定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报

导读：　定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报(共7篇)安规问答题安全工作规程知识问答题1、电力生产的方针是什么?如何正确对待违反《电业安全工作规程》的命令、事和人?答：电力生产的方针是：安全第一、预防为主。安全生产人人有责；要充分发动群众、依靠群众；要发挥安全检察机构和群众性的安全组织的作用，严格监督《电业安全工作规程》（以下简称《安规》）的贯彻执行。...

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安规问答题
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第一篇

安全工作规程知识问答题

1、电力生产的方针是什么?如何正确对待违反《电业安全工作规程》的命令、事和人?

答：电力生产的方针是：安全第一、预防为主。

安全生产人人有责；要充分发动群众、依靠群众；要发挥安全检察机构和群众性的安全组织的作用，严格监督《电业安全工作规程》（以下简称《安规》）的贯彻执行。各级领导人员不准发出违反《安规》的命令。工作人员接到违反《安规》的命令应拒绝执行。任何工作人员除自己认真执行《安规》外，还应督促周围人员遵守《安规》。如发现有违反《安规》，并足以危及人身和设备安全时，应立即制止。对违反《安规》者，应认真分析，加强教育，分别情况，严肃处理。对造成严重事故者，应按情节轻重予以行政或刑事处分。

2、安全责任制的主要内容是什么?

答：安全责任制的主要内容是：安全第一、预防为主、坚持“四不放过”的原则。

3、事故分析的“四不放过”是什么?

答：事故分析的“四不放过”是：

(1)事故原因不清楚不放过。

(2)事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过。

(3)没有采取防范措施不放过。

(4)事故责任者未受到处罚不放过。

4、什么是三级安全网?

答：由单位安全监督人员、车间安全员、班组安全员组成三级安全网。

5、安全监督机械的职责有哪些？

答：安全监督机械的职责有：

（1）监督企业各级人员安全生产责任制的落实；监督各项安全生产规章制度和上级有关安全检查工作指示的贯彻执行。

（2）根据企业的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查。

（3）监督涉及人身安全产防护状况，涉及设备、设施安全的技术状况。对监督检查中发现的重大问题和隐患，及时下达[安全监督整改通知书，限期解决，

并向企业第一安全责任人汇报。

（4）会同工会、劳动人事部门组织编制企业安全技术劳动保护措施计划并监督所需费用的提取和使用情况。

（5）监督单位安全培训计划落实；组织或配合《电业安全生产工作规程》的考试和安全网活动。

（6）参加和协助单位领导或上级部门组织的事故调查，监督“四不放过”原则的贯彻落实情况；完成事故统计、分析、上报工作并提出考核意见。

（7）对安全生产工作中做出贡献者和事故有关责任人，提出奖励和处罚意见。

（8）参与工程和技改项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收以及有关科研成果鉴定等工作。

6、安全监督人员的职权有哪些？

答：安全监督人员的职权：

（1）有权进入生产区域、施工现场、控制室检查了解安全情况。对检查中发现的问题，有权责令有关部门进行整改，对重大事故隐患排除前或排除过程中无法保证安全的，有权做出停止工作中撤离工作人员的决定和建议。

（2）有权制止违章指挥、违章作业、违反生产现场劳动纪律的行为。

（3）有权要求保护事故现场，有权向单位任何人员调查了解事故的有关情况和提取事故原始资料，有权对事故现场进行拍照、录音、录像等。

（4）对事故的调查分析结论和处理有不同意见时，有权提出或向上级安全监督机械反映；对违反规定，隐瞒事故或阻碍事故调查的行为有权纠正或越级反映。

7、新上岗人员（包括转岗）员工必须经过哪些培训，并经考试合格后方可上岗？ 答：（1）运行人员（含调度、技术人员），必须经过生产规程制度的学习、现场见习和跟班实习。

（2）检修、试验人员（含技术人员），必须经过检修、试验规程的学习和跟班实习。

（3）直接从事生产作业和操作的人员，必须经过监护下作业、操作，通过综合测评合格后，方可独立工作。

（4）特种作业人员，必须经过国家规定的专业培训，取得特种作业资格证书，方可上岗作业。

8、在岗员工进行哪些培训？

答：（1）在岗员工应定期进行有针对性的现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动。

（2）离开运行岗位三个月及以上的值班人员，必须经过熟悉设备系统、熟悉运行方式的跟班实习，并经《电业安全工作规程》》、现场操作规程考试合格后，方可上岗工作。

（3）员工调换岗位、所操作设备中技术条件发生变化，必须进行适应新岗位、新操作方法的安全技术教育和实际操作训练，经过考试合格后，方可上岗。

（4）220MW及以上机组主要岗位运行人员、调度人员和220MW及以上变电站的值班人员，应创造条件进行仿真系统的培训。

（5）所有员工应每年进行一次触电现场急救方法的培训，熟练掌握触电现场急救方法；所有员工必须掌握消防器材的使用方法。

（6）从事危险化学物品运输、管理、使用的人员应经过专业的培训，掌握危险化学物品的性质和有关技术要求及使用方法。

（7）设备更新、改造过程应对有关生产人员和管理人员进行严格的培训，使之掌握其更新、改造后的设备安全技术特性、操作方法和事故应急处理程序。

9、什么是“三违”行为？

答：“三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

10、什么是“三同时”原则？

答：即企业新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

11、电力系统应重点防止的重大事故有哪些？

答：（1）人身死亡；（2）大面积停电；（3）大电网瓦解；（4）电厂垮坝；（5）主设备严重损坏；（6）重大火灾；（7）核泄漏。

12、什么是电力企业安全生产目标三级控制？

答：（1）企业控制重伤核事故，不发生人身死亡、重大设备损坏核电网事故；

（2）车间（含工区、工地）控制轻伤和障碍，不发生重伤和事故；（3）班组控制未遂和异常，不发生轻伤和障碍。

13、两票三制是指什么？

答：两票：工作票、操作票。

三制：交接班制度、巡回检查制度、设备定期轮换试验制度。

14、安全例行工作有哪些？

答：（1）班前会和班后会；（2）安全日活动；（3）安全分析会；（4）安全监督和安全网例会；（5）安全检查；（6）安全简报。

15、班前会和班后会的主要内容是什么？

答：班前会：接班（开工）前，结合当班运行方式和工作任务，作好危险因素分析，布置相应安全措施，交代注意事项，并作好记录。

班后会：总结讲评当班工作和安全情况，表扬好人好事，批评忽视安全、违章作业等不良现象，并作好记录。

16、安全日活动有何要求？

答：班组每周或每个轮值进行一次安全日活动，活动内容应联系实际，有针对性，并做好记录。车间领导应参加并检查活动情况。

17、安全分析会有何要求？

答：发电企业应每月进行一次安全分析会，综合分析安全生产形势，及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策。会议应有安全第一责任者主持，有关部门负责人参加。

18、电力企业现场规程、制度在修订、复查方面有何要求？

答：（1）当上级颁发新的规程和反事故技术措施，设备系统变动，需要本企业事故防范措施时，应及时对现场规程进行补充或对有关条文进行修订，书面通知有关人员。

（2）每年应对现场规程进行一次复查、修订，并书面通知有关人员；不需修订的，也应出具复查人、批准人签名的、可以继续执行的书面文件，通知有关人员。

（3）现场规程宜每3－5年进行一次全面修订、审定并印发。

（4）现场规程补充或修订，应严格履行审批手续。

19、安全生产检查的方法有哪些？

答：（1）经常性检查：是指安全监察人员、车间和班组技术人员对安全工作所进行的检查。其目的是辨别生产过程中的不安全状态和人的不安全行为，并通

过检查加以控制和整改，以防止事故发生。

（2）定期检查：是企业或主管部门根据生产活动情况组织的全面安全检查，如季节性检查（春检、秋检）、季度检查、年中或年终检查等。

（3）专业型检查：是根据设备和工艺特点进行的专业检查，如锅炉压力容器检查、防火检查等。

20、什么叫安全生产“两同时”原则？

答：即“管生产必须管安全”的原则，做到计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。

21、什么是安全标志？主要有哪几类？

答：安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成，用来表达特定的安全信息。补充标志是安全标志的文字说明，它必须与安全标志同时使用。 安全标志主要有禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。

22、禁止标志的含义是什么？主要有哪些？

答：禁止标志用于提示现场人员禁止的行为。几何图案未带斜杠的圆形环，圆形环与斜杠为红色，图形符号为黑色，其背景为白色。主要有：禁止烟火、氢冷机组严禁烟火、禁止带火种、禁止操作－有人工作、禁止合闸－有人工作、禁止攀登、禁止跨越、禁止使用无线通信等。

23、警告标志的含义是什么？主要有哪些？

答：警告标志用于提示现场工作人员注意危险。几何图案为“△”，三角形的边框和图案为黑色，背景为黄色。主要有：止步高压危险、当心触电、当心坑洞、当心坠落、当心落物、小心火车等、

24、指令标志的含义是什么？主要有哪些？

答：指令标志用于说明现场工作人员必须遵守的事项。几何图案为“〇”，图形符号为白色，背景为蓝色。主要有：必须戴安全帽、必须系安全带、必须戴防护眼镜、进入密闭场所注意通风等。

25、提示标志的含义是什么？主要有哪些？

答：提示标志是用于提示现场工作人员。几何图案为“□”，图形符号为白色，背景色为绿色。主要有：在此工作、从此上下等。

26、“两措”计划是指什么？其编制的依据是什么？

答：两措计划是指反事故措施计划和安全技术劳动保护措施计划，简称反措

安全生产交流互检活动开展情况汇报
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第二篇

企业安全生产交流互检活动本公司安全生产

管理工作情况汇报

2014年，在集团 正确领导下，在各部门和基层单位的共同努力下，公司认真坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面贯彻“事故可以预防，安全源于责任”的安全理念，紧紧围绕“打非治违”专项行动、年度“创建安全生产优秀班组”活动、安全生产标准化建设活动等的开展，着重以“三建立”、“三加强”、“三完善”、“五强化”为重要内容，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，切实有效地开展了各项安全生产管理工作，狠抓了各项安全任务和责任的落实，有力地保障了各运行水电站的安全运行、在建水电站工程的安全施工，经公司全体员工共同努力， 年公司未发生重大设备安全事故，未发生一般人身伤亡事故等，完成安全生产工作目标，维护公司安全生产稳定。现将情况汇报如下：

一、组织领导

公司建立有专职安全管理机构，配备有安全管理人员，建立有安全生产委员会及安全生产监督机构，建立健全了各职能部门、生产一线电站各项相关安全生产责任制，并定期组织召开安全专题会，对各类安全生产隐患大检查进行专题研究及动员部署，对各类检查及时成立以分管负责人为组长的检查领导小组，负责统筹协调各职能部门制定工作实施方案并负责具体实施，对各类检查能做到全覆盖。

二、隐患治理

公司目前共负责5座运行水电站的建设管理工作，总装机容量为56310KW。

公司的安生产工作始终按照集团公司的安生产工作要求，紧紧围绕“强化红线意识，促进安全发展”这条主线，以强化各运行水电站安全生产、在建单位施工现场文明、安全施工为重点，结合上级主管部门统一部署的安全大检查以及国家重大节假日、汛前、汛中、汛末等安全生产工作特点开展各类专项大检查，采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式对各生产一线单位进行隐患排查治理检查及整治习惯性违章工作，并要求存在问题的单位严格按隐患整改“五到位”限期进行认真落实整改。

年度，公司生技安监部根据集团 84号）等上级主管部门

文件通知精神，结合集团公司及公司相关奖惩规章制度，组织开展各项隐患排查、专项安全检查工作，做到检查前制定有隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求等，检查中职能部门能按照方案进行隐患排查工作，并对隐患进行分析评估，确定隐患等级，登记闭环建档，检查后能及时对被检单位进行反馈及“回头看”复检，对不按要求完成整改单位进行相应处罚，确保存在问题能及时进行整改。

公司每月定期召开安全生产分析会，对排查出的隐患进行分析，并协调组织各部门、电站对上级部门明查暗访中发现的

隐患问题及时按整改“五到位”如期完成整改。

根据公司生技安监部隐患管理数据，经集团公司上级部门和公司组织检查及各站进行的每月四次隐患排查自检工作，本年度对各在建工程、运行水电站一共开展了 余次安全检查，共排查隐患或缺陷 项，对这些排查出的隐患、存在问题生技安监部都对各单位整改进度、落实情况进行了及时跟踪和“回头看”督查复查。除个别项列入冬修完成整改完，其余项各单位都能按“整改责任、措施、资金、时限、预案”五到位进行了认真落实，均限期完成了整改。隐患整改率 100 %。

三、安全教育方面

公司确定安全教育培训部门，制定有年度培训计划，建立了员工培训记录档案。同时加强岗位操作人员的安全教育、生产技能培训和考核制度的制定及落实，考核不合格人员，不得上岗。对新员工进行“三级”安全教育。同时在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，对有关岗位操作人员进行专门的安全教育和培训。

1．强化安全生产警示教育，开展安全生产宣传活动，较好的提高了生产一线单位、员工“防患于未然”的安全意识

公司每年能按上级部门部署及要求，认真组织开展各类安全宣传活动，由职能部门专人负责完成每年度6月份全国组织开展的“安全生产月”活动的落实，活动中以突出“强化红线意识，促进安全发展”为主线，以形式多样，内容丰富的安全宣传活动，面向基层，面向职工，推动安全文化建设，普及安全法律法规和安全知识，

在每年“安全生产月”都制作了各类安全生产警示教育板报、定制了生产月标语等在各站进行巡展，并现场组织员工观看了全国安全生产月活动组委会推荐的安全警示教育片：•生产安全事故典型案例盘点（2014版）‣及心肺复苏法、触电急救理论、创伤急救处理等各类事故警示教育片及医学急救教学视频，更好的强化了员工安全意识以及安全事故防范及处置应对能力，为减少或控制事故发生，保障人身、设备、财产安全，确保生产一线单位各项生产安全经济稳定运行打下了基础。

同时为了提高公司应急兼职队伍在应对设备事故的应急处理能力，公司根据•关于印发 企业兼职应急队伍建设方案的通知‣ 及• 公司电力设备事故应急预案‣，在2014年度安全生产月中，由生技安监部组织开展各电站开展了电气设备反事故演习，对所预定应急科目一一进行了逐项演练，进一步强化了各站应急队伍的实战处置应急能力及锻炼，确保发生突发事件时能有条不絮进行处置。

2．按年度职教培训工作计划开展对员工各类安全生产教育培训

安全培训是公司安全工作不可或缺的组成，是提高公司员工安全工作水平最有效的手段，为做好对员工的安全培训教育工作，公司确定了安全教育培训部门，制定年度培训计划，建立了培训记录档案，有序开展各项培训工作。

2014年生技安监部配合经理工作部职教人员共举办了8期安全生产培训班，分别为：•2014年度新“两票”五种人培训班‣、•2014年度防汛演练培训‣、•2014年第一期、第二期安规培训班‣、•2014年度班组长安全培训班‣、•2014年安全生

产“创优”专题培训班‣、•2014年度消防培训演练‣、•2014年度电气设备反事故演练‣等共有420余人次参加了培训，总培训天数19天，合格率为100%。

（四）事故查处方面

公司完善了事故的管理制度，明确了事故报告流程、事故调查、事故统计与分析、回顾、书面报告样式和表格等内容，同时严抓生产一线隐患排查工作，组织电站每周开展1次隐患排查自查、自纠工作，及时将各类安全事故隐患消除在萌芽状态，201 年以来未发生过一起安全生产事故。

（五）开展安全生产标准化建设工作情况

根据•关于印发†发电企业安全生产标准化规范及达标评级标准‡的通知‣（电监安全„2011‟23号）文件精神及集团公司统一部署及要求，公司认真开展安全生产标准化达标建设工作，制定了年度安全生产标准化实施方案，明确分工，落实责任人，并按照方案组织各电站有序开展各项标准化建设及自评自查工作，并于2014年12月29日向集团公司水电安监部上报了• 农村水电站安全生产标准化自评报告‣

下一步，公司将根据2015年公司所属 电站被列为标准化建设试点推荐单位的实际要求开展相应工作，在2014年取得的经验成果基础上，继续做好各项安全生产标准化建设的各项资料整理等工作，为2015年正式完成正式验收打下坚实基础，为此要求由安全生产标准化建设领导小组具体指导，严抓工作开展进度，形成公司领导主要抓，分管领导具体抓，具体工作落实到各职能部门、基层单位正副职，共同按期完成此项工作，

2015年安全考试试题(带答案)
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第三篇

国网泸州供电公司2015年安全考试（带答案）【定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报】

A． 从业人员培训不合格的应予以辞退

B．对有过相似工作经验的从业人员可以不进行安全生产教育和培训

C．对所有从业人员都应当进行安全生产教育和培训

D．可以根据情况决定是否建立安全生产教育和培训档案

6．修改后的《安全生产法》由习近平主席于2014年签署第十三号令予以公布，一、 单选题（20题，每题2分，共40分）

自2014年（ C ）起施行。

A、10月1日 B、11月1日 C、12月1日 D、8月31日

1．保障人民群众（ C ）安全，是制定《安全生产法》的目的之一。 A、生命 B、财产 C、生命和财产 D、生命和健康

7．国家电网公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责，做到责任分担，并实行下级对上级的安全（ D ）：

2．国家电网公司各级单位行政正职是本单位的安全第一责任人，对本单位安全A．责任承担制 工作和安全目标负（ B）。

B．责任分解制 A．间接责任 C．连带责任制 B．全面责任 D．逐级负责制

C．主要责任 8. 《安全生产法》规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立 D．管理责任

即向（ C ）报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

3．《安全工作规定》明确了安全监督管理机构是本单位安全工作的（ D ）部A. 当地人民政府安办或当地安监局 门，对其他职能部门和下级单位的安全工作进行综合协调和监督。 B. 现场安全生产管理人员或当地安监局 A．主要责任 C. 现场安全生产管理人员或本单位负责人 B．统筹管理 D. 本单位负责人或当地安监局安办

C．综合协调监督 9．国家电网公司各级单位实行上级单位对下级单位的（ B ）制度，包括对 D．综合管理

4.《安全生产法》第十八条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产责任人和责任单位领导的责任追究。在公司各级单位内部考核上，上级单位为工作负有七个方面的职责，其中最重要的一条是（ B ）。 下级单位承担连带责任。

A、保证安全生产投入的有效实施 A．安全责任考核 B、建立、健全本单位安全生产责任制 B．安全责任追究 C、及时、如实报告生产安全事故

C．说清楚

D、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

D．安全管理责任追究

10．《国家电网公司安全工作规定》明确生产经营单位主要领导、分管领导因

5．关于生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的说法，正确的是 安全事故受到撤职处分的，自受处分之日起，（ A ）年内不得担任任何生产经( C )

营单位的主要领导。

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A．5 B．4 C．3 D．2

11．关于生产经营单位提取和使用安全生产费用，正确的说法是( B )

A．所有生产经营单位都应当提取安全生产费用

B．有关生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用 C．生产经营单位可以根据本单位情况，自行决定是否提取安全生产费用 D．安全生产工作经费较为充足，或者安全生产状况较好的生产经营单位，可以不提取安全生产费用

12．《安全生产法》规定，生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位（ B ）予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

A．决策机构、主要负责人或者安全监督管理机构 B．决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人 C．个人经营的投资人、主要负责人或者安全监督管理机构

D．决策机构、个人经营的投资人或者安全监督管理机构

13．生产经营单位发生生产安全事故后，以下哪项处理措施是错误的( B )

A．事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人

B．单位负责人接到事故报告后，应当立即向当地负有安全生产监督管理职责的部门报告，根据负有安全生产监督管理职责的部门的指令组织抢救

C．单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失

D．生产经营单位负责人应当按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门

14．公司各级单位应贯彻“（ B ）”的原则，做到计划、布置、检查、总结、考核五同时。

A.谁主管谁负责，管生产必须管安全 B.谁主管谁负责，管业务必须管安全

C.谁生产谁负责，管生产必须管安全 D.谁生产谁负责，管业务必须管安全

15.《安全生产法》第二十八条规定：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的（ C ），必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

A、生活设施 B、福利设施 C、安全设施 D、工作设施

16．负有安全生产监督管理职责的部门对生产经营单位采取停止供电措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前（ B ）小时通知生产经营单位。 A．十二 B．二十四 C．三十六

D．四十八

17．《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，（ D ）不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。

A．三年 B．五年 C．十年

D．终身【定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报】

18．《安全生产法》规定，生产经营单位必须依法参加（ C ），为从业人员缴纳保险费。

A．安全生产责任保险 B．意外伤害保险 C．工伤保险

D．第三者责任险

19．地市公司级单位（ B ）至少进行一次“两票”知识调考。

A．每两年 B．每年 C．每半年

D．每季度

20．（ A ）对业务范围内的安全工作负责，

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A.安全保证体系 B.安全管理体系 C.安全监督体系 D.安全网络体系

二、 多选题（10题，每题2分，共20分。少选、多选均不得分）

1．生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由安全生产监督管理部门处以罚款，下列说法正确的是（ CD ）。

A．发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款 B．发生重大事故的，处上一年年收入百分之五十的罚款 C．发生较大事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款 D．发生一般事故的，处上一年年收入百分之三十的罚款

2．国家电网公司各级单位实行以各级行政正职为安全第一责任人的安全责任制，建立健全（ BD ），并充分发挥作用。 A．安全责任体系 B．安全监督体系 C．安全组织体系 D．安全保证体系

3．公司所属各级单位在工程项目和外委业务招标前必须对承包方以下资质进行审查（ABCD）：

A．营业执照、法人资格证书

B．建设主管部门和电力监管部门颁发的业务资质证书 C．安全生产许可证

D．近3年安全情况证明材料

4．针对应急管理，下列说法不正确的是（AB）：

A．公司各级单位应成立应急领导小组，全面领导本单位应急管理工作，应急领导小组组长由本单位主要负责人担任；应急预案由本单位分管安全的负责人签署发布，并向上级有关部门备案

B．公司各级单位要定期组织开展应急演练，每年至少组织一次综合应急演练或社会应急联合演练

C．突发事件发生后，事发单位要做好先期处置，并及时向上级和所在地人民政府及有关部门报告。根据突发事件的性质、级别，按照分级响应的要求，组织开展应急处置与救援

D．公司各级单位应建立应急救援基干队伍，加强应急联动机制建设，提高协同应对突发事件的能力

5．生产经营单位对重大危险源应当采取的安全管理措施包括( ABCDE ) A．登记建档

B．进行定期检测、评估、监控 C．制定应急预案

D．告知从业人员在紧急情况下应当采取的应急措施 E．按照国家有关规定报有关部门备案

6．公司各级单位应建立和完善（ABC）、构建事前预防、事中控制、事后查处的工作机制，形成科学有效并持续改进的工作体系。

A．安全风险管理体系 B．应急管理体系 C．事故调查体系 D．安全评价体系

7．公司各级单位应贯彻国家法律、法规和行业有关制度标准及其他规范性文件，补充完善（ AC ），使安全工作制度化、规范化、标准化。

A．安全管理规章制度 B．安全管理标准 C．现场规程 D．安全工作规程【定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报】

8．生产经营单位以劳务派遣形式用工的，被派遣劳动者( CE )

A．不享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，也不履行《安全生产法》规定的从业人员的义务

B．享有《安全生产法》规定的从业人员的部分权利，并应当履行《安全生

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产法》规定的从业人员的部分义务

C．享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行《安全生产法》3．地市公司级单位、县公司级单位每年至少组织一次对班组人员的安全规章制度、规程规范考试。（ √ ）

规定的从业人员的义务

D．由其所在生产经营单位决定其是否享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，以及是否应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务 E．应当由生产经营单位纳入从业人员统一管理

9．公司各级单位应定期召开各类安全例会，以下对安全例会叙述正确的有（ACD）：

A．县公司级单位应建立安全生产月、周、日例会制度，对安全生产实行“月计划、周安排、日管控”，协调解决安全工作存在的问题，建立安全风险日常管控和协调机制

B．县公司级单位应每季度召开一次安全网例会

C．县公司级单位每季度召开一次安全生产委员会议，研究解决安全重大问题，决策部署安全重大事项

D．公司各级单位应在每年初召开一次年度安全工作会，总结本单位上年度安全情况，部署本年度安全工作任务

10．下列关于安全生产工作方针的表述，正确的是( BDE )

A．以人为本 B．安全第一 C．政府监管 D．预防为主 E．综合治理

三、判断题（20题，每题1分，共20分。判断正确划“√”，判断错误划“×”）

1．公司各级单位应设立安全生产委员会，主任由单位行政正职或党组（委）书记担任，副主任由分管副职担任，成员由各职能部门负责人组成。( × ) 2．生产经营单位的负责人对本单位的安全生产工作全面负责，但可以通过内部工作分工，确定其只部分负责。( × )

4．生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任，但从业人员有违章作业情形的除外。( × )

5．班组每周或每个轮值进行一次安全日活动，活动内容应联系实际，有针对性，并做好记录。班组上级主管领导每季度至少参加一次班组安全日活动并检查活动情况。( × )

6．生产经营单位使用被派遣劳动者的，可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。( × ) 7．反事故措施计划应纳入检修、技改计划。（ √ ）

8．根据《安全生产法》规定，在安全监督检查中，被检查单位的负责人拒绝在书面检查记录上签字的，检查人员应当将情况记录在案，并向负有安全生产监督管理职责的部门报告。（ √ ）

9．离开特种作业岗位6个月的作业人员，应重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。( √ )

10．根据《安全工作规定》，施工队伍超过50人的应配有专职安全员，50人以下的应设有兼职安全员。（ × ）

11．根据《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（ √ ） 12．事故调查处理的核心目的是使事故责任人受到应有的追究。( × ) 13．生产经营单位接收学生实习时，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训。（ √ ）

14．根据《安全工作规定》，生产业务承包方承包整个业务项目时仅可进行一次专业分包或两次劳务分包，承包业务项目的专项任务时仅可进行一次劳务分包。( × )

15．安全保证体系对业务范围内的安全工作负责，安全监督体系负责安全工作的综合协调和监督管理。（ √ ）

16.《国家电网公司安全工作规定》用于规定公司各级单位安全工作基本要求，

第4页 共5页

不作为处理和判定民事责任的依据。（ √ ）

17．生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。（ √ ）

18．生产经营单位委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任由服务机构负责。（ × ） 19．生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有《安全生产法》规定的从业人员的部分权利，并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。（ × ）

20．因承包方责任造成的发包方设备、电网事故，由发包方负责调查、统计上报，无论任何原因均对发包方进行考核。发包方根据安全协议对承包方进行处罚。( √ )

四、简答题（20分）

1.根据《国家电网公司安全工作规定》，请简述反违章工作要求。（10分）

答：公司各级单位应建立预防违章和查处违章的工作机制（2分），开展违章自查、互查和稽查（2分），采用违章曝光和违章记分等手段，加大反违章力度。（2分）定期通报反违章情况（2分），对违章现象进行点评和分析（2分）。

2. 结合本单位和本岗位实际，阐述当前安全工作形势任务、问题风险及思路措施。（10分）

第5页 共5页

信息安全检查总结报告
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第四篇

[篇一:信息安全检查总结报告]

根据<广电总局办公厅贯彻落实国务院办公厅关于开展重点领域网络与信息安全检查行动的通知>文件精神，我台在青岛市文广新局的统一部署下，对本台网络与信息安全情况进行了自查，现汇报如下:

一、信息安全自查工作组织开展情况

1、成立了信息安全检查行动小组。由台长任组长，分管领导为副组长，相关科室负责人为组员的行动小组，负责对全台的重要信息系统的全面指挥、排查并填记有关报表、建档留存等。

2、信息安全检查小组对照网络与信息系统的实际情况进行了逐项排查、确认，并对自查结果进行了全面的核对、分析，提高了对全台网络与信息安全状况的掌控。

二、信息安全工作情况

1、8月6日完成信息系统的自查工作部署，并研究制定自查实施方案，根据所承担的业务要求和网络边界安全性对硬盘播出系统、非线性编辑系统、xx有线电视传输系统进行全面的梳理并综合分析。信息安全检查总结报告。

2、8月7日对硬盘播出系统、非线性编辑系统、xx有线电视传输系统进行了细致的自查工作。

(1)系统安全自查基本情况

硬盘播出系统为实时性系统，对主要业务影响较高。目前拥有dell服务器5台、惠普服务器2台、cisco交换机2台，操作系统均采用windows系统，数据库采用sqlserver，灾备情况为数据级灾备，

公司安全管理制度
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第五篇

[篇一:公司安全生产管理制度]

第一章总则

安全生产是公司生产发展的一项重要方针，实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务，因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针，不断提高全体员工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法令、法规，结合公司的实际情况制订本制度。

第二章安全生产组织架构

安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产第一责任人，任安全生产小组组长，负责本公司的安全事务的全面工作；副总经理任副组长，具体负责安全事务的日常管理工作；各部门负责人任安全生产领导小组成员，负责落实执行本部门安全生产事项。公司安全管理制度。各部门设立一名兼职安全员，负责监督、检查、上报安全事项。车间设立义务消防员，负责对突发火情的紧急处理。

第三章安全生产岗位职责

一、安全生产领导小组负责人职责

1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。

2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。

3、把安全管理纳入日常工作计划。

4、积极改善劳动条件，消除事故隐患，zhèng单位、动火详细位置、工作内容(含动火手段)、安全防火措施、动火分析的取样时间，取样点、分析结果、每次开始动火时间以及各项责任人和各级审批人的签名及意见。

第一百零三条各项责任人的职责。

(一)动火项目负责人对执行动火作业负全责，必须在动火前详细了解作业内容和动火部位及其周围情况。参与动火安全措施的制定，并向作业人员交待任务和防火安全注意事项。

(二)动火人在接到动火证后，要详细核对其各项内容是否落实和审批手续是否完备。若发现不具备动火条件时，有权拒绝动火，并向单位防火部门报告。动火人要随身携带动火证，严禁无证作业及审批手续不完备作业。每次动火前30分钟(含动火停歇超过30分钟的再次动火)均应主动向现场当班化工班组长呈验动火证。

(三)动火监护人员负责动火现场的安全防火检查和监护工作，应指定责任心强、有经验、熟悉现场、掌握灭火手段的人担当，监护人需在动火证上签字认可。

监护人在作业中不准离开现场，当发现异常情况时应立即通知停止作业，及时联系有关人员采取措施，作业完成后，要会同动火项目负责人、动火人检查，消除残火，确认无遗留火种，方可离开现场。

(四)化工班、组长(值班长、工段长)负责生产与动火作业的衔接工作，动火作业中，生产系统如有紧急或异常情况时，应立即通知停止动火作业。

(五)动火分析人对分析结果负责，根据动火证的要求及现场情况，亲自取样分析，在动火证上如实填写取样时间和分析结果并签字认可。

(六)各级审查批准人必须对动火作业的审批负全责，必须亲自到现场详细了解动火部位及周围情况，审查并确定动火等级，审查并完善防火安全措施，审查动火证审批程序是否完全，在确认符合安全条件后，方可签字批准动火。

第一百零四条动火分级终审权规定如下:

一级动火，是动火单位所属车间主任复查后，报厂安全(防火)部门终审批准。

二级动火由动火部位所属基层单位主管主任终审批准。

特殊动火由厂安全(防火)部门复查后，报主管厂长或总工程师终审批准。

第一百零五条动火分析应符合下列规定:

(一)取样要有代表性，特殊动火的分析样品要保留到动火作业结束。

(二)取样与动火的间隔不得超过30分钟，如超过此间隔期或动火作业中间停止作业时间超过30分钟，均必须重新取样分析。

(三)使用测爆仪(或其它类似手段)进行分析时，该仪器必须经被测对象的标准样标定合格。

第一百零六条动火分析应执行以下标准:

(一)若使用测爆仪时，被测对象的气体或蒸汽的浓度应小于或等于爆炸下限的20%(体积比。以下同)。

(二)若使用其它分析手段时，当被测气体或蒸汽的爆炸下限浓度大于等于10%时，其浓度应小于1%；当爆炸下限浓度大于等于4%时，其浓度应小于0、5%，当爆炸下限浓度小于4%，其浓度应小于0、2%。

第一百零七条动火尚应执行下列有关规定:

(一)凡可能与易燃、可燃物相通的设备、管道等部位的动火，均应加堵盲板与系统彻底隔离、切断，必要时应拆掉一段联接管道。

(二)有易燃、可燃物的设备、管线、容器等，必须经清除沉积物，清洗、置换分析合格后，方可动火。如进入设备内动火，同时要办“设备内作业许可证。”

(三)在用树脂、塑料等可燃物质制造的容器、设备内动火，要做好防火隔绝措施，防止炽热焊渣引起的火灾。

(四)动火部位应备有适用的消防器材或灭火措施。

(五)五级以上大风，停止室外动火作业。

第三节消防组织与设施

第一百零八条贯彻“预防为主，防消结合”的消防方针，采取先进的防火、防爆和救灾技术，实行目标管理。

第一百零九第企业必须设立有主要领导和各职能部门领导参加的防火安全委员会；车间相应设立防火安全领导小组及在其领导下的义务消防组织。

第一百一十条消防组织应根据企业的特点、生产检修情况和季节变化，拟定消防工作计划，实行消防目标管理，进行经常性的消防宣传教育、培训，结合事故预想进行演练。

第一百一十一条对所有易燃、易爆物品和可能产生火灾、爆炸危险的生产、储运、销售、使用过程及其相关的设备，进行严格管理。

第一百一十二条企业应根据生产规模、火灾危险性及邻近相关单位可提供的消防协作条件等因素，按国家、部颁规范、规定的有关要求确定其生产、储存、运输物品相适应的消防设施、消防器材。

第一百一十三条企业内部设置的固定式消防设施要设专人管理，并制定操作规程和管理制度，定期进行试运行。

第一百一十四条消防器材要设置在明显、取用方便又较安全的地方，要经常检查，做到“三定”(定点、定型号和用量、定专人维护管理)，不准挪作它用。

第一百一十五条发生火灾时，现场人员应立即灭火并向消防队和厂总调度报警并说明着火物质，同时派人到路口接应消防车，指明引车路线和消防水源，义务消防队员要积极配合进行灭火，并维持好现场秩序。

第上节其它消防安全规定

第一百一十六条执行化学工业部<关于在化工企业中禁止吸烟的决定>([87]化生字第892号)。

第一百一十七条禁止机动车辆进入易燃、易爆生产区和易燃、易爆化学品库。凡必须进入上述区域的机动车辆，应配装阻火器或采取其它安全措施。

第一百一十八条严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备、地坪和衣服等。

第一百一十九条应随时将使用过的油棉纱、油纸等易自燃的擦洗材料，放入有盖的铁制专用容器内，并存放在安全地点，定期清除。

第一百二十条厂区内不准随意存放非生产用液化石油气瓶，办公室和更衣箱(室)内不准存放酒精等易燃、可燃液体。

第一百二十一条严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物资。

第一百二十二条高压线下严禁堆放可燃物。易燃、易爆厂房、仓库和装置，与高压线的间距要大于高压线搭杆高的1、5倍。

第一百二十三条研制易燃、易爆的新材料、新产品和有火灾、爆炸危险的新设备、新工艺的单位，必须对研制的每一项目提出预防火灾、爆炸的具体措施。

第一百二十四条采用有火灾、爆炸危险的新设备、新工艺和可燃、易燃新材料的单位，必须按照研制部门提供的预防火灾爆炸的具体办法，采取消防安全措施，经上级主管部门批准后，方可交付生产。

第一百二十五条易燃、易爆场所禁止使用撞击易产生火花的工具。

第一百二十六条易燃、易爆场所禁止穿着能产生静电火花的化纤织物工作服和带铁钉的鞋。

第一百二十七条扑救有毒、有害物质的火灾时，应站在上风向，必要时佩戴防护用具。

第一百二十八条对生产或使用氯气、煤气、乙炔气、氧气、氢气的企业，还应分别遵照<氯气安全规程>(GB11984-)、<工业企业煤气安全规程>(GB6222-)、<城市煤气设计规范>、(TJ28-)、<乙炔站设计规范>(TJ31-)、<溶解乙炔气瓶安全监察规程(试行)>([81]劳总锅字(10号)、<溶解乙炔生产安全管理规定(试行)>([89]化工字第0073号)、<氧气站设计规范>(TJ30-)、<氢气使用安全技术规程>(GB4962-)等有关规定执行。

第一百二十九条汽车库应遵守<汽车库设计防火规范>(GBJ67-)等有关规定。

第一百三十条各种物资仓库的管理，除应遵守有关物资仓库管理的规定外，还必须遵守本制度第八、九章中的有关规定。

第一百三十一条其它有关防火、防爆规定按本制度有关章节及其它有关制度的要求执行。

第八章危险物品

第一节通则

第一百三十二条凡生产、使用、经营、运输化学危险物品的企业，必须严格执行<化学危险物品安全管理条例>及其实施细则等法规、制度和标准，并建立化学危险物品管理制度。对不属于化学危险物品管理范围，但具有一定危险性的物品，或其它危险物品均应遵守国家有关规定加强管理。

第一百三十三条危险物品的运输必须严格执行<危险货物运输规则>(铁路运输适用本)(铁运[1987]802号文公布)和<汽车危险货物运输规则>(JT3130-)中的有关规定。

第一百三十四条使用和运输放射性物品，尚须执行<放射卫生防护基本标准>(GB4792-)中的有关规定。

第一百三十五条危险物品的包装容器必须牢固、严密，并按照国家颁发的<危险货物包装标志>(GB190-)的规定，印贴专用标志和物品名称。易燃、易爆的化学危险物品，要将其理化、毒理性质等数据(闪点、熔点、自燃点、爆炸极限等)，以及防火、防爆、灭火、安全运输等注意事项写在说明书上，否则不准出厂。

第一百三十六条应指派责任心强，经培训考核，并熟知危险物品物质和安全防护知识的人员管理危险物品。

第二节生产和使用

第一百三十七条车间应根据生产需要，规定危险物品的存放时间、地点和最高允许存放量。原料和成品的成份应经化验确认。生产备料性质相抵触的物料不得放在同一区域，必须分隔清楚。

第一百三十八条凡使用爆炸物品，必须随用随领，所领取的数量不得超过当班用量，剩余的要及时退回。加工后的起爆zhà药，必须单独存放，严禁个人自带、私存zhà药和雷管，不得将zhà药和雷管用于非生产活动。

第一百三十九条生产和使用剧毒物品场所及其操作人员，必须加强安全技术措施和个人防护措施。

(一)安全技术措施

(1)改革工艺技术，并采用安全的生产条件，防止和减少毒物溢(逸)散。

(2)以密闭、隔离、通风操作代替敞开式操作。

(3)加强设备管理、杜绝跑、冒、滴、漏。

(二)个人防护措施。

(1)配备专用的劳动防护用品和器具，专人保管，定期检修，保持完好。

(2)严禁直接接触剧毒物品，不准在生产、使用场所饮食。

(3)正确穿戴劳动防护用品，工作结束后必须更换工作服、清洗后方可离开作业场所。

(4)剧毒物品场所，应备有一定数量的应急解毒药品。

(三)对中毒人员的抢救，应按本制度第十三章条二节中的有关规定执行。

第一百四十条压缩气体的液化气体(如:液氯、液氧、乙炔、液化石油气、氧气、二氧化碳、氮气等)使用时，气瓶内应留有余压，且不低于0、05兆帕(MPa)，以防止其它物质窜入。

第一百四十一条易燃物品的加热禁止使用明火，在高温反应或蒸馏等操作过程中，如必须采用烟道气、有机热载体、电热等加热时，应采取严密隔绝措施。

第一百四十三条生产、使用危险物品的企业，应根据生产过程中的火灾危险和毒害程度，采取必要的排气、通风、泄压、防爆、阻止回火、导除静电、紧急放料和自动报警等措施。

第一百四十四条输送有毒有害物料，应采取防止泄漏的措施。

第一百四十五条输送固体氧化剂、易燃固体等，应防止摩擦、撞击。

第一百四十六条容易发生跑气、跑料的大型易燃、易爆、剧毒物品的装置，应设有能迅速停止进料，防止跑气、跑料的安全设施，并应具有捕集中和、解毒和打捞流失危险物品的方法，避免事态扩大。

第一百四十七条凡用于生产水煤气等有毒有害气体的蒸汽(水)管道，必须与生活用汽(水)管道分开，用途不同的工作气体(液体)管道应联通。

第一百四十八条生产、使用过程中所产生的废水、废气、废渣和粉尘的排放，必须符合国家有关排放标准，凡能相互引起化学反应发生新危害的废物不要混在一起排放。

第三节装卸运输

第一百四十九条托运危险物品必须出示有关证明，向指定的铁路、交通、航运等部门办理手续，托运物品必须与托运单上所列的品名相符，托运未列入国家品名表内的危险物品，应附交上级主管部门审查同意的技术鉴定书。

第一百五十条危险物品的装卸运输人员，应按装运危险物品的性质，佩戴相应的防护用品，装卸时必须轻装轻卸，严禁摔拖、重压和磨擦，不得损毁包装容器，并注意标志，堆放稳妥。

第一百五十一条危险物品装卸前，应对车(船)搬运工具进行必要的通风和清扫，不得留有残渣，对装有剧毒物品的车(船)，卸后必须洗刷干净。

第一百五十二条装运爆炸、剧毒、放射性、易燃液体、可燃气体等物品，必须使用符合安全要求的运输工具。

(一)禁止电用瓶车、翻斗车、铲车、自行车等运输爆炸物品。运输强氧化剂，爆炸品及用铁桶包装的一级易燃液体时，没有采取可靠的安全措施，不得用铁底板车及汽车挂车。

(二)禁止用叉车、铲车、翻斗车搬运易燃、易爆液化气体等危险物品。

(三)温度较高地区装运液化气体和易燃液体等危险物品，要有防晒设施。

(四)放射性物品应用专用运输搬运车和抬架搬运，装卸机械应按规定负荷降低25%。

(五)遇水燃烧物品及有毒物品，禁止用小型机帆船、小木船和水泥船承运。

第一百五十三条运输爆炸、剧毒和放射性物品，应指派专人押运，押运人员不得少于2人。

第一百五十四条运输危险物品的车辆，必须保持安全车速，保持车距，严禁超车，超速和强行会车。运输危险物品的行车路线，必须事先经当地公安交通部门批准，按指定的路线和时间运输，不可在繁华街道行驶和停留。

第一百五十五条运输易燃、易爆物品的机动车，其排气管应装阻火器，并悬挂“危险品”标志。

第一百五十六条蒸汽机车在调车作业中，对装载易燃、易爆物品的车辆，必须挂不少于二节的隔离车，并严禁溜放。

第一百五十七条运输散装固体危险品，应根据性质。采取防火、防爆、防水、防粉尘飞扬和遮阳等措施。

第四节报废处理

第一百五十八条剧毒物品用后的包装箱、纸袋、瓶、桶等必须严加管理，物资部门要统一回收，登记造册，专人负责管理。

(一)铁制包装容器不经彻底洗刷干净，不得改作它用。

(二)包装容器必须在安全、保卫部门指派的专人监护下销毁。

第一百五十九条化学危险物品和放射性物质等废弃物的报废处理，必须预先提出申请，制订周密的安全保障措施，并经当地有关部门批准后方可处理。

第一百六十条凡拆除的容器、设备和管道内带有危险物品，必须先清洗干净，验收合格后方可报废。

第一百六十一条生产过程中生产的化学危险物品废渣等，必须加强管理，不得随同一般垃圾运出。

第九章物资储存

第一节基本要求

第一百六十二条库房、储罐区的建筑设计应符合<建筑设计防火规范>(GBJ16-)、<仓库防火安全管理规则>(1990年3月23日公安部第6号令)、<化学危险物品安全管理条例>(1987年2月17日国务院发布)和<炼油化工企业设计防火规定>(YHS01-)的规定。

第一百六十三条物资储存场所应根据物品性质，配备足够的、相适应的消防器材，并应装设消防通讯和报警设备。

第一百六十四条必须加强管理，建立健全岗位防火责任制度、火源、电源管理制度、门卫制度、值班巡回制度和各项操作制度，做好防火、防洪(汛)、防窃等工作。

第一百六十五条在仓库:堆垛和储罐区，应设明显的防火等级标志，通道、出入口和通向消防设施的道路应保持畅通。

第二节仓库管理

第一百六十六条企业应制订物品入库验收制度，核对、检验进库物品的规格、质量、数量。无产地、铭牌、检验合格证的物品不得入库。

第一百六十七条易燃、易爆物品的仓库(堆垛)要采取杜绝火种的安全措施。

第一百六十八条物品的发放，应严格履行发放手续，认真核实。化学危险物品的发放，应严格控制，主管部门应经常检查核准。

第一百六十九条危险物品的储存要严格执行危险物品的配装规定，对不可配装的危险物品必须严格隔离。

(一)放射性物品、剧毒物品不能与其它危险物品同存一库。

(二)zhà药不能与起爆器材同存一库。

(三)氧化剂或具有氧化性的酸不能与易燃物品同存一库。

(四)盛装性质相抵触气体的气瓶不可同存一库。

(五)危险物品与普通物品同存一库时应保持一定距离。

(六)遇水燃烧、易燃、自燃及液化气体等危险物品不可在低洼仓库或露天场地堆放。

第一百七十条剧毒、zhà药、放射性药品应单独存放，必须实行两人、两把锁、两本帐的管理办法。使用单位必须凭保卫部门批准的“危险物品领(退)单”由两人领取。

第一百七十一条储存易燃和可燃物品的仓库，堆垛附近，不准进行试验、分装、封焊、维修、动火等作业。如因特殊需要，应由仓库(堆垛场)负责人上报，企业有关领导批准，采取安全措施后才能进行。作业结束后，检查确无火种方可离开现场。

第一百七十二条保管人员应根据所保管的危险物品的性质，配备必要的防护用品、器具。

第一百七十三条自燃物品、易燃物品堆垛，应当布置在温度较低、通风良好的场所，并应设通风降温装置。

第一百七十四条甲、乙类物品的包装容器应当牢固、密封，发现破损、残缺、变形和物品变质、分解等情况时，应当及时进行安全处理。

第

车间安全管理制度
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第六篇

[篇一:车间安全管理制度]

为了搞好生产车间的安全管理工作，预防和控制车间安全事故的发生，制定本制度，各车间遵照执行:

1、现场生产员工应该严格按照生产操作规程进行操作。

2、车间应禁止酒后上岗，生病员工不得安排上岗，切实避免安全事故的发生。

3、员工严禁穿拖鞋。高跟鞋和不利于安全生产的服饰上班，女员工长发应盘于头顶，否则自己承担后果。车间安全管理制度。

4、车间不得安排员工带病工作或超负荷工作，否则追究相关责任人责任。

5、在开机工作前，要对机器进行检查，确认无异常后可以开机，空机运转确认无异常情况后才可以正式生产操作。

6、在工作中发现机器异常时，应该停机检查或请专业维护人员进行修理，严禁擅自无证进行修理工作。

7、下班前应该关闭机械。切断电源，将工作区域清理后才能离开现场，，配电室、电器设施开关。

3、3新产品投产时，技术人员应详细向操作人员讲清产品性能，学习操作过程，研发部门应提出安全措施，会同安环科作出安全评价并检查安全措施的落实，认定符合安全规定后，方能投产。

3、4车间应通风良好，电器设备要防爆、潮、防止静电。

3、5消防器材要专物专用，消防水龙头、消防带、灭火器周围三米内不准积垃圾或放置其他物品。

3、6保持公司院内及车间主要道路整洁畅通，不得堆积存放物品。

4、电气焊防火制度

4、1电气焊是明火作业，操作人员必须严守操作规程，严禁违章作业，非电焊工人不得进行此项作业。

4、2动火地点应与氧气瓶、乙炔气瓶呈三角位置，保持十米以上距离。

4、3氧气瓶嘴禁止接触油污，防止氧化，引起气瓶爆炸。

4、4焊、割前应彻底清除附着可燃物，焊、割装过可燃液体的容器或废旧管内的材料必须排净，带电设备切断电源。

4、5气体管线不得漏气，如漏起立即关闭并修理。

4、6电焊时，禁止将地线搭在其他金属容器管线上。

4、7焊割完毕，及时清除散落焊割火花和铁屑，以防余火引起火灾。

5、库房防火制度

5、1易燃、易爆、腐蚀、易氧化的化学物品要分类隔离，专类存放。箱板等存放要整并有一定间隔，不得乱堆放。各类物品之间要保持道路畅通不得妨碍门窗的开放。

5、2库内原料桶要摆放整齐，留有一定间隔，如有液体桶泄漏必须及时运离库区处理。搬运危险品桶时不得敲击碰撞，保持库内道路畅通。

5、3库区要保持清洁，对库房内及附近的可燃废物要及时清除。

5、4严格控制、管理和使用电源，对库内的用电设备必须经常检查，保持安全使用，各种原材物料不得紧靠电气设备，管理人员离开仓库时要切断电源。

5、5仓库内消防器械要保持完好，放置在醒目处，不得随意挪用。

6、电气防火制度

6、1电工人员必须严格遵守二人监督，不得违章带电作业。

6、2电器设备的安装应按供电要求，不得超过负荷。

6、3禁止使用破皮电线，如有破皮现象，应用胶布包好或更换新线，应经常进行检查，随时发现，随时处理。

6、4电器设备的各种继电器，避雷针等安全附件，必须齐全完好，符合规定，避雷设施必须在雷雨季节前检查检修完好。每年检查一次接地线。

6、5易燃易爆场所更换灯泡等电器用具时，应先切断电源，再行更换。

6、6变电、配电室要保持干燥清洁，不准堆放易燃可燃等物品，应备好灭火器。

7、消防器材管理制度

7、1各部门要经常保持消防器材使用良好，任何部门、个人不准擅自将消防器材用在与消防工作无关的方面。

7、2消防器材由安环科统一配备、安置，各部门范围内的消防器材要放在明显、干燥、取用方便处，任何人不得随便挪动位置。

7、3灭火器如使用后，应及时报给安环科，由安环科负责换新，不得空置。

8、考核

8、1违反本制度，每项次考核责任人100元。

8、2无故不执行本制度，考核责任人500元。

8、3考核优异者每月按考核百分比予以奖励，100-500元不等。

安全生产责任制范本
定期组织、参加各项安全检查，发现问题及时组织处理并向上级汇报 第七篇

[篇一:企业安全生产责任制范本]

第1条

总经理安全职责:

1、全面负责安全生产工作；

2、建立、健全安全生产责任制；

3、组织制定安全生产规章制度和操作规程；

4、保证安全生产投入的有效实施；

5、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；

7、及时、如实报告生产安全事故。

第2条

副总经理(生产)安全职责:

1、主管安全生产工作，定期听取汇报，及时解决安全生产中的重大问题，负责特殊动火、特级高处作业等安全技术措施的审批；

2、组织制定、修订安全规章制度和编制安全技术措施计划，并组织实施；

3、组织安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；

4、组织开展各项安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，并奖励先进单位和个人；

5、组织安全教育和考核工作；

6、组织各类重大事故和恶性未遂事故的调查处理，并及时上报主管部门；

7、定期召开安全生产委员会会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

第3条

副总经理(其他)安全职责:

1、负责各自主管(专业)业务范围内的安全工作；

2、定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为；

3、负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问题；

4、负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实整改；

5、负责组织各自主管范围内重大事故的调查处理。安全生产责任制范本。

第4条

总工程师、副总工程师(专责高级工程师)安全职责:

1、总工程师对公司生产安全技术问题全面负责，副总工程师(专责高级工程师)对分管业务范围内的生产安全技术问题负责；

2、组织开展安全技术研究工作，用品质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定；

2、负责危险化学品的采购和销售过程中安全措施的监督和落实工作；

3、负责辖区内铁路专用线和机车的维护保养，确保物资、产品运输渠道畅通无阻；

4、负责调车作业，做到安全、快速、准确。

第16条

车间主任安全职责:

1、坚持“安全第一、预防为主”方针，认真贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规、标准，研究安全生产技术，模范地执行操作规程和安全生产管理制度，杜绝“三违”，对本单位安全生产和职工健康全面负责；

2、对新工人(包括实习、代培人员)进行车间级安全教育，并保证教育时间，组织定期安全考核，对未经安全教育和安全考核不合格者不予分配工作。参加每周的安全活动日，及时解决存在问题；

3、组织制定、修订本单位的安全生产管理制度、安全技术操作规程、安全技术措施，并负责贯彻落实；

4、组织本单位每周一次的安全、防火检查，落实隐患整改，保证设备、管线、安全装置、消防设施、消防器材处于良好状态；

5、计划、布置、检查、汇报、总结工作的同时，把安全防火工作列为重要内容之一；

6、负责申请一级用火，审批二级用火，并组织落实用火必需的安全措施；

7、发生事故时，立即组织抢救，保护好现场并立即报告有关部门，负责查明事故原因和采取防范措施；

8、对安全生产有贡献者及事故责任者提出奖惩意见；

9、经常布置、检查本单位安全员工作，支持并充分发挥他们的作用；

10、严格执行劳动防护用品、保健的发放标准，并抓好上岗职工劳动保护穿戴，保证上岗职工的人身安全和身体健康；

11、组织制定事故应急救援预案，并适时组织演练。

第17条

车间副主任安全职责:

1、在组织生产的同时、必须考虑和安排安全防火、劳动保护问题，并对分管业务范围内的安全负责；

2、在讨论技术问题和做技术决定时，同时提出安全技术措施；

3、在进行各种技术改造、技术革新研究试验时，必须制定可靠的安全措施；

4、定期组织工人学习工艺操作规程和安全技术规程，并经常进行安全生产和防护知识教育，取缔各种违章违纪行为。

第18条

专责工程师安全职责:

1、负责做好本职范围内的安全技术工作；

2、审查本专业(工艺、设备、计量等)的安全技术规程和安全教育大纲。

3、在审查装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须同时考虑相应的操作规程和安全措施。

4、在规划、设计、改造、检修时必须考虑安全技术措施；

5、参加本专业事故的调查、分析、处理。

第19条

技术员安全职责:

1、负责做好本职范围内的安全技术工作；

2、编制本专业(工艺、设备)的安全技术规程和安全教育大纲，并担任讲课任务；

3、在编制装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须拟定相应的操作规程和安全措施，组织职工熟悉掌握并检查执行情况；

4、在规划、设计、改造、检修时必须有安全技术措施；

5、经常深入现场，发现事故隐患及时采取整改措施，确保装置安全生产；

6、参加本单位各类事故的调查、分析、处理。

第20条

车间专、兼职安全员职责:

1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、指示、规定；

2、负责进行二、三级安全教育，协助车间科室领导组织好每周一的安全日活动；

3、参加制定安全生产制度和安全技术规程，并经常检查执行情况；

4、编写二级安全教育大纲，经常对本单位职工进行安全，知识教育，建立安全技术档案；

5、经常深入各岗位检查安全生产情况，制止违章指挥和违章作业，遇到重大险情果断采取措施并报告领导，查出的事故隐患及时组织力量限期整改；

6、参加本单位扩建、改建工程设计的审查，验收工作；

7、负责管理本单位安全、。防火设施、检查监督本单位人员劳保用品的合理使用，

8、协助车间领导审批二级用火，并采取可靠的安全措施，使动火作业安全顺利进行；

9、定期向安全部门汇报工作，按时参加安全部门组织的各项安全活动；

10、参加本单位各类事故的调查处理，负责统计上报协助车间主任落实各项安全措施。

第21条

班组长安全职责:

1、对本班组安全生产和职工人身安全、健康负责；

2、发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报，

3、组织安全日活动，坚持班前讲安全、防火，班中检查安全、防火，班后总结安全、防火工作；

4、认真贯彻执行安全规章制度，严格执行操作规程；

5、发生事故立即报告，并采取积极有效措施，制止事故扩大，组织职工分析事故原因，

6、对从事有明显危险或严重违反操作规程的职工有权停止操作，并安排好岗位操作人员，报告领导，

7、有权制止未经三级安全教育和安全考核不合格职工独立操作；

8、搞好安全和消防设施、设备的检查和维护保养工作，保持灵活好用，检查职工合理使用劳保用品和正确使用各种消防器材。

第22条

班组安全员职责:

1、组织本班组职工认真学习贯彻执行各项安全生产徽度和规程；

2、严格执行岗位责任制，发现违章操作者有权制止，并及时向上级报告；

3、负责对新到本班组人员进行岗位安全教育，坚持召开班前班后会和每周一安全活动，并认真做好记录；

4、负责本班组的机动设备、安全防护装置、防火设施的维护保养，使其保持良好状态；

5、发现不安全隐患及时组织力量加以消除，发生事故时首先全力抢救伤者，保护好现场，作好记录，并立即报告；

6、督促检查本班组人员劳保用品和各种防护器材的正确使用。

第23条

工人的安全职责:

1、认真学习上级有关安全生产的指示，规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程；

2、上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品，正酶使用和妥善保管各种防护用品和消防器材；

3、上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和工艺纪律，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止；

4、认真执行岗位责任制，有权拒绝一切违章作业指令，并立即越级向上级汇报；

5、严格执行交接班制度，发生事故时要及时抢救处理保护好现场，及时如实向领导汇报；

6、加强巡回检查及时发现和消除事故隐患，自己不能处理的应立即报告；

7、积极参加安全活动，提出有关安全生产的合理化建议。

第24条

公司安全机构:

1、公司设安全生产委员会，由总经理任主任，由副总经理、总经理助理、专责高级工程师及生产、保卫、企管、办公室等部门负责人组成；

2、车间设安全生产领导小组，组长由车间主任担任；3、易燃、易爆、尘毒危害严重的车间设专职安全员，其他一百人以上的车间设专职安全员，一百人以下的车间设兼职安全员，班组设不脱产的班组安全员。

[篇二:安全生产责任制范本]

总经理安全职责

总经理是公司安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责，具体要做到:

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示，把职业安全卫生工作列入企业的管理的重要议事日程。要亲自主持重要的职业安全卫生工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关职业安全卫生工作的重大决定。

2、负责落实各级安全生产责任制。督促检查各部门经理抓好安全生产工作。

3、健全安全管理机构，充实专兼职安全技术管理人员。定期听取安全监察部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。

4、组织审定并批准企业安规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安措费用。

5、按事故处理“三不放过”原则，组织对重大事故的调查处理。

6、加强对各项安全活动的领导，决定安全方面的重要奖惩。

第二条生产厂长安全职责

生产厂长是公司安全生产的直接责任人。要按谁主管谁负责的原则，对主管业务范围内的生产安全负责，并抓好以下工作:

1、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查分管部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。

2、组织制订、修订分管部门的安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。

3、组织分管业务范围内的安全大检查、落实重大事故隐患的整改，负责审批各级动火。

4、组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验、奖励先进单位和个人。

5、负责分管部门的安全教育与考核工作。

6、组织分管部门对报上级安全主管部门以上事故的调查处理，并及时向上级主管部门报告。

7、定期召开分管部门安全工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

第三条车间主任安全职责

车间主任对本单位安全生产全面负责，其职责是:

1、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本车间、本部门贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时”。

2、组织制订实施车间安全管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划。

3、组织对新工人(包括实习、代培人员)进行车间安全教育和班组安全教育；对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育:开展岗位技术练兵；定期组织安全技考核；组织并参加班组安全活动日活动，及时处理工人提出的意见。

4、每日组织一次全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器材等处于完好，教育职工加强维护，正确使用。

5、组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进班组和个人。

6、对本车间发生的事故及时报告和处理，要坚持“三不放过”的原则，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。

7、负责组织并落实好动火时的安全措施。

8、建立和健全本车间安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用。

9、严格执行上级有关劳动保护用品等发放标准和进人生产岗位必须穿戴好劳动保护用品的规定。

第四条班组长安全职责

1、贯彻执行企业和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本班组安全生产。

2、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。

3、组织并参加班组安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

4、负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位(班组级)安全教育。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。

7、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。

8、抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整洁、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。

第五条设备技术人员安全职责

1、负责做好本职范围内的安全生产工作，确保各项技术工作的安全可靠性。

2、负责编制本专业的安全技术规程及管理制度。在编制开、停工或设备检修、技术改造方案时，要有可靠的安全卫生技术措施，并检查执行情况。

3、在本专业范围内对员工进行安全操作技术与安全生产知识培训，组织技术练兵活动，定期考核。

4、经常深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时提出措施予以消除。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止其工作，并立即请示领导处理。

5、参加车间新建、扩建工程设计审查、竣工验收；参加设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合安全技术要求。

6、参加有关事故调查、分析，查明原因，分清责任，提出预防措施，并及时向领导或主管部门报告。

7、制订装置检修、停工、开工方案，做好开工前的交底工作。

第六条公司专兼职安全督导员安全职责

1、公司安全督导员在生产厂长领导下，负责生产车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受上级安全监察部门的指导，有权直接向上级安全技术监察部门汇报工作，并对班组安全员进行业务指导。

2、负责或参与制订、修订公司有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3、负责编制公司安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报公司和检查落实。

4、协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新人厂人员的一级安全教育，督促检查车间、班组(岗位)的二、三级安全教育。

5、负责安排并检查班组安全活动，经常组织反事故演习。

6、参加公司新建。改建、扩建工作的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合职业安全卫生技术要求，落实装置检修停工、开工的安全措施。

7、负责公司安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理；掌握车间工作环境情况，提出改进意见和建议。

8、每天要深人现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。

9、参加公司各类事故的调查处理，做好统计分析，按时上报。

10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

第七条班组安全员职责

1、班组安全员由班(组)长或付班(组)长兼任，接受公司安全督导员的业务指导，做好本班(组)的安全工作。

2、组织开展本班(组)的各种安全活动，认真做好安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话，班后安全总结。

3、对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位安全教育。负责岗位技术练兵和开展事故预知训练。

4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。

5、检查监督本班组人员正确使用和管理好劳动保护用品、各种防护器具及灭火器材。

6、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。

第八条工人安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。

4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

5、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

6、上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。

7、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预知训练。

8、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。

第九条厂总务部安全职责

第一条

1、协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件，资料，对安全部门的有关材料，及时组织会审，并打印、下发。

2、在企业管理整体规划中，突出“安全第一”的思想，把安全管理纳入经济责任制，在各单位考核评比时，同时考核安全。加强“三基”工作，提高企业职工安全素质。

3、负责贯彻执行岗位责任制大检查管理制度。检查以岗位责任制为核心的各项制度执行情况和基层单位达标情况。

4、对新入厂人员(包括实习、代培人员)及时安排安全教育，经考核合格后方可分配岗位，会同安全部门组织对职工的安全技术教育及各种作业人员的培训、考核工作。

5、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育和检查。

6、控制加班、加点，贯彻劳动法。

7、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。

8、把安全工作业绩考核纳入干部晋升、员工晋级和奖励考核的重要内容中。

9、组织做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整。

10、按国家规定，从质量上和数量上配备好专兼职安全技术人员、工业卫生人员和消防人员。

11、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条文，并会同有关部门执行。

12、健全安全保卫制度，认真做好要害部门(如仓库、财务室、门卫等)的安全生产和保卫工作。

13、负责交通事故的调查、处埋、统计上报，搞好交通安全管理，参加有关报上级机关事故的调查处理。

14、负责重大事故的现场保卫工作。

15、参加安全检查，组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。

16、负责企业内剧毒物品、易燃物品的管理和审批。

17、负责对临时来厂参观学习、办事人员进行进厂安全注意事项的宣传教育工作。

18、认真执行公司集体宿舍管理的有关制度，负责公司集体宿舍的安全和保卫工作。

第十条设备员安全职责

1、贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定，做好主管业务范围内的安全工作。

2、负责组织制订和修订重要设备的操作规程和设备管理制度。

3、负责审定全厂继电保护、防雷、防静电等设备的安全保护方案及方案实施监督，审定全厂机动设备整定值，定期检查考核有关单位实施情况。对设备及工业建筑物进行全方位管理监督。使其符合安全技术要求。

4、负责组织本厂吊机月度、季度、年度安全技术检查，负责本厂压力容器登记取证工作和安全设施的定期检查，以保证特种设备的安全可靠度。

5、在制订或审定有关设备制造、改造方案和设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，并确保实施。

6、组织本专业的安全大检查，对查出的有关问题，要有计划地及时安排修复更换，按期实现安全技术措施计划和监督落实设备事故隐患的整改项目。

7、负责设备、动力事故和检修质量事故的调查处理和统计上报，参加有关上报事故的调查处理。

8、使用外借人员包括检修队伍和民工，应组织好安全教育及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。

9、签订施工合同必须要有安全责任条款。

第十一条工会安全职责

1、贯彻国家及总工会有关安全和职业卫生的方针、政策，并监督行政认真执行。对忽视安全生产和违反劳动保护的现象，及时提出批评和建议，督促和协助有关部门及时改进。

2、监督劳动保护费用的使用情况，对于严重有碍安全生产、危害职工安全健康和明显违反安全操作规程的行为，有权抵制、纠正和控告，直至采取相应措施。

3、做好安全生产和职业卫生的宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安全生产各项规程、规定，支持总经理对在安全生产上做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。

4、参加企业有关安全规章制订和劳动保护条例的制订。

5、协助行政搞好班组的安全建设。

6、会同有关部门认真开展安全生产，安全知识竞赛和合理化建议活动。

7、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，关心和做好女工保护工作。

8、组织群众性劳动保护管理网，发动和依靠员工有效地搞好安全生产。认真落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。

9、参加安全检查和对新装置“三同时”监督、职业安全卫生鉴定；参加重大事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作。

[篇三:企业安全生产责任制]

安全生产责任制就是对各级领导、各个部门、各类人员所规定的在他们各自职责范围内对安全生产应负责任的制度。

一、厂长(经理)安全生产职责

厂长(经理)对企业的安全生产的第一负责人，对本企业安全生产负全面负责:

(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、

政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理的重要议事日程，亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定；

(2)负责落实各级安全生产责任制，督促检查同级副职和所属单位行政正职抓好安全生产工作；

(3)健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题；

(4)组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安措费用；

(5)按规定和事故处理的“三不放过”原则，组织对事故的调查处理；

(6)加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。

二、副厂长(副经理)安全生产职责

副厂长(副经理)在厂长的领导下，对分管业务范围内的安全生产负责:

(1)贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；

(2)组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施；

(3)组织分管业务范围内的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；

(4)组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人；

(5)负责分管部门的安全生产教育与考核工作；

(6)规定职责范围内的组织事故的调查处理，并及时向上级报告；

(7)定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

三、总工程师、副总工程师安全生产职责

总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责，副总工程师对分管业务范围内的安全技术问题负责，其职责是:

(1)组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患的整改方案；

(2)在组织新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产；

(3)审查企业安全技术规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行；

(4)负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准；

(5)参加事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生。

四、车间主任、副主任安全生产职责

车间主任对本单位安全生产全面负责，副主任对分管业务的安全工作负责，其职责是:

(1)保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”；

(2)组织制订并实施车间安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；

(3)组织对新工人(包括实习、代培人员)进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织安全技术考核；组织并参加每周一次的班组安全活动日，及时处理工人提出的意见；

(4)组织全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用；

(5)及时报告本车间发生的事故，注意保护现场；

(6)建立本车间安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用。

五、班组长(工段长)安全生产职责

(1)贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求，全面负责本班组(工段)的安全生产；

(2)组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。

(3)组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全；

(4)负责对新工人(包括实习、人培人员)进行岗位安全教育；

(5)负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；

(6)搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。

六、车间安全人员安全生产职责

(1)车间安全人员在车间主任的领导下，负责车间的安全生产工作，协助车间主任贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。

(2)负责或参与制订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况；

(3)负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落实；

(4)做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入厂人员的二级安全教育，督促检查班组、岗位三级安全教育；

(5)参加车间新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合安全技术要求，落实装置检修停工、开工的安全措施；

(6)负责车间安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理，掌握车问尘毒情况，提出改进建议；

(7)每天要深入检查，及时发现隐患，制止违章作业。

七、工人安全生产职责

(1)认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；

(2)精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况；

(3)正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录；

(4)按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；

(5)正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；

(6)上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；

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