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代理记账业务内部要求规范范文(通用14篇)

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是小编为大家收集的代理记账业务内部要求规范范文(通用14篇),仅供参考,欢迎大家阅读。代理记账业务内部要求规范1  第一条为了加强公司内部管理,规范代理记账业务,根据《中华人民共和国会计法》及其他法律、法规的规定,制定本公司管理办法。  第二条本公司接受委托,受托办理委托人的下列业务:  (一)根据委托人提供的原始凭证和其他资料,按照国家统一的会计制度的规定进行会计核算,包括审核原始凭证、填制记账凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告等;  (二)对外提供财务会计报告;  (三)向税务机关提供税务资料;  (四)委托人委托的其他会计业务。  第三条委托人委托本公司代理记账,应当在相互协商的基础上,订立书面委托合同。委托合同除应具备法律规定的基本条款外,应当明确下列内容:  (一)委托人、受托人对会计资料真实性、完整性承担的责任;  (二)会计资料传递程序和签收手续;  (三)编制和提供财务会计报告的要求;  (四)会计档案的保管要求及相应责任;  (五)委托人、受托人终止委托合同应当办理的会计交接事宜。  第四条委托代理记账的委托人应当履行下列义务:  (一)对本单位发生的经济业务事项,应当填制或者取得符合国家统一的会计制度规定的原始凭证;  (二)应当配备专人负责日常货币收支和保管;  (三)及时向本公司提供真实、完整的原始凭证和其他相关资料;  (四)对于本公司退回的要求按照国家统一的会计制度规定进行更正、补充的原始凭证,应当及时予以更正、补充。  第五条本公司从业人员应当履行下列义务:  (一)按照委托合同办理代理记账业务,遵守有关法律、行政法规和国家统一的会计制度的规定;  (二)对在执行业务中知悉的商业秘密应当保密;  (三)对委托人示意其作出不

代理记账业务内部要求规范范文十二篇

规范,有名词、动词、代词等词性。意指符合逻辑,客观、真实、全面、完整、准确、及时,达标。明文规定或约定俗成的标准。以下是小编整理的代理记账业务内部要求规范范文十二篇,仅供参考,大家一起来看看吧。代理记账业务内部要求规范篇1  一、从业人员的职业道德规范  1.爱岗敬业。要求会计人员热爱会计工作,安心本职岗位,忠于职守,尽心尽力,尽职尽责。  2.诚实守信。要求会计人员做老实人,说老实话,办老实事,执业谨慎,信誉至上,不为利益所诱惑,不弄虚作假,不泄露秘密。  3.廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。  4.客观公正。要求会计人员端正态度,依法办事,实事求是,不偏不倚,保持应有的独立性。  5.坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法律法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算,实施会计监督。  6.提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感,勤学苦练,刻苦钻研,不断进取,提高业务水平。.  代理记账业务内部规范41805  7.参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时,努力钻研相关业务,全面熟悉本单位经营活动和业务流程,主动提出合理化建议,协助领导决策,积极参与管理。  8.强化服务。要求会计人员树立服务意识,提高服务质量,努力维护和提升会计职业的良好社会形象。  二、业务操作及会计核算的流程  1.接受客户的委托  (1)了解客户的基本情况,评估此次业务的风险。  (2)决定是否接受客户的委托,若接受客户的委托,则与客户商讨具体操作事宜,签定约定书。  2.与公司财务会计人员办理有关资料的交接手续  (1)双方经办人员应列明资料清单,资料编号,交接日期,交接双方签字盖章。  )依据企业特点,根据实际需要,设置必要的会计科目。2(.  代理记账业务内部规范41805  (3)了解企业的经营方式和生产流程

代理记账业务内部要求规范6篇

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是为大家整理的代理记账业务内部要求规范6篇,欢迎品鉴!第一篇: 代理记账业务内部要求规范  一、总则:  ????为保证代理记账业务质量,提高代理记账人员的服务水平,及时、周全地为客户提供所需的服务,实现公司代理记帐工作的规范化、标准化,结合公司的实际情况,特制定本规范。  二、业务操作及会计核算的流程  1、接受咨询商谈委托事项  ???接受客户咨询,与客户的相关负责人进行详谈,了解客户的基本情况,评估此次业务的风险,决定是否接受客户的委托,若接受客户的委托,则与客户商讨具体代理记账业务范围。  ???2、签定书面《委托代理记账协议》(见附件1)  ?《委托代理记账协议》应由专人签订和保管,《委托代理记账协议》除法律法规规定的基本条款之外,应当明确以下内容:  ????(1)确定责任会计;  ????(2)委托人对会计资料合法性、真实性、准确性、完整性应承担的责任;  ????(3)会计凭证传递程序和签收手续;  ????(4)编制和提供会计报表要求;  ????(5)委托人、受托人终止委托协议应当办理的会计交接事宜;  ????(6)代理机构应按照委托代理记账协议委托代理的内容和代理权限、期限承办代理记账业务,超出委托协议约定范围的业务需要代理时,必须先修订委托协议,才能确定代理关系。  ???3、建立客户信息档案  ????(1)企业名称;  ????(2)注册地址及经营地址;  ????(3)法定代表人姓名、联系方式;  ????(4)注册资金、经营期限、工商执照注册号、经营范围;  ????(5)机构代码证注册号、有效期;  ????(6)纳税识别码、地税计算机编码、专管员姓名及联系方式;  ????(7)附《客户基本信息情况表》(见附件2)。

代理记账业务内部要求规范范文六篇

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是小编整理的代理记账业务内部要求规范范文六篇,欢迎阅读与收藏。【篇一】代理记账业务内部要求规范   第一节  内部机构设置本公司为了完成各项业务和完善内部管理,设置以下部门:业务部、咨询部、财务部。  第二节  公司内部财务管理本公司财务管理的基本任务是:认真执行国家的财经政策和法纪,加强核算,改善经营管理,不断提高资金使用效益,加强财务管理,支持财会人员工作,认真执行国家政策、法规、遵守财经纪律。严格执行财经纪律,加强财务监督必须按照经济核算的原则,充分运用各项业务活动数据,分析和评估一定时期的财务状况,并预测财务前景,从而总结经验,找出差距,提出措施,改善财务管理,提高经济效益必须按规定要求,如实填制财务报表,并按规定及时向有关部门报送月报、季报和年报。  第三节  代理记帐业务质量控制本公司应当在代理记帐具体业务操作时由项目负责人进行必要的复核、审阅,在代理记帐业务合同执行期间,本公司应当安排由不执行该项业务的其他业务人员定期或不定期的进行质量抽查,以保证每一项业务均符合公司内部质量要求。  第四节  代理记帐业务所涉及的咨询本公司涉及的咨询有以下三部分组成:  1.在代理记帐业务执行中有关客户向本公司提出的有关咨询,本公司应当按照具体咨询业务的工作量和价值量决定免费服务或签约收费服务后,及时予以答复。  2.在代理记帐业务操作过程中,本公司根据需要向有关学者、专家咨询,增强公司实力,拓展服务能力。  3.根据代理记帐业务实际情况,将有关新政策、新方法,以书面形式定期或不定期的及时向委托人进行宣传和解释。  第五节  代理记帐业务管理本公司代理记帐业务应当有效管理,应当根据客户具体情况,合理划分,按“ABC”三级管

代理记账业务内部要求规范集合11篇

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是小编收集整理的代理记账业务内部要求规范集合11篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。【篇1】代理记账业务内部要求规范  1. 爱岗敬业。要求会计人员热爱会计工作,安心本职岗位,忠于职守,尽心尽力,尽职尽责。   2. 诚实守信。要求会计人员做老实人,说老实话,办老实事,执业谨慎,信誉至上,不为利益所诱惑,不弄虚作假,不泄露秘密。   3. 廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。   4. 客观公正。要求会计人员端正态度,依法办事,实事求是,不偏不倚,保持应有的独立性。   5. 坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法律法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算,实施会计监督。   6. 提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感,勤学苦练,刻苦钻研,不断进取,提高业务水平。   7. 参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时,努力钻研相关业务,全面熟悉本单位经营活动和业务流程,主动提出合理化建议,协助领导决策,积极参与管理。   8. 强化服务。要求会计人员树立服务意识,提高服务质量,努力维护和提升会计职业的良好社会形象。【篇2】代理记账业务内部要求规范  第一条为了加强公司内部管理,规范代理记账业务,根据《中华人民共和国会计法》及其他法律、法规的规定,制定本公司管理办法。  第二条本公司接受委托,受托办理委托人的下列业务:  (一)根据委托人提供的原始凭证和其他资料,按照国家统一的会计制度的规定进行会计核算,包括审核原始凭证、填制记账凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告等;  (二)对外提供财务会计报告;  (三)向税务机关提供税务资料;  (四)委托人委托的其他会计业务。  第三条

代理记账业务内部要求规范范文(通用6篇)

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是小编整理的代理记账业务内部要求规范范文(通用6篇),欢迎阅读与收藏。【篇1】代理记账业务内部要求规范  一、前言  为了加强公司代理记账业务水平,规范代理记账从业人员职业道德行为,提高代理记账从业人员职业道德水准,树立代理记账从业人员的良好职业形象,根据《中华人民共和国会计法》、中华人民共和国财政部《代理记账管理办法》(中华人民共和国财政部令第80号)四川省财政厅关于认真贯彻财政部《代理记账管理办法》的通知(川财会〔2005〕15号)等相关法律、法规等,我公司特编制《代理记账业务内部规范》。  二、代理记账合同  (一)合同内容  委托代理记账合同  (二)代理记账的委托人应当履行的责任和义务  1、建立健全的企业管理制度,依法经营,保证资产的安全完整,保证原始凭证的真实、合法、准确、完整,积极配合乙方代理记帐工作。甲方在每月5日前为乙方提供上月完整的会计资料,包括:销售发票、购货发票、出入库单、费用单据、银行回单等。如果甲方提供资料不全、票据失真致使乙方无法继续工作,从而导致工商税务处罚,由甲方负责,甲方并对提供的会计原始凭证的真实性负责。  2、安排专人负责现金和银行存款的收付,按《会计基础工作规范》要求保管好所有的往来单据。  3、做好会计凭证传递过程中的登记和保管工作。  4、及时准确将收到工商、税务部门的信件、电话等内容转交或传达乙方。  5、按本合同规定及时足额的支付代理记账费用。  6、为乙方派出的代理记账人员提供必要的工作条件及合作。  (三)代理记账的被委托人应当履行的责任和义务  1、根据《中华人民共和国会计法》《企业会计准则》和《小企业会计准则》四川省各项税收管理条例等有关规定开展代理记帐业务。  2、根据甲方的经营特点和管理需要

代理记账业务内部要求规范(通用12篇)

代理记账的定义《会计法》第36条明确规定:“不具备设置条件的应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。以下是小编整理的代理记账业务内部要求规范(通用12篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。【篇一】代理记账业务内部要求规范  一、前言  为了加强公司代理记账业务水平,规范代理记账从业人员职业道德行为,提高代理记账从业人员职业道德水准,树立代理记账从业人员的良好职业形象,根据《中华人民共和国会计法》、中华人民共和国财政部《代理记账管理办法》(中华人民共和国财政部令第80号)四川省财政厅关于认真贯彻财政部《代理记账管理办法》的通知(川财会〔2005〕15号)等相关法律、法规等,我公司特编制《代理记账业务内部规范》。  二、代理记账合同  (一)合同内容  委托代理记账合同  (二)代理记账的委托人应当履行的责任和义务  1、建立健全的企业管理制度,依法经营,保证资产的安全完整,保证原始凭证的真实、合法、准确、完整,积极配合乙方代理记帐工作。甲方在每月5日前为乙方提供上月完整的会计资料,包括:销售发票、购货发票、出入库单、费用单据、银行回单等。如果甲方提供资料不全、票据失真致使乙方无法继续工作,从而导致工商税务处罚,由甲方负责,甲方并对提供的会计原始凭证的真实性负责。  2、安排专人负责现金和银行存款的收付,按《会计基础工作规范》要求保管好所有的往来单据。  3、做好会计凭证传递过程中的登记和保管工作。  4、及时准确将收到工商、税务部门的信件、电话等内容转交或传达乙方。  5、按本合同规定及时足额的支付代理记账费用。  6、为乙方派出的代理记账人员提供必要的工作条件及合作。  (三)代理记账的被委托人应当履行的责任和义务  1、根据《中华人民共和国会计法》《企业会计准则》和《小企业会计准则》四川省各项税收管理条例等有关规定开展代理记帐业务。  2、根据甲方的经营特

内部招聘通知

04-10

标签: 内部 通知 招聘 关键词:
  通知,是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。通知,一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。招生考试网为大家整理的相关的内部招聘通知,供大家参考选择。   内部招聘通知   xxxx有限公司   人事部第xxx-xxx文件   关于xx部内部招聘的通知   公司各部门:   根据工作需要,以及给公司员工提供更好的职业发展机会,经公司研究决定在公司内部招聘xx部xx人员,名额不限。现将有关事项通知如下:   一、招聘范围:   公司全体员工   二、岗位说明:   定期与客户沟通,赠送礼品,回访项目执行程度跟踪,初步客户管理和发展新客户,客户所需资料提供,市场及客户信息收集,客户投诉事宜。   三、岗位级别:中级专员   四、岗位要求:   1、热爱本职公司;   2、性格开朗、乐观,有一定的交际能力,良好的沟通表达与协调能力;   3、有一定专业技术者优先;   4、公司意发展xx地方业务,附近地区内员工优先录用。请有意者与201x年x月x日前到人力资源部xxx或xxx总经理处报名。   xxxxxxx有限公司   二零一x年x月x日 内部招聘通知   xx有限公司责任公司招聘启事   招聘要求:   详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。   1.公司介绍:   xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。   2.需要招聘员工的具体要求:   年龄:   性别:   学历要求:   能力要求:   岗位职责:   工作经验:   其他要求:   工作待遇:   以上是

内部控制工作问题总结及整改:内部控制整改报告3篇

07-02

标签: 内部控制 整改 总结 报告 问题 关键词:
  报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。以下是中国招生考试网分享的内部控制工作问题总结及整改:内部控制整改报告3篇,希望能帮助到大家!   内部控制工作问题总结及整改:内部控制整改报告3篇   新形式下,行政事业单位建立内部控制,是顺应现代管理发展的需要,加强财务管理的重要措施,也是贯彻落实中央关于党风廉政建设和反腐败工作新部署、新要求、扎紧制度笼子的需要,在实施内部控制过程中发现,单位内部控制工作还存在诸多问题。   一、内部控制建设存在的问题   1.内部控制观念淡薄,对内控制度缺乏正确的认识 对内部控制制度重要性的认识还不到位,内控意识不强,重发展、轻控制,对内部控制知识缺乏基本了解,把内部控制仅看成是财务部门的事。对建立内部控制缺乏积极性、主动性。   2.内部控制制度不完善,缺乏系统的内控制度体系 内控制度涉及的范围缺乏全面性,未能包含所有人员和业务环节,仅局限于财务管理制定、会计核算管理制定,对内部控制的设计、运行和监督等问题缺乏全面性和深层次的思考,内控发挥不出应有效果。   3. 缺乏必要的内部监督机制 对内部控制的监控力度不够,监督考核机制不到位,内审机构大多与会计部门平行,依附于执行机构,权威性和独立性不够,对内部审计工作没有给予足够的重视和支持。内部审计仅限于对财务控制的监督,缺乏对内部控制的设计和运行的有效性分析,以及做出客观公正的评价。   4.外部监督对单位内部控制健全性和有效性的监督检查不够   目前作为行政事业单位主要外部监督力量的财政、审计部门,大多偏重于对单位财政资金的运用是否合法、合规进行监督,较少对被审计单位是否建立有效的内部控制制度以及有效执行加以实质性检查。缺少有效的外部

下载陌陌2019最新版本_2019陌陌群名称大全

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