西点军校读后感

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西点军校读后感篇一
《西点军校读后感》

《西点军校的经典法则》读后感

《西点军校的经典法则》从西点军校对学员的要求开始着手，通过解读西点人两百多年来辉煌历程中形成的十三种重要的品格来告诉我们怎样走上成功之路。书中仔细阐述了西点人是怎样诠释西点精神、发扬西点精神。这些西点精神对我们来说有着重要的现实意义，告诉我们应该具备怎样的品质才能在企业中，在自己的岗位上做好自己的工作；如何在企业中尽自己的责任，赢得自己的荣誉；如何更好更快的获得成功。逃避责任的人注定失败，敢于承担责任的人即使没有傲人的成绩也是生活中真正的强者，真正的赢家。每个人都想要成为自己领域的国王，而非乞丐。要想成功必须内外兼修，自身的素养和对待外界的态度是成功者的左膀右臂。

责任与使命感，责任是隐形的纪律，使命感则是前进的动力。

做事的态度决定了能不能把一件事情做好，而出自内心的责任感决定了你的态度。当你接受一项任务的同时便有责任把这项任务做好，你必须以百分之百的热情投入到这项任务中去，不管这项任务是难是易，都要带着一种强烈的责任感去做好每一个细节，任何大事件都是由一件件的小事叠加起来的。西点坚信，没有责任感得军官不是好军官，没有责任感的经历不是合格的经理，没有责任感的公民不是好公民。

荣誉与信仰，为了支撑理想的坚定信念。

不管是个人或是团体想要成功，必须要有一种信念去支撑。如果说西点军校取得了了不起的成功，那么荣誉理念的灌输就是它成功的一大法宝。

对于军人来说荣誉就是生命，是在履行了自己的职责后所获得的奖赏，哪怕在尽职过程中需要付出自己的生命。

对于我们来说荣誉就是为自己奋斗，这也是体现自身价值的最好方法。一个想获得成功的人是绝不会满足于别人所给予的，而是想方设法的通过自身或团队的努力来获得属于自己的成功。对鸟儿来说飞翔在天空才是它真正的荣誉，而不是关在鸟笼里供人们把玩，等待主人的食物。

品格与素质，迈向成功的坚石。

要想通过自身的努力获得成功就需要不断地提高自身的素质，个人素质的培养和提高决定了你能不能胜任各种工作，及时完成各项工作。意志、正直、自发、勇气、信念、热忱这六种品格比较完整的涵盖了个人的基本品格。

意志：绝不畏惧失败，永不言弃与坚韧的品质；正直：坚持正义，追求真理；自发：积极与主动；勇气：战胜逆境，克服恐惧；信念：为理想，目标的奋斗；热忱：饱含热情的做每一件事。以上六种个人自身重要的品格决定了一个人能不能成为一颗优良的种子，一颗好种子总是结出好果子的重要前提。对于我们来说都要积极主动地去为成为这样的种子而努力，不管未来种植在怎样的土壤上，只有先把自身变得强大才会有更好的选择和机会，才能结出属于我们自己的丰硕的果实。

团队与合作，团结凝聚人心，合作带来胜利

团结是每一个西点人坚定不移的信念。拥有更多忠诚队员的团队相比较于队员能力突出的团队更能在战斗中、工作中得到好的成绩。这是因为他们的团结使得每个人都能互相取长补短，拧成一股劲为了一个目标奋斗。在一个团结的集体中，每个人都能为了团队的利益而抛弃个人利益。一切为了集体，是他们忠贞不渝的信念，毕竟拆散的箭总比捆起来的箭容易折。

团结精神的意义不仅在于“人多好办事”，它的巨大作用还在于团结行动可以创下个人无法独立完成的成就。共同的价值观和共同的目标尤其是荣誉守则，是团结合作的基础。西点尽力加强学院的团结精神，让他们了解共享一切的重要性。对个人而言，没有私心杂念，只有团队目标。这种大公无私的精神使得西点毕业生在社会各界都取得了巨大成就。

读完这本书并通过自身对这本书的解读让我认识到自身的不足，清楚了自己在自身品格和职业意识方面以后的努力方向。只有把自身品格和职业意识两方面完美的结合起来才能在走向成功的道路上不断斩荆披棘，抱着对自己高度负责的心态达到成功的彼岸。

西点军校读后感篇二
《西点军校读后感》

责任、荣誉、意志——像军人一样完成使命

读西点军校的经典法则

合理的要求是训练，不合理的要求是磨练！没有失败，只有暂时停止成功！

中国有句古话：‚好铁不打钉，好男不当兵。‛读过这本《西点军校的经典法则》后感慨于西点军校在培养人才方面的杰出成就，书中一个个鲜活生动的故事更是带给我触动内心的感受。而这本西点军校的经典法则就展示了其中的秘诀。这本书从责任、荣誉、意志、勇气、热忱、服从、信念、尊重、忠诚、自发、正直、竞争这十三个方面介绍了西点人最典型的品格。这些不仅仅是军人、管理者应该具有的品质，而是我们每个人都应该追求的品格。

‚一进西点，学员就宣誓要忠诚，并把自己和平民百姓区别开来。学员接受了与职务相符的所有特权，也必须承担应尽的义务。摆在学员面前最棘手的标准是‘不容忍’条款。这一条款每天都提醒学员记住，要承担起神圣的职责，它远高于个人感情或友情。‛

上面这段话出自《西点军校的经典法则》第一章。毋庸讳言，这本书讨论的是一个重要的问题就是：工作责任心。涉及此问题的书不少，但大多数书仅仅空洞地要求人们端正工作态度，而至于为什么这么做，所给的解释未能触动人们内心。始终把工作放在第一位的责任心是干好工作的前提

年轻时是求知和塑造自己的时期，没有一个愿意平平庸庸、碌碌

无为的度过一生。对人生、对工作的态度决定了你是否是一个对社会有用的人。在满足了衣食住行这些最基本的要求之后，我们追求的是一种自我价值的实现。一种归属感和荣誉感。那么，我们应该怎样去磨练自己、塑造自己呢？从这本书中，我找到了答案。

书中有一段话读来引人深思：没有一只鸟会飞得太高，如果它只用自己的翅膀飞升。所有的人都因在团队中得到互相的扶持而比单独奋战达到更高的目标。

在工作生活中，很多时候，别人尊重你或对你有所忌惮，并不是你本身，而是顾虑你所在的强大的团队，如果你脱离了所在的团队，可能会发现原来自己其实是非常弱小的。

西点法则之所以能让人有改头换面的动力，是因为他将一条条法则都规则化，违反者就请离开。同样地,中信金通的口号之所以鼓舞人心，是因为它给了人一种特别直观的特别实在的力量，这种力量由周围人身上散发出来。这种动力不是空洞的。我们应该从小事做起。‚诚信、激情、协作、简单‛，在日常工作中不断磨练自己、塑造自己，像军人一样完成自己教人育人的使命！

西点军校读后感篇三
《西点军校读后感》

“西点法则”带来的启示

俗话说，三百六十行，行行出状元。做为世界上数一数二的顶尖军事学府，“西点军校”展现给我们的是他严谨的教学，严格的训练和坚强的毅力。也正是有了这些东西，从“西点”走出来的精英几乎在美国的各行各业都能看到他们的身影。

那么，既然能成为精英，那他们就必然有他过人之处，“西点军校的制胜法则”将为我们揭开“西点”的神秘面纱。

西点之人的敬业。世界上没有平庸的行业，只有平庸的想法与平庸的人。人是渺小的，但是事业是伟大的；人是短暂的，但是事业是常青的。无论从事何种事业，人都必须拥有超凡的热情；没有热情的人，就像无源之水、无本之木。伟大的事业催生伟大的热情，伟大的热情促进伟大的事业。没有热情的人无法感动自己，更无法感动别人，从任何一个平凡的岗位起步，我们都可以做出不平凡的业绩。西点人之所以具有这种优秀的品格，是因为他们肩负着维护国家利益的崇高责任。不仅如此，现实生活中的每一个人，无论是身在市井的平民百姓还是位极人臣的高官显要，都在承担着一份责任，只不过是承担的责任有大小轻重之分而已，并无有无之别。父母养儿育女，儿女孝敬父母，老师教书育人，学生尊师好学，医生救死扶伤，军人保家卫国，不同的领域不同的岗位上，每一个人都在承担着自己的责任，有的是为自己、为家庭，有的是为集体、为国家。作为这个社会中的一份子，任何人都不可能脱离责任而独自生存，无论是对个人、企业还是国家，都应该负起应有的责任。就像明年即将进入派出所上班的我们，在这个单位中担任了某个岗位的工作，也就同时承担了这个岗位应有的责任，也许这份责任对这个单位来说极其重要，也许微不足道，但它们都是实现单位共同目标的组成部分，就象一部机器的零部件，共同促成了机器的完美运转，缺一不可。 人生如一场战役，自己与自己斗争的一场战役！“最终无论是胜利还是失败，都必须坚守岗位”。这是职责所在！“一个人，要赢得尊重，就必须承担起自己的责任。”西点的训练严格、教官冷峻，西点不收留一直薄弱者。对于想在西点立足的学员来说，教官或高级学员的任务一下达，只有一个选择，就是完成。你需要把痛苦、劳累、磨难都装在心里，把眼泪、委屈、愤怒也装在心里，化做力量，冲击任务，达到标准！其实也就是一种责任，一种内心的责任感驱使你去完成下达的任务。

西点军校有一句名言“合理的要求是训练，不合理的要求是磨练”，按照我的理解，乍听起来感觉这话有些不是人话，但实际生活也是如此，只是我们是否意识到这一点罢了。有些人磨练不过关，就永远停留在那里舔自己的伤口而无法继续上路，据我所知很多大龄单身就是这个原因。哈哈···一切的喜怒哀乐都是上帝赐予我们的礼物，拿到它，感受它，继续前行，“生活是勇敢者的游戏。” 其实，书中最让我受益到的是西点有关领导力的法则，美国西点军校在培育领导力的过程中，特别强调领导者的“品格”( leader of character) 教育。人的个性特征（personality）受到天生的影响，但人的品格（character）是可以经过后天培养和训练得到提升。对于西点来讲，一个有品格的领袖要追求真理，评判是非，在行动中还要表现出勇气和承诺。品格不仅涉及伦理道德的最高准则，同时包含坚定、决断、自我约束和判断力。

可以这么说，人的领导才能不是天生，后天努力向上拼搏，也可以早就一代伟大的领导人，就像篮球传奇人物，迈克尔乔丹一样，他是我最崇拜的一位球

员，我看过有关他的传记，我坚信后天的努力是成为一代有领导力的领导人必备的条件。

最后我祝福同学们能从书中得到更多的启示，成为一个优秀的警察。

西点军校读后感篇四
《西点军校读后感》

西点军校传奇精神读后感

“只要在西点成功了，那么到哪里都成功。”这是许多人对西点军校的高度评价。而我们虽不是军人，但一样有能力有拥有这种品质。

—题记

西点军校—传奇精神，世世代代激励着人们。它以非凡的魅力吸引着世人的目光，它的成功离不开严酷的训练，离不开严格的校规校纪，离不开西点军官对学员各方面的培养。

做一个意志坚强的人，这是西点学员的第一个优秀品质，让我感触很深。文中的所有学员，都以坚强、勇敢的精神，走向了成功。每个人的身体中都拥有了巨大的力量，面对困境和失败不妥协。文中的麦克阿瑟、米歇尔、霍金，他们的共同精神都是顽强、坚持。身为中学生的我们，更要迎难而上，不畏困难，一点儿小问题都把自己难倒了，那长大后人生的困难，又应如何面对呢？不管是在学校，还是走上社会，我们都应该坚强，学会忍受不公平，做一个优秀的中学生。

责任重于生命，这句话，对于那些班干部们更为重要。我们的一生也许就是为了完成一个、两个或者更

多的任务，履行我们的职责。尽管有些任务不可能完成，但只要尽责，那也是一种荣誉。责任则是西点军校对学员的基本要求。西点军校的一些将军、士兵毕业后，因为深知责任的重要性，所以慢慢地走向成功。而我们的责任十分重大，初中三年，高中三年，我们的路还那么漫长，我们还有许多任务要去做，责任无处不在，而我们决不能推卸责任，要敢于承担，敢于付出，要清楚地意识到我们自己肩上的责任——为学校争光，为父母争气，为自己争荣。

不找任何借口，这句话对我们非常重要。借口是拖延的温床，我们不能把有限的时间放在了对借口的妥协。西点军校非常看重这个品质。即使迟到了一分钟，也不会听任何借口，必须受到惩罚。而我们必须逃脱对借口的依赖，上学迟到了，我们会说“昨晚复习功课睡觉太迟了”，考试没考好，“我们会怪罪于题太难”等许多借口。而我们为什么不能摆脱呢？正如文中的那些军人们，从来不给自己找任何借口，因为他们深知：只有执行，没有任何借口。而我们一定不纵容自己，不给自己找任何借口，在有效的时间内争取最大的效益。 重视细节。这是每个人必须做到的。细节决定成败，避免一切小的错误，就能减少巨大的意外挫折。做好每一件小事，方能成大器，西点学员们的一天，是由

一件件啰嗦的小事组成的一天，繁复而枯燥的一天。事无巨细，他们都会认真、谨慎地完成，小事成就大事，细节成就完美，而我们要注重细节，捡垃圾、做清洁、做题这些微不足道的事情，我们更应该认真完成。如果马虎不在乎，就会失去很多看不见摸不着的人生经验，正是如此，我们一定不能忽视任何细节。

西点军校的传奇精神，有很多，而令我印象最深的就是这四个品质。虽小而重大，西点军校的传奇精神，人们所向往的品质。恨铁不成钢，如果轻视它们，你会接近失败；如果重视它们，你就会离成功更近，离目标更近。西点精神，值得我们学习和借鉴，我们要拥有它们,应对面临来自意志、体能等各方面的挑战！成功必将伴随着我们!

西点军校读后感篇五
《西点军校读后感》

《西点军校经典法则》、《用感恩心做人 以责任心工作》

读后感

最近读了《西点军校经典法则》和《用感恩心做人 以责任心工作》两本书，读后获益颇多，对自己的思想是一次全新的洗礼，让我的思想得以提升，以至于影响到我以后的人生规划。读这两本书感触最深的就是责任与感恩，因为有责任感才会要求自己事事尽善尽美，因为感恩才不会抱怨而努力前进。

自身的责任感是一个人的事业、生活顺利的法宝。不管是任何人只要怀抱一颗勇担责任的心，全心全意，尽职尽责，不仅事业会变的一帆风顺，生活也会给你一个满意的状态。工作中的我们不管是处于怎样的位置，做怎样的工作，责任就像发动机永远推动我们克服困难，勇往直前。责任意识强让我们工作认真，高度负责，在平凡岗位也能做出优秀业绩，这样的我们必定会被老板赏识、认可。生活中同样如此，一个认真生活的人，生活也会变的精彩万分。书中就有这样的一个案例:一位王子半夜起来去看望自己的父亲，在父亲的房间里，他看到一个仆人正紧紧的抱着父亲的拖鞋睡觉。他不明白这个仆人在做什么。于是，他上去试图把那双拖鞋从仆人的手里拽出来，却把仆人惊醒了。他问仆人为什么要抱着父亲的鞋睡觉，仆人说：“我怕主人有事出去，我不知道，这样主人会着凉的。”王子被这个仆人的责任心感动了。不久他便把那个仆人任命为自己的贴身侍卫。王子对于仆人的信任正是源于他的负责精神。在工作中马马虎虎、敷衍了事；遇到困难畏畏缩缩、抱怨不断的人，不但完不成工作，更谈不上敬业。他注定是一个失败者。因为没有责任心，就不会付出百分之百的努力，就不可能把自己的工作做好。而且逃避责任的人是不会受到尊重的，所以他注定了不能成功。而在工作中尽心尽力的人终会被赏识，被重用。

责任本身也是一种能力，甚至比能力更重要。任何团体都不需要逃避责任的员工，同样，社会也不能接纳不负责任的人。所以说责任本身就是一种能力，而责任又比能力重要。一个员工能力再强，如果他不愿意付出，他就不能为企业创造价值，而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力一般也能创造出最大的价值来。

感恩是一种态度，是对待工作与生活的一种态度。在工作与生活中我们每个人都应有一颗感恩的心，因为只有懂得感恩的人，才能告别抱怨，在生活中感受幸福，在工作中尽心尽力，面对批评不感到委屈，才能成就生命和事业的辉煌。

感恩是一种处世哲学，是生活中的大智慧。人生在世，不可能一帆风顺，面对生活中的失败与无奈，我们均需勇敢面对，豁达处理。如果只是一味的埋怨生活、抱怨工作，我们得到的将是更多的不顺。英国作家萨克雷说过：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。”因此，在工作与生活中，我们应时刻怀揣一颗感恩的心。感恩能让我们放下抱怨和愤怒，因为感恩能激发斗志而获得成功。可是，什么才是感恩呢？感恩并不是肤浅的感谢，而是我们真正做到清除负面情绪，远离抱怨，“得意时淡然，失意时坦然”，重要的是它还能帮助我们走出阴影，让我们满怀壮志继续前行。

有感恩之心的员工，会执着而无私，敬业而忠诚，有责任感和使命感；一个富有责任感和使命感的员工，会努力而勤奋，对企业感恩。所以，感恩和责任，是紧密相连的，感恩激发责任，责任来源于感恩。生活工作中的我们应感恩生活，感恩工作，同时还要对生活对工作负责任，这样我们才能向全新的高度迈进。

一个人想获得成功除了拥有责任感与怀抱感恩的心还要管理好自己。包括管理好自己的日常生活和行为准则。好的习惯能使我们走向成功，坏的习惯延误一生。严格要求自己，不给自己找任何理由。一个人取得成功是在不断的寻找成功的路径而不是找各种理由。管理好自己首先应时刻自省，自省能让自己真切的了解自己，发现错误并及时纠正自己。其次，绝对忠诚，既然已经选择企业，我们就该忠诚于企业，与企业站在同一战线，只有大家风雨同舟，荣辱与共，企业才会无坚不摧。也只有与企业同风雨的人才会是老板心中重要岗位的最佳人选。再次，要有自控力。书中有一句话说的很好：“一个人想要征服世界，首先要战胜自己”一个人如果连自己都战胜不了，又怎样去控制别人？西点精神讲究每个人都是领导者，也许你领导的是一群人，也许你领导的是你自己，如果你想领导一群人首先要领导好自己。

要善于团队间的合作，学会分享和求助。在工作中，一味的埋头苦干也是不可取的。你要记住你不是一个人在战斗，而是和你所在的团队一起。狼群为什么能纵横草原？因为他们是一群狼。一个人的力量是有限的，但一个亲密无间的团

队的力量是无限的，所以我们要和同事互帮互助、和睦相处，让这股力量越拧越紧。在团队里，每个人的能力构成都是不一样的，是具有互补性的，也许你不会的恰恰是别人会的，但是你不求助别人又怎么会知道呢？也许别人很乐意帮助你，“赠人玫瑰，手留余香”，何乐而不为呢？

领导者的行为会影响他的追随者和身边的每一个人。每个人不可能走上工作岗位就成为领导者，但是每个人都有机会成为领导者。因此我们必须准备，培养自己的领导力。领导力包括要端正自身带头当好表率，考虑问题周到，追求进步，独处与思考，学会授权，储藏领导才干。同时领导者应具有开阔的胸襟，尊重团队成员，不在决策中退居幕后，果断处理问题，自信自己可以胜任等。好的领导者令下属坚定，方向明确。

西点法则中还有关于勇气、冒险精神、热情、主动、创新、求职、细节、独立、个人修养读后受益很多，工作和生活中的我难免会有一些困惑的时候，这时可以翻开此书细细研读就会找到自己的路可走。人生漫漫需要信念指引自己，但更需要自己的行动来见证花样年华。艾森豪威尔曾说过：“任何语言都是苍白的，你唯一需要的就是执行力”。读了这么多，感触颇深，接下来就是执行，我希望我的工作与生活会有全新的改观。

西点军校读后感篇六
《《西点军校》读后感》

“西点法则”带来的启示

曾从朋友那里听说过《西点军校》一书，只知道是一本给人以启迪的书，我当时不屑，以为和一些长篇大论，没有内涵的书大致相同，但是自从院里发下这本书后，我细细地阅读，慢慢地就被这本书深深吸引了。

从书中可以归纳出“责任、荣誉、意志、勇气、热诚、服从、信念、尊重、忠诚、自发、团队、正直、竞争”这13种西点人最典型的品格。

当我们有了问题,特别是难以解决的问题的时候,有一个基本原则可用,而且永远适用,就是永远不放弃,永远不要寻找借口为自己开脱。寻找分析解决问题的方法,是最有效的工作原则。在实际的工作中,我们每一个人都应当贯彻这种“没有借口”的思想,多花时间去寻找解决方案,多进行分析研究,调整平和的心态,多做实事,多求实效。

西点军校有一句名言“合理的要求是训练,不合理的要求是磨练”。这句名言我将会贯穿在今后的工作中。“病人合理的要求是训练,不合理的要求是磨练”,使自己所从事的各项工作都能积极的完成,树立强烈的事业心及责任感始终保持良好的精神状态。我们唯一可以把握的就是自身的努力,努力就是要从小事做起,重视工作中的每一个细节。细节决定成败。

书中最让我受益的是“自发”。它教会我积极主动地面

对每一件事。人生路上难免遇到低谷，西点人并不回避这一点。相反消极的情绪是人生路上的绊脚石，不可取但有时又不可避免，过度的压抑也并非好的解决方法，真正能帮你摆脱消极情绪困扰的是如何调整自己的心态。

西点人崇尚自动自发的精神，依靠自身心态与情绪的调节，积极应对一切。不是被动的接受命运而是自主地调整心态，面对一切挑战。

同时它也让我学会了绝不拖延。“绝不让任何事情拖延到第二天”，西点人都有着很强的时间观念，绝不迟到、绝不拖延。在我们工作中更要求有很强的时间观念，时间就是生命！在那危急时刻如果你早早的做好了准备，就可能挽回一个家庭的幸福。

书中有一段话读来引人深思，没有一只鸟飞的太高，如果它只用自己的翅膀飞升。所有人都因在团队中得到相互的扶持而不单独奋战达到更高的目标。

在工作生活中，很多时候别人尊重你或对你有所忌惮，并不是你本身而是顾虑你在的强大的团队，如果你脱离了所在的团队，可能会发现原来自己其实是很弱小的。

任何时候都要有团队精神，团队的安危影响着自己的安危，同时自己的所作所为也影响着团队的形象。

现在的我可能只是理解了西点法则里小小一部分，但是我会继续努力学习西点精神，让西点精神照耀我继续前进！

西点军校读后感篇七
《西点军校读后感》

《西点军校》推荐稿

轻轻拿起《西点军校》一书，不禁感到庄严和深沉，扑面而来的军队气氛使我禁不住打开这本书。它真的如同珍宝，让我分享英雄的故事，领略榜样的力量。

西点军校是军人的最高境界，它所拥有的荣光与辉煌会让你为之慨叹。3700多位将军、两届美国总统、四位五星上将以及数以千计的世界500强董事长，西电的荣光照耀着哈德逊河岸。正如五星上将麦克阿瑟曾经评价的那样：“我们需要的是战场上的狮子，有一头狮子带领的羊群能够战胜一头羊带领的群狮。”西点军校的故事和实例是送给孩子们最棒的礼物。因为这些故事和实例来自全球最懂得培养孩子的摇篮。学习他们的习惯和原则，将会使你成为别人眼中真正的英雄，将会使你变成父母眼中的骄傲，拥有与他们交流沟通的桥梁。

全书一共送给了孩子们七份“礼物”不同的礼物对于孩子们的影响定是不同的。

送给孩子的礼物有：坚强勇敢的意志、责任荣誉的准则、谨慎自制的智慧、宽容谦虚的风度、团队合作的精神、吃苦耐劳的态度、心存远大的志向。

(1)合理的要求是训练，不合理的要求是磨炼。无论是怎样严苛的训练或是磨炼，在西点人眼里都是“勇敢者的游戏”，只有凭借勇气才能克服这些考验。

(2)不勇敢打败怯懦，就得一辈子躲着他。在人生路途中，不时穿插崇山峻岭般的起起伏伏，时而风吹雨打，困顿难行；时而雨过天晴，

鸟语花香。微笑是面对困难最好的姿态，因为只有微笑着继续前行才是面对困境的唯一出路。

（3）困难是勇者前进的号角。如果你相信自己是一把披荆斩棘无往不利的刀，那就要相信困难和挫折是一块不可或缺的磨刀石。困难对于一个勇者来说是磨刀石，也是垫脚石，是一笔财富而不是万丈深渊。庸人在困难面前屈服和动摇，勇者杀出重围掌握命运。

（4） 唯一值得恐惧的就是恐惧本身。如果你选择了天空，就不要渇 望风和日丽。西点人深知恐惧就是获得胜利的最大障碍。西点需要的是通过胜利和荣誉证明自己的勇士，而非畏首畏尾的懦夫。

（5）行百里者半九。一个坚定信念的人，胜过一百个只有兴趣的人。生命是一场马拉松竞赛，最大的敌人不是你的对手，而是你自己。

（6） 永远没有失败，只是暂时停止成功。失败者与成功者最大的区

别就在于成功者永远比失败者多走一步，多在跌倒后爬起来一次。西点不相信眼泪！成功也不需要眼泪和抱怨，只需要付出和汗水。

（7） 没有任何借口。西点军校就是让学员们明白，学习没有借口、

工作没有借口，自己的人生更没有任何借口。我们无论面对曾样的困难，遭遇什么样的环境，都必须学会对自己的行为负责，都必须全力以赴去完成自己的目标。

(8)魔鬼总在细节中下手。点滴的小事中蕴藏着丰富的机遇，不要因为它仅仅是一件小事就不去做。要知道所有的成功都是在点滴之上积累起来的。

(9)胸襟的广阔决定出事的高度，谦虚的态度打开宽广的视野。

相信这字里行间的绝妙真言定能打动你，带领你进入一个新的人生高度.

西点军校读后感篇八
《西点军校读后感》

《西点军校》----读后感

这一周我看了一本书，它的名字叫《西点军校》。这本书对我的启示非常的大，因为里面的一些道理是非常实用的。200多年来，西电培养了3700多位将军，两届美国总统，4为五星上将，数以千计的世界500强企业。因此，西点军校有“将军的摇篮”之称。西点为什么能培养出这么多的人才，那就让我们走进我今天的文章。

在这本书里有许许多多的道理，但我认为最重要的是：1.忠诚是立身之本。2.做事绝不推卸责任。3.要有坚韧的意志力。4.主动是赢取时机的最佳途径。以上这几个故事让我受益匪浅，让我感受到了西点军校的校训是如此的特殊。

我先讲一讲忠诚吧，如果一个人没有了忠诚，他就不会服从于他的团队，如果到了一个企业也不会赢得市场，赢得尊重。所以一个人，如果心里有忠诚的品质，就能在工作中焕发出勃勃生机，从而激发出强烈的进取心和求知欲，通过不断超越自我，不断提升自身的能力，最终成为一个德才兼备的优秀人才。西点人认为，对于军人来说，恐怕没有比忠诚更加重要的品质了。如果一个人没有了忠诚，我估计没有一个公司会选取你到他们公司去工作。

第二个就是做事绝不推卸责任，我们要知道责任是一种使命，责任让人坚强，责任让人勇敢，责任也让人知道关怀和理解。因为我们对别人负责人的同时，别人也在为我们承担责任。只有我们有了责任，我们才会不断进取，不断地被更多人赏识自己，就会有一个更好的明天。

我希望大家能学习西点军校的这种校训，也希望大家能在以后的生活中不断的完善自我。从我做起，从现在做起。加油吧

西点军校读后感篇九
《西点军校读后感》

西点军校读后感

作者：季东来

有点相见恨晚的感觉，我敢说如果自己早几年读这本书，现在一定不是这个样子。在读完这本书之后我重新认识了一下我自己：缺乏勇气，缺乏毅力，上进心不够。

我总是期待着好运会跟自己不期而遇，但等了二十四年，我依然是我，一无所有的我！西点军校中有一句话，“你若失去了财产，你只失去了一丁点，你若失去了荣誉，你就丢掉了很多，你若丢掉了勇气，你就把一切都丢掉了”现在的我不正印证了这句话吗？看来，一直以来我都是守株待兔，成功的筹码源自于一只惊慌的兔子，计算一下成功的概率几乎小于一百万分之一，我能成功吗？为什么我不能当一个猎人？与其被动等待着，为何不去主动出击。手持猎枪的我哪怕枪法再差，打不中兔子，起码我能制造一两个惊慌的兔子吧！那样成功的概率是不是会高很多？我不禁为自己这么多年的被动感觉到可耻，成功者决不等待着时机成熟。只要你相信是对的，就勇敢的去尝试，那样你才能与成功不期而遇。很早以前我就对自动化方面有着浓厚的兴趣，只是当初在选择专业的时候我没有坚持自己的意见，现在我相信我自己的选择，因为成功之路就在我的脚下，我会用最大的努力去走好每一步。

平庸之辈只是一直在为自己找理由，我之所以平庸，是因为自己在给自己不断的找理由，他总是对自己说，我没有时间。我真的没有时间吗？而是自己太懒吧！懒得安排自己的时间，所以再多的时间也变得不够用。上学的时候迟到说是没定闹钟，上课的时候迟到说是肚子疼，上班的时候迟到又说是闹铃没响，总体上来讲都是自我缺乏毅力。记得那是上高二的时候因为我的英语成绩特别差，我计划过每天背一个单词，然而前三天我做到了，当我坚持一周的时候，却因为跟朋友玩儿的太晚忘记了！这就是我没有毅力，一个需要坚持的习惯而我却随心所欲，所以我败了，没能最终达到自己的目的，到现在我的英语成绩依然不好，我能怪谁了，怪老师教的不好，还是怪英语太难学，这恰恰说明了毅力的重要性。需要坚持而没能坚持的一件事，最终只能是失败，成功之门永远不会对你开启。在读完西点军校以后我深深的明白了坚持是多么的强大。林肯能当上总统绝对不是偶然，他靠的是他了毅力，为完成他的愿望，他有着别人都不具备的毅力，站在城市的顶楼上，我思考着，万丈高楼平地起，我之所以这么平庸，是因为我的思想觉悟还没有达到，我还没资格！

为什么我生下来就是在一个普通人的家庭里？虽未经历过红军过草地的辛酸，但是我也同父母经历过家里没有材米油盐的现实生活。为什么我却没有因此而变得坚强了？在父母襁褓下我生活的过于安逸，可以说自己从来没有考虑过自己为什么会过的这么理所当然。没房不是我的错，房价太高，没车不是我的错，车贵油更贵，我一直这样理解着。可是我身边的环境却在变化，每个人都在进步，而我自己还停留在原地，而且是自我感觉良好的原地踏步，领着在自己眼里感觉差不多的薪水，出卖自己廉价的青春。可是我身边的朋友开始结婚了，开始买房了，开始买车了！在我想都没来得及想的时候他们都已经全部办到了，我在做什么了？这几年我除了出卖自己的青春换取廉价的工资，保证自己稳定的开销，我一点希望都没有看到，买房？开玩笑吧！买车？是单车吧！上学时候的豪情壮志基本都已经挥霍的差不多，现在的我，有什么了？啥也没有。为什么我不知道上学的时候再努力一点？为什么我不多学点专业以外的东西？为什么我对自己有兴趣的东西只是略懂皮毛就得到了满足？我就这点上进心，所以我什么也没有很正常！

在读了西点军校之后，我肯定了自己的过去，付出和收获完全成正比。我也否定了自己的过去，我一定要把自己有限的时间投入到工作中去，每时每刻我都需要学习，以前没学的东西真的太多了，或者说我的自我满足感太强了，容易满足可不不是好事！再者我要坚持，和每天坚持吃饭一样，每天进步一点点，哪怕是学习一页资料，长年累月的积累，也完全够我成长的本钱。西点军校真的是一本好书！

西点军校读后感篇十
《《西点军校》读后感》

没有任何借口

——读《西点军校的经典法则》有感

今年单位发给我们一本书《西点军校的经典法则》，读完后颇有收获。是呀，西点军校不仅培养出麦克阿瑟、艾森豪威尔、巴顿等耳熟能详的著名将军，也成就了格兰特总统、国务卿黑格、鲍威尔等影响世界的政治家，更多是成就了几百名像马克·霍夫曼一样伟大的世界级大公司的CEO。这些都与西点军校的校训或者说经典法则有关。书中介绍了“责任”“荣誉”“意志”“勇气”“热情”“服从”“信念”“尊重”“忠诚”“团队”“竞争”等13种最经典的品格。书中也有许多“从小事做起”“没有什么不可能”“没有最好，只有更好”等口号或者豪言壮语，但最让我欣赏的就是“没有任何借口”。

“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找借口，哪怕是看似合理的借口。秉承这一理念，无数西点毕业生在人生的各个领域取得了非凡的成就。

借口的现象在我们的现实生活中普遍存在。我们大多数人或多或少找过一些借口。实际上，找个借口是一件非常容易的事情，似乎不需要思考，可以张口就来。诸如：上班迟到会借口堵车；工作没有完成会借口时间太紧；没有去看父母会借口工作太忙；

没有按时赴约会借口身体不适等等。类似的借口无处不在，也无时不有，目的只有一个，就是为一些不如人意的行为做解释、做辩解。我们似乎已经习以为常，别人也总是可以原谅，社会也总是能够宽容，所以借口也就成为一种顽疾。

仔细分析一下，借口的实质就是推卸责任。工作没有完成好，这样那样的借口：此事不是我的原因、这事主要是某某的责任、或者这件事我根本就不知道、这件事通知的不太清楚等等，实际上归根结底一个目的推掉自己的责任，或者让自己的责任小一些，以免上司的批评、以免父母的责怪、以免朋友的埋怨。在面对某件事情的时候，你一旦放弃了担当，选择了借口，其实就是一种不负责任的表现。如果因为借口而免受责罚，那么借口就会不自觉地变成一种习惯。一个习惯于借口的人，久而久之，就会让别人认为是一个缺乏诚信的人，严重的时候就成为周围人眼中的“无赖”。所以，我们还是要尽量控制自己，少说借口，让自己成为一个敢于担当的人，也就是做一个别人可以信赖的人。

如何做到没有借口，我想我们要从几个方面着手：

首先，没有任何借口，做一个有责任心的人。遇到问题，我们不要总是寻找客观理由，也不要总是寻找别人的原因，而应该多反思自己的主管原因，更多地从自身找原因。还有，更应该思考的是如何解决问题，及时作出反应，而不是惴惴不安地起草一份能推掉自己责任的报告。该是自己承担的要勇敢承担，勇敢地面对失败和挫折，从失败和教训中总结得失，然后主动出击，寻

求解决问题的措施和办法。

其次，没有任何借口，做一个有主动性的人。没有借口，或者少找借口，不要给自己留有寻找借口的机会。那么唯一的办法就是就要想尽办法完成任务，只有“漂亮”地完成任务，你就会陶醉在完成任务的喜悦中，而不用费尽心机地寻找各种借口和理由了。所以说主动性是克服借口的灵丹妙药。说起主动性，《把信送给加西亚》中的罗文中尉是做到极致的。在不认识人、不知道路、没有目的地的情况下，克服重重困难把信送到加西亚将军的手中。《三国演义》中的赵云七进七出救少主，关云长过五关斩六将保护嫂夫人回汉营，也都是责任心、主动性的具体表现。

第三，没有任何借口，做一个有素质的人。责任心和主动性是一个人思想和态度的体现，是解决一个人“想干”的问题；而素质是一个人能力的体现，解决的是“会干”的问题。如果仅仅只有好的态度，没有强大的能力，也不会有好的工作业绩。所以我们一定要加强学习，干一行，爱一行，钻一行，让自己成为行家里手，工作起来也就会得心应手，无往而不胜。当然能力不仅包括工作能力，也包括时间管理的能力，把自己的事情安排得井井有条，有板有眼，就会有万事顺利的感觉。

第四，没有任何借口，做一个有抱负的人。“不想当元帅就不是好士兵”说的就是一个人要有远大抱负。有了抱负，就会“劳其筋骨”，增强自我主动性；有了抱负就会“严于律己”，增强自我约束力；有了抱负就会“卧薪尝胆”，不断自我提醒；有了抱

负也会“闻鸡起舞”，不断自我武装。所以，力争做一个有抱负的人，哪怕目标并不宏大，我们也会为了自己的目标而主动出击。有了主动性，就会少了许许多多的借口。

当前，塔里木油田十年规划已经进入实施阶段，翻一番的目标正在快马加鞭地实现。油田的每一名员工，都是实现宏伟目标的一份子。要完成和实现一流大油气田这一目标，每一项工作都必须按计划完成，也就是要有强大执行力。那么就要求我们广大干部员工能够像《西点军校》中说的那样，“没有任何借口”，增强责任心、增强主动性、加强学习、提高素质，做一个敢于担当，能够担当的石油人！

2010年12月

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