粮食局党建工作汇报

导读：　粮食局党建工作汇报(共9篇)县粮食局党建工作汇报县粮食局党建工作汇报惠民县粮食局党委下设7个党支部，共有党员106人。2008年以来，局党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习十七大精神，贯彻落实科学发展观，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”，实现了党建工作与粮食经济协调发展，全面落实党建长效机制，促进了...

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县粮食局党建工作汇报
粮食局党建工作汇报 第一篇

县粮食局党建工作汇报

惠民县粮食局党委下设7个党支部，共有党员106人。2008年以来，局党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习十七大精神，贯彻落实科学发展观，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”，实现了党建工作与粮食经济协调发展，全面落实党建长效机制，促进了思想建设、组织建设和作风建设。

一、团结协作，加强党的思想、组织作风建设

一是抓班子建设，增强了班子的战斗力和凝聚力。三年来，局班子成员以“学习、节约、高效、和谐”为目标，致力于建设学习型、创新型班子，促进了班子团结，提高了班子整体素质。三年来，局党委结合解放思想大讨论、学习实践科学发展观、创先争优活动，着力抓好了党委中心组和机关的学习，制订了党委中心组专题学习计划，在局领导班子成员中开展了各项专题学习活动，围绕 “五五”普法工作，制订了学法计划，坚持每周五下午机关人员学习制度，组织党员收看警示教育片，组织机关在岗党员理论业务知识测试。通过一系列的学习教育活动，机关党员的政治理论素质有了新的提高，工作的热情得到充分发挥。

二是抓组织建设，构建坚强的战斗堡垒。建立了党委成

员联系点制度，制订了包片责任制，实行了“一岗双责”。局党委成员每人确定一个下属企业作为联系点，主要任务是调查研究、了解实际、听取职工群众意见，帮助解决实际困难。其次深入开展党员优质服务活动，既履行机关岗位职责，又履行社会义务，提升党员形象。

三是抓作风建设，建立党建工作长效机制。局机关进一步加强了学习、考勤、党委会议事、财务管理、勤政廉政和工作目标考核等各项制度的贯彻落实，重申了机关干部工作纪律和行为规范，实行了考勤月公布制度，强化了服务意识，提高了工作效率。坚持以人为本，关心职工生活，化解特殊群体矛盾，确保了全系统的稳定。

二、立足实际，深化党建创新创优活动

一是抓责任落实，把党建工作摆上重要位置。每年年初，局党委都会制定下发当年的党建工作要点，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标与任务。县局与各支部签订党建目标责任书和党风廉政建设责任书，把党建工作纳入了重要议事日程，构建了党建工作齐抓共管的良好机制。

二是抓特色活动，提高党建工作水平。2010年按照县委的统一部署，在粮食系统深入开展“创先争优、争做惠民跨越发展先锋”活动，以“创建四型机关、争创名牌服务”为载体，立足自身职能，围绕优化粮食经济发展环境、做好行

业服务积极开展活动，根据工作职能制定了政策性粮食收购、“放心粮油”工程等服务承诺，并以适当形式向企业和群众进行了公示，从而使创建工作融入到各个环节，通过活动，不断推动各项工作的开展，取得较好成效，受到上级组织的充分肯定，促进了“思和谐、谋发展、当先锋”良好风尚的形成。

三、标本兼治，加强党风廉政建设

一是以教育宣传为主，促进领导干部廉洁自律。把廉政教育作为党风廉政建设的重中之重，“关口”前移。一是抓好《党章》、“两个条例” （党内监督条例、党内纪律处分条例）、法律法规等的宣传教育；二是通过每年召开的民主生活会，增强了党员干部的拒腐防变能力。

二是完善党风廉政建设责任制。在每年局党委都会与各单位签订党风廉政建设责任状，进一步明确党风廉政建设“一把手”负责制，并将党风廉政建设与粮食经济工作有机的结合起来。

三是加强权力运行的风险控制和督查监管。从源头抓起，实行了会计账务月会审制度、重大事项报告制度、责任追究制度等，形成了较为完善的制度约束体系。在权力运行监管上，始终坚持“五个不动摇”，即：坚持对重大经济活动集体研究制度不动摇，坚持重大事项审批制度不动摇，坚持执

行个人重大事项报告制度不动摇，坚持廉洁制度不动摇，坚持政务公开制度不动摇，对热点问题实行阳光操作，切实深化民主监督机制。

四是坚持干部工作民主决策机制。在干部选拔任用工作中，我们严格按照《干部任用条例》规定的程序办事，重点把好“三关”：一是严把推荐关。在全系统公布推荐职务、任职条件、推荐范围，提出明确要求。二是严把考察关。制定考察方案，采取民主测评、实地考察、查阅资料、个别谈话、同考察对象面谈等方法，全面掌握干部的情况，提高了考察结果的全面性、真实性、准确性。三是严把决定关。坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则任免干部，使干部的选拔任用工作始终在“公开、公平、公正”的轨道上运行。

四、抓经济发展，找准党建工作与经济工作的结合点 紧紧围绕粮食经济发展这个中心，在政策把握、维护稳定、后勤保障、思想政治工作等方面开展工作，为粮食经济发展创造了宽松的环境，促进了粮食经济健康有序发展。在各项工作中都取得了较好的成绩，各项业务考核在全市乃至全省中都名列前茅，开创了粮食工作新局面。

2008年以来被各级政府和上级业务部门评为“全省粮食行政执法工作先进单位”、“全省粮食仓储管理工作先进单

位”、“全国粮食清仓查库省级先进单位”、“全省粮食规范化执法示范县”、“全省粮食产业指导先进单位”、“市级文明单位”、“全县先进基层党组织”、“全县依法行政工作先进单位”等荣誉称号。

（一）业务工作及粮食执法成绩显著。通过完善企业和个体户内部统计手续制度，深入企业进行指导，使企业掌握了统计报表内容、填制方法和报送办法，增强了报送数据的自觉性，提高了统计报表的数据质量。在市局各项业务考核中，每年我县都名列全市前茅。

不断加大粮食执法软硬件投入，推动粮食工作不断前进，实现了粮食监管、粮食统计和粮食质检三大体系相互配合、相互依托的全方位粮食监管新格局，营造了经营活跃、管理规范、流通有序的市场环境，实现了依法管粮的良好局面。在2010年把创建“全省粮食规范化执法示范县”与创先争优活动相结合，对照创建标准，从严抓好落实，在省局检查验收中，检查验收组一致认为我县高度重视粮食规范化执法示范县创建工作，软硬件设施投入力度大，执法体系建设完善，制度建设完备，执法检查规范，案件查处有力，达到了执法示范县的标准，并充分肯定了我县粮食执法的创新工作，得到了102分的高分。【粮食局党建工作汇报】

（二）粮食产业化发展不断提高。一是尽力为粮食经营

粮食局2012年上半年党建工作总结
粮食局党建工作汇报 第二篇

清粮党发„2012‟9号 签发人：叶小年【粮食局党建工作汇报】

清水县粮食局党支部

关于上报2012上半年党建工作总结的

报 告

县发展和改革局党委：

现将《清水县粮食局2012上半年党建工作总结》随文上报，请审阅。

（代章）

二O一二年六月二十八日

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清水县粮食局

2012年上半年党建工作总结

2012年，我局党的建设工作，在县发展和改革局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以创先争优和基层组织建设年活动为动力，紧紧围绕粮食流通体制改革和粮食经济中心工作，不断加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，努力搞好党建基础工作，认真开展各项党建活动，做了一定的工作，现将我局2012年上半年党建工作总结汇报如下：

一、加强组织领导，健全各项制度，靠实工作责任

我局十分重视党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，在部署全局各项工作时，将党建工作和政务工作紧密结合，一并安排。一是精心组织，具体部署，狠抓落实。今年，按照县委党建工作要点和县发展和改革局党委党建工作的要求，局党支部召开了支部委员会议，认真讨论了全局今年党建工作的重点和目标计划，结合实际制订了全局党建工作安排意见，并对全年的工作进行了具体部署和安排，支部各成员做到了分工具体，任务明确，团结协作，形成了党建工作有人抓、有人管的良好局面。为了使工作任务落到实处，局党支部根据人事变动情况，改选了党支部组成人员，进一步修订完善了粮食局党员教育管理、廉洁自律、2

考评考核、发展党员、党支部委员职责、党费收缴管理等各项制度，布置了开展创先争优、基层组织建设年活动和党风廉政建设活动阵地，购置了党员教育学习资料，建立了党员活动室和廉政文化室。使党的建设工作有组织领导、有办事机构、有活动阵地。二是严格执行党内制度，始终坚持“三会一课”制度，遇有重大问题都要召开党支部会议集体讨论决定，增强党组织在决策上的政治导向作用。今年上半年我局党支部共召开支部会议6次；创先争优活动领导点评会2次，组织生活会4次，群众评议会1次。专门组织党员学习了中央及省市县领导同志关于创先争优、基层建设年活动和“联村联户、为民富民”行动方面的一系列讲话、十七大修改后的新党章等内容。三是层层签订党建工作责任书，并纳入目标管理。年初我局召开下属单位负责人会议，在签订经济工作责任书的同时，一并签订了党建等其它目标责任书。从而使我系统党的建设工作得以有计划、有步骤、有措施的顺利开展。充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

二、以党员学习教育为基础，整改提高解决问题为目标，努力提高干部职工的思想政治素质

今年结合创先争优、基层组织建设活动和“联村联户、为民富民”行动，我们始终坚持每天早上学习一小时，主要学习活动规定篇目、时事政治、业务政策、和县委、县政府中心工作精神，学习中，建立严格的学习制度和学习档案，并设立了学习园

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地，据不完全统计，局机关集中学习60次，人均记学习笔记2万字以上，写心得体会5篇。

在抓好学习教育的同时，认真开展创先争优和机关效能作风整治活动，通过召开民主生活会和组织生活会议、交流谈心、践行承诺、先锋工程、领导点评、群众评议等形式和载体，组织党员干部对照优秀党员“五好”标准，找差距、揭问题、提努力方向，改进工作作风，提高工作效率，争当优秀党员，争创先进党组织。今年，对2名后进党员在领导点评中进行了批评教育、限期改正，对要害岗位的工作人员适当作了调整，取得了较好的促进作用。同时，大力弘扬正气，砺炼党性党风，组织党员干部深入到联村联户村王河乡南湾村五次，每名党员为每户困难群众捐款200元，帮助该村制定了发展规划，理清了发展思路。大大提高了干部职工的思想政治素质。

三、认真落实党内各项制度，积极开展党内各项基础工作

1、充分发挥基层党组织和共产党员的模范带头作用，培养树立典型，以点带面，推动全局。在创先争优活动中,局党支部组织党员带头学习、带头发言、带头写心得体会，带头谈思想认识，在纪律作风整顿活动中带头查找问题、带头改进工作作风、带头帮助困难群众、带头遵章守纪，始终表现出党员的优秀品质,较好的发挥了党员的先锋模范带头作用。

2、结合基层组织建设年活动，进一步建立健全了党内各项4

管理制度，按照上级党委的要求，修订了有关制度，查漏补缺完善了相关资料，做到了“六有、四落实”。

3、认真搞好党费收缴工作。坚持每月按标准足额收缴党费，每半年上解一次，上半年党费已于6月18日上解至县发展和改革局党委，全部按标准规定缴纳，全局21名党员无任何拖欠。

4、认真填写党务工作各种报表，及时完成了创先争优活动月、季报表及联村联户行动调查的各种报表，做到上报及时，资料完整。

5、及时反映党建工作动态，按时报送了党建工作总结及有关信息，今年上半年共上报有关党建工作和创先争优活动方面的信息18条。

四、切实加强党风廉政建设，认真纠正行业不正之风

局党支部把党风廉政建设和纠风工作当作转变党风、密切党群关系、树立企业形象的主要措施，每年都要深入基层，结合业务工作查问题，堵漏洞。今年共组织检查一次，内部审计一次，纠正问题三个，起到了较好的促进作用。在党风廉政建设上，我们坚持强化监督制约机制，坚持标本兼治、综合治理的方针，狠抓了《党风廉政建设责任制》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的贯彻落实工作，结合粮食系统的实际，及时提出了《2012年党风廉政建设安排意见》，并制定了《县粮食局建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年

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党支部专题组织生活会情况汇报(粮食局)
粮食局党建工作汇报 第三篇

党支部专题组织生活会情况汇报（粮食局）

按照县委的统一部署，我局党支部于8月8日召开了专题组织生活会，局领导班子成员都以普通党员的身份参加了会议。由于会前组织得力，准备充分，此次专题组织生活会开得很成功。现将会议情况汇报如下：

一、基本情况

局党支部共有党员16人，实际参加会议的14人，2人请假（其中1人年过八旬，身体欠佳，1人在外出差）。16名党员经民主评定，优秀3人，合格13人。

二、主要作法

（一）会前准备工作迅速、充分

为提高对专题组织生活会重要性的认识，支部组织全体党员认真学习了相关文件，端正了态度，统一了思想。会前，支部开展了一对一谈心活动，在谈心活动中，支部全体党员认真谈思想，谈工作，谈学习，谈生活，相互交流了思想，沟通了感情，增进了友谊。且支部党员都能按照县委对撰写党性分析材料文件的具体要求，对照党性分析的标准，重点检查了理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职、发挥

作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上深刻剖析了思想根源，结合在征求意见阶段和谈心活动中征求到的意见，认真撰写党性分析材料。每个党员在撰写自我剖析材料时，都经历了一个全面回顾、深刻反思、反复修改和不断完善的过程。同时，支部书记对党员统一提交的党性分析材料进行了严格的审阅和把关，对即将召开的专题组织生活会进行了会前动员，并就有关注意事项做了详细地安排。

（二）全体党员端正态度，态度诚恳

每位党员都严格对照《党章》和保持共产党员先进性的具体要求，紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，着重检查了理想信念、遵守纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉洁自律等方面存在的突出问题，从世界观、人生观、价值观高度上深刻剖析了产生问题的思想根源，明确了自己今后的努力目标和整改措施。从每位党员充满真情的发言可以看出，他们在活动中确实是经历了一个深刻并且触及灵魂的思想反省过程。大家的自我剖析普遍都很全面和客观，紧密联系思想工作实际，认真、实在，有理论、有高度，有内容。不少同志都非常勇敢地把自己思想深处存在的问题亮出来，虚心接受大家的民主评议。

（三）民主评议坦诚、健康

全体党员本着“言者无罪，闻者足戒”，“有则改之，无则加勉”的态度，本着互相帮助、共同提高的原则积极认真地开展批评与自我批评，进行民主评议。大家在评议中坦诚相见，既勇于剖析自己，又敢于批评他人；既充分肯定成绩，又重点指出问题；既有思想交锋，又有感情交流。全体党员相互提出了许多中肯的意见和建议，指出了今后的努力方向。大家一致认为，有问题存在是在所难免的，关键是要勇于正视问题，摆正问题，将压力转化为动力，将整改措施落到实处。

三、取得的成效

一是达到团结—批评—团结的目的。二是是民主气氛浓厚。无论是老党员还是新党员，无论是在岗的党员还是离岗的党员，无论党员干部还是普通党员，都能以普通党员身份开展批评与自我批评。三是抓准自己的问题。敢于亮丑，正确面对现实。四是分析原因透彻。突出个性，达到自我教育的目的。五是努力方向明确。都有明确的态度，语言非常朴素。六是理论联系实际。能够根据粮食工作的特点，边学边改，不搞形式主义。

四、存在的问题及今后努力方向

（一）加强政治理论学习，打牢党员干部的思想理论和理想信念基础。

（二）领导干部和支委模范践行党的先进性要求，从而带动普通党员，提升整个支部形象。

（三）加强支部作风建设，不断提高支部的凝聚力、生命力和战斗力。

(四）进一步转变工作作风，提高创新能力

粮食局庆七一活动情况汇报
粮食局党建工作汇报 第四篇

中共开江县粮食局委员会

关于开展中国共产党成立91周年庆祝活动的

情 况 汇 报

县委组织部：

为中国共产党成立91周年，推进基层党组织建设年活动，开江县粮食局党委组织开展了形式多样、内容丰富的庆“七一”活动，以昂扬向上的精神风貌和丰富多彩的形式，喜迎党的91岁华诞。

一是粮食局党委结合粮食工作实际，制定了《开展中国共产党成立91周年庆祝活动实施方案》。

二是6月29日，县粮食局党委在会议室组织召开系统全体党员大会，积极开展丰富多彩形式多样的建党91周年纪念活动，进一步增强党员的党性意识和党性观念，提高党员综合素质，引导和激励党员干部创先争优，全面提升粮食工作质量。

三是以深入学习贯彻省第十次党代会精神为主要内容，结合全省粮食工作会议精神，局党委书记梁是地同志以“增强党的创造力和凝聚力的必然要求”为题讲授党课，组织全系统党员干部开展党课教育，不断增强党组织和党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。同时，组织党员召开“党的光辉历程”座谈会，回顾党的光辉历程，回顾党对粮食工作领导，增强党员投身粮食工作的积极性和主动性，进一步营造粮食系统“处处有

活力，人人颂党恩”的浓厚氛围。

四是局党委班子成员本着有利于工作，实事求是的精神，召开了基层党建专项工作述职和民主生活会，积极开展批评与自我批评，并就认真开展党建工作进行了述职和对各支部党建工作进行了满意度测评。

五是按照推进基层组织建设年活动的要求，进一步加强了基层组织建设，在6月27日完成了国有粮食企业党支部换届工作，全体党员在“三分类三升级”活动中进行公开承诺，自觉接受组织和群众的监督。

六是以建党91周年为契机，大力营造学习先进、争当先进的良好风气，深入推进“创先争优”活动，局党委表彰了6名优秀共产党员，培养和推出了一批先进典型，充分调动了党员干部的工作积极性。同时，局机关支部召开全体党员大会，讨论通过吸纳了一名预备党员。

七是大力开展“送科技、送技术、送温暖”走访慰问活动，“七一”期间，6月20日—7月1日，局党委开展了对机关离退休老党员和新街乡黄茅平“挂包帮”村贫困党员、贫困群众进行了走访慰问，为帮扶村农户送去了30余套养种植技术科技知识书，为8名老党员、15名贫困党员送去了慰问品和慰问金共计4600元，继续深化党员结对帮扶活动，让党员和困难群众切实感受到党组织的温暖和关怀。

八是组织全体党员学习《党章》，重温入党誓词，并在6

月30日—7月8日分批到宣汉、万源革命先烈纪念馆参观学习红军精神，进行红色革命传统教育，再一次接受庄严的思想洗礼，增强了党性认识。

通过开展庆“七一”建党91周年活动，更大地激发了广大党员的学习热情和工作热情，大家纷纷表示将牢记入党誓言，时刻以党员的标准严格要求自己，履行党员义务，执行党的决定，充分发挥模范带头作用，进一步发扬奉献精神，在本职岗位上创先争优，以实际行动迎接党的十八大胜利召开，为粮食事业转型跨越发展和创建幸福开江而贡献力量。

中共开江县粮食局委员会

2012年7月9日

抄送：县委目督办，县直工委。

区粮食局工作总结
粮食局党建工作汇报 第五篇

xx区粮食局

2013年工作总结暨2014年工作计划

今年以来，xx区粮食局在区委、区政府的正确领导和市粮食局的关心指导下，认真贯彻党的十八大精神，以落实科学发展观为指导，以“xxxx”活动为动力，认真贯彻执行国家粮食政策，按照全区工作总体规划的部署和目标，结合粮食部门改革发展的实际情况，深化改革，抢抓机遇，转变职能，稳定发展，圆满完成了上级交给的各项工作任务。干部职工的综合素质明显提高，改革工作取得了丰厚硕果，粮食经营实现了新的发展，宏观调控力度明显得到了增强，招商引资和大项目建设实现了新的突破，粮食系统和谐稳定发展，为我区经济发展做出了突出贡献。

一、2013年工作完成情况

（一）、责任目标完成情况 2013年我局购销责任目标为3000万斤，完成粮食购销量9546.2斤，占责任目标的318%； “一符四无”粮油率达到98%；完成多种经营利润32万元，占责任目标30万元的107%；国有粮食企业剔除历史包袱后实现利润66万元，占责任目标60万元的110%。

（二）、主要工作

1、切实抓好储备粮管理工作,增强调控能力

做好粮食储备工作是购销市场化后应对粮食供应风险和突发性事件、加强宏观调控的主要手段。为此，我局按照上级要求，积极做好粮食储备工作。为确保储备任务的落实，我们积极调研市场行情，就粮食储备计划、库点、品种等情况，专题向上级作了书面汇报，取得领导的重视和支持。同时做好各级储备粮的计划落实、管理和轮换工作，帮助企业制定计划，研究价格，找粮源，完善手续。目前，储备粮落实工作进展顺利，共争取区级储备400万斤，为稳定粮食市场，确保粮食安全发挥了作用。

2、加强市场监管,严格粮食执法

《粮食流通管理条例》明确了粮食行政部门对粮食市场的监管职能。今年我们在原来的基础上进一步深化，认真贯彻落实《粮食流通管理条例》和《粮食流通监督检查暂行办法》，依法切实履行粮食行政管理职责，加强监督检查，规范收购市场秩序，切实维护农民利益。

为转变理念、提高水平，大力推进服务型行政执法，我局积极参加6月份全区开展的推进服务型行政执法建设宣传月活动，邀请专家开展推进服务型行政执法建设学习教育活动，举办培训班等多种形式进行学习。并在6月15日全区集中宣传日当天采取悬挂横幅、现场咨询、发放宣传资料等形式，切实加大《条例》及相关法规的宣传，达到家喻户晓，人人明白。在5月粮食系统定期宣传月期间，组织人员深入

乡镇，设点宣传，发放宣传资料2000余份，随宣传车到城乡7天50人次，在3月举办了粮食经营者培训班，参加人员20多人，企业和个体工商户人手一份法律法规材料，确保有收购资格的企业和个体工商户，能够按《条例》及相关法规收购。在做好《粮食流通管理条例》的宣传的同时，结合夏粮收购严格做好市场监管和行政执法。

3、努力掌握粮源,抓好夏粮收购

今年全区夏粮物质基础较好，全区小麦种植面积65000亩，平均亩产量950斤，全区小麦总产6175万斤。为切实做好今年的夏粮收购工作，在开秤收购前，我局组织人员到省内外周边地区调研，了解夏粮行情和价格走势。召开了购销企业负责人参加的夏粮收购形势分析会，对今年夏粮收购的形势、特点进行分析研究；对全区夏粮面积、长势、测产进行调查，为夏粮收购提供决策依据。做好了夏粮收购前的数据调查、计划落实、信息的收集、仪器的校正、腾并仓容等多项准备工作。积极与中储粮公司联系，争取代收代储业务。

4、加强安全管理和消防安全工作

积极做好安全保卫工作。局机关及各基层单位都成立了安全保卫工作领导小组，坚持安全保卫报告和二十四小时值班制度，做到思想、组织、责任、措施四落实。定期进行消防安全检查，发现隐患，及时采取措施，加以解决。强化【粮食局党建工作汇报】

安全基础，推动安全发展。认真做好安全生产宣传工作，6月是全国安全生产月和全国食品安全宣传月，我局配合区安委会和区政府食安办的统一部署，积极做好安全生产和食品安全公益宣传活动，制作展板两块，悬挂安全生产宣传条幅，印制安全宣传单1000余份，普及储粮安全知识和食品安全知识。三月份和六月份在全系统开展了两次安全事故隐患专项治理，无一起安全事故发生。

5、以项目建设为抓手，促进粮食经济发展

由于绿城路南扩和文明路北延，孟轲粮库一座仓房在30米拆迁基线内被拆除。为搞活粮食流通，改变全区粮仓狭小陈旧的局面，我局审时度势，充分利用拆迁改造和国家有关政策，积极争取资金，征用土地50亩，建设容量为5200万公斤的濮阳市第二粮食中心库。为加快濮阳市第二粮食中心库建设，我局采取了以下几项措施：一是统一思想，提高认识。随着城镇化步伐的加快和粮食市场竞争的加剧，我区粮食部门已到了背水一战的地步。我局干部职工清醒地认识到：加快濮阳市第二粮食中心库建设是我区粮食部门生存、发展、壮大的关键一着。因此，局党组要求全局干部职工都要统一思想，提高认识，扎实工作，切实做好濮阳市第二粮食中心库建设的各项工作。二是加强领导，成立组织。为切实推进中心库建设项目，我局成立以主要领导为组长、分管副职为副组长、有关股室负责人为成员的华龙区粮食局建设濮阳市

第二粮食中心库领导小组，具体负责粮库建设工作。三是加强沟通，争取支持。我局经常向区委、区政府领导汇报中心库建设项目有关情况，争取领导理解、支持。经过努力工作，已确定为我局划拨土地50亩，作为中心库建设用地。四是积极立项申报，争取纳入国家粮库建设“大盘子”。经过艰苦努力和耐心工作，中心库建设项目获得濮阳市发改委的立项和省发改委的批复，并通过省发改委将该项目上报到国家发改委。目前，中心库建设项目已纳入国家发改委项目“大盘子”，为项目启动迈出了具有决定意义的一步。五是积极运作，筹集资金。下一步我局将通过企业内部挖潜、银行信贷、联合开发和拆借等方式，筹集资金3300万元，用于中心库建设。另外中心库建设项目获国家发改委批准后，可争取国家粮仓建设资金300万元（该项资金已经到位），使中心库建设总投资规模达到3600万元。其三是争取优惠政策，我局积极向区政府汇报，主动与国土、银行等有关部门协调，落实征地、贷款和建设的各项优惠政策，推动中心库建设顺利进行。 6、认真开展“一创双优”活动

认真组织开展“一创双优”日常推进阶段活动。根据全区“一创双优”日常推进阶段活动动员会议精神，我局积极行动，成立了领导小组，研究制定了活动方案，同时制定了学习方案和详细的学习计划，坚持集中学与自学相结合，做

2016粮食局基层党建工作述职报告
粮食局党建工作汇报 第六篇

【粮食局基层党建工作述职报告】

2016年，在市委正确领导和市直工委有力支持下，按照党的十七大和十七届四中全会关于加强党的建设的总体要求，从我局党建工作的实际出发，牢固树立“围绕发展抓党建，与时俱进抓党建，求真务实抓党建，齐心协力抓党建”的理念，认真履行党建工作“第一责任人”的职责，坚持抓方向、议大事、提要求、常支持，切实把党的建设纳入全局工作，真正做到认识到位、指导有方、支持有力，保证了市直粮食系统党的建设扎实有效地开展。

一、抓主题，强化党建工作责任

作为党组书记，我深知肩上的重任，始终把强化领导，落实责任，作为推进党建工作的首要环节来抓，切实履行党建工作“第一责任人”的职责，坚持带头抓。一是实行严格的目标管理责任制。我局党组严格落实党建工作责任制的要求，制发了《2016年党建工作责任制目标分解方案》，对涉及党的建设的26项具体内容分解落实到局党组每个成员，形成了党组书记亲自抓、党组成员分工抓、直属单位党委具体抓、党政干部共同抓的党建工作机制。二是定期研究、指导党建工作。我坚持每季度听取一次局直属单位党委工作汇报，及时研究解决党建工作中一些重要的问题。2016年以来，就“推进学习型机关建设”，“开展创先争优活动”，开展“把党的旗帜亮出来”活动，学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，党风廉政建设等内容的党建活动进行了专门研究，明确重点，提出指导意见。同时，在安排全局工作上，始终坚持把党建工作纳入整体通盘考虑、统筹安排，促使党建工作与业务工作相互促进、协调发展。三是对党建工作全力支持。2016年，在我局办公经费非常紧张情况下，拨付专门经费10万余元，购置电教设备和文体器材，加强机关党校建设，开展党员教育，组织党建活动，表彰“一先两优”。先后组织广大党员干部到山东曲阜学习儒家文化，到党的“一大“旧址接受教育。

二、做后盾，充分调动党务干部的积极性

从事党务工作的同志是党建工作的具体操作者和落实者，也是局党组联系党员群众的桥梁和纽带，发挥好他们的作用，既有利于党的路线方针政策和上级党组织重大决策的贯彻执行，也有利于党组抓大事、谋发展，更好地完成各项工作任务。为充分发挥好党务工作者的作用，坚持做到：一是充实力量搭架子。在局直属单位党委和基层各支部的换届工作中，坚持按照德才兼备的原则配备干部，把思想正、人品好、能力强、素质高的同志选拔到党建工作岗位上。同时，不断加强基层党组织建设，每个支部都配备了专职的书记，为党建工作的全面开展搭好架子。二是加强督导出点子。对重大的党建工作活动，我都亲自过问，具体指导，进行督促，狠抓落实。2016年以来，我和分管党务工作的同志，几次面对面听取局直属单位党委开展创先争优活动的汇报，肯定工作中的成绩，指出不足。明确要求创先争优活动要和局的中心工作有机结合起来，选择好载体，不断总结创新，使活动取得实效。三是严格要求压担子。对从事党务工作的同志，我历来是高标准、严要求，凡是党建方面的一些重大活动，放手让他们去发动、去号召、去落实，做他们的坚强后盾。2016年以来，我局相继开展了“推进学习型机关建设”、“创先争优”、 “把党的旗帜亮出来”等活动。由于党组的支持，直属单位党委和基层党组织的同志们放手去做，各项活动搞得有声有色。

三、重建设，确保党建工作落到实处

思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设是党建工作的主要内容，在实际工作中，力求通过这“五项建设”来发挥党建工作的引导、激励和保障作用。

第一，加强思想建设，不断提高党员干部的政治素质。我局坚持把学习教育培训贯穿全年工作的始终， 2016年先后组织安排了内容丰富的学习教育培训活动，并采取领导干部上党课、知识竞赛、学习体会交流、理论考试、观看电教片等多种形式推进学习教育活动深入开展。局直属单位党委全年安排培训班7期，培训党员干部340人次，进一步增强了党员干部的党性观念和宗旨意识，提高了政策理论水平。

第二，加强组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。2016年，我局以创先争优活动为载体，以落实“三会一课”制度为切入点，进一步健全党内民主制度，促进党内组织生活的正常化、规范化，不断提高基层支部的工作能力，调整充实了2个基层软弱的党组织，积极开展“五个好”基层党组织和“五个模范”党员的创建活动。认真开展“一先两优”评选表彰工作，下发了《2016年直属单位党建工作目标管理考核细则》，强化对直属单位的党建工作考核力度，充分发挥了基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚力量、促进和谐中的作用。

第三，加强作风建设，进一步提高服务水平。按照胡锦涛同志倡导的“八个方面良好风气”的要求约束党员干部，切实转变工作作风。一是狠抓党员领导干部的调查研究。局党组成员每年确定一个调研课题，深入开展调查研究，掌握第一手资料，撰写有价值的调研报告，指导直属企业的改革发展。二是切实改进机关作风。进一步强化服务意识，明确机关干部的岗位职责，实行了首访负责制、限时办结制、问责制等，有力地提高了机关的工作效率和服务水平。三是认真履行粮食部门职能。大力开展农村科学储粮工程，积极推广科学储粮示范仓，2016-2016年我市共有8.15万套“小粮仓”发放到农民手中之后，年可节约粮食630万公斤，相当于增加农民收入1320万元。我市推广小粮仓，帮助农民科学储粮的做法，《人民日报》、《河北电视台》等新闻媒体相继作了报道。市委书记郭华同志对此项工作做了重要批示，并给予了高度评价。

第四，加强制度建设，不断促进党建工作的规范化。我们坚持把制度建设摆在党的建设的突出位置，不断加强各项制度建设，形成了较为完善的制度体系，提升了党的建设的成效和水平。一是围绕提高领导水平加强制度建设，不断完善民主决策、科学决策程序，进一步规范了领导干部从政行为。二是围绕强化党员管理加强制度建设。充分尊重党员的主体地位，积极推行党务公开工作，进一步建立健全了《 “三会一课”制度》，把“党要管党”的要求落到实处。三是围绕提高学习质量加强制度建设。建立和坚持学习制度，使党员干部学习更加规范化。四是围绕促进廉洁勤政加强制度建设，推动形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。

第五，加强反腐倡廉建设，不断完善惩治和预防腐败体系。2016年以来，在全系统深入开展了党纪法规、理想信念、廉洁从政教育，积极推进廉政文化进机关活动，增强党员干部的廉洁自律意识，进一步筑牢思想防线。强化监督体系建设，对粮食收购许可、违法大额处罚、干部调配、资金使用等16项行政权力进行了认真清理，健全了监控机制，防范腐败风险。

四、抓载体，实现党建和粮食业务工作相互促进

围绕中心，服务大局是党建工作的出发点和落脚点。在实际工作中，坚持党建工作与粮食工作并重，紧紧围绕我市粮食工作“四讲、四抓、八力”的总体思路，狠抓党建工作载体，深入开展了学习型机关创建、创先争优、“把党的旗帜亮出来”活动，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地促进了粮食业务工作。(1)粮食购销工作取得了新成果。面对粮食购销多元化、市场竞争日趋激烈的新形势，作为粮食的主管部门，不断研究和解决粮食购销中出现的新情况、新问题，及时转变经营策略，积极探索新的经营方式方法，全年共收购粮食381732吨，销售粮食376756吨，全市粮食系统统算实现利润192万元，促进了农民增收，较好地发挥了市场主渠道作用。(2)粮食企业实现了新发展。我局下属的沧州储备库坚持“三会一课”制度，创新党课形式，注重教育实效，丰富党课内容，贴近企业实际，形成了促进企业发展的合力，全年完成商品粮经营量8万吨，实现经营利润124万元。2016年10月，他们创新党课教育的做法在市直工委“三会一课”制度推进会上进行了书面交流。沧州二库充分发挥党员作用，认真研究市场，抓住经营时机，加强与大集团公司联合，开展合作收购玉米业务，全年共实现经营利润70多万元，取得了较好的经济效益。

2016年，虽然取得了一些成绩，但与上级党委的要求还有一些差距。主要表现为：党建活动有待于创新，基层党组织建设有待于加强，党建工作与中心工作结合上有待于紧密。对此，在今后工作中，认真地加以改进。作为党建工作第一责任人，在2016年工作中，要深入贯彻党的十七大精神和科学发展观，认真抓好创先争优活动，继续把党的建设放在首要位置，坚持做到重视到位、职责到位、支持到位，使我局党建工作提高到一个新的水平，为促进全市粮食事业发展做出新的更大的贡献。

【粮食局基层党建工作述职报告】

为认真落实《中共商城县委关于在创先争优开展基础组织建设年活动的实施意见》(商发﹝2016﹞4号)精神，今年，我们按照县委推进基础组织建设年的整体要求，围绕全县基层组织建设年进一步加强村级组织规范化建设，在创先争优中开展基层组织建设年活动，认真做好基层组织分类定级工作，在全县基层党组织中开展“扶弱培强、晋位升级”活动等目标任务。通过基层组织的基本阵地、基本队伍、基本制度建设，强化了组工干部抓党建的责任意识，形成组织有力、运转有序、保障有效的工作机制，不断提升了基层党建工作科学化、制度化、规范化水平。我结合本单位一年来推进基础组织建设年开展情况，作述职。

一、开展基层组织建设年活动基本情况 (一)领导重视，全力以赴抓党建

按照县委的要求，县粮食局党委在整个基层组织建设年期间，精心组织，周密部署，出色完成了各项任务。一是成立了粮食局党建领导小组，主要领导亲自抓，抽调股室得力人员具体抓，在全系统形成了齐抓共建的基层组织建设年新局面。二是制定了粮食局基层组织建设年活动实施方案，明确了努力方向。三是制定了各个阶段创建活动工作计划。四是成立了党建活动督查小组，狠抓督查落实，确保创建活动落到实处。

(二)围绕中心抓宣传，营造浓厚的氛围

一是围绕商城县深入开展基层组织建设年活动各年度工作要点，粮食局制定了基层组织建设年工作实施方案,明确了工作目标任务、具体要求和方法措施，召开动员会安排部署，深入到二级机构签订目标任务责任书。二是围绕建党90周年庆祝活动，组织学习胡锦涛“七一”讲话，回顾党的光辉历程，缅怀革命先烈，歌颂党领导创造中国的丰功伟业，激励党员干部重温入党宣誓，争当新时代的先进模范。三是围绕省九次党代会精神和中原经济区建设指导意见，学习贯彻宣传农业在我省的发展地位，宣传抓粮食工作的重要意义，增强粮食行业干部职工干劲和信心，进一步做好本职工作，勇担中原经济区建设排头兵责任。在全系统形成了浓厚的学习创建氛围。

(三)结合实际抓载体，行业服务有了大改进

粮食局按照基层组织建设年活动实施方案要求狠抓领导办事承诺和岗位职责承诺，局机关29位同志公开了办事承诺书，十四个二级机构征求群众意见，制订完善了办事承诺书、办事效率和服务水平今年有一个明显提升，在县纠风办的行风评议中，粮食局民意测评比往年提升11个位次。

(四)狠抓党员先锋模范作用，党员作用有提高

粮食局永丰公司和东谷公司在创先争优活动中，党员明确行为规范、持证上岗，两公司21名党员自觉维护党的形象，践行模范行为，吃苦受累在先，不仅使两公司的整体工作有较大的推动，也受到了所在乡镇党委政府的好评，两单位被所在乡镇评为先进党支部，有四名党员受到县委和乡镇的表彰。

(五)突出重点抓落实，推动创先争优工作平衡发展

粮食局为推动党建深入平衡开展，每年每季度派督导组进行一次巡视，10余次召开点评会，局党委对各单位和股室进行点评和安排，各单位对党员职工进行点评，使工作快速推动，到目前全系统粮食购销产值3.2亿，比往年增长22%，14个二级机构全部完成目标任务。

(六)创先争优抓典型，提升了工作水平

粮食局为营造赶学比帮超的工作氛围在全县基层单位评选“十佳仓库”和“十佳保管员”活动，十佳仓库命名为红旗仓授予红旗，十佳保管员通报表彰，每月增加200元岗位津贴，此活动不仅促进了全系统储粮水平的提高，受到了市局的赞扬，而且也营造了全系统学先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(七)认真完成基层组织建设年各项规定动作，扎实完成各阶段工作任务

一是认真开展帮扶活动。针对部分党组织对活动重视不够，行动迟缓，办法不力，责任不明等问题，明确提出了要着力进行帮扶活动，确保有力、有序、有效推进基层组织建设年活动深入开展。

二是扎实做好公开承诺工作。各基层党组织和广大党员干部都相应开展了公开承诺;各基层党组织和党支部书记及党员都按照岗位职责向社会作了公开服务承诺，接受社会各界的监督。

三是认真开展党组书记上党课活动。各基层党支部书记和科级党员干部在所属支部作了一次书记上党课活动，就如何进一步解放思想，服务大局，推动工作，提高效能，加快发展构建和谐等亲自撰写讲稿，开展上党课活动。

四是认真开展基层组织建设年活动领导点评工作。为推动全县粮食部门党建活动深入开展，督促基层党组织和党员推行公开承诺，确保基层组织建设年活动取得实效，局党委书记适时对各基层党组织和党员开展基层组织建设年活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，并指出存在的问题和努力方向。

五是认真开展群众评议活动。由局党委对各基层党组织开展基层组织建设年活动情况组织党员、群众进行评议，各基层党组织对党员当年开展基层组织建设年活动情况组织党员、群众进行评议。

二、主要经验做法

(一)抓领导，求得率先垂范。真抓实干，贵在“真”，重在“实”，关键在“干”。领导班子在基层组织建设年活动中及各项工作落实上做到“三抓”：一是率先垂范抓。“其身正、不令而从;其身不正，虽令不从”。尤其是在粮食形势低迷，国有粮食企业生存困难的情况下，不但要把抗击风险、谋划发展时刻放在心上、抓在手上，而且要亲自抓、带头抓、敢负责、善成事。党员领导同志要对分管的工作要认真履职，对分管的企业要认真指导，不要只当评论员，要当运动员，这样才能起到示范作用。二是联系实际抓。联系实际抓落实，是按照事物本身固有的规律，推动进展，实现预定目标的一项系统工程。因此，包片领导和股室深入到一线，多与企业员工交流，多倾听员工的意见和建议，尊重客观事实，按规律抓落实求效果。三是凝聚实干抓。要善谋大事、乐办小事、常办实事。做到既要“一把手”亲自抓，又要成员人人干;既要每个人都抓，又要抓到每个人，形成同步同调、和衷共济、团结协作的良好氛围，把党建活动落到实处。

(二)抓队伍，求得作风转变。在党建活动中，干部队伍是抓工作落实的具体执行者。干部的思想、觉悟、工作作风和工作状态都直接关系到工作落实的程度和效果。我们重点强化干部队伍的“三心”：一是强化责任心抓落实。责任心是每个人有所为，走向成功的必备品质和意识，要高境界做人、专业化做事。所以，教育和激励干部进一步增强抓工作落实的“责任心”，使其时时事事切身体会到只有“责任心强”，工作落实到位，才能使个人的发展与企业的发展同兴共振。二是强化事业心抓落实。事业是每个人追求的一种目标，事业心是干好事业的动力。因此，在抓好工作落实上，有了事业心。才会有激情、有动力，即使在平凡的工作岗位上也能创造出不平凡的事迹;有了事业心才会专心干事业，创造性地落实工作;有了事业心，才会更好的做好本职工作，才能推动企业向前发展。三是强化进取心抓落实。进取心是积极、奋发、向上的人生态度，是开启成功之门的钥匙。每个人有了进取心，才会在抓工作落实上做到“五个不让”，即：不让上级决策在自己手中延误;不让经办的事在自己手中积压;不让工作失误在自己身上发生;不让不良习气在自己身上出现;不让粮食人形象在自己这里受损，推动党建活动深入开展。

(三)抓关键，求得强力推进。在党建活动中，必须抓住关键才能推动各项工作突破。抓工作落实既是一个工作作风问题，又是一个工作方法问题。一是抓落实需要创新思维。要多运用发散性思维，透过现象看本质;要善于逆向思维，在发展中看到潜在的危机;要培养战略性思维，以审视的眼光看清优势和劣势，谋划思路和出路;要树立开放思维，纵观全局，精心谋划，采取借势、造势、用势的措施推动各项工作有效发展。二是抓落实需要理论与实践的结合。抓工作落实就要把目标任务变成具体的实际行动和预期效果。因此，要坚持具体问题具体分析的原则，用科学理论不断研究新情况，探讨新方法，提升新水平。三是抓落实需要有良好的精神状态。在目前粮食形势低迷的情况下，保持一种“良好的精神状态”是战胜一切困难最有利的武器。毛泽东在论述共产党人的事业观时曾指出：“要有那么一股革命热情、那么一种拼命精神”。因此，要凭着愿意做好粮食工作的强烈心气和对粮食工作的高度负责态度，上下一条心，挤成一股劲，就能够全力推动各项工作健康快速发展。四是抓落实需要掌握科学的方法。要有针对性。吃透上情，摸清下情，根据实情，因情施策。要有协调性。分清轻重缓急，区别主次大小，协调上下左右，坚持先易后难，先急后缓，先主后次的原则，使重点能够抓住，要点能够把握，难点能够攻破，亮点能够展现。要有创新性。以科学发展观指导工作，以新的载体推动工作，以新的举措攻克困难，以新的对策解决问题。要有系统性。着眼大局，立足全局，通盘考虑，统筹兼顾，使各项工作全面开展，不断推进。要有原则性。尊重客观实际和规律，以实事求是的态度想问题、办事情、要效果。

(四)抓机制，求得措施保障。我们把党建活动作为一项经常性工作来抓，并形成长效机制，从根本上解决不落实、不认真落实和落实不好的问题，必须加强机制创新。一是建立分工机制。抓落实的过程就是层层、人人履行责任的过程、目标、任务确定，就要把总体目标、具体措施落实到人，形成人人有其责、人人负其责、人人尽其责，就能使党建活动和各项粮食工作制度建设系统化、业务操作规范化、管理手段科学化、考核评比标准化的精细化管理目标。二是建立责任机制。从提出党建目标工作规划，组织协调抓落实，督促检查抓整改到考核评比兑奖惩的全过程，除领导负责外，要明确专人，善始善终地抓住不落实的事，追究不落实的人，督促各项工作全方位落实。三是建立考评机制。根据县局下达的党建目标任务和考核办法，量化细化工作任务，明确责、权、利，以考核为机制，把工作目标考核与责任追究有机结合起来，推行奖罚分明的责任追究制。四是建立督查机制。在考核评比党建活动成果时，要把“显绩”和“潜绩”统一起来。包片领导和股室要切实履行督查职能，切实督导企业做到对已落实的工作抓巩固，对正在抓落实的工作抓进度，对尚未动手的工作抓起步。务求以督促检查推进各项工作落实，务求以实实在在的作风、行动和效果，实现思路在一线完善，问题在一线解决，决策在一线体现，形象在一线塑造，工作在一线总结，绩效在一线凸显。

粮食局的党建活动虽然取得了一定的成绩，但离上级要求和先进单位比还有一定的差距。我们愿在下一步的工作中，努力发扬成绩，克服缺点，并形成党建活动的长效机制，切实推动粮食工作上水平上台阶。

2016粮食局领导班子述职述廉报告3篇
粮食局党建工作汇报 第七篇

第1篇:粮食局党员述职述廉报告

2016年，本人结合贯彻学习党的十八大精神和业务工作，对勤政、廉政等情况进行报告。

一、履行职责和廉洁自律情况

一年中，本人紧紧围绕区委、区政府的中心工作,充分发挥班子和全体党员干部职工的智慧和才能，努力发挥党员的先锋模范作用，领导全系统干部职工，以务实苦干的作风实现了各项工作新的突破，全面完成了目标任务。继续保持了全国粮食行政执法“先进示范点”的光荣称号,获得省粮食局执法监督先进集体，省优秀库点建设示范点光荣称号，市2016年度粮食供需平衡调查先进集体，市粮油保障供应先进单位，市清仓查库先进单位，市农户科学储粮先进单位。

1、全力领导好粮食购销工作，引导企业积极竞争，搞活经营。积极指导购销企业外出寻找业务，开展代收代储业务，全面完成了粮食收购任务;管理好区级2000吨粮食储备,获得了省、市粮食局“一符四无”的认定。完成了区级粮食储备的轮换工作；购销企业生产经营成效明显,收入比上年成倍增涨,实现纯收入200多万元，远远超额完成了市局下达的经济指标。

2、挖掘潜力，夯实基础，积极为企业的发展寻找出路。全年多方筹集资金，实现固定资产投入近600万元，再次新建了7000吨的食用油储油罐，改造了库点的危旧房和基础设施，完成了区政府下达的固定资产投资目标任务，投资项目当年取得了效果。为中储公司代储食用油1万吨，代储粮食1万吨。仅此一项，购销企业每年可获收入160万元，收入创我区粮食企业历史最新记录。

3、积极开展城乡低保粮油供应和农村救灾粮食发放工作，全年发放低保粮94万斤，发放食用油11万斤，圆满完成了市政府和区政府下达的工作任务。发放农村救灾救济粮食75.25万斤，及时把党和政府的温暖送给了困难群众。

4、很抓“放心粮油”工程建设。自区政府批复实施“放心粮油”惠民工程后，我局加强引导，促进公司积极与有关部门沟通，深入开展市场调查，建立“放心粮油”专店，开展优质粮油统一配送。特别是与区教育局联合开展的“放心粮油”进校园的工作得到了社会的好评。目前已建立“放心粮油”店（专柜）22家，达到条件已挂牌19家。此项工作获得了省粮食局的表彰。取得的成绩和经验还在2016年的全国“放心粮油”工作会上得到了交流。

5、大力实施农村科学储粮惠农工程。2016年市里下达的1000户农户科学储粮任务全部完成并通过了市、区的综合验收。目前，全区有12300农户实行了科学储粮。农户的科学储粮保粮，农民每年可减少约6%的损失，按我区已有科学粮仓的实有数计算，每年至少可减少损失147.6万斤，相当于农民每年得到实惠221.4万元。

6.认真组织开展好粮食行政执法工作,实现了全区粮食安全。粮食行政执法监督工作获得了省局的先进，连续5年保持国家粮食局粮食行政执法“先进示范点”的荣誉称号。

7、认真抓好信访维稳工作。我区粮食部门在历史遗留问题多、改革改制人员多、涉军人员多、被拆迁户多的情况下，全年投入大量人力和10余万元经费抓信访维稳工作。采取了“横到边、纵到底”的矛盾排查、解决诉求难题等措施，实现了市委、市政府和区委、区政府提出的信访维稳零群访、零非访等“六个零”目标。

8、“四帮四促”帮村工作落到实处。经常蹲点驻村，与我局的帮村点下坝村班子成员研究村里的发展工作，找准村的经济发展增长点，为全村的社会、经济发展起到了添砖加瓦的作用。同时，还竭尽全力帮钱帮物，一年中帮钱帮物折合资金达12930元。

9、廉洁自律方面：建立健全了廉洁自律制度，把党风廉政建设常态化并注入实际工作中；层层签订党风廉政建设责任书，相互约束共同监督；重大项目、大额投资实行集体研究，民主决策；项目实施均实行阳光操作,走公开程序；加强单位资金管理，厉行节约，杜绝大吃大喝和铺张浪费；用巧妙方法拒收礼金，让送礼者敬而远之。

二、努力学习，不断提高理论素养

1、积极参加市、区组织的各类干部培训。一年中，先后参加了市、区的理论培训和业务培训五次。在培训中，做到不干闲杂事务，认真听讲，做好笔记，勤写心得。因此，理论水平和业务能力得到了很大的提高，适应工作的能力不断增强。

2、坚持学习党的理论知识，增强党性修养。

3、贯彻落实十八大精神，增强建成小康社会的必定信心。党的十八大精神高屋建瓴，博大精深，意义深远，是建设中国特色社会主义的理论概括。十八大后，本人根据区委的安排，将贯彻学习十八大精神与粮食经济紧密结合，制定了全局学习计划，让十八大的精神更加深入人心，更加紧密地与粮食工作相结合。特别是我区提出了2016年要紧紧围绕“一二一”目标和“四区”发展定位，全面建成小康社会的总体要求，更要求我们全面理解党的十八大精神，用十八大的精神指导我们去拓展思路，踏踏实实地建成小康社会。

三、存在的不足和今后的努力方向

1、引导粮食企业积极主动地抓好粮食购销的力度不够。要利用好各方面人脉资源，积极与粮食生产和其他经营单位开展合作经营，提高经营广度和经营量，更进一步地提高企业效益。

2、指导、督促企业进入大市场的措施不力，缺乏现代企业经营的发展理念。今后要认真到企业调研，到市场了解，利用好自身资源，多吸收外来精华，把现有的洛湾粮食加工基地盘活，推进粮食产业化经营，积极培育龙头企业，支持做大做强。

3、储备库点、政策性粮食存储库点的仓储设施建设还需完善，今后要进一步加大投入，提升储粮功能，提高粮食仓储管理水平，提高宏观调控能力。

4、粮食购销企业发展资金的筹集还需加强，加大固定资产的投资力度，搞好既定项目开发，推进企业健康发展。

5、粮食应急保供预案体系还需更进一步完善，做好已有储备规模的管理，根据市场形势，搞好储备轮换，确保粮食安全。

6、对粮油市场的监督检查力度还需加强，坚决杜绝地沟油、有毒大米进入市场，维护正常的经营秩序，确保市民粮油安全。同时，继续开展好全社会粮食的统计调查工作，为政府决策提供较为准确的依据。

今后，将进一步加强学习，把党的十八大精神吃深吃透，并将十八大的理论运用于实际工作中。从本人做起，不断提高思想和业务水平；继续加强工作作风、民主作风建设，自觉开展批评与自我批评，提高班子的战斗力；进一步贯彻执行廉政建设的一系列规定，做到方向明确，立场坚定，廉洁自律，为政清廉，抓好全局的党风廉政建设，全面落实好党风廉政建设责任制；加强全局团结，营造团结和谐、进取向上的良好环境；树立科学发展观，求真务实，理顺好各种关系，创新工作机制，服务经济发展，努力把全局工作推上新的里程。

第2篇:粮食局党员干部述职述廉报告

一年来，在区委、区政府的正确领导下，在各位同志的关心和支持下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。全面贯彻落实科学发观。围绕年初签订的工作目标，认真做好各项工作。现将本年度学习、工作及廉政情况报告如下：

一、学习情况

一是加强政治理论学习。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，特别是深入学习党的十七届四中、五中全会精神，学习中央、省、市、区纪委全会精神、区委八届十次全会精神及上级领导的重要讲话等。把党的理论方针政策运用于自己的实践工作之中，在政治思想上与组织保持高度一致，认真履行职责；二是加强业务知识学习。随着信息技术的高速发展，新知识、新理论层出不穷，深感学无止境，要不断用它们完善和充实自己，做到边工作边学习；三是加强法律法规的学习。主要学习《行政许可法》、《公务员法》、《粮食流通管理条例》等。不断扩宽自己的知识领域，以便适应工作的需要。通过学习，提高自己对党的路线、方针、政策的理解。使自己在理论方面得到提高，思想认识方面有所进步。从而自觉服从组织的决定，按照要求做事。思考问题、解决问题的能力得到增强。

二、履行职责认真做好所分管工作

﹙一﹚党建工作

为扎实开展好2016年基层组织建设年活动，一是成立了粮食局基层组织建设年活动领导小组，进一步加强对基层组织建设年活动的领导，确保各项工作顺利进行。把开展“四帮四促”、“创先争优”活动与基层组织建设年活动紧密结合起来，在抓宣传、抓落实、见成效上下功夫，扎实推进发展型党组织建设；二是认真开展党员干部公开承诺活动。全局党员干部积极签订了相关承诺书，围绕理论学习、道德修养、工作作风、廉洁自律、服务群众等方面开展承诺，并自觉接受群众的监督；三是开展党员“亮身份、树形象”活动。大力推行“党员示范岗”管理，认真实施首问负责制、办事公开制、限时办结制及行政许可公示制，严格责任追究，努力提高服务质量和工作效率；积极参与区文明交通宣传志愿者服务和“绿丝带”活动；四是认真抓好党员发展工作。注重新党员的考察发展，把质量放在首位，做到成熟一个，发展一个。今年有一人列为积极分子、一人列为发展对象、一人被吸收为预备党员、四人预备党员转为正式党员；五是按照“四帮四促”的工作要求，局领导带领党员干部走进挂帮村切实开展帮促工作：全年落实项目主个，争一专项资金9800元，水泥10吨。给下坝村帮扶资金50000元。在春节前对10户困难党员慰问每户200元。同时把精神文明、工会工作贯穿于各项工作的始终。每年局工会对生病职工进行看望、对困难职工进行调查统计并上报。今年慰问职工6户，每户500元。积极参与上级组织的各项活动。

﹙二﹚党风廉政建设工作

按照上级要求，年初建立健全局党政领导党风廉政建设责任制，并与党政领导及科室负责人签订党风廉政建设目标责任书。形成一级抓一级，层层抓落实。在2016年3月15日的党政领导民主生活会，在区纪委、区组织部领导的指导下，会上各位同志结合自己的学习、工作开展自查自纠，对存在的问题作了认真的整改。认真接受党员干部的监督。通过自查，党政领导干部没有违反《廉政准则》的各项规定。按时召开一年一度的述职述廉会。做好来信来访接待工作，今年接待来信来访2件，答复2件，答复率100﹪.对群众反映的合理性问题，认真答复，及时处理。把群众关心的“热点、难点”问题，解决在萌芽状态。

三、廉洁自律情况

一年来，本人严格遵守党员干部廉洁自律的有关规定，按时参加党政领导干部民主生活会。无论在工作和生活中始终贯彻执行《廉洁从政若干准则》，时刻用党员的标准严格要求自己。坚决抵制各种腐朽思想和不正之风的侵蚀，自觉接受群众的监督，做到遵纪守法、廉洁从政。工作中做到严于律己，依法行政。生活中坚持勤俭节约，不铺张浪费，不大吃大喝。自觉用党规党纪约束自己。认真做事，诚恳做人。

四、存在的问题和努力方向

理论学习不够深入。理论学习与联系实际不够紧密，自身理论素质有待提高。下基层时间不够，这样对开展工作有一定的局限性。在今后的工作中必须加强理论学习。理论素质是党员干部思想素质的灵魂。必须学深学透，在学习中抓住实质，加深对理论的理解，做到关键时刻不动摇，大事面前不糊涂。做到学习工作两不误。

总之，今年工作虽然取得一定成绩。但这得益区委、区政府的正确领导，同志们的大力支持。对我自身来讲，离上级的要求还有差距。今后工作中，仍坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实中央、省、市、区全会精神，按照区委、区政府的工作部署，认真搞好各项工作。

第3篇:粮食局党委述职述廉报告

2016年，在区委、区政府的正确领导下，我能恪尽职守，认真履行党员义务和工作职责，摆正自己的位置，兢兢业业、扎实工作，工作中深入学习实践科学发展观，自觉遵守党的纪律，模范执行国家法律法规和劳动纪律，尊重团结同志，紧紧围绕全局的目标任务开展工作。一年来，我努力提高工作能力，改进工作作风，认真履行职责，抓好分管工作，圆满完成了各项工作任务，取得了一定成绩，下面就自己思想、学习和工作情况做述职，请同志们评议：

一、努力学习，不断提高政治思想素质

一年来，我积极参加党支部及干部职工学习活动，努力提高学习效率。始终把自觉学习政治理论和党的方针政策贯穿工作始终，将理论学习、政治学习作为自身的首要任务，深入学习领会了党的十八大以及省第十一次党代会、市第九次党代会、区第九次党代会精神，不断提高政治理论素质和政治敏锐性。通过学习使自己的党性修养进一步得到增强，对如何围绕第一要务抓好分管工作有了更为深刻的认识，增强了工作的预见性和主动性。

二、坚持统一的大局观，认真抓好分管工作

2016年，紧紧围绕分管工作的重点，严格要求自己，艰苦奋斗、扎实工作，坚持统一的大局观，自觉维护班子团结，服从班子分工，认真当好局长助手，抓好分管工作。

（一）、认真抓好对局办公室、行业发展科日常工作的管理

办公室工作是全局工作的中枢，承担着办文、办会、办事等诸多繁杂事务。本年度，我局办公室干部职工团结协作，职责分工明确，工作效益显著提高；局行业发展科也能按照局统一安排，认真履行科室职能，圆满完成了各项工作任务。

（二）、认真抓好救灾救济粮供应、城乡低保粮油供应工作

2016年，我区救灾救济粮发放及城乡低保粮供应，都取得了良好的社会效益，深受广大群众好评。全年共配送救灾救济粮75.25万斤，为城乡低保群众供应特价粮94万斤，特价油11万斤。

（三）、认真抓好“放心粮油”工程

“放心粮油”工程是一项政府工程，也是一项民心工程。今年，为进一步做好“放心粮油”配送工作，我协助陈局长积极协调国粮购销公司与相关部门沟通，把“放心粮油”配送工作做到了学校、厂矿、机关单位及个体群众中，真正使“放心粮油”进入千家万户。2016年，共配送系列大米215吨，系列食用油15吨，系列面粉、面条42吨，大豆8吨以及其他粮油油制品及副食品等品种，目前，全区共建立了“放心粮油”经销店（专柜）22家。

（四）、认真抓好县级粮食储备保管和轮换工作

2016年，我区县级粮食储备保管工作严格按照标准化、规范化管理，确保了粮情稳定，粮食脂肪酸值、水份、杂质等理化指标均保持达标合格。新场、羊昌两库点也顺利通过省、市粮食局“一符四无”粮仓检查验收。今年粮食轮换工作也按照储备粮管理办法有关规定有序进行，目前已基本完成。

（五）、深入基层，切实抓好中储粮公司“双万吨”库区建设

今年，当拿到代储中央储备粮稻谷1万吨，中央临储油1万吨的双万吨储备任务后，我协助局长与国粮购销公司班子多次磋商，研究工作方案。在年初储备粮入库时多次冒着严寒深入一线，鼓励职工不畏艰难，努力克服工作和家庭的矛盾，苦战近百日，按时圆满完成了粮食入库任务。入库后，经常亲临库区了解粮油情况，要求金新储备库严格按照科学化、规范化的管理模式，确保了储备粮油的安全。目前，该库区获批为“省级示范

（六）、认真抓好军粮供应和“双拥”工作

2016年，我与军供站的负责同志多次研究，共同商议如何做好军粮供应和“双拥”工作，并在春节和建军节期间，多次到军营慰问、走访，了解官兵需求，力求把军供工作做到“急部队官兵所急、想部队官兵所想”。今年，我区军粮供应工作又跨上了一个新台阶，军粮供应量较去年的基础上有所提高，全年共供应部队各种优质大米144190公斤，较去年增加22095公斤，各种面条、面粉32160公斤，较去年增加2778公斤、大豆及绿豆4800公斤，较去年增加1700公斤、食用油24468公斤，较去年增加9904公斤。圆满地完成了军粮供应工作各项任务，并以优质的服务赢得了部队官兵的好评。

三、廉洁自律方面

一年来，我能够认真按照胡锦涛同志提出的四大纪律八项要求去做。在政治纪律方面，能够认真学习实践科学发展观，较好地完成分管的各项工作任务。在反对民族分裂，维护稳定方面做到了旗帜鲜明，在思想行动上和党中央保持了一致。在组织纪律方面，能围绕中心、顾全大局，认真贯彻执行了民主集中制。在经济工作纪律方面，认真落实领导干部廉洁从政各项规定，没有收受礼金、礼品、有价证券的情况。在群众工作纪律方面，能关心职工疾苦，做到了实事求是、没有弄虚作假、与民争利的行为。一年来，我能够以廉洁勤政践行好“三个代表”，努力做廉洁自律的模范。

四、存在的不足和今后努力的方向

过去的一年，我虽然做了许多工作，但也存在一些不足：一是工作中还存在急躁情绪，有待进一步改正。二是深入群众、深入企业走访的时间不够多、为企业的发展服务不够到位。

在今后的工作中，我决心以实践“三个代表”重要思想为目标，以保持共产党员先进性为动力，以实际行动做廉洁勤政的模范。一是按照中央、省、市、区的要求，更好地履行职责，做好各项本职工作；二是加强政治理论学习，进一步深刻领会党的十八大的精神；三是要进一步加强业务知识学习，提高业务能力，为下一步工作打下坚实基础；四是进一步为企业的健康发展做好服务工作。

2015xx粮食局党委先进性大讨论情况汇报
粮食局党建工作汇报 第八篇

xx粮食局党委先进性大讨论情况汇报

xx先进性教育办公室：

根据你办“关于开展保持共产党员先进性具体要求大讨论的通知”精神，我委从2月26日至3月1日，先后开展了先进性大讨论活动，党委成员分别到联系点参加活动，指导基层支部把这项活动抓实，使先进性大讨论活动取得了实效。现将情况汇报如下：

一、必须坚定理想信念不动摇，永远保持共产党员的本色。通过大讨论，大家一致认为，思想理论素质是领导素质的灵魂，在新时期主要表现在是否坚定不移地高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，是否坚定不移地贯彻执行党的各项方针、政策，在各种风浪的考验面前能够旗帜鲜明，立场坚定。党委书记xxx在讨论中发言：共产党员作为工人阶级的先锋战士，就必须始终保持先进性，要对照党的宗旨，查理想信念坚定不坚定，看经受各种考验的能力强不强，始终在政治上保持清醒的头脑；xx粮库支部书记在讨论中发言：坚定理想信念是实现党的根本宗旨的保证，我作为一名基层党务工作者，必须把理想信念作为抓好企业党建的重要措施来抓，要经常重温入党誓词，反思入党前向党承诺了什么，入党后做了什么，对照先进性标准还差些什么，以此增强信念，增强为党工作的动力。

二、必须坚持加快发展不动摇，始终把发展粮食经济放在首位。各基层支部能够围绕企业的发展，有针对性的开展讨论，特别是企业党支部在讨论中深感发展的重要性，先进性如何体现，最终的落脚点在发展上。xx局长联系粮食企业近年来通过深化改革以来的变化，粮食经济取得了长足的发展，不仅在县里有位置，在省市也有较高的知名度，他说：我们进行先进性教育活动，就是要调动大家的积极性，形成思发展、快发展，当前就是要集中精力主攻招商引资，突破工业经济，做大购销企业，只有经济总量上去了，粮食经济发展了，我们的先进性教育活动才有成效；xx公司党支部书记xx他从公司近年来的发展悟出了一个道理，那就是必须抢抓机遇，加快发展。近年来，该公司党支部带领全体党员开拓创新，锐意进取，为企业的发展提供了坚强有力的思想组织保证，企业步入了发展的快车道。我们在学习教育中，就是要十分注重发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以此更快更好地促进经济发展。

三、必须坚持勤奋工作不动摇，努力争做服务企业的模范。在讨论中，无论是机关党员，还是企业党员，大家都有一个共同的想法，就是要立足岗位，爱岗敬业，兢兢业业，勤奋工作。党委副书记xxx同志在发言中说：我们进行先进性教育，不能停留在泛泛表态和一般的号召上，必须落实到正在从事的事业，正在做的工作，这样才能使先进性教育具体化，现实化；办公室主任xxx同志在发言中说：作为一名从事机关工作的党员，我们就是要向周恩来那样，做到对上负责，对下服务有机的结合，认真做好每一项具体的工作，在平凡的岗位上勤奋工作；粮贸中心普通党员xxx同志说：对组织上交给我们的各项工作，我们都要认真做好，不论是大事还是小事，是难事还是易事，是有利还是无利，都要尽心尽责，努力做好；机关普通党员xx同志说：我虽然从事文印工作，干不出一番大事业，但我也要立足本职，认真做好每一天的工作，使先进性在平凡的岗位得到具体体现。

总之，通过先进性具体要求的大讨论，各（总支）支部都从这项活动中得到了深刻的启迪，进一步明确了新时期党员先进性的具体表现和如何在新时期发挥党员的先进性，也进一步增强了支部的凝聚力、核心力，真正使这项活动收到实效。

以上汇报，当否，请指正。

二○○五年三月一日

2016党委党建工作专项述职报告
粮食局党建工作汇报 第九篇

一、切实强化年度党建工作责任制落实

认真履职抓落实。局党委切实发挥部门领导核心作用，自觉按照市委关于《市(区)委、市级部门党组(党委、工委)抓基层党建工作责任制实施意见》和市委组织部关于《市直党（工）委党建工作管理办法》，严格履行党建工作职责，有效地把系统党员干部职工的思想和行动聚焦到各项粮食事业的发展上，维护了粮食流通秩序，促进了系统安全稳定，实现了经济较好发展。强化党组织班子党建责任，不仅注重落实党组织书记抓基层党建工作第一责任人的责任，同时也对分管领导党建直接责任、领导班子其他成员依据分工抓好职责范围党建工作的责任进行了明确，市局党委及班子成员把党建工作列入年度工作的重要内容，形成了抓党建工作落实的合力。

健全体系保落实。根据上级要求，结合实际制定形成了年度党建工作计划和考核细则，并通过签订目标责任书的形式，把党建工作目标任务层层落实分解落实到所属基层党组织，实现指标量化、任务分解，有效形成了下级对上级负责、一级抓一级的党建工作体系。年初局党委专题研究系统党建工作形势、分析存在问题，按照市委要求结合部门实际确定年度工作任务和重点，通过组织所属党组织开展季度交流、半年检查、年度考核等活动推动党建工作落实。

细化目标促落实。明确时序工作任务，年初党委制定下发了《2016年度党建工作意见》，将本年度主要党建工作安排和推进时间以一览表的形式在其后进一步明确，促进了年度各项党建工作早谋划、早启动、早落实。科学设置责任目标，针对系统不同性质单位、不同经济任务设置不同的党建工作目标，既彰显单位特色，又突出个性目标，既便于基层单位操作，又有利于基层解决党建工作推进中出现的实际问题和工作目标任务的实现。硬化工作考核内容，整合经济、党建和安全等工作考核，将党建工作考核作为其中一个子项纳入到对基层单位年度粮食工作目标考核之中，促进了党建工作落实。

二、认真推进年度各项党建工作

1、不断加强党组织自身建设。

组织开展“立足岗位践行先进性、保持纯洁性”专题大讨论活动。增强忧患意识、创新意识、宗旨意识和使命意识，“四种意识”是始终保持共产党人的政治本色，永葆先进性、纯洁性的关键。因此，在活动开展过程中，不仅按照市委组织部通知要求，结合实际形成了《市粮食局“立足岗位践行先进性、保持纯洁性”专题大讨论活动实施方案》，而且通过活动引导系统党员同志将“四种意识”内化于心、外化于行，从而不断提高自身廉洁从政、廉洁从业、反腐倡廉的自觉性和高尚的人格情怀，始终树立为人民服务的宗旨，确实做到在爱岗敬业、促进发展、服务群众上发挥出党员应有的先锋模范作用。特别是在两季粮食收购中，组织系统党员干部深入收粮一线，发挥广大党员的模范带头作用，确保了两季收购的顺利完成。这次活动，系统共有8个基层党组织、71名在职党员参加，分类动员、逐级推进的方式既保证了活动的参与率和知晓度，也保证了活动不走过场、落到实处、起到实效。

深入贯彻学习十八大精神。根据上级党组织要求，局党委制定下发了《学习十八大和新党章实施计划》，既保证了学习的有序推进，又切实提升了学习效果。为切实推动十八大精神和新党章深入贯彻学习，局党委还通过举办“贯彻十八大、学习新党章”知识竞赛、征文评比、理论宣讲、集中党课教育和大讨论等活动，特别是党委主要领导、班子成员带头谈十八大精神和新党章学习体会，带动了系统上下贯彻学习的自觉性和积极性。在市委组织部组织的全市十八大和新党章知识竞赛中，我局代表队获得书面预赛组织奖和电视决赛三等奖，另有市局机关3名同志在书面预赛中获得个人奖项。

抓好习近平总书记一系列重要讲话精神专题学习。制定了《学习习近平总书记一系列重要讲话精神专题学习计划》，分7个专题，利用近4个月的时间，组织系统党员干部深入学习习近平总书记对实现中华民族伟大复兴中国梦、坚持和发展中国特色社会主义、推动科学发展、深化改革开放、建设社会主义法治国家、改进工作作风密切联系群众、加强党的建设等方面发表一系列重要讲话精神，让大家对其中的许多新思想新观点新论断有了更全面和准确的了解，进而深刻领会习总书记一系列重要讲话内涵和精神实质，努力把思想和行动统一到讲话精神上来，从而切实理清思路、明确目标、扎实工作，进一步把注意力聚焦到立足本职岗位为粮食事业发展作贡献上来。

及时组织党的十八届三中全会精神宣讲活动。十八届三中全会后，为推动全局兴起学习贯彻党的十八届三中全会精神的热潮，引导系统干部职工把思想和行动统一到中央的决策部署上来，我局专题邀请市十八届三中全会精神宣讲团成员、市委讲师团副团长顾戛良同志作宣讲报告，局机关、直属单位全体干部职工及基层各支部负责人聆听了报告会。会后，各基层党组织及时组织党员传达领会报告会精神，在系统上下形成了学习十八届三中全会精神的良好氛围，使广大党员对十八届三中全会重要精神有了更清晰的认识，充分认识到全面深化改革的重大意义,进一步坚定了推进粮食粮食流通产业转型升级和基本实现现代化的信心。

2、切实加强党员队伍教育管理。

落实党内组织生活十项规定。市委组织部出台“严格党内组织生活十项规定”后，党委及时进行了转发，并明确将“规定”落实情况纳入年度党建目标进行考核。同时，还分党委班子、直属党组织和基层党支部三个层面对“规定”进行了学习，使从严管党、从严治党的理念在系统党组织和党员中得到强化。今年以来，共选送2名同志参加了上级党组织举办的入党积极分子培训班，举办了两场党员义工广场集中服务活动，组织了1个任期到期的基层党组织换届，为6名党员同志接转了组织关系，安排系统9名同志参加义务献血活动，开展了建党92周年纪念活动，给予3名违纪党员以纪律处分，完成了年度专题民主生活会。

完善党员学习教育日常管理制度。强化党委中心组集中学习，始终将中心组学习作为贯彻中央精神、搞好理论武装、提高能力水平、统一思想认识的有效途径，将机关和直属单位负责人吸收进来，并相对固定在每月下旬举行学习，既有助于提升党员干部政治理论水平，也有利于通过中心组引领作用的发挥，增强党员干部学习的自觉性和主动性。做到中心组学习年有计划、月有安排，学习有考勤、人人有笔记。全年围绕12个专题，组织学习了中国特色社会主义理论，全面转型升级，反腐倡廉建设，群众路线等内容。根据市委“万名党员进党校上党课”要求，全年开展了以“地方中共党史、领会十八大和新党章精神推动我市经济社会全面发展、充分发挥党员在转型升级中的先锋模范作用、最大优势是联系群众最大危险是脱离群众”为主题的专题党课四次，通过学习，统一了思想认识，振奋了精神状态，使系统广大党员干部将精力聚集到粮食事业发展上。积极参与市道德讲堂总堂活动，并在市分局两级机关各组织开展了1期系统道德讲堂活动，注重培养党员干部公道正派的思想品德，健康向上的思想动态，积极进取的人生态度，无私奉献的精神境界。加强读书学习活动组织实施，按照《中共市委市级机关工作委员会关于深入推进学习型机关党组织建设进一步服务转型升级的意见》（泰委机〔2016〕16号）、《中共市委市级机关工作委员会关于在市级机关继续开展读书学习活动的通知》（泰委机〔2016〕17号）文件精神要求，结合实际在系统中继续开展创建学习型党组织、学习型机关和培养学习型党员的读书学习活动，鼓励党员干部多读书、善读书、读好书，增强履职本领，提高工作能力。加强党员个人学习量化考核，根据系统党员不同身份性质提出不同的读书学习任务，机关事业党员年度完成1本党组织指定书籍、1本粮食业务书籍、1本科技文化类自选书籍，企业党员完成1本党组织统一发放书籍，定期对人员学习情况和学习笔记进行检查，增强了人员学习自觉性。

强化党员党性年度考核制度。为切实加强党员管理，通过实施党员党性年度考核，对党员思想政治、加强学习、遵纪守法、岗位工作等6方面的情况进行量化考核，按3：3：4的权重将党员自我评价、党员互评、支委会评价得分折合后汇入考核最终得分，总计100分，根据得分数分别确定优秀(90分以上)、合格(70-89分)、基本合格(60-69分)和不合格(60分以下)四个等次。另外，评分情况和考核结果记入党员的《党性考核证》，督促党员增强党性观念，激发党员积极创先争优、发挥先锋模范带头作用。

3、积极服务系统中心任务。

助推国有粮食企业改革。今年以来，尤其是5月份省政府《关于深化地方国有粮食企业改革的意见》下发后，局党委在充分调研的基础上，推动我市系统形成“粮食购销总公司（集团）＋子公司＋收储库点”模式的改革方案，积极探索改革路径。为促进各地实施改革方案，8月上旬市局专题召开国有粮食购销企业改革发展推进会议，要求各市（区）粮食局切实履行改革职责，加大行政推动力度，细化工作措施，认真组织改革方案的实施。按照公司化经营管理要求，各地建立健全购销经营机制、财务管理机制、用工机制、分配机制、投入机制、激励机制、约束机制等。今年夏粮收购，全市国有粮食购销企业收购夏粮146.6万吨,同比增加3.5万吨。

加快粮食流通转型升级。按照省局《粮食流通产业“双百工程”实施意见》精神，大力推进示范引领和升级提高“双十”企业建设。积极服务产业项目建设，深入企业，进行政策解读，为涉粮企业发展提供产业指导政策支撑，为企业规避经营风险提供决策依据。全市列统粮油工业企业上半年实现总产值155.8亿元，销售收入142.5亿元，利税6.19亿元，比上年同期分别增长5.4%、9.5%、7.6%。

加强粮食流通市场监管。一年来，局党委牢固树立为民服务意识，对关系老百姓切身利益的粮食安全从源头上抓起，认真开展收购资格核查，对不符合收购资格的坚决予以取缔。积极开展收购市场监管，两季收购期间，市局组织精干力量对全市收购库点进行巡查，违规行为一经发现，立即限期整改和进行行政处罚。严格市场监管，促进区域粮油市场稳健发展，加大“放心粮店”建设和检查力度，确保老百姓都能买到“放心粮油”。

推进系统人才队伍建设。对全市系统，根据省局行业人才队伍建设“十百千万”工作方案和系统实际确定了“6188”人才工作目标，今年以来着力确立了科学规划、招才引智、素质提升、完善制度等4个方面具体的推进措施，并进一步将人才队伍建设工作纳入年度粮食工作进行考核，努力以人才队伍建设质的突破带动事业发展的突破。对市直系统，着力加强机关干部队伍建设，努力打造领导粮食事业发展的核心。今年组织开展了两次人才队伍专题调研和工作推进，市直系统有3名干部提拔为正科级，5人调整了工作岗位，市直粮食经济实力逐步增强。苏中粮食购储中心发展态势良好，分局资产经营进一步规范，军供站、质监所收支平衡有余，市直经济实力日趋向好。

4、大力助推系统作风建设。

深入推进“治四风”。认真组织实施，形成了《市粮食局“治四风建四队”工作方案》，并从市、分局机关选派3名干部到群众工作队工作，为实践群众路线教育活动探路子。注重建章立制，不仅根据《中共市委关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》结合部门实际确立了8个方面的具体实施意见，而且在公车使用、公务接待等方面严格执行上级要求，从机关到下属单位、从主要领导到机关干部都始终做到执行规定不变通、不走样。根据泰办发电《2016》65号《关于在全市党员领导干部中开展会员卡专项清退活动的通知》要求，我局所涉9名党员干部均作出零持有报告。

认真开展领导干部下基层“三解三促”活动。根据市委组织《关于做好进一步推进领导干部下基层“三解三促”活动相关事项的通知》要求，结合我局实际，制定了《市粮食局2016年度“三解三促”活动工作方案》，建立了党委主要领导负总责、班子成员全参与的工作责任体系，确保“三解三促”活动有效组织实施，并对姜堰区张甸镇花彭村和俞垛镇许庄村、海陵区八字社区、东风路粮库“三解三促”联系点，分别采取开发引导式、服务帮助式、转型升级式等多种方式进行指导、服务和帮助，有的放矢、逐步推进，大力促进联系点发展优化、服务强化、矛盾钝化。今年以来，共落实扶贫款21.2万元，办实事6件。

加强服务型党组织建设。在系统内部，市局、分局两级党委领导班子成员都结合各自分工，在基层党组织中建立了党建工作联系点，并经常深入联系点具体指导、推动建设，以实实在在的成效提升联系点全面建设水平。在系统外部，为推动机关党员干部深入基层、走近一线、服务群众，在海陵区八字社区成立了“市粮食局党员义工服务岗”，直接帮助社区党组织加强自身建设、破解社区工作难题，并为社区居民提供部门职能工作、便民利民工作、社区中心工作等3个方面的服务。发动系统机关事业党员为市红十字会捐款，共45人捐款8900元。

三、2016年度党建工作思路

1、进一步重视党建工作规范化、制度化要求。近几年，市委和组织部门陆续出台了《市(区)委、市级部门党组(党委、工委)抓基层党建工作责任制实施意见》、《市直党（工）委党建工作管理办法》、《关于在全市实施“党员先锋工程”的意见》、《关于贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例实施意见》、《党员党性年度考核制度》、《关于建立党员承诺践诺制度的实施意见》等一系列指导、加强和改进党建工作的规范性文件，内容全面、要求明确，需要系统各级党组织和党员认真重视，切实推进年度党建工作落实，并在落实的基础上进一步提升规范化、制度化建设水平。

2、进一步重视坚持围绕中心、服务大局开展和落实党建工作。党建工作的成效不仅体现在党组织创造力、战斗力、凝聚力的提升和党员先锋模范作用的发挥，更直接体现在通过党组织和党员作用的提升推进各项中心工作上。因此，系统各级党组织要自觉将党建工作融入到部门单位中心工作之中，切实做到围绕中心抓党建、抓好党建促中心，以各项粮食事业发展的实际成效体现党建工作成效。

3、进一步重视发挥党组织和党员的积极性、主动性和创造性。局党委和系统各级党组织要切实发挥在各自范围内的领导核心作用，党组织书记要认真履行第一责任人的责任，每位党员要自觉加强自身建设、发挥模范作用。2016年，系统各级党组织和党员积极参与到群众路线教育实践活动之中，不断强化宗旨意识、树立群众观点，进一步激发起提高为人民服务能力的积极性、主动性和创造性，始终把人民群众的利益放在第一位，自觉保持同人民群众的血肉联系。

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