医院财务述职报告

导读：　医院财务述职报告(共5篇)医院出纳2014年述职报告医院出纳2014年述职报告尊敬的各位领导、各位同事：时间如梭，转眼间又将跨过一个年度，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，迄今为止任职一年多时间，我主要负责出纳工作。出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大，而...

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医院出纳2014年述职报告
医院财务述职报告 第一篇

医院出纳2014年述职报告

尊敬的各位领导、各位同事：

时间如梭，转眼间又将跨过一个年度，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，迄今为止任职一年多时间，我主要负责出纳工作。

出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能掌握。因此，工作的效率很一般，对工作形成了难度，如何办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，如何填制和审核许多原始凭证，以及如何进行帐务处理等问题，通过实践，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作水平得以迅速的提高。

现将我在XX年的工作情况向大家做出汇报：

1.XX、XX年1-11月收入情况：XX年16558409.30元，XX年12917304.10元，较XX年增长28，其中药品收入较XX年增长41。

2.XX年1-12月费用19270198.80元，XX年1-11月费用23107672.30元

3.合作单位4-11月共产生门诊和住院费用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回

4.医保住院患者共产生110笔费用946291.58元，已收回107笔费用940726.57元，余3笔费用5565.01元未收回

5.咨询后来院检查情况：8-10月门诊费用4135.94元，8-10月住院费用47404.68元;医疗服务部业绩情况：10-11月门诊费用4006.02元，10-11月住院费用17539.48元

6.2月份迎接审计部门对我院的账务检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计。

7.及时发放职工工资和职工工作餐券。

8.10月份大兴区社保中心来我院检查职工缴纳社会保险情况，目前我院签定劳动合同人数为11人并为其按时缴纳社会保险。

9.自8月份开始我和倪志鹏共同完成了职工基础奖的发放工作，每次我们都是核算几遍，因为这是关系到个人的利益。8-11月共计提26029.2元，发放

16734元。

10.及时为员工缴纳社会保险，如果本月有人员减少，应在本月25日之前到社保办理，否则下月将发生费用，根据医院人员的增减及时做好社会保险的变更。

11.自6月份-至今我参与收费处的倒班工作，使我了解很多关于医疗方面的知识，如何查看处方，如何收费，从物价方面了解医院的收费情况。

12.12月18日与开户银行办理了免费单位账户结算证，这样可以在网上实时查询账户的每笔交易情况，不用再电话查询。

出纳工作其实就是不断的在工作中将理论转化为实践的一个过程。只有通过在工作中的学习和实践才能够使业务技能提高，使自身的工作能力和工作效率得到迅速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作。

在XX年的工作中还存在不足之处：

1.日常工作中有些做的不够细致、深化，往往只局限于格式，停留在表面，没有起到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。

2.财务工作是对医院经营活动的反映、监督，需要从医院的整体来考虑数字所反映出来的问题，这不仅要了解医院的财务状况，还要结合院内其他部门的信息综合考虑。

出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分，它是经济工作的第一线，因此，它要求出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：

1.学习、了解和掌握会计法规和医院制度，不断提高自己的业务水平。

2.出纳工作需要很强的操作技巧。作为专职的出纳员，不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识，还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。

3.做好出纳工作首先要热爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，

既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制;也要有对外的保安措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5.出纳人员必须具备良好的职业道德修养，要热爱本职工作，精业、敬业，要竭力为本单位中心工作，为单位的总体利益、为全体职工服务，牢固的树立为人民服务的思想。

XX年工作计划：

1.做好基础工作，加强与科室间的联系

在做好日常会计核算工作的基础上，还要积极参与到医院的经营活动中去，做到事前了解，事后分析，只有掌握了第一手资料，才能够加强预测、分析工作，按照医院要求，做出最好的工作计划和数据分析。在日常工作中按照财务计划，监督医院对资金进行合理、有效地使用，使医院效益最大化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时，及时与院内沟通，分析查找原因，根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差，或调整已有计划，同时也为日后的计划安排积累经验。

2.力求会计核算工作的规范化、制度化

做好日常会计核算工作，做好财务工作分析的基础工作，才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据

3.做深、做细日常财务工作

在接下来的一年，我计划多花一些时间，多研究研究财务软件的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让医院的财务工作更上一个台阶，起到真正的管理、控制作用。

4.不断吸取新的知识，完善自身的知识结构，提高业务水平

在平时的工作中要不断加强自身的业务学习外，同时要多向其他部门的同事请教，尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时，要在彻底了解清楚之后，进行处理，保证数据的合理性。

5.加强内、外部的沟通，搜集有关信息

在新的一年中，对内需要财务和各部门之间经常进行沟通，形成一种联动效应，对企业的各种信息作一个动态的掌握，对不同时期的各种信息资料不断更新，掌握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系，

及时掌握有关政策信息，为医院的经营发展提出自己的意见。

6.让每月的报表更加合理化

结合医院经营状况从统计方面每月做出相应的报表，给院内提供第一手的数据来掌握医院的管理经营。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我相信竞争更加激烈的一年，机遇和挑战共存将进一步激发我的斗志和工作热情，请领导和同事们多为我提出宝贵意见，我决心认真做好自己的本职工作，为我们医院美好的明天增砖添瓦，贡献自己的微薄之力。

资料来源：

医院财务科主任述职报告
医院财务述职报告 第二篇

述职报告

各位领导、各位同事：

今年在医院领导的指导和同事们支持和积极配合下，我能尽心尽职全身心的投入到工作中，尽自己的全力履行好财务科的工作职责，积极学习，努力提高理论知识和业务工作水平，并认真完成领导交给的各项工作任务。现将我近期的工作述职报告如下：

我在财务科主要负责：会计核算；工资核算；医保、新农合的管理；物价管理；职工各项保险及住房公积金的办理、出入院及门诊收费管理等工作，在日常工作中，我紧紧围绕本职工作的要求，以认真负责的态度，找准工作中的重点、难点，理清工作思路，促使财务工作得到有序开展，重抓自身的业务知识，并虚心向领导和同事学习，努力提高自己的工作质量、工作效率。

1、加强理论和业务知识的学习，重视加强理论知识和业务知识的学习，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平，认真学习业务知识，并结合自己在实际工作中存在的不足有针对性地进行学习。

2、在工作中，我始终坚持严格要求自己，遵守国家的《医院会计制度》和《医院财务制度》以及医院的有关规章制度，时刻牢记在自己平凡的工作岗位上努力做好本职工作。做一天的财务负责人就得负责好一天的财务工作，努力做好领导交给的每一项工作，合理安排时间，按时完成任务。

3、本着努力做好每一项工作的思想，认真、踏实的工作，特别

是在梳理财务科工作的这段时间，经常加班加点豪无怨言。这段时间很辛苦，也听到许多同事的怨言，但就我已经尽了我最大的努力。就我自己而言，工作虽然很苦很累，但经过这段时间的磨练，收获也不小。在各位领导及同事的支持和帮助下，现已将财务科的日常工作基本梳理清楚。并完成了手工记账向电算化会计的转换工作，包括出纳账以及最近正在开展的新旧会计制度转型；其次，在市物价大检查结束后，根据检查组的要求及领导的指导，财务科对各科室涉及的相关医疗服务项目全部梳理了一遍，并对照了医保和新农合；另外，根据以前收费人员出现经济问题的教训，现在要求两个收费窗口做到日清月结，每天将所经手的医疗款及时交存银行。

这段时间的努力，确实学习了不少的业务处理方法以及人际交往技巧，但本人还存在一些不足。首先，因为涉及的工作比较多，人手不足，所以重点做了会计核算工作，学习新的会计和财务制度的时间多，导致有没认真学习有关物价管理的相关知识，以及医保、新农合的各项政策。但物价管理、医保、新农合都是比较重要的模块，在今后的工作和学习中，我将积学习相关知识，尽我所能去完本职内的各项工作；其次，管理水平有待提高，在今后的工作、生活中，要进一步加强专业知识的学习，并将专业知识运用到管理中来，努力提高自身的管理水平，争取做好职责内的每一项工作；再次，表达能力差，加之过去财务科与各临床科室的关系比较僵硬，给日常工作带来不便。我相信，只要用心沟通，就没有解决不了的矛盾，今后我将加强锻炼自己的表达能力，并加强与各科室沟通，争取与各科室在和谐相

处中共同发展。

虽然在工作中我还存在一些不足，但我的思想端正，有上进心，有责任感，清正廉洁。所以，我自认为我在该岗位上比较称职。同时也恳请各位领导和同事对我在日常工作中的表现提出建议和意见，我一定虚心接受，并努力改进自身存在的不足，努力提高自身的综合能力。

医院财务述职报告
医院财务述职报告 第三篇

篇一：医院财务科主任述职报告

述职

报告

各位领导、各位同

事：

今年在医院领导的

指导和同事们支持和积极配合下，我能尽心尽职全身心的投入到工作中，尽自己的全力履行

好财务科的工作职责，积极学习，努力提高理论知识和业务工作水平，并认真完成领导交给

的各项工作任务。现将我近期的工作述职报告如下：

我在财务科主要负

责：会计核算；工资核算；医保、新农合的管理；物价管理；职工各项保险及住房公积金的

办理、出入院及门诊收费管理等工作，在日常工作中，我紧紧围绕本职工作的要求，以认真

负责的态度，找准工作中的重点、难点，理清工作思路，促使财务工作得到有序开展，重抓

自身的业务知识，并虚心向领导和同事学习，努力提高自己的工作质量、工作效率。

1、加强理论和业务

知识的学习，重视加强理论知识和业务知识的学习，坚持一边工作一边学习，不断提高自身

综合素质水平，认真学习业务知识，并结合自己在实际工作中存在的不足有针对性地进行学

习。

2、在工作中，我始

终坚持严格要求自己，遵守国家的《医院会计制度》和《医院财务制度》以及医院的有关规

章制度，时刻牢记在自己平凡的工作岗位上努力做好本职工作。做一天的财务负责人就得负

责好一天的财务工作，努力做好领导交给的每一项工作，合理安排时间，按时完成任务。

3、本着努力做好每

一项工作的思想，认真、踏实的工作，特别

是在梳理财务科工作的这段时间，经常加班加点豪无怨言。这段时间很辛苦，也听到许多同

事的怨言，但就我已经尽了我最大的努力。就我自己而言，工作虽然很苦很累，但经过这段

时间的磨练，收获也不小。在各位领导及同事的支持和帮助下，现已将财务科的日常工作基

本梳理清楚。并完成了手工记账向电算化会计的转换工作，包括出纳账以及最近正在开展的

新旧会计制度转型；其次，在市物价大检查结束后，根据检查组的要求及领导的指导，财务

科对各科室涉及的相关医疗服务项目全部梳理了一遍，并对照了医保和新农合；另外，根据

以前收费人员出现经济问题的教训，现在要求两个收费窗口做到日清月结，每天将所经手的

医疗款及时交存银行。

这段时间的努力，

确实学习了不少的业务处理方法以及人际交往技巧，但本人还存在一些不足。首先，因为涉

及的工作比较多，人手不足，所以重点做了会计核算工作，学习新的会计和财务制度的时间

多，导致有没认真学习有关物价管理的相关知识，以及医保、新农合的各项政策。但物价管

理、医保、新农合都是比较重要的模块，在今后的工作和学习中，我将积学习相关知识，尽

我所能去完本职内的各项工作；其次，管理水平有待提高，在今后的工作、生活中，要进一

步加强专业知识的学习，并将专业知识运用到管理中来，努力提高自身的管理水平，争取做

好职责内的每一项工作；再次，表达能力差，加之过去财务科与各临床科室的关系比较僵硬，

给日常工作带来不便。我相信，只要用心沟通，就没有解决不了的矛盾，今后我将加强锻炼

自己的表达能力，并加强与各科室沟通，争取与各科室在和谐相

处中共同发展。【医院财务述职报告】

虽然在工作中我还

存在一些不足，但我的思想端正，有上进心，有责任感，清正廉洁。所以，我自认为我在该

岗位上比较称职。同时也恳请各位领导和同事对我在日常工作中的表现提出建议和意见，我

一定虚心接受，并努力改进自身存在的不足，努力提高自身的综合能力。

篇二：医院会计年终个人工作总结范文

医院

会计年终个人工作总结范文

在此期间我所负责

的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此机会我表示

衷心的感谢。

会计工作职责是对

全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，

又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身

岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月

来的工作情况汇报如下：

随着医院业务量不

断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进

行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季

度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总

完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住

院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册

然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报

表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定资

产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和

个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算，形成

草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。

在做好以上工作的

同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生

交来的学费按票及时录入电脑备查，学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学

生我都热情接待，始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作

为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的

重新开始。虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是作为医院正常运转的命

脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，我

养成了严谨细致务实的工作作风。

在办理每一笔会计

事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，对要求我签字审核的支出进行认真审核，确保

会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。

篇三：医院财务工作报告正稿

*********

二00一年度财务

工作报告

副院长 ******

各位代表：

首先祝贺我院第一

届职工代表大会第三次会议胜利召开。受院党委委托，现在我向大会作2012年度财务工作报

告，请大会予以审议。

一、医院二00一年

度资金运行的基本情况

2012年度，上级拨

入正常经费*****万元，医院创收*****万元，其中为补偿经费不足，动用事业基金***** 万

元，参与了资金循环。

全年实际支出

*****万元，其中，职工工资、补助工资、福利费支出*****万元，离退人员费用支出*****

万元，共占支出总额的*****%，病员医疗费、生活费、服装费等，共计支出*****万元，占支

出总额的***** %，公务费、维修费、设备购臵费等共计*****万元，占支出总额的***** % 。

从总体来看，职工、

病员、离退休人员的支出费用占77.5%，公用费用支出仅仅占22.5 %，符合 一要吃饭，二要

建设的财政方针和 “保证人员经费，适当调整公用经费”的财政政策。

二、医院二00一年

度财务管理工作情况

1、一年来,我院的

财务工作在省厅与省市财政部门

的指导下，以“开源节流，增收节支”为日常 工作的基本出发点，把核算与管理有机地结合

起来，形成一套较为完整的财务管理办法，使有限的资金能够基本保证我院工作的正常运行，

较好的实现了医院年初制定的勤俭办院工作的目标和省厅下达的年度工作计划。

2、 从我院目前情

况来看，人员经费支出不断增长，公用经费相对减少，供求矛盾比较严重，在这样严峻的形

势下，医院通过合理调配资金，不但保证了人员增资部分的发放工作，还能够从医院发展的

长远利益出发，增加固定资产投资49万元，特别是加大了对医疗一线的投入力度，购臵了多

参数诊断仪、半自动生化分析仪、移动式x光机、监护仪、子母无影手术灯、智能电针仪、

血流变仪等一系列医疗设备，增强了医院开展工作的基础设施。除此之外，还从改善病人住

院条件的需要出发为病房购臵了空调，更新餐桌、餐椅等，从搞好医院科学化管理、提高办

公自动化的需要出发购臵了部分电脑等，为完成事业计划和工作任务创造了基本的硬件条件。

3、财务规章制度是

单位内部控制制度的主要组成部分，以业务规范性、会计资料可靠性、财产安全性为原则，

只有建立完善的适合我院发展的会计规章制度，才能保证坚定不移地贯彻执行党和国家的路

线、方针、政策。今年院根据在职清产核资工作中发现的薄弱环节，建立健全了医院内部控

制制度。重新审核了固定资产预算制度、

授权批准制度、账薄记录制度、定期盘点制度，修订了：固定资产职责分工制度,对固定资产

的取得、记录、保管、使用、维修、均明确划分责任,由专门的部门和专人负责。固定资产处

臵制度，包括对转出、报废、出售等，遵守申请报批程序，充分发挥物产管理部门的作用。

固定资产维护保养制度，以防止各种人为的和自然的因素而遭受损失,对大型固定资产还建立

了日常维护的定期检修制度，以延长其使用寿命,从而建立健全相应的财务资产管理制度，完

善和落实各项规章制度，明确责任，形成有效的监督管理机制,防止前清后乱。

在工作中按照会计【医院财务述职报告】

法规和上级财会部门、审计部门的有关规定操作各项经济业务，杜绝违反财经纪律的行为，

杜绝有弄虚作假、侵害集体利益的现象，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生，使我院公共

财产不受损失。一系列财务会计制度的修订，使医院的财务管理做到从事业支出到业务收入，

从货币到材料物资，从制定计划到执行计划，从财务分析到财务监督，从上级拨款到对外创

收等各个不同的环节，逐步朝着健康的方向发展，为医院扩大对外创收，降低费用开支，合

理有效地使用资金，起到保驾护航作用。

4、清产核资工作是

今年财务工作全年的重要工作内容，在清产核资工作中，遵照院党委提出的“求实、务实、

落实”的方针,依据《###############清产核资实施

方案》，组织院办公室、人事科、财务科、总务科、质控办、科教科等有关科室共同参加的、

有计划、有步骤地在全院范围内对各类财产和债权债务、收入渠道、支出结构及水平等基本

情况进行了全面的清查，在清查中把实物盘点同核查账务结合起来，把清理资产同核查负债

结合起来，把收入与支出相对结合起来，以物对账，以账查物，查清了资产来源、去向和管

理情况，特别是对积压在病区的被服采用了突击回收入 库的办法，加强了对医院资产的统一

调度、统一管理，避免了医院资产的闲臵浪费。在开展清产核资工作中，同志们做到了切实

加强领导，认真组织落实，能够严格执行清产核资有关规定和现行财务会计制度。通过清产

核资工作，基本摸清我院家底, 完善了医院管理的基础性工作，在一定程度上提高了医院资

产管理水平。

三、当前财务工作

存在的主要问题

1、从固定资产清查

情况来看，今年我院物资管理水平有所提高，但仍旧是整个财务管理的薄弱环节，重钱轻物

的倾向比较严重。

医院的设备、各种

物资材料是医院财产的主要组成部分。能否管好用好医院资产，充分发挥这些财产的使用效

能，对医院的发展至关重要。当前在资产管理中的主要问题是管理不善，物资超储积压现象

比较严重，重购买、轻管理的现状比较普遍，丢失损坏现象时有发生，还有些设

备购臵后多年闲臵不用，也造成极大的浪费。

2、成本核算是我们

工作的薄弱环节，部分科室在开展工作时没有树立投入产出观念，没有树立成本效益观念，

以致消耗的料、工、费较高，增大了工作附加成本，造成了不同程度的浪费与损失。

3、经费严重不足，

我们仍面临资金短缺的挑战。从 2012年度经费支出的情况看，工资越来越高，各种补贴越

来越多，人员经费支出不断增加；从医院发展的需要出发，各种设备设施更新，人才培训再

教育开支要增加等等,而我院对外创收效益没有明显改观，上级部门近期内又不可能对公务经

费方面进行增量投入，资金是医院发展的基础，是医院生存的血液，如资金紧缺，再科学的

管理、再高素质的职工队伍都难以发挥作用。当前，医院资金比较紧缺，拖欠严重，已经威

胁到了医院的生存和发展，因此，如何合理地使用资金，并在使用中历行节约，要实实在在

引起包括院领导在内的全院职工的重视。

3、成本核算工作是

我们的薄弱环节，一些科室在工作与开展活动中消耗的料、工、费模糊不清，没有投入产出

观念，没有树立成本效益观念。

四、今后财务工作

意见

1、注重制度落实、

强化财务管理

首先是加强预算管

理，医院的一切经济收支活动都必须纳入医院的预算管理。越是困难时期，越要加强财务管 理，

决不允许脱离医院财务统管的现象存在。

篇四：医院财务工作报告

易门

县人民医院2011年财务收支执行情况和2012年

收支预算草案报告

——易门县人民医

院第七届第六次职工代表大会上

副院长 刘玉萍

各位代表、同志们：

受县人民医院委托，

向大会报告2011年财务收支执行情况和

20112年收支预算

草案，请各位代表给予审查，并请列席的各位代表

提出宝贵的意见和

建议。

一、2011年财务收

支执行情况

一年来，医院的财

务工作在上级有关单位的关心、支持、指导和

监督下，在县卫生

局、县医院党政的直接领导下，全院干部职工认真

贯彻执行中央及省、

市、县卫生改革的一系列方针政策，牢固树立“以

病人为中心”的服

务理念，坚持全心全意为患者服务的宗旨，以优质、高效、低耗为改革目标，统一思想，更

新观念，强化管理，艰苦创业，齐心协力，使医院的财务收支工作得以圆满完成，并取得了

较好的成

绩，收支都创历史

新高。

一、收入方面

2011年1—12月份

完成总收入万元。其中：财政补助收入万元，完成业务收入万元，业务收入与上年同期完成

数万元相比，增加了万

元，增长率，平均

每月增加万元。

医院会计述职报告
医院财务述职报告 第四篇

医院会计年终个人工作总结范文

在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此机会我表示衷心的感谢。

会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报如下：

在做好以上工作的同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查，学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待，始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新开始。虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是作为医院正常运转的命

脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，我养成了严谨细致务实的工作作风。

在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，对要求我签字审核的支出进行认真审核，确保会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。篇二：2010年医院会计工作述职报告

2010年卫生院会计工作述职报告

2010年工作已经圆满结束，回顾一年来的工作情况，我在上级领导的指导和帮助下，在思想上严格要求自己，工作上努力进取，认真完成了各项工作。现将全年工作情况汇报如下： 在思想上坚持党的领导，认真学习胡锦涛关于“十七大”报告精神，深刻理解卫生发展与改革的内涵。学习财务制度与卫生法律法规。理论联系实际，把医院业务工作与政治学习相结合，切实做到清正廉洁，不谋私利，知道奉献，维护医院在社会的良好形象。 业务工作与分管业务情况：

一、加强业务知识学习，努力把医院财务工作做好。坚持做到收支两条线，及时上报院内收入支出情况，做到收支有序，结算、报表、记账及时准确。会计管理帐目做到分工明细，责任到人，合理分配，使医院财务工作预算合理、支出有度、收入明细、及时入账。

二、分管合作医疗工作成绩显著。2010年我镇新型农村合作医疗参合人口达到28363人，较去年上升了541人。全年统筹支付报销金额 2568613元，其中住院报销 805779元。滚筹资金839169元。全年随访住院病人1298 户，发现3例借卡、套卡住院现象并上报。

三、防疫工作卓有成效。全年四苗接种率达到95 ％以上，

有价苗接种任务超额完成，慢病建档7千多人。为学校学生体检6千多人。

以上就是本人2010年度的任职工作情况，今年我将一如既往的以院为家，全心全意为群众利益着想，为医院着想。以积极的工作态度回报党和领导的培养。在取得成绩的同时，我也感到许多不足之处，敬请上级领导予以批评指正。

************卫生院

2011-2-13篇三：医院出纳2014年述职报告

医院出纳2014年述职报告

尊敬的各位领导、各位同事：

时间如梭，转眼间又将跨过一个年度，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，迄今为止任职一年多时间，我主要负责出纳工作。

出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能掌

握。因此，工作的效率很一般，对工作形成了难度，如何办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，如何填制和审核许多原始凭证，以及如何进行帐务处理等问题，通过实践，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作水平得以迅速的提高。

现将我在xx年的工作情况向大家做出汇报：

1.xx、xx年1-11月收入情况：xx年16558409.30元，xx年12917304.10元，较xx年增长28，其中药品收入较xx年增长41。

2.xx年1-12月费用19270198.80元，xx年1-11月费用23107672.30元

3.合作单位4-11月共产生门诊和住院费用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回

4.医保住院患者共产生110笔费用946291.58元，已收回107笔费用940726.57元，余3笔费用5565.01元未收回【医院财务述职报告】

5.咨询后来院检查情况：8-10月门诊费用4135.94元，8-10月住院费用47404.68元;医疗服务部业绩情况：10-11月门诊费用4006.02元，10-11月住院费用17539.48元

6.2月份迎接审计部门对我院的账务检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计。

7.及时发放职工工资和职工工作餐券。

8.10月份大兴区社保中心来我院检查职工缴纳社会保险情况，目前我院签定劳动合同人数为11人并为其按时缴纳社会保险。

9.自8月份开始我和倪志鹏共同完成了职工基础奖的发放工作，每次我们都是核算几遍，因为这是关系到个人的利益。8-11月共计提26029.2元，发放

16734元。

10.及时为员工缴纳社会保险，如果本月有人员减少，应在本月25日之前到社保办理，否则下月将发生费用，根据医院人员的增减及时做好社会保险的变更。

11.自6月份-至今我参与收费处的倒班工作，使我了解很多关于医疗方面的知识，如何查看处方，如何收费，从物价方面了解医院的收费情况。

12.12月18日与开户银行办理了免费单位账户结算证，这样可以在网上实时查询账户的每笔交易情况，不用再电话查询。

出纳工作其实就是不断的在工作中将理论转化为实践的一个过程。只有通过在工作中的学习和实践才能够使业务技能提高，使自身的工作能力和工作效率得到迅速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作。

在xx年的工作中还存在不足之处：

1.日常工作中有些做的不够细致、深化，往往只局限于格式，停留在表面，没有起到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。

2.财务工作是对医院经营活动的反映、监督，需要从医院的整体来考虑数字所反映出来的问题，这不仅要了解医院的财务状况，还要结合院内其他部门的信息综合考虑。

出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分，它是经济工作的第一线，因此，它要求出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：

1.学习、了解和掌握会计法规和医院制度，不断提高自己的业务水平。

2.出纳工作需要很强的操作技巧。作为专职的出纳员，不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识，还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。

3.做好出纳工作首先要热爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，

既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制;也要有对外的保安措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5.出纳人员必须具备良好的职业道德修养，要热爱本职工作，精业、敬业，要竭力为本单位中心工作，为单位的总体利益、为全体职工服务，牢固的树立为人民服务的思想。 xx年工作计划：

1.做好基础工作，加强与科室间的联系

在做好日常会计核算工作的基础上，还要积极参与到医院的经营活动中去，做到事前了解，事后分析，只有掌握了第一手资料，才能够加强预测、分析工作，按照医院要求，做出最好的工作计划和数据分析。在日常工作中按照财务计划，监督医院对资金进行合理、有效地使用，使医院效益最大化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时，及时与院内沟通，分析查找原因，根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差，或调整已有计划，同时也为日后的计划安排积累经验。

2.力求会计核算工作的规范化、制度化

做好日常会计核算工作，做好财务工作分析的基础工作，才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据

3.做深、做细日常财务工作

在接下来的一年，我计划多花一些时间，多研究研究财务软件的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让医院的财务工作更上一个台阶，起到真正的管理、控制作用。

4.不断吸取新的知识，完善自身的知识结构，提高业务水平

在平时的工作中要不断加强自身的业务学习外，同时要多向其他部门的同事请教，尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时，要在彻底了解清楚之后，进行处理，保证数据的合理性。

5.加强内、外部的沟通，搜集有关信息

在新的一年中，对内需要财务和各部门之间经常进行沟通，形成一种联动效应，对企业的各种信息作一个动态的掌握，对不同时期的各种信息资料不断更新，掌握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系，

及时掌握有关政策信息，为医院的经营发展提出自己的意见。

6.让每月的报表更加合理化

结合医院经营状况从统计方面每月做出相应的报表，给院内提供第一手的数据来掌握医院的管理经营。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我相信竞争更加激烈的一年，机遇和挑战共存将进一步激发我的斗志和工作热情，请领导和同事们多为我提出宝贵意见，我决心认真做好自己的本职工作，为我们医院美好的明天增砖添瓦，贡献自己的微薄之力。

医院财务工作报告正稿
医院财务述职报告 第五篇

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二00一年度财务工作报告

副院长 ******

各位代表：

首先祝贺我院第一届职工代表大会第三次会议胜利召开。受院党委委托，现在我向大会作2012年度财务工作报告，请大会予以审议。

一、医院二00一年度资金运行的基本情况

2012年度，上级拨入正常经费*****万元，医院创收*****万元，其中为补偿经费不足，动用事业基金***** 万元，参与了资金循环。

全年实际支出*****万元，其中，职工工资、补助工资、福利费支出*****万元，离退人员费用支出*****万元，共占支出总额的*****%，病员医疗费、生活费、服装费等，共计支出*****万元，占支出总额的***** %，公务费、维修费、设备购臵费等共计*****万元，占支出总额的***** % 。

从总体来看，职工、病员、离退休人员的支出费用占77.5%，公用费用支出仅仅占22.5 %，符合 "一要吃饭，二要建设"的财政方针和 “保证人员经费，适当调整公用经费”的财政政策。

二、医院二00一年度财务管理工作情况

1、一年来,我院的财务工作在省厅与省市财政部门

的指导下，以“开源节流，增收节支”为日常 工作的基本出发点，把核算与管理有机地结合起来，形成一套较为完整的财务管理办法，使有限的资金能够基本保证我院工作的正常运行，较好的实现了医院年初制定的勤俭办院工作的目标和省厅下达的年度工作计划。

2、 从我院目前情况来看，人员经费支出不断增长，公用经费相对减少，供求矛盾比较严重，在这样严峻的形势下，医院通过合理调配资金，不但保证了人员增资部分的发放工作，还能够从医院发展的长远利益出发，增加固定资产投资49万元，特别是加大了对医疗一线的投入力度，购臵了多参数诊断仪、半自动生化分析仪、移动式X光机、监护仪、子母无影手术灯、智能电针仪、血流变仪等一系列医疗设备，增强了医院开展工作的基础设施。除此之外，还从改善病人住院条件的需要出发为病房购臵了空调，更新餐桌、餐椅等，从搞好医院科学化管理、提高办公自动化的需要出发购臵了部分电脑等，为完成事业计划和工作任务创造了基本的硬件条件。

3、财务规章制度是单位内部控制制度的主要组成部分，以业务规范性、会计资料可靠性、财产安全性为原则，只有建立完善的适合我院发展的会计规章制度，才能保证坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策。今年院根据在职清产核资工作中发现的薄弱环节，建立健全了医院内部控制制度。重新审核了固定资产预算制度、

授权批准制度、账薄记录制度、定期盘点制度，修订了：固定资产职责分工制度,对固定资产的取得、记录、保管、使用、维修、均明确划分责任,由专门的部门和专人负责。固定资产处臵制度，包括对转出、报废、出售等，遵守申请报批程序，充分发挥物产管理部门的作用。固定资产维护保养制度，以防止各种人为的和自然的因素而遭受损失,对大型固定资产还建立了日常维护的定期检修制度，以延长其使用寿命,从而建立健全相应的财务资产管理制度，完善和落实各项规章制度，明确责任，形成有效的监督管理机制,防止前清后乱。

在工作中按照会计法规和上级财会部门、审计部门的有关规定操作各项经济业务，杜绝违反财经纪律的行为，杜绝有弄虚作假、侵害集体利益的现象，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生，使我院公共财产不受损失。一系列财务会计制度的修订，使医院的财务管理做到从事业支出到业务收入，从货币到材料物资，从制定计划到执行计划，从财务分析到财务监督，从上级拨款到对外创收等各个不同的环节，逐步朝着健康的方向发展，为医院扩大对外创收，降低费用开支，合理有效地使用资金，起到保驾护航作用。

4、清产核资工作是今年财务工作全年的重要工作内容，在清产核资工作中，遵照院党委提出的“求实、务实、落实”的方针,依据《###############清产核资实施

方案》，组织院办公室、人事科、财务科、总务科、质控办、科教科等有关科室共同参加的、有计划、有步骤地在全院范围内对各类财产和债权债务、收入渠道、支出结构及水平等基本情况进行了全面的清查，在清查中把实物盘点同核查账务结合起来，把清理资产同核查负债结合起来，把收入与支出相对结合起来，以物对账，以账查物，查清了资产来源、去向和管理情况，特别是对积压在病区的被服采用了突击回收入 库的办法，加强了对医院资产的统一调度、统一管理，避免了医院资产的闲臵浪费。在开展清产核资工作中，同志们做到了切实加强领导，认真组织落实，能够严格执行清产核资有关规定和现行财务会计制度。通过清产核资工作，基本摸清我院家底, 完善了医院管理的基础性工作，在一定程度上提高了医院资产管理水平。

三、当前财务工作存在的主要问题

1、从固定资产清查情况来看，今年我院物资管理水平有所提高，但仍旧是整个财务管理的薄弱环节，重钱轻物的倾向比较严重。

医院的设备、各种物资材料是医院财产的主要组成部分。能否管好用好医院资产，充分发挥这些财产的使用效能，对医院的发展至关重要。当前在资产管理中的主要问题是管理不善，物资超储积压现象比较严重，重购买、轻管理的现状比较普遍，丢失损坏现象时有发生，还有些设

备购臵后多年闲臵不用，也造成极大的浪费。

2、成本核算是我们工作的薄弱环节，部分科室在开展工作时没有树立投入产出观念，没有树立成本效益观念，以致消耗的料、工、费较高，增大了工作附加成本，造成了不同程度的浪费与损失。

3、经费严重不足，我们仍面临资金短缺的挑战。从 2012年度经费支出的情况看，工资越来越高，各种补贴越来越多，人员经费支出不断增加；从医院发展的需要出发，各种设备设施更新，人才培训再教育开支要增加等等,而我院对外创收效益没有明显改观，上级部门近期内又不可能对公务经费方面进行增量投入，资金是医院发展的基础，是医院生存的血液，如资金紧缺，再科学的管理、再高素质的职工队伍都难以发挥作用。当前，医院资金比较紧缺，拖欠严重，已经威胁到了医院的生存和发展，因此，如何合理地使用资金，并在使用中历行节约，要实实在在引起包括院领导在内的全院职工的重视。

3、成本核算工作是我们的薄弱环节，一些科室在工作与开展活动中消耗的料、工、费模糊不清，没有投入产出观念，没有树立成本效益观念。

四、今后财务工作意见

1、注重制度落实、强化财务管理

首先是加强预算管理，医院的一切经济收支活动都必须纳入医院的预算管理。越是困难时期，越要加强财务管 理，决不允许脱离医院财务统管的现象存在。

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