养老金一次性补缴缴费基数
员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险以后再办理退休手续，享受退休以后按月领取养老金的待遇。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的养老金一次性补缴缴费基数,希望能帮助到大家! 养老金一次性补缴缴费基数 养老政策新变化!一次性补缴养老保险将取消，竟是因为没必要? 由于工作地点、工作领域的变更，很多人需要经常更改养老保险缴费信息，这对于每个人而言都是十分麻烦的。于是有人就想：按月缴纳过于费心费力，如果现在不交，以后再一次性补上，不是更方面吗? 然而，就在今年年初，养老政策有了新变化，以天津市为首的政府表示，参保人不得一次性缴纳15年的养老保险费，此后，这项政策也将在更多的地区推行。消息一出，许多网友表示心碎了。但其实，一次性补缴15年的养老保险，对我们来说，才是最不划算的。 补缴，是指将之前欠下的养老保险费用补起来。对于职工个人来说，补缴还需要把企业的那一部分钱交上。如果当地企业职工月平均工资为5000元，按照最低的60%的缴费基数计算，缴费基数就为3000元，企业缴纳20%，个人缴纳8%，补缴就需要缴纳28%，也就是每月补缴840元，每年补缴10080元;补缴15年，就需要150300元。 此外，一次性补缴养老保险完成后，还需要缴纳欠缴费期间的滞纳金。滞纳金是指针对不按纳税期限缴纳税款 [ 查看全文 ]养老金一次性补缴缴费基数的相关文章
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