严防四风问题反弹

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严防四风问题反弹篇一：严防“四风”反弹要有“三劲”

严防“四风”反弹要有“三劲”

发布时间：2015年03月09日作者：陈鑫彬

四风问题具有顽固性和反复性，抓一抓就好转，松一松就反弹。笔者认为，各级公务员要打赢反“四风”的持久战，防止“四风”反弹，必须要有准劲韧劲狠劲“三股劲”。

要有“打蛇打七寸”的准劲。作风建设是场攻坚战，要重点突破，集中火力，找准着力点。要抓住春节、中秋等重要时间节点向“四风”问题亮剑；抓好执法监管部门、窗口单位、服务行业等与群众利益密切相关的部门作风建设；要抓住主要矛盾，什么问题突出、什么问题紧迫就着重解决什么问题，切忌“眉毛胡子一把抓”。

要有“蚂蚁啃大象”的韧劲。克服“闯关”思想，持续用劲，保持力度不减、标准不降，拧紧“螺丝扣”；发扬“钉钉子”精神，紧盯作风领域出现的新变化新问题，及时制定对策措施，防止不良作风回潮。

要有“狮子搏象兔”的狠劲。加强制度建设，建立健全长效化的联系服务群众工作、群众利益诉求、监督制约、肃纪查处等机制，扎紧制度笼子。强化制度刚性约束，认真落实作风建设各项规定，做到发现一起、查处一起，坚持执行制度无例外，不留“暗门”、不开“天窗”，避免破窗效应，防止制度沦为稻草人。

严防四风问题反弹篇二：档案局四措施防“四风”问题反弹

三穗县档案局四措施

防“四风”问题反弹

为进一步巩固党的群众路线教育实践活动的成果，确保整治“四风”问题取得实效，三穗县档案局周密安排，举四措施严防“四风”问题反弹。

一是坚持学习、强化教育，提高廉洁认识。

在每月的学习例会上，组织党员干部认真学习各级党委政府关于廉洁自律方面的规定、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中央“八项规定”以及及习总书记的重要指示、党的群众路线教育实践活动的有关文件精神，巩固“学党章守纪律”集中教育活动成果，抓好反腐倡廉宣传教育。通过签订廉政承诺书、发送廉政短信等方式，对党风廉政建设工作进行广泛宣传，倡导“清廉、为民、务实”积极向上的风气。

二是强化管理，牢固树立宗旨意识。

增强群众观念，改进作风，深入各部门乡镇指导档案业务，规范档案管理，调研档案业务工作推进难得症结，切实解决个部门乡镇在档案管理中存在的实际困难。加强制度执行力度，畅通信息渠道，及时处理群众反映的问题，切实改变工作作风。强化监督，确保各项规定落到实处。坚决纠正落实规定方面打折扣、作选择、搞变通等问题，严肃查处违 - 1 -

规违纪行为，对违纪行为，严格追究。对有令不行、有禁不止，“上有政策、下有对策”，顶风违纪的党员干部，一经查实，及时严肃处理，牢固树立宗旨意识。

三是实行早提醒，打招呼制。

为了防止党员、领导干部出现违纪和违反“四风”问题，档案局实行早提醒，打招呼制。打好“预防针”。围绕贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”问题，发现有违纪苗头即及时和当事人谈话，打招呼，开展教育，阻止违纪事实的发生。对公务接待、公车管理使用以及婚丧喜庆事宜操办等作了明确要求，并每人签订了廉洁自律承若书。

四、建立和完善各项规章制度，形成长效机制。

建立和完善各项规章制度共有24县，每个制度都有明确的针对性，涉及面广，可操作性强，对整治“三公经费”、“为官不为”，查处庸懒散慢等靠拖，不作为、慢作为、乱作为和以权谋私等行为都有具体的管理制度，真正做到用制度管人、管事、管权。

三穗县档案局

2014年12月1日

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严防四风问题反弹篇三：申论热点：防止“四风”问题反弹回潮

申论热点：防止“四风”问题反弹回潮

顶风违纪、边整改边重犯、顽疾死灰复燃„„透过各省市陆续公开的中央巡视组第一轮常规巡视整改情况，“四风反弹”依然是一个共通问题。虽然教育实践活动收尾、中央八项规定在各地得到较好落实，但持之以恒地整治反弹的“四风”苗头，仍应是下一步的重点任务。

一面是吃喝应酬不见了，麻将牌局散伙了，空话套话销声了，拉风车队匿迹了，一面是调研下访勤快了，办事效率提高了，诉求渠道畅通了，问责力度加大了，新规定带来新气象，新作风孕育新希望，正是群众路线教育实践活动一年多来所带来的最大变化。作为新一届中央领导集体履约践诺、打造“名片”的一项重要举措，群众路线教育实践活动无论是在提高党员干部思想认识、坚定理想信念方面，还是转变作风、推动工作落实方面，抑或是解决百姓反映强烈的问题，都取得了实实在在的成效。

成绩瞩目，问题和不足同样不容忽视。比如有些地方联系群众的常态化机制尚未形成，打通联系服务群众的“最后一公里”还需努力，一些久拖不决的深层次问题整改到位有待时日。从一开始出现的“茅台撕商标”“红塔山里藏熊猫”“吃喝躲进农家乐”，到后来公款报销“化整为零”，送礼收礼花样翻新，“嘴上腐败”改换门庭，再到微信送礼、虚开发票、培训中心暗藏玄机，“四风”问题的反复性和顽固性，尤其需要引起重视。能不能让已有的疗效转化为持久的健康，把应激的反应夯实成自觉的习惯，不仅考验着作风建设的成色，更关乎共产党人讲认真、重然诺的一贯风范。

马克思曾言，历史本身经常重演，第一次是悲剧，第二次就成为闹剧了。教育实践活动收尾了，群众高兴中也充满忧虑，担心活动一结束就曲终人散，“四风”问题又“涛声依旧”了。事实上，党员干部中也确实依然存在一定的投机心态和侥幸心理，要么是盼着松口气缓缓劲，把那些收走了的福利再发回来；要么是观望等待，等着看中央还出什么招，看看左邻右舍有什么动静。保持锲而不舍、驰而不息的勇毅精神，拿出决不姑息、决不纵容的凌厉态度，继续抓好整改落实、兑现承诺工作，继续强化明察暗访、执纪监督，才能抵御“四风”反弹回潮，杜绝出现“烂尾工程”。

当年孙中山在描画一国发展趋势时说：“一国之趋势，为万众之心理所造成，若其势已成，则断非一二因利乘便之人之智力所可转移也。”一个良好的政治风气和生态同样如此，能够自动抵抗各类细菌、病毒和微生物的入侵和反攻。就此而言，抓好党建是党员干部的最大政绩，纠治“四风”、营造廉洁从政的良好环境，也是一项全党必须长期坚持的政治任务。以严、实二字为基本原则，以思想改造和制度建设为主要着力点，建立起保护政治体不受奢靡腐败之风侵袭的“防火墙”，才能从根本上维护好党内生活和政治生活的“新常态”。

作风建设是一场输不起的战斗。习近平总书记多次强调，作风建设永远在路上，永远没有休止符，必须抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功。现在正到了再度出发、再接再厉、再上台阶的关键阶段，千万不要掉以轻心，也千万不要功亏一篑。

严防四风问题反弹篇四：弛而不息严防“四风”反弹

弛而不息严防“四风”反弹

‚通过学习教育，提醒我们财政系统干部职工要知敬畏、要有戒尺。也使我们的干部职工进一步了解中央、自治区和地委积小胜为大胜、驰而不息纠正‘四风’的决心和信心‛财政局党组成员、纪检组长刘新斌同志说。

近日，地区财政局召开全局干部职工大会，学习传达中央纪委、自治区纪委强化监督执纪问责深入纠正‚四风‛电视电话会议精神、《自治区纪委<关于十起违反中央八项规定和自治区党委十条规定精神的通报>的通知》，紧盯重大节日，严防‚四风‛反弹。 会上，地区财政局党组书记、局长买卫杰同志就抓好纠正‚四风‛工作提了五点工作要求：一是局党组要认真履行党风廉政建设主体责任，以身作则，严格遵守中央八项规定、自治区和地区十条规定。要加大问责力度，层层传导压力，坚持‚一案双查‛，对出现禁而不绝 ‚四风‛问题的，不仅追究直接责任，还要追究领导责任，不仅要追究主体责任，也要追究监督责任；二是要求局纪检组要抓住关键节点，严查‚四风‛问题。要紧盯‚五一‛、‚端午‛等近期重要节日期间人情来往密集的特点，加强日常检查、强调监督执纪，进一步纠正节日期间利用公款相互宴请、赠送‚土特产‛等不正之风，充分发挥从严执纪的正面引导和惩戒警示作用；三是要求全体财政干部要提高思想认识，保持清醒头脑，严

格自律，认真做好节日期间的纠正‚四风‛工作。要以自治区通报的违反中央八项规定和自治区十条规定的身边典型案例为戒，驰而不息纠正‚四风‛；四是进一步加强廉政风险防控，特别是资金审核拨付、政府采购、项目评审和会计事务管理等这些财政系统敏感岗位的工作同志，要提高认识，认真梳理岗位廉政风险点，主动履职尽责，洁身自好，廉洁自律；五是要加强公务用车管理，节日期间财政局公务用车除工作安排外，其它公务车辆全部封存，汽车钥匙缴存办公室统一管理，进一步杜绝公车私开私用现象发生。

严防四风问题反弹篇五：红船镇多举措严防“五一”期间“四风”反弹

红船镇多举措严防“五一”期间“四风”反弹 “五一”期间，为深入贯彻落实十八届中央纪委第五次全会精神，抓住“五一”节点，紧盯“四风”问题新形式、新动向，红船镇多举措狠刹公款吃喝、公款旅游，公款送礼以及铺张浪费等不正之风。

一、强化教育引导。在五一节前召开乡、村干部大会，进一步加强对中央“八项规定”、省市县“十项规定”的学习，着力明确纪律要求，划清纪律红线，引导党员干部尤其是领导干部以身作则，带头廉洁自律，坚决杜绝公款吃喝、公款旅游、公款送节礼以及铺张浪费等“四风”行为，切实抓好“节点反腐”，净化社会风气，带动社风民风转变。

二、强化监督检查。乡纪委牵头，深入到村社，对乡、村干部“四风”反弹的问题进行明察暗访，对苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒、早纠正；针对群众反映的突出问题，增加暗访检查频率，严禁规避制度、违反制度、打折扣、搞变通等行为。

三、强化主体责任。要求各部门负责人、各村（社区）支部书记要成为反“四风”的主体责任人，除了起好先锋示范作用之外，还要加强对本部门工作人员，本村三职干部的思想监督和教育。（红船镇 王源浩）

严防四风问题反弹篇六：如何防四风反弹

提高监督实效，"隐形衣"有一件剥一件

当前，纠“四风”在监督方面还存在一些难点，如“四风”问题表现形式日趋隐蔽，监督手段却有限；点式的监督检查效率偏低，难以管住干部8小时以外的活动„„各级纪检监察机关要做的，就是找准这些问题的症结所在，创新方式、拓宽渠道，有针对性地提高监督实效。

基本的监督手段不能停，杜绝形成“一阵风”式的监督检查。采访中，纪委书记们普遍提出，“盯紧春节、端午、‘五一’、国庆、元旦等重要时间点，一个节点一个节点地抓”，“继续加大明察暗访力度和密度，组织人员制定正风肃纪全年检查计划，坚持每周有检查、每周有行动”等建议。在开展常态化明察暗访的同时，江苏省高邮市委常委、市纪委书记朱勇还建议，发挥好巡察制度的作用，以驻点巡察为主，同时组织开展好专项巡察和常规巡察，充分发挥有形“利剑”和无形震慑的双重作用。

发挥群众、媒体的监督力量，运用高科技手段，将监督延伸至8小时之外。发挥群众、媒体等社会力量的监督作用，已成为各地的共识。浙江省龙游县纪委教育调研室主任陈琦建议，要通过网络、随手拍等手段发动群众参与监督，对群众的举报要做到快查快办；要创新督查方式，利用票据管理系统、公安“天网”等科技手段，固定证据，提高发现率。还有专家建议要用好大数据平台，对网络舆情线索、举报进行综合甄别、比较，提高查处相关问题线索的效率，加强与公安、工商、审计等部门的信息共享机制和预警机制建设。

惩处不手软无例外，不让党员干部心存侥幸

伤其十指，不如断其一指。对顶风违纪的人员必须从严查处，防止隔靴搔痒、鞭子高高举起轻轻落下，真正起到让违纪者心痛、让旁观者警醒的作用。

不搞特殊情况，只要违纪就要受到追究，任何理由都不能成为借口。江西省宜春市委常委、市纪委书记王宏安介绍，在与“四风”问题“掰手腕”的关键之时，更要标准不降、力度不减、劲头不松，发现问题就及时提醒，触犯纪律就及时处理，强化“不敢”的氛围。纪律面前没有情面可讲、没有理由可讲，谁违反了，谁就要受到应有的惩处。

对屡教不改者不妨“请出去”，不简单停留在说教阶段。浙江省宁波市北仑区委常委、区纪委书记余龙达指出，街道工作人员上班时间到棋牌室打麻将、城管队员公车私用接送孩子上学等问题时有发生。为严肃纪律，该区去年以来共辞退了17名顶风违纪人员，起到了很好的震慑作用。广东省兴宁市委常委、市纪委书记刘锐清也介绍，针对该市国土局地籍股存在严重的“慢作为”现象，一次性问责处分了4名领导干部，将“懒散”问题突出的2人进行岗位调整。看到这样动真格的态度，整个单位的工作作风有所好转。

盯准"关键少数" ，加大问责力度

有不少基层纪委书记反映，人情网的存在与“四风”问题屡禁不止关系密切，给纪检监察部门执纪带来难题。对此，一些纪委书记认为，必须抓住“关键少数”，这里的“关键少数”不仅指领导干部，也指纪检监察干部。既要让领导干部和纪检监察干部律己，对抗“四风”有“底气”，还要让领导干部和纪检监察干部律他，对待他人“四风”问题时“硬气”。

山东省聊城市委常委、市纪委书记张宝泉介绍，市纪委曾给予市政府一个部门的党组书记、局长党内警告处分并通报曝光，就是针对该部门领导班子成员超标准配备、使用办公用房和办公用品的问题，问一把手的责。实践证明，把问责的板子真正打在身上，让一个部门的主要负责同志把党风廉政建设切实抓在手上、落到实处，远比查处几个具体问题更具震慑力和长效性。

纪委失职也被追责。江西省上饶市信州区委常委、区纪委书记徐志勇告诉记者，该区去年查处了水南街道滩头村党支部书记兼村委会主任杨维革违规送礼、公款旅游累计花费公款8.4万余元的问题，并实行了“一案三查”，杨维革被给予留党察看一年处分，街道纪委原书记娄豪水因履行监督责任不到位受到党内严重警告处分，并调离纪委岗位，街道党委书记因履行主体责任不到位，被区纪委诫勉谈话。四川省武胜县委常委、县纪委书记郑机智也介绍，该县今年已经将6名履职不力的乡镇纪委书记、部门纪检组长调离了纪检监察工作岗位，对纪检监察干部起到了相当大的震慑作用。

划定红线，把纪律和规矩挺在前面

纠“四风”不能今天东一榔头、明天西一棒子，一些有效的做法必须以制度的形式固定下来，同时给党员领导干部的行为提供准则、规范，这样才能管长远。 四川省成都市龙泉驿区纪委副书记卢河英建议，要及时整改问题，并把正风肃纪专项整治中专人明察暗访、定期分析报告、问题查处通报等有效做法上升为制度，真正发挥制度管人管事管权的作用。

江苏省仪征市委常委、市纪委书记杨斌建议，要切实加大警示教育力度，督促基层进一步完善公务活动制度规定，明确纪律“红线”，通过以案释纪、完善制度，告诉党员干部哪些能做，哪些不能做，做错了就会受到惩处。

山东省临邑县委常委、县纪委书记乔云刚还提出，要切实做好抓早抓小，对发现的小问题及时开展约谈、函询、诫勉谈话，做到早提醒。近年来，该县针对发现的问题，县纪委先后约谈部门和乡镇（街道）党政一把手110多人次。 重庆市涪陵区委常委、区纪委书记刘艳红介绍，该区从制度建设入手进一步严明纪律，如出台《关于进一步规范党和国家工作人员办理婚丧喜庆事宜的通知》、《关于严禁借学习考察、休养疗养等为名变相公款旅游的通知》等制度，对何种行为违纪、何种行为允许进行了界定。山东省临邑县积极推进部门综合预算、国库集中支付等制度，严格财务“收支两条线”。

多位专家建议，要推行权力清单制度，通过法定责任的设定，明确什么必须为、什么不可为，防止权力被滥用。贵州省纳雍县今年在全县推行权力清单运行备案制度，要求所有县直部门、乡镇街道在研究“三重一大”事项时，必须填写《权力清单运行责任监督备案表》，报对口联系的纪工委监察分局或乡镇民生特派组备案。根据备案情况，纪检监察机关采取随机抽查核实、专项巡查、重点驻查等方式进行监督。

浙江省宁波市鄞州区委常委、区纪委书记李刚说，在从“不敢”和“不能”方面来防治“四风”的同时，还要从“不想”着力。廉洁宣传阵地我们不去占领，别人就会去占领。所以，防止“四风”问题反弹，必须充分利用优良的传统文化、家规家风、村规民约、伦理道德等文化资源的力量，利用党内民主生活，在潜移默化中改变个别公务人员对“四风”的屈从性，大力提高其党性和德行，在润物无声中对社会民众进行全方位的廉洁意识渗透，创造一个普遍抵制“四风”、风清气正的社会大环境.

严防四风问题反弹篇七：坚决防止“四风”反弹

人民日报评论员：坚决防止“四风”反

弹

——一论持之以恒落实八项规定

本报评论员

2014年04月28日03:49 来源：人民网－人民日报

“图垂成之功者，如挽上滩之舟，莫少停一棹。”贯彻落实八项规定，须臾不可放松。正因如此，打消等待观望的侥幸，杜绝“换汤不换药”的变通，警惕“风过又回头”的风险，成为作风建设持续深入的重要保障。

日日行，不怕千万里。中央出台八项规定一年多来，全党上下砥砺踏石留印的坚韧精神，保持雷厉风行的高压态势，令党风政风为之一新。同时也要看到，一时改进作风并不难，难的是养成风清气正的行为习惯；制定规章制度并不难，难的是培育崇清尚简的制度文化。八项规定是改进作风的第一步，作风建设永远在路上。各地各部门务必按照习近平总书记在中央纪委三次全会上“开了个好头，要一步一步深化下去”的要求，持之以恒落实八项规定，立信于干部，取信于群众，让好作风成习惯成自然。

公款报销“化整为零”，送礼收礼花样翻新，“嘴上腐败”改换门庭……一段时间以来，“四风”问题换上“隐身衣”，充分说明作风问题的反复性和顽固性、作风建设的长期性和艰巨性。倘若像割韭菜一般，割了一茬长一茬，八项规定“徙木立信”必然流于形式；倘若像蜗牛爬树一样，白天往上爬，夜里往下滑，群众必然感受不到作风的真切变化。纠风正纪之难，难在防止反弹。不达目的不收兵，才是落实八项规定的正道。思想上多一些“从善如流，从恶如崩”的清醒自觉，行动上多一些“不破楼兰终不还”的勇毅笃行，作风建设定可以在稳扎稳打中更上层楼。

“针眼大的窟窿能透过斗大的风。”防止“四风”反弹，要从具体事情抓起，防微杜渐，多管齐下。因为纪律收紧而抱怨为官不易，畏苦情绪会不会成为作风变异的温床？所以更要通过点滴小事磨砺理想信念、纠正思想偏差；因为经费报销制度不完善而滋生巧立名目的变相报销，制度漏洞会不会成为“四风”反弹的帮凶？所以更要织密制度之网来防范“破窗效应”；“红头文件”三令五申却总在一些单位和部门不奏效，干打雷不下雨怎能形成威慑？所以更要强化刚性执纪和群众监督，对不收敛不收手者不手软，对阳奉阴违者不姑息。在严实二字上下功夫，一件事一件事地抓整改，一个时间节点一个时间节点地抓落实，来之不易的作风成果才能在持续巩固中不断提高。

好作风和好习惯的形成需要一个过程，我们既需要激发持之以恒的过程意识，力度不减，温度不降，也需要常怀以问题为中心的问题意识，时时消减私心杂念，不停敲打积弊顽疾。贯彻群众路线不休不止，改进作风久久为功，我们必能累积作风精进的点滴成效，营造一个风清气正的政治生态。

《 人民日报 》（ 2014年04月28日 01 版）

严防四风问题反弹篇八：五一防止四风反弹

公司各单位：

“五一”将至，纠“四风”又面临一个重要时间节点。中纪委、山西省纪委分别下发文件，要求各单位巩固落实中央八项规定成果，防止“四风”问题反弹，各级党组织务必担负起党风廉政建设主体责任，拿出踏石留印、抓铁有痕的力度和劲道，持续不断把作风建设引向深入。为此，公司要求各单位认真学习领会文件精神，“五一”期间要加强管理，严禁公款吃喝、公款旅游、公车私用，如发现涉及以上违规行为，将对责任人以及单位领导进行严肃处理。

公司综合部

2014年4月30日

严防四风问题反弹篇九：坚决防止“四风”反弹——一论持之以恒落实八项规定

坚决防止“四风”反弹——一论持之以恒落实八项规定

本报评论员

《 人民日报 》（ 2014年04月28日 01 版）

“图垂成之功者，如挽上滩之舟，莫少停一棹。”贯彻落实八项规定，须臾不可放松。正因如此，打消等待观望的侥幸，杜绝“换汤不换药”的变通，警惕“风过又回头”的风险，成为作风建设持续深入的重要保障。

日日行，不怕千万里。中央出台八项规定一年多来，全党上下砥砺踏石留印的坚韧精神，保持雷厉风行的高压态势，令党风政风为之一新。同时也要看到，一时改进作风并不难，难的是养成风清气正的行为习惯；制定规章制度并不难，难的是培育崇清尚简的制度文化。八项规定是改进作风的第一步，作风建设永远在路上。各地各部门务必按照习近平总书记在中央纪委三次全会上“开了个好头，要一步一步深化下去”的要求，持之以恒落实八项规定，立信于干部，取信于群众，让好作风成习惯成自然。

公款报销“化整为零”，送礼收礼花样翻新，“嘴上腐败”改换门庭……一段时间以来，“四风”问题换上“隐身衣”，充分说明作风问题的反复性和顽固性、作风建设的长期性和艰巨性。倘若像割韭菜一般，割了一茬长一茬，八项规定“徙木立信”必然流于形式；倘若像蜗牛爬树一样，白天往上爬，夜里往下滑，群众必然感受不到作风的真切变化。纠风正纪之难，难在防止反弹。不达目的不收兵，才是落实八项规定的正道。思想上多一些“从善如流，从恶如崩”的清醒自觉，行动上多一些“不破楼兰终不还”的勇毅笃行，作风建设定可以在稳扎稳打中更上层楼。

“针眼大的窟窿能透过斗大的风。”防止“四风”反弹，要从具体事情抓起，防微杜渐，多管齐下。因为纪律收紧而抱怨为官不易，畏苦情绪会不会成为作风变异的温床？所以更要通

过点滴小事磨砺理想信念、纠正思想偏差；因为经费报销制度不完善而滋生巧立名目的变相报销，制度漏洞会不会成为“四风”反弹的帮凶？所以更要织密制度之网来防范“破窗效应”；“红头文件”三令五申却总在一些单位和部门不奏效，干打雷不下雨怎能形成威慑？所以更要强化刚性执纪和群众监督，对不收敛不收手者不手软，对阳奉阴违者不姑息。在严实二字上下功夫，一件事一件事地抓整改，一个时间节点一个时间节点地抓落实，来之不易的作风成果才能在持续巩固中不断提高。

好作风和好习惯的形成需要一个过程，我们既需要激发持之以恒的过程意识，力度不减，温度不降，也需要常怀以问题为中心的问题意识，时时消减私心杂念，不停敲打积弊顽疾。贯彻群众路线不休不止，改进作风久久为功，我们必能累积作风精进的点滴成效，营造一个风清气正的政治生态。

严防四风问题反弹篇十：王岐山：不停顿与“四风”斗争坚决防止反弹

王岐山：不停顿与“四风”斗争坚决防止反弹

2013年10月16日20:03 新华网

王岐山在省部级领导干部廉洁从政研修班座谈会上强调

带头纠正“四风”带头廉洁自律

新华网北京10月16日电 中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山16日在省部级领导干部廉洁从政研修班座谈会上强调，党员领导干部要贯彻党的十八大精神，落实习近平总书记关于加强领导干部理想信念教育和党风廉政建设的重要指示精神，带头纠正“四风”，带头廉洁自律。

王岐山指出，中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心。能否实现“两个百年”奋斗目标、能否实现中华民族伟大复兴，关键在党。面对依然严峻复杂的党风廉政建设和反腐败斗争形势，党员领导干部要牢记自己的政治面貌和党内职务所赋予的党要管党、从严治党的责任，其中包括严以律己、清正廉洁，耐得住寂寞、经得起诱惑，永葆共产党人的政治本色。

王岐山强调，不纠正“四风”，廉洁从政就无从谈起，落实八项规定就是廉洁自律的具体体现。要处理好坚持与深化的关系，在思想和行动上深化，在学思践悟中磨砺党性心性，增强“三个自信”。要以优良党风带动社风民风，营造风清气正的社会环境。要严格执纪，持之以恒，不停顿地与“四风”作斗争，坚决防止反弹。

王岐山指出，要把坚决惩治腐败、遏制蔓延势头作为工作目标。惩是为了治。要加强理想信念教育，使领导干部“不想腐”；强化制度建设和监督管理，使领导干部“不能腐”；坚持有腐必惩、有贪必肃，使领导干部“不敢腐”。查处党员领导干部违纪违法，对党组织的伤害远大于其个人付出的代价。深入推进反腐败斗争要抓早抓小，对存在的问题早发现、早处置，防止小错酿大祸。

王岐山强调，打铁还需自身硬，正人先正己。党员领导干部要带头执行廉洁从政各项规定，作廉洁自律模范。要立党为公、执政为民，树立正确的政绩观，确立科学的工作目标，把握好时间尺度，求真务实、量力而行，不急于求成，不做表面文章，少搞“锦上添花”，多做“雪中送炭”。

中共中央政治局委员、书记处书记、中央组织部部长赵乐际，中共中央书记处书记、中央纪委副书记赵洪祝出席会议。

（编辑：SN095）

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