当前位置: 首页 > 实用文档 > 思想汇报 > 2016区管领导干部思想政治情况

2016区管领导干部思想政治情况

2016-12-28 09:44:28 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 2016区管领导干部思想政治情况(共9篇)关于领导班子思想政治建设情况的报告市委组织部:一年来,在市委的领导下,按照市委组织部有关要求,康乐乡党委领导班子围绕思想政治建设,不断加强理论学习,增强班子团结,扎实推进廉政建设,创造性的开展工作,取得了较好成绩,现将情况汇报如下:一、加强学习教育,提高领导班子理论水平和自身修养党委领导班子始终把用...

以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com为大家整理的《2016区管领导干部思想政治情况》,希望大家能够喜欢!更多资源请搜索成考报名频道与你分享!

关于领导班子思想政治建设情况的报告
2016区管领导干部思想政治情况 第一篇

市委组织部:

一年来,在市委的领导下,按照市委组织部有关要求,康乐乡党委领导班子围绕思想政治建设,不断加强理论学习,增强班子团结,扎实推进廉政建设,创造性的开展工作,取得了较好成绩,现将情况汇报如下:

一、加强学习教育,提高领导班子理论水平和自身修养

党委领导班子始终把用科学理论武装头脑放在思想政治建设的首位,大力倡导学习之风,切实加强领导班子政治理论学习。

(一)坚持学习政治理论,强化理想信念。党委领导班子适应时代发展和工作需要,把学习放在重要位置,努力争做勤奋学习、善于思考的模范。制定了周密的学习计划,认真落实学习制度,通过召开中心组学习、专题学习会、支部生活会等形式,全年先后20余次举办党员干部思想政治建设专题读书活动,深入系统地学习《党章》和党纪党规、国家法律法规、依法治省纲要、习近平总书记系列重要讲话精神、党的十八大、十八届三中、四中、五中全会及市委经济工作会议精神。在工作中能够虚心向老领导、老同志学习,向机关同志、基层同志,向实践学习,在学习的深度和广度上下功夫,博采众长,增长才干,努力创建“学习型”班子,不断提高自己的思想理论水平。

(二)解放思想、统一认识。班子成员在学习理论知识的同时,对照习近平总书记指出的“七个有之”“五个必须”,对照省委“三个不可低估”重大判断,对照王东明同志指出的“十类问题现象”、焦伟侠同志指出的“九大突出问题”及王成军书记提出的“十个方面的问题”,对照近年来发生的重大违纪违法案件等,全年共召开2次专题讨论会,深刻检视反思,剖析思想根源,查找制度漏洞。集中组织党员干部观看警示教育片、焦裕禄、兰辉、李林森等同志的先进事迹片4次。在庆祝建党“九十四”周年庆祝活动中,共表扬先进基层党组织1个、优秀党员7名。

(三)在学习中注意积累和反思,增强学以致用的能力。班子成员经常围绕党的发展建设,充分运用理论学习成果,撰写调研报告和学习心得。通过学习,班子成员的自身素质不断提高,对市场经济的驾驭能力、处理复杂事务、解决尖锐矛盾问题的能力和开拓创新的能力得到进一步增强。认真研究我市新时期经济社会发展的大政方针,准提敏于求知、勤于思考,找准服务大局、服务农村的切入点。把讲政治、讲大局、服从党的领导和围绕党的中心开展工作摆在首要位置,不断提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力。

二、以身作则、廉洁自律,坚持不懈抓好作风建设

党委领导班子把加强廉政建设做为加强领导班子思想政治建设的重要方面来抓,坚持不懈抓好作风建设各项规定的执行落实,深化教育实践活动和巡视反馈问题整改,坚决防止“四风”问题复发反弹,推动正风肃纪常态化机制。

(一)严于律已,廉洁奉公。班子成员以身作则,带头模范遵守廉洁自律的有关规定,严格约束自己,牢记“两个务必”,自觉接受同志和社会监督,坚持立党为公,执政为民,改进作风。严格落实中央八项规定、省十项规定、**市十一项规定和万源市委市政府十四项规定,按照“三严三实”要求和省委“两个意见”精神,针对查找出的问题逐一制定整改方案,落实责任人及整改时限。特别是在“严纪律、转作风、树形象”专项整治活动中,积极查找本乡存在的相应问题,并制定方案、措施进行了整改,扎实开展了“慵懒散浮拖”、“不作为、慢作为、乱作为”和“发生在群众身边的四风和腐败问题”等专项行动。

(二)严格执行党的纪律,坚持民主集中制原则。班子成员始终坚持带头执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等,模范遵守党纪国法,忠于职守,正确履行工作职责,坚持民主集中制基本原则。一是坚持个人服从组织的原则,重大问题不是一个人说了算,而是提交班子集体讨论,始终坚持少数服从多数、个人服从集体的原则,使班子成员既分工又协作,各司其责,团结和睦,勤政为民;二是坚持相互沟通的原则,经常

听取其他干部和党员群众的意见,及时解决他们提出的问题。三是遇到重大问题及时向上级组织报告,做到上下级组织之间互通情报、互相支持和互相监督,同时大力加强党务公开,让更多党员群众了解和参与。

三、完善规章制度,坚定不移开展反腐工作。

党委领导班子认真贯彻中央、省委、**市委和万源市委关于党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署,完善细化规则制度,强化追责处罚力度,着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的制度机制。

(一)坚持“一岗双责”制度。在责任制的落实督查中,我们采取了以下措施:一是定期召开会议,听取责任落实情况汇报,解决责任落实中的困难和问题;二是各村监督委员会主任定期到各村检查党风廉政建设责任制工作的开展情况,并向乡党委、政府报告进展情况、存在问题,提出建议;三是建立党风廉政建设巡查制度,要求班子成员不定期到各单位和各村督查,发现问题及时纠正整改。考核主要从以下环节入手:召开乡、村、社三级干部会议,听取班子成员落实党风廉政建设责任制工作情况的汇报,总结汇报廉政工作和落实党风廉政建设责任制情况,然后进行民主测评。

(二)扎实推进问题整改。党委班子及成员对找出及反馈的问题,及时督促落实整改措施、整改时限、整改责任人,对其进行公示,接受党员干部、群众的监督。并要求机关党支部及各村党支部针对专题组织生活会上查找出的问题,制定整改措施并落实整改时限,将整改清单进行公示,接受群众监督。二是着力解决群众反应强烈的问题。针对我乡突出的饮水难、出行难、帮扶弱势群体不力等问题,制定整改方案、落实整改责任人、限时整改,并向社会公开,接受群众监督。

四、团结协作,增强领导班子凝聚力

团结是班子思想政治建设的目标之一,党委领导班子深知只有抓好班子建设,带好队伍,发挥团队作用才能更好的完成市委交给的各项任务。因此在班子建设上,始终坚持“讲团结、讲奉献、顾大局、识大体”,提高了领导集体的凝聚力和战斗力,为群众做出了表率。

(一)保持高度的团结统一,在思想上合心,组成上合力,工作上合拍。班子成员之间经常互相交流思想,统一认识,勇于开展批评与自我批评,对自身存在的不足做到有则改之、无则加勉。形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相理解的良好氛围。

(二)加强干部队伍建设,内强素质,外树形象。党委领导班子在加强自身建设的同时,注意提高干部队伍的思想政治和业务素质,突出以创建“学习型、竞争型、服务型、创新型”的“四型”组织为统领,以树立新的学习观念为先导,弘扬求真务实、追求卓越的精神,提高干部队伍的说、写、组织、协调的能力,打造出一支朝气蓬勃、奋发有为、开拓创新、勤学善思、务实高效、追求卓越、廉洁奉公的党放心、青年满意的青年干部队伍。

五、存在问题及改进措施

一年多来,党委领导班子的思想政治建设工作在班子成员不断提高自身素质,争当表率的不懈努力下,取得了较好的成绩,班子凝聚力和战斗力日益增强。同时也存在着一些问题,主要是:理论学习的深度、广度需要进一步增强;推进工作落实的力度还需进一步加大。 在今后的工作中,我们将围绕提高干部素质这个中心,以服务大局、服务农村为切入点,继续完善学习制度,合理安排好学习时间、学习内容,处理好工学矛盾;努力在学以致用、学用一致上下功夫,不断开拓创新,大胆实践,增强理论指导实践水平;围绕党政中心工作,切实提高服务大局、服务农村能力,进一步加强思想政治建设,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,努力把党委领导班子思想政治建设工作提高到新的水平。

2016党建思想政治工作总结
2016区管领导干部思想政治情况 第二篇

2016学校党建党建工作总结 过去的2015年,我们以认真贯彻落实党的群众路线、十八大和十八届三中、四中、五中

全会精神为重点,坚决执行县委、县政府及教育局党委的相关文件精神,落实好相关的党建

工作。全面加强学校党建和思想政治工作,学校教育教学工作出现了新变化,教职工精神面

貌明显改观,党风廉政建设也收到了明显成效。现将党建办一年以来开展的党建工作总结如

下:

一、配齐班子,进一步夯实党建工作

1、健全了基层党组织机构,加强支部机构设置,配齐了工作人员。我校通过处室机构的

调整申请,经教育和科技局党委批准增设了党建办,专职负责学校党建工作,配齐了党建办

成员,进一步加强了领导机构。

2、建立了政治学习制度,按照“三会一课”的要求重点学习群众路线、十八大和十八届

三中、四中、五中全会精神,做到了集中学习和分散学习相结合,人人有学习笔记,有心得

体会。

3、健全了以民主集中制为主要内容的有关规章制度,坚持重大问题由党支部组织党员及

全体中层干部集体讨论决定,坚持了每年一次的民主生活会,做好党员领导干部的批评与自

我批评。

4、做好了干部考核,党员民主评议工作,一年来,支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作

用得到了进一步体现,参与了学校 全体教职工年度考核制度文件的制定,并且参与学校年度考核工作的全过程,履行好监

督的职责。

5、加强和规范组织管理、组织发展工作。党支部关心青年教师党员的成长,鼓励青年教

师党员刻苦学习、努力工作、发挥党员先锋带头作用。 同时注重入党青年教师的培养工作,

今年7月份支部已经把入党积极分子xx同志进行组织培养,按照积极分子的培养要求及时做

好相关的立档、组织培养人的相关工作,同时把我支部入党培养人xx同志通过2015年11

月21日支部全体党员大会讨论一致同意其列为我支部发展的预备党员。按照新党章的要求,

发展党员的要求去培养入党积极分子、发展对象、预备党员,成熟一个发展一个,补充新鲜

血液,不断壮大我们的队伍。

6、做好党费的收缴和管理工作。我校党支部认真做好党费的收缴和管理工作,按时完成

党费上缴任务,及时向上级报送有关报表和党建信息,完成了我校支部党员信息的统计上交

局党委。完成了省管党费及我校党费信息的公示工作。

7、做好党员同志的组织关系转接工作,及时处理各位同事的组织关系的接收和转出工作。

开展好党务公开工作,及时组织支部各委员对支部的决议进行讨论决定,并做好相关的会议

【2016区管领导干部思想政治情况】

记录。

8、做好2015年度党建考核工作,按照局党委的考核要求,做好我校支部的相关材料,

以便检查。

二、按照县委县政府、教育和科技局党委的要求,认真开展好“铸廉行动”活动

1、根据《铸廉行动活动方案》来组织开展我校党的铸廉行动,结合实际认认真真的制定

好我校开展活动的计划、学习安排、听取意见、民主生活会、建章立制、整改措施等一系列

的活动规划部署,根据计划按时按点逐一的完成好这一系列的活动,通过“铸廉行动”专项

整好回头看活动方案,开展好我校的铸廉行动活动各个阶段的工作,总结开展此项活动以来

学校在各方面工作所取得的成效,同时也认识了在工作中的不足,党风廉政建设永远在路上,

要求我们要面对“四风”对照自己,真正把党的群众路线教育实践活动践行到底、铸廉行动

培育出成果,使活动开展取得实效、做出成绩、服务好全体师生。 2、党支部根据教育和科

技局党委下发的中共雷山县教育和科技局委员会关于印发《关于开展“创特色·一校一品”

(“四有四化”)党建品牌创建活动实施方案》的通知文件要求,认真完成了我校党建品牌创

建活动方案的制定,按照方案开展好相关的工作。

3、学校党支部以“我是党员”活动为载体,开展了一次主题演讲活动。培养教师“敬业、

爱校、爱生”的情感,党、政、工、同心协作,按照“人文关怀”的思路,尊重教师、信任

教师,关爱教师思想、生活、工作,支持和帮助他们自主发展;努力营造良好的校园文化氛

围、创设优越的工作环境;寻找合适的载体, 开展有益活动,丰富教师精神生活、培养良好的人际关系。

三、学校思想政治工作进一步发展

1、将思想政治工作提到了十分突出的位置,制定了工作计划,提出了具体工作要求。

2、突出了思想政治工作的重点,一年来,我们贯彻落实《教师职业道德规范》和提高教

师对学生思想道德建设自觉性和紧迫感作为工作重点,积极倡导敬业精神,教职工认真履行【2016区管领导干部思想政治情况】

工作职责,党支部确定了师德培训的主要内容为:《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、

《未成年人保护法》。学校党支部除了组织集中学习,并且还把师德师风与年度考核挂钩,以

此来约束教师的行为,扎实完成工作任务。

3、扎实开展师德师风评议,加强了对评议结果的运用,对师德师风进行评议,并把它作

为评优评模的条件之一。

四、党风廉政建设收到实效

1、落实了党风廉政建设责任制,做到了全年督促党风廉政建设目标责任和各项规章制度

的落实,年末进行了检查考核。

2、开展了以《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员监督条例》为主要内容的

党风廉政建设法律法规教育,人人有学习笔记,个个有心得体会。

3、纠风治乱工作落到实处,杜绝教职工各种不作为现象,教师无违法违纪行为。

4、源头治腐工作到位,坚持政务公开,校务公开。严格遵 守财务管理制度。

5、做到了廉洁自律,一年来,党员干部都能按两个条例的要求严格要求自己。凡是要求

做到的都能做到,凡是明令不准做的,没有闯红灯。全校无一人受党纪政纪处分,没有一例

党风廉政建设方面的举报。

五、继续加强连城村的驻村帮扶工作 按照县委县政府的要求,年初选派了党建办xx同志作为驻村干部对连城村开展驻村帮扶

工作,党支部在该同志入村开展工作时就连同他一起制定了驻村帮扶工作计划,党支部连同

校行政班子、校领导多次深入连城村开展入户调查工作,掌握村民的基本信息做好帮扶村的

精准扶贫工作。在驻村干部走访贫困家庭中了解到今年考上了二本学校的xx、xx两位同学家

庭特别困难,把相关情况汇报学校领导后,8月23日党建办同志代表学校对两位同学送去慰

问金共600元,鼓励她们好好学习。党建办连同村两委搞好相关的谋划工作,在产业上做大

做强,同时,根据困难户的具体情况也给了“五保户”“留守儿童”等特殊人员进行了定期入

户访问,搞好这些特殊人员的稳定工作。 回顾一年来的党建、政治思想工作和党风廉政建设等方面的工作,我们做了大量的工作,

也收到了良好的效果,但在工作中也遇到了很多困难和问题,如退休教师党员的管理不好操

作,组织学习不够;基层支部阵地建设缺乏资金;政治思想工作存在浅俗化倾向等等。我们

决心在今后的工作中发扬成绩,改正不足,篇二:公司党支部2015年工作总结及2016年工

作计划

某某公司党支部2015年工作总结 2015年,某某公司党支部紧紧围绕在某某公司党组周围,通过开展深入细致的思想政治

工作,动员全体干部党员和职工,上下同欲,顽强拼搏,保管道安全供给,保总包配送产品

质量,不断提高管理水平和服务水平,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。现将2015年支部工

作总结如下:

一、党务工作:

1. 扎实开展“三严三实”专题教育活动 严格按照党组的决策部署,及时制定策划“三严三实”专题教育实践方案,并组织落实

好党组“三严三实”专题教育党课和十八大等精神的传达;先后组织支委会5次,党员大会

【2016区管领导干部思想政治情况】

8次,支部书记讲党课1次,参观爱国主义教育基地1次,集中理论学习7次,从党员到员

工不同层次地做好学习笔记。下半年发起“党员、青年在行动”倡议书,号召党员、青年围

绕完成公司全年工作目标共同努力,勇当模范先锋。坚持用“三严三实”指导工作实践,弘

扬钉钉子精神,围绕解决突出问题,按照谋事要实的要求,坚持边学边查边改,确保活动开

展做到过硬、取得实效。

2. 全面开展“以奋斗者为本”主题教育实践活动 自公司开展“以奋斗者为本”专题教育实践活动以来,及时组织班子成员学习,认真阅

读相关书籍并撰写读书笔记,与此同时组织学习交流2次,专题培训1次。在举办的“以 奋斗者为本”专题交流学习活动中,大家结合公司、部门和各自岗位工作实际,进行了

深入思考和交流研讨,中层以上干部也都撰写心得体会。将“以奋斗者文本,以价值为导向”

的理念引入公司的人才发展规划中,开展“党员、员工登高”活动,共收到登高计划25份,

通过树立预期目标提升自身能力和素质努力成为一名奋斗者。

3. 开展“聚合力、抓实事、创价值”凝聚工程主题实践活动 及时制定“聚合力、抓实事、创价值”凝聚工程主题实践活动的实施方案,组织召开动

员大会。围绕抓实事,切实了解员工的思想动态,帮助员工解决实际问题,做到联系群众,

提升党建工作价值和群众满意度。组织党员开展结对帮扶活动,以“一对一、多对一”等形

式,在党员与群众之间开展结对联系活动,推动党员与群众谈心交心,切实帮助群众解决实

际问题,充分发挥党员示范引领作用。通过系列主题实践活动达到凝聚党员、凝聚员工、凝

聚公司的目标。围绕创价值,员工从自身岗位、个人职业生涯规划,或有利于促进公司改革

发展、提升管理水平、服务职工群众等方面进行思考,发挥党建工作在企业经营管理中的作

用和影响,促进公司健康稳定发展,创新公司文化,推动形成良好风气。【2016区管领导干部思想政治情况】

4. 完善支部日常工作 一是做到责任到人。严格落实“三会一课”制度,在实现“一岗双责”的基础上,理顺

支部工作流程,建立党支部 工作台账,组织党群资料管理培训,根据支委工作分工落实相应职责;坚持目标管理,

根据年初制定的全年工作目标,制定并公开党群2015年工作任务分解表。通过责任到人、接

受群众监督为党群日常工作的开展打下基础。 二是重视做好党员的教育和培养发展工作,严格审核条件,严把新党员质量关。重视和

加强入党积极分子的培养考察。及时确定培养联系人,用党员的政治热情、先进模范作用和

党性观念引导鞭策培养考察对象。今年有一名同志转为正式党员,现有入党积极分子1人,

递交入党申请书1人。自成立以来共发展党员7名。 三是加强宣传工作。提高支部工作的参与度和宣传度,按时完成各类要求上报的信息、

材料等工作;严把稿件质量关,2015年上报通讯报道29篇。 四是以七一为契机开展主题党日活动。通过佩戴党徽、授发党支部承诺和党员承诺牌并

公开党员责任区,坚定党员理想,使每位党员不忘自己的责任、义务及党的纪律,使每位党

员在履行党员义务、促进公司发展和廉洁自律方面发挥带头作用。

5. 重点加强学习型党组织建设 根据实际在按照公司党组季度理论学习安排组织学习外,还坚持了月度理论学习制度,

将理论学习同公司月度工作会同布置同落实,把干部员工的思想和行动统一到公司的 决策和部署上来,凝聚到落实各项目标任务上来。为提高学习效果,我们实行了分类施

教:领导班子层面,在加强党性锻炼和党性修养的同时,注重加强领导班子的业务素质建设,

通过学习与实践相结合的方法,强化班子的执行力、创造力和协调力。党员队伍层面,引导

树立终身学习的理念,坚持以理论学习为基础,业务学习为重点,在坚定理想信念的同时增

长了知识、提高了业务技能和素质水平。员工培训层面,根据公司工作和业务发展需要,让

有经验有能力的同志当老师,从管理到技术进行不同工作需要的培训,使员工增长了知识、

提高了业务技能。2015年度,完成培训22个项目,其中业务类培训16项,管理类培训6项,

素质类培训2项,共440人次参加,平均完成年度培训计划率107%。 作为长期持续开展的读书活动,今年确定了“学理论、强党性、铸信仰”为主题的学习

教育活动,组织观看弘扬社会主义核心价值观的宣传片《国魂》。根据员工实际发放相关书籍,

既有理想信念的,也有专业书籍,满足员工精神需求;组织阅读《平凡的世界》,感悟书中平

凡的力量和意义并撰写心得体会16篇,将在12月底举行员工交流研讨。引导党员干部员工

把心思用在干工作上来,逐步形成在工作中学习,在学习中工作的新机制。

二、工会、团青工作:

以党建带工建、团建,发挥自身共建优势,构建和谐企 业、和谐文化。

在维护员工权益、落实员工福利方面,坚持慰问制度,落实女职工权益,增强员工认同

感。关心员工身体健康,及时组织员工体检;坚持慰问生病住院员工、直系亲属去世员工;

坚持每月为同月出生的员工举办集体生日,培育员工归属感。组织员工参加上海市企业职工

综合补充医疗保障计划。

在具体活动方式上,与重大节日相结合适时组织活动,如三八节、五一节、十一等策划

组织有意义的活动。今年,我们因地制宜地组织了小型多样的活动,春节座谈会、元宵节传

统文化培训和猜谜语、三八健康培训、“五一”进行了公司发展和个人职业生涯大讨论;“五

四”组织了“我的管道我的家”征文、组织鲁迅纪念馆参观活动和鲁迅公园踏青活动;组织

以“青春故事会”为主题的演讲活动等。 组织企业文化宣贯,开展企业文化重点课题研究,发放某某公司企业文化手册,规范员

工行为规范,优化企业形象。在企业文化建设方面,充分发挥文体协会功能,努力形成具有

自身特色的企业文化活动,如租赁场地开展羽毛球运动、专门请教练组织乒乓球培训以及摄

影比赛等。活动的蓬勃开展,不仅丰富了员工的业余生活,还激发了员工们爱岗敬业的热情,

展示了管道员工的精气神,增强了大家对企业文化的认同感。 除了开展丰富的工会活动,公司长期设置意见箱。意见篇三:2016思想政治工作情况的

调研报告

2016思想政治工作情况的调研报告 党建和思想政治工作情况的调研报告 接到**党委有关文件指示后,我公司党支部班子非常重视,立即组织了党员干部和部分

业务骨干,结合上半年党建和思想政治工作情况,深入细致的分析了我们现有实际工作中存

在的问题以及对问题的认识和思考。

一、调研情况

1、目前职工中普遍认为,只要有过硬的业务技能,再加上兢兢业业的工作就能为企业创

造财富,自己也就能有丰厚的回报。

2、为发挥党建思想政治工作优势,削减客观上的工作难度。我们在调研中发现:部分干

部和群众普遍认为党建和思想政治工作是政工干部和领导干部的事,从而导致党建和政工工

作渠道的不畅通。【2016区管领导干部思想政治情况】

3、如何做到员工、客户双满意。现行的方法单一,针对性不强。尤其体现在学习上就是

一人念、大家听,一人写、大家抄,完全按照计划安排指定的学习内容,照本宣科。

4、进一步优化干群关系,解决党建思想建设工作中偶有流于形式的现象。要想办法深入

基层、深入群众、深入调研,要进行客观、全面的思想动态分析。

5、为加强党建队伍建设,需要在企业人员配备、交流方面加大力度,()对基层政工干部

的培训教育加大强化,通过合理的排班方式,减轻员工劳动强度的建议。

二、思考及对策 通过多年来思想政治工作的实践,我们认为要发挥党建和思想政治工作的重要作用,必

须处理好三个方面的问题:一是解决好思想认识问题,使党支部干部和成员走出党建和思想

政治工作的误区;二是要解决好虚实结合问题,把党建和思想政治工作的改进和加强同企业

改革、稳定大局相结合,与解决职工的实际困难,增强职工凝聚力和集体主义精神相结合,

从而提升党建和思想政治工作的生命力和影响力;三是要解决好一盘棋问题,把党建和思想

政治工作与经济、行政工作放在同等重要的位置上,统筹规划,协调推进,建立起和谐向上

的、文明团结的良好发展氛围。 要解决好以上问题,我们认为要努力做好以下几点工作:

1、要解放思想,更新观念。思想观念决定行动。应结合企业改制、改革这个契机,从领

导干部做起,重新认识党建和思想政治工作,积极提倡大政工机制,为党建和思想政治工作

提供一个良好的工作环境;作为支部干部要挺起腰杆,积极学习和吸收中石化的管理理念,

实现好六个转化,增强政治责任感和工作责任心。

2、要深入调查,强化服务。起着保证作用的党建和思想政治工作,具有人本性和服务性

的特性,因此这项工作的着力点放在人上,突破口放在强化服务上,使五个作用在行动上得

到有效的落实。

3、要统筹协调,整合管理。要大力整合职能部门的相近和同类管理,比如对于我支部来

说,实行统筹部署,分散抽查,集中检查形式,增加了职能部门沟通交流机会,更加有利于

党政工团齐抓共管合力的形成。

4、要围绕中心,虚功实做。作为销售企业,党建和思想政治工作只有和企业的安全文明

生产有机结合才能有旺盛的生命力。企业、支部党建和思想政治工作必须要结合近期企业和

部门的实际,围绕中心工作寻找突破口和结合点,实行月度计划报表制度;同时要结合中心

工作不断创新载体、创新内容,把形式和内容结合起来。

5、要密切群众,多办实事。党建和思想政治工作改进的关键环节就是改善干群关系。要

把注意力放到努力解决职工群众面临的各种困难上去,让职工切实感受到党组织和干 部在为企业着想、在为职工着想。

6、要丰富载体,营造气氛。近年来,职工参与各类文体活动的意识很强,因此公司每年

都集中精力组织开展若干项职工文化活动,各部门再结合各自的实际分类开展一些职工喜闻

乐见的局部活动,大小结合,动静结合,营造一种积极向上的氛围,在活动中积极地培养职

工的集体主义精神。

7、要巩固阵地,加强宣传。充分利用现有的宣传媒体资源,集中响应**一些比较有影响

的大型宣传活动,让职工及时了解国家政策、企业动态。 二〇一二年七月篇四:2015年公司党支部年终党建工作总结及2016年新年计划 2015年公司党支部年终党建工作 总结及2016年计划 公司党支部2015年工作总结 2015年,某某公司党支部紧紧围绕在某某公司党组周围,通过开展深入细致的思想政治

工作,动员全体干部党员和职工,上下同欲,顽强拼搏,保管道安全供给,保总包配送产品

2016干部队伍建设年工作总结
2016区管领导干部思想政治情况 第三篇

2016干部队伍建设年工作总结

本篇文章由范文先生网为您精心整理,希望能对您有所帮助,如果您觉得我们站不错的话,请把它加到您的收藏夹里面以便下次访问。

加强思想政治建设,努力用科学发展观武装各级领导班子

一要创建"五型"领导班子。围绕完善换届后领导班子新的领导体制、工作机制和运行方式,规范领导班子议事规则和决策程序,积极开展创建学习型、务实型、创新型、服务型、和谐型"五型"领导班子活动。坚持领导班子思想政治建设定期分析制度,及时了解领导班子思想政治建设情况,定期召开领导班子思想政治建设经验交流会,促进科级领导班子加强思想政治建设的自觉性。围绕领导班子和领导干部作风建设,在全区范围内开展"勤政、和谐、创新、高效"明星班子创建和明星公务员评选活动。学习科学发展观心得体会

二要强化理论武装。坚持和完善中心组学习、机关干部学习日、领导干部在职自学等制度,制定领导干部述学评学考学的暂行规定,加大对党的十七届三中全会精神、科学发展观等最新理论成果学习力度,结合深入学习实践活动,加强理论学习的系统性,建立干部培训工作管理考核档案,努力在真学、真懂、真信、真用上下功夫,把思想统一到加快国际性生态型海滨城市建设上来,不断夺取解放思想、率先跨越、科学发展的新胜利。

三要强化科学发展实绩考核。要以实绩为导向,加强各级领导班子和领导干部的考核和管理,根据我区发展的实际,研究制定《体现科学发展观要求的领导班子和领导干部实绩考核暂行办法》,进一步规范在重大突发事件、重点性工作、日常性工作和创新性工作中考察考核各级领导班子和领导干部,切实树立"让人干事"、"激励干事"、"舒心干事"、"干净干事"的导向,以务实的工作创造真正的实绩。

健全竞争性选拔工作机制,扎实推进干部人事制度改革

一要规范干部选拔任用程序。从改进推荐方式入手,制定区管干部初始提名推荐暂行办法,在首要环节采用竞争性选拔机制,积极运用领导推荐、组织推荐、群众推荐、会议推荐等方式,畅通民意表达渠道,规范民意表达程序,提高推荐质量。

二要规范竞争性选拔机制。推行和完善公开选拔、公推公选等竞争性选拔干部方式,加大竞争性选拔干部的比例,形成公开、民主、竞争、择优的选人用人机制。打破一岗终身制和部门所有制,加大干部培养性交流、换岗性交流和需求性交流的力度,探索股级干部跨部门竞争上岗的有效途径。加大竞争性选拔干部工作的实施面和覆盖面,应从实际出发,重点针对那些专业性比较强以及缺少年轻干部和紧缺人才的部门,在更大的范围内把最优秀、懂专业的人选上来,促进优秀人才脱颖而出。要建立健全公开选拔制度,对每个重要环节的具体模式、程序加以科学规范,逐步明确组织者和监督者的责任纪律,建立严格的违纪责任追究制度。

三要加强对破格提拔干部管理。探索对破格提拔的干部实行聘任制,以制度的形式落实对破格提拔人员后续管理培养工作,做到既在竞争中识别干部,在比较中选拔干部,又注重破格提拔干部工作的透明度和可操作性。

启动干部全员培训工程,着力打造善于领导科学发展的高素质干部队伍

一要积极构建多元的干部培训渠道。继续大规模、多层次培训干部,创新干部教育培训形式,建立"3+1"培训模式,将党校培训、主题班次培训、自主培训三种固定形式与外

出学习、上挂下派等方式相结合,积极推进干部"大培训、大外派"工作,健全干部经常性教育培训机制,使干部提高素质、增长才干。要立足多岗位锻炼,着力在重点工作和艰苦环境中锤炼考验干部,采取横向交流、驻点招商等方法,把干部推向开放型经济、重点工程、城建拆迁等重点一线,在急、难、险、重工作中提升能力、培养才干。 二要完善后备干部培养制度。建立"后备干部信息库",制定后备干部分类储备、定期分析、动态管理和梯度培养制度,进一步健全干部储备机制、选拔交流机制、涵盖导向机制、关爱机制,实行"后备干部成长过程纪实",及时提拔培养成熟的后备干部,做到备用结合,人岗相适,从根本上形成全面协调可持续的干部锻炼培养机制。

三要大力实施专业更新培训。将贯彻落实科学发展观作为培训重点内容贯穿教育培训始终,年内重点办好东区发展论坛、科级干部培训班、女干部培训班、后备干部和年轻干部培训班、干部工作监督员培训班等多个主题班次,切实提高各级干部执政能力和执政水平,促进全区率先科学发展。

2016年大学生思想政治表现评语
2016区管领导干部思想政治情况 第四篇

2016年大学生思想政治表现评语

大学生思想政治表现评语

该生积极拥护党的领导,努力学习党的基本理论知识,有较好的政治理论水平;遵纪守法,有良好的社会公德,乐于助人,人际关系良好;行为得体,举止文明,爱清洁,讲卫生,寝室卫生良好;学习勤奋刻苦,善于钻研,不耻下问,集思广益;作生活委员时,工作积极,认真负责。

该同学在思想上积极上进,有着明确的学习目的和目标且不断努力。除了掌握一定的基础课和专业课知识外,还利用课余时间参与社会实践活动。该同学为人诚实友善,与同学关系融洽,乐于助人,并积极参与各项集体活动。希望在以后的工作和学习中,继续保持并发扬优良作风,兢兢业业,争取取得更大的成绩。

该生思想上积极向上,积极拥护党的领导,大学期间积极向党组织靠拢。学习上勤奋努力,学习态度端正,学习目标明确,学习方法得当,进步很大。生活上勤俭节约,不挥霍浪费,卫生习惯良好,善于团结同学,自觉遵守校纪校规,积极参加各项体育活动,曾获得"体育活动先进个人"。工作上积极参加各种社会实践活动,在学习理论知识的同时,以跟着老师做项目的方式将理论知识与实践相结合,提高自身的专业理论知识,提高自己的动手操作能力。

该生在校期间在各方面表现积极,勇于进取。思想上,该生积极向党组织靠拢,认真学习党的理论知识。学习上,该生学习成绩优秀,名列前茅,获得一等奖学金。该生善于理论联系实际,经常参加老师的科研项目。在社会工作上,曾担任地科院文艺部部长,工作认真负责,积极参加校内外活动。生活中,该生生活俭朴,乐于助人,同学关系较好。

该生平时很注重学习党的基本理论,关心时政,认真学习党的政策并定期向党提交思想汇报。在学习上,该生勤奋努力,不骄不躁,谦虚认真,取得了优异的学习成绩,成绩在班上名列前茅。该生很注重自身综合素质的提高,利用课余时间参加各种技能培训,掌握了丰富的专业技能知识。在生活上;该生勤俭节约,性格随和,乐于助人,群众基础良好。该生有很强的集体荣誉感和团队合作精神,担任过室长和学习委员,还担任过班刊的美编。在社会实践方面,做事踏实,吃苦耐劳,获得了实习单位领导和老师的好评。

该生思想上积极健康向上,积极学习党的基本理论知识。在学习上努力刻苦,认真学习专业知识,成绩优良,在实际工作中注重理论联系实际,积极参加假期实践,学习与专业相关的课外知识。在工作上认真踏实,敢于创新,曾担任地科院宣传部部长,宣传部部长和班级宣传委员,有着丰富的工作经验和创新的思维,得到了老师和同学的肯定和好评,在2009年评为院级优秀团干部,在2010年评为校级优秀团干部。在生活上勤俭节约,乐于助人。注重全面 发展,积极参加各种校级、院级比赛和活动,取得了许多优异的成绩。

该同学在思想上积极上进,有着明确的学习目标且不断努力。除了掌握一定的基础课和专业课知识外,还利用课余时间参与社会实践活动。该同学为人诚实友善,与同学关系融洽,乐于助人,并积极参与各项集体活动。并且在班级担任治保委员的过程中,工作努力认证!希望在以后的工作和学习中,继续保持并发扬优良作风,兢兢业业,争取取得更大的成绩。

该生思想上积极向上,积极学习党的方针政策,定期向党组织提交思想汇报。平时乐于帮助同学,团结同学。学习努力,积极请教同学和老师,并且乐于帮助他人。平时踏实认真,积极主动完成老师布置的各项任务,得到老师和同学的好评。学习上刻苦努

力,学习成绩优秀,曾获学校一等综合奖学金,"校三好学生";积极参加社会实践活动。 该生思想上要求进步,积极向党组织靠拢,学习勤奋努力、喜欢体育运动、乐于助人、与同学和睦相处、尊敬老师、遵守各项制度、社会实践经验丰富、有较强的动手能力和创新能力,能够积极参加院系各项活动,在平时的生活中,为人处世和善热情,是一名合格的大学生。

xx同学政治上要求进步,能严格要求自己,为人诚实、正直,尊敬师长,团结同学。大学期间一直担任班级组织委员,工作踏踏实实,认真负责,得到了师生的一致好评。学习刻苦努力,能够较好地处理工作与学习之间的关系,学习成绩一直名列班级前茅。积极参加学院和班级组织的活动和社会实践活动,生活简朴。在校期间表现优秀,曾获院级奖学金,多次参加各种比赛并获奖。综上所述,某某同学是一名全面发展的大学生 。

xx同学政治上要求进步,能严格要求自己,为人诚实、正直,尊敬师长,团结同学。大学期间一直担任班级组织委员,工作踏踏实实,认真负责,得到了师生的一致好评。学习刻苦努力,能够较好地处理工作与学习之间的关系,学习成绩一直名列班级前茅。积极参加学院和班级组织的活动和社会实践活动,生活简朴。在校期间表现优秀,曾获院级奖学金,多次参加各种比赛并获奖。综上所述,xx同学是一名全面发展的大学生 。 该生在各方面表现突出,思想上积极进取,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,政治思想觉悟高,学习刻苦努力,成绩优秀。曾获二等奖学金、"三好学生"称号,积极参加各项活动,全面发展,积极参加社会实践活动,群众基础较好。 xx同学,思想积极要求上进,为人诚恳,团结同学,学习勤奋刻苦,成绩优良,善于思考,注重培养创新意识,有较高的专业理论水平和较强的实践操作能力。担任学生会心理部副部长和班级副班长等职,工作尽心尽责,具有较强的组织管理、协调能力,主动积极的参加体育锻炼,综合素质好,是一名品学兼优的大学毕业生。

该同学在思想上积极上进,有着明确的学习目的和目标且不断努力。除了掌握一定的基础课和专业课知识外,还利用课余时间参与社会实践活动。该同学为人诚实友善,与同学关系融洽,乐于助人,并积极参与各项集体活动。希望在以后的工作和学习中,继续保持并发扬优良作风,兢兢业业,争取取得更大的成绩。

xx同学思想积极要求上进,政治觉悟高,大一的时候申请加入中国共产党。为人诚恳,团结同学,学习勤奋刻苦,成绩优良,善于思考,注重培养创新意识,有较高的专业理论水平和较强的实践操作能力,积极参加院系各类活动并多次获奖。大学期间一直担任班长一职,并且在院内各协会中也担任要职,工作尽心尽责,具有较强的组织管理、协调能力,主动积极的参加体育锻炼,综合素质好。获得协会"优秀干部"、院"三好学生"等荣誉称号,是一名品学兼优的大学毕业生。

该生在各方面表现突出,思想上积极进取,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,政治思想觉悟高,学习刻苦努力,成绩优秀。积极参加各项活动,全面发展,积极参加社会实践活动,该生生活俭朴,乐于助人,群众基础较好。

>2015思想政治表现评语

2016思想政治工作论文征集情况通报
2016区管领导干部思想政治情况 第五篇

2016思想政治工作论文征集情况通报

情况通报

中国共产党千秋煤矿委员会办公室第四期二00四年十二月七日

2016年度思想政治工作研究会

调研论文评比情况通报

根据中煤政研会、省煤政研会2016年工作要点和集团公司党委会议精神,及集团公司职工思想政治工作研究会的指导思想,结合我矿职工思想政治研究会的工作实际,10月中旬我矿政研会在全矿干部中开展了调研论文征集工作,现将评比情况通报如下;

一、论文征集工作安排部署后,各单位党支部都能够认真组织,尤其是一些行政领导在工作十分繁忙的情况下,积极参与,结合本单位,本部门实际认真开展形式多样的思想政治调研工作,挤出时间,精心撰写,把思想政治工作融入到企业的安全生产,经营管理等各项工作中去,努力开拓思路,提出新的举措,不断开创政研会工作的新局面。截止11月30日,征集调研论文94篇。他们中有党委书记、副书记、矿长、副矿长、科长、支部书记、队长、工会主席等。

二、从调研的课题上看,此次调研涵盖面宽,既具有一定的深度,又具有一定的广度,可以说包涵了当前思想政治工作的方方面面,内容之丰富,题材之广泛,角度之新颖,见解之独特,可称谓为历年来最为成功的一次调研。

三、从对调研工作的重视程度上看,基层各支部能积极组织班子成员,按照调研课题,结合本单位实际情况,认真开展调研,精心撰写论文,提供了有价值的参考,为矿党委决策提供了很好的依据,但仍有个别单位的负责同志对此次调研工作没有引起足够的重视,有应付,对付现象,有照抄照搬现象,这充分暴露了一些同志对工作仍然存在讲形式,走过场,敷衍应付的不负责任的态度,这些都有待于在今后的工作中引起高度重视,深刻进行反思,认真加以改正。

四、从调研的内容上看,部分论文针对当前我矿思想政治工作中存在的一些薄弱环节,提出作者个人的观点及解决问题的办法,如:范书友同志撰写的《关于安全工作中的落实问题》等论文,一部分论文围绕我矿实际情况,结合职工群众关心的热点,难点问题,进行了深入的分析,提出了一些颇有见地的意见和建议,可见是下了一番功夫的。是值得今后学习和借鉴的。

五、论文的结构,布局,论点,论据,论述方面。通过论文征集活动的开展,发现一些优秀的论文,如:史宗智同志撰写的《浅谈对忠诚敬业,诚信服从的认识》,刘步一同志撰写的《企业党风廉正建设面临的问题及对策》等论文,论点定位准确,论据扎实有力,论证方式科学,论文结构严谨,内容充实丰富,针对我矿思想政治工作中好的经验和存在的问题做了深刻的剖析,总结了好经验,提出了好建议,从中可以看出,我们的干部对思想政治工作严谨负责的态度,对企业怀有深厚的感情,分析问题、解决问题的能力在逐渐增强,写作能力在逐步提高,反映出今年开展的争创学习型企业,争当学习型职工活动扎实有效,同时也有一些论文存在语句不通,观点不明,论述不清的现象,要在今后的工作中加强学习,进步提高。

2016领导班子思想政治建设方案
2016区管领导干部思想政治情况 第六篇

根据中共县委《关于印发〈县领导班子思想政治建设工作方案〉的通知》文件要求,按照县委对全县领导班子思想政治建设的总体部署,结合我局工作实际,提出如下工作方案。

一、总体要求和工作目标

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,全面落实省委从严治党《决定》和“两个意见”及《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》,紧密结合开展“三严三实”专题教育,突出“讲政治、守纪律、守规矩”主题,进一步深化推进惩贪治腐、正风肃纪、刷新吏治,从思想上、政治上和作风上深入整治“四风”,解决精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败等问题,解决干部队伍违法违纪的突出问题,推动形成对党忠诚、风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态,为协调推进县委“四个更加”和“两区一建设”战略布局,实现跨越发展和长治久安提供坚强思想政治和组织保证。

二、主要任务

全面贯彻落实省委、州委、县委领导班子思想政治建设的重要部署,按照王东明同志、刘作明同志和县委严华同志的重要讲话精神,结合开展“三严三实”专题教育,重点抓好以下工作。

(一)加强领导班子学习教育

开展思想理论、法纪、读史、警示和先进典型“五项教育”,组织机关领导和党员干部认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,不断提高党员干部马克思主义素养和理论水平,做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉。

1.机关支部专题学习讨论。以“讲政治、守纪律、守规矩”为主题,召开支部学习会,专题学习全省、全州、全县领导班子思想政治建设工作会议精神,对照习近平总书记指出的“七个有之”“五个必须”,对照省委“三个不可低估”重大判断,对照省委王东明书记指出的“十类问题现象”,对照《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》,加快形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态,推动党风持续好转、根本好转。

2.开展重大案件反思讨论。机关支部要组织党员干部学习违法违纪党政领导干部《忏悔实录》,对照全省、全州和县近年来发生的腐败案件,进行深刻检视、反思、讨论,剖析思想根源,查找制度漏洞,着力构建“不想腐、不敢腐、不能腐”的制度机制。

3.开展法纪教育和廉政教育。机关支部要组织党员干部认真学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述。把党风廉政建设和反腐败斗争的形势任务纳入机关干部培训教学安排,列为支部学习内容。大力开展“讲政治、守纪律、守规矩”党性党风党纪教育宣讲活动,组织党的纪律建设宣讲,促使党员干部在思想深处形成“不想腐”的警醒、绷紧“不逾矩”的红线。

4.开展“学史育人、以史励志”宣讲活动。开展重温红军长征历史活动,组织实施省上“信仰的力量——话剧、影视剧等系列文艺精品”和我州大型口述历史纪录片《历史的记忆·和谐的家园》展播展演,邀请党校教师、老红军、老党员、老干部讲述长征故事、革命传统,追溯红军在转战停留期间所经历的悲壮战斗历程,教育党员干部牢记革命传统,坚守革命理想信念,发扬长征精神,始终做到政治坚定、对党忠诚。开展讲述抗震救灾历史活动,组织抗震救灾先进典型、受灾群众讲述救灾故事、重建历程,教育党员干部弘扬万众一心、众志成城、不畏艰险、百折不挠的抗震救灾精神。牢固树立以人为本、尊重科学的理念,为推进“四个更加”和“两区一建设”战略贡献力量。

5.开展“对镜照人、以身说法”宣讲活动。组织党员干部认真收看“大讲堂”,从讲述者从政过程中思想松懈、蜕化、变异直至行为上触犯党纪国法底线的心路变化历程中,警醒现任各级党员领导干部重视自身思想政治建设,防止思想滑坡,敬畏权力、敬畏法纪、廉洁从政。加强廉政文化建设,突出“崇德向善.厉行法治”主题,开展社会主义核心价值观宣传教育。

6.开展“时代楷模、典范引领”宣讲活动。组织观看《焦裕禄》、《兰辉》、《天上的菊美》、《雪域忠魂》、《用生命书写忠诚》等影视作品,深入学习焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥等同志的先进事迹,开展对党忠诚、对人民忠诚政治教育,引导各级领导班子见贤思齐,奋勇争先。

(二)深化开展作风整顿建设

围绕坚决防止“四风”问题复发反弹,继续深入抓好中央、省委、州委和县委关于作风建设决策部署的落实,深入开展“三严三实”专题教育,严格执行中央八项规定和省委、省政府十项规定及州委州政府八条意见精神,严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及公务接待、用车用房等系列规章制度。

1.开展群众路线教育实践活动“回头看”。深化教育实践活动和巡视反馈问题整改,认真开展“回头看”。针对薄弱环节及“四风”变异现象等,完善细化具体规定,从制度机制上解决根本性问题。

2.抓好省委重点工作的贯彻执行。着力抓好省委《关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定》、《关于建立健全作风建设长效机制的意见》、《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》和省政府“五个规定”“五个意见”的贯彻落实。

(三)深入开展反腐败斗争

认真贯彻中央、省委、州委和县委关于党风廉政建设和反腐败斗争的系列决策部署,加大惩治力度,集中查办一批重点案件,消除腐败存量、遏制腐败增量,坚持用法治手段规范权力运行,完善细化规章制度,强化追责处罚条款,着力构建“不想腐、不敢腐、不能腐”的制度机制。

(四)突出抓好干部监督管理工作

局党组要切实担负起从严管理干部的主体责任,把从严要求贯穿干部监督管理各个方面,把功夫下在平时,认真解决失之于宽、失之于软的问题,彻底改变干部工作重选任、轻管理的倾向。

1.严格推进教育实践活动整改承诺。深入推进领导干部个人在教育实践活动、巡视整改、民主生活会中承诺整改事项兑现落实。

2.制定党员干部行为规范。围绕贯彻落实省委《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》,结合实际研究制定县国土资源局党员干部行为规范。

3.强化党政一把手责任落实。严格落实“一把手三个不直接分管”和“主要领导末位表态”等制度,探索加强机关工作的有效办法,调整领导分工,落实各项制度。

三、推进措施和工作要求

局党组、党支部要高度重视思想政治建设工作,将其纳入领导班子建设的中长期规划,作为党建工作重要内容切实抓紧抓好、抓出成效。党组、党支部要切实承担起主体责任,要把加强领导班子思想政治建设工作与教育实践活动整改深化、“三严三实”专题教育、“庸懒散浮拖”整治、推动各项工作等结合起来,统筹安排,协调推进,同时发力。

(一)加强组织领导,层层组建专门工作机构

成立由党组书记、局长为组长,副局长副组长,各股室股长为成员的“领导班子思想政治建设、三严三实专题教育和教育实践活动深化整改”“三项工作”领导小组,负责工作的组织协调,领导小组下设办公室,办公室设在局党支部,由支部组织员冉洪亮负责日常事务。

(二)召开动员会

在5月中旬全县领导班子思想政治建设工作会议召开以后,局机关要召开动员会,进一步推动落实县委书记严华同志在全县领导班子思想政治建设工作会上的重要讲话精神。

(三)加强网络宣传引导

要通过活动简报、信息,利用县广播电视、微信公众平台等载体,创新宣传形式,围绕“加强学习教育”“持续开展正风肃纪”“坚定不移开展反腐败斗争”“全面从严管理干部队伍”“强化制度建设”5个方面,及时反映思想政治建设活动的进展和成效,加强正面宣传和典型报道,为活动营造良好氛围。

2015年思想政治工作计划
2016区管领导干部思想政治情况 第七篇

2015年思想政治工作计划一:

为认真学习贯彻十八大精神,落实“戒虚务实”工作主题,推进我局的思想政治工作,巩固工作成果,以解决实际问题为目标,以开展有益于干部学习十八大精神和提升思想认识的教育活动为手段,把握队伍建设的方向,增强干部的责任感和使命感,促进税收各项工作全面提升,结合我局工作实际,现就我局2015年思想政治工作提出以下意见:

一、工作基本要求

以学习贯彻十八大精神和落实“戒虚务实”为指导,全面落实2015年各项工作任务,以学习十八大精神为核心,健全工作运行机制,一切从干部需求出发,有针对性的做好思想政治教育工作,搭建各类思想交流的平台,满足和解决干部关切的具体问题,营造风清气正、积极向上的良好氛围,为各项工作开展提供思想和组织保证。

二、工作主要内容

(一)认真贯彻学习十八大精神。结合县委开展的“迎庆十八大,讲文明、树新风”全民素质提升工程,对我局干部职工进行文明素质方面的教育。紧密结合税收工作实际,对十八大精神深入学习,开展集中大讨论座谈活动,对党员、群众提出的意见建议,深入分析科学评议,围绕十八大提出的新思路、新理念、新举措对照实际工作找差距。开展 “三个率先做表率”主题实践活动,增效创优。要发挥理论联系实际的马克思主义学风,发挥党员的模范带头作用,争做学习、传达、运用十八大精神的表率,运用好落实好十八大精神,做到在思想上增强坚定性,在行动上增强自觉性,在工作上增强创造性。用十八大精神指导思想推动工作开展。

(二)推进思想作风教育。以开展“向最美乡村医生居马泰”学习活动为契机,大力开展全面素质提升工程,开展“五个一”活动和“四德教育”,进一步净化思想。认真落实自治区“十项规定”和自治州“十二项规定”,在工作中落实“戒虚务实”,改进工作作风,加强班子的作风建设,深入实际调研,提升学习能力,关心干部听取群众意见,解决干部合理诉求和意愿。开展“走企业、访个体、转作风、树形象”活动,以优良的党风促政风,以扎实的工作作风提升地税部门行业风尚,达到转变作风、提振精神、促进工作的目的。

(三)推进学习型党组织建设。以党组中心组学习抓手,积极开展“四个一”活动(开展一次专题辅导、组织一次学习笔记展评、组织一次学习交流活动、进行一次理论考试),健全完善制度,加强指导监督,有效发挥党组织的学习引领凝聚作用;以注册税务师考试为基础,在干部中尤其在青年干部中探索建立干部学习小组,开展学习交流活动,相互分享他人的学习成果,积极营造善于读书学习的良好氛围,不断提升学习型组织的科学化水平。

(四)强化干部队伍建设。加强干部教育培训工作,增强教育培训的针对性、时效性,设立“地税讲坛”,利用远媒教育平台、地税网络学习平台等加大对党员的教育培训力度,通过讲课锻炼提升干部学用知识的能力。搭建施展才华舞台,将优秀干部选拔到科所长岗位上,适时对干部进行轮岗。对干部调整要体现人性化和有利于和谐,着力构建干部能上能下、能进能出和人尽其才的用人机制,调动干部积极性。

(五)强化征管和绩效考评。落实征管质量评价体系,严格各项征管流程,简化办税流程,强化征管质量考评,加大各类征管软件培训使用力度,提升软件使用水平。推行绩效考核,逐步建立一套规范的激励奖惩机制。与分管领导和各科室签订绩效考核目标管理责任书,加强平时考核资料收集和事前事中的提醒整改,不断提升考核实效性。对影响全局整体名次科所及个人,年末单独奖惩,提升绩效考核目标管理成效。

(六)充分发挥群团组织作用。成立青工委,有效发挥作用,团结全局干部,多开展有益于干部身心健康的活动,通过组织各类有益活动凝聚人心、增进共识;党组经常性开展谈心交心活动,以真心换真情,进一步改善党群、干群关系,让每个干部职工更有尊严感、归属感、自豪感。同时要做好个别的细致的思想工作。要针对干部的不同特点和思想问题,有的放矢,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,满足干部的人文关怀需求,重视关心干部的心理健康,加强对干部职工心理疏导。引导广大干部职工培养健康的生活情趣和业余爱好,大力营造健康生活、快乐工作、沟通无限的氛围。

(七)扎实推进文明创建活动。在确保到届各项荣誉复验的基础上,有计划、有针对性的开展以文明创建为核心的创先争优活动,把文明创建作为强化干部队伍的载体,努力争创“国家级青年文明号”,创建“自治区级巾帼文明岗”等荣誉称号。以此推动文明创建活动的深入开展。对在单位各方面发展中变化创新的先进集体和个人进行表彰奖励,发挥典型的示范激励作用,不断巩固创先争优成果。

(八)加快推进地税文化建设。以实施公民道德建设工程为契机,通过地税文化建设,为思想政治工作提供良好的平台和载体,认真践行“八个坚持”,全面落实州局“戒虚务实”工作主题,以开展各项文化实践活动为平台,通过开展“地税讲坛”、“电子杂志”、文体活动、金秋助学、三进三访等活动,不断总结经验、变化创新、培养精品、坚持推进文化成果转换,进一步提升干部文化素养,增强组织凝聚力,推进文化建设取得新成效。

(九)深入推进廉政风险防范工作。认真细化落实班子成员和内设科室党风廉政建设和反腐败分工责任制,进一步修改完善《廉政风险防控办法》,补充细化防控流程图,建立以自我检查、定期检查、定向检查的三项检查机制,提升廉政风险预警防范和业务检查介入能力。通过信息化手段开展廉政风险防范,创新载体,开展贴近生活、贴近工作的教育形式,加强廉政教育的实效性,通过人人参与,激发学习活力和促进廉政教育取得实效。加强理想信念、思想道德、廉洁从政和作风教育,运用正反典型开展示范教育和警示教育。提高干部自律能力,有效防范执法风险,筑牢思想防线。

三、思想政治工作的组织保障

(一)加强组织领导,健全工作机制。充实调整思想政治工作领导小组,定期召开专题会议研究部署此项工作。局领导班子要认真贯彻“两手抓、两手都要硬”的方针,把加强思想政治工作作为一项重大任务,列入重要议事日程。各科室负责人坚持“一岗两责”,既抓业务,又抓思想,及时向局领导汇报思想政治工作情况尤其是干部思想动态,营造和谐、奋进工作氛围。

(二)加强思想政治工作的针对性,既要以理服人、解决思想问题,又要解决实际困难。要坚持深入基层,深入群众,研究新形势下思想政治工作的特点和规律,探索新途径,创造新经验。要不断增强思想政治工作的实效性,对不同岗位、不同层次人员,分门别类、有针对性地做好思想教育引导工作,对思想政治工作统筹安排,抓好落实,确保干部职工在政治上的坚定和思想上的稳定。

(三)充分发挥党组织和群团组织的政治优势、组织优势和共产党员的先锋模范作用。经常分析干部职工思想动态,有针对性地开展工作。高度重视党组织建设,创新活动方式,丰富活动内容,增强凝聚力和战斗力,使之成为开展思想政治工作的坚强堡垒。要充分发挥党员在思想政治工作中的骨干带头作用和先锋模范作用,要充分发挥工青妇组织在团结群众、联系群众方面的优势,支持它们在各自职责范围内独立自主地开展工作,联动开展各类文体活动,要及时掌握干部职工思想动态,有针对性地采取措施,及时了解群众的意愿和思想状况,增强工作的主动性,善于总结经验,树立全局观念和群众观念,用思想政治工作的特殊作用共同为完成今年税收各项工作任务作出积极贡献。

2015年思想政治工作计划二:

为了更好的开展思想政治工作,夯实我中心的思想政治工作基础,保证在政治上不褪色,思想上不落伍。切实把科学发展观教育成果贯彻各项经济建设服务活动中去,使中心上下时刻与上级党委保持高度一致,做到听召唤,守纪律,做让党和人民放心的疾控队伍。保证我区制定的全面建设小康社会目标的实现,确保思想政治工作在经济建设中长期深入开展,结合我中心的工作实际制定思想政治工作计划如下:

一、狠抓干部队伍素质

做好新形势下的政治工作,开拓政治工作新局面,必须按照政治强、业务精、作风正、纪律严的要求,全面加强队伍建设。要在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致,自觉维护中央权威和党的集中统一,要提高政治鉴别力,增强政治敏锐性。要牢固树立政治意识、大局意识和责任意识。要深入学习、不断学习、终身学习,不断夯实理论功底、提高业务水平,增强用马列主义的立场、观点、方法观察问题,分析问题,解决问题的能力。同时,要学习经济、学习法律、学习管理,熟悉市场经济知识等,增强自身的业务能力。要时刻牢记党的综治,始终坚持立党为公,执政为民。要保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,始终保持艰苦奋斗的作风,实实在在为群众服务。要认识到自己肩上的责任,充满自豪感和自信心,树立良好的精神状态。充分发挥主观能动性,创造性的开展工作。

二、注重反腐倡廉工作不放松

加强党风廉政建设、反对和防止腐败,是建立和完善社会主义市场经济体制的重要保证,必须贯穿于各项工作的全过程。要强化理想信念教育和宗旨教育,筑牢思想道德防线。要增强党性修养,在改造客观世界的同时,自觉改造主观世界,树立正确的世界观、人生观、价值观。要加强廉洁自律,规范从政行为。要坚持标本兼治、综合治理的方针,从源头上预防和治理腐败。强化对领导干部的监督。实行领导干部述廉制度,落实好党风廉政建设责任制。

三、切实加强党组织建设,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力

一是要以改革的精神加强和推进党组织建设工作。要建立健全党支部抓党建、书记带头抓党建的责任制。支部一班人要把党建工作作为工作的重中之重,对党建工作中出现的新情况、新问题,要及时加以解决。要毫不放松地抓好党建工作。二是要深入开展党建工作活动,不断总结经验,树立典型,开拓创新,务求实效。三是加强党员队伍建设,保持党的基层组织的先进性和纯洁性。要以开展保持党员先进性教育活动为契机,严把党员“入口”关,疏通“出口”,加强对流动党员的管理。

四、突出加强执政能力为重点,全面推进领导班子建设

加强领导班子建设特别要着重于三个方面:一是加强民主集中制建设,保证决策的科学化、民主化。领导班子和领导干部要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步发挥党的支委会作用。对涉及重大决策、重要人事任免、重要建设项目和大额度资金使用的事项都必须经过中心班子会集体研究后作出决定。二是要提高为职工群众服务的能力,实现由行政管理型向市场服务性的转变。三是加强作风建设。领导干部尤其是年轻干部要树立正确的政绩观,有甘当人梯的气度和甘做铺路石的精神,稳住心神,力戒浮躁,埋头苦干,坚持重实际,鼓实劲,求实效,把全部心思用在干好工作上,用在加快发展上,用在实实在在为职工群众服务上。

五、宣传思想工作上要有新举措

党的xxxx全会,确定了我国未来经济发展的方向,描绘出了我国光明灿烂的前景。党组织要把学习贯彻十六届五中全会精神作为一项重要的政治任务,精心组织,认真安排。认真抓好党员干部和职工群众的学习,采取通俗易懂,有针对性、有侧重点的教育方式,通过电视、报纸、黑板报等形式,组织好党员干部和职工的学习,使十六届五中全会精神家喻户晓,人人皆知。要发挥理论联系实际的学风,学习中要联系自己的思想实际,在改造客观世界的同时,改造主观世界,使自己的思想始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,跟上时代步伐,符合客观世界的发展变化,使我们在实践中,做到发展有新思路、改革有新突破,开放有新局面,各项工作有新举措。

六、精神文明建设要有新面貌

加强精神文明建设是实践“三个代表”的要求,把精神文明建设放在和经济建设同等重要的地位,坚持两手抓的方针,切实抓出成效。首先,要大力加强公民道德建设,广泛开展群众性精神文明创建活动。按照《公民道德建设实施纲要》的要求,在职工群众中积极倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的20字基本道德规范,并通过各种群众喜闻乐见的形式,广泛宣传,使之成为每一个干部群众都应该遵守的基本行为准则。

七、团组织要发挥青年核心作用

把《公民道德建设实施纲要》作为青年思想教育的重要内容。利用元旦、春节等节假日,积极开展各类健康有益的、青年喜闻乐见的活动,凝聚青年、吸引青年、服务青年。大力开展青年志愿者服务等活动,发挥青年生力军和突击队作用。要选树典型,引导青年学先进、赶先进。要积极向党组织推荐优秀团员入党,当好党的助手和后备军。

八、加强对政治工作的领导

中心要切实加强对政治工作的领导,要全面完成政治工作各项任务,做到组织保证、制度保证、思想保证、条件保证。切实加强领导,明确责任,抓好落实。一是要坚持三个文明一起抓,把政治工作列入重要议事日程,把党政工团方方面面的力量动员和组织起来,保证政治工作的顺利开展。要把政治工作纳入单位发展总体规划,在机构、人员、经费、投入等方面给予必要保证。二是抓好干部队伍建设,加大对政工干部的培训力度,提供外出学习的机会,使队伍素质不断提高。三是要建立健全抓政治工作的责任制、主要领导要带头抓,分管领导具体抓,其他领导分头抓,切实做到任务清晰,责任明确,各司其职,各尽其责。要建立健全层层抓落实的工作考核机制,把政治工作纳入到年终考核的重要内容之中,作为衡量干部政绩的重要标准之一,确保政治任务落到实处,抓出实效。

我们要认识到政治工作对经济发展、社会进步提供精神动力和智力支持、思想保证的重要作用,认识到政治工作在加强职工道德建设,建立与社会主义市场经济相适应的思想观念中所肩负的重大责任。新世纪、新阶段,我们面临着许多新情况和新问题,这些都是我们要认真对待和解决的新课题。全体干部职工要把思想政治工作作为我们的各项工作的首要工作来抓,要充分认识思想政治工作的重要性。

2015年思想政治工作计划三:

20xx年,学校的思想政治工作上了一个台阶。20xx学校工作计划中还将此项工作列为重点,为了更好的开展学校思想政治工作,更加坚实思想政治工作的基础,在院党委和行政的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以思想政治教育为主导,以日常管理为基础,狠抓校风、学风、班风建设,努力营造良好的育人氛围,为构建和谐校园奠定坚实基础。 具体思想政治工作计划是这样的:

一、加强对学生工作的领导,完善学生工作领导体制和工作机制。

1、在学院学生思想政治教育工作委员会指导下,我系要进一步树立大局意识,优化内部结构,理顺关系,紧密配合,学生管理、招生就业、团支部等各个口子,既要各负其责,又要主动协调、相互配合,坚持学生工作例会制度,加强对学生工作的指导与协调。要定期到班级走访,掌握第一手材料,深入了解系学工工作和辅导员情况,实施正确指导监督。按照目标管理的总体要求,转变机关职能,实施管理。

2、完善自我激励、自我约束的机制,进一步强化学生工作目标责任制,一级抓一级,层层抓落实,确保责任到位、措施到位、投入到位。充分发挥学生工作的积极性。

3、学生工作要形成整体合力。学生工作涉及方方面面,必须动员全系的力量,共同参与,共同做好“教书育人、管理育人、服务育人” 工作;鼓励广大教师在知识传授过程中做好学生日常思想政治教育和行为规范教育;设立“系领导与学生班级联系制度”,要密切加强与辅导员的联系,主动汇报学生工作情况,共同关心学生工作,上下贯通,密切配合,形成推动学生工作的强大合力。

二、加强辅导员队伍建设,逐步实现规范管理

辅导员是学校教师队伍和党政管理干部队伍的重要组成部分,是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是大学生的人生导师和健康成长的知心朋友,是保证高等教育事业持续健康发展的重要力量。

1、支持、鼓励辅导员结合大学生思想政治教育的工作实践和思想政治教育学科的发展,开展科学研究,承担大学生思想政治理论、形势政策教育、心理健康教育、就业指导等相关的工作,并合理确定其工作量。

2、细化学生工作的职责和岗位要求,完善考核制度,健全考核体系。考核结果要与职务聘任、奖惩、晋级等挂钩。

三、加强学生教育管理,培养优良学风

学生教育管理坚持“正面教育,积极引导,严格要求,热情关心,主动服务,激励成才”的原则,把“育人为本,德育为先”的理念贯穿于学生教育管理工作的全过程。推进学生日常教育管理工作。加强校风、学风、班风建设,营造良好的育人氛围。通过树立典型,表彰先进,引导学生健康成长。

1、制定出辅导员考核、学生晨练、晚自习、宿舍管理、值班制度等相关规定;加强二级管理,明确岗位职责,健全目标责任制,调动管理人员的积极性、主动性,保证各个管理层面有节奏、有秩序、高效率地运转。

2、坚持科学管理、依法管理和民主管理

依法管理是学院管理依据的基本制度条件,每个学生都要熟悉和掌握《学生手册》主要内容,增强法律观念,遵纪守法。严格一日常规制度,严格学习制度,严格安全预防制度;健全和完善民主管理制度:建立学生辅导员制度;学生班会制度;轮流值班制度;充分发挥学生“自律”组织作用。辅导员要坚持谈心制度、听课制度、家长联系制度、教师联系等制度。

3、加强学生骨干培养,充分发挥学生党员、入党积极分子和学生干部在校风、学风和班风建设中的模范带头作用,树立学生骨干典型,调动学生骨干的积极性、主动性和创造性,带动全体学生实现 “自我教育、自我管理、自我服务”。

2015年思想政治工作计划四:

为了更好的开展思想政治工作,夯实我委思想政治工作基础,树立“立党为公、执政为民”政府形象,切实做到“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”,把思想政治工作和实现地区“6122”工程有机结合起来。保证在政治上不退色,思想上不落伍。切实把党员先进性教育成果贯穿各项经济建设服务活动中去,使全委上下时刻与上级党委保持高度一致,做到听召唤,守纪律,做让党和人民放心的政府和公务员队伍。保证我地区制定的全面建设小康社会目标的实现,确保思想政治工作在经济建设中长期深入开展,结合委工作实际制定思想政治工作计划如下:

一、指导思想是:

坚持以xxxxxx思想和xxxxxx全会精神为指导,紧紧围绕经济建设这个中心和改革发展稳定这个大局,把促进经济发展作为着力点,把实现职工群众的根本利益作为落脚点,以地区“6122”工程为突破口,结合实际,顺应时代,在继承中创新,在创新中发展,努力把全我委的政治工作提高到一个新水平。

二、总的任务

根据建立完善的社会主义市场经济的新要求,社会进步的新发展,职工群众思想的新变化,发展壮大区域经济,致富职工群众的新目标,规范机关工作作风和思想政治作风建设。加强对职工群众进行思想道德教育、民主法制教育、科学文化教育、市场知识教育、生产经营技能教育,不断提高职工思想道德素质、科学文化素质、民主法制素质,培养一支能够肩负起地区经济建设历史使命的干部队伍;充分调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性,保证党和国家的路线、方针、政策以及师党委的决策和部署得到全面贯彻落实,深入改革,促进发展,维护稳定。政治工作要有新机制。坚持与时俱进,具体表现在体制创新、科技创新和制度创新上。创新是一个民族进步的灵魂,也是做好政治工作的灵魂。

三、工作目标

1.领导机制。坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,实行党政一把手一岗双责、双向纳入、负总责、亲自抓;主管副职集中精力抓;政工部门重点抓;群众组织和各部门共同抓的大政工格局。工作中,坚持同部署、同安排、同检查。

2.保障机制。江泽民同志在十四届六中全会指出:“精神文明建设没有一定的资金和物质投入是不行的,随着经济的发展,要逐步增加这方面的投入。”政治工作需要物质条件为基础。开展政治工作,要加强队伍、阵地、经费的投入,保证政治工作基本条件。

3.激励机制。要加大奖惩力度,强化奖惩措施。政治工作重要,政治工作难做,做好政治工作,同样要付出非常大的心血,对做出成绩的单位的党政一把手和政工干部要予以奖励,充分调动政工干部的积极性。对无所用心,身处政工岗位,不干政工之事的干部要予以批评教育。不能干与不干一个样,干好干好一个样。

4.考评机制。科学的考核评价机制将会保证任务落到实处。各单位要建立和完善科学的考评机制,对政治工作的考核办法一并纳入年终考核工作中。

2016个人思想政治总结
2016区管领导干部思想政治情况 第八篇

范文一:大学生个人思想政治总结

转眼间,我的大学生活已经一年多过去了,回顾一年多来的大学学习和生活,使我深深感到自己成长许多,进步了很多。在党组织和老师的帮助和关心下,使我的知识水平、思想境界、工作能力等方面都迈上了一个新的台阶。

在思想品德上,本人有良好道德修养,自觉遵守公民道德规范和学校的规章制度,尊敬师长,团结同学,关心集体,积极参加学校、学生会及班级组织的各项活动,遵纪守法,树立了集体主义为核心的人生价值观。我能以务实求真的态度热心参予学校的公益活动和爱国主义活动。勇于自我批评,树立了正确的人生观和价值观。我能以品德至上严格要求自己,并有坚定的政治方向,认真参加党的知识和积极分子培训学习,积极地向党组织靠拢。

在学习上,严格要求自己,我热爱自己的专业,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,牢固的掌握专业知识和技能,同时把所学的理论知识应用于实践活动中,把所学知识转化为能力,力求理论和实践相统一。在学习和掌握本专业理论知识和应用技能的同时,还注意各方面知识的拓展,利用课余时间参加了英语等级考试、阅览各类书籍,广泛的学习其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质,为成为一名优秀的大学生而不懈奋斗。

在生活和素养方面上,我诚实守信,待人友好,乐于助人,和同学相处融洽,团结合作。养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,拥有自己的良好做事做人原则,能与同学们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。我努力锻炼自己坚强的意志品质,塑造健康人格,克服各种心理障碍,以适应社会发展要求;能在假期积极参加家乡“假日爱心学校”大学生志愿者活动、担任社区社会学校辅导员等各种帮助青少年健康成长的公益活动,积极向社会展示现代大学生的良好形象。

在今后的学习生活中我将在党组织和老师的继续帮助和关心下,以更饱满的热情、更坚定的信心和高度的责任感去迎接新的挑战,攀登新的高峰。

范文二:个人思想政治总结

2016年已经拉开了序幕,回顾过去一年的工作,我在乡党委、政府的正确领导下,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了一个共产党员的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年多来的工作总结如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。

坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的**大报告精神,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作能力。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

二、身体力行,深入细致地作好本职工作。

根据乡党委政府的安排和工作需要,XX年年度我先后在山西庄和庙底两村进行包村工作,在工作中,我能够深入群众,深入基层,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作。在县委县政府按排的“转作风,暖民心,每村必进,每户必访”工作中,我在山西庄积极进村入户,走访群众200余户,仔细了解和询问农民的生产生活情况,认真听取农民群众对当前形势下对党的方针政策认识,询问家庭收入以及日常重大开支,生活中所存在的困难,详细纪录及时上报;在XX年粮食补贴发放工作中,我被按排对山西庄,刘解,庙底,西王四个村粮食补贴进行发放,在发放过程中,我能够认真坚持原则,遇见所存在的问题及时上报,使XX年粮食补贴发放工作顺利完成;在政策性奶牛保险工作中,我积极深入庙底村奶牛养殖户,认真细致的宣传奶牛保险的政策以及好处,动员养殖户积极参保,全村共参保奶牛32头,超额完成乡党委政府所下达的任务;在09年农村新型合作医疗保费征收工作中,认真宣传新合疗的政策,耐心的对思想不通,认识不够的群众讲道理,做宣传,争取使每个群众都能享受到新合疗,全村共参保1434人,比上年增加65人。我在XX年包村期间,能够严格要求自己,努力做到“脑勤、手勤、脚勤”,积极进村入户,与村民谈心交心,了解群众的所想、所盼与所怨,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,主动为群众排忧解难,积极为村民办实事、好事。

三、坚持严于律己、恪尽职守、廉洁自律。

一年来,在遵守机关纪律上我严格要求自己,争取作到了不迟到早退,不无故缺席,有事请假,克制了自由主义思想。不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持年轻干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,坚持依法行政,从没利用工作职权之便,吃、拿、卡、要,做出有损群众利益的事。努力树立公务员的良好形象。

一年来,我深深的体会到,作为一名预备党员,一个基层干部,要在政治上靠的住,应具有“三心”。一是要有崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。二是爱心。爱心的具体表现形式应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。实事求是是马克思主义、毛泽东思想活的灵魂,是邓小平理论的精髓。作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。三是进取心。作为一名干部应该通晓马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想,要掌握党的路线、方针、政策;对一般的社会科学和自然科学有一定的了解;对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。

总之,一年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责,做一名优秀的乡镇干部。

范文三:个人思想政治总结

自参加工作以来,在这期间我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验,培养自身思想修养,努力提高综合素质,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责,在这里将自己的思想、工作、学习情况简要的总结如下:

(一)加强专业知识学习、提高工作素质、不断为行业做贡献

无论是以前还是现在,我始终以饱满的热情对待自己的工作,勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。这些年的工作实践中,我十分注意对施工过程中产生的模棱两可的地方进行积累与总结,我想增加工作经验一方面是对自己水平的提高,更重要的是自己在这样的工作岗位上并且有这样的工作机会,是领导和同事们信任和支持的结果。正因如此,我将更加珍视自己的岗位,以无比的热情与努力争取更大的进步!除此之外,自己在政治思想方面也更加进步和成熟了。自己的转变与进步,是领导的培养、同事们的支持及通过自身的努力才取得的。在今后的工作中,我还有很多方面(政治思想、理论知识、工作水平)等需要不断的学习,注意加强政治修养,进一步提高自己的党性认识。

(二)严以律己、宽以待人

在平时工作中,我始终严格要求自己,遵守国家和行业的各项规章制度,力求时刻严格要求自己,有条不紊地做好各项工作,协助大家开展各项工作。还积极参加单位及行业管理部门组织的各项学习、培训,不仅有专业技术上的培训,也有政治思想上的学习,在政治思想觉悟和对党的认识上均得到了进一步提高。通过系列的学习与批评和自我批评活动后,我的思想得到了净化,并且工作的责任心得到了加强。

(三)认识自身不足、提高自身修养

我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点,自我总结及领导同志们的批评和指导对我今后的提高是十分必要的。

(四)发扬学习精神、提高政治觉悟

在今后工作中,还需树立刻苦学习的精神,提高自己的政治素养和过硬的专业素质。只有理论上的清醒才会带来政治上的坚定。而只有勤奋学习,才能具有坚定的政治信念和评判是非曲直的具体标准。国家领导人一再号召全党要“学习、学习、再学习”,指出学习不仅可以增加知识,提高思想理论水平,而且可以充实精神世界,修养道德情操。我一定得好好把握这个原则,切实地把理论学习作为自己的第一需要。学习理论,要与实际紧密地结合起来,要以我国改革开放和现代化建设的实际问题,要以我们正在做的事情为中心,着眼于马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,要做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界。在本职工作中还有加强专业理论的学习,刻苦钻研与建筑方面密切相关的法律法规知识,并且要提高电脑应用相关技能知识和会说、会写的能力。若想写文章的时候,立意谋篇、谴词造句都要过硬,这是个长期积累的过程,无论何时都要坚定决心,坚持学习锻炼,与时俱进。

除上述之外,在平时繁忙的工作业余之闲在我开始关注并学习我国先进性教育活动,相信自己能够严格按照即定学习计划进行深入地、有步骤地学习。我通过集中学习、讨论及个人自学,对先进性教育活动的重大意义和作用有了进一步的认识,使我真正认识到在当今新形势下如何保持和显现自己在群众中的先进性;认识到凭什么、怎么样才能在群众中发挥先锋模范作用;认识到每个公民应时时刻刻发挥战斗堡垒作用,时刻提醒自己是一名中华人民共和国公民,要时刻牢记党国誓言,在日常工作中做到不骄不躁,要经常深入群众,接受群众监督,虚心听取群众的批评和建议,不断地完善自己,全心全意为社会服务。通过政治思想方面的学习,自己也了解到了自身工作当中的一些不足之处,比如理论学习不系统、不深入,政治素养不够硬。主要表现在一是政治理论学习的主动性、计划性不强,较少从个人和工作实际出发,有计划、有重点、有针对性地安排学习。再如理论联系实际不够,政治理论学习限于蜻蜓点水,抓得不紧,笼统学、通读的多,系统学、精读的少,满足于学过、看过。这些问题都基于对马克思主义的基本理论缺乏深入、系统的学习,对其进行深层次的研究和探讨不够。

回顾这一段时间的工作,我基本完成了本职工作,这与领导的支持和同事们的帮助是分不开的,以上是我对工作思想方面的总结,不全面和不准确的地方,请批评、指正。总之,面对新的要求、新的任务,自己要振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,力争为党、国、人民作更多贡献。

范文四:个人思想政治总结

作为一名教育工作者,我严格要求自己,以“为了孩子的身心健康,为了孩子的可持续发展,尽心尽责的工作”为宗旨,全身心的投入到工作当中,得到了家长的好评和社会的认可。现将思想政治工作总结如下:

一、思想政治方面

热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,拥护中国共-产-党的领导,认真学习贯彻党的“三个代表”思想。积极参加学校组织的各项政治学习,认真做好学习记录。利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家大事,提高自己的思想政治觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。教师作为人类灵魂的工程师,需要良好的师德。因此,一年来我坚持进行品德修养的学习,提高自身思想的觉悟,形成正确的人生观、价值观。我深知,具有人格魅力的重要性,并一直努力做到。平时,我虚心向学校老师学习教学经验,共同进步。

二、教育教学方面

全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步伐。认真钻研教材,全面细致的了解每名学生的身心发展状况,因人施教,使学生得到全面发展。

在教学中,尊重学生,营造平等、和谐温暖的班级氛围。用眼睛关注每个学生,从学生身上汲取闪光点,去点亮他们自信自立的明灯,我们帮助学生发现自己的优势智能,建立其自信和对集体的归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具,激发儿童的兴趣。

注重学习环境的创设对学生的作用。为学生创设一间有特色、有意义的教室,是教师、学生共同的责任。我们根据儿童年龄特点、动静活动特征为儿童设计活动区域,并为孩子们准备了丰富的材料,让学生自主选择,大胆使用和创作。

三、家校联系方面

教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对学生的关心,共同分担教育责任。

孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。真诚的对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子方面的疑问帮着查资料解答,让家长感到我不只是孩子的老师,也是家长的朋友,有困难大家一起解决。当问题出现,第一时间与家长联络很重要。让家长知道老师对问题很重视,对学生发展很在意。

利用多种媒介与通讯手段,做到经常性和简洁性。班主任和副班主任将手机号码留给每一位家长,以便家长更方便快捷地与老师进行联络,更好地关心孩子的成长。

召开家长会和向家长开放校园活动,让家长看到了自己孩子的各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长帮助孩子找出差距与不足,找到继续教育引导的方向。

四、其他方面

在珍惜学校提供学习机会的同时,也努力吸收外界的信息和知识,浏览儿童教育网站,翻阅儿童教育杂志,看提升个人品味的书籍,利用业余时间进行学历学习、电脑专业学习,让自己永远处于一湾活水、碧水之中。

小学校园的生活总是那样令人回味无穷:孩子的纯真与质朴常会唤出我们的美好童心,使我们能用这颗心去理解他们,走进他们的世界。我们真诚的理解和支持又呼唤和保护了他们可贵的童心,使他们能在人生的道路上迈出坚实的第一步。让我们与孩子们心相通,心相连,让小学校园这个小天地里充满童心世界的真、善、美吧!

范文五:教师个人思想政治总结

作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。现将本年度个人思想政治工作总结如下:

一、加强政治学习,思想觉悟和素质不断增强提高。

我认真学习党的现行路线、方针、政策,全面贯彻党的教育方针,认真学习党章,履行党员义务,积极参加党组织举行的各行活动。模范遵守校纪校规。通过对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《中小学教师职业道德规范》等的学习,更进一步明确了自己肩负的历史责任感和使命感,坚持学法与用法相结合,将普法教育与宪法和教育专业法及其他法律法规的贯彻实施结合起来,努力做好教职工表率。我自觉遵守社会公德,遵纪守法,不参与一切不益身心的活动。特别爱关心时事,收看新闻,阅读报刊,准确地把握时代的脉博,时刻关心国内外大事,及时调整好自己的心态,将自己融入学习“三个代表”的学习洪流中,做时代前进的弄潮儿。

二、以身作则,严格要求,做好本职工作。

在工作期间,我能够结合学情,精心设计每课时教案。备课时做到教案中教学目标明确,重点突出,难点切合实际,教法选择合理,现代教育手段运用及时准确,时间分配合理,板书设计工整规范。上课精力充沛,使用规范化的普通话教学。坚持把教师主导作用和学生的主体作用相结合。及时、机智地处理课堂中的偶发事件,充分调动学生的积极性,注意激发学生的学习兴趣,向课堂40分钟要质量,教学方法灵活,教学方式多样,让孩子们对学习保持浓厚的兴趣。

三、热爱学生,做学生的知心朋友。

任职以来,坚持对学生做正面的思想政治教育,与家长保持联系。采用定期与不定期相结合的办法,让家长了解学校,或者到学生家去了解学生,了解家长。掌握一些必备的教育规律和方法,尽力消除社会上不健康因素对孩子的影响,实施学校、家庭、社会三位一体共同育人,尽力排除一切影响学生身心健康发展的不利因素,形成教育合力。我常常想:我既是他们的长辈,又要做他们的知心朋友,让他们真正体会到班集体生活的无限温暖,让他们在爱中成长,在爱中成熟,以让他们今后用爱去回报社会,在爱的世界里过得温馨、灿烂。

总之,在领导的指导和同事的帮助下,我取得了一定的成绩,然而,成绩只能代表过去,未来还任重而道远。今后我将以更加满腔的热情,苦练内功,尽职尽责,做一个优秀的人民教师。

范文六:个人思想政治总结

本人十分拥护共产党的领导,拥护社会主义制度,拥护改革开放的政策,热爱生活,热爱从事的职业。自参加工作以来,

对自己的单位充满感情,对事业充满信心。在这期间不仅注重自身的思想建设,不断提高自己的政治素质,而且在工作中言行一致,作风端正,实事求是,严于律已,敢于同违规违纪的行为作斗争,敢于开展批评和自我批评,团结同志,尊重领导,圆满地完成上级交给的各项任务。回顾自己在政治思想和业务工作上面的学习、进步和成长,大概可以归纳入下几点:

一、工作方面

参加工作以来不论在哪个岗位上,都能够服从党委安排,尽心尽力,充分发挥自己的主观能动性和创造性,做好本职工作。

1、政治思想素质持续进步。

首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,主动加强对政治理论知识的学习。在原有的基础上,系统的学习了邓小平理论、三个代表重要思想以及科学发展观,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。

其次是在行动上落实。在工作中,针对自己的本职工作,系统的进行学习。其间,我认真的学习了工作相关的文献资料。注重加强对纪检、远程教育知识的了解和掌握,促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。

第三是注重对实践的指导意义。就是要能够掌握并能够熟悉运用理论知识,帮助自己在复杂多变的社会现象中,认识事物的本质。注重加强对理论知识的运用,并能够在领导的指导和帮助下,完成一些创造性的工作。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。

2、业务水平不断提高。

通过两年来的工作实践,有力的促成自己在实践中树立正确的世界观、人生观和价值观,能够正确面对挫折,辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极向上的心态,努力开展工作。

3、工作方法不断完善。

在面对复杂繁琐的日常工作面前,要始终保持清醒的头脑,始终要保持严谨、细致的工作作风。克服种种困难,学会坚持,在哪里跌倒就应该从哪里站起来。

4、勤奋工作不断努力

热爱自己的岗位,能够正确认真的对待每一项工作,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作则加班加点,保证工作能按时完成。工作生活中无违规违纪行为。

二、思想政治方面

在思想政治方面,长期以来坚持通过和同事集中学习与自身学习相结合,不断提高自身政治理论水平和道德修养。通过学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,不断提高政治理论水平,我树立了全心全意为人民服务的人生观,坚决抵制各种错误人生观的侵蚀,反对拜金主义,享乐主义和个人主义。同时,用马克思主义思想武装自己,加强自己的理论修养,争取在自己工作岗位上实现人生的价值。在日常的工作、学习和生活中,我能够认真学习党的基本路线方针政策,主动通过报纸、杂志、书籍、网络等积极学习政治理论,不断提高自己的理论和思想水平。在重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加邪教组织及反动活动

三、学习方面

自从工作以来,我时刻将学习作为我的第一要务,本着虚心好学、积极向上的原则,充分发挥自己主动学习、自我摸索的优点,明确了学习的方向。经过两年的工作学习,我已具备扎实的工作业务知识,

四、生活方面

在生活上,我严格要求自己,与同事、朋友和谐相处,尊敬领导和长辈。多年来,我一直坚持自我检查和自我反省,生活上勤俭节约。无论在哪里,我总是友好对人,不争吵更不会打架。当朋友在生活和学习上有困难的时候,我也总是尽自己的努力去帮助他们。对于领导和长辈,我都十分敬重和尊重,因为他们传授了我知识并在我成长的历程中给了我指导和帮助。总结自己多年来的学习、生活情况,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如长时间的在乡机关工作,下村时间少,工作经验不足,这就需要在今后的工作中不断加强学习,向领导和同事就教,使自己的不足加以改进。工作是锻炼一个人整体素质的大舞台,在工作的实践中我会不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等,加强自身修养,不断完善和提高自己。在今后的工作、学习、生活中,自己要加强学习、克服缺点,在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等,力争做一名合格的机关工作人员。

2016企业思想政治工作论文
2016区管领导干部思想政治情况 第九篇

范文一:企业思想政治工作论文

随着现代企业制度的逐步建立和完善,随着建总改革方案的逐步实施,通过盘活存量资产和资产重组,按照建立现代企业制度的要求,将企业改组改造为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的规范的公司制企业,是工程勘察设计企业改革的方向和趋势。企业投资方式将由过去国家为唯一的股东转变为投资主体多元化。这既是企业投资体制的变革,又是企业管理体制改革的一场深刻革命,必然带来企业管理体制、管理思想、管理方法的更新和变化,会给思想政治工作带来许多新情况、新问题。那么思想政治工作如何在这场深刻的体制变革中调整思路、适应变化、寻求对策、开拓创新、发挥职能,这既是思想政治工作和思想政治工作者需要认真研究和思考的问题,也是企业管理工作中亟待解决的新课题,需要在实践中认真的研究、探讨和总结,下面结合我们院改制为集团有限公司谈些看法。

一、加强公司制企业思想政治工作,要切实解决思想政治工作可有可无问题,在提高认识上下功夫

企业改制以后,我公司个别员工对开展思想政治工作存在许多想法。有的认为公司制企业党在企业的政治核心地位和作用发生变化,对到底要不要思想政治工作产生动摇;有的认为公司制企业以追求效益最大化为目标,主要任务是生产经营和创造效益,思想政治工作作用不大了;还有的认为公司制企业党(工)委不参与决策,思想政治工作不好开展,出现淡化和轻视思想政治工作的倾向,如果不认真纠正,就必然影响企业生产经营和管理,影响改革、发展和稳定。要解决这种倾向,关键是要强化对公司制企业思想政治工作作用的认识和理解,在思想上树立“两个离不开”意识。

1、树立企业发展离不开思想政治工作的意识。作为无处不在、无时不有的思想政治工作,是一项进思想、进头脑、进灵魂、进意识形态的工作,通过宣传、教育、电视、会议、座谈、培训等手段和形式,宣传党的路线、方针和政策,宣传改革和发展,宣传企业的先进典型和新人新事新风尚,达到教育引导员工,弘扬正气的目的。通过开展健康向上的文体活动,占领员工业余文化生活阵地,寓教于乐,使员工在潜移默化和感染熏陶中思想受到教育和启发,培养集体主义观念和积极向上的进取精神。通过开展给员工办实事、做好事、解难题,思想政治工作进班组、进家庭活动,使员工感受到企业的温暖和温馨,增强企业凝聚力,提高工作热情和积极性,通过这些活动达到思想政治工作教育人、鼓舞人、凝聚人、吸引人的作用,从而使员工敬业爱岗、热爱企业,推动企业的发展与进步。同行政上的用人制度、经济手段的管理相比,思想政治工作是一种柔和式的软管理,是一种和风细雨的渗透式管理,它运用说服教育的方式和各种活动,使员工从灵魂深处接受其思想观点和理论,启发自觉性,从根本上解决问题,从而心平气和、心通气顺、心甘情愿的积极工作。同行政上的行为管理相比是一种思想意识形态领域的深层次管理,可以达到浸入头脑、渗入肺腑、润人心田的目的,建立团结和谐的企业氛围,使人心悦诚服的努力工作,调动积极性和工作热情,提高企业凝聚力、向心力,促进企业发展,这些作用和功能都是企业行政管理无法做到的,这是企业文化建设的职能,也是思想政治工作的重要任务。公司制企业虽然从管理上看比工厂式企业更规范、更严格,但主要是行为和制度上的管理,不能从根本上解决人的惰性行为,只有思想政治工作才能满足人思想、精神上的需求,疏通思想、激发人、鼓舞人,达到充分调动人的积极性、主动性、创造性的目的。这在中国这个讲究仁义具有几千年历史的泱泱大国尤其是如此。

2、树立市场经济的发展离不开思想政治工作的意识。时代在发展,社会在前进。当前我国正处在经济结构调整和转轨的重要时期,随着国家就业、住房、医疗、分配、养老保险制度的建立和完善,员工的思想将更加活跃,思想问题将更加突出,矛盾将更加复杂和多样化,从某种程度上讲,现在我国社会和经济处于大变革、大转型时期,在这种严峻和复杂的政治和经济形势面前,思想政治工作所负担的任务将更加繁重和艰巨。要推进改革和发展,就必须做好思想政治工作,抓好员工的思想疏导和教育,解决员工在市场经济条件下出现的思想障碍和问题。通过宣传党的路线、方针和政策,宣传改革开放,宣传市场经济形势,宣传工程勘察设计走向市场的必然趋势和在工程勘察设计走向市场条件下企业面临的困难和考验,使员工了解政策、提高认识、疏通思想、化解矛盾、振奋精神、增强信心,积极投身到市场经济和改革发展的伟大实践中去,为企业和社会创造更多的财富。如果疏于教育和引导,如果思想政治工作滞后改革和发展,让员工带着思想情绪和包袱生活、工作,就会产生消极的负面影响,丧失工作动力和热情,最终阻碍改革和发展,影响企业经济效益。公司制企业虽然企业体制、经营方式发生了变化,但劳动者成份未变,国家政策对其还有约束影响作用,所以仍要抓好教育。

所以公司制企业思想政治工作并非可有可无、可要可不要,一定要下功夫花大气力认真做好。按照院第十次党代会设定目标,提高服务中心能力,促进企业又好又快发展。

二、加强公司制企业思想政治工作,要努力解决作为问题,在求效上下功夫

思想政治工作到底有无作为,关键看怎么去做,公司制企业思想政治工作只有围绕生产经营,突出与经济效益为中心的意识,为经济发展提供精神动力和智力支持,为企业的改革、发展、稳定大局服务,才能找到思想政治工作的切人点,就有做不完的工作,就会有作为,就会充满生机和活力。思想政治工作不能搞单打一,不能就政工搞政工,就思想论思想,那样思想政治工作的路子就会越走越窄,就会成为不切实际的空头政治,就失去其存在的价值和意义。当前思想政治工作要围绕一个中心:企业经济效益这个中心;一个目标:经济效益最大化这个目标;一条主线:企业的改革、发展、稳定;两个重点:生产经营的难点、员工关心的热点开展工作,发挥作用,只有这样才能显示出思想政治工作的威力和作用,才能解决思想政治工作和生产经营脱节的矛盾,实现其自身价值。为此应重视做好三方面工作。

1、坚持抓好效益意识教育。公司制企业要克服计划经济时期存在的只讲安全生产,不讲经营和效益的倾向,实现由生产型企业向市场型企业的转变。要对员工进行市场意识、效益意识、成本意识的教育,明确公司制企业自主经营、自负盈亏的方针和理念,从思想上认识到效益是企业的生命,企业的前途命运同员工个人利益息息相关,企业和员工是一个牢不可破的利益共同体,企强我兴,企衰我弱,只有上下同舟共济,团结奋斗,共同为提高企业效益而努力,企业才能在激烈的市场竞争中求得生存和发展,从而保证员工的利益。

2、干好本职为企业效益做贡献。企业的每位员工都是企业整体利益的承担者,只有全体干部职工努力工作,才能保证企业整体利益。我们院作为一个科技型企业,主要产品就是提供技术服务,在铁路跨越式发展和现代交通事业快速发展中抢占设计技术制高点,是提高企业经济效益的重中之重。首先要加强勘察设计过程中的政治宣传,教育勘察设计人员一切从企业的长远利益出发,发扬吃大苦、耐大劳、青藏铁路尖兵精神,坚决贯彻“诚信求实、勇创第一”的企业精神,在确保勘察设计质量和服务质量的基础上,自觉从自己严格做起、从身边点滴小事开始,节约费用、减少消耗,降低成本,以实际行动为提高企业经济效益做贡献。质量是一院的生命,业主是一院的上帝,也是一院创造价值、创造财富、提高经济效益的关键。生产一线员工是安全文明生产的直接承担者和责任者,他们工作辛苦、环境相对艰苦,因此要主动作好思想政治工作。要经常找他们谈心,了解思想反映和动态,宣传党的路线、方针和政策,宣传企业的改革和发展,使他们解开思想疙瘩,消除矛盾,轻装上阵。企业的经营管理主要由经营、计划、财务、人事等部门承担,这些部门虽然不直接创造财富和效益,但通过严格、规范、有效的管理,降低消耗、降低成本,提高生产力水平和企业效益,在建立现代企业制度和市场经济条件下,经营管理尤为重要。所以围绕企业经营管理中的热点、难点做好思想政治工作,不仅是企业发展的要求,也是市场经济和建立现代企业制度的需要。要教育这些部门的人员努力工作、刻苦学习、钻研业务、解决难题、适用形势、提高素质,积极为企业发展做贡献。近几年我们院在市场开拓、技术创新、服务至优的同时,加强企业制度建设,规范工作程序,加强党风廉政建设和企业文化建设,同时,通过改善工作环境,提供教育、培训、生活等方面的服务,解除员工的后顾之忧,极大的调动了员工的工作热情和积极性,有效地促进了企业健康稳定发展。

3、完善激励机制增强企业效益。思想政治工作以企业经济效益为中心,还必须完善奖励分配机制,按照责、权、利相结合的原则,正确处理企业和员工之间的利益关系,调动员工的工作热情和积极性。近几年我们院对用人分配制度进行改革,打破了用人制度上的“铁饭碗”,分配制度上的“大锅饭”,建立了“干部能上能下,收入能增能减,人员能进能出”、促进优秀人才脱颖而出,充满生机与活力的用人分配机制。院突出以企业经济效益为中心,实行按效分配为主,员工收入与单位经济效益挂钩,员工的收入根据本单位效益、成本、质量、安全等指标和员工工作业绩考核发放,极大的调动了员工的工作积极性,增强了员工努力工作为企业经济效益做贡献的责任感。

三、加强公司制企业思想政治工作,要认真解决方法问题,在继承和创新上下功夫

公司制企业由于投资主体和管理体制变化,党组织在企业中的地位与作用与过去相比有所调整和变化,给企业思想政治工作和思想政治工作者带来新的问题和考验,这就要求思想政治工作必须适应新形势、适应新变化、适应新机制要求,根据企业实际,进行改革和创新,建立三种格局:

1、建立大政工格局。公司制企业由于工作机构精干高效的客观要求,政工人员会越来越少,在这种情况下要完成大量繁重艰巨的思想政治工作任务,仅靠少数政工人员是不够的,必须建立党、政、工、团组织齐抓共管,党、团员、班组长、各级领导都做思想政治工作的网络体系,建立各级领导一岗双责制度,经常深人到员工群众中去,同员工谈思想、谈工作、谈生活,真心实意帮助员工解决思想、工作、生活中的实际困难和问题,使他们明辨是非,提高认识,识大体、顾大局、讲纪律,正确处理个人利益同国家、企业利益的辨证关系。要发挥思想政治工作教育员工、帮助员工、爱护员工、凝聚员工的功能,建立努力工作、勤奋学习、和睦友善、协调团结的工作生活氛围,使企业上下真正形成一条心,拧成一股绳,齐心协力,艰苦奋斗,企业的生产经营状况就会蒸蒸日上,创出一片新的天地。

2、建立继承优良传统和各级创新的格局。中国共产党在长期的革命建设实践中形成传统的思想政治工作方式方法,是我党宝贵的精神财富,是我们完成各项任务的法宝,是我国民族文化的集中体现,也是企业完成生产经营目标的保证。公司制企业应根据实际,继续推行传统的行之有效的宣传、教育、管理、加强精神文明建设的方式和方法,这是建设有中国特色社会主义事业的客观要求。但是公司制企业必定不同于工厂式企业,由于企业管理体制重大改革,传统的思维方式和工作方法受到冲击,必须认真研究建立现代企业制度、建立公司制企业、在勘察设计走向市场条件下思想政治工作面临的机遇和挑战,结合企业实际创出一条新路。我们院改为集团公司后,应及时根据企业机构设置的实际,进一步完善党的组织机构,制定和完善相应政策,在工作中各级党(工)委严格执行《公司法》和《公司章程》的规定,按照“两不干预”和“两个保证”的原则进行,既不干预董事会、股东会依法决策,又不干预经营班子依法经营;保证党的路线、方针、政策贯彻落实,保证服务、服从企业生产经营这个思路开展工作。把各级党(工)委工作的职能转变到党要管党、党要管好党和配合生产经营发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用上来。党员活动按照小型、分散的形式进行,将“五好”党支部、“六好”共产党员的评比表彰纳入公司表彰奖励范畴。

3、建立思想政治工作方式多样化格局。有人认为思想政治工作就是宣传、教育、座谈、讨论,就是务虚,我们认为这种认识是不全面的。思想政治工作的内容极其丰富,它一方面在形式上表现为思想意识形态领域宣传教育,另一方面大量地表现为给员工办实事、做好事、谋福利、解难题,开展送温暖活动,通过看得见、摸得着的事情,通过活生生的事实,使员工感受到企业的关怀和温暖,在潜移默化中受到感染和教育,团结员工,凝聚员工,激发工作热情和积极性。所以我们必须走出思想政治工作就是就思想抓思想、就教育抓教育的怪圈,坚持通过多种途径和手段、多种办法和措施、多种形式和方法,努力拓宽思想政治工作的领域和空间。多年来,我们院不仅重视宣传教育工作,重视积极为员工办实事,而且主动加大思想政治工作力度。通过美化工作环境,开展丰富多彩的文体活动,通过组织员工疗养、慰问困难员工、为员工进行健康检查、发放防暑降温用品、办好职工食堂等达到思想政治工作人情人理、感化员工、寓教于乐、寓教于办实事之中,调动员工积极向上的进取精神,促进了企业各项事业的发展。

总之,加强和改进公司制企业的思想政治工作,是新时期思想政治工作面临的新课题。企业党组织要增加责任感和紧迫感,根据变化的情况,结合工作实际,认真实践,才能真正走出一条创口新的路子来,当前我们要以院第十次党代会为契机,全面落实“科技兴院、人才强院、归核富院、文化利院、和谐固院”的可持续发展战略,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,推动企业思想政治工作更上一个新台阶。

范文二:企业单位思想政治工作论文

一、企业单位开展思想政治工作的必要性

1、社会发展、改革、创新的必要随着改革的不断深入,各种矛盾日益突显,职工的思想由此产生困惑和烦恼,如果这些现实问题得不到正确引导,可能会使职工思想进一步分化,从而影响职工队伍的凝聚力和工作积极性。因此,思想政治工作要注意从现实问题出发,既理直气壮地讲好大道理,又耐心细致地讲清小道理,消除职工的思想困惑,因势利导,化解矛盾,进一步提高职工的思想认识,同时要引导好、保护好、发挥好职工的积极性。面对改革创新的深入,面对新问题,思想政治工作也要不断使用创新手段和方法,我们要根据实际情况,制定思想政治工作不同阶段目标和重点任务,充分发挥其保障作用。“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。”我们要在思想政治工作内容形式、方式方法、机制手段上进行不断的改进,要注重研究新群体、新情况,使思想政治工作能覆盖所有人群,发挥其作用。

2、发展市场经济的必要市场的发展促进建筑行业的繁荣,同时也使得企事业必须参与市场的竞争,要求企事业职工必须不断提高自身素质和技术水平,建立长效学习机制。但随着职工收入提高,部分职工出现消极怠工,劳动效率低下。因此,要深化内部改革,创新管理模式,实施绩效考核,完善薪酬制度,最终调动起职工积极性。要做好这些工作,就必须加强企业单位对员工的思想政治工作,使职工充分体会到学习重要性,充分认识到通过每个人的努力,才能使单位发展得更好。随着市场经济的发展,企事业单位的经济效益也得到了很大的提升,单位职工中出现享乐主义、拜金主义的思想,职工的思想观念、价值取向多元化日益显现,精神文化需求依然日益增长并复杂多样,这就要求我们必须加强企业单位思想政治工作。面对新形势,采取各种方式培训,使他们能尽快挑大梁,成为业务骨干,同时引入竞争机制,对表现好、工作能力强的同志,敢于放手使用,使其走上更重要的工作岗位,使思想政治工作不断促进单位的发展。

3、稳健发展的必要面对新时期企事业单位的快速发展,思想政治工作面对的情形更加复杂,要想正确引导企单位职工的思想,必须坚持一切从实际出发、实事求是的原则,加强企业单位学习,不断进步,在工作中认真贯彻这种精神,并相应地进行创新,让思想政治工作取得良好的效果,真正发挥应有作用,并为单位的发展提供坚强的保障,推动单位又好又快发展。稳定职工队伍,促进单位发展。邓小平同志说思想教育要注重实效,力戒空谈,不搞本本主义,反对“假、大、空”。我们开展思想政治工作,要联系实际、因人施教,要针对每个岗位、每名职工的不同情况去做思想政治工作。要站在普通一线职工的角度来看问题,切实帮助员工解决切身问题,以此来调动职工的积极性,让广大职工与单位整体发展紧紧联系在一起的,热情地投入到单位的整体发展建设中来。

二、提高企事业单位思政工作的建议

1、提升思政工作人员工作严谨性在部门或单位思政工作开展的过程中,政工人员谨慎细致、一丝不苟的工作作风,是有效开展思政工作的基本条件。这就要求不断的加强政工人员此方面素质,一方面,要具有思想严肃认真、慎之又慎的观念;另一方面,要具备全面细致的工作作风。这就要求政工人员提升工作过程中的严肃性,提升思政工作难题的处理效果,对各个层次干部的考核等要谨慎,这样才能够更好的提升思政工作的开展质量。因此,每一个政工人员在工作开展的过程中,必须要通过一丝不苟与全面细致的工作方法,保证政工工作开展的质量。对于工作过程存在的问题,要通过深入的调查研究等途径,逐渐排除疑难,进而提升政工工作的细致性。

2、加强企业单位内部监管,倡导清正廉洁企事业中的部分工作人员经常会滥用职权,进行权钱交易,不但严重损害国家和政府的形象,而且还败坏了自己的名声。倡导清正廉洁首先需要做的工作就是帮助企事业建设者认识清楚工作性质,对他们认真开展思想教育工作,帮助他们提高对本职工作的重要性的认识。另外,还可以通过正反两方面的人物案例来开展思想政治教育,让全体干部职工时刻都要认识到腐败的危害,能始终保持一颗平常心。再就是倡导清正廉洁除了以上几个方面工作之外还必须要不断完善监督考核机制,要通过建立单位内部考核测评和出台激励机制或者签订党风廉政建设责任状等方式来切实加强单位内部监督,从而将诸多腐败现象消灭在萌芽状态之中。

3、思想政治教育要提高学习能力性,以适应社会发展社会在不断发展,企事业要跟着时代潮流,积极主动地学习新的思政知识,以适应新时代的发展。政工队伍缺乏有效的学习,这只队伍的思想和政治理念就无法适应新时代的发展,对日常事务处理也有一定的影响。在社会经济飞速发展的今天,学习能力是指导一切工作最关键的能力,也是最有竞争力的能力。在思想政治教育过程中,不仅要对社会的政治、经济、军事、文化等进行学习,还要针对学到的知识定期做归纳、做梳理、做总结,培养战略思维,不断扩展视野,将单位党政建设工作融入到社会发展中,提高现代事业单位政工队伍的执政能力。信息时代的到来使得信息传播速度加快,知识更新也快,企事业单位职员应该及时更新自己的思政理论知识,关心国家大事,提高自身的政治素养,以适应不断发展着的社会。

三、结语

目前我国公路设施建设市场很大,建设中需要统一的指导思想和强有力的领导团队,以保障施工质量。为此,企事业单位党政领导应保证自身廉洁,及时更新党政新知识,提高企事业职工的思想政治素质,加强内部监管,只有将思想政治建设深入单位内部,才能从根本上提升单位政治氛围,促进单位继续发展。

范文三:企业单位思想政治工作论文

一、加强企业单位思想政治工作的重要性

企业通过对员工进行思想政治教育工作,营造和谐的工作环境,提高企业的竞争力,使得企业单位在日益激烈的市场得以生存并长期发展。加强企业单位思想政治工作,一方面有助于建立和谐的人际关系,使得员工在良好的氛围中工作,能充分发挥员工们的积极主动性,提高员工的工作热情;另一方面思想政治工作的贯彻落实,有助于提高员工的思想政治素质,从而能够减轻员工的思想负担以及生活压力,使员工能够全身心地投入到工作当中,为企业的发展贡献自己的聪明才智。企业单位思想政治工作的顺利进行确保了企业健康稳定的发展。企业要想在竞争激烈的市场中生存发展,加强思想政治工作是关键。思想政治工作是企业文化建设的重要保证,用正确的科学发展观将企业职工的思想引导到党的路线上来,使得企业员工的思想行为与党的基本思想保持一致,与企业的发展方向保持一致,为企业的经济建设提供重要保证,促进企业健康蓬勃的发展。

二、思想政治工作面临的问题

企业的不断改革,使得思想政治工作中潜在的矛盾和问题日益凸显。思想政治工作面临的问题主要体现在以下三个方面:

(一)领导者重视程度不高企业在实际开展思想政治工作时,一般都没能顺利完成。主要是由于有些企业的领导者对思想政治工作的必要性认识不深以及给予的重视程度不够。没有具体落实思想政治工作,只是停留在口头工作上,更有甚者,竟然取消与思想政治工作有关的机构,导致思想政治工作的开展受到阻碍。

(二)企业内部关系处理不当随着市场竞争的日趋激烈,企业要求员工们通过不断提高自身的自主性以及竞争意识,以应对企业进行改革时将会出现的问题。然而在实际发展过程中,大多数企业内部会出现恶性竞争的情况,如果不及时正确处理员工与企业息息相关的利益关系,必将导致双方之间的利益受到威胁,在一定程度上会增加企业思想政治工作的复杂性,不利于企业单位思想政治工作的顺利开展。

(三)员工在工作时缺乏积极主动性不同的员工对思想政治工作的看法各有不同,有些员工缺乏精神支柱,对思想政治工作不感兴趣,导致企业思想政治工作不能顺利进行;还有些员工片面认为自己只是个直接劳动者,企业的思想政治工作与自己毫无关系,就算企业再强大,先富裕起来也只是领导者,而不是基层员工。这种想法导致员工产生巨大的心理反差,员工内心极度不平衡,使得员工带着负面情绪进行工作,严重影响工作效率,最终导致企业思想政治工作以失败告终。

三、加强企业思想政治工作的有效措施

(一)通过大力宣传来提高对思想政治工作的认识加强企业单位思想工作的前提,就目前而言,有些企业的领导者们对思想政治工作不够重视,导致不能清楚的意识到企业单位思想建设工作的重要性,对思想政治工作没有清楚的认识。企业没有将思想政治工作具体落实,只是停留在口头工作上,更有甚者,直接忽略对企业进行思想政治工作。还有些领导干部认为,企业应该全力解决经济发展问题,经济发展才是关键,思想政治工作根本不值一提,而且思想政治工作应该由党政机关执行,企业只需做好经济发展就行。由此可见,当前的大多数企业领导者根本没有清楚地意识到企业思想政治工作的必要性,无法形成责任感以及光荣感。随着企业的不断改革,企业进入了新时期,新时期要求企业重视加强思想政治工作。企业应对员工大力宣传思想政治工作,使得员工们能够提高对思想政治的认识。参照我国的十八大报告指出的科学发展观,强化干部员工的思想政治意识,迎合社会的转型,从而促进企业的经济效益增长,进一步促进企业的长期稳定发展。

(二)完善相关规章制度营造企业良好工作风气,需要思想政治工作者具有良好的忍耐力,并制定科学合理的相关规章制度。思想政治工作通过教育,促进员工全面素质发展,与此同时,又借助制定的相关规章制度规范员工的行为。思想政治机制的制定应结合现代社会的要求以及员工们的意见,才能确保职工们能够自愿遵守规章制度。近些年来,我国大多数企业存在着制度不完善的问题,使得员工在工作中的态度不严谨,导致其积极主动性不能得到充分发挥。由此可见,完善一个科学合理的规章制度对加强企业思想政治工作具有极其重要的意义。企业必须完善所制定的规章制度,用于评价并监督思想政治工作的开展,保证企业的思想政治工作能够得到具体落实,并取得良好成效。传统的监督机制依靠的是社会舆论以及道德力量,而我国当代大多数企业在思想政治工作上缺乏相应的监督机制,导致企业内部的监督管理能力不足。恰逢我国目前又正处于社会转型期,由于价值观的不断更新,使得员工们的思想道德行为缺乏相应的行为规范准则,导致企业有些干部员工因利益关系而做出一些不道德的行为。由此可见,传统的监督机制只靠社会舆论以及道德力量是远远不够的,应借助法律手段制定规范的监督机制,制约企业员工的行为思想,确保企业能够顺利开展思想政治工作,以实现企业的长期稳定发展目标。

(三)加大企业高素质员工的培养力度思想政治工作的顺利进行与企业员工的综合素质密切相关,可以说两者是相辅相成的关系。思想政治工作的顺利开展能够进一步促进企业员工综合素质的提高,而企业高素质员工又能加快企业思想政治工作的进展速度。因此,企业应结合当今市场经济的发展特点以及自身企业的实际情况,培养一批高素质企业员工,培养他们扎实的专业技能并对其进行思想政治教育,以确保他们能够灵活处理企业在进一步加强思想政治工作时将面临的新问题。

(四)解放思想改变传统观念面对日趋激烈的市场竞争,企业面临着前所未有的挑战。为了能幸存与市场竞争中,并实现长期发展目标,企业必须对员工的思想观念进行创新,将员工从旧观念的思维模式中解救出来,培养一批能适应新时代要求的高素质企业员工。企业通过加强思想政治教育工作,使员工在思想上进行转变。在政治思想工作内容上,需加强员工的素质教育工作,确保员工能应对改革带来的压力,使员工具有良好的心理适应能力,面对激烈的市场竞争,依旧能够保持积极乐观、永不服输的心态,从而促进企业的长期稳定发展。学习是提高能力的主要手段,通过培养员工的学习自觉性,要求员工不断提高自身综合能力,才能确保企业拥有生生不息的活力。思想政治工作应结合时代的发展特点以及自身企业的实际情况,解放企业员工们的传统思想观念以及价值取向,并不断探索加强思想政治工作的新方法、新思路。通过打破传统观念,对以往的成功经验进行总结并不断寻求创新,促进企业思想政治工作的顺利开展。在思想政治工作的内容以及形式上,改变以往的说教教育形式,将思想政治教育工作贯彻落实到实际生活中,有助于促进思想政治工作的顺利开展。思想政治工作的开展应实事求是,不能靠机械的灌输,这种机械的灌输做法无异于传统的教育工作理念。企业应结合实际情况,采取行之有效的新方法,促进思想政治工作取得良好的实际效果。此外,加强企业思想政治工作应注意与时俱进,才能保证企业尽快达到新时期的要求,在面对新挑战时不至于惊慌失措。

四、结语

综上所述,加强企业思想政治工作,有助于促进企业实现全面发展的目标。思想政治工作为企业的发展指明方向。企业应将思想政治工作作为日常工作的重心,通过结合本企业的实际情况,采取行之有效的措施贯彻落实加强思想政治工作。面对竞争激烈的市场环境,只有通过不断提升自身企业员工的综合素质,争取培养高素质专业员工,使得在员工之间形成强大的凝聚力,在正确的思想引导下,实现企业的健康蓬勃发展目标。

以上就是中国招生考试网http://www.chinazhaokao.com/带给大家的精彩成考报名资源。想要了解更多《2016区管领导干部思想政治情况》的朋友可以持续关注中国招生考试网,我们将会为你奉上最全最新鲜的成考报名内容哦! 中国招生考试网,因你而精彩。

相关热词搜索:领导干部思想政治建设 领导干部思想政治表现

最新推荐成考报名

更多
1、“2016区管领导干部思想政治情况”由中国招生考试网网友提供,版权所有,转载请注明出处。
2、欢迎参与中国招生考试网投稿,获积分奖励,兑换精美礼品。
3、"2016区管领导干部思想政治情况" 地址:http://www.chinazhaokao.com/wendang/sixianghuibao/797021.html,复制分享给你身边的朋友!
4、文章来源互联网,如有侵权,请及时联系我们,我们将在24小时内处理!