烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿

导读：　烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿(共6篇)关于“小金库”专项治理工作总结的报告1关于“小金库”专项治理工作总结的报告按照中央、国资委和总局《“小金库”专项治理工作实施方案》要求，一局认真开展了“小金库”专项治理工作，现总结如下：一、“小金库”专项治理工作的主要做法落实自查自纠工作要求。按照实施方案的要求，一局所属各单位、局机关各部门精心组织...

篇一:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
关于“小金库”专项治理工作总结的报告1

关于“小金库”专项治理工作总结的报告

按照中央、国资委和总局《“小金库”专项治理工作实施方案》要求，一局认真开展了“小金库”专项治理工作，现总结如下：

一、“小金库”专项治理工作的主要做法

落实自查自纠工作要求。按照实施方案的要求，一局所属各单位、局机关各部门精心组织，对本单位（部门）“小金库”设立和使用情况进行了自查，于9月12日前，一局所属各单位完成了自查自纠工作，自查工作面达到了100%。与此同时，按照国资委和总局治理“小金库”工作领导小组的要求，组织各单位认真填报《国有及国有控股企业“小金库”自查自纠情况报告表》等各项统计表，完成自查自纠情况报告。

落实监督检查制度。在各单位开展自查工作的同时，一局“小金库”专项治理领导小组于8月12日成立了由纪检监察、审计、财务等部门组成的“小金库”专项治理检查工作组。自8月16日开始，检查工作组按照总局有关要求和一局《方案》的安排，深入各单位进行监督检查，指导各单位的专项治理工作，检查各单位的自查自纠情况。按照“一听、二谈、三看、四核实”的程序，一是听取各单位“小金库”专项治理工作领导小组汇报，二是找有关部门人员谈话，三是查看各类账目，四是对各类账户、票据、收入、资金往来、资产处置、投资链条等进行了认真细致的核查。

落实公开和承诺制度。自查自纠工作结束后，各单位均对自查自纠结果进行了公示，广泛接受职工群众的监督，并签订了《“小金库”专项治理工作自查自纠承诺书》，各单位负责人承诺如实填报了报告表、统计表和明细表，对自查自纠总结和各类数据的真实性、完整性负责，对专项治理工作中若存在弄虚作假、隐瞒不报和被查发现“小金库”问题愿意承担相应责任，保证今后不设“小金库”。

落实监督举报制度，严肃开展调查核实。一局“小金库”专项治理工作领导小组办公室设立并公布了3部举报电话、1个举报箱和1个举报电子邮箱，局属各单位也相应落实了举报措施，建立了工作监督机制。一局“小金库”治理领导小组办公室具体负责日常工作，确保件件有交待、事事有着落，既营造了浓厚的工作氛围，又保证了此项工作有效开展。截止目前，收到匿名举报电话三人次，举报内容为物业管理中心房屋租赁、物业收费、有线电视和网络通信收费存在“小金库”现象。经我局和总局查实，物业管理中心这四项收费全部纳入财务统一管理，不存在“小金库”现象。

落实对特殊资金的检查。在做好专项治理工作自查自纠和重点检查的同时，一局十分重视特殊管理资金（资产）情况。认真对代管的住房公积金和工资、抚恤金、购房补贴等其他资金，以及工会账户上的工会资金进行了检查，未发现“小金库”现象。

落实“小金库”专项治理回头看工作。按照总局（冶金地质治[2010]9号）要求，我局下发《通知》要求各单位于2010年12月下旬至2011年1月上旬开展“回头看”工作。各单位认真把握规律，及时总结经验，对存在的问题和下一步工作思路进行分析研究，坚持实事求是，不瞒不漏不走过场，努力做到思路明确，重点突出，保障有力，落实到位，巩固了全局自查自纠和“回头看”及重点检查工作成果。

二、“小金库”专项治理工作的经验及成效

强化领导，健全领导体制和工作机制是做好“小金库”治理工作的根本保障。总局“小金库”专项治理工作视频会议召开后，我局迅速召开了有关人员参加的专题会议，认真学习领会中央、国资委有关文件精神，认真研究了《总局“小金库”专项治理工作的实施方案》的精神实质，全面安排部署此项工作。成立了由党政主要领导和分管具体工作的领导班子成员组成的一局“小金库”专项治理工作领导小组，主要负责指导和协调全局“小金库”治理工作，协调解决有关重要问题。成立了由纪检监察、审计、财务、局长办公室及组织、人事、宣传等部门组成的领导小组办公室，制定了《一局“小金库”专项治理工作实施方案》，全局上下高度重视，各单位也都成立了相应的领导机构和办公机构，并结合本单位实际制定了工作方案。明确了自查自纠的实施范围和治理重点，细化了治理工作措施，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好格局。

加强学习，认清重要意义是做好“小金库”治理工作的首要前提。一局党委理论中心组和“小金库”治理工作领导小组成员认真学习有关文件精神，明确目标任务和专项治理工作的重大意义。从一局当前面临的内外形势分析，一致认为“小金库”是滋生腐败的土壤，它的存在使国家、集体和职工群众利益受到损害，严重影响局和局党委的整体形象，影响了干群关系，使职工群众对加强党风廉政建设丧失信心，同时也严重破坏了经济秩序，危害极大，必须坚决查处。基于这样的共识，局和局党委要求全局广大干部群众尤其是领导干部要从构建和谐一局的大局思考，从促进一局科学发展的高度理解，从加强反腐倡廉建设的层面出发，从优化发展环境的角度把握，扎扎实实地抓好“小金库”专项治理工作。

明确目标任务，全面安排部署是做好“小金库”治理工作的关键步骤。由于时间紧、任务重，为了与总局“小金库”专项治理工作同步，及时将总局“小金库”专项治理工作会议精神和《方案》在局网站上刊载宣传，委派局班子成员和有关部门负责人在局属各单位半年工作会上详细讲解了总局和一局的《方案》，安排部署一局“小金库”专项治理工作，要求各单位要正确认识开展“小金库”专项治理工作的重大意义，要认真对待专项治理工作，明确清理检查“小金库”是学习实践科学发展观活动的继续和延伸，是深入贯彻落实党的十七大精神、加强廉政建设、从源头上遏制和防止腐败的重要举措。要求各单位要对照一局《方案》列出的四种“小金库”表现形式认真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发现和整改存在的问题，确保“小金库”治理工作取得实效。

加强宣传，营造氛围是做好“小金库”治理工作的重要环节。在一局网站开辟“‘小金库’治理”专栏，设领导讲话、工作动态、政策解读、工作简报、文件下载等栏目，公布了总局和一局“小金库”举报电话和电子邮箱，落实专项治理强化监督的工作要求。通过局内部刊物《冶金一局通讯》、《工作简报》、宣传橱窗等多种形式，宣传专项治理工作的进展情况，反馈基层单位治理工作落实情况，有效促进了专项治理工作的顺利开展。共编印“小金库”专项治理工作简报8期，并刊登在一局网站。

建立健全工作台帐，信息化管理是做好“小金库”治理工作的基础保证。自“小金库”专项治理工作起，结合我局实际，建立健全了“小金库”治理工作台帐，分为上级政策文件、一局文件、数据汇总资料、检查指导资料、各单位上报资料、公开监督资料、宣传资料等七大类十多项的基础台帐，对每一项工作都做好工作底稿，及时收集归档。要求各单位开设“小金库”治理专用电子邮箱和专用电话，每天上下班之前登陆查看信息，随时电话联系，确保

沟通协调畅通。在国资委重点检查组检查期间，向检查组提供基础资料目录，对照重点检查组要求提供的资料清单，将我局“小金库”治理工作资料编制成册，与其要求一一对应，提高了工作效率，保证了国资委重点检查组工作的顺利开展，得到上级领导的肯定。

三、“小金库”专项治理整改落实情况

在自查自纠过程中，我局共发现违规设立的“小金库”3个，涉及金额24.19万元，其中，一队存在帐外资产0.10万元，五二二队存在帐外资产0.78万元，五一六队报废出账资产未纳入台账管理23.31万元。9月16日和11月15日，总局重点检查组和国资委重点检查组分别进驻我局，对我局“小金库”专项治理工作进行重点检查，在检查过程中提出我局在集资建房规范管理和三个单位职工食堂规范管理方面存在问题。对以上问题，我局制定下发了《整改落实方案》，并上报总局“小金库”治理领导小组备案，《方案》明确了责任领导、责任单位、责任人和整改落实时间。目前，自查发现的三个“小金库”单位已按照要求和财务管理规定进行了整改落实，一队、五二二队对帐外资产作了盘盈资产估价入账整改，五一六队将存货纳入账销案存台账管理，建立备查账。对国资委和总局提出的问题，我局根据国家政策及相关制度规定，严格按照国资委和总局的要求，规范集资建房核算管理，完善职工食堂内控管理。

篇二:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
小金库经验材料.

多措并举齐施 众力配合共治

认真履行职责扎实开展“小金库”专项治理

市治理“小金库”工作领导小组办公室

2009年以来，我市各级治理“小金库”工作领导机构在省治理办的大力指导下，在市委、市政府的正确领导下，按照中省市专项治理工作的统一部署与要求，加强组织领导，开展动员部署，完善宣教机制，制定措施方案，健全依法监管、举报受理、案件查办等制度，采取得力措施，认真组织实施自查自纠、“回头看”，集中力量对重点领域、重点部门、重点单位开展重点检查和督查，发现和查出了一批“小金库”，对相关责任人进行了严肃处理处罚，并追究了其党纪政纪责任。狠抓了整改落实工作，构建防治“小金库”长效机制，治理工作取得了一定成效，有力地遏制了“小金库”滋生的势头，增强了各级党政机关、事业单位和领导干部勤俭节约、艰苦奋斗、廉洁自律的自觉性，保障了国有资产和资金规范、安全、高效运行，促进了党风廉政建设和反腐败工作，得到了人民群众的拥护和好评。

一、加强组织领导，提高思想认识，切实增强做好“小金库”专项治理工作的责任感与使命感

市委、市政府高度重视 “小金库” 专项治理工作，多次召开专题会议进行全面安排部署，并对治理工作提出了明确要求。我市各级治理办围绕治理工作总体要求，强化思想认识，增强做好“小金库”专项治理的责任感与使命感，密切联系实际，在专项治理工作中坚持抓好“五个到位”：

（一）组织领导到位。2009年我市成立了市治理“小金

库”工作领导小组。2010年，随着治理工作的深入展开，及时调整充实机构成员，强化协调配合，进一步健全了工作机制和工作程序。市本级增列市民政局和市工信局为领导小组成员单位。市工信局、市民政局分别成立了市级社会团体和国有及国有控股企业治理“小金库”工作领导小组，市直各部门各单位，各县（区）和基层乡镇都相应成立了“小金库”专项治理工作领导小组，并根据治理工作实际，及时调整和充实领导机构和办事机构，为“小金库”专项治理顺利实施提供了组织保障。

（二）动员部署到位。近三年来，市治理办与市政府先后6次联合组织各县区治理办和市级所有部门、单位参加全省治理“小金库”工作电视电话会议及全市治理“小金库”工作动员大会。会上，市治理“小金库”工作领导小组副组长、市财政局党组书记、局长针对 “小金库”治理工作，作全面安排部署。市委常委、常务副市长、市治理“小金库”工作领导小组组长作重要讲话，结合我市实际对治理“小金库”工作进行了再动员再部署。全市各部门、各单位站在讲政治、顾大局的高度,把治理“小金库”工作纳入党风廉政建设目标责任制考核范围，推动了治理工作依法有序开展。【烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿】

（三）职责分工到位。我市实行分级负责，分口把关，建立了分工负责、责任明确、责权统一、相互协作、一级抓一级，层层抓落实的治理“小金库”工作运行机制。市、县治理“小金库”工作领导小组成员单位注重协调配合，形成有关部门各司其职、各尽其责、相互配合、齐抓共管的治理局面。如纪检监察机关负责违纪违规案件的查处；财政、审计部门负责组织开展重点检查，并对违反财经纪律、法律法规问题，进行处理处罚；市民政部门主要负责牵头做好社会

团体“小金库”治理工作；市工信局牵头做好国有及国有控股企业“小金库”治理工作；人民银行和银监局协调商业银行依法及时办理清理账户、财务查询、资金冻结和划转等事宜。在重点检查期间，市级成立了3个重点检查组，各由一名副县级领导干部担任组长，每个组均配备有纪检监察、财政、审计、工信、民政人员，互相配合，协同作战，充分发挥整体工作优势。还建立了定期召开成员单位联席会议制度，通报治理工作开展情况，研究解决工作中存在的困难和问题，安排部署下一阶段治理工作任务，形成了长效工作机制。在整改落实和长效机制建设中，领导小组各成员单位主动发挥职能作用，积极协调，主动参与，主抓和督导长效机制建设工作。

（四）方案措施到位。按照中、省治理工作部署和要求，市治理制定下办发了《关于做好全市“小金库”专项治理工作的通知》，市纪委、市监察局、市财政局、市审计局联合制定并印发了《治理“小金库”工作方案》，明确了专项治理的指导思想、范围和内容、检查时间、检查对象、方法步骤和具体要求，保证了全市“小金库”治理工作的有序开展。为了确保重点检查工作取得实效，市治理办根据市本级各部门和各单位自查自纠情况，清理银行帐户情况，认真筛选重点检查对象，制定了《治理“小金库”重点检查工作实施方案》，对实施重点检查工作进行周密部署。方案具体规定了重点检查组织领导、检查时间、检查对象、检查内容、检查方法步骤、处理处罚等。2010年，市治理办向各县区治理办和国有及国有控股企业转发了《省国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作实施办法》。市民政局制定和完善了《市社会团体“小金库”专项治理工作实施方案》。各县区结合

实际，由县区纪委、监察局、财政局、审计局联合制定“小金库”专项治理工作实施方案和重点检查工作实施方案，为扎实有效地开展“小金库”治理工作奠定坚实的制度基础。

（五）调查研究到位。我市各级治理办组织抽调人员30多名，成立8个“小金库”专项治理工作调研组，围绕反腐倡廉制度建设、规范预算资金使用、完善国有资产管理、推动财政管理制度改革，以及加强内部控制和外部监督制度建设等方面，深入开展调查研究，并撰写了10余篇具有参考价值的专题调研报告，为组织开展治理“小金库”工作提供了决策依据。

二、健全体制机制，搞好沟通协调，全面有序有力开展“小金库”专项治理工作

全市各级治理办畅通各种渠道，建立健全教育宣传、监督举报、工作协调等机制，广泛接受社会各界监督，营造了“小金库”专项治理工作的良好氛围。一是健全宣传教育机制。通过剖析“小金库”案例后发现，认识不到位，法制观念不强是导致“小金库”易发多发的主观原因。为此，我市各级治理办和各部门本着“教育优先、预防为主”的原则，充分利用报纸、广播、电视、政府门户网站、财政信息简报等各种渠道，多层次、多角度广泛宣传治理工作的重大意义、治理内容、政策规定，深入开展政策宣传教育，尤其进一步宣传自查从宽、被查从严，严惩顶风违纪等政策规定，不断增强领导干部和财务人员的法制观念。及时向社会公布治理“小金库”工作进展情况，及时总结和宣传典型经验，曝光违法违纪案件，接受社会监督。市电视台利用两个多月时间，以游飞字幕滚动方式反复播放宣传治理“小金库”有关政策规定及举报方式，在社会上引起反响。近年来，全市累计在

报纸、电视、广播、网络等媒体宣传治理工作40多次，编发治理工作简报60多期，通过宣传教育，提高了干部群众的思想认识，增强了法制观念和依法理财意识。二是健全监督举报机制。设立举报箱、举报电话，注重发挥网络举报作用，公布治理“小金库”举报邮箱。通过电视、广播、报刊、政府网站等媒体，向社会各界及时公布治理方案、举报方式和奖励办法等有关治理信息。认真做好举报的受理工作，建立举报登记、查处督办专人负责制。市治理办累计受理举报案件6起，全部按照规定程序进行调查核实，已对当事人给予了必要的责任追究。其余案件也得到相应的处理，做到了举报一起，核实查处一起，使信访举报工作落到实处。按照“一级抓一级、层层抓落实”的原则，建立健全“五制”，即领导负责制、承诺制、公示制、举报制和问责制。特别2011年，市级200多个部门主要负责人与市治理办签订了《关于彻底清理小金库和不再设立小金库的承诺书》，公开承诺不再保留和新设立“小金库”。市治理办在地方党报和政府门户网站公布承诺情况，接受群众监督。三是健全督导检查机制。加强部门协作，严格落实责任分工，开展督导检查，确保了“小金库”专项治理的顺利开展。在自查自纠和重点检查阶段，市、县区组成督导组深入市直各部门、各乡镇、各基层单位对“小金库”自查工作进行督促指导，及时了解治理工作开展情况，帮助和指导县区研究和化解治理工作存在的疑难问题，总结经验做法，督办典型案件，查验治理成效。对在治理工作中组织领导不力、自查自纠不认真的部门和乡镇负责人给予批评并责令整改，确保了“小金库”治理工作的实效性。四是健全工作协调机制。充分发挥纪检监察、财政、审计、民政、工信等部门的职能作用，建立“小金库”

篇三:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
2015小金库自查报告

第1篇：小金库自查报告

根据市纪委、监察局、财政局、审计局《关于深入开展“小金库”问题专项清理工作的通知》（纪发（2015）28号）文件精神，我局认真开展“小金库”问题专项清查工作，现将自查自纠情况总结报告如下：

一、健全组织，加强领导

为确保“小金库”问题专项清查工作的顺利进行，成立了由局纪委书记任组长，局党委委员任副组长，局办公室、局财务等相关人员为领导小组成员的“小金库”问题专项清查工作领导小组，具体工作由局财务人员负责。

二、加强学习宣传，提高思想认识

接到市纪委、监察局、财政局、审计局《关于深入开展“小金库”问题专项清理工作的通知》（纪发（2015）28号）的通知后，我局迅速召开了专题会议，传达学习了文件精神，要求全体工作人员从思想上正确认识开展此项专项清查工作的重大意义，要认真对待“小金库”问题专项清查工作，明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十八大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败，规范财务收支活动的重要举措，是教育和保护干部的需要。要求局机关和局属单位认真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发现和解决存在的问题。

三、认真开展自查，实施长效监督

（一）我局财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入局财政统一核算，实行收支两条线，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独账户，未设任何形式的“小金库”。

（二）严格按照财务管理制度有关规定执行，没有设帐外帐和“小金库”的行为。

（三）按照财政集中审核、集中支付、集中记账要求，财务报销严格按照财务制度执行。

（四）在认真清查的基础上，按照规定，认真填报“小金库”问题专项清查工作自查自纠统计表、自查自纠承诺书和保证书。

通过自查，我局及下属单位未发现“小金库”和各类违规违纪现象，并进一步严肃财经纪律，加强财经法制教育，强化财务管理，确保资金的合理使用。今后，我局将进一步完善相关财务制度，加强从源头上防治腐败的力度，建立长效监督机制，提高财务透明度，力争做到清理工作不留死角，财务管理工作水平有更大提高，严防“小金库”的出现。

第2篇：学校小金库自查报告

为严肃财政管理纪律，严格执行“收支两条线”的财务制度，堵塞财务管理上的漏洞，根据察教字（2015）86号文件精神，我校结合实际认真开展清理“小金库”工作，对资金规范化管理情况进行严格的自查和清查，切实将清理工作摆上重要位置。

一、根据文件精神，我校迅速召开了校委会，全体教职工会，传达和落实了文件精神，明确清理检查“小金库”是否深入贯彻落实了党的十七大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败，规范财务收支活动的重要举措，是教育和保护干部的需要。并认真开展清理”小金库”工作，成立了由校长率头，财务人员负责，书记监督的清理工作小组，认真扎实地开展了清理工作。

二、按照“关于开展清理”“小金库”专项检查的实施方案“的要求，通过深入自查，我校财务管理匀按照国家有关财经法规行，对收入，支出全部纳入本单位财务部门法定账目统一核算，未侵占，载留国家和单位收入，没有单独没立帐户，未设任何形式的“小金库’。

三、按照清理范围要求，重点围绕“清理内容’中的各项指标开展清理活动，对20XX年1月1日以来的所有收入及各类帐户，帐据进行了认真细致的清查，通过清查，没有发现上述违规违纪问题，清查结果已在校全体干部上进行了通报。在认真清理清查的基础上，按照规定，认真填报了相关表格。

虽然我校目前尚未发现违规违纪现象，但通过清理检查“小金库”，进一步严肃了财经规律，加强了法制教育，强化了财政，财务管理，确保了各项收入的入账，确保了资金合理使用。我校决定在前期自查自纠的基础上，重点完善相关财务制度，加强从源头上防止腐败的力度，力争做到清理工作不留死角，反腐败工作能有更大提高。

第3篇：工会小金库自查报告

根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发<合肥市党政机关和事业单位“小金库”专项治理工作实施方案>的通知》和市财政局《关于开展市直行政事业单位银行账户核查工作的通知》，工会为贯彻落实文件精神，认真学习，积极开展这次自查活动。现将工会小金库自查自纠情况汇报如下：

一、市总工会成立了以市总党组书记、主席叶和章为组长，市总党组成员、纪检组长邹华前为副组长，市总工会办公室、财务部、事业部、经审办、直属党委和直属事业单位负责人为成员的治理工作领导小组，并在财务部设立工作办公室。并结合自身实际制定了《小金库专项治理实施方案》，加强宣传、统一思想、提高认识（

二、自查中，市总工会对机关及直属事业单位xx年市直行政事业单位银行账户清理后保留的账户及在市财政国库集中支付代理银行开设的预算单位零余额账户等所有现存账户进行了全面梳理、统计，做到不走过场、全面覆盖，自查面达到了100%，并将核查材料及时报送市财政局。

在此基础上，认真填写《单位“小金库”自查自纠情况报告表》，形成自查自纠报告上报市治理“小金库”工作领导小组办公室。截至目前，市总工会已完成专项治理工作中动员部署和自查自纠两个阶段的工作任务，为下一步全面检查和做好整改落实工作奠定了坚实的基础。市总工会成立了以市总党组书记、主席叶和章为组长，市总党组成员、纪检组长邹华前为副组长，市总工会办公室、财务部、事业部、经审办、直属党委和直属事业单位负责人为成员的治理工作领导小组，并在财务部设立工作办公室。

第4篇：清理小金库自查报告

为认真贯彻全区“小金库”治理工作电视电话会议精神，根据《红寺开发区关于在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作的实施方案》要求，国土资源管理局认真对照治理范围和内容，进行了深刻自查，现将自查情况报告如下：

一、认真把握总体要求和基本原则

这次“小金库”专项治理工作的总体要求是，深入开展“小金库”治理工作，坚决查处和纠正各种形式的“小金库”，建立和完善防治“小金库”的长效机制。坚持

分级负责、分口把关，统筹兼顾、整体推进，依纪依法、宽严相济，标本兼治、纠建并举的基本原则，建立了以jú长为第一责任人、纪检组长具体负责，财务人员全力配合的工作机制，深挖细查，开展了详细认真的摸排。

二、严格界定治理的范围和内容

此项治理的重点包括行政机关，主要从以下几方面进行自查自纠：

1、违规收费、罚款及摊派设立“小金库”；

2、用资产收费、出租收入设立“小金库”；

3、以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金设立“小金库”；

4、经营收入未纳入规定账簿核算设立“小金库”；

5、虚列支出转出资金设立“小金库”；

6、以假发票等非法票据骗取资金设立“小金库”；

7、上下级单位之间相互转移资金设立“小金库”。

三、认真、严肃、扎实开展自查

自纠

（一）账户情况【烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿】

自查表明：因国家、自治区重点工程项目征地补偿、土地承包、土地开发整理等业务工作相继开展的需要，为严格资金监管，便于资金收支，确保专款专用、严格透明，我局在农行共设立了3个账户，分别为：西气东输二线工程征地补偿专户、太中银铁路征地补偿专户、单位经费基本户；在信用社共设立4个账户，分别为：基建（办公大楼）专户、临时用地补偿专户（已于20xx年8月18日销户）、土地承包费收支专户、土地开发整理项目专户，以上账户全都做到专款专用，无设立“小金库”的情况。

（二）存在的问题及解决情况

开发区8月12日召开“小金库”清理整顿再部署会议后，我局高度重视，再次清查，发现还存在着以下问题。本着勇于负责、敢于坦承的原则如实汇报如下：

1、我局原任jú长根据管委会有关领导指示精神，为扶持红寺堡罗山宾馆能顺利开业，于XX年六月分三次给罗山宾馆借款共计壹拾伍万元整，所借款项为土地出让金。因罗山宾馆一直无力偿还，我局便以抵顶在该宾馆的各项招待费形式逐渐回收借款，收回款项全部上缴财政，至开展“小金库”治理工作开始时，最后一笔借款64697、80元全部被追回，并于20xx年8月18日全额上缴财政。

2、因农村宅基地登记发证工作由我局承办，吴忠市国土资源局只负责审核发证，土地证书工本费由我局代收保管，待发证时统一收缴吴忠市局。为便于保存，我局当时开设了存折，共存入工本费3640元，之后因吴忠市局未向我局发证，此项资金也未上交，20xx年8月18日全部上缴本级财政。

3、原任领导于XX年11月10日从单位基本户中给红寺堡开发区嘉骏公司借款40000元。我局经过多次催还，分别于XX年7月26日收到还款10000元，XX年9月30日收到还款15000元，剩余15000元也于20xx年8月18日全部还清。

第5篇：公司小金库自查报告

为进一步强化国有资产的监管力度，规范财务经营行为，堵塞管理漏洞，促进党风廉政建设，XX分公司认真落实省公司“关于开展自查自纠“小金库”的通知”的要求，于6月14日开展了一次“小金库”专项清查工作，彻底铲除“小金库”这一滋生腐败的温床。公司领导对此次专项清查工作高度重视，XX经理在会上传达了文件精神，对此次专项工作进行了专门的部署，要求本着对公司高度负责的态度，认真开展自查工作。现将有关工作情况报告如下：

一、按照州公司“关于开展自查自纠“小金库”的通知要求，通过深入自查，我公司财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入州公司财务部帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。

二、自公司成立以来，都是严格按照州公司财务管理制度执行，从无设置帐外帐和小金库以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。从制度上保障财务管理的规范性、严谨性和有效性。

三、我公司监管使用的票据由州公司财务部统一管理，各类票据均由县公司统一到财务部申领和销毁，按照有关的票据登记制度设置票据登记薄，设立专（兼）职人员负责票据保管、领用和核销工作，并建立相应的备查薄。

四、按照财政集中支付要求，现金管理采取备用金制度，我公司按照现金管理有关规定，严禁设“小金库”。财务报销严格按照财务制度执行，杜绝坐支行为。严格控制财政资金支出，没有以任何形式进行私存私放。通过自查、自纠、回顾，我公司认真执行财务管理制度的有关规定，没有设立“小金库”。

第6篇：乡镇小金库自查自纠报告

根据《关于开展“小金库”专项治理工作有关问题的通知》文件精神，我镇认真开展“小金库”专项治理工作，现将自查自纠情况报告如下：

一、健全组织，加强领导

为确保专项治理工作的顺利进行，成立了专门的治理“小金库”工作领导小组，具体工作由我镇纪检和财务部门负责。

二、加强学习宣传，提高思想认识

根据县纪委、县监察局和县财政局的要求，我镇迅速召开了专题会议，传达学习了《关于开展“小金库”专项治理工作有关问题的通知》，镇党组要求全体工作人员从思想上正确认识开展此项活动的重大意义，要认真对待专项治理工作，明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十八大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败，规范财务收支活动的重要举措，是教育和保护干部的需要。要求全体干部职工认真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发现和解决存在的问题。

三、认真开展自查，实施长效监督

按照《关于开展“小金库”专项治理工作有关问题的通知》的要求，重点围绕“五查五看”的重点，对各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。

1、我镇财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入区会计核算中心帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。

2、严格按照财务管理制度有关规定执行，没有设帐外帐和“小金库”的行为。

3、清查结果在镇务会上进行了通报。在认真清查的基础上，按照规定，认真填报相关表格。

虽然我镇目前尚未发现违规违纪现象，但通过清理检查“小金库”，进一步严肃了财经纪律，加强了财经法制教育，强化了财务管理，确保了资金的合理使用。今后，我镇将进一步完善相关财务制度，加强从源头上防治腐败的力度，建立长效监督机制，提高财务透明度，力争做到清理工作不留死角，财务管理工作水平有更大提高，严防“小金库”的出现。

篇四:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
2016小金库自查自纠保证书

小金库自查自纠保证书【烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿】

根据中煤纪字【2016】17号“关于开展廉洁自律自查自纠活动的通知”要求，我科室进行了严格的自查，自查结果如下：

1、 从不利用职权和职务便利谋取不正当利益；

2、 没有私设“小金库”、搞账外账谋取不正当收入；

3、 严格执行集团公司内部控制制度及厂各项规章制度，无违法违纪谋取不正当收入行为。

4、 坚持以人为本，通过加强教育和强化监督，不断提高

技术队伍的整体素质和服务意识。

5、 建立了首问负责制、首办负责制，坚持月考核制度。

技术科

2016年7月18日

篇五:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
2015财政局小金库清查情况汇报

财政局小金库清查情况汇报

县纪委：

为深入贯彻落实党的十七大精神和深入学习实践科学发展观活动、推进党风廉政建设和反腐败工作、加强党的作风建设和执政能力建设从源头上遏制和防止腐败、规范财务收支活动的重要举措，促进**县快速健康发展的必然要求。**县委、县政府极为重视聚集在资金链上的财务风险，充分认识到"小金库"已经在一定程度上演变成为城市发展中致命的腐败毒瘤。针对"小金库"存在的形式以及形成的原因，从2015年至2015年，我局切实采取措施，构建源头预防机制，制定我县治理"小金库"工作重点检查方案。先后成立了多个检查小组，抽调多名名业务骨干，并多次由纪委、财政、审计部门等相关领导带队，在全县125个单位全面自查的基础上对重点需要清查的单位进行了重点检查，使我县"小金库"治理工作取得了明显成效。现将清查情况报告如下：

一、检查对象和范围

从2015年起至2015年全县125个单位抽调多个重点单位以及州治理"小金库"工作领导小组对我县重点抽查个别行政事业单位。

二、检查方式

2015年我局成立"小金库"检查组从检查收入入手，对收入项目、来源及收取方式，摸清所有收入来源渠道和环节，主要针对截留收入式设立"小金库"的检查。从检查票据入手，包括收据、支票和发票。检查收据主要是针对截留收入式"小金库"的检查。检查发票主要是针对虚列支出式设立"小金库"的检查。还从银行账户入手，延生检查下属单及往来单位入手。了解被检查单位下属机构设置、管理体系、财务体制、经济业务往来等情况。并采取检查会计资料，询问会计人员和走访有关单位的方式，对被检查单位的基本情况、部门职责、行业特点、单位内部控制制度等进行综合分析，找准检查的突破口，从被检查单位的收入、支出、票据使用管理、单位帐户、资产管理、下属及往来单位等方面入手，运用收入核实、支出追查、帐户核对、清查票据、审阅相关资料、现场勘查等方法开展检查工作。2015年检查组通过会计信息质量检查、惠农政策落实和资金使用情况检查等工作相结合，重点核查行政事业单性收费、罚没收入、各类协会的收入、房屋租赁收入。审查有无非法收入和不合法票据收费。充分发挥综合检查优势，实现各方面信息共享，确保良好的检查质量和效果。

三、检查发现的问题

2015年自查自纠120户，查处***城东社区违纪资金1.3万元；重点检查30户，查处***城东社区违纪资金**万；***城西社区违纪资金**万元；查处城乡建设局专项利息**万元；发改局违纪资金**万元；国土资源局专项利息**万元，未上缴财政国库；共涉及违纪资金**万元。目前上述单位对查出的问题已进行整改。2015年从非税收入专项检查中查出从2015年至2015年起，**县总工会累计坐收坐支**元；**文广局2015年全年国有资产有偿收入**元未上缴，前任领导坐支**元，专户利息**未上缴国库。**县城建局2015年至2015年5月未缴房屋出租费、垃圾清运费合计**元。**县林业局共计6个专项款户，其中基本户4个，专户2个。对其6个专户利息进行了系统检查发现，4季度合计未缴专项款利息**元；对该单位收取绿化费检查中发现，有**元未上缴国库。合计未上缴财政的问题资金**8元。县林业局医院，隶属于林业局，但票据由县上领取，检查过程中有一定的困难，账务、票据的不规范最为突出，医疗卫生资金没有设立专户；未执行**财发【2015】124号、**社【2015】21号文件规定制度。**县林业总场未缴**元。

四、下一步打算

今后，我局将进一步完善相关财务制度，特别是货币资金管理制度和资产管理制度，加强从管理制度上防止出现任何形式的"小金库"的力度，力争做到专项整治工作不留死角，财务管理工作水平有更大的提高。

篇六:烟草行业“小金库”问题自查清理情况工作底稿
2016自查自纠总结报告

范文一：安全生产自查自纠总结报告

XX年3月6日收到总监办下发的“关于开展安全生产百日专项行动的通知”的要求，随后立即对本标段的安全生产工作进行了一次全方位的自查自纠，情况如下：

一、项目部姜经理首先结合总监办下发的“关于开展安全生产百日专项行动的通知”的精神，组织项目部人员联合驻地办对本标段进行全面的自检、自查、整改、落实、再查、再改。

二、全面检查情况如下：

1、施工现场现有压路机、平地机、推土机、挖掘机等机械，施工现场机械设备的运转情况正常，施工现场人员配备齐全，施工现场无安全隐患。

2、施工现场、办公区、生活区的用火、用电、用气情况无安全隐患，同时对施工队负责人员交待了用火、用电、用气注意事项。

3、路基及桥梁施工工地安全生产情况一切正常，运输车辆、生活用车、外部用车符合安全规定。

4、安全劳动防护用品的配戴齐全。全线的交通导向标牌、标识的配备安装齐全。

5、项目值班人员全部在位。

6、联系网络畅通。

7、消防设备的数量完整和状态完好。

8、炊事员管理、食堂饮用食物和用水安全情况一切正常。

9、施工现场和车辆、材料堆放区都设置了安全保卫人员。

三、安全生产就是要从每个构造施工、路基运输车辆安全行驶、总体工程平安说起。

自检就是要把安全从我做起、从每个人的一举一动、一言一行及意识形态做起，对照自身行为、单位运作、队伍建设是否按着规范要求、逐项方案、安全规则不折不扣的落实。自查就是查看已落实的安全事项是否到位、有否疏漏和改进之处、防患于未然。

通过这次自查、自纠，强化了从业人员的安全意识，并在施工过程中形成一种“人人讲安全，时时讲安全”的氛围，本着对职工、单位、家庭负责的态度，在安全的前提下取得效益最大化。对在检查中发现存在的隐患，责令相关单位限期进行整改，确保施工条件、设施等达到安全生产的要求后才可复工。

范文二：四风问题自查自纠工作总结报告

按照区委《关于全面贯彻区委六届九次全会精神主动融入党的群众路线教育实践活动的通知》（锦委发〔2016〕38号）要求，交通局党组高度重视，不等待、不观望，主动融入党的群众路线教育实践活动，认真开展了对标检查活动。现将自查自纠情况报告如下：

一、注重学习，提高认识

把学习纳入党组的议事日程，拟制三年学习规划和年度学习计划，通过中心组学习、集中培训、个人自学等方式，以《党的群众路线教育实践活动资料汇编》为教材，重点学习了党的十八大精神、习近平同志的系列重要讲话，中央、省、市、区委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的相关文件和会议精神，认真学习了区委六届九次全会精神，使全体干部职工自觉把思想和行动统一到中央和省、市、区委要求上来。

二、对标检查，找准差距

一是设立了群众路线教育实践活动意见箱，公开了举报电话，印制了《锦江区交通局领导班子及成员“四风”建设情况征求意见表》，分别发放征求意见和建议表（征求全局干部职工意见：发104份，收回96份；通过qq业务工作群征求行业企业意见：收回18份），共收回114份反馈意见，均对我局领导班子及班子成员“四风”总体评价“好”，对我局服务群众工作表示满意。

二是把深入贯彻落实中央出台的关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和省委出台的“十项规定”作为此次自查活动的切入点。召开组织生活会，领导班子、领导干部带头开展自查自纠，认真对照党章、对照廉政准则、对照群众期盼、对照兰辉和菊美多吉等先进典型，查找了自身在“四风”问题上，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题和不足。

三、存在的主要问题

通过自查，我们在工作中虽然取得了一些成效，但局班子和班子成员仍然存在以下三方面问题：

一是政策理论学习不够扎实。特别在工作与学习发生矛盾时，以干代学的现象突出，客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。导致学习的自觉性不高，全面性、系统性、深入性不强，效果不佳。

二是理论联系实际不够紧密。班子成员在理论联系实际和用理论指导实践过程中认识还不够到位，对党的群众路线和群众工作纪律的学习缺乏系统性、针对性；对运用马克思主义的观点、立场、方法分析和解决问题的自觉性有待提高，在保证优质高效的完成日常事务性工作的同时，针对服务发展、服务民生深入基层调查研究不够，缺乏有较高决策价值的调研材料。

三是开拓创新工作不够大胆。在实际工作中，局领导班子虽然能够较好地贯彻落实区委、区政府的发展战略和决策部署，但按照区委、区政府加快建设“国内一流的现代化国际性生态型精品城区”的部署，要求干部队伍尤其是领导班子的素质要硬、能力要强、标准要高的要求，还有一定的距离。面临新时期交通工作新形势、新要求上，班子成员在解放思想、开拓创新、与时俱进方面步子迈得不够大，主动性和前瞻性不够，狠抓落实的举措和方式方法不够多。

四、问题的原因

（一）思想认识不够高。一是尽管我们按要求参加和组织开展了形式多样的学习，但由于工学矛盾处理不够好，将主要精力用在完成日常事务性工作上，没把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，全面深入系统的学习较少，导致知识更新不快。二是忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用理论认识问题、解决问题的能力。随着经济社会的发展，城市的发展越来越快、交通建设及其发展将务必共同与城市发展，是人民群众在日常生活中最关注、最为受益的主要民生之一。交通工作面临着的新情况、新问题，需要我们通过深入系统的学习和思考、创新，并将学习收获转化为指导实践的能力，才能切实推动我区交通工作有序开展。

（二）党性修养不够强。以事务性工作代替党性锻炼，党员的党性修养减弱了，对自己要求放松了，满足于完成领导交办的任务，创新意识淡化，忽视了工作的主动性、积极性、创造性。对党的群众路线认识不深，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，为基层、为群众想的少、做的少。

（三）思想解放不够深。我们在思考问题、谋划工作中，往往习惯于用旧的思维定势去观察问题、分析问题、解决问题，习惯于凭经验开展工作，思想观念还不够开放。有的班子成员满于现状，在开展工作上，对工作安排较多，结合实际分类指导不够，有时陷于事务性工作，缺乏对重点和难点工作抓住不放，一抓到底，不达目的不罢休的“韧劲”和“钉钉子”精神。有时对工作缺乏深钻细研精神，创造性开展工作往往“蜻蜓点水”，特别是制度性机制上下功夫不够，缺乏全面性、系统性和可操作性。

五、整改措施

围绕区委确定的“建设国内一流的现代化国际性生态型精品城区”目标，紧密结合交通工作实际，对存在的问题，局党组领导班子作了认真的分析和研究，决心从加强理论学习、改进工作作风、增强拒腐防败能力、提高工作效率抓起，严格落实联系服务群众制度，进一步提高做好新形势下群众工作的能力。

（一）不断提高党性修养。重点是发挥班子成员和党员干部带头坚持学习示范效应，在抓好政策理论学习的基础上，加强政治理论、科学文化和业务知识的学习，不断提高理论素养和综合素质。进一步查找在党性方面存在的差距，不断提高认识，端正态度，摆正位置，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，筑牢宗旨意识。

（二）深入开展调查研究。班子成员带头针对重点、难点问题，深入基层加强对交通工作的调研，借鉴和学习先进经验，把重点放在涉及民生、发展的问题上，认真研究提出解决群众提出的各项需求以及交通快速发展的办法。同时每位班子成员针对各自分管工作，落实督查督办机制，切实推进交通服务于人民、服务于城市发展工作，努力开创交通事业新局面。

（三）切实提升执行能力。认真贯彻执行区委、区政府的各项决议和决定，围绕区委的“建设国内一流的现代化国际性生态型精品城区”的目标，结合职能职责，采取“五抓”措施（抓住领导、抓实责任、抓紧常态、抓好协调、抓硬考核），做好以下工作：

一是积极推进“5大”工程：断头路打通工程：力争启动大安园专用道路—成仁快速通道断头路（桥）工程、经天东路至机场路东延线连接段断头路工程；努力推进成仁快速通道三环路互通式立交桥、三环路城东客运站慢行天桥建设工程；积极促进省、市民生目标工程：继续牵头并通力协作市、区相关部门，完成成绵乐铁路客运专线项目、成渝铁路客运专线项目以及地铁4号线、地铁7号线等省、市交通枢纽建设工程相关工作，改造一座公交站、新（改）建区级道路17、8公里；做好锦华路一段市政化改造工程前期工作；积极推进东大街春盐片区、攀成钢片区地下空间开发利用相关工作，主动参与“天府门廊”建设工程。

二是全面提升“5个”区块路面环境和城市功能：依托茂业百货、远洋太古里、香港九龙仓、龙光·天悦龙庭、成功·红树林等项目竣工投用，协调指导相关企业业主实施好盐市口东御街、顺城街、宾隆街区域、春熙路、大慈寺、纱帽街、糠市街区域、水井坊锦官驿街、双槐树街区域、东大街攀成钢区域、琉璃场“城中村”区域等5个区块内道路路面、人行道提升改造和管网、电缆下地工程，提升区域城市形象，增强区域城市功能。

三是树立好“5项”理念：树立“问题”理念，出色完成城乡环境综合治理和世界华商大会相关工作；树立“精细”理念，深化完善辖区道路桥梁市场化、专业性、常态化、法制化巡察管护模式，确保区域道路桥梁维护管理工作名列全市前茅；树立“破难”理念，优化完善交通、市政一体化管理体制机制，有效推进“五乱”（乱挖、乱占、乱停、乱运、乱设）治理专项行动；树立“安全”理念，深入开展运输企业、维修企业、经营性停车场和货运车辆“四项专项清理整顿行动”和行业企业安全标准化建设、等级评定工作；树立“人本”理念，扎实开展“五型机关”建设和“八个一”素质提升工程、党的群众路线教育实践活动等相关工作。

（四）努力打造高效清廉队伍。班子成员带头廉洁勤政，认真落实党风廉政建设责任制，严于律己，起好表率作用。健全完善科学合理、务实有效制度，不断增强班子团结协调和整体功能。教育和引导全体干部职工牢固树立勤政为民、服务群众的思想和求真务实的工作作风，树立勤廉形象，恪守勤廉纪律，进一步转变工作作风，加强与人民群众的密切联系，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。同时加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争。

范文三：法律协会自查自纠总结报告

根据县司法局、县民政局、县三资办等部门的要求部署，我协会积极开展自查自纠阶段工作。

一是成立领导组落实责任。自开展小金库自查自纠阶段工作以来，我协会成立了以法定代表人刘松根为组长的领导小组，并进行分工，具体有理事会负责监督纠察工作。

二是警示教育，促进自查。及时对近年来查处违纪违法案件进行在学习，警示教育广大协会同志强化廉洁自律意识，自觉规范行为，正确把握“三资”清理政策要求，主动自查自纠存在问题。

三是廉勤委全程参与，监督自查。充分利用村廉勤委的监督作用。根据上级要求村级廉勤委要全程监督村居“三资”清理，自始自终参与自查自纠工作，我协会自觉接受廉勤委监督并主动汇报工作。

四是推行承诺制，巩固自查。为确保“三资”清理质量，协会紧密结合创先争优活动党员承诺制作出承诺，签订自查自纠工作承诺书，对自查自纠结果负责。

五是按照清理范围要求，重点围绕“清理内容”开展清查活动，我协会对成立以来的经济所有收入及各类帐户、帐据进行了认真细致的清查，通过清查，没有发现违规违纪问题，清查结果在会员会上进行了通报，并在法治公开栏予以公示。

虽然我协会目前尚未发现违规违纪现象，但通过清理检查“小金库”，进一步严肃了财经纪律，加强了法制教育，强化了财务管理，确保了各项收入应收尽收，确保了资金合理使用。我协会决定在前期自查自纠的基础上，重点完善相关财务制度，加强从源头上防治腐败的力度，力争做到清理工作不留死角，反腐败工作能有更大提高。

范文四：慵懒散自查自纠总结报告

根据《石碣镇镇整治庸懒散奢专项工作实施方案》要求，对照整治内容，我们开展了治理“庸懒散奢”工作，认真查摆梳理自身存在的问题，深入进行剖析，并制定措施，整改落实。现将自查整改情况汇报如下：

一、存在问题。

为了找准查实在“庸懒散奢”方面存在的问题，我们采用分散、集中相结合的形式，分股室、中心有针对性进行座谈讨论，召开全体会议集中进行“庸懒散奢”专题民主讨论，结合工作实际，认真对照整治内容深入进行剖析，归纳起来主要存在以下几方面的问题。

1、学习积极性不够高。分局每月组织全体人员对各股室业务知识进行集中学习，但个人自行主动制定业务技能学习计划少，学习内容不够深、不够系统，学习氛围不够浓厚。个别同志总以日常工作繁忙为理由，忽视对政策文件的学习，导致对政策理解不够透彻，影响了业务处理的质量和效率。

2、个别同志服务意识还不够强。有时因急着完成手上工作、心情烦躁等情况，对待前来办事的群众或同事服务不够热情，没有注意讲话的语气，影响了沟通效果。

3、工作主动性还有所欠缺。习惯于按部就班，往往满足于完成任务，对如何创造性开展工作思考得不够。个别同志有时存在畏难情绪和依赖思想，导致工作的力度还不够，大局意识有所欠缺。

4、工作作风还有待加强。个别同志仍存在迟到早退、办事拖拉、工作纪律散漫等现象，工作作风还不够扎实。

二、整改措施。

治理“庸懒散奢”工作能否取得实效，关键在整改。针对存在问题，我们通过认真剖析原因，将积极从以下几个方面进行认真整改。

1、加强学习，努力创建学习型机关。加强政治理论学习，用科学理论指导社保工作；加强社会保险业务知识学习，强化对干部职工业务工作培训，继续完善定期学习制度，鼓励干部职工掌握新知识、新文化，提高综合素质；加强政策文件学习，深刻理解政策要求，指导业务工作实践。

2、积极工作，提升办事效率和质量。办事大厅增设“咨询台“主动服务，更方便参保人办理高效准确地办理各项业务，并且更好地维持办事大厅的工作秩序，让参保人有一个舒适，整洁的办事环境。

3、强化监管，建立健全考勤考核管理制度。分局办公室加强上下班考勤、会议、学习、值班等登记管理，实行年终绩效考核，奖勤罚懒，坚决治理和杜绝干部懒散行为，保持机关良好作风。

4、加强服务，努力创建服务型机关。加强党员干部全心全意为人民服务的宗旨教育，提高道德修养，把公仆意识落实到各项工作中去，时刻注意自己的言行举止，坚持礼貌用语，保持良好的窗口服务形象。坚持面向群众，设立公开投诉电话86325955-326和窗口意见信箱，及时受理投诉，认真查实，严格处理。

开展集中治理“庸懒散奢”专项工作，是党委改进工作作风、密切联系群众的重大政治任务，我们将坚持边整边改，坚持把整改落实贯穿整个治理工作的全过程，不断解决活动中出现的突出问题，确保治理工作取得实效。

我分局郑重承诺将完全按照《石碣镇整治庸懒散奢专项工作实施方案》有关要求履行职责。

范文五：财务自查自纠总结报告

根据《XX市审计局关于开展20XX年度财政财务收支自查自纠工作的通知》精神，我局结合自身实际情况，对本单位的财政财务收支情况进行了认真的自查，现就自查情况报告如下：

一、健全组织，强化领导

为确保此次自查工作顺利进行，我局成立了以纪检书记为组长的自查自纠清查小组，积极开展自查自纠工作。

二、严格清查，不走过场

成立清查小组后，局领导要求认真学习文件精神，对照自查内容进行自查。做到不走过场不留死角，及时发现和解决存在的问题。

三、认真自查，及时自纠

按照《XX市审计局开展2016年度财政财务收支自查自纠工作的通知》的要求，我局对本单位执行财经纪律及有关政策的情况以及内部财务管理制度的建立健全和执行情况进行了自查。

1、我局所有财政资金均按预算用途使用，支出真实合规。

2、严格专项资金管理，做到专款专用，无截留、挤占和挪用的行为。其中某些工作性的专项资金接待支出略微偏高。

3、非税收入征收合法合规，无乱收费、乱罚款和截留非税收入的行为。

4、认真执行收支两条线的政策，无以支抵收和坐收坐支的现象。

5、认真执行规范津补贴政策，无在政策规定之外发放奖金、补贴的行为。

6、国有资产帐实相符，核算规范，无违规处置国有资产、截留处置收入的行为。

7、我局单位资金全部集中统一管理和核算，无“账外账”和“小金库”。

8、我局根据本单位实际，建立并实施内部监督和控制制度，相关人员在工作过程中严格遵守规章制度，有效地实施了内部监督和控制。

通过自查，我局在某些工作性的专项资金招待费略微偏高。清查小组提出在以后的接待工作中一定要厉行节约，严格控制接待标准。

范文六：幼儿园师德师风工作自查自纠总结报告

教师是人类灵魂的工程师，教师是振兴教育的根本所在，教书者必先强己，育人者必先律己。身为一名教师的我，时常自查自己的言行看自己是否有愧于教师这个光荣的称号。通过学习相教育相关法律法规文件精神，让我们在思想上对师德师风有了进一步的认识，在教育教学行动中明确了工作的指导方向。

做到以下几点：

1、指导思想。能认真学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论，拥护党的基本路线，全面贯彻国家教育方针，自觉遵守法律法规，在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致。

2、热爱本职工作，对工作尽职尽责，能认真备课、上课，认真批改作业，不敷衍塞责。

3、关爱幼儿。关心爱护全体幼儿，尊重幼儿的人格，平等、公正对待幼儿。对幼儿严格要求，耐心教导，不讽刺、挖苦、歧视幼儿，不体罚或变相体罚幼儿，保护幼儿合法权益，促进幼儿全面、主动、健康发展。

4、学习态度，树立终身学习的观念，为了不断提高自己的教学水平和业务能力，我们能刻苦钻研新教材，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学水平。

5、团结协作。谦虚谨慎、尊重同志，相互学习、相互帮助，维护其他教师在幼儿中的威信。关心集体，维护学校荣誉，共创文明校风。

6、尊重家长。主动与幼儿家长联系，认真听取意见和建议，取得支持与配合。在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。

7、廉洁从教。坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抑制社会不良风气影响。

8、为人师表。模范遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，严于律已，作风正派，以身作则，注重身教。

存在的问题：

1、工作作风还不够扎实，遇到困难不能知难而进，在教学实践中有时畏首畏尾，不能大刀阔斧地开展工作。

2、对幼儿的思想动态了解得还不够，因此解决幼儿的思想上的问题常常不能得心应手。

3、有时对个别幼儿缺乏耐心。

今后的改进方向：

1、从思想上到行动上提高自己的工作责任心，树立一切为幼儿服务的思想。

2、提高自己的钻研精神，不要遇难而退，要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。

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