主抓办公室领导思想业务工作总结

导读：　主抓办公室领导思想业务工作总结篇一《局办公室主任个人思想工作总结》 ...

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主抓办公室领导思想业务工作总结篇一
《局办公室主任个人思想工作总结》

个人思想工作总结

近三年来， 我在局领导的带领关怀下，在同事们的支持配合下，经过自己认真学习，反复钻研，牢记宗旨意识，勤奋、务实工作，努力创造和谐工作氛围，在我任办公室主任的这段时间内，办公室运转协调、高效，较好地完成了领导交办的各项工作，为招商引资和县域经济社会发展做出了自己应有的贡献。现将思想工作情况总结如下：

一、强化学习，注重修养，养成了好的工作作风。 我能带头严格遵守经合局制定的各项规章制度，做到不迟到、不早退、有事主动向领导请假。在单位生活中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，待人真诚、团结同志，人际关系和谐融洽。在工作上任劳任怨、能想别人之所想，急别人之所急，具有强烈的责任感和事业心，从不闹无原则的纠纷，处处以“真诚、友善、团结、大局”观念来规范自己的言行，能走群众路线，能牢记全心全意为人民服务的宗旨，能经常以党风廉政警示教育反面材料来常思贪欲之害，做到胸怀戒尺，使自己养成一种“公生明、廉生威”，堂堂正正做人，清清白白做事的习惯。在作风上，求真务实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和

一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨，本着“不求最好，只求更好”的理念努力做好自己的本职工作。在生活中，发扬艰苦朴素、勤俭节约、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。

二、围绕中心，服务招商，取得了一定的成效。

近年来我负责办公室工作，但始终不忘单位的工作重点是招商引资，一切应服务服从招商引资工作，体现在引进项目、落实资金到位、推进县域经济社会发展上，围绕此中心，我强化招商政策、招商措施、招商方式的调查思考，敏锐捕捉客商及项目信息，积极配合业务科室开展西洽会、西交会、陕港澳经济合作等大型活动的筹备，三年来共参与筹备招商经贸活动19次。按照企情报告制度和下企业走基层活动的相关要求，及时主动联系包抓招商企业，累计包抓新签、续建招商项目16个，开展下企业60批次，积极对接洽谈、跟踪服务，协调解决项目运行中的问题，共协调企业问题20余件。尽力通过以商招商、会展招商、亲情招商宣传县情，推介项目，助推招商引资工作，三年来累计接待客商80余批次，发放招商宣传资料600余份，推介招商项目50个。 由于我工作认真，多次得到单位领导、投资商、同事们的好评。其中，2010年年度公务员考核被评为优秀格次；2012年被汉中市人民政府表彰为“招商引资先进个人”；2012年被县经合局表彰为“局优秀共产党员”；2013年在全县科长

评议工作中被县委、县政府表彰为“2013年度群众满意的十佳科长”，且得分排名位居县委、县政府工作部门内设科室科长、负责人155人中的第一名；2014年被县经合局表彰为“2013年度先进工作者”。

三、强化服务，统筹兼顾，办公室工作有序开展。 办公室工作繁杂、零碎、随机性强、作息时间要求严、需协调好各方面的关系。我在办公室工作中紧紧围绕“服务招商引资中心，保障良好工作环境”的思路认真开展工作，工作上既能突出重点，把握轻重缓急，又能统筹兼顾，做到不顾此失彼。主要从以下几个方面开展了工作：

（一）文秘工作质量高

一是及时收集整理关于招商引资方面的知识，研究外地招商方面的新举措、新政策，在撰写综合文字材料时引入新思路、新观点、新举措，提高以文辅政水平，三年来，负责起草报告、总结、汇报等综合性文字材料70余份。二是提前着手较好完成了市、县考核任务的分解、督办、落实、汇总和总结、自查报告工作。连续三年单位目标考核被确定为优秀格次，所负责的综合工作有12项获得单项先进表彰。三是及时跟踪办理了县委、政府“三会”纪要、县委政府工作要点、工作报告、年度经济社会发展指标中涉及招商事项的各项督查工作。督查工作从未因工作失误而受到通报批评。

（二）综合工作统筹得好

我坚持“统筹兼顾，突出重点”的工作思路，按照阶段工作要求，较好完成了办公室负责的群众路线教育、年度党建、精神文明、廉政建设、创建、清洁工程、督查、目标管理、人事、社保、编制、劳资、“千名干部下基层”、资产管理、扶贫包村、两案办理、统战等17项工作。其中目标责任管理、两案办理、精神文明、统战工作等单项工作曾受到主管部门的表彰奖励。尤其是2014年所负责的群众路线教育工作，把握工作要点，紧扣环节工作任务，呈现出：结合实际，富有行业特色；紧扣主题，工作完成得质量高；学用结合，促进招商工作成效好；所开展得各项工作，记载清楚，资料完备，档案齐全规范等特点，受到县委督导组的肯定。

（三）日常工作运转协调

在日常办公室工作中，我按照“不让领导吩咐和交办的每一项工作不在自己手中失误、办公室工作要在创新中求突破”的思路，确保了办公室运转协调。近年来，我先后负责并圆满完成了党的群众路线教育实践活动的各项工作任务、推行了《企情报告制度》、开展了支部委员会的审批和换届选举、草拟印发了《经合局内务管理实施细则》、《科室职能调整和人员分工》，组织完成了省级招商标准化建设创建活动。保障了电话的畅通、收发处理交办了各方面的文件、电话通知。围绕局务会、局机关干部大会及时进行了筹备，并开展了抓落实。保障了机关档案立档管理，来客接待、用水、用

电、办公设备、日常耗材、值周、安全、卫生、干部去向牌公示等项事务工作。

回顾近几年来的思想工作情况，虽然取得了一定的成绩，但也存在着一定的不足，主要表现在由于办公室工作人员少、综合工作事务多，导致学习业务知识的时间较少。在今后的工作中我将进一步解放思想、更新观念、拓宽视野、丰富知识，不断提高自己的政策理论水平、思想政治素质、实际工作能力，勇于创新，努力工作，模范履行好自己的岗位职责。

2015年1月31日

主抓办公室领导思想业务工作总结篇二
《县政府办公室主任三年个人思想工作总结》

个人思想工作总结

县人民办公室主任

自某年以来，我担任安新县人民政府党组成员、政府办公室主任职务。三年来，在县委、县政府的正确领导和关心培养下，我带领政府办公室班子成员，以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕全县工作大局，解放思想，强化举措，创先争优，扎实工作，政治上，思想上，作风上，工作上都有了一定的进步和提高，圆满完成了既定的目标任务，取得了较好成绩。现将思想工作情况简要总结如下：

善于抓学习，政策理论水平不断提高。我始终坚持把学习作为提高自己的重要方面，十分注重“三个代表”重要思想和科学发展观等政治理论知识的学习，坚持从政治上认识判断形势，从政治上观察处理问题，在原则是非问题上始终和党中央保持高度一致，旗帜鲜明，立场坚定。同时，能够认真学习市场经济、秘书工作等业务知识，坚持理论联系实际，充分运用理论指导实践工作，自觉地把讲政治的要求体现在履行自己领导岗位上，落实到各项具体工作中。

善于抓班子，驾驭全局能力不断增强。作为县政府办公室的主要领导，能够带头认真贯彻民主集中制原则，带头落实县委、县政府的各项决定，严格要求自己，工作讲大局，注重发挥集体的智慧，重大问题提交主任办公会集体讨论决定。坚持以“建一流队伍，搞一流服务，树一流形象，创一流业绩”为目标，坚持以身作则，紧密团结带领办公室一班人，充分发挥主观能动性，积极努力工作。通过抓班子，带队伍，全体班子成员分工协作，精诚团结，密切配合，心往一处想，劲往一处使，真正在思想上

形成了共识，工作形成了合力，办公室成为了坚实的战斗堡垒，整体作用得到充分发挥。

善于抓大事，协调工作水平不断提高。紧扣县委、县政府中心工作，突出抓好大事要事的谋划协调工作。始终坚持超前谋划、周密安排，积极联系上下，密切协调内外，注重沟通情况，协调有关部门、协助县政府领导圆满承办完成了节能减排、城镇面貌三年大变样、5A景区复核、招商引资及重点项目建设、对接京津、对标行动等多项重要任务。并坚持“规范高效、热情节俭”的原则，带领办公室一班人，圆满完成了中央领导人以及其他部、委、办和省、市级领导来我县参观视察的组织接待工作，获得领导好评。

善于抓调研，参谋服务水平不断提高。注重深入基层调查研究，掌握第一手资料，充分发挥办公室“参谋部”和“左右手”的作用，为县政府决策和县政府各项工作的落实提供优质服务，推进各项工作取得了长足进步。同时，也为自己处理复杂棘手问题积累了丰富的工作经验。

善于抓廉政，牢固树立良好个人形象。始终严格要求自己，时时事事严于律己，以身作则，做好表率，认真学习有关领导干部廉洁自律的要求，严格执行各项规定，保持“常怀律己之心”的思想和状态，做到防微杜渐，警钟长鸣，干净干事。同时也要求办公室的同志严格执行规定，做到干好工作不出事。特别是认真学习中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》精神，严格按照通知提出的“5个严禁、17个不准”的纪律要求自己、约束自己，带头严格遵守换届工作纪律，自觉抵制换届工作中的不正之风，切实做到坚持原则，明辩是非，站稳立场，正确对待自己的进退留转，做到服从整体，服从全局，服

从组织的安排，用实际行动维护良好的换届秩序，保证换届风清气正。

总之，三年来，我在县委、县政府领导的关心和培养下，做了一些力所能及的工作，取得了一些成绩，但离上级的要求仍有一定差距。在今后的工作中，我将进一步改进工作方式方法，按照科学发展观和正确的政绩观严格要求自已，遵纪守法，廉洁从政，清清白白做人，踏踏实实做事，多为群众做一些扎实的基础工作，多为基层和部门做一些有效的服务工作，多为领导提一些有利于长远发展和解决民生的合理建议，使自己在工作实践中不断提高为民办事、做好服务的能力，做一个合格的公务员。

主抓办公室领导思想业务工作总结篇三
《办公室主任述职报告》

办公室主任2011年述职报告

2011年以来，本人按照“超前、创新、解放、务实、快速、高效”的工作方针和思路，凡事本着日事日毕、未雨绸缪的宗旨认真贯彻市局年度工作会议的各项安排，认真落实区局制定的各项重点工作。主抓服务，后勤等管理工作的基础上，始终以生产部门的姿态出现，做到了既坚持后备支撑与服务保障，又极力搞活生产经营。在积极探索新的综合管理方式方法前提下，把发展业务也极好的揉和到了整个办公室管理工作，现将2011年大体工作总结如下：

一、加强学习，学以致用，努力提高自身素质

当今世界正在发生着有史以来较为迅速、广泛、深刻的变化，新科技、新工艺日新月异，人们的思维能力与工作、生活方式在迅速发展变化。新的管理理念急需引进并运用到实际工作、唯有克服浮躁心态，静下心来不断学习，提高自身素质，才能跟上时代步伐，增强驾驭发展的能力，为企业发展做出贡献，实现自身能力的提高与企业发展同步。对待企业管理也才能顺心顺力而为，同时不断满足企业发展的文化需求。旅游讲文化，企业也要讲文化，有文化潜质的企业势必发展更加迅速，动力更加强劲！所以要把学习放在重中之重，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，加强对法律法规、市场经济理论知

识的学习，加强对业务知识的学习；加强调查研究，走访调研，向群众学习，向先进学习，主动听取职工群众意见，学以增知、学以致用，不断提高自身的理论水平、提高工作能力，提高领导能力，提高创新能力，成为勤奋学习、善于思考、与时俱进、勇于实践的管理员。

二、赋予邮政企业文化内涵

办公室工作囊括邮政企业方方面面，除了传统的办文办会外，大多数事件属于临时受命，事务繁杂，没有可照搬照抄的经验借鉴，唯一的方法是就是在加强学习的前提下，赋予企业文化内涵，赋予工作者本人文化内涵，用宽广的眼光，良好的素质修养，宽厚的气质，办好企业赋予个人去办理的每一件事情，快乐的工作，快乐的使用和推广邮政业务，保证最广大的人民群众用邮快乐，快乐用邮！

三、内部管理的基础上，搞活经营是关键

在内部管理上，在坚持办文、办会、办事的传统意义上，更多的是既要搞活经营，又要规范经营，探索创新管理的新路子，促进企业效益的提高。

2011年办公室在积极完成企业内部管理工作的基础上，发展生产从不落下：

1、传统的集邮票品销售量上办公室始终做到了连年全区第一！

2、在形象年册开发上，在没有一分钱的物质奖励下，

办公室团队连年勇敢营销，业绩突出！2010、2011年连续带动区局实现“破零”。

3、在“思乡月”营销上，办公室始终勇挑重担，几年来任务数一直与市场部保持一致，并连年业绩突出，按质按量完成区局下达任务。

4、2011年贺卡任务，区局办公室任务5.6万元，办公室在人数少，任务重的基础上完成超八万元，成为区局2011年首个完成计划任务，并唯一完成任务的营销团队！

5、2011年报刊大收订，根据区局安排办公室任务，办公室积极开展营销，连年人均任务全部完成！

在整个办公室管理工作与业务发展中，得益于领导的英明领导之外，更多的都是办公室同事们积极配合与通力合作的结果，没有他们的配合与努力，那么我的总结将一无是处，在此诚挚感谢办公室团队的没一个朋友，对我而言虽然没有取得什么成绩，但是使自己得到了锻炼，对如何管理一个办公室团队和如何在没有任何物质激励的前提下鞭策自己的团队做出更大的成绩，有了更进一步的认识。自己本身的认识也得到了一种升华。与如何发展业务，全力配合全区生产。能努力做好每一项工作，服务于生产经营这个中心，都给我做出来一种创新的尝试。实现了我观念上的更新，更加坚定的树立了我爱岗敬业的理念；在外部市场中，用创新的经营思维和手段，以优质服务赢取客户，积极发展业务，开拓市

场。

四、存在问题和今后努力方向

1、检查自身存在问题，我认为主要有自己直管的办公室事宜、后勤等工作目前尚没有充分发挥好，急需加强。

2、不求先进，只求过得去，思想消极现象时有发生，目前没有找出更好的解决办法；

3、对待一些不公平事宜，自己生闷气，不愿意讲，也不敢讲。

4、对不起办公室团队的同事们，跟着自己幸幸苦苦的干，几年来，从来没有机会让大家一起评个优秀团队，或者多出几个优秀，争取不到过任何物质奖励，让同事们笑话了。

五、今后工作打算

今后怎么办，首先不能辜负领导对自己的重托和期望，一定要努力做到以下三点：

１、放下包袱，抛开手脚干，力争当一名合格的管理员。 综合办公室主任的担子是很重的，其工作职责就是要协助局领导处理日常事务，协助局领导宏观把握全局，微观处理本局内各种热点难点问题，充分发挥行政职能，促进各项业务的发展。自己一定要顾全大局，把企业职工利益看得高于一切，克服消极埋怨情绪，为了企业发展，为了维护企业的形象，与领导班子成员搞好团结，放下包袱，积极主动协助局领导抓工作，力争当一名合格的管理员。

２、努力学习，提高素质，提高工作能力，为邮政事业的发展作出贡献。

今后我要积极自觉参加各种理论学习，提高理论水平。一有机会就要深入实际搞调研，为领导宏观决策当好参谋。要充分发挥综合办公室职能作用。

通过工作、学习、实践，在领导和同事的指导和帮助下，努力使自己的工作能力、管理水平、思想觉悟、人格修养都有一定的提高。

成绩只能代表过去，今后我还要在实践中通过不断学习不断提高自己的管理水平和能力，使办公室更好地发挥后台支撑作用。

以上是本人今年的工作情况，如有不对之处，请领导批评指正。

主抓办公室领导思想业务工作总结篇四
《xx办公室XX岗位年度工作总结及计划》

XX综合办公室主任工作交流材料

各位领导，同仁，大家好。首先，在此感谢公司领导给我们本次学习、交流、提高的机会。下面我来汇报一下2015年工作的收获和近三年开展工作的一些思路和构想，不足之处请批评指正。

第一部分：2015年工作开展情况和收获

2015年，在公司领导的正确引导下，本人深入贯彻落实集团公司、发展公司和XX公司各项工作会议和文件要求，认真履行综合办公室主任职责，

在思想意识方面，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大及其三中、四中全会和中纪委十八届五次全会精神，坚定不移地执行党的“三严三实”要求，强化规范意识、责任意识，围绕思齐和自省深入学习思考，向先进典型看齐，以反面典型为戒，自觉补足精神之“钙”，自觉做到敬畏组织、敬畏群众、敬畏法纪，提升了个人思想政治素养。

在行政管理方面，一是组织全面梳理了公司各项管理制度和工作流程，依据公司实际需要，采取管理制度和工作流程一对一的方式，组织对公司现行82项管理制度进行了逐一梳理，进一步明确了各部门的职责、权限和工作接口，确保了制度对管理职能的全覆盖。二是强化督察督办工作，以司务会为主要载体，对公司领导布臵的工作进行重点督查督

办，并在办结后组织将工作完成情况在下次司务会进行重点汇报，使工作有始有终，管理形成闭环。

企业管理方面，一是持续强化公司管理体系建设，以本年度国家体系换版的契机，调整体系工作重心，由修改体系文件向完善管理制度转变，使体系建设更具有实际效果，更贴近公司管理实际；二是做好创新管理，积极营造鼓励创新的工作氛围，改变以往年初申报，年底评审的固有工作模式，鼓励各部门“即时创新”，综合办公室随时准备帮助各部门做好总结及申报，目前，公司共申报创新课题五项，其中《探索理货集约化用工新模式，推进件杂货码头区域承包》创新课题被发展公司推荐申报集团公司级创新成果立项，并推荐滚装码头操作分公司理货队二班参加XX市质量信得过班组评选。

后勤保障方面，本年度，综合办公室成功流转并按时办结收文95件，发文50件，各类通知240件，记录公司大事记10项；完成工间餐充值2061人次，车补报销1265人次，采暖费发放5754人次，蓝领公寓结费269人，办理各类晚婚、独生子、二胎证明244份，办理员工居住证积分落户33人，提出申请正在办理17人，待办10人；为员工提供旅游、办理登轮证等文件支持1297人次，审核并合理使用公章14294次，为公司持续平稳运行提供了有力的支持。

总结工作中的成功经验，我认为一是要勤政廉洁、克己

奉公。要时刻把自己的思想意识与集团公司和劳务发展公司各级领导保持一致，持续加强政治理论修养；二是要协调发展，统筹推进。充分发挥综合办公室综合协调、参谋助手的重要作用，及时传达贯彻领导决策，保障机关政令畅通、运作顺畅。三是要抓住重点、以人为本。面对综合办相对繁杂的工作，要从中找到重点，理清脉络，在服务过程中，要善于换位思考，以人为本，进一步调动大家的工作积极性和主动性。

第二部分：近三年工作目标构想

一、指导思想

牢牢把握集团公司建设世界一流企业的历史机遇，坚持把先进的管理思想和先进的科技手段有效结合，坚持“制度先导、目标至上、体系主抓、后勤助力、创新驱动”五位一体，以扎实做好各项工作和服务为前提，以提升基础管理水平为重点，以管理体系建设和制度建设为主要抓手，创新性的开展各项工作，为发展公司构建和谐型、创新型、智慧型创业提供有力支持。

二、工作目标

（一）未来三年工作总目标：

1.提高办公室工作人员的政策水平和业务能力，建立一支作风正派、积极高效的工作队伍。

2.健全完善各项规章制度，在实践中逐步规范，在规范中实现精细管理，形成和谐民主、科学高效管理机制。

3.指标性目标：实现9个100%。即：基础工作合格率

100%；工作流程执行率100%；公司管理制度比照应执行法律法规合规性100%；公司职能覆盖率100%；各项后勤保障工作完成及时准确率100%；管理体系外审通过率100%；方针目标按时完成率100%；服务满意率100%；督查督办及时准确完成率100%。

（二）阶段性目标

第一阶段：2016年目标：夯实基础，优化服务。着重健全完善综合办各项规章制度，细化工作流程。在实践中逐步规范工作，在规范中实现精细管理。

第二阶段：2017年目标：凝心聚力，打造队伍。着重提高办公室工作人员的政策水平和业务能力，建立一支作风正派、积极高效的工作队伍。

第三阶段：2018年目标：总结提升、形成文化。认真总结前两年的工作成果，提炼精髓，重新审视自身工作，形成标准化的工作体系。

三、工作思路

1.强化制度建设。一是要加强制度的规划性，建立公司制度建设工作组，研究公司管理制度的整体布局，结合法律、法规要求，明确制度的构架，进而得出制度的名称，再明确职责，填补管理职能“真空”，提高制度的整体科学合理性；二是继续坚持制度与工作流程的“一对一”原则，通过工作流程明确各部门间的工作接口，使公司各项职能整体脉络清晰，分工明确；三是注意细节把握，再梳理过程中注意征询执行人的建议，并做好工作沟通，各职能部门制定的管理制

度要对其他部门进行整体宣贯，并确保公司每一名员工都能被清楚的告知。

2.管理体系建设。一是要加强对国家新版管理体系文件的研究和理解，找到公司开展工作的突破口，转变工作重心，力求淡化管理体系管理，将体系要求真正融入各项工作安排和会议中；二是加强体系工作团队的建设，强化培训与引导，鼓励员工考取外审员资格证，提升整体工作能力；三是强化沟通学习，力争组织与XX港其他单位开展管理体系相关的参观学习交流，取人之长，补己之短。

3.服务标准化建设。在目前各项工作标准化建设初见成效的基础上，明确综合办公室各项服务职能，规范着装行为,树立和保持良好形象。量化服务指标，采取“精准第一、量化第二”的原则，明确各项服务的完成时间、完成标准，采取公开透明的方式，服务结束后请服务对象对工作完成情况进行打分。

4.信息化建设。协同劳务发展公司总经理办公室建立及完善固定资产管理系统、员工居住证积分落户管理系统、员工绩效管理系统、年度预算及费用申请系统等办公管理系统，通过网上流转提升工作效率，实现员工办理各类业务的网上预约和申报办理功能。

5.团队建设。一是采取多种措施，营造良好的学习环境，着力提高员工素质。按照创建学习型企业的要求，结合公司经营管理需要，积极倡导建设学习型部室，采取“请进来、走出去”多种形式的学习教育培训方式，以良好的学习氛围

主抓办公室领导思想业务工作总结篇五
《市政协办公室工作总结》

市政协办公室工作总结

2006年度

2006年是我市实施“十一五”规划的第一年，市政协机关在市政协党组的领导下，坚持以党的十六届四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，围绕政协工作重点，结合实际，认真贯彻落实市委、政府、政协交办的各项工作任务，以“重教育、抓管理、提素质、强服务”为目标，在抓好服务、提高效率上狠下功夫，进一步挖潜创新，充分调动了全体机关干部的积极性，使机关工作水平进一步提高，努力完成今年的各项工作任务。一年里，重点抓好以下几个方面工作：

一、深入贯彻中央《意见》精神，不断提高履行职能的水平

政协机关围绕党政中心工作，按照“讲质量、讲效率、讲团结、讲协作”的总要求，发扬“四实”作风，以政务服务为重点，力求在履行政协职能上有所创新，在机关政务服务上能出精品，在机关行政和后勤管理上更加规范。

今年，中共中央下发了《中共中央关于加强人民政协工作的意见》，全国政协及区、州党委分别下发了贯彻意见，提高了各级党委、政府对加强政协工作重要性的认识，为政协工作营造了良好的氛围。市政协办公室借此强劲东风，全面学习贯彻中央《意见》，及时传达全国“两会”、区、州党委政协工作会议和市委三届六次全委（扩大）会议、市委四次党代会精神，提高运用理论研究新情况、解决新问题的能力，在实践基础上推进工作创新。 一年来，市政协办公室以贯彻中央《意见》为主线，充分发挥机关党员干部的带头作用，制定学习计划，创新学习形式，扎实开展学习教育活动。一年来，市政协组织各类学习活动36次。为深入领会中央《意见》精神，市政协办公室举办了一期政协理论知识培训班，聘请自治区政协有关领导作了题为《深刻理解人民政协的重要地位和作用，大力加强人民政协工作》专题辅导讲座。通过一系列学习培训，达到了相互交流、加深理解、提高认识的目的，提高了政协机关中党员发挥模范带头作用的自觉性，为进一步做好政协机关工作奠定了良好的思想基础。

二、以《意见》精神为指导，以促进发展为第一要务，全面履行政协职能

一年来，市政协办公室始终坚持围绕中心、服务大局，紧紧围绕我市经济建设和社会发展中的重大问题，切实履行职能，为促进发展作出了积极的贡献。

一是认真办好各类会议。办公室进一步提高服务水平，规范办文办会程序，周密组织，科学安排，开好全委会、常委会、联系会议等各类重要会议，努力提高工作质量和工作效率。进一步提高文字服务水平，保证会议所需文字材料的质量。进一步坚持和完善全委会议集中协商、常委会议重点协商、主席会议专题协商、专委会议对口协商制度，以拓展广度、深度为重点，努力提高协商质量和水平。今年，共组织召开全委会议1次，常委会议5次，主席会议8次、党组会议8次，开展了不同层次的协商议政活动。为增强协商的实效，常委会均提前确定协商议题，制定协商计划，力求使协商活动紧扣市委中心工作。党组会议、主席会议、专委会议按照“三在前、三在先”的原则，对市委、政府提交的协商事项认真开展协商活动，为党政决策服务。

二是认真做好政协民主监督工作。市政协办公室高度重视民主评议工作，对民主评议步骤及阶段性工作做了详细的安排部署。评议小组通过召开动员会、座谈会，发放测评表，深入基层调查走访，了解方方面面对被评议部门工作的意见和建议。对意见梳理后，形成整改建议。根据整改建议，市水利局制定了整改方案。通过四个月的努力，市水利局认真落实了整改工作。11月，评议小组进行了回访调查，了解了市水利局整改方案落实情况和群众对整改情况的意见和建议，群众反映良好。通过政协民主评议，使我市水利工作水平和水利系统干部职工队伍的整体素质有了进一步提高。注重运用提案、社情民意信箱等形式，围绕解决社会热点、难点问题和法律、法规实施情况进行民主监督。

今年，市委成立十大重点工作领导小组，确立和完善了人大、政协两大督查考核体系，市政协办公室承担了其中的5项重点工作督查考核。在督查考核工作中，市政协办公室明确工作任务，突出工作重点，细化工作内容，按照督查方案、运行计划和考核细则，实行阶段性一督查一小结、半年一验收一总结、年终一考核一评价，认真督查重点工作进展情况。一年来，共组织督查13次，对5个重点工作组的重点工作均进行了全面督查，及时以《督查专报》的形式，提出整改意见，督促各项工作得到落实。

三是认真搞好调研、视察活动的筹备服务工作，保证活动正常开展。根据各专门委员会确立的各项重点调研、视察任务，做好服务工作，准备充分,组织严密，力争取得良好的效果。一年来，在市政协各专委会的共同努力下，先后组织开展了社会主义新农村建设调研、农牧区医疗卫生工作调研、残疾人权益保障工作视察、计划生育工作视察、宗教活动场所管理的视察、石河子经济开发区 米东新区视察、农田水利基本建设视察、环境保护工作视察、全体委员视察等9项调研、视察活动。

为推动我市工业经济快速健康发展，加快重化工业园区建设进程，组织经济界的委员赴

石河子经济技术开发区、米东新区化工工业园考察工作。在充分了解两地工业园区在规划、产业布局、基础设施配套、资金筹措、优惠政策、管理体制等方面的情况后，深入分析探讨，就我市工业园区建设工作提出了8条建议。考察报告转送党委、政府后，得到了高度重视。市委常委会议专门听取了这次考察工作汇报，认真研究政协提出的有关建议。会议要求重化工业园区重点工作组、政府有关部门对照建议，做好当前重化工业园区建设工作。市委常委会议专门研究市政协提交的调研报告，这在办理政协视察调研成果尚属首次。

建设社会主义新农村是当前工作的一项重点，面临我市目前农业生产力水平低下、农民收入增长缓慢、农村社会事业建设滞后、农村社会保障体系推行缓慢等实际问题，经济委员会进行了调研，通过深入分析，形成了《关于我市社会主义新农村建设工作情况的调研报告》。此报告报送市委领导后，得到了充分肯定。

11月初，市政协组织开展了全体委员视察活动。这次视察得到党委、政府的高度重视。全体委员先后实地参观了草原水库、民族风情园、五个疙瘩牧民新村和天池景区。市委副书记、天池管委会主任迟文杰、副市长刘晓云及有关领导亲自陪同，有关乡镇、部门精心准备，使这次规模较大的视察活动取得了很好的效果，为委员了解要情、建言献策、知情出力搭建了平台。

在开展以上调研、视察工作中，市政协办公室均能紧密联系实际选准课题，运用正确的观点、方法，分析研究问题，使提出的建议具有前瞻性、指导性，有效发挥了参政议政作用，达到了为党政决策服务之目的。对每项调研、视察活动，市政府相关部门都能高度重视，全力支持配合，确保了活动的顺利开展。

为了做好政协三届五次全委会参政议政发言，办公室认真组织协调，并对前期的调研工作作出了安排。9月中旬，对参政议政发言内容进行补充调整，紧扣今年市委“工业园区建设和社会主义新农村建设”两项重点。办公室及时与委员对接，研究参政发言的主题，发动相关部门配合参政发言工作。目前，此项工作正在加紧筹备之中。

同时，积极配合自治州政协赴我市13次视察、调研及民主评议工作。在每次活动中，市政协办公室均能虚心学习，吸取好的经验和作法，不断改进工作，提高服务水平。

四是发挥优势，积极维护团结稳定。团结和民主是政协工作的两大主题，也是构建社会主义和谐社会的内容之一。市政协办公室认真贯彻党的民族宗教政策，积极协助党委、政府做好化解矛盾、凝聚人心、增进团结的工作，为我市经济建设创造安定团结的社会环境。坚持委员学习制度，组织政协委员、宗教人士学习传达“两会”及市委、政协重要会议精神，统一思想，提高认识，维护稳定。与市委办公室积极协调，联合召开古尔邦节座谈会，邀请少数民族政协委员、宗教人士畅谈党的民族宗教政策的优越性，牢固树立“三个离不开”的思想。在民族团结教育月活动中，突出“双拥共建”主题，增进团结，共筑和谐。认真做好接待群众来信来访工作，帮助解决群众反映的一些困难和问题。在三工河谷综合整治拆迁安置工作中，市政协机关干部主动参与，积极配合，释疑解惑，为工作的顺利推进增添助力。同时，在突发的“8.13”矿难等重大事件中，市政协机关领导积极参与，为事故妥善处理发挥了应有的作用。

五是抓住重点，提案工作稳步提高。提案是政协及委员履行参政议政职能的重要途径。市政协三届四次会议共收到提案108件，立案83件，占提案总数的77%，经整理，正式移交办理73件。今年，提案工作紧紧抓住了几个重点环节：首先研究确定了提案办理分配方案；其次，按照分管副市长督办责任制的要求，要求承办单位将提案办理情况上报分管领导检查把关，确保办理质量；再次，采取重点提案重点办理，筛选出10件重点提案和14个重点承办单位，由政协领导分工督办落实，增强提案办理实效。市政协办公室分别两次对提案工作进行了督查。截止10月底，73件提案全部得到答复，满意率达到98%。

六是建立责任制，广泛搜集社情民意。为了确保反映社情民意工作落到实处，市政协采取一名政协领导主抓、专委会办公室主办、工作人员分工协作的方式，进一步明确了岗位职责，真正从组织上形成网络，从工作中强化领导。一年来，分别采取“上门走访、电话交流、开展约谈”的方法，共收集社情民意120条，编辑《社情民意信箱》15期，向党委、政府反映社情信息55条，为党委、政府了解基层群众的意见、建议提供了比较畅通的渠道。通过积极努力，扎实工作，政协社情民意工作确实为市委、政府决策，解决实际问题发挥了积极作用。

七是深入动员，广泛征集文史资料。4月底，市政协办公室组织召开了文史撰稿员座谈会。会议对做好建国后史料征集工作提出了新要求，勉励文史撰稿员解放思想，拓宽视野，继续挖掘一些鲜为人知的史料，充实我市文史资料存量。文史工作人员经常走访老领导、老干部、文史撰稿员，采取“以人定稿、以稿定人”的办法，广泛征集稿件。目前，已征集到文史稿件30篇。积极配合州政协“土改建政”文史稿件征集工作，打印上报 26 篇，共计12万字，为州政协文史工作提供有力的支持。为建立“电子文史”，市政协从领导到工作人员，每人安排了文字录入任务。目前1-5辑已有60%录入电子图书，剩余部分将在明年完成。

三、注重效率，进一步规范机关行政及后勤管理工作

办公室为了做好事务服务工作，规范办事程序，从细节上拓展事务服务的领域，为政协领导、政协委员、机关工作提供更加优质高效的服务。

一是加强民主管理工作，使机关工作程序化、规范化、制度化、科学化。办公室每个时期都及时总结、安排部署，做到有的放矢。认真补充完善《政协机关岗位设置和工作职责》，调整《政协六项重点工作责任制》考核内容。进一步规范机关工作人员的管理，充分调动工作人员的工作积极性。通过民主管理，加强对年度考核工作的领导，全面提高机关服务水平和工作效率。

二是增强文书处理上的时效性。加强了微机技能培训，使机关工作人员普遍掌握微机的基本操作技能，能独立在微机上处理文字材料，提高工作效率。特别是在一些大型会议和活动中 ,达到每一个同志都能身兼多职、一人多用、讲求协作、分工不分家的要求，保证机关工作的正常运转。在文件传阅上,规范工作程序，指定专人负责传阅,使文件办理达到周期短、效率高、差错少的要求。

三是机关后勤管理工作进一步规范。进一步加强机关制度建设，抓好各项规章制度的落实，对日常工作进行合理分工，实行分级负责制，做到人人头上有指标，个个肩上有担子，认真落实岗位职责，促使各项工作更加规范有序。制定完善《政协机关驾驶员管理规定》、《政协机关打字文印室管理规定》、《政协机关档案保密室管理规定》、《政协机关网络室管理规定》等规章制度。在车辆服务方面，能够做到热情服务，确保安全行车，保证政协领导和机关工作的正常运转。抓好办公室自动化建设，在硬件设施建设上进一步改善，建立无纸自动化办公系统和局域网，从而提高办公效率，为各级领导提供高效便捷的服务。认真抓好机关档案保密工作，落实保密管理工作制度，努力提高机关档案保密工作水平。

四是机关财务管理工作进一步规范。在财务管理上，坚持从严把关，按章办事，自觉服从市财政局和市会计核算中心的管理，接受审计、纪检部门的监督，保证机关的正常运转和政协工作任务的完成。

五是发挥优势，认真做好扶贫帮困工作。充分发挥政协机关的特殊优势，做好对东湾村的协调和指导工作，对该村的种、养殖结构进行了优化调整，为该村今后农民增收创造条件。按照城市解困工程的要求，根据帮困对象的实际情况，制定帮扶方案；积极开展“爱心扶困”活动，定期组织走访慰问对口帮扶贫困职工，帮助其解决实际困难。同时在各位主席的对口联系点上，帮助解决村民关心和盼望的一些问题。积极提倡“爱心扶困”活动，采取“一对一”、“一帮一”措施，先后向对口帮扶的贫困户、包村党员联系户捐款捐物、办实事折合人民币24300元。积极提倡“爱心扶困”活动，采取“一对一”、“一帮一”措施，先后向对口帮扶的贫困户、包村党员联系户捐款捐物、办实事折合人民币24300元。

六是充分发挥办公室工作职能，为职工办实事、办好事。办公室努力维护职工的合法权益，积极为干部群众办实事，帮助解决职工的实际困难，形成干部职工积极工作、乐于奉献、敢于争先的良好氛围。在重要节日，对机关离退休人员进行慰问，组织老干部考察学习，并定期走访、关注离退休老同志家庭及生活上的困难，使这些老同志感受到政协机关的温暖。大力支持社区工作，积极参与社区组织开展的各类活动。高度重视机关老干部工作，共组织活动4次，参加人数达到90%，切实激发了老干部继续为阜康发展建言献策的热情。

七是认真做好外接待工作。在接待工作中，把对外联络工作当作宣传阜康的一个窗口，把接待工作视为与外界沟通联系的桥梁，本着热情、周到、节俭的原则，一方面宣传推介阜康，为招商引资牵线搭桥，一方面为客人在阜康的学习考察活动提供方便，树立自身良好形象，从而进一步增进与兄弟政协的交流，达到相互学习、改进工作的目的。在市委、政府的支持配合下，认真贯彻区、州、市有关规定，共接待区内外政协400多人次。特别是接待对口支持单位——厦门市政协、配合“全国政协研究室工作和年鉴会议”的接待工作中，做到态度热忱，服务周到。

为了深入宣传贯彻中央关于加强政协工作精神，在我市营造浓厚的政协工作氛围，政协机关加大了对外宣传工作。今年，自治区政协信息采用我市稿件8条；《亚洲中心时报》采用新闻稿件7篇；昌吉日报采用新闻稿2篇；《阜康之窗》网站及电视台对市政协三届四次全会进行了全面的宣传报道，电视台还开播《委员风采》10期，播放政协新闻30余条，极大地提高了政协工作的影响力，扩大了影响面。

八是机关精神文明创建工作再上新台阶。督促落实巩固自治州文明单位和红旗卫生单位工作，使本单位在精神文明和综合治理方面，任务更加明确，分工更趋合理。认真抓好机关净化、美化工作，明确分工职责和义务，保持整洁，创造优美环境。

四、注重思想作风建设，进一步提高机关干部职工队伍的整体素质

政协机关狠抓干部职工的政治学习和思想教育，精心组织、周密安排,有计划地开展学习教育活动，在机关干部职工中营造勤奋学习、爱岗敬业的良好氛围。

一是加强学习，不断提高机关干部的思想政治素质和道德品质。以建设学习型政协机关为目标，以提高干部职工综合素质和工作能力为重点，坚持不懈地抓好政协机关的理论学习

工作。认真落实机关政治学习和业务学习日制度，组织开展多种形式的学习活动，保证学习效果。在学习内容上能紧跟形势，突出重点，注重理论与实践的结合。通过理论学习，进一步统一思想、增强团结、凝聚力量，为做好机关各项工作提供思想保障。同时在机关文秘人员中开展“文稿讲评交流活动”，进一步提高办文能力，提高文字服务水平。

二是注重干部职工的思想作风建设。结合机关干部职工的思想实际，采取集中教育与个别谈心、谈话，严格要求与政治上、生活上关心相结合的方式，努力培养敬业守责、求真务实、无私奉献、廉洁自律的良好作风，大力倡导重实情、讲实话、办实事、求实效的工作作风，使机关全体干部职工更好地为政协各项工作服务。

三是加强廉政建设，积极开展廉政教育活动。认真贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，开展宣传教育月活动，开展先进典型示范教育、党纪政纪法纪教育，认真做好“四五”普法宣传工作，强化干部职工依法行政意识和能力。 在取得以上成绩的同时，我市政协办公室工作中还存在薄弱环节，主要表现在：对乡镇委员联络组工作指导不够深入，机关干部的学习还不够系统。这些都有待于在今后的工作中继续加以改进。

2010年，在县政协党组和主席会议的正确领导下，办公室深入贯彻党的十七大、十七届五中全会、市委三届八次全委会、县第十二届二次党代会和县委第三次政协工作会议精神，紧紧围绕县政协履行职能的各项中心工作，坚持解放思想，与时俱进，求真务实，开拓创新，不断完善服务理念，全面提升服务能力，较好地完成了年初制定的各项目标任务。

一、围绕中心，谋划全局，在当好参谋助手上有新突破按照总体工作安排，紧扣政协履职思路，主动出好点子，当好参谋，不断增强参谋服务的主动性、超前性和实效性，为县政协履行三大职能、发挥决策智库功能提供高质量的参谋服务。

一是积极参与专题调研。围绕全县"147"战略部署和"四个突破"的总体要求，配合各专委会，精心选择党政关注、群众关心的"三农融资、'三河两湖'水环境保护、改良城区乱埋乱葬风气、强化摩托车管理"等调研课题，组织委员采取深入实地、问卷调查、座谈走访、外出考察等多种方式开展调研，并牵头开展了加速推进整体转型的专题调研，形成了一批具有较高质量的智力成果。

二是认真办好协商议政活动。注重与协商部门的联系衔接，认真细化活动方案，尽可能选择具有代表性的委员参加协商议政活动。同时，加强协商过程中的服务保障和协商意见的梳理反馈，确保协商对象"商有所获、商有所益".全年在全委会总体协商和常委会例行专题协商的基础上，承办了对28项重大事项的专题协商和对15个单位的通报协商，保障了协商建言作用的较好发挥。

三是组织开展委员视察工作。成功承办了常委会对城市管理工作的集体视察活动，对城市公园建设、垃圾处理、市政设施改造升级等进行实地参观，召开座谈会听取情况通报，提出意见建议20多条。配合各专委会对社会福利工作、公共资源交易管理等14个课题开展视察，为相关工作建言献策，为委员履职积累了丰富的素材。

四是切实搞好民主评议的服务工作。认真制定民主评议县卫生局的工作方案，在开好动员会的基础上，协调各专委会分头开展调研，精心组织撰写评议报告，召开常委会议对卫生局工作进行集中评议，并及时向卫生局反馈评议意见，加强对其制定整改方案、落实整改措施情况的联系跟踪工作。同时，协调各专委会完成了对商务局的跟踪评议工作，对商务局进一步抓好产业、盘强自身等提出建议意见。

二、突出重点，勇于探索，在促进履职创新上有新作为紧密结合人民政协工作的时代特征和县域经济社会发展的区域特色，与时俱进地设计履职新载体，打造工作新亮点，努力促进政协工作把握规律性、体现时代性、富于创造性。

一是组织开展委员小组进户活动。在常委会和主席会议作出决定后，组织专门班子制定活动方案，设计了"四进四帮"的活动载体，对全体委员通过委员小组进户活动，联系困难群众、助推经济发展、促进和谐稳定等提出了具体要求。在活动开展过程中，对各委员联络组的活动开展情况加强跟踪了解和数据统计，并配合各专委会开展跟踪督促，使活动落到实处，收到实效。一年来，每名政协委员分别联系群众3户以上，捐款捐物共计520多万元，协助招商引资、招资引项近10亿元，并积极协助化解矛盾、调处纠纷、疏导情绪，较好地发挥了委员主体作用。

二是协调开展委派民主监督工作。制定了关于开展委派民主监督工作的通知，协助各专委会确定受派单位、聘任委派民主监督员，分别对工业园区、行政审批代办中心、旅游局、市政局、规划局进行委派民主监督。在工作过程中，一方面，加强对委派民主监督小组和监督员的服务保障，从工作安排、后勤服务、协调联络等方面给予有力保障；另一方面，注重运用监督成果，把委派民主监督小组从各种渠道收集的意见建议进行梳理，向有关方面进行反馈，提高监督实效，促进部门工作。

三是精心承办新型议政活动。在十二届四次会议期间，采取会中套会的办法举办了联组议政活动。会前实行海选议题、聚智打磨，选择14名委员分别就干部作风、环境保护、产业培育、金融保障等进行调研，撰写议政建言材料。议政会上，委员们直面县委、县政府领导建言献策，取得了较好效果。在新任县长当选履职的第一周，举办了"县长问计政协委员座谈会"，15名不同界别的委员与县领导面对面谈问题、提建议，对促进领导科学决策、促进问题解决、推动工作发挥了较好的作用。

三、注重时效，提高质量，在搞好优质服务上有新进展进一步强化服务观念，提升服务意识，不断加强和改进文秘、会务、后勤等服务工作，提高了工作效率和服务水平，保证了机关的高效运转和工作的有序推进。

一是精心组织文秘服务。严把公文起草、审签、印发、归档关，按照"准确、及时、规范、保密"的原则，做到从拟稿到定稿准确无误，从印刷到分发投递快捷，进一步提高了公文质量。一年来，共起草县政协文件33个、党组文件7个、办公室文件55个，机关支部文件4个，编印《政协简报》10期，县政协十二届五次会议材料和资料汇编各1册，编印《市政协"万开云"专题调研开县汇报材料》1册，撰写各类汇报材料、经验交流文章、会议材料38篇，较好地发挥了以文辅政的作用。

二是切实加强会议服务。坚持提前准备、分工负责、层层把关的原则，做到会场布置整洁庄重，会场服务细致不马虎，会议材料齐备无差错，餐饮安排从简不奢侈，综合办会水平不断提高。一年来，成功承办常委会4次、主席会21次、各种座谈会协商会65次；顺利筹办了县政协十二届四次会议、2010新春、中秋茶话会等大型会议；顺利完成了常委视察和专委会视察的各项服务工作；先后配合各专委会完成4期《政协视线》电视节目。

三是不断深化后勤服务。以"建制度、强管理、抓改革"为抓手，深入推进后勤保障优质服务建设。认真做好县政协领导参与各类公务活动的联络协调和保障服务工作，妥善解决了领导和干部职工在工作和生活上的各种困难。积极争取财政投入，协调安排公务用车辆二台，合理进行车辆调度与管理，保证了机关各项工作用车。不断改善机关办公条件，添置一批电脑、打印机、桌椅文件柜等办公设备，为广大干部职工创造了更加宽松良好的工作环境。规范机关运行方式，落实工作责任，及时做好通知联络和情况交流等工作，提高了办事效率，保证了各项履职工作的顺利进行。

四、健全机制，落实责任，在加强理论宣传上有新局面把加强理论研讨和通联信息工作作为重要工作纳入议事日程，将任务分解到科室，落实到人员，并整合利用各专委会的力量，不断加大理论研讨和通联宣传工作的力度。

一是积极开展理论研讨。按照市政协确定的理论研究方向，重点围绕发挥区县政协决策智库功能、推进履职创新、搞好主题实践活动等方面，积极开展理论研讨工作。政协主席会议成员带头，机关干部积极参与，共撰写理论文章20多篇，其中5篇在《重庆政协报》理论专版发表，2篇分别获得市政协理论研究优秀论文二、三等奖，县政协还荣获市政协理论研究组织奖。

二是切实加强政协宣传通联工作。召开了县政协新闻宣传工作会议，建立完善政协宣传工作机制，制定宣传政协稿件的激励制度，充分调动广大通讯员的工作积极性。全年在《人民政协网》、《重庆政协报》等报刊杂志上发表稿件100余篇。县政协获得了市政协宣传通联工作三等奖。县政协网站实现升级改版，栏目内容更加丰富，页面设置更加合理，政协特点更加突出，理论性、指导性、针对性和可读性明显增强，为宣传政协工作、展示委员风采搭建了平台，为委员网上提交提案和反映社情民意提供了方便。

三是认真抓好社情民意信息收集和反映工作。通过健全信息网络、加强队伍建设、完善

主抓办公室领导思想业务工作总结篇六
《个人工作总结》

个人工作总结

西郊乡中心学校 张 宁

本学期，在担任后勤副校长职务后，面对全新的工作岗位，面对陌生的工作环境，面对生疏的后勤业务，感受到了前所未有的压力和挑战。为了尽快熟悉业务，提高我校后勤工作效率和质量，通过不断加强业务学习，虚心向校长及老教师求教，认真听取学校行政和教师的意见，坚持事事身体力行，以身作则的原则，使自己迅速地成长起来。在后勤管理工作中，始终坚持制度管理、廉洁自律、勤俭办学、层层把关、责任到人的原则，牢固确立“后勤工作为教育教学服务，为师生生活服务”的宗旨，落实“勤快、务实、优质、高效”的工作作风，工作中团结协作，分工不分家。现对半年来自身学习、思想建设及工作具体情况总结如下：

一、注重思想建设，努力服务大局

深入贯彻落实科学发展观，全面把握科学发展观的精神实质和科学内涵,深刻认识思想政治工作在后勤工作中的重要性，不断加强思想政治工作建设，进一步解放思想，转变观念。后勤工作的最终目的是为学校的发展服务、为教学、科研、和师生生活服务，以“管理育人，服务育人”的宗旨更好地开展后勤工作。学校的后勤永远是学校的重要组成部分。为此我必须具有主人翁意识，发扬主人翁精神，把学校当做自己的家，对后勤工作负责，协助校长与教学副校长共同搞好学校工作。在工作中，我始终具有助手的意识，服从校长的领导，积极地开展工作，对于工作及时汇报并能积极征求有关领导意见，做到了上传下达不走样，与学校领导班子之间具有合作精神，无论哪个部门的活动都能积极配合，竭尽全力协助，并始终坚持“宽以待人，严以律己”的原则，为学校的大局服好务。

二、加强自身学习，迅速进入角色

自接手后勤工作以来，本人认真学习上级有关文件精神，时时利用电视、电脑、报刊等媒体关注国内、国际形势，深刻领会领导讲话精神，积极参加各种政治学习和教育活动。牢固树立服务意识，明白自己所肩负的责任，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。

为了让自己能够迅速进入新的角色，熟练掌握自身业务，首先在工作中随时持着谦虚谨慎的态度，多向其他学校有经验的后勤校长请教，把所学到的经验一一记录并在自己工作中努力完善自身的工作方法；其次，注重在书本中汲取丰富的经验级优秀的作法，本学期我借阅了《校园文化建设》一书，为我校将来新教学楼的建设奠定基础；在工作中，始终把安全工作放在首位，我认为一所学校要杜绝安全事故的发生，重点在于学生安全意识是否有很高的认识，为此，我努力钻研如何加强对学生的安全教育，经常光顾全市各大中书店查阅

图书，并购买了《孩子自救自护手册85招》及《学生自救自护常识》一书，在经过反复研究学生自救自护及安全预防知识后，认真编写了我校安全校本教材《自救自护我有招》一书，大大提高了自身的业务能力；6月份，我还主动参加了鸡西市安全培训中心举办的安全管理工作专项培训，受益非浅；在校长的推荐下我知道了“全国中小学校长校园安全管理国家级远程专题培训”网，目前，正在此网站上不断地学习，不断地努力提高自身的业务能力，为使自己迅速进入角色增添源动力。

三、着重认真工作，为学校发展尽职尽责

本学期，我在工作中坚持 “后勤保障，物尽其用，杜绝浪费,教学所需，文明高效”的服务原则，加强后勤管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障，尽力谋取综合效益，扎实稳妥地推进了各项工作的进程。

（一）大力提高后勤工作人员的素质

1、认真组织后勤全体人员学好有关的法律法规和上级文件精神，要求全体人员自觉参加学习。

2、提高后勤人员的岗位职责意识。要求各岗位人员认真履行自己的职责，钻研本职业务。

3、要求后勤人员向教学一线教师学习，学习他们无私的奉献精神、忘我的工作态度。树立为教学、为师生服务的思想，力争达到服务到位，师生满意。创造一个良好的工作、学习和生活环境，帮助他们解除后顾之忧，使其专心致志地搞好教学工作。

（二）抓好综合管理，为学校的发展做好后勤保障

后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作，因此我们后勤的全体工作人员都能从学校整体工作出发，认真倾听每条合理化建议，主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作、校产管理、食堂、卫生室、等诸多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。

1．明确责任目标，积极做好后勤服务工作。

严把财务制度关，实行了购物、领物登记制度，实物台帐制度，校产教具管理制度，图书、教学器具、体育器材、电教器材等专人负责，专人保管。财务人员正确无误地收取开学初的各种费用。从学校大局出发，千方百计节资、避免浪费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量少花，采购物品货比三家，为学校节约每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，认真负责。

学期初我对学校的固定资产进行了登记造册，已将各室的备品明细张贴上墙，便于管理和掌握学校备品的使用情况。期末，后勤人员又按照学期初登记的情况进行了一一核对，保证了学生资产的完整性。

学校由于年代久远，仓库里堆放了很多废旧物品，我亲自带领后勤人员进行了三天的整理，现已将毫无保留价值的物品提出报废申请。

2．加强与教育教学工作的沟通、配合，做好各项活动的后勤保障。

为了减轻一线教师的工作强度，开学初克服人员少事务多的问题，精心策划，合理安排工作，从办公室、教室的安排，到办公桌、学生课桌的排放，及办公用品的分发，都做到了细致入微，为按时开学提供了保障。

学校开学初多功能教室暖气老化漏水，后勤人员已下班，但接到消息后马上赶往学校及时进行了维修；4月中旬一年一班暖气喷水，致使教室学生无法上课，我又主动沟通邀请选煤厂工人前来维修，保障了教学的正常进行。

后勤人员积极配合学校工作，在学校运动会前后不辞辛苦，克服了时间短、任务重的困难，每天早来晚走，为学校运动会的筹备工作做了突出的贡献。

在学校与市城市小学举办手拉手种子传递活动的时候，我与后勤人员也积极配合，保障后勤服务，顶着雨搬卸图书，并在别人都休息的情况下对各校捐赠的近万册图书进行了塞选，并拿出自己的包装纸为种子制作了精美的包装。

3．加强生活管理，切实做好食堂工作，提高伙食质量。

人以食为天，办好食堂对于维护学校正常教学秩序有着密切的关系。本学期我们着重落实食堂各种制度，建立健全各类档案资料，切实做好饮食卫生工作，提高饭菜质量，更好的为学生提供服务。

（1）加强物品采购、食用的管理，严防食物中毒；

着重做好物品采购工作，进一步规范进货程序和渠道，每月进行一次市场行情考察，实行定点采购，索取所有供货点的物品生产许可证、营业执照、卫生许可证、从业人员的健康证等相关证件，签订供货合同，严格做到严把“三关”，严格“三防”，从源头上杜绝一切不利因素，严防食物中毒事件的发生。

（2）狠抓饮食卫生工作，落实职责；

与各岗位工作人员层层签订饮食卫生安全管理目标责任书。不定期组织工作人员学习岗位职责和相关的饮食卫生制度，及时传达各级各部门的文件、会议精神，促使炊事员掌握更多的饮食卫生知识，提高饮食卫生安全防范意识，严格规范操作程序，严把蔬菜清洗关，以防残留农药危害师生健康。

为保证餐具消毒安全可靠，本学期学校克服了资金短缺的困难购置了一台消毒柜，严格按照操作流程进行餐具的消毒工作。要求食堂工作人员每天对餐具、灶具认真检查清洗消毒，认真做好纪录，做到荤素菜案、面案分开使用，严格执行食品卫生法的有关规定，餐餐留样24小时，同时还注意食堂工作人员的个人卫生管理，本学期组织健康证到期的工作人员进行了体检，要求炊事员穿工作服、戴帽子、持证上岗，上班期间不得带金银手饰，勤剪指甲、勤洗手，有效地保证了饮食卫生安全。

（3）采取有效措施，提高饭菜质量；

一方面，通过业务技能的考核学习、厨师、厨工之间的相互学习提高烹饪技术。另一方面，采取走出去的办法，到兄弟学校参观学习，开阔眼界调整思路，改进工作方法，要求管理人员严把饭菜质量关，在饭菜味道上下功夫，从粗加工开始，形状、色泽、味道，严把每一个环节。为了提高伙食质量，食堂在饭价没有提高的情况下为学生新增设一项油炸类菜式，使学生就餐人数明显增加。

（4）加强安全工作，确保校园安全；

学校无小事处处是安全，从师生步入校门开始，一举一动及每次活动，都存在着安全因素。本学期安全工作实行“校长主管，分管领导主抓”的管理体制。把安全管理工作纳入教职工工作业绩考核中。切实保障学校师生安全，依据市区教育局有关安全文件精神，通过安全教育及演练，大大地增强了学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造出全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序，消除了学校大环境和班级治安秩序的各种不安全隐患。

①加强领导、措施有力

本学期，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了由一把手校长任组长，主任具体抓的安全综治工作领导小组，并根据具体工作内容成立了校园设施设备、教学活动、食品卫生、周边环境整治等安全工作领导小组，强化对安全综治工作的领导、督查及检查，确保安全工作机制有效运行。

②强化安全、警钟长鸣

安全工作要警钟长鸣，为此我提出定人定岗抓安全，大会小会讲安全，人人心中有安全，为创建平安校园营造了浓厚的氛围。现已形成学校安全工作：安全的事常提，安全的经常念，严防死守，防患于未然的局面，使学校上自校长、下至普通教职工，每个人都把安全工作当成做好本职工作的基本点，在思想上时时刻刻绷紧安全弦，在工作中处处防范安全隐患，真正地做到了警钟长鸣。

③制度保证、措施到位

 建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。

 签订了安全管理责任书。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

 不断完善学校安全保卫工作规章制度。做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

 切实加强门卫的职能。实行封闭教学，强调无论任何人到访，必须经过校长批准或提前通知。

 建立安全工作台帐。学校安全工作的管理、教育及周边安全等各类材料分门别类归档。

 及时更新消防设施。对学校已老化的消防设施及时进行了更新，本学期共购置应急灯六盏，水雾灭火器三台。

 ④齐抓共管、群防群治

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。我积极与派出所、交警、卫生、综合治理等部门进行沟通，做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动，取得了良好的教育效果。

⑤加强教育，促进自护

 要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基础。本学期聘请交警中队警官和消防中队警官到学校对学生开展交通安全教育，消防安全教育，请法制辅导员到学校开展法治教育，通过防地震及疏散演练来增强学生的安全意识。

 认真做好安全教育工作。学校安全教育以"校园安全"为主题，组织学习安全教育工作文件，对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查，并坚持每月上报教育局安全隐患，并及时地消除隐患，有针对性地扎实地开展教育和防范工作。

 学校开设安全校本课程，设专职安全教师一名，编写了安全校本教材《自救自护我有招》一书，从学生的心理特点和理解能力出发，用生动活泼的文字，从生活安全、户外化险、识贼防盗、心理引导几个方面，针对若干个现实生活中学生经常会发生的事故和学生可能会遇到的问题进行事例分析，详细介绍了面对意外事故的自救自护方法和预防措施。让学生在轻松快乐的新闻记者中，树立自我保护意识，掌握全方位的安全自救知识。

 开展丰富多彩的教育活动。利用红领巾广播、班队会、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。学校还坚持在节假日放假前对全体师生进行安全教育，并通过《加强节假日对子女监护》的公开信，增强家长的安全意识，通过多种教育方式提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

 对通勤学生情况进行摸底排查造册。学期末，为保障广大师生的交通安全，经领导班子研究决定向上级申请通勤车进入校园，现已经市区教育局的批准，通勤车在上放学时间提前进入校园接送学生，杜绝了通勤学生过马路的安全隐患，此举使得学生平安、家长放心，得到了社会各界的认可。

 加强校园环境绿化、美化工作，使学生在优雅的环境下幸福学习。

切实加大校园保洁绿化的管理工作，细化各环境区域的任务和人员分配，指导和督查并举，确保校园整洁；要求保洁人员充分协调，坚持每天清理保洁、巡视、检查、督促工作并举，保证了学校环境的整洁有序。

本学期在全区校园环境卫生拉链大检查工作中，全体师生共同努力，把校园

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