导读: (1)、班子团结协作,凝聚力较强,党政主要领导人相互尊重,工作以身作则,率先垂范;班子成员相互间能协作共事、和谐共处。...
一、 班子整体功能情况
1、 班子定类:一类
2、 主要特点及成绩:
(1)、班子团结协作,凝聚力较强,党政主要领导人相互尊重,工作以身作则,率先垂范;班子成员相互间能协作共事、和谐共处。
(2)、内部较好的坚持了民主集中制原则,实行层级管理,工作中心明确,管理有序。
(3)、班子年轻务实,有克服困难和抵御风险的能力。班子结构体现了年轻化,个体综合素质较高,务实精神较强,大部分都能独挡一面开展工作。
(4)、乡镇财政状况得到明显改善,初步形成了消赤减债、扭亏增盈的局面,干部工资待遇能正常发放,村转移支付能及时结清。
(5)、社会大局稳定,各项工作有序开展。在抓计划生育,推进农业产业化、农村基础设施建设,乡镇企业工业化,小城镇建设各个方面,都有一定成效。
3、存在的问题:(1)由于历年来干部积压的职数较多,要求组织解决政治待遇的较多;(2)在体恤民情民意方面,有的同志进村蹲点的时间还不够,有待进一步加强。
二、 班子成员任职情况:
1、乡镇党政主要负责人:
xx(党委书记),主要特点:(1)政治素养较高,全局观念较强,能自觉执行党的方针、路线、政策;(2)工作有魄力、能放能收,干部管理张弛有节、(3)工作以身作则,较为务实;(4)作风民主朴素,性格内敛稳重,待人真诚,关心下属。(5)不足:因妻子身患癌症,近段时间对工作有所放松。
xx(镇长),主要特点:(1)政治素养较高,与书记工作配合较好,讲原则、讲大局;(2)工作能力较强,管理思路清晰,强调层级管理,效果较好;(3)具有良好的务实精神,能吃苦,作风扎实;(4)团结同志,支持部门工作。(5)不足:由于强调层级管理,有的工作还不够务实;创新精神还有待进一步加强。
2、优秀的班子成员
(1) xx
(2)xx
(3)xx同志2006年改选为副镇长,分管卫生工作,协管计划生育和联系小城镇建设工作。该同志大局观念较强,服从集体领导,维护党委镇府的权威;工作思路明晰,务实肯干。
3、 称职的班子成员
(1) xx
(2) xx
(3) xx
三、 加强领导班子建设的合理意见及建议
1、 乡镇党政主要负责人对班子调整的意见:
(1)、乡镇人大、镇府班子推荐人选:镇长xx,人大主任xx,政协主任xx;副镇长xxxx,xx与xx两个中选一为候选人。
(2)XX同志到龄,解决正科待遇,不再进班子。
(3XX同志解决副科待遇。
2、考察组对新一届乡镇人大、镇府班子人选的建议
(1)、乡镇人大、镇府班子推荐人选:镇长xx,人大主任xx,政协主任xxx;副镇长xx,xx,xx。
(2)、xx同志到龄,不再进班子,解决正科待遇。
(3)、XX伟同志解决副科待遇。
(4)、谢XX同志交流提拔。
(5)、XX在镇里表现较好,本人要求进步,如有机会,请组织上考虑交流重用。
四、 拟提拔干部的考察材料
1、XX:在谭子山的表现很优秀。曾八年任计生办主任,八年评先,后改任政府这边管线工作,因职数所限,几次政府改选都未纳入候选人(其后任计生办主任XX同志已任副镇长一年多)。该同志政治觉悟很高,组织纪律性强,并未因此而有情绪怨言,工作一直兢兢业业、尽职尽责;该同志的群众基础很好,群众呼声很高,干部群众在民主推荐和谈话推荐中,对其期望很高。综合该同志的人品、资历、能力、群众基础各个方面来看,适合纳入候选人。
2、XX:从歧山调入谭子山以来,工作积极主动,镇主要领导和村干部对其的评价都较好,特别是今年在抗旱工作中表现突出。因其民主推荐和谈话推荐票数未达到三分之一,未纳入候选人,建议交流提拔。
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