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研究室的相关文章

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研究室主任工作存在问题

研究室主任岗位职责研究室主任工作存在问题 第一篇 包钢(集团)公司岗位(职务)说明书 版本号:2013-A 说明:同岗位(职务)相关的职责、技能、责任、要求、工作内容或条件并不仅限于以上所列的各项。本说明书旨在准确反应在职人员的工作内容,如果将来条件发生变化,管理层将保留变更工作内容或要求在职人员履行其他职责的权利。做好基层研究室主任工作的体会和思考研究室主任工作存在问题 第二篇【研究室主任工作存在问题】 做好组织系统调研信

研究室考勤制度

篇一:研究室考勤制度实验室人员考勤管理制度 实验室人员考勤管理制度 为了加强实验室的管理,严格遵守工作纪律,在对外窗口中树立好的形象,结合我系实验室具体情况,拟制定考勤管理办法。 一、实验室人员工作期间必须遵守工作纪律,不得无故迟到、早退和旷工(课),不擅自离岗,不办私事。 二、凡实验室人员需请假、调课、调班的,必须先行提出书面申请,经批准后方能实行。 三、需要请假或调班的,一天之内实验室主任签字批准,并报系办公室;一天以上的须经系主管领导签字批准。 四、实验室实行考勤管理,由值班人员负责考勤并填写考勤记录。