达拉特旗公安局特警大队2015年工作总结及2016年工作计划

导读：　2015年，特警大队在旗局党委和市局特警支队的大力指导下，紧紧围绕“打基础、强素质、树形象、争先进，努力打造公安铁军”的工作思路，以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和...

达拉特旗公安局特警大队2015年工作总结及2016年工作计划

　　2015年，特警大队在旗局党委和市局特警支队的大力指导下，紧紧围绕“打基础、强素质、树形象、争先进，努力打造公安铁军”的工作思路，以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以深入贯彻落实公安改革和“四项建设”为中心，细化管理手段、深化队伍教育管理、强化警务实战技能培训、做实活动安全保卫。牢牢把握机遇，不断创新维稳处突、反恐防暴、巡逻防控、教育训练、警卫任务和接处警工作机制，进一步提高特警大队的履职能力和水平，出色地完成了各项工作任务。现将有关情况总结如下：

　　一、全年主要工作成效

　　(一)以保稳定促发展为目标，不断加强队伍建设，正规化管理水平得到大幅提升。

　　始终坚持政治建警，全面发展的建设方针，狠抓队伍建设，确保人员思想稳定和全面发展。一是加强思想政治教育，提升队伍凝聚力。坚持政治工作的生命线地位，围绕培养特警队员树立正确的人生观、价值观、职业观进行教育，采取集中学习理论、撰写心得体会、谈心谈话、队伍状况定期分析等形式，坚持不懈抓好思想政治教育。扎实开展了“严纪律、讲规矩”专题教育、“三严三实”、“严纪律守规矩、转作风敢担当、重实干树形象”和警风警纪整饬等专项活动，对每个环节步骤划定清晰的时间表和工作推进表，开展支部书记上党课、精读相关书目、互动式交流研讨、主题党日等活动，教育引导大队全体党员干部强党性、守纪律、树正气、干实事;

　　二是强化日常管理，提升队伍战斗力。坚决落实“三个坚持”，即：坚持大队领导干部周例会制度。通过领导干部周例会，组织开展阶段性工作总结和队伍状况分析，及时收集掌握队伍动态，保证队伍团结稳定;坚持一日生活制度。特警大队实行军事化管理，为保证一日生活制度落实到位，特警大队每天坚持实行值班大(中)队领导点名制度，每晚22时由当日值班大(中)队领导，对值班备勤队员进行晚点名，总结一日工作，安排部署下一步工作，从而加强队伍管理;坚持全员早操制度。大队要求队员每天早晨7点准时整队集合，由值班中队长组织开展早操，既检查了值班人员在岗在位情况，又增强了队伍的凝聚力和战斗力。

　　三是加强制度建设，提升队伍正规化建设水平。以绩效管理为平台，根据工作需要及时完善了绩效考核管理办法，使之更贴近实际，更具可操作性。坚持把管理工作统筹到绩效考核中，有效激发了全体队员的工作热情;

　　四是警营文化建设丰富多彩。警营文化建设是警队政治工作的重要组成部分，是鼓舞士气、保证特警队员思想稳定和战斗力的有效手段，也是贯彻落实从优待警工作的有效途径。2015年，大队利用节假日、双休日，多次组织了乒乓球、台球、足球、羽毛球、象棋、跳棋、踢毽子、跳绳等比赛，即丰富了大队队员的业余生活，又营造了良好的警营文化氛围;

　　五是宣传工作成效明显。坚持内外并重、百花齐放的指导思想，积极开展宣传工作，不断扩大达旗特警的社会影响力。全年共在市局、旗局等内部网站上刊发信息351篇，在外部媒体上刊发各类文章21篇，微信、微博公众平台共制作387期，发表和转载文章1548篇，微信公众平台关注度接近2000人。有效增进了社会各界对公安特警工作的了解和支持，树立了达旗特警的良好形象，为各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保障和舆论支持。

　　(二)以练兵、比武活动为契机，积极开展教育训练，队伍综合素质水平得到全面提升。

　　体技能训练是特警的日常工作，大队以正规化建设为指导，以“夏季练兵”和“全市公安特警大比武”活动为契机，坚持“以练养战，以战促训，练为战用”的工作思路，创新岗位练兵机制，进一步建立健全了科学训练体系。一是明确方向，紧贴实战抓训练。根据当前复杂严峻的维稳处突形势，通过围绕实战抓训练、围绕规范抓训练、人装结合抓训练、固强补弱抓训练等方式，对实战过程中常用的擒拿格斗、应用射击、应急处突、小组协同、攀登索降等技战术训练常抓不懈。推进了特警专业训练实战化、岗位训练普及化、体能训练常态化、训练机制规范化。2015年特警大队组织开展了反恐实战紧急拉动演练、反恐怖袭击反爆炸演练、应急处突拉练、医院反劫持演练等4次实战演练，参加了全市“长城三号”反恐演练、全区“9.3”安保誓师动员大会、“2015年自治区西部区级公安特警拉动演练。通过各种演练，不断提高了特警队员单兵和团队驾驭、处置各种复杂、形势多变现场的能力。有效补齐了训练的短板弱项，强化了实战训练的针对性。

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