述职报告 树 形象

导读：　述职报告 树 形象篇一《个人述职报告》 ...

本文是中国招生考试网（www.chinazhaokao.com）成考报名频道为大家整理的《述职报告 树 形象》，供大家学习参考。

述职报告 树 形象篇一
《个人述职报告》

尊敬的各位领导：

我叫xxx，xxxx年加入队伍，入党，先后在市公安局工作；4月被党委任命为市公安局中队长。三年来，在上级的正确领导下，我积极主动地开展辖区道路交通安全管理工作，求真务实，为中队辖区道路交通安全管理工作，为市道路交通管理水平的提升做出了积极的成果，为开创市道路交通管理工作新局面作出了贡献，受到了上级主管部门的高度评价和赞扬。

三年来在当地乡镇党委、政府和上级公安业务主管部门的领导下，我坚持以党的十七大精神为指导，以科学发展观为统领，高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以科学发展观统领交通管理和公安交警队伍建设工作，紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”的总目标，继续深入实践“三个代表”重要思想，深入落实 “抓基层、打基础、苦练基本功”三基工程建设要求，按照“建设过硬班子、纯洁公安队伍、树立良好警风，提高执法水平”的基本思路，着力于提高队伍整体素质和战斗力。现将我在三年工作中取得的成绩，获得的体会及挖掘出来的问题报告如下：

一、内强素质 外树形象 着力提高自身工作能力。

三年来，我在担任中队长期间，在加强和提高自身素质方面，围绕本职工作，我主要做了以下几个方面：

（一）加强科学理论的学习和实践，不断提高自身素质。加强科学知识学习，不断提高自身整体素质在工作中的重要性不言而喻，为了一如既往保持科学的世界观和正确的人生观、价值观，保持旺盛的战斗力和后劲。我首先高度重视认真学习和实践“三个代表”和科学发展观，为了赶上和适应时代的要求，争当一名合格的人民警察和共产党员，为党的建设和社会主义现代化建设作出有效贡献，我在业余时间认真学习，领会科学发展观深刻含义，进而在实践中用于指导自己的工作，提高了自身的工作能力和服务意识。

（二）积极参与练兵活动，深入理解和实践“三基”工程。抓基层、打基础、苦练基本功是当前公安工作的重要基础工作，是提高公安民警基本素质、提高工作水平、提升整体战斗力和单兵作战能力的奠基工程。通过学习，我深刻意识到了“三基”工程的重要现实意义和深远的历史意义，在工作和生活当中不断深入学习“三基”工程的深刻内涵。在业余时间坚持学习，不断拓展学习途径，丰富学习内容，在有限的条件下，尽量捕捉广泛的有益的信息，深入理解科学发展观，努力增强政治责任感和敏锐性。

（三）认真组织中队开展各种学习活动。学习是进步的基础，中队在政治学习上有着优良的传统。我认为中队组织学习活动是具有很重要的现实意义和作用，积极倡导提高学习的主动性和学习兴趣，从而提高学习效果。并结合着深入落实科学发展观，向盖起章同志学习等活动，全面贯彻落实瑞公交[]05号文件《市公安局交通协官员队伍整训方案》，着力于提高全体民警和协管员的思想认识。

（四）与时俱进，认真学习“十七大”报告。十七大是我党在新世纪新阶段召开的一次具有重要的现实意义和深远的历史意义的盛会。为了更加正确地把握好工作方向，我在业余时间加强看书看报，学习十七大报告文件，收视中央新闻，加深理解，同时，积极参加大队和中队组织的集体学习、讨论活动，认真撰写心得

体会和交流发言材料，进一步加深理解，领会“十七大”的马克

思

主

义

实

质，接受了新的科学理论的熏陶。

（五）积极参加纪律作风教育整顿活动。纪律作风教育整顿活动具有重要的现实和历史意义，是提高行政效率、优化行政机关纪律的重要活动，是必须长期坚持不懈的工作。三年来，我认真地参加市公安局、大队和中队举办的各种工作作风教育整顿活动，加强了党性认识，巩固和加强了工作作风。

二、以安全为导向 牢固树立“预防交通事故”大局观念

随着道路交通安全形势日益严峻的客观现状，三年来，我牢固树立“预防交通事故”大局观念，围绕管理辖区主要做好了以下几方面。

（一）以宣传工作抓实抓好管理基础。根据上级公安业务主管部门的具体要求，必须围绕“预防道路交通事故”做好基础工作，搞好宣传，推进社会化交通安全防控体系的建设速度。我在这方面，主要是结合辖区实际情况，积极向当地党委政府请示汇报，联系相关职能部门，组织实施宣传工作，在社会、学校、驾驶员群体等方面进行了宣传工作，为“预防道路交通事故战役”的开展做好一定的铺垫。组织民警下到乡村集市、中小学发放宣传单，传播交通法规和交通形势，积极发展壮大宣传队伍，扩大宣传面。

（二）坚持队伍建设的根本工作。队伍的战斗力来自于队伍建设工作，中央领导反复强调并作了特别的批示，公安工作的根本在于搞好队伍建设，这是开展一切公安业务工作的基础和源泉。

乡镇安全生产工作述职报告

2012-04-2458人读过 我来投稿

一、基本情况安全生产责任制签约情况

乡与各村签约数10份，与车主签约数74份，与相关单位签约数8份，与石场签约数4份；村与屯签约数85份。乡村签约率均为100%。

2、召开防范安全事故会议情况

正职领导亲自召开防范安全事故会议5次，委托副职领导召开2次；分管领导召开安全工作会议2次。

3、全年无各类伤亡事故发生。

培训车主、采石场192人；培训村屯安全管理人员87人。

5、安全评价工作开展情况

完成采石场预评价项目4个中$国—教育文 摘 WWw.edUzhAi.NET。

6、无生产经营性建设工程项目安全技术措施与主体工程“三同时”审验项目。

7、安全生产专项整治情况

全乡无小煤矿、非煤矿山和应关闭的剧毒化学品生产、经营、储存、运输、使用的企业。

半年来，我乡在市委、市政府的正确领导和市安监局等市直有关业务部门的具体指导下，认真贯彻落实党中央、国务院和自治区关于加强安全生产工作的一系列重要指示，按照市委、市政府的统一部署，加强对安全生产工作的领导，强化宣传和监督，建立健全安全管理制度，认真开展安全生产大检查，深化安全生产专项整治，全乡安全生产状况总体稳定好转，年内全乡没有发生一起安全生产事故，安全生产工作取得了较好的成效。

（一）主要工作情况和做法加强领导，建立健全安全生产管理制度

我乡非常重视安全生产工作，在领导小组成员工作变动后，及时调整充实了乡安全生产管理领导小组，落实了乡安全管理办公室及其人员。一年来，乡三大班子、乡安全生产管理领导小组多次召开全乡安全生产工作会议，完善了乡安全生产管理责任制，建立健全安全生产会议制度和督查制度，对“安全生产月”活动、农机安全和开展安全生产大检查等安全生产各项工作进行具体部署，会议形成的各项决议除进行口头传达布置外还以下发文件的形式要求各村街各部门贯彻落实（先后下发了《XX乡安全生产管理制度》、《“安全生产月”活动方案的通知》、《XX乡村道路、车辆、驾驶员安全管理“三包”花名册》及各类生产预案和文件）。年初乡与村、村与屯，乡与业主层层签订责任状，各村、屯落实至少一名安全生产管理员，层层落实责任，以加强督查和指导。

2、认真开展安全生产大检查，深化安全生产专项整治

一是开展矿山安全专项整治。主要是采石常我乡有4个采石场，通过拍卖形式取得合法手续。分布在新荣、万吉、复兴和庞凌等四个村，从业人员有32名。对采石场，我们多次组织人员进行安全生产检查，对石场业主和工人进行宣传教育，同时，我们还配合县安监部门督促业主办理从业人员的人身保险；并健全村屯信息网络，落实监控措施，开展经常性的安全检查，由于监控到位，至今没有发现盗采行为，也无重大安全隐患，对一些隐患我们也下了整改通知书，并及时得到了整改。

二是开展道路交通安全专项整治。我乡有农用车74辆，驾驶员151名，因存在交通安全隐患被查封的乡村公路有1条（即高美村级路，已在路口设置警示牌）。今年我们进一步完善了道路交通安全管理“三包”责任制，使安全责任分解到基层和个人。乡安全生产管理办公室从乡府、派出所、司法所、国土所、治安联防队及农业服务中心等单位抽调30多人，坚持定期（特别是节假日、街日）或不定期进行上路检查，对违章农用车辆加以整治。2012年，我们配合上级执法部门共组织人员上路检查道路交通290人次，查处违章超载或无证无

牌二轮摩托车25辆，三轮车16辆，农用车8辆，对这些违章的车主及司机除进行安全教育外还让他们写下安全生产保证书。通过整治，全乡的道路交通安全形势得到好转。

三是加强对公共聚集场所的安全整治和开展易燃易爆物品专项整治，做好防火安全教育。督促有关单位制定好安全事故应急预案，加强用火管理，防患于未然，认真扎实做好公共场所消防设施安全检查，特别是做好农村防火的宣传教育工作。同时，组织派出所、工商等部门对易燃易爆物品的经营、贮存、运输进行检查，落实民用爆炸物品的安全生产责任制，依法取缔非法贩运和销售烟花爆竹等民用爆炸物品。乡安全生产检查小组对辖区内的集贸市场特别是对5个烟花炮竹摊点进行严格检查，纠正不规范销售方式，消除存在的事故隐患。

四是做好汛期地质灾害的检查和监控，特别是在雨水时节，做好水灾和洪涝的防范工作，对已发现存在安全隐患的万吉村渠刚石危岩，在做好应急预案的同时，还经常督促乡、村监控责任人落实监控措施，经常查看现场，同时做好农户搬迁的各项准备工作。我们还组织乡村干部深入各村屯对地头水柜进行检查，对存有安全隐患的责令停止使用。

3、以多种形式，加强安全生产培训和法律法规宣传教育

年初，我们采取以会代培的形式，培训了车主和采石场业主，在安全生产月，我们培训了农机机手，在工作中，我们利用广播、墙报等多种形式，切实加强安全生产法律法规宣传，营造一个浓厚的舆论氛围。全年重新刷写6条固定标语、书写小标语500余条、印发农机安全、《道路交通安全六条禁令》和《矿产安全生产六条禁令》等资料共700多份发放给车主和群众，同时利用每个街日进行《安全生产法》、《靖西县人民政府关于乡村道路交通管理办法的通知》广播宣传，从而扩大安全生产法律、法规宣传面，增强了人民群众安全生产意识，做到居安思危，防患于未然。

述职报告 树 形象篇二
《个人述职报告》

最新医院党总支书记院长个人述职报告 主任、各位副主任、各位委员：

根据市人大常委会代表述职工作的安排意见，下面我向××县人大常委会作述职报告，请大家评议。

一、加强自身建设，提高理论水平。

××年，我当选为市人大代表，这是人民群众对我的信任，面对这一光荣的使命，我深感责任重大。为适应新形势下人大代表的工作要求，就必须加强人大版块，转载必就!自身建设，提高理论水平。为此，我努力做到：一是认真学习党的路线、方针、政策和邓小平同志的“特色理论”，认真学习和贯彻党的十六大精神，努力实践“三个代表”重要思想。同时认真学习了胡锦涛同志在全国人大成立周年大会上的讲话以及中共中央转发的全国人大常委会党组关于进一步发挥全国人大代表作用，加强全国人大常委会制度建设的若干意见。二是认真学习《宪法》、《代表法》以及人大制度和人大工作业务知识。三是认真学习胡锦涛同志《树立和落实科学发展观》，并结合思想实际、工作实际，努力做到理论联系实际，面对新形势下出现的新问题、新任务、新要

求，牢固树立与科学发展观相适应的学习理念、工作理念、服务理念，以诚实的态度、科学的方法和进取的精神，不断学习、勇于探索、努力提高自己的管理素质、管理能力和管理水平。通过学习，不仅使自己的理论水平进一步得到提高，而且也进一步增强了一名人大代表为人民群众谋利益的使命感和责任感。

二、认真履行职责，不负人民重托。

做为一名人大代表，几年来，我始终牢记代表职责，不负重托，不辱使命，发挥作用，积极工作，努力做一名人民群众满意的人大代表。一是积极参加人大组织的会议，按照审议规则要求，本着实事求是的原则、尽职尽责的态度，认真审议列入大会议程的各项报告。二是积极宣传本级人大及其常委会的决议、决定，并带头贯彻执行。三是积极参加人大组织的视察、调研活动，走进社区，贴近群众，当好人民群众的代言人，认真听取群众的意见和要求，密切同人民群众的联系，积极传达贯彻党和国家制定的方针、政策。在视察和调研活动中获取了大量第一手资料，为更好地履行好代表职责，推动我院的医疗服务工作，提高工作的主动性等方面发挥了积极作用。

三、发挥代表作用，扎实开展工作。

牢固树立公仆意识和服务意识，尽心尽力维护好人民群众的根本利益是人大代表的首要职责。做为一名人大代表，无论是履行代表职责，还是做好本职工作，我始终把人民群众的利益装在心里，真正把人民群众的要求当作开展一切工作的出发点和落脚点。多为群众办实事办好事，努力把服好务这件好事办实，把看好病这件实事办好，使人民群众真正得到实惠。

县医院是全县人民群众的医疗保健中心。近几年来，在县委、县政府、县人大的正确领导下，我带领全院员工始终坚持“以病人为中心、以质量为核心、以病人满意为目标”这一服务宗旨，内强素质、外树形象、科学管理、更新设备，不断增加基础设施投入，制定便民利民新举措，狠抓医护服务质量，确保了诊疗水平和整体服务质量的稳步提高，从而使医院各项工作逐步驶入健康发展的快车道。工作中我主要抓了以下几个方面：

(一)开展行风建设，强化服务意识，树立良好形象。

为了把“以病人为中心、以质量为核心，以病人满意为

目标”的服务宗旨落到实处，不断增强医护人员的职业道德素质和政治思想素质，树立良好的医院形象，我主持研究制定了“抓管理、强素质、树形象、促发展”的工作思路。一是实施科学管理，强化服务意识。并把科学管理和优质服务有机地结合起来，先后主持研究制定出台了《服务承诺制》、《首问负责制》、《首诊负责制》、《举报投诉待岗制》等一系列切合医院实际的科学管理体系，使广大员工的服务意识明显增强。二是积极开展形象教育活动，树立良好的医院形象。三是组织召开了“学先进、树形象、加强医德医风建设”大会，并在全院深入开展了形象教育大讨论。四是请专家教授为全院员工做了《关于职工形象建设》、《如何树立良好的医院形象》等专题讲座。五是在全院积极开展了“抓行风建设，促优质服务”活动。同时重新补充完善了《医德规范》、《医务人员形象标准》、《医务人员文明行医八不准》等制度，并将这些制度印制成《职工形象教育手册》下发到每个职工手中。

(二)加强业务学习，提高人才素质，促进科技进步。

为了不断提高医护人员的业务素质，提高医护质量，增强医院的竞争力，满足病人的需求。我带领全院做了大量行之有效的工作。一是狠抓了业务学习活动。开展了“业务查

房擂台赛”、“护理技术操作大比武”、“岗位练兵”、“三基三严考试”（转载自中国教育文摘

(三)更新医疗设备，发挥技术优势，提高诊疗水平。

近几年来我院先后投入多万元用于医疗设备的更新换代和基础设施建设，先后购进了在省、市具有一流水平和领先水平的日本日立牌全新全身高速螺旋、美国产百胜彩超、数字拍片机()、美国产宝莱特心脏监护系统、毫安数字×光机、全血动生化分析仪、全自动尿中有形成份分析仪、全自

述职报告 树 形象篇三
《述职报告》

述职报告

肖开儒

各位职工代表：

你们好！

现将今年本人的覆行岗位职责情况向各位汇报。

一年来，本人能够按照公司王总在2011年工作会议上提出的“1223”工作思路和六项重点工作要求，配合主任做好部门各项管理工作。

一、覆行岗位职责情况 梁启超说过：“负责任是人生最大的痛苦，尽责任是人生最大的快乐。"本人能以此作为个人履行岗位职责的座右铭。作为热控专责，能积极组织专业技术人员开展设备检修、保养、维护，以机组履行应急发电职责为核心来开展热控专业技术监督工作，能积极深入车间、现场指导解决技术难题。期间，组织完成的项目有：热控专业#1、#2机组小修、配合清洁生产审核的烟气在线监测系统（CEMS）检修、干出渣系统检修、DCS系统优化等项目。在做好部门生产管理和热控专业技术管理的同时，积极配合部门主任做好对外工程管理工作。

二、作风和廉洁自律情况

作为公司的一名中层领导干部 ，能够做到：树好形象，做好表率，做廉政履职的好干部。时刻牢记自己是一名中国共产党党员的身份，摆正自己的位置，自觉接受广大员工的监督。

三、存在不足

作为部门副主任，即是一名指挥官，又是一名战斗员。对思想政治素质要求较高，而且工作能力要求也较强。我深感自身的不足，主要表现在：阅历浅，工作经验不足，缺乏领导艺术，和部门班子成员之间的沟通不够。在今后的工作和生活中，我一定克服不足，扬长避短，虚心请教，加强整改，弥补不足，不断理清思路，富于创造性地配合部门管理工作。

四、今后努力方向

目前，在公司作为应急备用电源后，发电小时逐年减少，检修部的工作如何合理安排?公司下达的生产任务如何完成？如何提高检修部的执行力？这些问题是摆在我们部门管理者面前最棘手的事情。我一定会配合好部门主任，努力做到上下两条线的畅通无阻，工作安排从上到下不断链，结果反馈从下到上保畅通，令行禁止，赏罚分明。安排工作避免朝令夕改，尽可能跟踪执行情况和实施效果，不要让自己的工作安排石沉大海，不了了之。

“信任是基础，事业是平台，利益是杠杆，感情做纽带。”一个部门管理者应该牢记这个用人方略，就一定能充分调动部门员工的积极性，使其竭尽全力为企业发展做贡献。

不足和不妥之处敬请提出批评指正。

２０１１．１２．１９

述职报告 树 形象篇四
《述 职 报 告》

述 职 报 告

区人社局纪检书记 李**

一年来，在区纪委、人事局党组的正确领导和上级业务部门的正确指导下，在各科室的大力支持和全局同志们的帮助下，所负责的人事局纪检监察工作和分管的人事考试、军转安置、录用流动等各项工作进展顺利。现将本人一年来的思想、工作、作风、廉洁自律等方面的情况述职如下：

一、加强学习，注重修养，不断提高政治业务素质。学习如逆水行舟，不进则退，为适应新形势的发展，必须不断学习、完善、充实自我。首先，注重政治理论学习。对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和胡锦涛同志在党的十七届六中全会上的报告进行认真的学习和领会。二是注重党性、党风、党纪等方面的学习。三是注重人事法规、政策等方面的业务学习。通过学习，使自己在思想、政治业务方面不断得到提高。

二、纪检监察工作。围绕人事局中心工作，结合人事部门工作特点，狠抓党风廉政建设，深入开展“讲学习，强素质，树形象，创一流”活动，进一步严肃干部人事工作纪律，确保人事工作目标的顺利完成。一是制定了2011年党风廉政建设工作重点，重点解决人事工作中的热点难点问题。二是制订了《区人事局党风廉政和反腐败任务分解方案》，将任务、责任分解，落实到科室。三是进一步规范了办公、学习、考勤、财务管理等项制度。四是进一步规范了办事工作程序，确保政务公开、透明。五是进一步做好信访举报的调查和处理工作。六是积极参加区纪委组织的各种活动。

三、考试、军转安置、录用流动工作

一年来，共完成各类职称考试报名 件，受理报名 人，办理各类职称资格证 个。在报名工作中，始终坚持严肃认真的态度，严格把关。今年，共为事业单位招考工作人员 人，其中，农村中小学

教师 名， 卫生系统医务工作者 人。在招考工作中，以对政府和社会高度负责的态度，严格程序，严肃纪律，坚持公开、公正、公平、择优的原则，受到了领导的赞许和社会各界的好评。根据市军转安置部门下达的安置计划，今年，我们共接收安置军转干部 名，全部安置到政法、执法部门。军转干部家属 名，全部安置到自收自支事业单位，做到了部队、地方、军转干部本人三满意。

按时完成了区委提交的人事任免事项，任免副科级以上干部35人。同时，做好了股级干部的考察任免工作，共下发任免文件 份，任免股级干部 人。严格政策和办事程序，认真做好干部的调配工作。今年，我们继续冻结了干部调入，区内调整 人，调出 人。完成了乡镇计生工作人员的续聘工作。 区 个乡镇计生事业工作人员三年的聘用期已满。根据区领导的安排，在全面考核，严格编制管理的基础上，对经考核合格的人员，全部签定了事业单位人员聘用合同，实行了合同管理。

五、较好地完成了上级领导交办的其它临时性工作

一年来，在各项工作中，虽取得了一定的成绩，但还存在一些问题。一是理论学习还不够深入扎实，忙于事务忙工作较多；二是工作中创新力度不够，满足于过去的老经验、老办法、老思路。在明年的工作中，将克服不足，使工作再上一个新台阶。

2011年12月23日

述职报告 树 形象篇五
《个人述职报告》

品味教育故事 享受快乐教育

——个人述职报告

各位领导、各位老师，上午好！

我述职的题目是“品味教育故事，享受快乐教育”。

我在这里生活工作了近三个年头。在这三年里，我始终严格要求自己：认真履行好自己的职责。始终坚守着自己的工作信念：敢动真的，敢碰硬的。我始终坚持自己的良心：做人讲人格，做事讲原则。

在这三年里，我见证了学校从弱到强，不断发展的过程。这里有我和全体师生奋斗的踪迹，这里有我们坚持以生为本、科学发展的教育故事，这里有精细化管理给我们带来的成功教育的快乐。我校的幼儿园即将易地新建，教学设备得到更新换代，校风校貌可谓焕然一新。我们坚持集体备课、课改沙龙、课堂教学研讨、教学竞赛、读书系列活动……教学秩序井然有序，师生们在区、片级优课、论文、征文、演讲中频频获奖，其中有2人获得一等奖，2人获得二等奖，有10多篇论文在省、市、区论文评比中获奖，1人获省学习吴邵萍征文二等奖，全区仅有3人获奖。我校荣获了楚州区优秀家长学校称号，中心幼儿园被评为市级优质园；在综合素质测试中、在督导室、教研室、教育科检查中均获得好评。学校的办学成绩也得到家长、社会、领导的肯定。成功地迎接了区人大、政协委员的视察，荣幸地得到了教育局胡局长、咸局长、葛书记 、乡党委领导、总校支助理等领导的工作指导。圆满地接待了区人大主任率区电信局、区地税分局的领导、区委统战部主任率光彩事业促进会来我校的慰问帮扶。面对这此成绩的取得，我们继续扬帆起航；面对存在的不足，我们深思反省，我们将不断改进。现将本人一学年工作汇报如下：

回味——本学期取得的成绩

一、抓学习、强素质、树形象

1、坚持学习促提高。我校继续坚持单、双周的政治业务学习制度，同时各位老师加强自主学习，努力提高自身素质。

2、规范办学行为。组织了重温省“五严”规定和区“五条禁令”的内容。从而进一步规范了学校办学和教师的教育教学行为。

3、开展了践行师德，争先创优活动，我校制订并出台了《茭陵中心小学师德建设方案》，带领老师们集中学习吴邵萍等老师的先进事迹和上级师德建设文件精神，撰写学习心得体会，召开师德交流会，反思存在的问题，扎实改进工作作风。

二、抓管理、促进规范、提效益。

1、狠抓落实。根据我校实际情况，我们制订出台了《茭陵中心小学高效课堂创建方案》，一学年来，我校相继开展了青年老师的研讨课比赛、中年老师的达标课比赛、师徒结对的汇报课、名师的示范课、骨干教师的复习指导课等专题赛课比赛达30多节次，开展教研活动49多次。老师平均听课节次达40多节。

2、强化学生的行为规范教育。各班主任、辅导员充分利用晨会课、班队课，对学生的行为习惯加以正面宣传和教育。开展了“行为习惯养成月活动”，对学生进行了“上下楼梯靠右行现象”纠察、“追逐打闹”、“乱扔杂物”现象纠察、开展“争做文明小使者”承诺签名、文明习惯伴我行等宣传教育活动。

3、狠抓教学管理。我校本着精细、有效、扎实的六字方针开展教学活动。①精细。按照精细化管理的原则，我校制订了校长、教导主任、班主任、老师、学生的一日一周一月工作流程。并认真执行落实到位。②有效。为了有效地抓好各项工作，我们狠抓工作督查。随

机督查与月检相结合，专项督查与解剖性检查相结合。校长有每日工作检查，就环境、安全、教学常规、幼教等四方面每日不定时检查；值班领导有每日的课堂教学情况检查；教务主任有每日教学常规检查；德育处主任有每日的班级环境检查；总务主任有每日的校舍安全检查。学校还成立了学科督查组。督查组成员对每位老师手头工作作出评价，在教师会上进行通报交流。目前工作督查已成为我校一大特色。③扎实。学校主要做到五个结合：学科调研竞赛与平时练习相结合、阅读考级与学科知识积累相结合、点评课与推门听课相结合、教师培优补差与学生互动相合。

4、把好练习关。学校要求各个学科的单元练习要做到先到教务申请，告知测试的时间、地点、形式，凭申请单到总务处领取试卷，在测试批改后做好讲评，然后将试卷上交校长室备查。

5、形式多样抓质量。①学校每周开展调研或专项知识竞赛。一学年来，我们开展了“我是单词王”年级竞赛、数学计算能力竞赛、语文课文背诵竞赛等。②实施行政领导点课制和查课制，对所听、所查课务的情况详细记载，在下周一例会上交流。③实行培优补差制度，学期初根据学生上学期学习成绩，制订培优补差计划，下发培优补差记录簿按月做好小结。同时在学生中建立“互动作业”制，要求一位优等生对一位学困生建立学科互动学习小组，对优等生、学困生提出明确要求，结成互动对子，共同进步。

6、学校现有的各种功能教室全部对教师、学生开放，全力保障教育教学，发挥最大效用。①图书室每周三对学生开放，②班班建立班级图书角。③保护和激发学生的特长。开辟了书画专栏版面展览学生作品。

7、在检查中完善自我。上学期，在教研室的专项教学视导中，我校有5名教师获优课；在4月20日区教育局督导室的专项督导，我校的关注学困生、安全工作、教学工作管理等工作得到了督导团成员的一致肯定；在6月15日区教研室的专项教学视导，领导们对我校的近年来的快速发展予以充分肯定，所听的8节课基本上全部是优课；学生作业形式多样、批改详实、效果明显；教师备课详细、目标明确、学情分析到位、课课有反思，档案资料完整、新颖，过程性活动有计划、有内容。

8、重视制度建设。我校学期初，根据无记名投票选出老中青结合的6名教职工代表，为期一学期，今后凡是涉及学校重大的决策或事情必须要通过教代会讨论通过才能生效。

9、档案齐全，资料丰富。学校注重精细化管理，每做一件事都要留有痕迹，每做一件事情都由有它的目的，每做一件事情都要收到一定的效果。学校要求各部门负责人开学初就制订计划，通盘考虑分月工作安排。计划定了必须做，做了必须有资料。

10、安全工作到位。每学期开学初，签订各层各级的安全工作责任状，制订安全工作计划和制度。每周召开一次安全工作行政会进行会办，建立班级工作日志，每周进行一次全面的校舍安全检查，班主任每天进行一项安全教育，同时加强对校车的安全监管（签订安全责任状，达成安全协议），加强对学生的心理健康教育，建立各种安全工作预案，加强安全演练（5月12日防灾减灾的演练，全校师生只用1分多钟就全部集中到教学楼前的空地上）。

11、德育活动形式多样。本学期我校开展了法制安全教育月宣传月活动，发放了法制安全告家长书、召开了法制安全主题班队会、学

唱了安全教育歌。在学生中我们举行庆三.八与妈妈同乐、继承先烈遗志，争当四好少年、 “革命歌曲大家唱”等活动。结合各种重大节日举行了3次演讲和征文比赛。4月份新上岗老师进行师德宣誓，此次活动反响很大，受到媒体的关注，被江苏法制报、江苏教育新闻网、淮安市教育局网站引用进行宣传。5月10日下午面对全体学生全体教师进行庄严宣誓并承诺签名，更将此次活动推向高潮。6月1日上午我校举行了师生同台献艺的“六．一素质教育汇报演出”活动。

12、积极参加社会实践。学校本着生活即课堂，社会即课堂的原则，积极开展行校本课程和综合实践研究。本学期，我校先后开展了三年级“走进春天，了解特色蔬菜大棚”之行，四年级走访了茭陵第一抽水站，五年级慰问了老院等实践活动。

三、抓后勤，促服务，提水平

1、健全后勤管理制度。做好校产的登记、管理、维护工作，使校产使用效率最大化，损失浪费最小化。

2、严格执行财经纪律。一年来，学校经费坚持按财务政策严格把关，把有限的钱用于教育发展上。坚持民主理财。

3，加强经费投入。一年来，我们积极投入资金完善设备加强装备：1、投入2万元进行校园安保。2、投入2.3万元维修购置教学器材和课桌凳。3、改善校园环境，教学楼墙壁板块更新和新购竹子、小叶黄芽、红叶石兰等花草来补充更新花池1.2万元。4、投入2.8万元维修下水道、围墙、玻璃、墙壁、屋面。5、投入0.9万元装备班级图书角，程序化管理公布栏，校门口彩旗栏。

反省——本学期工作中存在的不足

在看到成绩的同时，我们还清楚地看到有许多不尽人意的地方：

述职报告 树 形象篇六
《述职报告》

2002年，在总厂党委的领导下，在公司行政领导的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠党群众人员，认真贯彻落实“三个代表”重要思想、党的十六大精神和集团公司会议精神及总厂2002年工作任务，紧紧围绕“挖潜增效、二次创业”主题教育和企业奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲，进一步转变了职工思想观念，振奋了职工的创业精神，维护了团结安定局面，为公司挖潜增效、加快发展提供了有力的保证。

2002年我重点抓了以下十个方面的工作：

一、认真抓了理论教育，提高了员工的政治理论水平

一年来，我在注重抓好自身学习，提高自己的理论水平的同时，努力提高干部职工的政治理论水平和思想政治素质。组织党委中心组和基层领导班子坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******同志“三个代表”重要思想；认真学习党的十五大、十五届六中全会会议精神、集团公司工作会议精神。促使干部、职工的观念得到了进一步的更新。

党的十六大召开后，组织干部职工收看十六大开幕式实况。以领导干部、党员为重点，掀起了学习十六大精神的热潮。运用报告会，座谈会等形式，促使干部、党员全面深刻地理解十六大精神实质。为使学习有计划的进行，指导制订了《公司学习十六大精神计划》。学习过程中，坚持和发扬理论联系实际的学风，结合企业重组、企业怎样定位，如何发展等问题组织工人、干部进行讨论，从而统一了思想，坚定了公司一定能搞好，企业一定能发展的信心。

二、深入开展主题教育，振奋了二次创业精神

2002年，总厂主题教育的内容是“挖潜增效、二次创业”。我主持制订了主题教育活动方案，并运用职工大会、调度会等形式动员职工积极开展挖潜增效、二次创业活动。努力把干部职工的思想统一到“挖潜增效”这一主题上来，把职工的干劲集中到二次创业上来。

（一）、在振奋创业精神上下功夫。我经常深入生产一线，倾听群众的呼声，教育、引导职工群众围绕“潜力在哪里”、“优势是什么”、“怎样降低成本”开展讨论，使干部职工既看到不利的方面，更看到优势的方面，既认清面临的困难，更认清具有的潜力，振奋了干部职工的创业精神。

（二）、在开拓市场上下功夫。我协助行政领导，引导干部职工千方百计闯市场，积极主动找活源。2002年，公司先后承接并圆满完成了广石化、大庆油田南园公司、浩良河、兰州三旋等加工项目。

（三）、在树立先进典型上下功夫。树立了金一车间、铆一车间两个先进典型。召开了主题教育推进会，宣传推广了典型的事迹和做法，推进了主题教育活动向纵深开展。

（四）、在培育新的经济增长点上下工夫。围绕“挖潜增效，二次创业”这一主题，积极实施创新战略、人才战略、品牌战略和市场开发战略。不断开拓市尝扩大市场份额，做强做大高效塔内件、高效换热器、三旋等三个新产品。

三、加强思想政治工作，保障企业稳定发展

我注重加强日常思想政治工作，围绕生产经营实际，努力做好生产过程中的思想政治工作。运用快报、板报、电视、图片展、劳动竞赛等形式，激励职工，鼓舞士气。特别是在生产大忙时，注意调动职工积极性，保证生产的顺利进行和艰巨任务的圆满完成。

在改革力度较大、总厂持续重组的形势下，职工思想情绪会发生新变化。因此，我要求党务人员在工作中要注意增强针对性，注重实效性。要通过深入细致的工作，及时捕捉职工思想信息，既做好一人一事的思想工作，更做好带有倾向性问题的思想政治工作。在部分待业青年家长上访期间，我先后组织召开了4次会议，制订解决办法，采取上下结合，摸底排查，家访说服等方式，耐心做思想工作。由于工作扎实、细致，及时劝止了两位职工家属的上访行为。

四、积极开展政研活动，不断提高政研水平

加强对政研工作的领导，指导和支持政研会开展活动。2002年，深入研究新形势下思想政治工作如何创新；如何构建有效的思想政治工作运行机制和工作机制，实行党政干部“一岗双责制”，如何围绕企业中心任务开展思想政治工作；如何加强企业文化建设，塑造良好的企业形象，如何振奋职工的创业精神，推进企业不断发展等课题。并结合重组、改革的新形势，针对职工思想活跃、观念更新的新特点，开展研究活动。全年征集论文15篇，召开了公司政研会第一届会，有11篇论文进行了交流。

五、推进精神文明建设，积极开展创建活动

认真宣传、贯彻《公民道德实施纲要》，对职工进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，进行爱国、爱企业、爱岗位教育。引导职工争当文明家庭和文明职工。培养职工的爱岗敬业精神，增强职工的道德观念，树立良好的企业形象。

注重企业文化建设。制订了《公司企业文化建设方案》。通过树立职工形象、企业形象、品牌形象，促进企业整体素质的提高。积极搞好对外宣传，扩大我厂知名度。努力营造积极向上、拼搏进取的内部氛围和利于我厂生存与发展的外部环境。

六、加强班子建设，努力提高领导水平

通过开展理论学习和政治教育，增强了两级班子和全厂领导干部的政治意识、大局意识、责任意识，提高了坚持党的基本路线、基本纲领，同党中央保持高度一致的自觉性。自觉执行民主集中制，重大问题集体讨论，保证决策的民主性和科学性，提高和发挥班子的整体功能。 加强了班子作风建设。坚持组织中心组学习制度，深入贯彻《****中央关于加强和改进党的作风建设的决议》。加强基层班子的考核工作和后备干部的培养工作，提高了各级、各类干部素质。

七、全面加强党的建设，努力提高党建水平

nbsp;加强党的思想建设。组织党员深入学习邓小平理论和******“三个代表”的重要思想。引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观，增强党性观念。不断深化“二次创业与党员作用”大讨论活动，引导党员带头转变观念，带头艰苦创业。先后组织党员开展了“讲党性、比贡献、树形象”活动和“创优异成绩，做积极贡献，向党的十六大献礼”活动，号召和动员党员努力工作，扎实创业，充分发挥了******员在生产建设中的先锋模范作用。

加强基层组织建设，保证党的路线、方针、政策在基层的贯彻落实。认真做好组织发展工作，全年发展新党员4人。注重抓好入党积极分子的教育、培养和预备党员的考核工作，严把“入口”，确保了党员队伍的先进性和纯洁性。

重视党务干部培养、培训。利用冬季相对空闲时间，举办了党支部书记和机关党群干部参加的党务干部培训班，讲授了“基层党支部工作方法”、“党支部书记素质”，“组织发展工作知识”及“党风廉政建设”等专题内容。

八、加强党风廉政建设，抓好纪检监察工作

加强党风廉政教育。在我的主管下，纪委先后组织党员干部学习了《中国******党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国******纪律处分条例》和上级有关规定。组织了党风廉政建设知识竞赛，组织干部观看了《高墙内的钟声》和《沉重的代价》等录像片，使大家深受教育。

加强了党风廉政制度建设。完善、落实领导干部廉洁自律的各项规定，严格执行《11厂党风廉政建设责任制》、《总厂党风廉政建设责任制》和《总厂党风廉政建设责任追究制度》。建立了干部廉政档案，加强了党风廉政建设考核。

加强了效能监察和纠风工作。紧紧围绕检修生产施工项目和经营承包及物资采购等主要方面进行监督检查。认真开展了对国有资产的效能检查工作。对群众举报及时分析，及时查办。

九、加强对群团组织的领导，发挥群团组织作用

加强工会工作。推行民主议事制度，以职代会、车间大会，厂长（经理）民主联系人会议等形式，广泛征求群众意见，保证了会议质量，达到了预期目的。发挥工会维护职能，维护职工合法权益。对困难职工定期走访慰问，把领导和组织的关心送到职工家中。广泛开展职工读书自学活动，鼓励职工学理论、学技术，提高业务技术水平。积极开展业余文化生活，用健康、文明的文体活动占领业余文化阵地。积极开展争当“五好”文明家庭、“巾帼建功”竞赛活动，激励女工的工作热情，同时，维护好女工的合法利益。

全面加强了共青团工作。支持和鼓励共青团组织针对青工特点，开展了以岗位练兵、青年突击竞赛、创建青年文明号为主要内容的系列活动，充分发挥了青工在企业改革和生产建设中的生力军作用。

十、做好统战武装工作，调动一切积极因素

认真贯彻落实党的民族政策、台属政策、侨务政策、宗教政策和党外知识分子政策，为企业的改革与管理、生存与发展创造安定团结的环境。认真做好宗教工作，同******邪教组织做坚决的斗争。重视知识分子的作用，引导他们为企业的发展做出积极贡献。认真做好民兵预备役工作，加强了预备役连队基础建设。充分发挥民兵和预备投人员在两个文明建设中的积极作用。

2002年已经过去，新的一年中，我将在认真、全面地总结工作经验的基础上，不断创新工作思路和工作方法，与班子成员精诚团结，不断加强党的建设、领导班子建设、职工队伍建设、企业文化建设和精神文明建设，不断加强和改进思想政治工作，与全体党员、干部、群

述职报告 树 形象篇七
《述职报告材料》

各位领导、同志们：

根据县委要求和纪检部门的具体安排，要求各单位、各部门的领导干部向本级机关全体干部职工和下属单位主要领导等进行述廉，接受公开监督。内容主要包括落实党风廉政建设责任制情况和述廉人在年度内执行廉洁自律有关规定的情况。下面，我根据要求就个人廉洁自律情况向在座各位予以报告：

一、加强宣传、教育，认真落实党风廉政建设责任制 加强党风廉政建设和反腐败工作是党的十六大确定的重大政治任务，也是我们牢记“两个务必”，全面实现社会主义的必然要求。一年来，我在加强自律的同时，按照要求全力落实党风廉政责任制。 一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。俭可养廉，党风廉政建设宣传教育，是党风廉政建设和反腐败斗争的基础工作。今年学习教育的重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传当前形势，要求行政部门的干部学习“三个代表”重要思想及十六届四中全会精神，深入学习胡锦涛总书记在中央纪委第三次全体会议上发表的重要讲话精神和中纪委书记吴官正工作报告。坚持以各种先进事迹，弘扬正气。 二是认真抓好分管工作，及时纠正分管部门的不正之风。首先针对财政部门的特殊性，我不断更新理念和思维方式，自己带头勤俭持“家”，必要的办公开销及应酬总是以节约为原则，很少使用高档办公用品，很少涉足高档消费场所，积极压缩非正常性开支，坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格使用”的原则，突出抓好常务工作，对党风廉政建设责任制实行目标管理。在抓管理的同时，加强对党员干部的要求，并以作为加强党风廉政建设的突破口，认真做好各科室的职责履行，以廉洁从政，树良好形象。 三是对干部群众的举报、投诉及时答复，及时处理，努力做到事必躬亲。一年来，我为更好的开展工作，了解实际情况，始终与全局职工保持良好的沟通，积极面对困难，冷静应对矛盾，全力排除阻力，主动与班子成员或基层干部一道出谋划策。针对群众上访问题，能够积极安排，并亲自接待个别上访人员，努力做到关注民生，体察民意。 四是对本单位干部职工随时进行廉政教育。经常进行“谈话提醒”，指出问题，帮助其转变观点，转变作风，转变形象。

二、不断强化自律意识，努力勤政、廉政 一年来，本人认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想，对“两个务必”重要讲话有了深刻理解，认真学习十六届四中全会精神，深入贯彻《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，在开展“四树立”活动中带头树立机关干部良好形象。严格按照温家宝在国务院第二次廉政工作会议上的讲话要求自己，深入贯彻 “两个条例”，严格执行中央纪委三次全会提出的“四大纪律”、“八项要求”，认真执行《桦南县党政领导干部廉洁自律若干规定》，以“四承诺”为准绳，严格要求自己。不赌博，不酗酒，不借各种事由大操大办借机敛财，不以各种名义公款相互宴请，大吃大喝等。做到食不超高，行不超标，坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。不断强化自律意识，努力工作勤政、廉政，积极做好表率作用。作为副局长，我时时刻刻想到自己的责任和身份，注意自己的形象。同时，我也经常反省自己的思想和行为，是否符合党和人民的利益。一个人的错误有它的形成过程，往往到了一定程度才会被别人发现，但那时已为时已晚。所以，作为一位领导干部要做到防微杜渐，确保不出问题，重要的还是靠自省。

三、以廉政谋工作发展，以工作促廉政建设 我认为，一个人在工作、生活、学习的道路上并不是一帆风顺的，无论是坦途还是沼泽，都要有良好的素质和精神状态。在工作中切实把提高财政干部队伍素质作为一项大事来抓。加强财政干部职工队伍思想政治教育和业务培训，把每周五作为学习日组织全局干部学习，从而提高了财政干部的政治理论水平，增强

了秉公理财、廉洁从政的意识，同时，注重对干部职工业务能力的培养，提高了广大财政干部适应新时期财政工作的能力和水平，实现了政治、业务双过硬。在制度建设方面，从强化管理上入手，健全了财政系统内部的各项规章管理制度，在日常工作管理上，做到了有章可循、有法可依，通过认真执行“六项制度”，推行政务公开，提高了财政工作的透明度，树立了良好的财政干部队伍形象。

综合一年来个人廉洁自律的情况，本人虽然做了一点有益的工作，取得了一些成效，但还存在着一些不足之处，主要表现在：一是在学习上，对自身注重比他人注重较多;二是在常务工作上，对各项规章制度执行情况考核的还不十分严格;三是工作方法上有待改进。所有这些问题，均有待于在今后的工作中加以克服。为此，我将以这次述廉为契机，在今后的工作中，不断增强廉洁奉公、执政为民的意识，从严要求自己，使自己的言行符合“三个代表”的重要思想，符合与时俱进的精神，符合党纪政纪的规范。同时严格教育、严格管理、严格监督，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为县域经济建设做出自身应有的贡献。 以上述廉，不当之处，敬请各位领导、同志们指正。

法院副院长述职报告

XX年任昌邑区人民法院副院长以来，一直分管民一、二庭的民商事审判工作。2010年1月4日，增加分管立案庭的收案、庭前准备和审判改革等工作。

2010年，在区委的领导和上级法院、人大、政协及社会的广泛监督下，在院长的带领下，通过广大法官和其他干警共同努力以及各机关、部门协力配合帮助下，我所分管的立案和民商事审判工作取得了巨大突破：多元调解机制得到进一步巩固和完善，诉讼案件及执行案件、上诉发改案件继续下降，新的上访明显减少，迅速推进了法官职业化，积极营造良好司法环境，使昌邑人民法院发生了前所未有的“质变”，绝大部分审判指标已从地区末位越居前茅，为社会稳定、和谐及经济的发展作出了应有的贡献。中政委、最高人民法院、省政法委、省高级人民法院、市中级人民法院和区委等，对昌邑多元调解经验给予高度评价和肯定。

一、工作实绩

在履行分管业务庭审判管理、队伍管理、政务管理和党组、审委会职责外，拓展性地开展了以下工作：

1、积极探索和实践多元化解决纠纷机制，取得全国空前的成效，进而带动全院工作进入了一个崭新的历史阶段。

2010年3月初，我带队应邀参加了最高院举办的全国多元调解研讨会，并作为唯一地方法院代表和国内专家同台作了专题讲座，受到最高法院领导和国内专家的高度重视并给予高度评价，在全国法院系统引起轰动。

2010年7月，受省法院指派，陪同王玉堂院长参加了最高院举办的“多元调解与审判资源”研讨会，王玉堂院长应邀主持该专题会议，我在会上发表学术演讲并和国内学者展开热烈辩论，“昌邑经验”再次引起最高院重视并受到与会代表的高度肯定。

上述工作，得到了中政委、最高人民法院、省委领导、市委领导和区委领导的高度重视，多

次来院视察、调研。省政法委书记李申学、省高级人民法院院长张文显分别批示：推广昌邑经验。

经过对其他地区多元调解先进法院的考察、比较和通过各种渠道了解，我们的多元化调解工作在理论指导和作实效方面，在国内远远领先于其他法院。

2、推进法官职业化建设取得巨大进展。

首先，通过多元调解和繁简分流，使审判业务庭的案件难度增大，促使民商事法官的自然优胜劣汰。今年年初，民商事法官从仅一人具有司法考试资格，到目前审判员均具有司法考试资格、法律硕士占50%的审判资源优化。

其次，创立由主管院长、庭长列席的正规合议制度，案件庭前研讨制度、当庭宣判制度、判后答疑制度，并加强裁判论理。

第三，成立审判学会，创办《昌邑审判》会刊（已出三期）和法官论坛。每周三下午召开审判学会。不仅解决了部分疑难案件和一些法律前沿问题，更重要的是在（转载自第一范文网

第四，加强管理。首先是审判管理。今年尝试了合议制度创新、实行庭前会议、审判学会研讨、当庭宣判、判后答疑和加强裁判论理等“阳光审判”制度。通过一年的实践，我院民商事审判工作审判效率和质量指标在地区排位已由下游普遍越进前三，部分指标列居地区首位。第二是队伍管理。一年来，干警无一人违法违纪。第三是政务管理。在协调相关庭室业务配合及后勤保障的同时，严格要求分管庭室的政务管理工作。明令禁止分管庭室拉赞助、私设小金库等违法、违纪行为。

3、自主优化创新审判环境取得良好效果

首先，在我的建议下，十月份开通了我院法院工作网站，作为法院宣传、沟通和工作的平台。

其次，以审判学会为主体，和北华大学建立紧密协作关系，包括建立学生实习基地、互派专业人员作专题讲座、共同申请科研项目等，实现法律资源优势互补。

第三，打造法律人共同体。首先，和北华大学联手，建立学生实习基地、互邀讲座、共同研发科研课题和以审判学会为平台的学术交流活动。其次，邀请上级法院法官、律师、法律工作者、企业法律顾问等，到院里参观交流，彼此加强沟通理解，特别是对多元调解改革中，司法资源重新配置和故意利益平衡的打破带来的各种新问题，获得了广泛的理解和支持。

第四，组织法院进企业、军营、社区、乡镇村等，进行法律和改革的宣传。

4、文化建院硬件工作初见成效

首先，和财务主管院长配合，完成了立案大厅和多元调解大厅的改造。

第二，配合财务主管院长建立国内一流的健身室。

第三，落实院办公楼的文化改造工程。

第四，设立审判学会研讨室。在立案庭马学颜庭长的落实和办公室的大力支持下，设立审判学会研讨室。同时这里也成为接待贵宾的会议室。

5，以人为本，建立服务设施

在立案大厅和多元调解大厅，我们设立了法律援助窗口（和法律援助中心律师远程义务法律咨询等服务）、诉讼流程咨询窗口、多元调解咨询窗口、设立诉讼导引服务，并设触摸屏、诉前提示栏、报刊阅览、休息席等等服务项目。

6、通过多元调解的改革，使我院在很多审判业务领域刷新了历史。例如，2010年再次改革以来积案连年不足千件，结案效率创历史新高，上访创历史新低，上诉发改创历史新低（下降64%），为解决执行难创造优势，实现专业法官的自然优化等等。

二、问题和未来打算

首先，法官职业化推进过程中的很多措施的落实还有部分没有到位。原因是：一方面，有些措施本来在设计中就是先务虚后务实的；另一方面，新的法官理论素质、法律素质，职业道德素质都很高，但是法律意识的培养，法律经验的积累等方面，不可能是一蹴而就的，因此诸如当庭宣判等制度不能马上全面落实到位。

其次，对多元调解的总结性工作还不到位。主要是总结经验的亲历性，导致搞总结的人必须了解改革、理解改革的精髓，而目前尚没有组织成立这样的写作团队。

再次，在对外衔接的很多方面，没有落实到位。一方面原因是个人精力有限、法院资源有限。另一方面是我本人对务虚性的工作重视不够。

今后的工作重点是进一步狠抓落实，工作做到虚实结合。

首先对多元调解组织具体指导和调研有待进一步深入探讨。在院内民商事审判工作走上正轨后，把便民诉讼和多元化解决纠纷机制进一步完善，并争取在尽可能短的时间内发挥作用。同时，审判工作向延（转载自第一范文网

其次，对多元化解决纠纷机制的总结探讨应当抓紧进行。

再次，加紧对法官的培训。目前，新的纠纷不断出现，法律知识也在不断更新，因此，为适应未来审判工作需要，必须未雨绸缪，加强学习，以适应未来，为法官的进一步独立创造条件。

今后的工作内容是纷繁复杂的，总之在未来的工作中，必须加强政治业务学习，提高司法能

力，积极进取，加倍努力，忠实地履行职责，力争上游，一定出色地完成党和人民交给我的各项任务，决不辜负党和人民的信任。

二、干部述职报告

存在问题和今后努力方向

在这短暂的一年中，虽然取得了一定的成绩，有了一定的进步，但也还有不足：

1、在学习上。学习方法还不够科学，对于一些问题自己虽然花了很多时间和精力去学习、研究，但是所获得的收益却很少，没有达到预期的目的。

2、在思想上。思想还不够解放，还存在一些不合时宜的观念。

3、在工作上。虽然在分管工作中取得了一定成绩，但对其他工作还不熟悉，还不够了解。除分管工作外，对全局性的事务想得很少，思考不够。

针对以上不足，我今后将努力做到：进一步加强理论学习，改进学习方法，扩展知识面，做到“人无我有，人有我精”；进一步解放思想，实事求是，与时俱进，自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念的束缚中解放出来。进一步做好本职工作，加强对其他工作的了解认识和熟悉，力争在今后的工作中取得更好的成绩，为全乡社会经济的发展做出更大的贡献。

先进个人年度述职报告

各位领导、各位同事:

在过去的一年里，我立足本职，在自己的岗位上完成了应该和能够完成的一切工作。下面我分三部分将自己在2010年的工作情况作一简要汇报，分别是所作所为、所得所获和所思所想。

首先说所作所为：

.............

(言简意赅介绍自己的工作情况。)

第二方面说说我在过去一年的所得所获。

2010年的工作，让我有两大收获。

一是收获了幸福。

述职报告 树 形象篇八
《述职报告》

述职报告 树 形象篇九
《述职报告》

述 职 报 告

尊敬的领导和战友们：

我是今年8月来到单位。根据工作要求主要负责单位的军事业务训练、政治工作和行政管理。任现职以来，我始终牢记上级首长和机关领导的嘱托，深感自己责任重大，时刻提醒自己，要以勤奋工作、主动作为之心回报组织对我的信任，要以开拓进取、谋求发展之责感激官兵职工对我的企盼。在全体官兵职工全力支持下，能坚持学习，勤恳工作，严格自律，较好地履行了各项职责。下面我就今年以来学习、工作和履职尽责情况做如下汇报：

一、理清工作思路，认真做好思想政治工作

到单位工作以来，我就确立了“我连在上级党委的正确领导和支部的具体指导下,以正规化建设为目标，以条令条例和上级指示为依据，以警卫安全、车勤保障为中心，以安全管理为重点，坚持政治工作的主导地位，狠抓战备演练、车勤训练和军体锻炼，内强素质、外树形象，改进干部的工作作风，提高骨干的组训能力，培养官兵的日常养成，持之以恒，真抓实干，确保上级赋予的各项使命任务圆满完成。”的工作思路。具体做法是：1、加强自身学习，坚持用先进理论武装头脑。学习是解决一切现实问题的根本途径。作为一名基层干部，对理论知识学习钻研的深度和广度决定了工作完成的质量和标准。只有不断更新新知识，才能使自己头脑清醒、思路清晰、工作高效。我自始至终都不敢放松自己对理论知识的学习掌握。今年以来，我充分利用基地开展支部书记学习班机会，及时对自己的对军队基层党务知识进行充电；并且在平时重点学习了《纲要》、《军事训练与考核大纲》、《士官管理规定》等有关条例法规，进一步提高了思想认识、理论素养和政策水平。业务学习方面，我坚持利用一切可能的机会熟悉车辆管理和车辆勤务知识，学习了《车辆管理教材》、《车辆勤务》，利用装备保养、车辆维护修理等时机，收集掌握车辆的有关信息，尽量使自己对车辆管理工作有一个全面的了解和认识，使自己制订的各种计划措施具有更强的针对性和实效性。通过认真学习，全面提高了思想政治素质和业务素质，为工作任务的完成打下了良好的基础。2、扎实搞好各项教育。主要是搞好了今年以来的各项经常性政治教育和活动，在利用上级开展的“迎奥运、创佳绩、稳定安全集中抓”专项主题教育活动期间进行时事政策教育、战斗精神、法制、防间保密、预防犯罪、行车安全、战备形势、计划生育、反对“三个不正当”等经常性教育以及随机教育，并做好了计划、教案、登记、笔记等文书登统计，切实增强了官兵的思想认识意识和严格自律精神。3、切实掌握官兵思想。主要是通过与思想骨干和战士们采取谈心、聊天和日常观察来了解掌握官兵思想动态，了解官兵需求，做好教育引导，帮助解决实际困难，有效激发官兵的事业心和责任感，确保官兵安心工作。

二、勤奋工作，高标准抓好军事业务训练和各项使命任务的完成。

工作上，我始终通过自身的严要求来确保工作的高质量。单位人员多、装备多、岗哨多、公差勤务多、官兵关系多，官兵年龄小、思想活跃，管理难度较大。俗话说“干活多、出错多、挨批评多”。但我始终认为，思想上放松，行动上就会懈怠，工作就会滑坡。自己思想上的不安定，就会造成工作中的不安心、不安全。这样既不利于单位建设，也不利于自身成长进步，既对不起组织的培养，又对不起领导的信任。因此，我始终坚持扎扎实实、老老实实干工作。理清工作思路做，到忙而不乱。1、严格落实战备工作。搞好战备教育，落实战备制度。主要围绕做好军事斗争准备,培养官兵战斗精神,增强战备观念,坚定敢打必胜的信心；及时修改和完善消防、器材紧急发放等战备方案和演练部署；加强战备训练，针对单位人员流动性大的特点，搞好传帮带，做到人人都懂、人人都会；严格落实人员在位率和装备完好率，对战备物资器材及时检查、维护。在今年的奥运战备期间很好的完成了仓库交给的警戒、消防等战备任务。2、加强车辆运行管理。严格落实舰队“五条禁令”；主要是出车前中后的管理，做到出车前有交待，途中有检查，回场后有汇报；坚持每天上午8点钟的车辆检查发动、车场卫生打扫和每周六上午的车场日制度；积极做好请领器材的入库、消耗登记和使用管理；加强专业技术理论学习，坚持每周半天驾驶理论

学习，努力提高驾驶员业务理论水平，；加大驾驶员复训力度和难度，切实提高驾驶员驾驶技能，努力带出一批能独立执行任务的新驾驶员队伍。针对今年新司机的学习情况，采取循序渐进的方式开展了近20天的场地训练，战士们训练约请较高，并取得了一定的效果。3、加强警卫执勤力度。主要是正规门岗执勤秩序，严格查证验物程序，规范岗哨执勤动作和登统计，确保仓库人员物资安全。特别是保证仓库在奥运会及残奥会期间的安保问题。4、抓好共同科目训练。严格按照《军事训练与考核大纲》要求很抓单位的队列训练和军事体能训练。具体纠正队列动作，加大五公里、器械的训练力度，努力使所有官兵的军事素质都达到《大纲》要求。

三、严格自律，狠抓条令落实，确保单位的安全稳定。

1、认真贯彻落实条令条例。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。作为一名基层干部我始终以高标准严格要求自己，注重自身的言行，要求战士做到的自己先做到，身先士卒，率先垂范，努力树立干部良好形象。一年来我坚持进行条令条例教育和训练，强化自我履行职责、遵章守纪、服从命令的意识,严格执行一日生活制度,保持日常工作正规有序。2、严格自律，洁身自好。在日常工作中，我能严格要求自己，与战士们同吃同住同训练，发扬民主，清正廉洁，遵章守纪，严格自律；生活中从不涉足不健康场所，不参与不健康活动，不从事有损军人形象的任何事情，自觉净化自己的生活圈、交往圈、娱乐圈。不管在单位还是外出办事或执行任务都做到不出格、不违反纪律、不自损形象。

3、提高干部和班长、骨干的管理能力。教育班长骨干增强政治责任心,以身作则,爱兵知兵,坚持严格要求与耐心说服相结合,严格管理与教育训练相结合,不断改进管理方法,努力营造一种齐抓共管的良好氛围。

4、做好安全防事故工作。严格落实舰队“六项制度”，一是加强安全教育,坚持每月一次安全教育，并认真剖析兄弟单位发生的事故案例，从中吸取教训，加以警示。二是重视预测分析制度,完善预防措施。在月初、任务变更、人员变动、气候变换等时机组织单位班长骨干开安全形势会，找出影响单位安全的各种事故苗头和不安全因素，并制定有针对性的整改措施。三是实行安全工作责任制。严格按照工作分工，逐级负责，并每人签定好安全责任书。四是加强对车辆、重要目标和重要部位的安全警卫及通信工具、微机等他涉密载体的管理,严防各类违纪问题和责任事故的发生。

四、存在不足

过去一年的工作，虽取得了一定的进步，但我感到距离组织和领导要求还有不小的差距，工作中还存在许多不足。主要表现为：

一是在学习上“学而不勤学而不奋”。所谓的学而不勤指的就是学习抓得不紧，想学时学，非学不可的时候学，而没有一个严格可行的计划。学而不奋，指的是学来之后没有满怀激情的把它用到工作中去，一个好的工作思想、思路和方法仅仅靠理解和感受是绝对不会有实际效果的，关键还是要操作到具体的工作任务中去。

二是抓部队行管工作存在时紧时松现象，力度不够，工作中仍有死角。主要表现在存在管有问题的强过管不犯错误的思想，不能提高层次管。有一段时间，我总觉得只要把握住平时常出问题的几个人就能解决违纪问题，但是现在看来，这种抓纪律落实的层次还是太低了，只是为了解决单一问题，而不能从根本上解决顽症。

三是与官兵的谈心工作还不够深入，思想掌握还不全面，工作的针对性有效性需加强。 四是做基层党务工作的能力还有所欠缺，能力有待加强。

五是专业训练力度还不够，导致驾驶员队伍后备力量储备结构不齐。

六是开拓创新能力明显不足，到现在为止，自己在这一方面仍囚于一室之内，从来没有放开思维，总带着以前的眼镜看当前的问题，总使人觉得朝气不足，干工作平铺直叙。

五、下一步工作

为更好地履行好职责，高标准完成本职工作，在今后的工作中，我将努力做到：

一是进一步增强学习的自觉性，在提高自身能力素质上下真功夫。坚持把学习作为自己第一责任，特别是要在创新性理论的学习上使实劲、挤劲、钻劲；注重理论联系实际，做到学以致用，在实际工作中边学边提高，积极向经验多、学历高、知识丰富的同志请教，积累部队管理经验，在想方设法提高自身能力上下功夫，确保圆满完成组织交给的各项使命任务。

二、认真履行岗位职责，在本职岗位干出出色成绩。做到勤想事、会办事、能装事、善记事；发挥好干部主导的作用，为领导分忧，为官兵解难，为仓库建设出力。

三、加大工作力度，确保安全稳定，在严标准抓落实上下功夫。始终用别人的失误和教训警示自己。工作上坚持高标准，狠抓各个环节的落实，坚持不抓出成效不撒手。对所开展的工作，跟踪检查、督促落实。严格条令条例，强化法规意识，确保部队安全稳定。

四、始终保持昂扬的精神状态，把个人事业融入单位建设之中。集中精力干工作，一心一意谋发展，抛开私心杂念，以单位为家，以苦为荣，凭工作实绩接受组织考察，在仓库事业中实现自己的人生价值。

述职报告

尊敬的站党委、各位领导、战友们：

我叫***，毕业于解放军南京政治学院。很珍惜这个向大家报告工作，并进一步认识自己、剖析自己的好机会。我是08年11月，分配到总站勤务连司机排的。今年3月，借调到政治处，一直在站学习实践活动指导办公室帮助工作。在各位领导的精心指导和同志们的热心帮助下，毕业以来，从学员到排长，从排长到机关干部，我认真做到边熟悉情况，边学习思考，边尽力工作，从跟着后面转，到迎着困难干，逐步进入了不同角色，基本完成了“两个转变”。

一、着眼任职需求，在自主学习上下功夫

作为新同志，工作后，我注重结合第一任职岗位和自身专业特点，找准自身短板，一切从零开始，搞好针对性学习。一是学理论，保持清醒。理论指引方向，在认真参与当代革命军人核心价值观和学习实践科学发展观活动中，我能认真开展自我批评，搞好对照检查，注重从思想上剖析自己，树立朴素的爱党爱国爱军情怀，保持政治敏锐性。二是读好书，吸取营养。在勤务连期间，利用查岗后的时间，读了《中华传统名句》、《格言联璧》等，感受了文字的精炼和力量。到机关后，读了《政治机关公文大全》、《军队基层建设材料汇编》等，摘抄各类好标题、好语句3万余字，收获了行文的规范和思路。三是多关注，打开眼界。注重养成关注世情党情国情的好习惯，积极利用全军政工网的资源库功能，多读首长讲话，提升思维层次；多看新闻报道，体会独特视角；多关注建言献策，把握提出问题、分析问题、解决问题的思路和过程。

二、着眼能力提升，在扎实工作上下功夫

只有在工作当中多磨练，素质才会更全面。作为新同志，我注重多参与、多请教、多反思，珍惜锻炼机会，不断总结提高。一是认真组织学习实践活动。在第二批学习实践活动中，配合抓好各项具体工作落实，主要是制定相关方案，准备学习资料，组织群众测评、维护专题网页、搞好经验总结等。在第三批学习实践活动中，搞好沟通协调和督促检查。二是扎实提高文字写作水平。机关工作期间，处里给我在文字材料方面锻炼和帮助的机会较多，参与撰写各类情况报告、经验总结、典型材料等约15份，对自己挑战很大。总的感觉，要做到至少让自己满意，加班是最基本的，反复是最必需的，写清事实是最难的，写出特色是最好的。三是积极参与相关政治工作。以前总觉得刚毕业就碰上培育核心价值观、学习实践活动、第六届党代会等大项政治工作，很忙乱；现在回头，才觉得经历就是成长，参与尤为重要。在勤务连期间，积极向站任务简报投稿，参加08年送老兵晚会；今年以来，主持主题教育演讲比赛和知识竞赛，主持爱国主义歌曲大家唱活动，参与录制四期总站新闻，在基地政工简报发稿1篇，个人能力有了一些提高。

三、着眼自身形象，在严格自律上下功夫

作为机关干部，良好的个人形象是有效开展工作的重要基础。一年来，注重点滴养成，塑造自身良好形象。一是坚持认真的态度。什么事情只要认真去做，总会有收获。科办的工作有时比较杂，自己能始终保持高昂的精神状态，把心思放在工作上，把工作放在状态上，积极完成上级交给的各项任务，能遵守好一日生活制度，不迟到，不早退，按时出早操。二是树立服务的意识。在勤务连任排长期间，能始终尊重大家，有什么活一起干，有什么工作一起完成，能多与老同志交流，请教班排管理经验，做到换位思考，多为大家着想。到机关后，积极树立服务意识，尽量想在前、做在前，能立足自身完成的，绝不给大家添麻烦。三是培养健康的情趣。生活中能尊重领导、团结同志，能把主要的业余时间用来看书、练字、吹军乐，积极参加机关体能训练。

反思一年的工作，还有以下几点需要改进：

一是学习上内劲不足。存在盲目性，不知道需要学什么，有时看了不少，听了不少，道理也懂，但不会运用。

二是写作上钻劲不足。主要是思维层次上不去，自身关注、发现、提炼新事物的能力还不够。写材料对标题抠得细，忽略了内容，可说可不说的话比较多，不够精炼。

三是办事上韧劲不足。具体操作类的事务经历得比较少，对办事办会的一些程序还把握不够，自身放不开，谋划协调比较弱，缺乏独立操办的能力。

四是律己上狠劲不足。紧一下，松一下的心态比较严重，休假以后对学习抓得不紧。

新的一年，主要想从以下几方面改进：

一是想学习，更要会学习，要进一步培养发现、挖掘事实的能力，在公文写作上还要从头学起，把握主要种类、主要特点、行文规则和基本格式。二是埋头干，更要抬头看，工作中应多注重谋划，在理解意图上、掌握情况上、反映问题、处事站位上求准。

述职报告 树 形象篇十
《2013年述职报告》

述职报告

尊敬的各位领导及职工代表：

本人*****，现任*****车间主任。主要工作职责是：负责车间的全面管理工作。紧紧围绕分公司“安全、可靠、平稳、持续、供电、供气” 这一目标全面开展各项工作。并在上级部门的正确领导帮助下和全体员工的大力支持、共同努力下很好的完成了全年各项生产任务，下面我把一年来工作情况，做如下汇报。

一、 在德的方面：

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。以德量人；作为一名党员，一名中层管理人员，要想干好本职工作，首先必须在思想上与上级党组织保持高度的一致。我始终认为，树立崇高的理想，可以培养坚强的意志和高尚的品格，可以帮助一个人抵挡一切诱惑，排除一切干扰，战胜一切困难。时刻不放松对政治思想的学习，始终使自己的思想跟得上时代的发展，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。加强学习的积极性和主动性。能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极参加分公司党员学习，提高自己的理论素养。理论联系实际，学以致用，努力营造车间的良好学习氛围。通过始终如一地抓好理论学习，进一步增强了自己的政治敏锐性和鉴别力，增强了贯彻执行上级党组织决策部署的信心和决心，增强了用理论指导工作的意识和能力。始终以一个共产党员、优秀管理人员的标准严格要求自己。

二、在能的方面：

一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。 能为胜任工作的基本条件，本人能较好地协调各方面的关系，充分调动员工的工作积极性，共同完成复杂的工作任务；文字表达能力较强，写作水平较高，口头表达能力较强；文化知识水平较高，专业理论水平较强，具有本职工作所需的基本技能；能通过调研发现问题，总结经验，提出建议，具有独立处理和解决问题的能力；工作经验较丰富，知识面较宽。能及时给员工进行技术讲课，编写了车间事故预想、预案及规范了操作票、工作票的填写，事业心、责任感，是每一个管理者的基本素质。复杂的局势不可怕，艰苦的环境不可怕，经验不足也不可怕。一个人，特别是一个管理者，应该尽心尽责地干好每一个岗位的工作，干一行爱一行，而且干就要干的最好。责任感最能检验一个人对事业的态度和追求，只要有强烈的责任感，就会尽心尽力地不断努力，创造出新的业绩，这是我工作的动力源泉。我坚定了要不断改变车间面貌的决心，按照自己的思路，横下一条心，不计较个人的得失，大胆地治理设备治理人，内提素质外树形象 一定会成为制度严密、岗位规范的车间。以全新的思维方式快速转变观念，适应企业发展的内在要求；以全新的工作姿态积极工作，推动车间的工作；建立全新的高尚的人际关系，创造合心、合气、合力的工作环境和良好的集体形象，从治理设备、治理环境、治理人的工作思路出发，把“管理增效年” “作风建设年” 的各项工作落到实际工作中去，拉动了车间治理、落实、管理、

规范工作的序幕。 设备是“硬件”，管理不好影响生产，破坏环境，人员劳累，企业损失，一台设备从安装到使用都会存在这样和那样的小问题，所以在使用过程中的小改小革就显得非常重要。常听到“这项工作是我们干的吗？是不是应该由他们来完成”。与其把精力都投入到说上，不如自己动手去完成。由于种种原因，***有许多现场管理的死角。比方说；*********等等。设备及周围设施到处标识不清朽迹班班，我们不等、不靠、不要，在公司有关部门及车间的协助下，先后上交废品整顿现场，自已动手进行了粉刷和标识，利用废的保温砖修理了便道。这是自己解放自己的工程。与公与私都是有好处的。现在，车间的工作和设备环境都有了根本性的变化。塑造了一个崭新的**车间形象。如果说对设备的治理、环境的改造是抓好管理的基础和“硬件”，那么人的素质的提高和行为的规范就是各项工作的根本和“软件”。 “想在别人之前，行在他人之先，”要求职工从最简单而不容易做好的小事做起。一种习惯“只做领导检查的事” 我们要彻底改变这种习惯，领导来检查，知道和不知道一样，发现问题及时想办法整改。家丑宁可外扬，宁可丢几次脸，也要形成自觉行为，把责任感的根植在心中。有职工抱怨，这不对那不对，不管对不对，设备再老化也要维护好巡视好，屋子再小，物品也要摆放整齐，、日子总是要过的，素质总是要提高的、工作总是要干的。使被动管理变为主动管理，由有活等着我去干变为我去主动找活干；由出现故障忙变为提前发现问题；由事后变为事前，由规范我的行为变为我的行为规范。职工的精神面貌有了巨大的变化，团结向上、文明进步的集体主义精神

和凝聚力。会逐步使动力车间成为了“管理实，工作精，观念新，环境美” 的车间。

三、在勤的方面：

从某种意义上说，勤奋的工作可以弥补有些能力上的不足。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。古人讲，“业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤，工作出成绩也离不开勤，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，对待工作要有废寝忘食的精神，当天的事当天办，事不过夜。在实际工作中，职工看管理人员。作为一名中层管理人员，我深知自己的一言一行是很多员工行为的标尺。职工不会看管理者说得多么动听，而会看你实际做得如何。要求下面做到的，自己首先坚决做到，要求下面不做的，我带头不去违犯， 己不正何以正人， 注重自身的形象，在下面的心目中树立了善于吃苦，勤奋工作良好的形象。一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；无故不迟到、不早退。几年来，本人末休年休假，节假日值班，重大节假日很少休息，在日常工作，生活中，我非常注意关心、帮助职工，有话讲在明处，有事提上桌面，不搞当面一套，背后一套，并主动帮助他们解决实际生活困难，使大家心里话愿意和我讲，困难事愿意找我办，有效的保证了全部人员思想稳定，形成了大局观念。大家什么事都能以公司利益为重，以车间利益为重，讲团结，讲协作。

四、在绩的方面：

一个人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成绩，就必须依靠集体，形成合力，才能开创工作的新局面。我常想，在内部，只要不是原则问题或无碍大局的事情，就应当至少作到：宽容一点，谅解一点，豁达一点；要听得进，容得下，想得开。只要无碍大局，有利于工作，一切都可以体谅、包容。在工作上，努力支持各部门的工作，为员工创造良好的工作氛围和环境。互相尊重，互相配合。同时，勇于开展批评和自我批评，对其他同志的缺点和错误及时地指出，并督促改正；对自己在工作上的失误也能主动承担责任，并努力纠正。力争在上级决策时，提供有关信息依据；在上级决策后，参与决策的实施，推动决策的落实。经常提出合理的建议和意见并获采纳，讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成上级交办的工作，抓好学习，把全员思想和行动统一起来。 车间工作有了新的势头。 加强整顿和规范车间管理。严格控制各项费用的使用，做到物尽其用，尽我们的职责，节约每一张纸、每一滴油、每一滴水，如：更换节能灯合理安排设备运行方式。保证材料计划节约完成。节能降耗工作中取得较大的成绩。重视设备的维护保养，及时配合检修部门对设备的检修，加大设备巡检力度，提高供电供气可靠性，多次及时发现设备存在的缺陷和隐患，如****等。加强异常分析、事故演练，异常处理能力明显提高，这在***开关、电机故障造成***失电的处理中和****跳闸的处理中就有很好的印证。组织人员整理整顿现场基础设施及安全防护措施，如******，无可靠的安全防护措施，制作了安全防护栏并且挂上了醒目

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