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计生办自查自纠

2016-12-02 09:15:22 报告 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 计生办自查自纠(共9篇)计生办自纠自查报告城郊乡计生办自纠自查报告近日,城郊乡计生办根据县计生委会议精神,在全乡范围内开展自查自纠活动,从计生工作中的具体环节入手,查找不足,进一步完善、规范了各项制度。一、 加强领导、高度重视、迅速部署,自纠自查工作迅速展开。按照县计生委的会议精神,我乡计生办组织全体工作人员,认真学习会议...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)报告频道为大家整理的《计生办自查自纠》,供大家学习参考。

计生办自纠自查报告
计生办自查自纠 第一篇

城郊乡计生办自纠自查报告

近日,城郊乡计生办根据县计生委会议精神,在全乡范围内开展自查自纠活动,从计生工作中的具体环节入手,查找不足,进一步完善、规范了各项制度。

一、 加强领导、高度重视、迅速部署,自纠自查工作迅速展开。

按照县计生委的会议精神,我乡计生办组织全体工作人员,认真学习会议内容,落实会议精神,成立了由乡计生办统计、财务、乡所、法制、信访等科室组成的自纠自查领导小组,全力开展自查工作。

二、 严格办证程序,杜绝各种乱收费现象。

乡计生办严格按照相关法律法规的要求办理一胎生育证,对依法登记的夫妻,带齐有关证件到计生办免费办理一胎生育证。在优生检测过程中,乡所服务人员对育龄妇女进行优生优育、避孕节育等计生知识进行宣传,对药具服务工作,实现避孕药具知情选择、免费发放、安全健康服务,提高了避孕药具的使用率和群众的满意率。对外出育龄妇女办理流动人员证明,实行完全免费制度。

三、 加大教育宣传力度,强化计划生育队伍素质。

乡计生办结合当前计划生育工作,广泛宣传计划生育政策和生殖保健知识,对办证程序、优质服务、四术免费,进行大力宣传,保障广大人民群众的知情权。为了提高计生队伍的思想政治素质和业务水平,计生办利用计生专干会的机会,组织业务培训,

认真学习计划生育法规政策和业务知识,并做好当前计生工作内的重点工作,不断提高计生工作人员的服务质量,努力树立为民服务和群众至上的思想理念。

四、 加强对计生办各部门的监督管理。

乡计生办在进一步健全制度、严格责任的基础上,并根据县计生委的会议精神和要求,计生办抽调部分人员下村,对各村的出生、怀孕、四术手术情况进行全面的摸底排查,争取做到不留死角,同时,对各村执行计划生育政策以及计生优质服务进行严格的检查,提高我乡的早孕发现率尤其是二孩早孕发现率以及出生人口的政策符合率,遏制早婚早育现象的发生,进一步加强四项手术进度,提升计生优质服务的质量。

五、 全面清查计生工作中的违规收费现象。

按照县计生委的会议精神,结合城郊乡计生工作中出现的问题,全面清查不合规定的收费项目。我乡计生办针对工作中出现的乱收费问题,全面摸底,集中清理,制定整改方案,对乱收费、乱罚款,不符合规定收取押金、保证金,搭车收费等问题,凡能退还群众的立即退还,暂时无法纠正的,制定计划,明确责任,限期纠正,坚持计生工作科学发展,构建和谐亲民计生。

六、 建立健全相关制度,推动计生整体工作健康发展。

一是认真研究、完善相关制度,对管理制度进行全面的梳理。修订完善学习、培训制度、工作交流制度、廉洁自律、岗位责任等规章制度,规范了各项学习、会议、考勤制度,不断提高工作

效率和服务质量。二是进一步明确职责范围,把岗位职责分解到岗到人,完善监督管理机制,有效约束工作人员行为。三是推行责任过错追究制度,明确岗位职责,狠抓责任落实,对工作失误的给予批评教育和效能警告;四是建立社会监督制度,设立投诉电话和举报信箱,接受群众的投诉和监督;五是坚持政务公开制度,按季度公布政务和村务内容,做好各类信息收集和资料管理工作,提高计生依法行政的透明度,接受社会群众的监督。

城郊乡计生办自纠自查

领导小组名单

组 长 : 毛 山 堂

副 组 长 :马 庆 禹

成 员 :杨 招 娣

马 鑫 鑫

徐 静

巩 喜 庆

(计生办主任) (计生办副主任) (乡所所长) (计生办副主任) 计生办会计) ((计生办法制员、信访专干)

计生服务中心自查自纠工作总结
计生办自查自纠 第二篇

自查自纠工作总结根据巩纪[2013]14号文件精神,镇计生服务中心及时结合实际,认真细致实施开展了自查自纠活动。现将工作总结如下:1、采取的主要措施(1)加强领导、落实责任。镇计生服务中心成立自查自纠工作督查小组,在全镇计生队伍开展自查自纠工作,明确工作责任,落实到人,并将自查自纠情况纳入各村,个人评先、评优考核的一项重要内容。(2)广泛宣传,营造气氛。充分利用各村广播、板报、标语等-多种宣传形式,大力宣传人口和计划生育有关法律、法规、政策,营造了良好的舆论氛围,还印发人口计生相关的规律、法规、政策宣传单,发放到群众手中,使群众对计生政策知晓率有较大提高。在镇计生服务中心便民服务厅公开人口和计划生育群众工作纪律和检查考评工作纪律、人口和计划生育办事程序及依据,人口和计划生育收免费用标准,人口和计划生育社会抚养费征收标准等,政策法规,并在显要位置设立了意见箱和群众评价卡。镇、村两级每季度及时实行政务公开,主要公开村、支两委干部执行计划生育情况,二孩生育证办理情况,奖励扶助落实情况,违反有关条例人员处理等情况。(3)加大力量、认真督查对人口计生工作问题较为突出的村进行人口和计划生育工作督查督办,对各村计生专干有领导不力的进行严肃批评,明确了人口和计划生育工作的重要性,增强了各村抓人口计生工作的责任感、使命感。

计生工作自纠自查报告
计生办自查自纠 第三篇

计划生育自查自纠报告【计生办自查自纠】

近日,我社区根据平庄城区街道办事处的会议精神,在城区内开展自查自纠活动,从计生工作中的具体环节入手,查找不足,进一步完善、规范了各项制度。

一、 高度重视、迅速部署,自纠自查工作迅速展开。

按照平庄城区街道办事处的会议精神,我社区全体工作人员,认真学习会议内容,落实会议精神,成立了由社区工作人员组成的自纠自查领导小组,全力开展自查工作。

二、 严格办证程序,杜绝各种乱收费现象。

我社区严格按照相关法律法规的要求办理一胎生育证,对依

法登记的夫妻,带齐有关证件到我社区免费办理一胎生育证。在优生检测过程中,对育龄妇女进行优生优育、避孕节育等计生知识进行宣传,对药具服务工作,实现避孕药具知情选择、免费发放、安全健康服务,提高了避孕药具的使用率和群众的满意率。对外出育龄妇女办理流动人口证明,实行完全免费制度。

三、 加大教育宣传力度,强化计划生育队伍素质。

1. 我社区结合当前计划生育工作,广泛宣传计划生育政策和

生殖保健知识,对办证程序、优质服务,进行大力宣传,

保障广大人民群众的知情权。为了提高计生人员的思想政

治素质和业务水平,平庄城区计生办利用计生专干会的机

会,组织业务培训,认真学习计划生育法规政策和业务知

识,并做好当前计生工作内的重点工作,不断提高计生工

作人员的服务质量,努力树立为民服务和群众至上的思想理念。

2. 树立全心全意为人民服务的思想,强化公仆意识,一切从

人民利益出发,一切以人民的利益为重。

四、 存在的问题

从这次人口与计划生育督查工作所反映出来的问题来看,主要出现在以下几个方面的原因:

1.

2. 人口与计划生育法律法规宣传深度不够,群众知晓率不高。 流动人口管理服务难度很大,由于人户分离以及再婚、离

婚率不断升高,导致对育龄对象生育情况难以准确掌握,给办理计划生育相关证件带来工作难度

3. 在思想方面,对人口与计划生工作没有认真的贯彻落实起

来,对半年度人口与计划生育督查工作抱有侥幸心理,认为不可能,那样才有最大的可能,从而导致问题的出现,细节决定成败。

五、 整改措施

针对我社区上半年度人口与计划生育考核中所出现的问题,作为一名社区计生专干,我个人认为在以后的工作中做到以下几点:首先,要有积极向上的工作热情及端正的工作态度,带着情绪搞工作往往会出现适得其反的效果,侥幸心理要不得;其次,加强业务能力,对不清楚或者不太清楚的问题要向老干部及时询问学习搞清楚,并及

时做好记录,以防下次再碰到此类问题;再次,就是在平时入户时,抓重点户,对一般户最起码要做到户内信息准确掌握,确保户内资料袋及宣传服务资料达到100%,真正做到不漏户、不漏人的工作作风。

通过认真上户,严把质量关,争取在年终人口与计划生育工作考核中使我乡人口与计划生育工作取的新的突破及进展,以上所述如有不妥之处敬请有关领导批评指正。

上屯镇计生办行风评议自查自纠和整改报告
计生办自查自纠 第四篇

上屯镇计生办行风评议自查自纠和整改报告

今年以来,按照区纠风办和市人口委对民主评议政风行风工作的要求,我们积极行动,成立组织机构,制定活动方案,大造声势,营造氛围,深入开展自查自纠,取得了较为显著的成效。现将我们在系统内开展民主评议政风行风工作的自查自评情况汇报如下:

一、开展行风建设和纠风工作的措施和做法

(一)成立组织机构,加强对民主评议行风工作的领导。

区纠风办《关于20xx年开展民主评议政风行风工作的通知》下发后,我局立即召开了领导班子会议,贯彻文件精神,决定把民主评议行风工作作为一件大事抓紧抓好。随后,局成立了全区计生系统行风评议工作领导小组,由李克峰局长任组长,于爱琴、邓明哲、王志奎、郭佩侠任副组长,各科科长为组员,下设办公室负责具体工作。与此同时,各镇办计生办也相继成立了领导小组,由主管镇长任组长,计生办主任为副组长,业务骨干为组员,形成了全区行风评议工作的组织领导网络。

(二)制定实施方案,有计划有步骤地开展行风评议。

结合工作实际,局印发了《渭城区计划生育系统20xx年民主评议政风行风工作实施意见》,明确我区计生系统行风评议工作分四个阶段进行,使全区计生系统行风评议工作有了明确而具体的工作指引。各镇办计生办、局属二级单位先后制定了本单位的行风评议工作方案。各镇办计生办的行风评议工作方案结合自身实际,把如何为基层群众提供优质服务,如何提高统计质量,严禁虚报、瞒报统计数据,如何运用责任制考核增强责任心等问题列入了评议内容。

(三)大力宣传发动,掀起民主评议行风的热潮。

一是召开渭城区计生系统行风评议工作动员会。由李克峰局长主持讲话,对行风评议活动进行了细致部署,局机关、局属二级单位、各镇办计生办约150人参加了大会。

二是组织学习党风廉政和行风评议等方面文件。组织局属二级单位及机关全体党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》;在局班子成员中传阅市、区计生系统行风评议《实施意见》和领导关于行风评议工作的讲话;各镇办计生办相应组织人员学习了区行风评议工作《实施意见》等有关文件资料。

三是大力营造行风评议的舆论氛围。在渭城人口与计划生育信息网上开设了行风评议宣传专栏,及时发布开展行风评议的消息;出版了一期行风评议工作简报;各镇办计生办利用宣传栏、阅报栏大力宣传民主评议行风工作,引导广大群众参与计生系统的行风评议工作。

(四)做到求真务实,认真开展自查、自评、自纠。

一是建立行风评议的监督协调和举报体系。聘请区政协、监察局、土地局、工商局等部门的有关人员为行风监督员,公布举报和联络电话,设立接受群众意见。局属二级单位及各镇办计生办也分别对外公布了监督员和举报电话,提高行风评议工作的透明度和群众参与度。 二是召开行风评议座谈会,听取各界群众对计生系统的评议意见。先后三次采取请进来、走出去的办法邀请相关部门、镇办、村居干部、企业人员、镇办计生办人员和群众代表共60多人,召开了民主评议行风座谈会。到会代表畅所欲言,对我区计生系统依法行政、优质服务、廉洁高效等方面给予了很高评价,同时,也对关爱女孩治理性别比、计划生育优惠政策落实等提出了建议。

三是加强行风测评工作,印发行业作风调查表。按照区纠风办要求,局印制下发了《渭城区计生系统政风行风评议问卷调查表》共100份,分别送相关部门及各镇办征集评议意见,截止目前已收回调查表100份,回收率100。【计生办自查自纠】

(五)抓好结合,促使行风评议工作健康发展。

一是把行风评议工作与计生队伍建设相结合,大力开展“弘扬计生人精神,争做新时期最可

爱的人”活动。

二是把行风评议工作与党风廉政建设相结合,积极安排学习省、市、区党风廉政建设的有关会议精神,观看《蜕变》、《不朽英魂》等党风廉政的教育片。

三是把行风评议工作与提高计生管理和服务水平相结合。坚持部署行风评议工作不忘安排计生业务工作,召开计生工作会议不忘布置行风评议工作。

二、开展行风建设和纠风工作的成绩和效果

自开展民主评议政风行风工作以来,全区各级计生工作人员

在思想上受到很大触动,工作上得到很大促进,取得了比较显著的成效,主要体现在以下五个方面:

(一)计生人员进一步树立了服务观念、端正了工作作风。一是广大计生工作者把服务摆上了各项工作的首要位置,以服务为先导推动工作开展;二是服务态度明显改善,待人接物热情、周到、礼貌,给广大群众留下了温馨、温暖的好印象;三是工作方式方法上有新改进,做到以情感人、以理服人,使工作对象心服口服;四是深入基层、服务基层郁然成风,局里在5月份抽调20人深入各镇办抽查流动人口清查验证情况,区服务站上门为各镇办的育龄妇女义务检查身体。

(二)为基层、为群众减负成效明显。一是全面建立了《计划生育服务证》制度,逐步用一证取代多证,深受广大群众的好评;二是全面推行信息化管理,逐步减少直至取消计划生育的手工帐、卡、册、表,使基层计生工作者的劳动强度大为降低、工作效率大为提高;三是逐步减少收费项目,群众负担得到明显减轻。我区计生系统从去年开始实行亮证收费,办理流动人口有关证件连工本费也不收取。【计生办自查自纠】

(三)政务公开、依法行政工作水平显著提高。一是在系统内大力推行政务公开、村务公开,要求区、镇、村三级分别在信息网、宣传栏、公开栏上公开办事程序、投诉电话、“七个不准”规定和收费标准;二是在村(居)委会把安排生育指标的对象、未落实节育措施的对象、未交清社会抚养费的对象名单公开,进一步提高了计生工作的透明度;三是大力推行工作承诺和服务承诺制度,认真执行“七个不准”的规定,有力促进了计生依法行政工作。

(四)计划生育优质服务工作全面加强。一是计划生育技术服务网络建设成效显著,区、镇、村各级计生服务网络得到翻新改造、装修扩建,购置了一大批先进的医疗设备,为广大群众提供了温馨、靓丽和人性化、信息化、现代化的服务场所;二是培养、吸纳了一大批高素质的技术服务人员,服务水平和效果明显提高;三是按“免费检查、优惠治疗”的原则,为育龄群众提供孕情检查、避孕方法“知情选择”、妇女常见病普查普治、“术后”随访四大服务,受到群众的欢迎;四是加强了以“关爱女孩治理性别比”为主要内容的优质服务工作,协调相关部门,彻底整治B超市场,严禁非法领养、溺弃女婴的事件发生。

三、计生行风存在的主要问题及今后的设想

总的来说,我区计生系统今年来的行风建设是取得一定成效的,但通过近期的自查和采集群众评议意见,我们深刻认识到计生系统的行风建设工作发展还不平衡,仍然存在差距和不足。主要表现在:

1、个别计生部门仍存在着作风不够扎实,为群众、为基层服务意识不够强等问题;

2、个别计生服务窗口仍存在着“门难进、话难听、脸难看、事难办”的现象;

3、个别计生人员还存在方法简单、作风粗暴等问题;

4、个别计生人员工作能力不强,对上不能圆满地完成上级交办的任务,对下不

能提供优良的管理和服务。

本着“边查边改”的原则,我们对即时能够整改的问题,如服务态度等问题,即时进行了整改,对一时难以整改的问题制定了整改计划。为继续提高工作水平,进一步搞好政风行风评议工作,我们对系统行风评议工作有以下设想:

(一)进一步加强干部队伍的思想建设和素质建设。

一是继续组织全区各级计生人员学习“三个代表”重要思想和科学发展观,使广大“计生人”牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和发展观,更好地坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,以坚强的决心和坚定的信心把工作做得更好。

二是举办全区村(居)计生干部培训班和镇办计生专干、服务队员培训班,总结一年来的人口与计生工作,分析人口计划执行情况,研究解决今年面临的新情况新问题,部署今后一段时期的工作任务,提高各级计生干部的思想素质、业务素质,增强计生队伍的凝聚力和战斗力。

(二)进一步加强计划生育管理和服务工作。

一是进一步抓好整治出生婴儿性别比偏高的工作。通过与公安、卫生等部门紧密协作,加大“关爱女孩行动”等工作的力度,采取强有力措施,促全区出生婴儿性别比趋于平衡,努力实现省、市人口委的性别比考核目标。

二是完善流动人口计划生育属地化管理机制。重点是抓好出租屋主和企业业主的管理,抓好流动人口登记率和孕情检查率的提高,抓好定期的清理清查活动,杜绝外来人口在我区政策外怀孕和生育。

三是狠抓节育措施落实、完善孕前型管理机制。对全区现存“四术”工作对象进行分类管理,应上环抓紧上环、应结扎的抓紧结扎、已政策外怀孕的抓紧落实补救措施,确保全面完成今年计划生育的各项指标和任务。

四是大力开展计生优质服务。从宣传服务、技术服务、政策服务等各个方面不断拓展服务内容,提高服务质量,满足育龄群众日益增长的计生服务需求。继续抓好查环、查孕、查病及生殖保健服务的“三查一服务”和避孕节育知情选择、术后随访等工作,全面提升全区计生优质服务水平。

五是堵塞非婚生育的漏洞。发挥基层计生专干、计生协会“五老”人员的作用,加强特殊人群、异动人群的监督管理和教育引导,堵塞非婚生育的漏洞。

六是继续完善计划生育利益导向机制。进一步落实各项优惠政策,加速完善对农村部分计划生育家庭进行奖励措施,让实行计划生育的家庭真正得到实惠。

(三)进一步加强党风廉政和行业作风建设。

继续组织广大计生工作者认真学习和贯彻《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等文件资料,提高抵制各种不良风气侵蚀的自觉性,做到严以律己,勤政廉政,干净干事。对行风评议中发现的不正之风坚决查处,对发现的薄弱环节和存在的问题加强整改,进一步净化我区计生系统的行业风气,保障人口计生工作沿着正确的轨道健康发展。

《计生局民主评议政风行风工作自查报告》来源于文秘114网,欢迎阅读计生局民主评议政风行风工作自查报告。

计生自查报告
计生办自查自纠 第五篇

关于上半年度计划生育工作检查结果的通报

为提高农委系统计划生育工作管理规范化、制度化,根据天长街道与我委签订的计划生育目标责任书要求,结合本单位实际情况,组织了本系统各计生责任单位进行了互查。检查结果:一是各单位有计生工作管理意识,信息及时变更并上报。畜牧局、科技中心、棉种场等单位计生工作相对较好。良种场、水产公司、天叶等单位因为资金困难,人员居住分散,工作相对较差。二是良种场、棉种场近年来出让土地开发居住特别是两场这几年存在土地转让问题,外来一批建房居住人员,给工作带来一定的难度,原管理方式已跟不起新的形势要求。三是挂靠人员长期不上班,给工作带来相当大的难度,很有可能出现问题。

以上是此次检查的结果,请各单位必须高度重视计划生育工作,各计生专干要更认真的加大工作力度,提高自己的业务水平和工作能力。确保农委系统工作再上新台阶。

2014年7月15日

通 知

委属各单位:

经委计划领导组研究,定于2014年11月5日下午,对所属各计生责任单位进行年度检查,请各单位分管负责人、计生专干于11月5日下午2:30到农委集中,不得请假,请做好准备。

特此通知

2014年11月2日

通 知

委属各单位:

经委计生办研究:定于7月10日开展农委系统计划生育工作检查,请各单位计划生育分管领导和专干于7月10日上午8:30分到农委大楼前集中,不得请假。

特此通知

2014年7月4日

关于下半年计划生育检查结果的通报

为了认真落实《中华人民共和国和计划生育法》、《安徽省人口与计划生育条例》,根据天长街道与我委签订的《人口与计划生育工作目标管理责任书》要求,我委于2014年11月5日组织了全系统计生责任单位计划生育检查活动,互相检查、互相打分,核对信息和计生台帐。检查结果,总体情况较好,但仍存在几点不足:一是领导重视程度不够;二是经费投入不足;三是出租房管理不到位。

希望各单位引导高度重视,切实整改问题,继续加大工作力度,把计生工作抓好抓实。

二O一四年十一月十日

农委系统计划生育目标管理工作督查考核表

2016党风廉政建设主体责任自查自纠情况汇报
计生办自查自纠 第六篇

范文一:党风廉政建设主体责任情况自查自纠报告

县纪委:

根据县委廉办〔20XX〕3号文件精神,现将三凤镇党委履行党风廉政建设主体责任情况报告如下:

一、主要作法及工作成效

20XX年,三凤镇党委在县委、县纪委的正确领导下,贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和中、省、市、县纪委全会精神,按照县纪委的统一部署,认真落实党风廉政建设责任制,以改进工作作风、密切联系群众为重点推进作风建设,以“把权力关进制度的笼子里”为要求推进制度建设,以完善惩防体系为抓手推进党风廉政建设,较好地完成了党风廉政建设各项任务。

(一)加强领导,认真落实党风廉政建设责任制。一是认真落实党委主体责任。镇党委高度重视党风廉政建设责任制工作,始终把党风廉政建设责任制摆上重要议事日程。人员变动及时调整充实党风廉政建设责任制暨党风廉政建设和反腐败工作领导小组及领导小组办公室,加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导,进一步明确党风廉政建设“一岗双责”,严格实施党政主要领导负总责、分管领导负责协调抓、班子成员对分管方面具体抓、单位(村、社区、部门)负责人抓落实的责任体系,较好的形成了一级对一级负责的领导体制和工作机制。二是狠抓责任落实。召开了8次党委会、5次中心组专题理论学习会议和5次中层以上干部会议,对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研判、落实责任。年初,研究制发了《2016年度党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《2016年度党政领导班子党风廉政建设责任制实施方案》和《三凤镇2016—2017年惩治和预防腐败体系建设工作实施意见》等规范性文件,对党风廉政建设提出目标要求和具体措施;镇党委与班子成员、各村(社区)、部门(单位)签订了《2016年度党风廉政建设目标管理责任书》,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实体系。三是认真开展“正风肃纪”主题活动,推进各项工作的开展和落实。党委始终坚持把加强党风廉政建设和作风建设与各项工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。党委主要领导和纪委书记会同相关班子成员根据工作要求开展了镇村干部廉政提醒谈话75人次。组织开展对责任制落实情况的监督检查和考评,并将检查、考核的结果作为干部考核使用、评先选优的重要依据,切实维护党风廉政建设责任制的严肃性,确保党风廉政建设和作风建设各项任务有效落实。

(二)严肃党的纪律,确保政令畅通。一是党委坚持把维护党章,严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务,自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。结合党的群众路线教育实践活动组织开展了以“学党章、守纪律、转作风”专项集中教育活动,落实党政主要领导讲廉政党课制度,引导党员干部牢固树立党章意识,始终坚持“三个自信”,自觉用党章规范自己的一言一行,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。二是加强对党员干部进行理想信念、党性党纪教育。坚持机关干部每周五思想政治学习教育制度。组织了工作干部、大学生村官、村级三职干部实地参观学习“旷继勋革命烈士纪念馆”、常乐镇拱市村,观看《周恩来三个昼夜》、《焦裕禄》、《杀四风戒贪欲——卢军案件警示录》等专题教育影片,增强拒腐防变的思想防线和能力,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。开展廉政文化进机关、进农村、进学校、进社区活动,充分利用活动室、展板、走廊等场地开展廉政文化宣传,努力营造以廉为荣,以贪为耻的氛。

(三)规范干部选拔任用程序,坚持正确的用人导向。镇党委坚持严格按照工作要求落实干部的推荐选用,抓好村级班子建设,提高群众满意度。一是党委紧紧围绕提高选人用人群众满意度这条主线,认真抓好选拔任用干部制度的学习贯彻落实,开展了《干部选拔任用条例》及有关规定的宣传学习贯彻落实。认真执行干部任职民主推荐、考察、谈话、公示、报批等程序,做到镇纪委全程参与,确保干部选拔任用工作严格规范。二是认真落实干部管理职责。2016年严格按照程序选优配强了3名镇机关中层干部,非定向推荐了1名正科职后备干部,推荐了3名优秀年轻后备干部,配齐配强了镇团委书记、妇联主席等3个中层干部,调整了3个后进村级班子。较好的形成了“选出好队伍,选出好风气”的工作目标。

(四)坚持改进工作作风,密切联系服务群众。镇党委始终坚持群众利益无小事,把群众是否满意作为检验工作的根本标准。一是以党的群众路线教育实践活动和正风肃纪专题活动为契机,坚定不移的认真贯彻落实中央“八项规定”、省、市、县“十项规定”,坚决反对“四风”。健全完善机关干部学习、日常考勤、驻镇值守节假日轮班值班和工作干部行为规范等制度和纪律,不断筑牢制度的笼子。二是强化监督检查力度,全力支持镇纪委对党务政务村务(居务)公开和各重点项目的落实情况进行监督,切实改进工作作风、规范公务行为、创优工作环境。三是2016年,我镇扎实开展“村级干部代办代理服务”,镇便民服务中心午休轮班值班,完善便民服务平台,为镇域范围人民群众和企业提供规范、公开和均等的社会服务,逐步实现管理的全覆盖与服务的全方位,加强和提升全镇管理与服务的综合水平,初步实现了“行政提速、服务提质、满意提升”。

(五)强化监督制约,规范权力运行。一是党委认真落实习总书记把权力关进制度的笼子里的要求,建立健全《三凤镇党委会议制度》、《三凤镇党委会重大问题议事规范》、《三凤镇关于领导班子成员分工及工作干部业务工作驻村工作安排的通知》和“村级重大事务必须经过村(居)民代表大会讨论通过或补充确认”等制度文件,进一步规范领导班子决策行为,提高科学决策、民主决策水平。二是党员干部认真报告个人有关事项,接受组织监督。开展了党员干部“会员卡清退”和经商办企业兼任社会团体领导职务和在企业兼职清理规范工作,促进领导干部廉洁从政。三是开展廉政风险防控项目化台账管理。围绕权力运行是否制衡、防控措施是否有力、制度机制是否健全等方面进行排查,同时加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控,制定项目权力运行管理流程执行单,使项目管理的各个环节阳光透明,确保权力在阳光下运行。建立廉政风险预警机制,加强廉政风险点的收集、分析和研判,及时发出预警信息,做到廉情动态及时掌握、及早应对,提升预防力。四是加强村级党风廉政建设工作。不断完善村级财务管理。进一步规范村级三资管理和村级账务公路,做到从源头管好村级收入;严格执行报账制,未入账前不得事先支付现金;不定期对村级会计人员库存现金进行检查,确保管住现金。适时对村级收支情况进行清理审计。针对群众举报的个别村收入不入账等问题进行重点清理,并及时追缴相关资金。通过强化管理和审计监督相结合,促进各村自觉遵守各项财经法规和相关管理制度,在很大程度上遏制了腐败行为的发生。

(六)扎实做好信访工作,坚决查处违纪案件。镇党委坚持把信访举报工作当作一项“维护稳定、营造良好发展环境”的重要工作抓紧抓实,坚持依法依规开展执纪办案,保持惩处高压态势。一是严格落实信访工作领导责任制,建立重要信访包案制,畅通信访渠道,及时化解了各类问题,维护了群众合理诉求;二是积极探索建立了廉情预警机制,以党员干部志愿服务行动为依托,在村(居)民小组建立综合信息员(安全、维稳、党风廉政等),及时掌握和解决农村基层党风廉政建设存在的苗头性、倾向性问题,增强反腐倡廉工作的预见性、主动性和针对性,推进我镇农村基层党风廉政建设;三是依法依规开展执纪办案,坚决查处违纪案件。镇党委坚持把查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重中之重,全力支持镇纪委开展工作。对违法乱纪现象和行为发现一个坚决查处一个,决不姑息手软,坚持党纪、法律面前人人平等。2016年镇纪委立案查处党员违纪案件2起,党纪处分2人,廉政诫勉谈话5人次。

(七)加强班子建设,提高整体素质。加强班子自身建设,提高整体素质推进党风廉政建设和作风建设的重要基础和必然要求。一是党委坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置,严格落实理论学习的有关制度和要求,全年组织理论学习38次,参学率达到100%。根据县委关于深入学习宣传贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神的部署要求,结合三凤工作实际,提出了学习宣传贯彻实施方案,全镇组织宣讲25场次,领导班子成员撰写体会文章18篇。二是认真开展“慵懒散浮拖”专项整治工作,扎实抓好9个专题学习,认真开展自查自纠梳理存在的问题和征集到的意见建议,形成整改台账,公开整改清单,接受监督积极整改,不断形成风清气正、干事创业的良好范围。

二、存在的问题

一年来,我镇党风廉政建设工作,在县委县纪委的正确领导下,通过全镇广大党员干部群众的共同努力,虽然取得了一定成绩,但离县委、县府和县纪委的要求还有一定的差距,主要表现在:

(一)个别党支部负责人对“两个责任”学习不深入、不系统,责任意识有待进一步提高。

(二)少数干部对镇党委、镇政府的重大决策和工作部署学习领会不够,工作畏难情绪大,缩手缩脚,执行力不强。

(三)个别党员干部仍没有按规定严格要求自己,存在人民群众不满意的地方,少数党员干部工作积极性不高等。

三、下步工作打算

在下一步的工作中,将立足镇情,以加强党风廉政建设,切实转变机关作风为目标,主要开展好以下工作:

(一)继续抓好“两个意见”的学习贯彻,增强各级党组织和党员干部抓好党风廉政建设责任意识。

(二)深入抓好“八项规定”的贯彻落实,深入开展“正风肃纪”,不断改进工作作风。

(三)认真抓好“惩防体系建设”和党风廉政建设的长效机制。

(四)加大案件查办工作,保持反腐败高压态势,不断形成风清气正干事创业良好范围。

范文二:党风廉政建设主体责任自查自纠情况汇报

根据中共xx区委办公室《关于做好党委(党组)履行党风廉政建设主体责任情况报告工作的通知》(洞委办发〔2016〕11号)的文件精神,现将我台党组及主要负责人履行党风廉政建设主体责任情况报告如下:

一、台党组履行党风廉政建设责任制主体责任情况

20XX年,在区委、区政府和区纪委的领导下,我台紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,认真贯彻落实党的十八届四中、五中全会,中央纪委五次全会以及省、市、县有关廉政工作精神,围绕全区工作大局,结合广电实际,牢固树立法治思维和党纪意识,全面落实党风廉政建设主体责任,切实加强党风廉政建设与反腐败工作,为广播电视事业的推进提供了有力的政治和纪律保证,较好地完成了党风廉政各项工作。

(一)强化组织领导,突出一个“责任到位”

一是落实领导责任。台党组把党风廉政建设责任制作为全年工作的主线来抓,与台重点工作一起同部署、同落实、同检查、同考核,多次召开会议研究党风廉政建设工作,经常听取工作汇报,把“一岗双责”制度纳入领导机制,推进党组主体责任具体化,班子成员有思想自觉和行动自觉意识,各司其职,抓好分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作,形成逐级抓、逐级落实的工作局面,建立严密的责任落实体系。

二是细化工作责任。制定了《2016年党风廉政建设和反腐败工作要点》《2016年党风廉政宣教工作要点》《2016年惩治和预防腐败工作体系构建工作任务分解表》《党风廉政“三书两报告”制度》等文件,对党风廉政建设重点工作进行了任务分解,细化分工,与各中心、科室签订《落实党风廉政建设责任书》,明确责任,进一步建立健全党风廉政常态化工作机制,形成了上下联动的良好氛围。

三是严格监管责任。将党风廉政建设工作纳入各科室、中心的年度目标管理和工作考核中,改进考核方式,完善评价体系,把平时掌握的情况与党风廉政建设年度考核结合起来,组织力量不定期开展党风廉政督查,指导各科室、中心开展党风廉政建设目标任务落实情况的自查自纠,对发现的倾向性、苗头性问题,及时进行纠正落实,有效地解决了派遣到华数公司员工的非正当方式表达诉求事件。

(二)强化宣传教育,突出一个“自律到位”

一是学习形式丰富多彩,筑牢廉洁思想防线。依托党组中心理论学习组、基层党支部学习会、领导干部“百岛讲坛”、“百千读书班”等载体,采取邀请区纪委开展授课、集中学习、个人自学、讨论交流、撰写心得体会等多种形式,广泛地学习领会党的十八届四中、五中全会精神和习近平总书记关于“讲规矩、守纪律”、“三严三实”等系列重要讲话精神,坚定政治立场。学习《党章》《把纪律和规矩挺在法律前面》等,观看电教片《正风肃纪纪实——作风建设永远在路上》,深刻领导精神实质,在全体党员干部中开展学习活动并组织撰学心得体会,提高干部职工思想认识,营造浓厚的学习氛围。结合我台工作特色,组织召开月度编前会,完善通讯员交流平台,启用“记者手记”,开展了“活力广电”论坛—我为广电发展献一策、“活力广电”论坛—主题活动等,进一步统一领导班子和党员干部的思想认识。

二是思想教育深刻到位,有效促进廉洁从政。深入开展法纪教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育,不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。在全台开展“讲忠诚、守规矩、提能效”主题教育活动,加强党员干部职工的思想建设,坚定理想信念,提高党性修养,争当忠诚奉献表率;规范基本行为,严格制度执行,遵守纪律规矩,争当遵规守纪表率;转变工作作风,严格正风肃纪,提高工作效能,争当高效服务表率,进一步引导和推动台党组织和党员干部形成“三严三实”的思想、作风新常态。发送廉政读物、发送廉政短信,进一步增强干部职工廉政意识。台领导班子成员以执行廉洁自律规定和改进作风方面的有关情况为重点,与科室负责人、重点岗位人员每年进行两次廉政谈话,了解思想状况,帮助改进提高,增强台干部职工的廉洁自律意识。

三是媒体作用发挥,廉政报道浓墨重彩。进一步发挥广电媒体反腐倡廉宣传阵地作用,制播《党的群众路线教育实践活动》《践行社会主义核心价值观》《破两难、纠四不》等一系列有影响力的宣传报道。办好电视《廉政视线》专题,《当好廉内助、筑牢防腐墙》专题在市台播出。继续开展“万朵鲜花送雷锋”活动,共为73名我区雷锋式人物送去了鲜花、蛋糕。开设“百岛问政厅”,共播出2期。全年制播廉政相关广播电视新闻256条,电视专题《廉政视线》22期、广播专题《廉政之声》23期,公益广告38个,为我区反腐倡廉建设工作营造了良好的舆论环境。

(三)强化班子建设,突出一个“执政到位”

一是确保民主集中。组织开好党员领导干部民主生活会,增进班子团结和谐,努力改进作风,做廉洁自律的表率,班子自身建设得到了进一步加强。对涉及重大事项决策、重大项目安排、重大金额使用以及干部人事安排上,坚持实行会前通报、民主集中、会议决定的程序,充分发挥班子的集体智慧,有分歧时,集体研究,实事求是,少数服从多数,决不搞个人专断。

二是确保政务公开。对领导班子及成员廉洁廉政情况,干部任用、人事安排、考核、奖惩情况,社会保障情况,财务制度,重大事项决策等情况都在相关网站及台党务政务公开栏进行公开。制作工作人员去向牌,实行挂牌上岗制度,公开工作人员的相片、姓名、职务、联系电话等内容,方便群众办事,接受群众监督。

三是确保统一思想。按照有关要求,我台开展了“破两难、纠四不”作风效能整治专项活动,切实解决广电系统存在的“群众办事难、工作推进难”等问题,严肃查纠广电干部队伍中“不担责、不作为、不认真、不用心”的现象,全力推动我台中心工作的有效落实。台班子通过召开干部职工座谈会、下基层调研、开展谈心谈话和发函征求意见建议等多种方式、多种渠道听取意见建议,全方面、有针对性地进行了意见征求,对征求到底意见建议进行及时梳理归类,有效地应用到工作中,进一步提高干部职工的思想认识。

(四)强化制度管理,突出一个“廉洁到位”

一是严格执行、完善制度,构建长效机制。认真执行主要领导“四不直接分管”、领导干部“一岗双责”、个人重大事项报告、述职述廉制度等制度。严格执行“八项规定”、“六项禁令”有关规定。进一步完善绩效考核制度,制订《有关规定补充说明》《xx县广播电视台进一步完善工作人员绩效考核实施办法(试行)》,实行个人与科室连带责任,全面考核德、能、勤、绩、廉,改变原有半年度绩效考核的方式,推行月考核、月落实,进一步激发干部职工干事创业的热情。完善物资采购、广告经营、公务车辆管理、请销假制度、考勤制度等制度。严格执行财务制度,开支合理,严禁设立“小金库”。做到有章可循、令行禁止,构建积极有效的长效机制。

二是严格规范、加强管理,做到立整立改。严肃财经纪律,切实厉行节约。公务支出、物品采购、财务报销、物品申领等必须先审批,后办事。精简会议活动,精简文件简报、规范水电及办公耗材的使用。规范公务车辆管理,实行定点维修、定量用油,合理安排用车人员搭配出行,来客接待实行对等接待、对口接待,陪同人数从简。2016年“三公经费”支出大幅度下降。印发《关于加强正风肃纪工作的通知》,实行离岗登记制和月度绩效考核,规范完善考勤纪律,进一步推进广电作风建设。开展以“四条禁令”“工作纪律”“节能减排”“环境卫生”等为内容的明察暗访,狠抓干部作风建设,着力整治“慵懒散漫浮”现象,全年共组织检查20余次,对个别上班迟到、工作期间玩手机、人员外出未登记、环境卫生执行不到位等情况进行通报批评。

三是严格标准、坚持行规,严肃工作纪律。严肃新闻纪律,加强管理,与记者证持证人员签订《新闻从业人员坚守职业道德承诺书》,签订《党员不信教承诺书》《党员干部贯彻执行“讲忠诚、守规矩、提能效”承诺书》,建立起彻底杜绝有偿新闻的屏障,树立媒体的廉洁形象。对全年的摄录编播设备采购、非编网改造、播控机房维修以及虚拟演播室建设等工作均严格按照政府采购、工程项目招投标程序规范进行,台纪检组全程参与,杜绝各种以权谋私,暗箱操作的行为。

(五)强化队伍建设,突出一个“培养到位”

一是干部任用储备到位。台党组紧紧围绕选人用人群众满意度这条主线,严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》在干部选拔过程中,坚持民主推荐,群众评议,党组审议,纪检组参与。通过开展人才培养工程,在中层干部调整使用上,做到凭政绩用干部,树立良好的用人导向。全年共提任2名中层干部,调整2个中层岗位。

二是干部考核管理到位。进一步深化人事制度改革,健全完善中层干部能上能下、能进能出工作机制,做到有章可循,根据工作实际和具体事实,对台现有中层干部进行考核、考察,打造充满活力、作风优质的干部队伍。建立后备干部人才库,对后备干部实行动态管理。

三是干部使用教育到位。提高干部队伍素质是党风廉政建设的重要内容,台党组深刻认识到加强干部队伍建设与人才队伍管理对于落实台党风廉政建设工作的重要性,实行干部任前廉政谈话,每年两次与中层干部进行廉政谈话,采取多种方式提醒党员、干部警钟长鸣、筑牢防腐这根弦,确保了全台干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。

二、党组主要负责人履行“第一责任人”职责情况

20XX年,台党组书记郑铲非同志作为党风廉政建设的“第一责任人”,把党风廉政建设工作纳入工作目标考核,把考核结果作为评先和干部选拔的主要依据,本人以身作则,率先垂范,大力加强机关效能、党风廉政和规章制度建设,营造了风正、心齐、气顺的良好局面。

(一)强化领导,认真落实党风廉政。本人能认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责,积极带领台党组班子认真贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政建设的部署要求,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办。始终把党风廉政建设作为一项重要工作,研究制定本台党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体措施,亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实情况。在领导班子内强化“一岗双责”意识,督促班子成员承担职责范围内的党风廉政建设工作,落实各分管科室党风廉政建设工作。

(二)加强学习,牢筑拒腐防变思想。作为一把手,能否做到廉洁勤政,直接关系到广电形象,关系到各项方针政策的落实,关系到台党组在干部职工和广大群众中的威信。因此,在思想上本人始终做到绷紧廉政建设这根弦,注重自身建设,做到警钟长鸣,防微杜渐。平时能积极参加台理论中心组、党支部、“百岛讲坛”、“百名领导千名干部”学习班等的学习,深入思考、吃透精神、把握实质。坚持带头宣讲廉政党课,不拘形式地利用党组会议、理论中心组理论学习会等各种场合,不失时机地利用正、反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训,从而进一步增强全台党员干部勤政廉政意识。时刻督促配偶、子女和身边的工作人员加强学习,懂得自尊自爱,严禁他们打着领导的旗号办私事。时刻自重、自省、自励,明确自我“善身、修行、立业”方向,进一步提升自己的道德境界,树立正确的权力观、政绩观,从而达到自我教育、自我约束的目的,拒腐的思想防线更加坚固。

(三)认真履责,带头指导解决问题。带领班子成员始终坚决贯彻党路线方针政策,在思想上、行动上同党中央保持高度一致。全年共主持召开四次廉政专题会议,认真听取分管领导关于廉政建设工作的汇报,分析研究全台范围内党风廉政方面的典型性、苗头性问题,指导解决问题。对班子成员廉洁从政、履行党风廉政建设职责情况承担监督责任,并加强教育管理。认真贯彻执行中央“八项规定”及改进工作作风、密切联系群众等有关规定,率先垂范,深入开展“入基层、体民情”等活动,及时处理和解决人民群众反应的热点难点问题。多次带领干部职工到乡镇(街道)走访,了解基层对宣传工作的建议意见,了解对行风评议工作的意见建议。在平时工作中,高度关注高风险岗位的防控措施落实情况和机关作风效能建设情况,牵头完善岗位廉政风险排查和风险防控工作机制,与重要岗位的干部职工开展作风效能建设集体谈心谈话,有效预防了重点岗位腐败现象的发生。

(四)严格遵守,带头发挥表率作用。本人严格要求自己,坚持廉洁自律,切实履行党员干部廉洁自律的各项规定,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐败思想的侵袭,带头过好权利关、金钱关、人情关,用自己的模范行动影响全局干部职工,要求干部职工做到的事,自己首先做到。严格遵守主要领导“四不直接分管”、国家工作人员利益冲突回避、报告个人重大事项等制度。做到党组会议事先准备,征求意见,确定议题,杜绝“临时动议”。坚持重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项集体研究、集体决策。始终坚持集体领导和个人分工相结合,各负其责、团结共事。坚持在班子内部开展批评与自我批评,光明磊落,维护班子团结,在全台形成齐心协力、开拓进取的良好工作氛围。同时,针对2016年党风廉政建设工作中存在的问题,及时牵头落实整改措施,进一步完善了公车管理制度、厉行节约等相关制度,切实做到以制度来管权、管事、管人。

2015计生办财务自查报告
计生办自查自纠 第七篇

计生办财务自查报告

我们接到乡镇基础站所领导人员执行财经纪律情况专项检查通知后,我们竖岗镇计生办领导高度重视,成立了领导组,及时召开会议,从以下几个方面逐一进行了自查:

1、我们没有存在隐瞒、滞留、占压、坐支应当上缴国库或财政专户的各项规费收入和罚没收入该上缴的全部上缴,没有私设小金库。

2、也没有多报、虚报、瞒报、变更名目虚列支出,我们没有这种现象。

3、我们不存在变通票据、白条抵库等形式报销违规开支、挤占、侵吞、挪用、贪污私分公款等现象。

4、我们没有用公款报销支付应当由个人负担的费用。

5、我们不存在违反规定自立收费、付款、集资项目,私自提高收费标准,增加群众负担的现象。

6、我们不存在越权减免应征收的规费,(

7、在计生指标管理性工作过程中我们没有吃拿卡要、滥用职权,向群众索取、收受贿赂的现象。

8、我们没有其他滥用职权,不廉洁履职的行为。

通过本次专项自查,我们计生办在以后工作中要严格按照财经纪律,对不合理的开支要严查,对乱收费、乱罚款损坏计生形象的人员要严格处理,对我们计生办的帐要严格按照收支两条线,不能多报、虚报、瞒报,对进行报销的票据要由领导签字、经手人签字,票据正规方可入账。

竖岗镇计划生育服务中心

2015年5月23日

2015办公室反商业贿赂自查自纠工作情况报告
计生办自查自纠 第八篇

开展商业贿赂治理工作,是全面贯彻落实国务院第四次廉政工作会议精神,进一步加强党风廉政建设和反腐败工作的一项重要内容。对此,我局党组高度重视,针对国土资源领域商业贿赂的表现形式、易发的重点部位、原因等,广泛开展讨论,专题进行研究,提出了全县国土资源领域开展商业贿赂治理工作的重点和任务。

一要突出治理重点。从土地出让、矿业权出让、土地和矿业权评估、项目发包和侵害农民利益等方面入手,重点治理全县国土资源领域存在的商业贿赂行为。以查办国土资源管理机关和领导干部违反党纪政纪的案件为重点,严肃查办利用国土资源审批权、执法权、资金使用权和人事权等谋取非法利益的案件;查办土地和矿业权出让中违反招拍挂出让规定,国土资源管理人员利用权力参与办矿等其他经营性活动索贿受贿的案件,查办吃拿卡要,与民争利和严重损害群众利益引发群体性事件的案件。通过专项治理,遏制国土资源领域的商业贿赂行为,巩固土地使用权招标拍卖挂牌出让制度实施成果,完善土地有偿使用制度,规范采矿权、探矿权出让,规范市场秩序和行政权力,增强国土资源系统工作人员自觉抵制商业贿赂和廉洁自律的能力。

二要开展自查自纠。治理商业贿赂工作,就是要深入持久地开展自查自纠。在规范行政行为方面,重点检查2015年1月国土资源部发布的本系统工作人员“五条禁令”以来,违反规定涉及影响公开竞争和滥用职权、以权谋私的行为。在土地、矿业权出让方面,重点检查是否存在违反经营性土地使用权招拍挂出让规定,不按法定权限、程序、文件颁发采矿许可证的行为。自查自纠要与依法规范商业贿赂行为同步进行,重点查纠五种行为,即各类违反土地、矿产出让制度的行为;领导干部和工作人员干预和插手土地使用权、矿业权出让,影响土地市场秩序的行为;土地、矿权评估过程中内外勾结、弄虚作假,造成国有资产大量流失的行为;实施国土资源管理职能中的政府投资项目发包过程中收受贿赂、排斥和干扰公平竞争的行为;征用土地过程中,拖欠、截留征地补偿费侵害群众利益的行为。

三要完善制度建设。在市场经济建设中,商业贿赂将是今后一个时期党风廉政建设的一项重要任务。要从根本上制止商业贿赂,维护正常的市场经济环境,必须建立起一套完善而有效的管理制度和工作机制,以制度来加以约束、制止和惩处交易中的违纪违规行为。就国土行业来讲,主要是健全、完善并抓好五项制度的落实:一是完善土地使用权有偿使用制度。重点是控制划拔用地范围,巩固和发展土地使用权招标拍卖挂牌出让制度的成果;二是深化矿业权有偿取得制度改革。重点是按不同的勘查风险程度,分类出让探矿权、采矿权,认真落实矿业权出让管理规定;三是加强对评估行业的管理。重点是建立有效的行业自律机制,规范评估机构的评估行为;四是规范项目发包。重点是完善和制定土地整理项目的招投标和监理制度,从项目立项、设计、发包、验收等各个环节进行有效监管;五是严格征地补偿安置费的使用和管理,坚决落实“直通车”兑付制度。

四要落实工作措施。为了完善和落实上述五方面的制度,要积极采取有效措施,切实加强对行政权力运行的监督和制约,着力抓好四个方面的工作:一是大力推行政务公开,阳光行政,主动接受社会监督;二是合理设置审查报批环节,简化报批程序,提高办事效率和公共服务质量;三是建立审、报、批事项网上监察系统,运用现代信息技术加强对行政审批的运行情况进行全程监督;四是加大对一些重点工作岗位干部的轮岗交流,堵塞滋生腐败的源头。

总之,我们要根据当前国土资源领域反腐败形势的特点和任务,深入研究在土地出让、矿业权出让、土地矿业权评估、项目发包以及征地费补偿等方面存在的深层次问题,抓住容易滋生商业贿赂的薄弱环节,加大治理力度,采取有效措施和办法,确保治理工作取得实效,切实把国土资源工作任务和党风廉政建设落到实处。

2016计生办公开承诺书
计生办自查自纠 第九篇

计生办公开承诺书

为深入推进尧市乡计生办为民服务创先争优活动,现向社会郑重承诺如下

1、摸清底数、摸实情,夯实基层基础,全力推进站所规范化建设进度,提升村室规范化水平。

2、强化计生宣传教育工作,深入宣传计划生育基本国策,深化婚育新风进万家暨关爱女孩活动,优化计划生育工作环境。

3、扎实做好孕环检工作,提高孕情掌握量和早孕发现率。

4、严格控制政策外出生,全力将政策外怀孕补救措施和一上二扎手术及时落实到位。

5、加强流动人口计划生育服务管理,强化流动人口网络化协作。

6、依法行政,做好社会抚养费征收工作。

7、加强出生人口性别比综合治理,深挖“两非”案源,力争多突破“两非”案件。

8、建立和完善各部门计划生育利益导向机制,认真做好上年度计划生育各项奖励优惠政策的兑现落实工作。

9、认真做好全员人口信息化系统建设工作,提高全员人口信息库各项信息的全面性、准确性和有效性。

10、优质服务,提高群众满意度。扎实做好创“国优”工作,规范开展随访服务、生殖健康检查、优生优育和避孕节育咨询等工作,创造条件开展出生缺陷干预工作。

计生办公开承诺书

乡人口计生系统承担着全乡稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展的重任。为落实以人为本的科学发展观,进一步稳定低生育水平,促进人口与经济、社会、资源、环境协调和可持续发展,提高群众的满意度,我们向党委政府和老百姓郑重承诺:

一、全面推进人口和计划生育依法行政,提高行政执法水平。按照职权法定、权责统一的原则,在人口和计划生育行政执法过程中做到主体合法、程序正当、文明规范、高效便民。严肃查处行政执法过程中的违法违纪侵权案件。

二、维护群众实行计划生育的合法权益,开展计划生育便民维权活动。简化生育服务证的办理和审批手续。方便群众领取《独生子女父母光荣证》。免费发放和办理计划生育证明(证件)。

三、全面推进计划生育优质服务。开展“关爱妇女健康,免费普查服务”行动。免费开展妇女生殖健康普查,提高妇女健康水平,构建幸福家庭,促进社会和-谐。广泛开展优生科普知识宣传,提高群众的优生优育意识。

四、推行人口和计划生育政务公开。设立电子显示屏和电子触摸屏,将人口和计划生育法律法规以及规范性文件、行政审批事项、财务事项、用人事项以及其他应当公开的重大事项向群众公布。

五、全面落实农村计生家庭的奖励扶助政策。投入足额资金,对农村独生子女户、双女户、退二孩指标户、独生子女发生意外伤亡家庭和60周岁以上的独生子女及双女家庭的父母分别给予奖励扶助,并形成制度。

老城镇计生办 年 月 日

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乡镇计生办服务承诺公示2016.7

服务承诺

坚持以“三个代表”重要思想为指导,树立科学发展观,严格遵守《安徽省人口与计划生育条例》,秉着以人为本,优质服务,保障公民权益为宗旨,以一流的服务质量,创一流的工作业绩,特提出服务承诺如下:

一、态度诚恳,为人谦虚,待人热情,不说脏话、粗话。 二、办事清廉,不向服务对象索、拿、卡、要。 三、责任落实,办事快捷,不拖拉,不扯皮。

四、坚持“十上门”服务宗旨,确保服务对象满意。

五、实行政务公开,打造阳光计生,坚持公平、公正、公开的原则。 六、坚持依法行政,正确执法、文明执法。

主要工作职责

一、在乡(镇)党委政府的领导下,落实完成县委县政府下达的人口与计划生育目标管理责任制。

二、负责生育证、独生子女父母光荣证和婚育证明的审核、发放和管理。

三、深入调查研究,掌握人口计生工作动态,提出工作建议,总结交流经验,当好乡(镇)领导的参谋。

四、做好对村两委成员、计生办工作人员和诚信计生小组长的计生业务培训;广泛开展人口与计划生育宣传教育工作,提高育龄群众的知晓率。

五、做好流动人口的计划生育管理工作。

六、做好计划生育信访工作,倾听群众呼声,为群众排忧解难;依法行政,及时查处违反人口和计划生育的案件。

七、做好对各村委会人口和计划生育的业务指导、督查。指导已婚育龄群众落实好长效避孕节育措施。

八、全面落实计生家庭的奖励(特别)扶助政策。投入足额资金,对农村独生子女户、双女绝育户、放弃二孩生育指标户等家庭的父母分别给予奖励,并形成制度。

九、完成乡(镇)党委政府和上级人口计生部门交办的其他工作。

监督电话:市人口计生委:0555-2350564 县人口计生委:0555-6711475

计生办创先争优活动公开承诺书

为深入推进黄堤镇计生办为民服务创先争优活动,现向社会郑重承诺如下:

1、清底数、摸实情,夯实基层基础,全力推进站所规范化建设进度,提升村室规范化水平。

2、强化计生宣传教育工作,深入宣传计划生育基本国策,深化婚育新风进万家暨关爱女孩活动,优化计划生育工作环境。

3、扎实做好孕环检工作。

4、严格控制政策外出生。

5、加强流动人口计划生育服务管理。

6、依法行政,做好社会抚养费征收工作。

7、加强出生人口性别比综合治理。

8、建立和完善各部门计划生育利益导向机制,认真做好计划生育各项奖励优惠政策的兑现落实工作。

9、优质服务,提高群众满意度。规范开展随访服务、生殖健康检查、优生优育和避孕节育咨询等工作。

10、坚持不懈抓好计生协会工作,充分发挥协会群众组织性质的作用。

11、积极配合支持党委、政府的其他中心工作。

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