胜东派出所所长

导读：　胜东派出所所长(共9篇)2015年派出所所长述职述廉报告2015年派出所所长述职述廉报告尊敬的各位领导、同志们：大家好！我叫XX，1976年4月出生于XX，1999年XX师院大学本科毕业，获教育学学士学位，1999年9月参加工作。2004年3月加入中国共产党，现任XX县公安局XX派出所所长。 回顾自己一年来的工作，在上级党...

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2015年派出所所长述职述廉报告
胜东派出所所长 第一篇

2015年派出所所长述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！我叫XX，1976年4月出生于XX，1999年XX师院大学本科毕业，获教育学学士学位，1999年9月参加工作。2004年3月加入中国共产党，现任XX县公安局XX派出所所长。 回顾自己一年来的工作，在上级党委、组织的关心爱护和培养下，能端正思想、摆正位置、兢兢业业，注意政治理论学习，更加地深入学习了“三个代表”、科学发展观、公安部五条禁令、三项禁止等内容，从而更加增强对社会、对事业、对工作的责任意识，在思想素质、业务技能和工作能力等方面均有了不同程度的提高。为进一步弥补存在的不足，不断增强和改进自身的能力，现将我的工作、学习、生活情况汇报如下，请各位领导、同事予以指正。

一、一年来履行职责情况和所做的主要工作

1、加强政治思想学习，不断提高政治觉悟。过硬的政治思想素质是履行职责，做好工作的前提和首要条件，在日常学习工作中，我始终把思想政治学习当作首要任务。在学习过程中，能将政治学习与当前的日益发展的公安工作紧密地结合起来，牢记“执法为民、立警为公”的宗旨，不断加强党性修养，保持党员的先进性，继承党的光荣传统和优良作风。基层公安派出所是公

安部门对外的重要窗口，廉政工作的好与坏直接影响公安的对外形象。我在工作中把廉政建设贯穿于始终，坚决抵制各种歪风邪气，在实际工作中敢于顶住压力，勇于抗拒各种诱惑，坚持秉公执法，不徇私情，严肃认真，依法办案，拒绝贿赂吃请，从不向单位、个人要车、要油、要钱、要物，从未推销过任何公安安保产品，在社会中树立了良好的形象。特别在三月份有机会参加XX市委党校第二期基层优秀年轻干部培训班的学习，收获良多，在工作中更加自如。

2、强化业务学习意识，不断提高技能水平。随着社会的发展，科技的创新，对基层干部的全面素质不断提出新标准、新要求，加强学习是达到新标准，符合新要求的有效途径、必然途径和根本途径。把学习当作一种责任、一种修养和一项工作，坚持向书本学、向实践学、向他人学。同时，由于人员上的限制，也要求我们在做好相对固定岗位工作的同时，要向一警多能型发展。

3、热爱工作，严于律己。作为一名基层干部，我深明这个道理。我们要严格执法、热情服务，这就要求自己必须在政治上高于人，在业务上精于人，在作风上强于人，在形象上正于人。在工作上从不敢有丝毫懈怠，县局党委将我安排在XX派出所所长的岗位上，我更深感责任重大，在感谢组织上对我信任的同时，我也要求自己不能辜负组织的关心和爱护，只有更加尽心的投入到工作中去，才能回报组织对自己的充分信任。作为一名基层派出所所长，执法过程中不可避免有一些人会通过一些不当途径来

妨碍和阻拦派出所执法工作的顺利执行，但我始终牢记“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，始终牢记“党性在中间，良心在底线”，严于律己、谦洁自律，真正做到堂堂正正做人，干干净净地办事，廉洁奉公。

4、尽心尽责做好本岗位工作，加大治安防范和打击力度。按照上级提出的总体要求，我能以防范打击为原则，以严格执法、热情服务为宗旨，以人民群众满意为服务点，努力完成上级所赋予的各项工作任务。真正为群众办实事，解难事，为上级领导分忧解难。在与全所同志共同配合努力下，做好09年国庆60年大庆安保工作、侦破并抓获了县城“3.12”丰富粮行4万元现金盗窃案的流窜犯罪嫌疑人两人。至今我所仍在对辖区内“钓虾公”赌博猖獗的现象进行整治，元月至今，共采取刑拘26人，行政拘留22人，行政处罚20余人，摧毁赌博团伙15个。赌博工具不计其数。今年，通过我所不懈努力，共抓获网上逃犯三名，有效的震撼了犯罪。同时与当地党委、政府保持高度一致，密切联系。大力支持政府的中心工作，治理好XX的社会治安。得到当地党委、政府的好评和肯定。

同时在实际工作中，我还坚持狠抓自身廉政建设，秉公执法，廉洁自律，努力塑造执法人员的良好形象。随时着经济建设的发展，公安工作面临着更多课题，同时也面临着更多的冲击和挑战，在开展治安防范打击工作中，既要克服阻力障碍，又要抵御诱惑，

派出所所长个人检查对照材料,绝对适合,很全面
胜东派出所所长 第二篇

派出所所长个人检查对照材料，绝对适合，很全面

按照市局党委群众路线教育活动的统一部署，结合自身具体情况和本职岗位，本人认真对照、深入思考，对此次群众路线教育活动形成了初步的认识和一定的收获，但是也存在四风方面的问题。

一、执行政治纪律情况

（一）遵守政治纪律情况。作为一名有23年党龄的我，在党的培养教育下，本人始终保持坚定的政治立场、坚定理想信念，始终能坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求，坚定地与党中央保持高度一致，严格遵守党的政治纪律，认真执行党风廉政建设方面的各项规定。

但对照标准要求，自己作为一名共产党员、副科级干部，还有很多方面做得不够。一是学习上有待于进一步加强。平时学习主动性不强、热情不高，虽然主观上要求自己加强学习，但事务性工作太多太杂，感到时间和精力不足，造成学习面不宽，学习内容不系统，学习效果不明显。二是联系实际不够好，因为对学习的重要性和必要性认识不足，学习处于被动应付状态，往往是为完成学习任务而学习，有时造成理论学习与实际工作脱节，事倍功半，更谈不上学以致用。三是工作上有待于进一步强化。作为派出所主要负责人，我兢兢业业工作，踏踏实实干事，也取得了不少成绩，但由于工作面宽量大，而个人精力有限，因此在工作中不够细致，同时在发挥所班子领导和民警的积极性和主动性上还应进一步加强。（转

（二）贯彻中央八项规定和省委“28条办法”、“六项禁令”情况。中央八项规定和省委“28条办法”、“六项禁令”规定出台后，按照市局党委部署，某某所迅速组织传达学习，坚决贯彻执行，派出所在改进作风方面成效是显著的，干部群众评价良好。但也存在着一些方面落实得不好，一些方面出现松懈的情况。就我个人而言，至上任以来，就制订公务用车使用制度，但是偶尔也会存在公车使用；在开会方面，一定范围内存在以会议落实会议的情况。由于历史“惯性”的原因，自己也还存在思想认识有偏差，在公务接待上执行标准不严格。这些执行不严格的方面，自己将进一步贯彻落实中央和省委的规定，在整改中建机制，在形成长效机制中抓监督检查。

（三）、个人有关事项情况。略。

(四)“五水共治”、“三改一拆”等重点工作情况。本人坚决拥护“五水共治”、“三改一拆”等重点工作，并严格落实“五水共治”，根据某某辖区河道实际情况，落实民警担任河道警长协助河长工作，并每月对负责河道进行不少于一次的检查。

二、“四风”方面的主要问题

（一）形式主义方面：政治理论学习的主动性、自觉性欠缺，水平不高，学用脱节。如：一是自己主动抽时间学习不够深入，除参加统一安排的学习和参加支部短期集中学习外，主动地抽出时间学习少且学习的深度不足，满足于一知半解，尤其是运用理论去指导工作上还有差距，缺乏科学观点、方法理论联系实际去指导、分析、解决面临的实际问题。二是没有充分认识到自身知识结构、理论水平与实际有差距，学习紧迫感和忧患意识不够强，调查研究不够深，导致理论功底不扎实，执行落实力不强。三是对于重点工作、中心工作能够一抓到底，高标准、高质量的完成任务，但对有的工作缺乏推动力，有时只注重工作部署，不注重工作落实，对复杂的工作存在畏难情绪，缺少跟进。四是对于新问题拿不出新举措，总是在用老办法解决新问题，不能够结合自身实际研究工作，不对照自身问题查找不足，只是凭主观经验开展工作，重点不突出，导致一些工作达不到自己心目中的理想状态，今年全所综合考核成绩有所下降；有的方面不求一流，但求过得去，工作落实还不彻底、不到位。

（二）官僚主义方面：群众意识不够强，宗旨意识需要进一步提高。虽然也经常到社区、企事业单位走访调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题。如：一是工作作风不够深入。未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有深入关心群众疾苦，没有

真正和群众打成一片，缺乏为群众解决实际困难的能力。二是联系群众不够全面，服务群众意识不够强。在工作上对情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统、广泛联系群众。三是关心所内民警实际困难不够多。与民警谈心交流少，定期家访不及时，对民警思想状况和生活情况了解不全面，帮助民警解决实际困难不多。四是批评教育下属民警时，不注意方式方法。在工作中，碰到问题时，虽然只针对问题，不针对人，但是批评民警时没有注意场合和语气。五是官本位思想一定程度存在。工作中有时存在摆架子，唯上不唯下等情况；在处理事情方面有时候工作作风过于强硬，说话音量高，让人感觉门难进、话难讲、人难见等情况存在。

（三）享乐主义方面：开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精神有待提升。如：一是艰苦奋斗的精神有待提升。没有拿出更多的时间深入一线，深入社区、厂企，没有深入偏远村居群众中去，只在镇上大企业中转又转去。二是工作中存在经验主义，应对新事物没有新举措。工作只求一般化，缺乏一种锲而不舍、研究和创新压倒一切的精神，工作标准低，不愿意碰硬，不愿啃硬骨头，说到底这是心底的享乐主义在做怪。三是安于现状、不思进取。满足于已经取得的成绩和荣誉，容易满足、自我陶醉。不能正视存在的问题，对别人的经验学习借鉴不多，存在发展上歇一歇脚、工作上缓一缓气的倾向。干工作上老是问惯例是什么、以前怎么干、别人怎么干，以老观念看待新问题，以老套路应对新情况。

（四）奢靡之风方面：在日常生活上，有浪费的苗头，勤俭节约意识有待提升。常忽视从点滴小事做起，如：在日常生活上，有浪费的苗头。常常忽视从点滴小事做起，下班电脑、电灯关闭不关闭，通宵亮到天明。有剩饭剩菜浪费现象，勤俭节约的意识还有待进一步提升。日常交往中，有接受吃请情况。平时或碍于人情关系，或为了疏通交流工作，或为和基层干部打成一片，自觉不自觉地接受了一些吃请消费。

三、产生问题的原因分析

（一）理想信念方面：共产主义理想信念有所淡薄。没有充分认识马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的博大精深，满足于一知半解，认为要实现共产主义是水中捞月，雾里看花，既看不见，又摸不着，遥远而不着边际，思想产生过迷惘。社会主义信念不够坚定。对社会主义制度优越性认识不充分，对赶超资本主义信心不足，尤其是看到在社会主义政治体制和经济体制改革中出现的许多困难和问题，不能正确看待，对解决这些问题、克服这些困难信心不足。致使工作有时不够深入，满足于完成上级交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

（二）在宗旨意识方面：服务群众宗旨观念有所淡化。自身在树立群众观点、站稳群众立场、贯彻群众路线、增进群众感情、践行为民服务宗旨等方面存在差距和不足。在牢记党的宗旨，永葆公仆本色，一心想着群众，一切为了群众，最大限度地实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益方面也存在差距和不足。如调查研究不深入，对辖区实情掌握不全面，以至于在各项纷繁复杂的工作面前显得对策不足，很多工作仅限于按部就班的完成。与时俱进、开拓创新意识不够强，习惯于遵循过去的方式方法开展工作，没有过深地研究和探索，在一定程度上束缚了自己的思想，影响了工作的创新发展。

（三）在党性修养方面：对抵御各种诱惑有所降低。在日常工作和生活中，虽能与班子领导共事，齐心协力推进各项工作开展；能强化自身政治修养和品德素质教育，坚持秉公办事，公正处事。但在一些方面仍存在差距:一是还缺少与群众的牢固感情纽带，对党的历史和传统的系统学习不够，主观世界改造不够。二是有时还不善于从科学发展观的高度去观察和处理有关问题。三是面对各种诱惑抵御力有所降低，对穿着名牌有所追求，对艰苦朴素的作风有所淡忘。【胜东派出所所长】

（四）在纪律执行方面：对自身要求不够严。在执行政治纪律方面，能够与党中央保持一致，能够坚决观察上级领导决策部署，但是在工作中偶尔有迟到、早退现象，不找主观原因，强调客观理由，自我开脱。

（五）在担当精神方面：责任意识有所淡化。适应新形势，面对新任务意识滞后，出现的新问题方法不多、不灵活，特别是在当前开展的党的群众路线教育活动中，只是片面地结合上级部署要求，抓好工作落实、缺乏创新，对队伍的深层次问题还把握不准、了解不透。

（六）在“三严三实”方面。“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。在“严以修身”上关心热爱来访群众方面不够仔细、耐心。平等对待每一位来访群众是做好管理工作的一个关键，但是，自己在工作中有时缺乏耐心，帮助他人，与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。

四、今后的努力方向和改进措施【胜东派出所所长】

针对存在的问题和不足，提出以下整改措施：

（一）要进一步加强学习。通过学习，进一步打牢政治理论基础，坚定共产主义信念；通过学习，进一步提高理论素养和文化素养，提升自己的内在素质，增强适应新时期领导干部工作的能力；通过学习，进一步总结和吸取正反经验教训，不断增强党性、党纪、政纪观念，增强反腐倡廉意识。通过学习，进一步解放思想、更新观念，用科学的思想、科学的精神、科学的方法研究新情况、解决新问题。

（二）要进一步改进工作。认真落实市局党委打造民生警务的要求，牢固树立民意主导警务的理念，把人民群众的安全感和满意度作为衡量工作成效的重要标准，最大限度地满足人民群众的新期待。时刻关注刑事犯罪最新动态，把人民群众反映强烈的以黑恶犯罪为主的有组织犯罪、和以“两抢一盗”犯罪为主的多发性侵财犯罪以及毒品犯罪、关系民生食品犯罪作为打击的突出重点，全力维护社会治安稳定。同时，认真落实宽严相济的刑事司法政策，全力为人民群众提供服务和便利，积极营造和谐警民关系。

（三）要进一步转变作风。继续落实好上级改进作风的各项规定，正文风、改会风，转作风、树新风。牢固树立正确的政绩观，多做一些打基础的事情，少搞一些突击性的行动，多建一些好用管用的长效机制，少搞一些不切实际的行动，真正推动各项工作科学发展。要改变凭经验办事的习惯，扑下身子，深入一线，认真开展调查研究，着力解决事关大局的热点问题，解决制约工作发展的难点问题，解决人民群众最关心的重点问题。

（四）要拓宽联系渠道，进村入企业听民意。一是深化大走访机制。在总结“大走访”成功经验的基础上，将走访联系群众工作常态化、规范化、制度化，多听取群众意见、了解民生需求、改进工作作风。二是畅通沟通渠道。依托“警民恳谈会”、“警营开放日”等活动，邀请人大代表、政协委员、村居干部、社会各界群众工作者等走进警营，真诚沟通，畅所欲言，虚心征求各界意见建议。同时，积极创新沟通平台，借助派出所微博群、社区警务微信群等新兴交流互动平台，宣传公安工作的新举措和基层民警服务群众的典型事迹，让更多的群众理解民警甘苦、支持公安发展。三是走专群结合路线。专门工作与群众路线相结合，是公安机关的优良传统和政治优势。要以深化平安创建为抓手，发展壮大群防群治力量，广泛组织开展义务巡防、居组联防、邻里守望等群防群治活动，做优做强保安辅警、“红袖标”、社区志愿者等群防群治队伍，建立健全制度规章、奖惩激励政策，进一步调动群众参与平安建设的积极性、主动性。

（五）防范打击并举，深化平安建设。一是防范打击并重。坚持“以打开路、打防结合”，结合推进技防城建设，向辖区商户和居民家庭推介安装成本较低、利用率高的技防、物防设施，如物联网建设；整合巡逻防控力量，将巡防重点从交通要道、重点单位、易发案部位向居民小区、偏僻街巷等延伸，扩大巡防工作有效覆盖面，全力降压发案率。二是大案小案并重。以现行盗抢骗犯罪等为重点，全力提升破案打击效能；深入分析梳理各类小案的共性和个性特点，全面开展串并工作，以小带大做强公安主业。

（六）主动化解矛盾，全力维护稳定。一是一线摸排早掌握。按照“摸排走在预防前，预防走在调解前，调解走在激化前”的工作原则，对群众日常生活中出现的社会矛盾苗头，有针对性地采取应对防范措施。二是多力合一早化解。对不属于公安机关职能范围的矛盾纠纷，坚持从群众利益出发，主动与政府相关部门进行协调，帮助涉事群众搭建沟通平台，找到解决合理诉求的正常渠道，最大限度地化解社会矛盾。三是纠纷回访早预防。建立和落实回访制度，主动了解双方当事人纠纷处理后的意见和想法，监督双方当事人共同履行协议，巩固调解成果，防止已经调处的矛盾纠纷出现反弹和升级，彻底化解矛盾纠纷。

（七）创新服务手段，扎实爱民实践。一是创新窗口服务。窗口部门对于“四风”方面的问题，要“立学立行、即知即改”，积极推行服务人民群众新举措，建立业务受理环节“零等待”、服务环节“零距离”、办理环节“零延误”的优质高效的服务流程，坚持错时、延时、预约和节假日服务，简化办事手续、缩短办理流程，尽力为办事群众提供方便。二是优化社区服务。要引导广大民警在管理中体现服务，在服务中进行管理，把管理和服务有机结合起来，打造适应时代发展需要的公共服务型警察机关。三是开展结对帮扶。主动深入辖区摸清辖区贫困户、孤寡老人、失学儿童等弱势群体基本情况，想方设法予以物质帮扶、精神慰藉，并与帮扶对象建立长期联系制度，做到平时多沟通、节日勤慰问，及时为他们解决生活中实际困难，架起警民连心桥，扎实爱民实践活动。

此次群众路线教育是党中央出于高度的政治责任感痛下决心，整顿党风，就是要强化党的领导地位，巩固党的执政基础，增强党的号召力和执行力，共度艰难，共创辉煌的重要举措。在国内外形势复杂的当前，我更加深刻认识到，只有发挥我党群众路线的优势，从群众中来到群众中去，才能担当起公安保驾护航的职责使命。

梁岭小学综治工作经验介绍材料
胜东派出所所长 第三篇

综治工作经验介绍材料

涡阳县梁岭小学

涡阳县梁岭小学综治工作

经验介绍材料

涡阳县梁岭小学位于繁华的工农北路西侧，隶属东风社区。学校占地16500平方米，现有教学楼两幢，各种电教设备齐全，标准化的“三室”兼备，校园宽敞明亮，鲜花绿草，溢香流翠，苍松翠柏，井然有序，红李绿柳，掩映生辉。在这个摇篮颗里，师资雄厚，桃李满园，无愧为一个英雄的学校。

梁岭小学不仅是一个人材辈出的摇篮，也是一所综治先进学校。全校共开设二十个教学班，在校学生近2000名，教职工近百名，其中高级教师三十多名，一级教师四十多名，教学能手和教学骨干云集。广大教职工奋勇拼搏，开拓进取，无私奉献，天真活泼的少年，勤奋好学，时刻准备争当四化建设的有用人材。

近年来，我校以胡锦涛“立党为公，执政为民”的精神指引下，在上级党委、政府及教育主管部门的正确领导和大力支持下，坚持实践科学发展观，以“成人成材”教育为基本理念，全面贯彻教育方针，大力推行素质教育，学校各项工作取得了可喜的成绩，曾先后被评为“文明单位”、“综合治理先进单位”、“教学先进单位”等。

办人民满意的学校，创建“平安校园”是学校始终如一治校宗旨。几年来，紧紧围绕“平安校园”总体要求，坚持“全局着眼，整体规划，预防为主，标本兼职”的方针，围绕教育教学这个中心，进一步加强学校安全工作，组织、动员并紧紧依靠广大师生，建立起维护校园安全稳定的长效机制，确保师生安全和学校稳定，促进学校持续、快速、健康、协调发展。学校始终把德育放在学校工作的首位，坚持把综合治理、创建平安校园列入学校管理的重要内容，常抓不懈，取得了显著成绩。我们的做法的是：

一、 思想重视，组织保证

工作做好做不好，关键在领导。学校领导层对创建“平安校园”工作高度重视，充分认识到创建“平安校园”是为学校教育教学活动的开展创设一个良好环境，是广大师生员工以及学生家长的热切期望和迫切要求。我们把“平安校园”创建工作作为学校工作的重要组成部分，列入学校的议事日程。制订创建工作实施方案，努力做到教育

为先，预防为主。成立了以张云楼校长任组长的创建领导班子，副组长由分管安全的副校长担任。实行一把手亲自抓，分管领导重点抓，教育、后勤、保卫等职能处室具体抓，形成了职责明确、协调配合的组织领导机构，确保创建工作扎扎实实地得到深入开展。同时还聘请城关派出所副所长昂胜东同志担任学校法制副校长和校外法制辅导员，定期开展法制和安全教育，积极开展“警校共建”。

二、 部门配合，责任落实

我们认为：平安校园创建，不是形式，不是口号，也不是面子工程。它关系到学校的长期发展，关系到学校的长治久安，关系到师生的健康和生命，也关系到教育教学质量的提高。为此，学校要求部门配合，人人参与，要求全校教职工进一步增强责任意识、育人意识，时时、事事抱有“安全第一”的宗旨，对学生负责、对学校负责、也对自己负责。我们制定了安全目标责任书，层层签订，强化意识，明确职责，责任到人。各年级班主任负责对学生法制安全教育，对学生进行常规安全检查和交通、防水、防火、防盗、防电等安全教育。教导处负责对学生教育教学安全检查和实验室、图书室、阅览室、微机室和学生活动场所安全检查。总务处负责用电线路及各处开关、插座、各种用电设备情况、校舍、围墙、消防设施质量及性能、楼道、楼梯、扶手、照明等安全情况的检查。保卫科负责校园安全秩序及周边环境的治理。明确了责任，实施责任追究制，各部门各负其责，能够及时找出校园内的安全隐患，并提出整改措施。同时把安全工作作为考评各部门、班级和每位教职工的重要条件。实行安全责任事故一票否决制。

三、 健全制度，强化措施

平安校园的假设，不是一股风一阵热，不可能一蹴而就。要想扎扎实实地开展好平安校园建设并取得成效，必须健全规章制度，强化工作措施，使平安校园建设步入规范化、科学化的建设轨道。

1、 几年来，我们根据上级要求和学校实际，制订了《学校校园及周边环境治理工作方案》、《学校综治突发事件应急预案》以及门卫制度等。

2、定期对学校校舍和各项安全设备进行排查，消除安全隐患。学校定期对防雷系统、消防设施进行检查。每年的寒暑假和国庆、五一假前，学校领导都要对学校安全进行一次全面检查和整改。

3、加强门卫和值班制度，实行24小时值班。进出人员实行登记。上学期间不准学生擅自走出校门，确需离校者一定要有班主任批条。外来人员进校办事，需问清事由，征得学校领导同意方可进校，严禁任何人携带刀具及易燃易爆品进入校园。

4、加强对学生的行为规范养成教育和法制安全教育。由于学校

发展较为迅速，学生数急剧增加，学生质量良莠不齐，法律、纪律意识相对淡薄。为此，每学期开学时，学校从学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》入手，提高学生的行为规范，强化养成教育。不断邀请公安、交通等部门来校做报告，对学生进行法制、交通等安全教育。综合综治宣传月、交通安全宣传周、消防宣传日、禁毒日等开展法制安全教育活动，通过国旗下的讲话、法制报告、黑板报、主题班会等形式，增强学生的法制意识和安全意识，提高师生遵纪守法和自我保护的能力。

5、立师德、树师风、铸师魂，提出“两个强调”。一是强调学校领导班子要加强学习，转变作风，创新工作，用政策理论统领工作，用务实作风引领教师，用全新理念启迪教师；二是强调教职工具有“三爱”（爱学生、爱岗位、爱学校）、“三让”（让学生成材、让家长放心、让社会满意）、“三负责”（对学生负责、对学校负责、对事业负责）的思想境界。要求每一位教职工要关心爱护学生，尊重学生人格，不准体罚或变相体罚学生。

6、建立学生法制档案。认真记录学生遵纪守法的表现和成长过程，并对后进生跟踪教育和管理，定期找他们谈心，做好思想工作，使他们不断提高遵纪守法的自觉性，身心不出安全问题。

7、关爱留守儿童，促进社会和谐。学校率先在全市范围内成立了第一所“留守儿童之家”。同时成立了以校长为组长、以班主任、家长代表为成员的家长委员会。我们针对“留守儿童”实际情况，做到在校包到班，在家包到人。建立“三知”、“三多”、“三沟通”机制（即：知道留守儿童基本情况，知道临时监护人基本情况，知道留守儿童父母联系方式；多和留守儿童谈心交流，多开展儿童喜闻乐见的集体活动，多到“问题儿童”家中访问；定期与他们父母沟通，定期与临时监护人沟通，定期与承包人沟通。），采取思想引导、学习辅导、亲情关爱、物质帮助等办法去关爱他们，促进他们健康成长，并定期举办知识讲座、亲情互动、爱的奉献等活动，让留守儿童了解爱、感受爱、学会爱、奉献爱。在留守儿童之家中，我校20多名留守儿童人人都能感受到爱的阳光。“留守儿童之家”真正成为了爱的港湾，让留守儿童感受到家的温暖，促进了“平安校园”的建设和提升。

8、建立学校、家庭、社会“三结合”立体化的安全教育网络，建构大教育观。我们利用家长会、家长到校、家访等形式，向家长宣传学校配合的重要意义，主动向家长介绍学生在校表现情况，了解学生校外表现，积极探索家、校配合的最佳途径，追求良好的教育效果。我们每年都特邀“成才之路”专家报告团以“关爱成长”、“一切为了孩子”等为主题的家庭报告会，将家庭教育与社会教育、学校教育紧密结合起来。

四、经费落实，物防技防到位

随着社会和科技的发展，安全防范要求越来越高，传统的安全防范措施已不能全部适应。为此，学校不仅注重安全工作的人防，而且注重安全工作的物防和技防。学校在经费紧张的情况下，仍在安全设施上加大投入，添置了先进、科技的安全设备设施。在办公区、微机室等重要部位安装红外线报警器、电子监控设施、防盗门窗、应急灯、灭火器等物防、技防设备。这种“人、物、技”三位一体、相互补充的安防措施，为学校的安全和平安校园的建设提供了科学的、物质的、现代的有力保障。

五、成效显著，校园平安

强烈的安全意识、健全的安全制度、严密的安防措施，使校园平安和谐，使平安校园建设步步提升。科学规范的管理、一流的师资团队、优美的校园环境、完善的教学设施使学校全方位的工作出现了前所未有的喜人景象。学校从未发生一起安全责任事故，多次被评为综治先进单位。

创建安全文明校园是一项长期、复杂、系统工程，不可一暴十寒，必须科学规划，持之以恒。在平安校园创建中，我们只是刚刚起步，距上级要求还有很大差距。在今后的工作中，我们将进一步强化认识，以求真务实的工作作风，扎实有效的工作措施，不断推进“平安校园”创建工作的深入开展，为建设平安和谐社会做出应有的贡献。

涡阳县梁岭小学

派出所所长个人事迹申报材料
胜东派出所所长 第四篇

派出所所长个人事迹申报材料

××，男，辽宁省%%%市人，1970年11月出生，汉族，大学文化，中共党员。1992年参加公安工作，历任%%%市公安局××公安分局红旗派出所民警、××公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长，2003年6月任××公安分局红旗派出所所长，三级警督。

从警十余年来，××同志怀着一颗对党、对人民、对公安工作的赤诚之心，在公安基层一线岗位上，呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号，被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者;被市公安局评为严打整治斗争先进个人，并荣立三等功两次，二次受到市公安局嘉奖;被××区政府评为见义勇为先进个人，连续三年被××区政府评为优秀国家公务员;多次被××分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警，两次受到分局嘉奖。

“做一名合格的人民警察，不仅要有冲锋陷阵的勇士气概，更要有明察秋毫的慧眼，落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风，对待百姓上要有亲民爱民文秘杂烩网的侠骨柔肠。”这是××经常对同志们说的一句话。他是这样说的，也是这样做的，从入警的第一天起，他就始终如一踏踏实实地践行着自己的诺言。

利剑斩恶魔 正气撑睛空

在××同志担任刑警大队中队长和副大队长期间，以敢打硬仗、攻坚克难而著称。他亲自参与破获各类刑事案件320余起，其中重特大案件40余起，抓获各类犯罪嫌疑人180余人，其中杀人嫌疑犯7人，打掉团伙15个，挽回经济损失200余万元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。

1999年3月31日九时许，聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令，时任中队长的××顶着40度高烧，二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问，确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截，并沿途进行追踪。早春三月，夜晚天寒地冻，寒风瑟瑟，为了追捕逃犯他克服了重重困难，询问村

民40余人次，工作一直坚持到4月2日下午3时许，终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。××在踹开门后第一个冲进屋内，直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉，由于用力过猛，巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外，与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量，善与恶的比拼，灵与肉的挑战，随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗，××不畏不惧，以自己大无畏的勇猛摧跨了犯罪子的疯狂。

1997年3月，浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理费竹云利用虚假合同，诈骗××区特钢厂轴承钢300余吨，价值140余万元。作为××区的利税大户遭此重大损失，引起了区委、区政府领导的高度重视，区委王淑荣副书记亲自批示，限期破案。此案被列为攻坚大案。××亲自带队破案，九下江南，辗转十余个省市，历经三个月时间，在规定期限内成功破获此案，不仅挽回了全部经济损失，更为企业消除了在南方的市场影响。

2000年6月10日晚，暂住本溪市的一个以丁孝旺(籍贯山东)、白力红(籍贯山东)为首的三人盗窃团伙窜至××区货郎屯村一工厂内盗窃，被巡逻民警当场抓获，移交刑警大队。时任副大队长的××带领侦查人员连夜突审，审讯中他利用三人心理，制造优良素质。

去年10月，北京大兴警方发来通报，请求协助抓捕××籍网上杀人逃犯吴彦国。××立即组织民警开展大面积的调查走访，但一直没有发现线索。今年2月27日上午9时，刚下夜班的××到%%%市骨科医院探视病人，在经过门诊部的瞬间，他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似，遂上前确认其身份。见是老乡，无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平，求××放他一马，××不为所动，断然拒绝。得知喜讯，大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗，上面绣有十四个大字：基础工作树典范，精诚协作立标杆。

今年7、8月间，区内频频发生抢劫案，作案人身着迷彩服，胆大妄为，

派出所所长个人工作总结
胜东派出所所长 第五篇

派出所所长个人工作总结

本人XXX，男，汉族，19XX年X月出生，大学文化，中共党员。1997年参加工作，历任派出所民警、副所长、教导员等职务，现任XX分局XX派出所所长，三级警督。 三年来，在市公安局和分局党委的统一领导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的十八大、十八届三中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，牢记以“忠诚、为民、公正、廉洁”为核心的公安民警价值观，政治坚定，执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我三年来工作情况总结如下：

一、加强政治理论学习，强化纪律作风整顿

在日常工作中，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，践行科学发展观，通过加强政治理论学习和不断实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬、业务能力精通的公安民警。在加强自身政治理论学习的同时，我通过严格落实“周二、周五”学习制度，明确每周星期二、星期五开展全所政治理论集中学习，组织全所民警开展集中学

习讨论活动，进一步提升了全所民警的政治理论水平，为建设一支政治坚定、业务过硬、作风优良、纪律严明的公安队伍打下了坚实的基础。

为深入抓好队伍纪律作风建设工作，我认真贯彻执行市局、分局党委的决议和有关精神，坚决执行“三项纪律”、“五条禁令”、“十条警规”等警规禁令，自2013年以来，通过认真抓好正风肃纪集中教育整顿活动、“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论活动、党的群众路线教育实践活动、纪律作风教育整顿活动暨公安机关人民警察纪律条令学习月活动、整肃队伍专项行动、增强党性严守纪律廉洁从政专题教育活动等专项活动，着重整肃队伍中存在的 “庸、懒、慢、浮、贪”、“吃、拿、卡、要、报”、“冷、硬、横、推、拖”和“四难三乱”等问题，进一步培养民警的宗旨意识和责任意识，打牢“立警为公、执法为民”的思想基础，全所民警工作作风转变明显、服务意识增强明显、人民群众满意度提升明显，树立了良好的基层公安队伍形象。

二、狠抓各项业务工作，维护辖区社会稳定

自担任XX派出所所长以来，我带着十几年工作中形成的顽强、细致、扎实的作风，带领全所班子成员，齐心协力，团结一致，狠抓基础建设，严打违法犯罪，加强安全防范，当好上级参谋助手，积极提升民警业务水平和能力，扎实有效地开展好派出所各项业务工作，以切实行动维护了辖区社

会大局稳定。

（一）抓好基础建设，夯实基础工作。一是加强社区警务建设。自派出所建设三年攻坚战开展以来，在支部的努力下，在上级党委的关心和大力支持下，所内先后投入资金40余万元，建成了XX工业园区警务室XX社区警务室等5个标准化社区警务室，其中xx警务室被评为2013年度全市优秀社区警务室，XX社区警务室的建设得到了市、区等领导的高度肯定，初步实现了社区警务室从无到由、从有到强的工作目标。在搭建好社区警务平台的同时，所内又通过优化警力配置等方式，先后配备专职社区民警6人，专职社区辅警8人，打造了一支专职化的社区队伍，为夯实基础工作打下了良好的根基。二是加强派出所硬件设施升级改造。为进一步加强派出所标准化、规范化建设，在上级的大力支持下，所内先后通过开展派出所二级达标创建、“四个一律”改造等工作，投入资金10余万元，完成了办案区、业务用房等升级改造，并得到了公安部、省厅的肯定，2014年，我所成功通过了省厅等级达标验收小组检查验收，荣升二级派出所；办案区成功通过公安部“四个一律”检查验收。【胜东派出所所长】

（二）严打各类违法犯罪行为，维护社会治安稳定。三年来，所内通过开展“雷霆行动”、“冬季严打”、“打黄赌〃铲源头”等专项行动，严厉打击各类违法犯罪活动，共破获各侦破刑事案件300余件，打击犯罪团伙10余个，移送起诉

犯罪嫌疑人100余人；抓获外省逃犯10余人，直接抓获逃犯60余人，侦破贩卖毒品案件10余件，缴获毒品300余克。通过严打违法犯罪活动，近年来，我所辖区未发生影响较大的重大案（事）件，未发生人员聚集踩踏事件，辖区公共秩序良好，社会治安形势总体平稳。

（三）加强安全防范机制建设，打牢群防群治根基。通过两年的努力，所内建立起了以社区警务室为平台、巡防队为支撑、社区民警为主导、警民共同参与的安全防范机制，组建了以小区保安、治安积极分子、社区义务巡逻队等社会力量参与的巡逻队30余支，人数达到300余人，并在群众中物建了一批乐于维护社会治安稳定的治安耳目、治安信息员，初步建立起了群防群治的安全防范机制。

（四）化解突出矛盾纠纷，加强情报信息搜集。三年来，全所民警通过积极履职，化解各类矛盾纠纷2000余起，为维护辖区社会稳定和谐打下了良好基础；搜集上报各类情报信息180余起，上级党委及相关部门在处理各类矛盾纠纷、群体性事件、社会热点问题等过程中掌握主动权发挥了巨大作用，为上级公安机关、党委政府作决策当好了参谋。

（五）积极为民务实，提升群众安全感和满意度。在服务群众方面，本人将信息化融入社区工作中，开设了社区QQ群，新浪、腾讯微薄及时了解群众的诉求，要求所内公开XX省公安机关便民利民措施，全所民警向辖区群众公开电话号

码，24小时接受群众的报警救助，解决群众在生活中遇见的困难，为群众办理相关业务，自觉接受群众的监督，仅在2014年，所内就救助自杀未遂的群众3名，为群众办好事、办实事20余起，加班为群众办理业务50余人（次）。除此之外，在全所同志的支持下，我所常年资助xx村留守儿童，对各村困难群众进行走访，尽力解决群众的困难。

（六）加强民警业务能力培训，提升民警业务素质和能力。通过认真开展“轮值轮训”、“大练兵、大比武、大培训”、执法质量培训等专项培训工作，全所民警的信息化水平进一步增强，执法办案能力进一步提升，业务素质和工作能力有了很大进步。

三、加强廉政建设，维护良好形象

在廉政建设工作中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈。我始终坚持把廉政教育作为党风廉政建设的一项长期性、基础性工作来抓，狠抓廉洁自律的各项规定和上级有关文件精神的学习落实，坚持把警示教育、忠诚教育与正面教育有机结合，深入分析队伍管理形势，适时开展廉政谈话，筑牢民警的思想防线。三年中，全所民警未发生一起违法违纪行为，维护了人民警察在群众中良好的形象。

2016县公安局派出所所长述职述廉报告
胜东派出所所长 第六篇

县公安局派出所所长述职述廉报告

20**年，我在县局党委的正确领导下，在**镇党委政府的支持下，深入贯彻党的十八大报告精神，深入开展“公述民评”活动提高工作效率，提升队伍形象，继续保持对各类违法犯罪活动的严打高压态势，切实增强了群众安全感、满意度，现将我全年工作总结如下：

一、认真对待接处警及案件办理工作

20**年度我所共接处警270起，其中刑事案件28起，破案14起，抓获犯罪嫌疑人治安案件74起，查处57起（其中查处4起，作有违反治安管理民事纠纷作调解处理53起）；调解纠纷47起，解决公民救助21起；火灾事故1起，作其他处置99起。其中治安拘留3人、罚款3人。通过打击各类违法犯罪活动，有力的改善了辖区内的治安环境。

二、加强队伍建设，努力提高民警素质

（一）强化理论、业务学习、提高民警综合素质。领导全体民警认真组织学习了《200例常见警情处置规范》和《200例常见警情处置规范知识50问答》，学习公安部“三项纪律”等文件规定。

（二）认真开展作风整治活动，进行自查自纠。按照上级要求我紧密结合时下开展的“作风效能建设年”活动、“公述民评”活动，通过查摆问题、剖析原因、与全所民警互相讨论等形式，找到问题的症结并整改到位，人民群众满意度明显提升，办事效率明显提高，各项工作和队伍建设上了个新台阶。

三、窗口服务工作开展情况

一年来，本人要求户籍窗口认真贯彻落实《安徽省公安机关户政窗口管理十二项规范》的工作要求，认真梳理户籍窗口管理情况，树立户籍窗口的良好形象：全年我所共办理出生登记业务375人次、户口迁入90人次、迁出158人次、死亡注销405人，办理第二代居民身份证**56人次。

深入展开便民利民服务：1、紧紧抓住长期外出务工、经商人员返乡过节的有利时机，错时服务，方便返乡群众办理户籍业务。2、认真清理整顿重复户口，截止目前，我所已办理19人重复户口删除工作。3、加快18周岁以上未办证人员清查进度，进一步推进重户清理工作。

四、巡逻防控工作及基层工作开展情况

本人认真贯彻落实《**县公安局“一巡三促”工作法实施方案》，严格落实“一巡三促”工作法，切实要求做到“每日都有反馈、反馈都有内容、系统都有更新”。

为加强基础基础工作，我组织民警对辖区的单位场所进行采集，全年我所已采集了200余家单位场所，并录入派基系统。并加强对辖区流动人口的管理，要求辖区各企业如有外来人口进厂务工的，及时上报名单至我所，我所予以核查后，录入流动人口系统，全年共录入流动人口62人次。

积极推进辖区“n通”工程的建设使用，加强对辖区加油站、废品回收站的管理，落实辖区四家加油站业主，需熟练使用“一呼通”系统，对零星购买汽油要进行“实时”报告工作；要求辖区两家废品回收站要做好登记台账。

五、各项检查工作、专项工作开展情况

1、深入开展消防安全大排查大整治，全面履行派出所参与消防管理的职能，认真贯彻落实上级公安机关的重要指示精神，深刻汲取重特大火灾事故教训。规范管理信息采集、录入工作，采取人防、物防、技防等措施，全面加强消防安全管理。录入《消防监督检查记录》80余份，下整改通知书4份，为改善辖区消防安全环境、有效降低火灾风险、遏制火灾事故发生提供了强有力保障。

2、加强对辖区的10家宾馆、3家网吧、1家动漫城、1家ktv场所的检查及监管力度，实行定期与不定期的检查。

3、开展校园安全教育和法制教育宣传。深入各村（社区）委会、中小学校开展形式多样的防溺水活动及法制教育。切实提高辖区青少年的防溺水意识及救护能力，进一步强化全社会共同监管青少年儿童安全工作的责任意识。

4、开展缉枪治爆专项行动。20**年我所自侦自办两起非法持有枪支案件，对犯罪嫌疑人采取强制措施后依法起诉，切实维护了辖区的安全。

5、开展“夏秋社会治安专项整治”行动，我所通过认真梳理案件线索，抓获四名犯罪嫌疑人，破获系列盗窃案件10起，追回赃款赃物3万余元，并召开退赃大会，及时将赃款赃物退还失主，保护辖区人民群众的合法财产不受侵犯，受到群众的好评。

20**年我所取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足，在今后的时间里，我所将狠抓薄弱环节，创新工作机制，激发队伍活力，开创工作新局面，争先创优。

六、来年工作打算。

1、利用各种形式，加大宣传力度，提高群众防范意识，组织治安巡逻，打压犯罪分子活动空间。

2、加强队伍教育管理。继续推进队伍规范化管理，加强各项规章制度学习不放松，完善考核监督机制，牢固树立良好形象。

3、继续深入开展各专项行动，积极解决群众反映强烈的突出治安问题。

4、继续严格执行上级公安机关的各项规定，完成各项任务。

（编辑：露露）

2016园林管理处派出所所长岗位竞聘报告
胜东派出所所长 第七篇

尊敬的各位领导：

大家好！

首先，我非常感谢给我们提供这个展示自我的平台，更加感谢各位领导的信任和支持，给了我这个机会来参加竞职演讲。

我叫，今年岁，本科学历，中共党员。年从部队复员参加工作，年来到派出所，年任副职，年主持派出所全面工作至今。始终坚持“细节决定命运，经验决定成败”信念的我，今天来竞聘园林管理处派出所所长一职。

我深知派出所所长负责主持派出所全面工作，组织领导全所民警深入调查研究，熟知园林内的治安情况，建立健全各项工作制度，有计划地加强基础工作，严格治安管理；维护领导班子团结，组织民警学习法律，政策和业务，提高工作能力。密切警民关系，接受群众监督，做好民警的思想政治工作；承办上级交办的其他事项。

“打铁还需自身硬”。竞聘园林管理处派出所所长一职，我有年龄的优势、经验的优势和肯干的态度。我在派出所工作整整年。年来，无论我身处何职何岗，都以充沛的精力、特有的朝气，干一行、爱一行，紧紧围绕“全局一盘棋”，服从命令，听从指挥，团结互助，争创佳绩。在担任所长期间，我秉持“专一行、精一行”，全身心地投入到自己所热爱的工作中去。积极配合上级主管单位，领导带领全所同志，艰苦奋斗，不辱使命，做了大量扎实、有效的工作，未出任何问题，确保了园林的安全稳定。可以说，我是同派出所一起成长起来的。这里不仅有我蓬勃向上的激情，更有我辛勤挥洒的汗水。帮助游客找到走散的家人时，是我最欣慰的时刻；圆满地完成安保任务时，是我最幸福的时刻。我感谢派出所让我的人生更有价值，我也认定了这就是我为之奋斗一生的事业，是我的使命。多年的付出得到上级部门和领导的充分肯定。在年、年，我连续两年被省公安厅授予“先进个人”光荣称号。十多年的职业生涯已经把我锻造成政治上成熟、业绩上突出的机关干部。分析能力、自律能力以及组织管理能力都得到大幅提升，现已经形成了良好而严谨的工作作风，完全可以胜任园林管理处派出所所长这一职位。

假如我能在此次竞争中脱颖而出，成为园林管理处派出所所长，我的工作目标将紧密围绕上级部门领导的各项指示，坚持“勤于学习、善于创新、乐于奉献”的思想，利用多年的工作经验，积极主动地开展派出所的各项工作。我将一如既往地认真履行岗位职责，参与政务，管好事物，做好服务，努力做到胸怀大局，摆正位置，把整体工作继续向前推进，为我市园林事业的蓬勃发展再作积极贡献。

在任期内，在住建委的直接领导下，我将尽快转换工作角色，找准自己的定位，办事不越位，工作不拖沓，责任不推诿。时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己、督促自己，对待派出所的工作时刻绷紧弦，抓安全、查隐患、不留死角，不敢有一丝懈怠。工作中，我将身先士卒，卒先垂范，简化工作程序，提高办事效率，竭尽全力做好领导交办的各项任务，把工作做实做细，做在前面。严以律己，宽以待人，设身处地为领导、为同志着想，加强上下沟通，密切左右配合，努力创造和谐、愉快的工作氛围，真正让领导放心、称心，让同志们舒心、顺心。

虽然没有豪言壮语，也没有博大精深的施政纲领，但我相信有各位领导、同事的帮助与支持，我一定能够当好一名称职的园林管理处派出所所长。坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。希望领导和同事们可以信任我，给我机会，我愿与大家共创美好的未来，共同迎接园林管理处辉煌灿烂的明天。

谢谢大家！

2015派出所所长述职述廉报告
胜东派出所所长 第八篇

派出所所长述职述廉报告 涟城派出所所长述职述廉报告

朱秀甫

各位领导、各位同志：

2015年，在县局党委和涟城镇党委政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，我们涟城派出所各项工作都取得了长足发展，现作汇报如下：

一、严格队伍管理

队伍建设是干好各项业务工作的根本，队伍一出问题，全盘皆输。在加强队伍建设中，我们始终贯彻“严管厚爱”的思想，要求全体民警时刻牢记并坚决执行公安部“五条禁令”、《人民警察内务条令》及有关队伍管理的纪律制度，加强对民警“廉洁自律”作风的养成教育，严禁吃、拿、卡、要等现象发生，坚持将队伍问题抓早抓小并消灭在萌芽状态，保证了队伍未发生任何问题。

二、狠抓执法建设

执法问题是公安工作的生命线，(

三、贯彻严打方针

我们始终以保一方平安为己任，切实加强巡防工作，坚持严打方针，做到快处警、快调查、快取证、快逮捕、快起诉。年内，全所共接处警5829起，破获各类刑事案件79起，查处治安案件878起，调解各类纠纷616起；抓获各类违法犯罪人员310名，其中网上逃犯8名，刑事拘留79人，逮捕33人，行政拘留74人。严厉打击各类违法犯罪活动，努力夯实治安防范根基，切实维护辖区社会治安秩序的持续稳定。

今年以来，我所的工作虽然取得了较好的成绩，但离上级机关、领导和人民群众的要求还有一定的距离。在今后的工作中，我们将以更加顽强的工作毅力和严谨的工作态度，振奋精神，努力拼搏，求真务实，继续充分发挥职能作用，竭力做好各项公安工作，巩固好持续稳定的社会治安形势，为我县的经济建设和改革开放作出应有的贡献。

闸口水上派出所所长述职述廉报告

嵇道远

各位领导、各位同志：

今年七月份本人任闸口水上派出所长以来，在公安局党委和镇党委的正确领导下，按照上级部署，紧紧围绕社会矛盾化解、廉洁公正执法主线，不断改进作风，扎实工作，确保辖区稳定。现将本人任职以来的各项工作情况汇报如下：

履行职务方面：任职以来，本人做到务实工作，勤备工作，全力保持辖区社会治安稳定，按照“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的工作思路，带领全所同志奋力拼搏，出色地完成镇党委和县局交给的各项工作任务，受到了辖区广大人民群众，企业的好评。

政治思想方面：本人坚决执行公安部《五条禁令》和“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的民警基本素质要求，积极参加各项教育整顿活动，打牢思想政治基础，筑牢思想政治防线。通过教育整顿等活动，进一步认识加强队伍建设的重要性，本人人生观、世界观得到进一步升华，为民服务的理念进一步加强。

廉洁自律方面：我是一名从普通民警成长起来的派出所所长，深感责任重大，在工作上倍加勤奋。在生活上廉洁自律，随时随地严格要求并时时告诫自己，权力是党和人民给的，是法律赋予的。我所严格落实行政事业性收费收入“收支两条线”管理制度，认真执行财经纪律制度。一年来，全年同志及本人无论是在执法办案警务活动中，还是在服务群众工作中，没有发生一起“吃、拿、卡、要粗暴执法、欺压群众现象和投诉，更没有收受钱物的违法违纪行为的发生。

总之，任职以来，本人所在涟城镇党委政府及县局党委的领导下，取得了一定的成绩，这与党委领导和同志们的支持是分不开的。但检查起来还存在一些不足，与上级领导的要求和人民群众的期待还有一定的距离。在今后的工作中，我将带领全所同志遵纪守法，奋力拼搏，争取取得更大的成绩。

2015派出所工作检讨书
胜东派出所所长 第九篇

派出所工作检讨书是小编为大家精心选集的，小编今天给大家分享关于派出所工作方面做出的检讨书，我们一起来看看吧。本文派出所工作检讨书由第一公文网网编辑整理，望大家喜欢。

派出所工作检讨书范文一：

公主岭市苇子沟砖厂附近公路上发生一起车祸，一骑电瓶车的男子被撞倒，轿车司机为黑林子镇派出所所长刘某。

昨日，公主岭市公安局公布派出所所长驾车撞人一案处理结果，给予刘某行政撤职、党内严重警告处分。刘某表示，完全接受组织的处理决定，伤者的一切医药费用全由其个人承担。

6月16日16时13分许，公主岭市公安局指挥中心接警后，立即指派交警事故中队出警。经查，肇事车辆驾驶人系公主岭市公安局黑林子镇派出所所长刘某。当时，刘某驾驶一辆蓝色轿车行驶至事故现场处，与同方向骑电瓶车的张某相撞，双方均不同程度受伤。经公主岭市中心医院初步诊断，张某头外伤，肺部挫伤，无生命危险，正在医院救治。

事件发生后，省公安厅、四平市公安局主要领导对此特别重视，分别作出重要批示和指示。公安局成立专案组展开调查，并安排开展为期一个月的队伍专项教育整顿，认真排查队伍中存在的各类问题，教育广大干警举一反三，引以为戒，严格执行“五条禁令”和各项规定。 根据调查，肇事车辆有手续，肇事时有牌照，事故发生后，刘某因受伤急于治疗，将驾驶证交于伤者家属。此时恰逢朋友李某开车从此路过，看见刘某头部受伤，便将其拉到医院。而李某开的车是黑色帕萨特轿车，并非警车。刘某并没有饮酒，不存在酒后驾车问题，本人也没有带枪。

6月18日零时许，公主岭市公安局连夜召开会议认为，刘某身为国家公务员、共产党员、人民警察、派出所所长，在交通肇事后未能妥善处置，在事故发生后不能够积极主动向组织汇报情况，给公安机关在社会上造成极为恶劣的影响，应从严从重给予其党纪、政纪处分。18日12时许，公主岭市公安局再次召开党委会议研究决定，给予刘某行政撤职、党内严重警告处分。

刘某本人认识非常清楚，对自己所犯错误非常后悔，写了检讨书，并表示完全接受组织作出的处理决定，伤者的一切医药费用全由其个人承担。

派出所工作检讨书范文二：

洗浴中心给公安派出所的检讨书

XX路派出所、XX公安分局各位干警并请转各位领导：

2015年×月4日晚，我们洗浴中心一名服务员在为顾客作保健时，出现不规范行为，被分局执行公务干警制止并带回分局处理。对我中心出现的问题，我们深感痛心，为分局工作添了乱，为辖区抹了黑。我们决心坚决整改，绝不再犯，诚心接受处罚。现将有关事项检讨如下：

一、对错误的认识

此次错误是严重的。从制度上，暴露出我们制度不严，制度不健全不完善，有些制度没有严格执行到位；从管理上，暴露出我们平时对员工管理教育不够，忙于业务，疏于教育；从思想上，暴露出我们重事务，轻学习，在经营十分艰难的情况下，对分局及辖区派出所的有关指示、要求学习不够，领会不深，由此才出现了这样的问题，这是出现问题的根源。

二、整改措施

出现问题后，我们将着力采取以下整改措施：一是立即召开全体员工大会，整顿纪律，要求员工严格规范操作，规范服务，凡是法律法规不允许做的，坚决不做。二是集中一定时间，组织全体员工学习法律法规知识，学习分局、所上的指示和要求，使员工知法守法，把上级的要求落实在工作行动中。三是修订完善原有规章制度，做到规定上墙，入手入脑，并严格执行。四是对犯错误的员工，不推向社会，不增加社会负担，督促帮助改正错误，只要改正得好，遵章守法，仍是我们的员工。五是以法人代表为首的企业管理层，通过这次出问题要在头脑中响起长久的警钟，端正经营思想，义中取利，不能片面追求经济效益，要加强对员工的管理，兼顾社会效益，严格正确地管理好企业。

三、对处罚的态度

诚恳接受处罚，积极配合处理。处罚是帮助我们改正错误和促使警醒的又一有力手段。企业出现问题，我作为法人代表负有不可推卸的责任，一定全力配合处理。

企业不久前才获得分局颁发的“治安工作先进单位”奖牌，我们自开业以来也从未出现过问题，此次出问题实在使我们痛心疾首，长期荣誉毁于一旦。望分局领导和警官们在处罚时念其初犯，酌情从轻发落。企业经营十分艰难，每日营业额高时有五六千元，低时只有两三千元，帐本都是逐日记载，除去房租水电规费人员工资等各项支出，几乎无利或只有微利。投资此项目又是借贷和亲友凑股而成。

尽管困难很大，法不容情。我们将千方百计，或变卖物品，或筹借于亲友，积极缴纳罚款，只是望分局和领导念其初犯，酌情从轻发落时，给我们一个宽限时间逐步缴纳的机会，我们企业经营状况好转后，将更好地为社会作贡献。

特此谨呈，请多指示

XX洗浴中心法人代表 XX

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