、 档案管理工作是一项服务性很强的工作,服务是目的,服务是前提,没有良好的服务,就失去了档案管理的价值和作用,因此,我始终坚持工作就是服务的观念,以大家“满意不满意”为标准,以"增强服务意识"和"主动服务"作为档案工作的出发点和归宿,即:档案管理服务于运输生产,服务于领导,服务于机关,服务于基层。在实际工作中我做到忠于职守,一丝不苟,积极认真,任劳任怨,随叫随到,从不讲价钱,为了使原来的部分档案尽快归档,有多少个星期天没有休息过,连我自己都记不清了。但当我看到规范有序的档案能为大家提供方便快捷的服务,自己也能为地铁发展尽一份微薄之力时,心里感到无比的欣慰。三、在履行岗位职责方面(一)在档案管理方面。2004年共收集、整理各类档案入库xxxx件,其中机关发文xxx件,收文xxx件,永久xxx件,短期xxx件,文件汇编xx卷;整理财务凭证xxx本,帐簿及财务报表xxx本。一年来为机关、为基层提供档案查阅xxx人次,利用卷宗xxx卷件,复制档案xxx多页。在档案工作中,按档案电子化管理要求,充分利用现代化办公条件,完成了我局xx年来文书档案目录共计xxxx条微机管理的输入工作,使资料得以集中、初步实现了档案管理工作的规范化、方便了今后档案的查询和管理。在档案的管理与服务过程中,注重对各种原始资料的收集与积累,如工作会议,xxxx现场会,xxx现场会的会议材料,保证了入档材料的适用性和完整性。今年,在领导的重视下,增加了档案的基础设施,,先后为档案室购置了xx组档案柜,移动硬盘,档案管理软件现代化管理设备,提高了档案管理工作现代化、电子化水平,为进一步做好档案工作创造了良好的条件。在自己的刻苦努力下,很快掌握了档案管理的电子化知识,从而提高了档案管理的服务水平和质量。(二)根据岗位职责我还兼管复印工作,全年共完成复印材料xxx人次,x万x千多张,平均每个工作日xxx张。(三)做好了办公用品的管理、购买、发放及机关各处室计算机、打印机的维修和耗材的购买工作。(四)按时完成了2005年报纸、杂志的征订工作;(五) 较好地完成了领导临时交办的工作任务及日常事务性工作。比如配合工会完成了对灾区的捐赠工作;参与了xx会及xxxx会的筹备工作;协助主任较好地完成了《xx简报》的编写、上报工作;回顾2005年的工作,一年来自己在岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高,但还存在着进取意识不强;档案材料的收集不够全面;档案的微机化管理还没有充分的利用等,以上这些都有待于在今后的工作中进一步完善和提高。

[档案工作者述职报告(共6篇)][档案工作者述职报告(共6篇)]篇一:档案管理员述职报告 述职报告

本人x年x月x日进入xxx公司,担任档案管理工作岗位,主要负责云南华特节能环保有限公司档案方面的工作。当我进入xxx公司篇二:档案局个人述职报告范文

档案局个人述职报告范文

按照组织的要求,为进一步做好自身工作,不断强化实际工作能力,提高业务素质,现将本人近几年来学习贯彻党的方针、政策,依法履行岗位职责等方面的情况述职如下:

1、努力学习,认真贯彻落实党的方针政策正确贯彻落实党的方针政策,是对档案部门工作人员的最基本要求,也是开展工作的重要指导方针。为此,在多年的工作实践中,我把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大和十六届三种全会精神,以及党的方针政策、国家法律、法规作为首要任务,抽空子、挤时间,深入学习,力求领会精神实质,密切结合工作实践,努力将党的各项方针政策贯穿到每一具体工作中,以政策指导工作,在工作中体现政策,收到了良好效果。

2、高度重视,努力做好接待查阅工作

随着我国社会主义市场经济的不断成熟和完善,以及按照我国加入wto后的经济发展规则和要求,档案利用也因为其自身的重要性和突出作用而显示出举足轻重的作用。管好和利用好档案,已成为经济发展过程中一个不可忽视的重要内容。近几年来,我认真按照接收与利用,馆藏与开放相结合的方针,不断解放思想,更新观念,真正树立起为公众服务的观念,发挥窗口行业的示范作本资料权属月亮船 教育资源网严禁复制剽窃用,共接待查阅单位376个,查阅人次1268人次,提卷8237卷,复印资料1025页,提供典型经济、社会效益实例15个。有效的为社会、单位、个人提供了服务,发挥了档案应有的经济效益和社会效益。

3、提高认识,加大档案抢救工作的力度

为确保馆藏档案的存放和利用,结合档案馆现存档案的实际情况,保护馆藏档案,更好地向社会开放利用,对已发生破损、字迹扩散、油渗等不利于永久保存的档案材料,针对不同情况,分别采取切实有效的措施和办法,对市教育局、文化局、卫生局等三个全宗的档案进行了鉴别和抢救。从而保证了档案文件的齐全、完整,更好的为今后的利用服务。

4、扎实工作,认真做好档案接收工作

多年来,以“大档案”的观念指导自身的工作实践,强化档案接收工作。特别是2001年市县机构改革后,一些局(委、办)撤销和合并,机构发生变动。为确保这些单位档案的完整,避免流失,做好对撤销单位档案的接收工作,更好的提供利用,分别在1999年和2001年,对市人民银行1949—2001年的全部档案进行清点、移交、排架入库,接收永久、长期、短期共2509卷,排架长度13米;接收二轻局1970—2005年永久、长期、短期共1324卷;以及一轻、化冶等撤销单位的档案及时入库。为档案的利用带来了诸多方便,从而逐步在人们的心目中树立起档案为公众服务、为社会服务的思想。

2008年档案局公务员个人工作总结

个人工作总结

2008年,我紧紧围绕档案局中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、

团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。

一、 强化理论和业务学习,提高自身综合素质

1、 认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思

【档案局领导班孑述职报告】

想,努力提高自己的理论,用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己树立坚定的共产主义信念,指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观。认真学习党的十七大精神,

深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致。

2、 认真学习工作业务知识,重点学习档案处理和电脑知识,学习方法上做到在重点中找重点,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。

二、端正工作作风,摆正自己位置

在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,做到自己的最好,自工作以来,没有耽误过任何领导交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,大事讲原则,小事讲风格。

三、脚踏实地,努力工作

1、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

2、我主要负责档案馆内的接待、调档、查档工作,在接待档案利用人员的过程中,坚持按照工作要求,热情接待、认真听取提出的要求、建议。

在县林权制度改革过程中,为明确山林归属,我接待档案利用者达100多人次,复印有关证明材料10000多张,为林权制度改革的快速推进提供了有力的证据。耐心的解释,认真地查档,加班加点,再苦再累,没有怨言,一心只想让带着希望而来的档案利用人员满意而归。

局里的档案业务指导工作任务繁重,人手缺乏,我在完成好馆内任务的基础上,和同事们一起外出指导,团结协作,心往一处想,劲往一处使,冒严寒,战酷暑,不计较得失。县政府办、县国税局、县公路局、县法院、县人事局、县财政局的档案业务指导工作,在我和同事们的齐心协力中,优质高效地完成,获得了领导和各单位的一致好评。

[档案工作者述职报告(共6篇)]

四、工作中的不足与今后努力的方向

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强,和有经验的同事比较还有一定差距。今后,我一定认真改造和不足,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,不辜负领导和同志们对我的期望,做一名合格又优秀的人民公务员。

2007年个人档案工作总结

在局领导和同志们的关心支持帮助下,经过自己的努力,较好地履行了助理馆员的职责,圆满地完成了各项工作任务。现将五年来的工作总结如下:

一、政治思想、职业道德 能够坚持四项基本原则,思想上与党中央保持高度一致。能够认真学习我国三代领导人特别是江泽民总书记关于理想信念、宗旨观念、“三个代表”等重要论述,树立起了正确的人生观和价值观,做到了遵纪守法、勤奋敬业、团结同志。能够时时处处以党员的标准严格要求自己,牢记党的为人民服务的宗旨,在档案管理与业务指导繁杂琐碎的工作中,做到了任劳任怨、埋头实干,时时处处以工作为重,培养起了良好的职业道德。

二、档案管理工作

(一)档案资料的收集 1、参与了对各科室档案的接收进库工作。共参与接收文书档案234卷,会计档案381卷,用地档案1875卷,地籍档案7314

卷,土地利用总体规划档案86卷,监察档案100卷,规划档案117卷,交易档案47卷,人事档案110卷,评估档案4卷,矿管档案6卷,底图档案152卷,基建档案7卷,照片档案340张,录像、光盘50盘,图书资料230册。 (二)档案资料的整理 1、在接入库前,对各科室的档案进行案卷质量检查,对不符合入库要求的,按《档号编制规则》,指导并帮助进行整理。2、参与整理底图、航片152份,分类组卷归档12卷;对103张照片按《照片档案管理规范》 和市档案局的要求进行了整理归档。 3、负责资料的管理工作。按《中国图书分类法》对图书进行了分类整理,近年来按规范要求整理资料230余册。并按省一级档案管理的要求,建立健全了资料接收、整理与管理体系。 4、对5卷基建档案进行了整理归档。 (三)档案资料检索利用 1、负责对各科室全引目录的接收和整理工作,对各科室报送的11册全引目录进行了整理,并精装成册,并在原有检索工具的基础上,根据局内档案利用情况不断完善,不断增加,续添了职务任免专题目录、专业技术职务专题目录、先进个人专题目录,人名索引50条、用地档案386条、地籍档案1219条、监察档案80条、土地利用总体规划档案75条、规划档案117条、基建、设备、资料、实物目录共287条。健全了检索体系。 2、积极参与档案信息开发利用工作,主持了《充分发挥档案管理优势、积极为规划与国土资源工作提供服务》的编写,2003年已申报山东省档案信息资源开发奖(待批)。 3、负责资料与档案的接待利用工作。共接待利用者1680人,提供档案资料4000余卷(册)次。编写了档案利用实例效果汇编。 (四)档案资料保管保护 负责对局内档案资料的安全管理。定期对其数量和保管状况进行全面检查,填写登记簿;对档案资料库内温湿度按照要求进行调控,并及时对档案资料进行除尘、消毒,定期清理库房卫生,并进行安全检查,未出现任何事故。 (五)档案资料的统计 负责档案资料的登记与统计工作。建立了各种

登记统计簿册,并及时进行登记统计。按上级要求及时报送有关数据。 三、档案业务指导工作 (一)参与组织并指导各科室文件材料立卷归档工作。按照档案管理要求,结合局内业务工作实际,承担了全局12个科室、局下属7个事业单位的立卷指导任务;参加了文书处理与文书立卷工作。 (二)参与了本系统各单位档案工作的建立与指导。为使本系统档案管理规范化,参与了全市23处乡镇(街道)规划与国土资源所的业务档案整理,并作了具体指导。 四、档案学术理论研究 积极学习档案学理论,钻研业务,并积极撰写文章,参加档案业务学术研讨活动.任现职以来共撰写论文和业务文章3篇。其中,与他人合作撰写的《档案馆在社会信用体系建设中的作用》在《中国档案》增刊上刊登,自己独立撰写的《浅谈新形势下的档案编研工作》在《山东档案》增刊上刊登。

档案管理自查情况的汇报

档案管理工作一直是我会机关文秘工作的重要组成部分,是机关日常事务的一项重要内容。公务文书、干部(党员)统计报表、会议材料、声像材料、会议记录、调研报告、工资人事档案等文件资料是政协机关工作的足迹,参政议政的记录,这些宝贵的历史档案历年来都由专职干部按规定分类归档入库保存。现将县政协机关档案管理情况汇报如下:

一、

领导重视,分工负责,专人管理。每一届县政协班子都重视档案管理工作,指定一名领导分管办公室,办公室主任亲自过问档案工作,并由一名办公室副主任分工管理档案,配备一名干事具体负责档案管理。

二、做好档案入盒入库保存工作。每年初,在领导的亲自指导下,分管的办公室领导协同档案干事抓紧把上年度文件资料分类归档,编排好,装入档案盒,写明档案名称(年度)与保存期限,把档案及时保存到档案柜,以防档案遗失。

三、档案文书齐全,质量好,管理到位。每年度的文件资料都按要求分类归档,一时找不到的文件资料想方设法找齐,做到不缺失、不遗漏,归档文书齐全。为防止出现质量问题,归档的文件一般收集两份保存。个别字迹模糊、破损的文件要找到原件或复印件同时入存。尽量做到归档文件没有疑义。并定期清理、打扫档案库房,清除环境卫生,提高档案保存质量。

四、制订档案保管规定,切实保障档案工作。档案工作是看不见摸不着的软任务,为了做到规范管理,提高管理水平,我会制订了机关档案管理规定,把档案管理工作纳入议事日程,启动档案管理责任制目标制,切实保障档案管理工作要到位。

档案管理述职报告 今年以来,我带领档案局全体同志,认真学习,努力工作,圆满完成了县委、县政府和上级主管部门下达的各项任务目标,取得了一定的成绩,档案局被评为2006—2007年度县级精神文明建设先进单位,

2016市档案局(馆)领导班子述职报告
档案局领导班孑述职报告 第六篇

市档案局(馆)领导班子述职报告

2016年,遵义市档案局(馆)领导班子在市委、市政府的领导下,在上级业务部门的指导下,认真贯彻落实中央、省委、市委的重大决策部署和上级档案部门的工作安排,坚持围绕中心、服务大局,扎实认真地抓好各项工作,取得了较好的成绩,现根据《2016年市管领导班子和市管干部年度考核工作方案》的要求,现就本局(馆)领导班子2016年完成的工作任务、班子运转等情况述职报告如下:

一、全面完成年度工作任务目标,推进局(馆)工作全面开展:

局(馆)班子一年来按照全国、全省、全市档案工作会议的安排部署,坚持和践行档案工作"三大服务"宗旨,围绕中心、服务大局,切实加强对全市档案工作的领导。通过努力主要完成以下目标任务:

【档案局领导班孑述职报告】

(一)市县级档案馆项目建设取得佳绩,《政府工作报告》明确的民生实事任务全面完成。一是在抓好项目开工前的各项准备工作基础上,努力做好向发改、档案系统上传有关项目工作佐证材料,做好项目协调、投资争取等工作,本年共争取并拨付到位2个续建档案馆项目、4个新建档案馆项目中央投资资金2398万元,占中央下达我省本年度县级档案馆建设项目投资总额的42.7%,列全省9市(州)之首;二是加强项目建设的业务指导、检查与督促工作,认真解决县级档案馆建设中的矛盾和问题,奋力推进红花岗区、遵义县、仁怀市、赤水市、道真县、绥阳县6个在建档案馆项目建设工作,6个项目已全部完成装修,《政府工作报告》及《"十二五"规划》中明确的民生实事全面完成,在2016年上半年可竣工验收投入使用,本年完成投资3850余万元;三是扎实推进正安县、凤冈县、余庆县3个档案馆项目建设开工前的各项工作,按期实现主体工程开工,年内完成投资1150余万元;四是已做好务川县、汇川区2个档案馆建设项目的专项验收和竣工验收;五是受省档案局委托,对11个县级档案馆建设项目进行了年度考核和督查,效果良好;六是努力争取,市档案馆项目已获市政府批准立项,现正在开展项目前期工作。

(二)扎实抓好机关、企业和重大建设项目档案工作。一是加强对机关档案业务的指导与监督,全市举办机关档案业务培训班4期,培训人员500余人次,派出2000余人次指导机关、团体、事业单位档案工作;市档案局制定印发了《关于做好我市政府机构改革中档案工作的通知》,重点抓好机改中撤销、合并单位的档案整理及处置工作,整理档案1万余件,接收处置档案5000余件;继续做好《机关文件材料归档范围和保管期限表》的制定、修订、完善和审批工作,推进机关档案信息化建设工作。二是采取业务培训、指导监督等方式,指导了贵州茅台酒厂、赤天化集团、遵宝钛业集团、长征电器公司、千山药业等80余户企业的档案工作;三是认真抓好高速公路、水利水电、工业园区基础设施建设及产业发展项目等重大建设项目的档案工作的指导与监督,已有黔北20万t╱年竹浆林纸一体化工程、遵赤高速公路白腊坎至茅台段、绥阳至道真二级公路、贵州茅台洒厂"十五"以来技改项目、构皮滩电站、海龙水库等一批重大建设项目档案工作通过省市级验收。

(三)扎实推进民生专业档案及重大活动档案的规范化建设工作。一是市档案局与市社保局紧密配合,采取业务考核、加强技术业务指导与监督、向社会购买档案整理业务等措施,全面推进县级社保业务档案的规范化整理工作,本年共整理社保业务档案120余万卷(件),有红花岗区、遵义县、正安县、赤水市社保业务档案于本年通过市级验收。二是市档案局认真抓好遵义师院、遵义职校、遵义医专3所市属高校的档案工作,将之纳入重点专业档案工作范围进行重点指导和推进,采取执法检查监督,指导制定文件归档方案及《文件材料归档范围及保管期限表》、向院领导提出工作建议、举办档案业务培训、派人进行现场指导等方式,推动3所市属高校对所属教学档案、学籍档案、文书档案、科研档案等进行规范化整理,并加强学院档案馆(室)基础业务建设,共规范整理学院专业档案7000余卷(件),为3所高校今后的档案工作及学院发展打下了坚实基础。三是抓好民政救灾、婚姻、计划生育、城镇职工及农村医保档案的建立工作,共整理归档此类档案12万余卷(件)。四是紧紧围绕第二批党的群众路线教育实践活动的开展,在加强调研的基础上,与市委活动办共同印发了《关于认真做好党的群众路线教育实践活动中档案工作的通知》及《党的群众路线教育实践活动文件材料归档范围和保管期限表》,对全市各级教育实践活动领导小组办公室、各级督导组、各级各部门形成的教育实践活动的文件材料的规档范围、保管期限、归属与流向等问题进行了具体的规定,市档案局派人重点指导了市委活动办的文件材料的归档工作。

(四)努力推进社会主义新农村建设档案工作。一是市档案局重点指导道真自治县全面完成"社会主义新农村建设档案工作省级示范县"的创建任务,在此基础上组织市农委、市民政局按照验收程序要求,对该县申报的10个档案工作目标管理省一级乡(镇)进行了考评验收,对全县"示范县创建活动"进行了预验收。在此基础上,指导该县作好迎接正式验收的各项准备工作,并向省社会主义新农村建设档案工作领导小组呈报了验收申请及相关材料。6月16日至18日,省社会主义新农村建设档案工作领导小组组建"示范县活动"验收组,对该县"示范县创建活动"进行了正式验收,道真自治县新农村建设档案工作省级示范县创建通过省级验收,荣获"贵州省社会主义新农村建设档案工作示范县"荣誉称号。二是开展正安县创建社会主义新农村建设档案工作省级示范县活动,已举办新农村建设档案业务培训班一期,培训人员120余人次,在推进县直机关、乡(镇)档案规范整理的基础上,全面推进计算机管理档案的工作,该县的创建工作正全面推进,可望在2016年申请省级验收。三是在全市范围内广泛开展"遵义市社会主义新农村建设档案工作示范镇(乡)"创建活动,本年完成15个镇(乡)的创建任务,其中13个镇(乡)通过市级验收。

(五)扎实开展遵义抗战老兵历史档案收集工作。为及时填补遵义作为中国人民抗日战争大后方之一的抗战历史档案空白,收集抢救宝贵的抗战历史档案资源,记载、传承和发扬遵义的抗战文化,丰富我市国家综合档案馆馆藏。我局(馆)将开展遵义抗战老兵历史档案收集的工作作为一项重要的工作来抓,自今年3月初起,我局(馆)与市政协文史学习委、遵义市社会义工协会、关注黔籍抗战老兵志愿者慰问团相配合,共同成立"遵义抗战老兵历史档案收集工作领导小组"和档案收集组,制定实施档案收集方案,经报告市委、市人民政府批准,于4月11日在市人民政府视频会议室召开了"遵义抗战老兵历史档案收集工作新闻发布会",有11家省、市新闻媒体到会进行了宣传报道。会后,集中人才、物力、财力和时间,开展了遵义抗战老兵的寻找、走访慰问和历史档案收集工作。经过3个多月的努力,已完成103名居住在市内外的遵义抗战老兵的走访、探望、慰问和历史档案收集工作,分别为他们建立了个人基本情况档案、口述记录档案、录音录像档案,并将部分老兵捐赠的反映抗战历史及场面的珍贵历史档案收集进馆保存。在此基础上,市档案馆组织编辑并内部印刷发行了《遵义抗战老兵之珍影》,社会反映良好。

(六)抓好档案的收、管、用工作。一是市县两级档案馆在抓好档案密集架等设备设施的配备的基础上,千方百计加大档案接收进馆力度,本年全市档案馆共接收3.5万卷(件)档案进馆(其中市档案馆接收档案3500卷1100件)。二是全面加强档案安全保管工作,开展档案安全大检查,建立健全档案安全保管利用规章制度;全年未发生档案安全责任事故,市档案局对湄潭县档案馆19年以来未得到整改落实的出租房屋开餐馆的严重安全隐患问题督促进行了整改落实,消除了档案安全隐患。三是市县两级档案馆努力提高接待服务质量,在传统查阅方式的基础上,采取函电代查、委托代查、馆际间利用等方式全方位提供档案查阅利用服务,全年共接待查阅利用者13500余人次,利用档案3.5万卷(件),为原中国共产党中央政治局委员、国务院副总理、全国人大常委会副委员长李井泉的后人及电视剧《李井泉》摄制组提供李井泉在遵活动的档案利用,为老女红军金维映故乡(岱山县档案案党史部门)举办金维映生平事迹展提供档案利用,为电视剧《胜利之盾》摄制组提供红军长征在遵义的档案资料利用等,收到很好效果,受到广泛好评。

(七)抓好国家重点档案的抢救和保护工作。一是市档案局组织全市国家综合档案馆系统完成了全市国家重点档案抢救和保护情况的摸底、清查、统计和调研工作,并按时上报了有关调研报告和材料;配合省局完成了遵义点上的国家重点档案数字化项目支出定额标准制定的调研任务。二是组织编制并上报了本市2016年度国家重点档案抢救和保护项目,组织对2016年度的国家重点档案抢救和保护项目进行了的实施,共实施项目11个,抢救重点档案7500卷(其中市档案馆抢救1112卷)、保护重点档案6000卷。

(八)加强档案法制建设工作。一是加强对《档案法》、《贵州省档案条例》、中国共产党中央办公厅国务院办公厅印发的《关于加强和改进新形势下档案工作的意见》的学习、宣传和贯彻落实工作,完成了省档案局安排《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》、《贵州省城乡居民养老保险档案管理办法》等地方性政策、规章征求意见稿的调研和征求意见工作。二是中国共产党贵州省委办公厅、贵州省人民政府办公厅《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》印发后,组织局(馆)干部职工、全市档案系统干部职工进行了学习、宣传和贯彻落实,市县两级档案部门分别向同级党委、政府进行了汇报,上报了档案部门的贯彻落实意见、方案等,并积极与有关职能部门协商、配合,争取落实有关政策。(

(九)抓好其他档案业务工作。一是抓好档案业务培训工作。支持、配合并帮助务川县、凤冈县、正安县举办业务培训班3期,培训人员300余人次;选送4名人员参加了第二历史档案馆举办的重点档案抢救业务培训,选送9名市县(区、市)档案局(馆)长参加了国家档案局、省档案局联合举办的"贵州省档案系统领导干部培训班"学习,选送7名人员参加省局业务培训班培训,选送了2名班子成员、1名科级干部参加党校培训等;二是完成了2016年度档案业务统计工作;三是完成了《遵义市民生档案调研及资源调查统计》工作;四是积极开展档案宣传工作。

(十)推进档案事业深化改革工作,做好向社会购买档案服务工作成效明显。一是支持4家档案中介组织的发展,加强业务指导与监督,规范管理与运行模式;二是与保密部门密切配合,做好中介服务组织的保密管理与资质认证工作;三是向市政府建议,将向社会购买档案服务纳入市政府向社会购买公共服务的项目清单;四是积极促进和规范中介组织从事社保、学校、重点建设项目档案整理工作,全市由中介组织整理归档的档案达到180余万卷件。

(十一)努力完成市委、市政府安排的各项工作。局(馆)班子高度重视、认真负责,全面完成了全面小康驻村帮扶、党风廉政建设、公职人员学法用法暨依法治市、创建国家语言文字模范城市、人口与计划生育、社会治安综合治理等市委、市政府安排的各项工作任务。

二、加强领导班子建设,完善领导班子工作制度,确保领导班子正常运转。

局(馆)党组、行政班子始终高度重视自身建设,认真执行"行政首长负责制"和"班子成员集体领导下的个人分工负责制",注重班子整体功能的发挥。一是加强班子成员自身的学习教育,高度重视和认真抓好局(馆)党组中心组集中学习,全年共集中学习7次,党组、行政班子成员还认真参加了党支部党员学习、干部职工学习,提升了班子成员自身的理论水平、思想认识和领导能力;二是建立完善并认真执行民主集中制度、党组会议制度、局(馆)务会议制度、局(馆)长办公会议制度、"三重一大"制度、议事程序及权力运行程序规定等,确保了班子的正常运行和整体功能的发挥;三是科学分工,认真贯彻执行班子成员分工责任制,认真履行"一把手"一岗双责责任制度,做到指导、督促、协调班子成员工作,充分发挥班子成员的工作积极性和主观能动性;四是加强班子成员间的沟通和协调,特别是"一把手"加强与班子成员间的沟通和协调,达到了既互相沟通工作、掌握工作动态,又支持、指导班子成员工作之目的,实现了班子成员间的相互理解和支持;五是珍视班子团结,班子成员之间"大事讲原则、小事讲风格",一切以工作和事业为重,班子成员之间没有发生闹不团结的问题。一年来,本局(馆)党组、行政班子运行良好,做到了全神贯注地推动我市档案工作的发展。

三、认真执行《党政领导干部选拨任用条例》及有关纪律,认真做好干部选拨任用工作。

一年来,局(馆)党政班子认真执行《党政领导干部选拨任用条例》及有关规定。一是局党组利用中心组学习、党员干部职工学习等,认真组织学习《条例》及有关干部选拨任用的法规、纪律规定等,进一步提高班子成员、党员干部对严格执行干部选拨任用纪律规定重要性的认识,增强贯彻执行的自觉性和坚定性;二是坚决执行干部选拨任用的标准、条件原则、程序、方式(方案)及审批任命权限规定,坚持公开、透明,接受组织监督和民主监督,在本年度选拨任命的1名科长、2名主任科员、1名副主任中,严格按照上报审批的选拨方案执行,并接受组织人事、纪检监察部门和干部职工的监督,没有违反规定的问题发生;三是对2016年的干部选拨任用工作按规定及时开展了"一报告两评议"工作,广泛接受了监督和评议,对存在的问题和不足及时进行了整改落实;四是按照市委组织部的有关规定和标准,认真配合干部考察组做好优秀干部的推荐考察工作,没有发生违规问题;五是服从市委的安排部署,抽调1名班子成员、1名副科级干部参加市委教育实践活动的督导工作,抽调1名正科级领导干部参加全面小康驻村工作,并配合组织人社部门完成了违规配备干部的清理和《遵义市市直机关中层干部跨部门交流实施办法》的征求意见等工作。

四、认真履行职责,认真抓好党风廉政建设工作

一年来,局(馆)党组认真履行党风廉政建设的主题责任职责,"一把手"及班子成员认真履行"一岗双责"职责,扎实有效地推进党风廉政建设工作开展。一是将党风廉政建设作为班子的一项重要工作来抓,认真贯彻落实了十八届三中、四中全会、省委十一届三次、四次全会、市委四届四次全会、中纪委、省纪委、市纪委、市第七纪工委本年度召开的全会和党风廉政建设工作会议和国务院、省政府、市政府召开的政府廉政工作会议精神及相关文件规定,局党组2次召开专题会议,研究党风廉政建设工作,制定印发了局(馆)2016年党风廉政建设工作计划和任务目标分解表,在年初全市档案工作会议上对本系统党风廉政建设工作进行了专题的安排部署;二是认真贯彻落实《遵义市2016年党风廉政建设建议书》规定的任务,根据此《责任书》的规定,结合本局(馆)实际,制定并层层签订了《遵义市档案局(馆)2016年党风廉政建设责任书》,并加强督促考核,进行贯彻落实;三是扎实组织开展党的群众路线教育实践活动,认真查摆和整改落实班子、班子成员及党员干部中存在的"四风"突出问题,并重点地、有针对性地开展了作风建设专项整治工作;四是认真贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、"十严禁"、"十不准"、市委十二项规定和"十必须"等规定,结合本局(馆)实际,制定实施了本局(馆)实施办法、作风效能建设严禁行为规定、干部职工违纪行为处理规定、公务接待管理规定等制度规定10余项,目前已收到很好的效果;五是抓好党风廉政制度建设,把权力关进制度的笼子,局(馆)党组制定和修改完善了党风廉政建设工作责任制度、民主集中制度、"三重一大"制度、权力运行程序及议事程序规则、"三清单"制度、廉政风险点防范措施、政务(党务)公开制度等20余项与党风廉政建设直接相关的制度,基本建立起了预防和惩治腐败的制度体系,实现了把权力关进制度的笼子、有效地规范权力运行、规范和推进党风廉政建设工作之目的;六是完善领导体制和工作机制,局(馆)班子今年调整了班子成员分工,将党组和行政班子成员分工结合起来统一分工,明确了党风廉政建设分管领导,建立了党风廉政建设领导小组及办公室,明确了领导小组各成员的职责,建立起了党风廉政建设工作的领导体制和工作机制,实现了常议常抓;七是常抓细抓党风廉政建设工作,局(馆)党组除抓好班子层面和局(馆)层面的党风廉政建设工作外,还监督、指导支部将党风廉政建设纳入支部党建工作的重要工作来抓,从制度建设、党员教育管理、上廉政党课、廉政文化建设、开展警示教育和革命传统教育、加强党性教育和党员监督等方面推进支部党风廉政建设,使党风廉政建设工作实现常抓、细抓;八是认真开展专项清理、治理工作,按照上级组织要求和本局实际需要,局(馆)党组认真开展了公车配置、"三公"经费使用、违规多占办公用房、违规配置干部、小金库、干部职工廉洁自律情况等的清理和治理工作,班子成员还在认真自查基础上,填制并报送了《党员领导干部个人有关情况登记表》。

五、认真抓好党的群众路线教育实践活动查摆问题的整改落实工作。

局(馆)党组在认真开展党的群众路线教育实践活动各项工作、认真组织制订班子"两方案一计划"和个人整改清单的基础上,按照《整改方案》明确的整改目标、整改措施、整改时限、责任领导和责任人的要求,采取"一把手"负总责、班子成员履行双重责任(既负带头整改班子存在问题的责任,又负带头整改自身的问题、以自身问题的整改推动班子存在问题的整改责任)、加强调度检查、实行专项整治、边整边改、建章立制、严格执行规章制度、接受督导监督和评议、开展"回头看"、按期公布整改情况等措施推进整改落实,按时撰写并上报了班子及班子成员的整改落实情况报告、"回头看"情况报告。目前,班子存在的主要问题已基本实现整改落实目标,达到的整改目标和效果有:

一是学习得到进一步规范和增强,班子学习不够、理论水平低、工作认识不到位、思路不清、目标不明、要求不严的问题得到较好解决;二是干部职工思想认识得到一定程度的深化、充实,思想矛盾问题得到一定的化解和解决,干部成长、待遇问题得到一定解决;三是党员干部党性修养得到提升,践行档案工作"三大服务"宗旨的意识得到增强,班子存在的不接地气、脱离群众、贪图享受问题得到有效解决;四是进一步健全党内规章制度,明确了班子分工及责任制,进一步严格党的政治纪律、组织纪律,严格了民主集中制制度,班子存在的组织涣散、纪律松弛、不敢担当、不愿负责、民主集中制执行不好、班子成员分工名存实亡等问题得到有效解决;五是进一步理顺档案工作思路,提前谋划2016年及"十三五"时期的档案工作,努力争取了6个县级档案馆项目中央投资到位,市档案馆已列入市级投资立项建设;六是档案工作"双项服务"标准有效落实,"三晒两评一报告"全面实施,机关"四难"问题得到有效根治,各项服务制度有效建立,民生档案"两大体系"建设得到加强;七是调查研究制度得到及时建立和完善,组织完成了3个课题的调研任务;八是制度执行力得到强化,局(馆)以前存在的贪图享受、公车私用、公务接待不规范、厉行节约及规定执行不好、有铺张浪费现象等问题得到根本解决。

2015外贸局科级干部的述职报告
档案局领导班孑述职报告 第七篇

文章标题:外贸局科级干部的述职报告一、政治思想方面:

在区委、政府的正确领导下,积极围绕区委、政府的部署带领全局脚踏实地、勇于创新地开展各项工作。认真学习中央一系列方针政策,学习邓小平理论、三个代表重要思想和“两个务必”的精神实质。在保持共产党员先进性教育过程中,注重学习,提高修养。我能按照区委、机关工委的要求认真学习相关文件、反思自己的不足、并根据上次考核的结果制定整改措施并真正做到了有错必纠,同时也多次同区委书记、人大主任、区长、政协主席及其他相关领导谈心,定期向组织部汇报自己的思想,认识和反省自己的不足,得到了各位领导的谅解。自己因此做到了放下包袱,全身心投入到了工作中。二、工作指标完成方面:外经贸任务指标完成情况:1、实际利用外资我局完成442万美元;2、外贸出口全口径统计为3132万美元。其中,地产品出口创汇完成1624万美元;3.劳务输出完成116人次。三、带领全局所作的其它具体工作是:1、2015年全区共新办外商投资企业8家;2、协助企业办理进出口经营许可权8家,使我区具有进出口经营权的企业达到了30家(三资企业除外),有出口业绩的企业达到了18家;3、协助办理出国团组14批次,共计16人次;接待外来投资者35人次;4、为企业提供外商投资信息50余条,引荐外商30人次;5、带领企业参加各类招商项目洽谈会9个;为8家企业争取“中小企业开拓市场资金”和“振兴东北老工业基地基金”344万元人民币;6、协助相关部门为外商投资企业解决生产中的难题4个,例如澳大利亚投资的“孚润达有限公司”请求政府协助寻找仓储场地事宜,台商投资的“精密铸造公司”原材料货车公路受卡事宜,日本独资的日诚文化中心教学场地问题,肯德基快餐厅的排污费纠纷问题等等。7、协助盘锦市成功获得“国家优秀旅游城市”称号提供了大量的相关资料,并派人与市旅游局一道检查、整改旅游场所/点50余个,时间长达四个月。8、除新办8家外商投资企业外,还促成在谈项目5个:南京苏宁电器准备入住我区/香港与辽南实业公司拟合作的玻璃纤维项目/日本独资的盘锦五大陆石化开发有限公司项目/香港独资的混凝土搅拌站项目/油田天意公司拟与日本合作的油田制管项目。四、创新工作:1、考察、研究南方制造业由于受当地电力、用地、用工等严重不足的制约,准备迁徙它地的新情况。提出了“整建制式园区招商”新理念。2、根据上述理念,目前正在运作一个位于苏州的台资项目“手机电子元件厂”整体迁入盘锦的事宜。3、为提高我区知名度,为我区招商增加积极因素,提出了把外经贸局网页挂在一些知名的外经贸网页上面,目前正在准备过程当中。4、为解决我区待业青年的就业问题,提出了与日诚文化交流中心等机构合作,向日本、韩国、新加坡输送劳务。目前这项工作已开展起来。五、存在的不足:1、领导艺术和领导方法还有待于提高和完善;2、工作创新能力还有待提高;3、平衡局内工作苦乐不均,充分调动所有工作人员的积极性方面的能力仍有改进的空间。《外贸局科级干部的述职报告》来源于范文搜网,欢迎阅读外贸局科级干部的述职报告。

2014社区档案自查报告
档案局领导班孑述职报告 第八篇

社区档案自查报告范文一:

为了巩固我区档案工作规范化管理成果,迎接市档案局的抽查,使社区档案工作实现规范化管理。今年以来,我们把档案管理工作同其他工作一样,作为重点抓好抓实,同时纳入了目标管理,严格按照规范化标准抓好档案管理、基础设施建设、业务建设,使本社区的档案工作上了一个新台阶。经对照《社区档案规范化管理等级评定标准》进行了自查,认为本社区档案工作符合优秀等级评定标准。现将情况报告如下:

一、 档案管理情况

为适应档案工作发展的需要,花山中心社区首先落实了档案管理机构和人员。一是调整充实了档案工作领导小组,配备了专职档案员1名,聘请了有档案工作丰富经验的老干部专门具体指导,逐步建立了社区书记主管、档案员具体管的档案管理体系。形成了社区上下齐心合力、齐抓共管的良好局面,做到了领导、机构、制度、管理“四个统一”;二是抓目标管理。把档案工作纳入重要议事日程及年度目标考核,与奖惩挂钩;三是抓制度建设。根据有关规定,结合档案工作的实际,我们制定了《档案管理制度》、《安全保密制度》、《归档文件整理制度》、《档案人员岗位责任制》、《档案资料借阅制度》、《档案鉴定销毁制度》等,为我社区档案工作实现规范化管理打下了基础;四是严格档案案卷质量。在档案整理中,邀请档案局的同志进行指导,力求收集齐全,分类准确、整理规范、确保案卷质量;五是加强宣传培训,为申报社区“档案工作优秀等级”提供良好的环境和氛围。社区领导带头组织社区成员认真学习档案管理法律、法规,广泛宣传搞好档案工作的重要性和作用。同时采取“派出去,请进来”的办法,选派档案人员外出参观、学习,对档案工作有了更充分的认识,形成了人人关心、个个协助档案工作的良好环境和氛围。

二、硬件建设情况

根据《档案工作规范化管理办法》的要求,社区设有综合档案室,做到了档案室、查阅室、管档人员办公室三分开,新购买了档案专柜,保证了档案资料的安全存放,配置了电脑1台、装订机、编号机、防虫药等。目前整个档案室做到了设施设备齐全。

三、业务建设情况

为使社区档案工作更加规范化,我们严格按照《归档文件整理规则》进行整理,同时,根据本单位档案工作实际情况,制定了各项业务规章制度,并认真对照执行,使文件的归档率98%以上,准确率99%以上。文书档案共34卷,其中 长期档案7卷,30年档案9卷,永久档案18卷,保证了保存的档案门类齐全,结构合理,案卷质量符合规范。

四、档案信息开发与利用情况

档案管理最终目的是利用。近年来,我们在搞好档案管理的同时,积极搞好档案的开发与利用工作,为领导的正确决策提供了大量的档案资料。

在档案局领导的具体指导下,花山中心社区在档案规范化建设工作中取得了一些成绩,特别是在档案管理、基础设施建设、业务建设、档案信息开发与利用等方面取得了较大突破。但在档案材料的收集、分类等方面还存在一定不足。我们力争在以后的工作中总结经验,改进不足,不断探索新形势下档案工作新途径、新办法,使花山中心社区档案工作规范化管理再上台阶。

社区档案自查报告范文二:

根据区档案局关于对各单位档案工作进行年终考核的要求,我们对本街道机关档案进行了认真全面的自查整理。现将自查情况报告如下:

一、管理体制(10分)

【档案局领导班孑述职报告】

1.建立档案工作体系,经费落实。得4分。

2.制定并落实了各项档案管理规章制度(档案人员岗位责任制、立卷归档、利用、保密、保管、统计等制度)。得2分。

3.积极开展对科室和行政村、社区档案工作的监督和指导。得3分。

4.档案员参加档案业务培训。得1分。

二、业务建设(38分)

1.各种会议记录、花名册、干部年终考核材料、计划和总结(包括各部门的总结)、工资、组织介绍信、制度、合同、责任状、大事记、年鉴等已归档,各种统计年报、协议未归档,扣1分。此项得1分。

2.按时完成文件材料整理归档工作,各类档案(文书、科技、会计、业务、特种载体等)均已收集齐全、完整、上架、归档。其中,一般基建档案手机整理不够完整,扣1。此项得15分。

3.重大活动档案收集齐全、整理规范。得2分。

4.保管期限划分准确。得1分。

5.案卷质量符合要求。得5分。

6.归档文件材料的载体和字迹符合耐久性要求。得1分。

7.编制了本单位适用的各种档案目录。得2分。

8. 编制了大事记(-年)全宗介绍、组织沿革、归档文件整理说明。得6分。

9.有数量充足,质量可靠的档案装具。得1分。

10.有符合“六防”要求的档案专用库房。得2分。

11、建立完善档案台帐。得2分。

三、数字档案室建设(42分)

1.配备必要的档案信息化需要的硬件设备,包括计算机、打印机、数码相机、刻录机等。得3分。

2.配有目录版档案管理软件。得2分。

3.建立室藏各类档案案卷级、文件级目录数据库,实现计算机检索。得15分。

4.开展室藏永久、长期(30年)保存的文书档案全文数字化工作。得18分。

5.建立室藏主体业务档案全文数字化。得4分。

四、档案登记备份(5分)

1.电子文件和数字档案安全保管。得2分。

2.按区委办发[]48号文件规定,将本单位的电子公文和档案数字化成果移交备份到区档案馆。得3分。

社区档案自查报告范文三:

龙锦苑社区成立于20xx年9月26日,社区位于大面街道老成渝路过境段以北,幅员面积0.35平方公里,辖区内3个居民小组,现有居民户数871户,总人口3018人,辖区内大小街道6条,基本单位9个。为全面提高档案工作管理水平,逐步实现档案管理的规范化、标准化和现代化,进一步贯彻落实《中华人民共和国档案法》和《四川省档案工作规范化管理办法》(川办函[]103号)文件精神,在年达标以来,我单位继续加大了对档案管理工作人力、物力和财力的投入,在机构与组织管理、基础设施、业务建设、开发利用等方面取得了新的进展。我单位对照省标三级标准自查得分为86.5分。现将自查情况报告如下:

一、机构与组织管理

我单位领导继续重视、关心和支持档案工作,把档案工作纳入单位的议事日程,并作为年度目标考核的重要内容。档案工作实行了集中统一管理,分管领导明确,并按要求配备了政治文化业务素质较档案人员,档案经费落实,各项档案管理制度健全。

二、基础设施

本单位建有综合档案室,总面积达到25平方米,其中库房面积15 平方米,档案工作人员办公室、查阅室10平方米。配备了防盗门栏、遮光窗帘、温湿度计、空调、灭火器材、防虫药物等九防设施设备。档案装具符合规范要求,档案柜数量充足,能满足本社区10年以上档案保管需求。

三、业务建设

按照上级档案业务建设规范,结合我单位工作实际,制定了分类方案、文件材料归档范围和保管期限表等,并按规定接收各门类载体档案。应归档的文件材料收集齐全完整,无积存、零散文件,档案整理符合规范要求,并利用计算机进行辅助管理。建立了档案统计台帐,数据准确,帐实相符。应移交进档案馆的档案按规定进行了移交,质量均符合进馆要求。

坚持了档案室的温湿度测记,定期做好档案的安全检查,档案无霉变、褪色、尘污、破损、虫蛀、鼠咬现象。

四、开发利用

各种档案检索工具和编研资料齐全、完整、配套,便于查找、调阅,为开展档案利用提供了良好条件。

档案人员熟悉室藏档案内容,能做到调阅及时准确、工作热情主动,较好地满足了工作需要,并认真做好了档案的借阅和利用情况登记。

社区档案自查报告范文四:

为使新华社区档案工作实现规范化管理,今年以来,我们把档案管理工作同其他工作一样,作为重点抓好抓实,同时纳入了目标管理,由主要领导挂帅,分管领导亲自抓,档案管理人员具体抓,班子成员密切配合。首先是开展档案法律法规、档案知识的宣传教育,增强全体成员的档案意识;其次是搞好业务培训;再次是组织人员对当年和以前的一些零散文件、资料认真收集、整理。严格按照规范化标准抓好档案管理、基础设施建设、业务建设,使本社区的档案工作上了一个新台阶。我们对照《潍坊市社区档案规范化管理等级评定标准》进行了自查,自查得分100分,认为本社区档案工作符合优秀等级评定标准。现将情况报告于后,请予考评、验收。

一、 新华社区概况

新华社区居委会是20xx年8月由新华、华丰、振华三个居委会合并成立的,辖区北至北宫街,南至福寿街,西至鸢飞路,东至潍州州路,面积1、01平方公里,辖单位3个,居民楼63栋,居民3018户,人口8816人,直管党员165人。

近几年来,新华社区居委会在街道党工委的正确领导和办事处的具体指导下,以提高居民素质,争创文明和谐社区为目标,两委班子解放思想,团结一致,不断强化措施,加大工作力度,进一步深化社区服务,发展社区经济,强化社区管理,完善社区功能,推动社区建设,各项工作取得了全面进展。两委班子以繁荣、共建、平安为目标,确定了“繁荣经济、平安新华”为社区特色,居委会先后荣获市级统计工作先进单位、区级文明小区、区级安全小区等多种荣誉称号。

二、 档案管理情况

为适应档案工作发展的需要,新华社区首先落实了档案管理机构和人员。调整充实了档案工作领导小组,配

2016年党组书记抓党建工作述职报告
档案局领导班孑述职报告 第九篇

##2016年党组书记抓党建工作述职报告

2016年,本人认真履行党建工作“第一责任人”职责,坚持党建工作与中心工作同部署、同检查、同落实,以党的群众路线教育实践活动为抓手,推动党建工作目标责任制的落实,机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设等方面均取得了一定成效。现汇报如下:

##一、抓思想建设,努力创建学习型党组织

(一)带头落实中心组理论学习制度和每周四固定学习制度。将党的十八大、十八届三中、四中全会精神,习近平总书记系列重要讲话精神,中央八项规定,新《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、党的群众路线教育实践活动相关会议和文件精神,自治区“8337”发展思路、市委三届五次(全委)扩大会议、市纪委三届四次全会精神等中央、自治区及市委重大决策部署列入中心组学习、单位集体学习重点内容,带头学习、带头做笔记、带头讨论、带头写体会,发挥了示范带动作用。

(二)带头落实干部教育培训制度。带头并督促单位处级干部积极参加市委办公厅、市委组织部、市纪委等单位举办的领导干部自主选学、领导干部双休日大讲堂、市委三届五次全委(扩大)会议精神轮训班、公务员在线学习、党的十八届三中全会精神轮训班等各类教育培训,单位副处以上干部培训学时都达到了110学时以上。

(三)带头调研并审改调研报告。2016年,我局开展调研共计9批35人次,我本人下基层调研2次。每次调研结束后,我都对调研组提交的调研报告进行修改审定,推动解决相关问题。

##二、抓组织建设,努力创建创新型党组织

(一)重视配齐配强党务干部。作为党组书记,我经常过问支部工作,年内主持了单位党支部换届选举工作,责成党组成员兼任党支部书记,同时主张吸纳有发展潜力的年轻人员加入,新一届支委老中青三结合,配齐配强了党务干部。

(二)认真开展党员民主评议工作。2016年8月12日,我局组织全体党员召开了专题组织生活会。会上,全体党员敞开心扉、推心置腹,开展了批评和自我批评。批评和自我批评结束后,又组织了民主评议党员工作,按照“好”、“一般”、“差”三种等次,以客观公正、实事求是的态度对全体党员进行了民主评议。

(三)开展建党93周年系列活动。“七?一”期间,组织表彰了一年来党建活动中涌现出的优秀共产党员、优秀党务工作者和优秀纪检干部。此外,还组织全体党员参加了市直机关工委举办的庆祝建党93周年党的知识竞赛答题活动。

##三、抓作风建设,努力创建服务型党组织

(一)积极组织落实“三到”服务和在职党员进社区活动

1.2016年4月,在经费特别紧张的情况下,我局筹集资金2万元,资助乌审召镇浩勒报吉村5户村民进行了危房加固改造。

2.2016年11月,组织了一次捐款捐物活动。为乌审召浩勒报吉村文化活动室捐赠了图书500多册,价值5000余元。带领单位其他处级干部深入浩勒报吉村所包扶的贫困户家中进行了走访慰问,捐赠慰问金2000元。为东胜区罕台镇田园社区捐赠衣物100余件,送去了价值2000多元的图书200余册,资助了社区5户贫困家庭大学生,每户500元,共计2500元。今年元旦期间,为浩勒报吉村6户贫困家庭每户送去一袋白面、一桶食用油等慰问品。通过慰问,强化单位党员宗旨意识,加深党员干部与群众之间的感情。

3.主持制定了《市档案局“三到两强”工作计划》,并选派具有乡镇挂职经验的法制教育科副科长康伟任帮扶村浩勒报吉村“第一书记”,长期驻村蹲点,沉下身子具体抓落实。

(二)立足岗位,服务群众。根据档案工作特点,督促工作人员在档案业务指导、督查、提供查阅利用方面热情、高效、文明服务,杜绝“三难”现象和“吃拿卡要”行为,真正做到勤奋敬业、一心为民。近年来,在行风评议中,我局一直名列前茅。

##四、抓制度建设,努力创建效能型党组织

(一)狠抓长效机制建设。按照党的群众路线教育实践活动建章立制、建立长效机制的有关要求,我主持修订完善了《市档案局制度汇编》。建立健全了《市档案局党务公开工作制度》、《市档案局党组成员和与普通职工零距离恳谈制度》、《市档案局党支部“三会一课”制度》、《市档案局党组中心组理论学习制度》、《市档案局考勤与请销假管理制度》、《市档案局调查研究制度》、《市档案局干部下基层联系服务群众制度》、《市档案馆接待群众查阅档案工作规则》、《市档案局人员外出业务指导工作规则》、《市档案局深入被指导单位进行档案业务检查验收工作规则》等34项工作制度。

(二)强化制度执行的监督检查。在推动各项制度落实的同时,责成各党组成员带队,对各科室贯彻落实中央八项规定、遵守机关工作纪律和年度考核指标进展情况先后共进行了4次督查,并及时通报督查结果。

##五、抓反腐倡廉工作,努力创建廉洁型党组织

(一)认真履行领导责任。作为党风廉政建设“第一责任人”,我认真履行领导责任,对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。年内先后主持召开党风廉政建设工作专题会议2次,及时传达市委、市纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,并结合我局实际提出贯彻措施。

(二)从严教育管理干部。督促建立了科级干部个人廉政档案;年内与党组班子成员进行了2次廉政谈话;与班子成员、科室负责人层层签订了责任状,坚持经常在局党组会、局务会及全体职工大会上提要求、打招呼,督促分管领导和责任科室认真落实党风廉政建设任务分解;以“为了谁,依靠谁,我是谁”为主题,为全体职工讲了一次廉政党课,旨在教育干部职工要按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“好干部”标准规范自己的言行,履行好档案工作者“为党管档、为国守史、为民服务”的神圣职责。

(三)坚守底线、廉洁自律。能严格坚守党纪国法底线,带头执行中央八项规定、自治区及我市配套意见,主动放权,不分管财务和人事,强化自律和监督。自觉执行民主集中制等党内组织生活制度,不搞“一言堂”,不搞特殊化。

##六、存在的问题及下一步打算

问题和不足:抓机关党建的新思路、新方法不够多,党建工作与业务工作有机结合还不够。今后,我将认真按照上级党委要求,切实承担起党建工作第一责任人的责任,将党建工作放在更加突出的位置,以更加求真务实的工作作风,创新工作思路,丰富活动载体,认真推动落实,实现党建工作与业务工作相互结合、相互促进。

##2016年党组书记抓党建工作述职报告

2016年以来,本人切实履行党组书记抓党建工作第一责任人的职责,团结带领院党组一班人,认真落实党建工作各项措施,取得了一定的成绩。现就抓党建工作述职报告如下:

##一、强化工作责任落实

作为第一责任人,始终把抓党务与抓业务放在同等重要位置。每年召开两次党组会议,专题研究、部署党建工作。每月听取机关党委工作汇报,对党员学习、教育、管理和服务工作提出具体要求。对涉及党建工作的各类文件、会议,亲自部署,抓好组织落实。关心关注党务干部的配备,加大党务干部的交流任职力度,向组织部门推荐两名党务干部为县处级后备干部。对机关党建工作,在后勤保障、资金上给予大力支持。组织协调、主动参与到机关党建(绩效)考核的各项工作中。

注重发挥自身示范引领和表率作用,形成党组抓党建的合力。党组成员结合分管工作,建立基层党建工作联系点,定期不定期赴联系点调研。院领导能够以身作则,积极参与党建活动。两个一把手员和其他班子成员均能以普通党员身份参加支部活动、参与支部学习讨论、参加支部组织生活会。并结合实际,提出对党建工作的想法和建议。对干警的任免、微调及调动,能够主动听取分院机关党委的意见和建议。在年底考核时,对优秀党务工作者和优秀党员进行表彰。

##二、切实履行抓党建工作目标责任制

按照“学习型创新型服务型”党组织要求,狠抓党建目标各项工作任务的落实。

在学习型党组织建设方面,通过开展“七个一”活动,加大干警的思想政治教育力度。即:利用一个平台,党员干部在线教育学习平台;党组书记讲一堂党课;观看一部中国共产党史电影;撰写一篇群众路线教育实践活动心得;通读一本马列主义或中国特色社会主义的理论书籍;开展了一次《哈密地区贯彻<中国共产党党和国家机关基层组织工作条例>实施细则》测试;“七一”期间组织了一次以党风廉政建设为主题的讲堂活动。

在创新型党组织建设方面,以开展群众路线教育实践活动为契机,注重了“三个提升”:即:班子凝聚力、向心力和战斗力的提升;全体党员干部精神状态的提升;严格遵守制度、严肃各项纪律意识的提升。主持召开7次专题党组会,查找班子及班子成员在政治上不够坚强和“四风”突出问题以及具体表现,剖析原因,逐项认真整改。落实民主集中制原则,不搞一个人说了算。抓学习、严制度,从转变文风会风入手,有效促进了机关作风转变。严格管理,从早操、考勤、着装等细节上抓起,干警始终保持良好的精神状态,有信心、有作为、有进步、有毅力。

在服务型党组织建设方面,通过“五个载体”,提高服务群众能力。一是 “四进一服务”专项调研活动。通过召开座谈会、法律讲座、征求相关意见等,广泛听取人民群众对检察机关的意见、建议,找准了检察机关服务大局、服务群众的切入点和结合点。二是积极参与开展“访民情惠民生聚民心”活动。协调三个工作组为群众办实事48件,实际困难25件;投入帮扶资金15000元,积极协助所在地党组织实施了14个民生项目。三是开展结对共建活动。认真履行《结对共建协议》,开展了党员进社区、学雷锋志愿服务等系列活动,走访慰问社区低保户8户,发放慰问金2000余元。四是开展“部门包村、村企共建”活动。自行筹集资金3万元,并协调企业资金6万元,为巴里坤县花园乡头道河子村扶贫工作发展助力。五是开展“集中整治”、“去极端化”活动。组织分院民族干警深入五堡镇开展宣传教育,发放宣传资料2000余份。带队深入市陶家宫镇、天山乡开展集中整治“去极端化”工作,转换率达100%。通过以上活动的开展,广大党员干警新形势下做好群众工作、提高群众工作能力的责任感和紧迫感进一步增强。

##三、存在的主要问题及原因

对照地委的要求,对照《地区实施<条例>细则》的规定,本人在履行“第一责任人”责任、抓机关党建方面还存在三个方面的问题:

一是在引领和示范其他班子成员履行抓党建工作责任上,存有顾虑和畏难情绪。认为检察机关是业务机关,其他班子成员的主要工作是检察业务,而本人是第一责任人,只要自己认识到位,思路清晰就可以了,对其他班子成员没有严格要求。

二是在具体抓机关党建工作中,与分院机关党委沟通的多,深入其他支部调研少。在具体工作任务的落实上,有时也比较依赖机关党委的作用发挥。认为只要机关党委作用发挥好了,就能够调动和引导其他支部共同开展好党建工作,造成机关党委的工作压力较大,其他支部作用发挥反而不明显。

三是在为党员服务方面认识还不到位。平时只注重了对党员的学习、教育和管理,如何发挥党建优势,更好地为党员服务上思考不多、不够。

四是对党务干部的成长关心还不够。在上级院或地委安排的各类培训、学习中,常常将业务培训放在了首位,把一些机会都让给了业务部门,对党建理论培训、学习还不够重视。认为党务工作只要党员管理好、教育好、服务好,把活动组织好就行了,党建理论的提升只要吃透文件精神即可,没有很好地调动党务干部的工作积极性。

##四、下一步工作思路和主要措施

2016年,认真贯彻落实《地区实施<条例>细则》,履行好党组抓党建各项工作任务,创新党建工作方式,提高服务能力和水平。

一要突出抓好党员的思想政治建设。加大十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列讲话精神、宪法、党章及自治区八届七次、八次(全委)扩大会议、地委委员(扩大)会议的学习教育,牢牢把握依法治国、依法治疆、建设法治新疆的总要求和总目标。

二要突出抓好党员干部队伍建设。将党组抓党建工作作为促业务、带队伍的重要途径。采取传统手段与现代手段相结合、日常教育与道德讲堂、主题党日、精神文明建设相结合的方式,使党的建设成为“队伍建设的总抓手、检察业务发展的源动力”。

三要深入推进“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动,扎实开展规范司法行为专项整治工作,牢固树立规范司法、公正司法的自觉性和坚定性。

四要坚持不懈巩固教育实践活动成果。坚持抓常抓细抓长,把作风转变的好势头保持下去。不折不扣地贯彻中央八项规定、自治区十项规定和地区十二项规定。抓好整改落实“回头看”活动。结合“三严三实”专题教育,带头讲一次党课;召开专题民主生活会。

五要突出抓好机关纪律作风建设。认真落实高检院严肃机关纪律作风的十五条禁令,把“党风廉政建设教育月”活动经常化,严格落实“两个责任”,加大督察力度,形成用制度管理人、用制度约束人、用制度激励人的良好机制。

六要加强机关精神文明建设。按照可唱、可观、可读、可演、可学、可行的要求,深化社会主义核心价值观教育实践,扎实推进“道德讲堂”,民族团结教育等;加强机关党建文化建设,丰富机关文化生活。

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