自我规划生活部

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自我规划生活部篇一
《生活部部门规划》

生

活

部

部

门

规

划

电气工程系

生活部

2011年7月27日

新学期即将开始，生活部作为学生会的重要组成部门，将继续本着全心全意为同学们服务的工作态度，搞好生活部的各项工作。为了更好的贯彻系学生会关于有计划地开展学生工作的方针，实现我部设立的宗旨，在认真总结以往工作的基础上，特将本学期的工作及参与的活动安排如下:

一、迎新工作

迎新工作是每年的一项重要工作，对新生来说大学是个向往、神秘而又陌生是地方。新生入学时要面临着很多以前没有面临过的问题，尤其是生活上的问题。而生活部的主要工作就是帮助同学们解决生活方面的问题。

在迎新工作中生活部的主要的工作是引导新生入学以及帮助新生安排住宿，就餐等方面的问题.向新生介绍学校情况，对他们面临的问题予以指导。

二、招新

我部将进行新一轮的部员招新，招新对象主要是11级的大一新生，计划招收13名新干事，以方便生活部各项工作的开展。招新对我部影响至关重要，是我部开展工作的前提条件和主要工作动力。为此我部将严格按照招新原则选拔优秀的竞选者入我们生活部，为我部输入新的血液，丰富和壮大我部，推动我部工作向前发展。

三、龙门洞烧烤

延续着上一届的传统，在各部门招新之后，作为新一届学生会的第一次聚会，我部将积极组织、参与龙门洞烧烤，加强与各部门的联系，为以后学生会工作的开展做好准备。

四、寝室装饰大赛

为了弘扬交大寝室文化，美化全系新生的寝室，加强各寝室成员的团结力、凝聚力，我部特举办此活动，给各位对大学生活充满期待的新生们一个发现美丽、创造美丽的平台，开始属于他们自己的大学生活。

五、协助文艺部完成新生晚会

一年一度的新生文艺晚会精彩纷呈，为新生们提供了一个施展才华的平台，生活部作为后勤保障部门，将积极协助文艺部，搞好晚会的彩排及幕后工作，为晚会的顺利开幕做好保障。

六、新生运动会的后勤工作

按照我校惯例，在金秋时节，我校将举行新生秋季运动会，届时，生活部将和其他兄弟部门一起做好运动会的后勤保障工作，为各位奋勇拼搏的运动员服务，为各观赛的新生服务。

七、检查寝室卫生

鉴于上一学期寝室卫生检查工作的良好效果，新学期，我部将再接再厉，积极搞好这一日常工作，为此，我部打算成立一个二级组织，来执行寝室卫生检查的日常工作，保持我系寝室卫生的良好势头。

八、协助其他部门开展活动

新学期，各个部门也将开展各种各样的活动，作为学生会的成员之一，我部将积极配合其他部门活动的开展，为其他部门提供服务！

电气工程系

生活部

2011年7月27日

自我规划生活部篇二
《生活部部门规划》

生活部工作计划

一、生活部简介

用青春装点生活，以生活承载青春。包材学院学生会生活部是学生会的重要部门之一。她自创建以来，便以活跃校园文化氛围，真诚为广大师生服务为宗旨。在沟通后勤集团和广大师生的工作中起着不可或缺的作用。除基本的宿舍卫生评比外，还先后组织举办宿舍文化节等别具特色的活动，积极为创造良好舒适的生活学习环境尽心尽力。目前生活部2名部长和13名部员组成，他们以团结勤恳作风把对生活的热爱融入工作中。为校园生活点缀色彩，我们生活部将与同学们一道倾听生活、热爱生活、感悟生活。

二、生活部内部分工与协作

1、生活部工作分工

（1）生活部日常工作

内容：每周二定时检查卫生，一些知识的宣传等

内容：各个活动的策划，及活动相关的构想

（3）生活部优秀寝室卫生评比

内容：与优秀寝室卫生评比相关的各项工作

2、生活部工作协作

（1）生活部内部成员没有具体的分组，根据工作需要实行灵活的工作分配方式

（2）就具体活动，广泛采纳成员意见，努力使活动办得完善。

（3）充分给干事们锻炼的机会，为干事们创造独立举办活动的机会

(4)各个成员之间相互协作，部长之间相互配合

三、例会

1.时间：每周二21：20

2.流程：①各小组工作总结，简单介绍上一周的工作，并提出相应问题。

②部长介绍学生会部长例会的相关内容，并根据下周任务分配工

作。

③根据部员提出的问题及下周的工作任务进行讨论，最后提出切

实可行的方法进行的方法进行实施。

四、生活部物品管理

⒈流动红旗：每月末由卫生组人员收回放回学生会指定地点保存（注意流动红

旗收回时是否有损）

⒉卫生奖品：为让团委老师进行监督和给与卫生指导，卫生奖品存放于管理学

院团委，用时到团委审批。

⒊工作材料：生活部的内部资料和日常工作材料均存入生活部文件夹中，放在

学生会指定地点。其次，一些电子版的材料均存放在生活部群共

享里。

五、主要活动介绍

1.包材学院“宿舍文化节”活动

⑴活动目的：为了丰富广大在校生的宿舍文化生活，展现当代大学生多才多

艺和积极向上的精神风貌，活跃校园气氛，促进宿舍间成员间

的交流。

⑵活动流程：①宿舍经典语录大赛

②宿舍生活写照大比拼

③宿舍默契程度大考验

④ 宿舍卫生评比

⑤颁奖晚会

⑶注意问题：综合考虑各种因素，时间、地点、同学情绪等主客观因素。活

动的举办不仅需要竞赛性，更需要有娱乐性与实际性。

3.大型模拟职场活动

⑴活动目的：职场如战场，当今就业市场对大学生素质有了越来越高的要求。

据此，我部倾力打造者以精品活动，旨在为大学生提供一个了

解职场、发掘自我、展示才华的平台。

⑵活动流程：①“未雨绸缪，直面未来”大型经验交流会

② 简历设计大赛

③面试环节

④实践环节

⑶注意问题：协调人数问题，采取两种方案（据报名人数多少）根据实际情

况采用具体的实施方案。同时要提高报名人数的质量，部室人

员要积极宣传，分工合作，责任落实到人。突发问题要适时改

变方案，做到面面俱到，各细节考虑周全。工作人员的调配问

题要协调完善，以免造成少数人负担重的问题。经验交流会由

于人数估计过于保守，批教室太少，造成许多天无法参加，未

能如愿以偿，所以以后要多加考虑。

4.美食文化节

⑴活动目的： 民以食为天，吃饭第一。随着人民生活水平的提高，对于吃

的讲究越来越多，人们越来越重视食品搭配的营养与健康！

本活动为同学们提供了一个展现新美食观念和动手的平台，

展现大学生新的生活风貌。

⑵活动流程：①吃出美丽，吃出健康

②知“食”就是力量

③说出你的爱

④美食也快乐

⑶注意问题：充分考虑细节部分，要对环节，材料等各个环节考虑全面，同

时各位干事之间要互相协作，在做好本职工作的同时，协助其

他同事工作，注意与在场观众的互动，维持会场秩序

5.关爱父母

宣传语：

生活中不是缺少感动，而是缺少发现感动的眼睛；对于爱不是缺少感觉，而是缺少实现爱的行动。

活动目的：

没有一个人不爱自己的父亲母亲。而我们是那么容易忽视我们身边的他们，融在我们生命里的他们；而我们总在对自己说，有一天，我要给他们最优渥的生活。忙碌的生活和不断的挑战时时鞭笞着我们的决心。我们缺少的是发现感动的眼睛！缺少的是实现爱的行动！

活动定位：

“润物无声，绵长悠远”是我们对双亲爱的阐释。因此我们在活动中营造出的感觉要切合父爱母爱的感觉，淡淡的，低调的，却无处不在。我们将本次活动定位成一个感情交流的平台，因此设计的活动力求简单直接，以增强参与度。即使忙碌，即使慵懒，也不会觉得它的复杂和麻烦。

活动内容：

(1)展览：先收集编辑整理同学作品（包括摄影、征文、涂鸦海报等），整理完毕

后放在图书馆进行展览一段时间，供同学们参阅，感受双亲的爱。

(2)广播站：播放关于父爱、母爱的歌曲、文章。同学们在下课的回宿舍的途中

听着怀旧的歌曲、聆听一个个感人故事。

(3)许愿树：对父亲、母亲爱的祝福写到小纸片上，挂到学校某棵绿化树上。让

同学们“诉说”出对双亲的心底话。

(4)寄心中的一封信：提供爱心纸张和信封给同学们，将同学们对双亲的爱，表

达在信纸寄给双亲。

6.爱心瓶的回收：首先从宣传开始，，我们先会在教学楼贴宣传海报，并在09

届新生中宣传开来，让新生了解我们这项活动。初步定为在回收前的1、2天，在E栋楼下悬挂宣传海报或者KT板，让他们知道我们回收瓶子的固定时间和地点，让更多的学生参与进来。我们决定每个月的最后一周的周四下午4：30到5：30，回收一次爱心瓶罐，包括教学楼爱心箱里的瓶子。

7.团体活动“足迹”实施方案

一. 主题：

青春舞动梦想，成长烙下足迹——感受多样的大学生活

二. 活动宗旨：

通过这次活动，启开大一同学大学生活的新篇章，使他们能够激情飞扬，目标明确的开始自己的新生活，谱写人生的新辉煌！

三．活动目的：

给新同学一种团日生活的开展模式，让他们对团日生活有初步的了解，便于各支部团日生活的开展。⑴ 唱团歌，介绍嘉宾。

⑵主持人开场:询问大家带着怎样的梦想跨入大学校园;又是如何规划自己四年的大学生涯;

(3)主持人为大家展开一本在校大二学生的生活记事本(以短剧的形式表演一个寝室四个男生的大一生活):

场景一——班会现场。第一次开班会，自我介绍，表演节目（唱歌，诗朗诵）。主持人引导大家回顾自己进校后的第一次班会,让大家谈谈自己的感受与体会; 场景二——教室。大学的生活开始了，每个人都选择了不同的方式, 但都有着同样的一个目标。主持人带领大家进入话题:怎样面对不一样的学习生活环境; 场景三——寝室。晚上下课后的寝室,大家畅所欲言。主持人和大家共同谈论

我们的寝室文化以及具有大学特色的卧谈会;

当四个人选择了不同的道路后,他们会有怎样不同的结局呢?让大家一起来想象他们一年后的样子。主人翁继续回忆，寝室四个人的不同的大一生活给大二新生活带来的改变，他们都在不同的方面展现了自我,体现了自身价值以及当代大学生的风采,表演结束。

⑶．主持人总结,点出主题,希望大家能在大学校园里印上自己坚定而绚烂的足迹

⑷．嘉宾发言，答同学问, 唱团歌。主持人宣布本次活动正式结束。

六、生活部常规工作

完善公区检查评分制度。各系的生活委员是构成学院生活部的主体机构，有了他们的参与和支持，生活部的工作才得以顺利的开展，他们肩负着组织人员对食堂进行卫生评比和检查的重任，以确保校园清洁。并对每次检查的结果上交检查报告，生活部根据实际情况向成绩优秀的楼层颁发流动红旗，予以鼓励。同时做好每次突击检查和学院卫生大检查。我们的工作旨在“从同学中来，到同学中去，全心全意服务于同学”。且平时多观察生活，多联系同学，多发现问题，多思考，多反映。要加强自身建设、明确工作思路，完善自身管理 在院学生会的指导下，我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。

⒈卫生星级评比

工作流程： ①月末到园区下载原始卫生成绩（要及时，准确）

②电脑统计出“优秀宿舍”“进步宿舍”及“通报宿舍”，并制

成表格进行打印（本月四周的平均成绩与上月平均成绩做差，

并且着重注意宿舍的调动情况。 发现错误及时更正，以免影

响成绩。卫生评级原则可参考卫生评比制度）

③到团委批条批奖品（根据实际情况批相应奖品，保证公平） ④打电话通知得奖宿舍

⑤请宣传部人员做板报，进行颁奖，并安排人员负责拍照 ⑥复印表格并在各学生公寓楼下进行张贴

⑦写简报并及时上传，上传卫生成绩，并制作卫生档案 卫生评比制度：

月卫生评比栏：每月展出各班卫生评比状况，卫生良好班级可得卫生流动红旗。以此鼓励各班级积极搞好自班卫生。卫生评比标准按月扣分的多少计算，每周卫生检查次数应各班一致。扣分最少的为优秀班级。

制定流动红旗制：每个月末的评比之后，把锦旗发放到得第一名的班级中去，每月在系里流动一次。月卫生评比栏：每月展出各班卫生评比状况，卫生良好班级可得卫生流动红旗。以此鼓励各班级积极搞好自班卫生。卫生评比标准按月扣分的多少计算，每周卫生检查次数应各班一致。扣分最少的为优秀班级。

宣传板：新楼竣工，生活部预备择一合适地点，做一个生活部专用的宣传板。因为生活部需要每天更换张贴的东西多且琐碎。

2.天气预报生活小常识：生活部将把两者分开，天气预报一栏，贴出当天与

第二天的天气状况，夏季填写防晒指数，冬季填写穿衣指数。生活小常识，天气气温变化随之带来的易发疾病的防止知识及生活中常见的问题。如白衬衣的多次清洗易发黄，可在清洗衣物之前在水中点入一滴蓝色墨汁，清洗后的衣物微发淡蓝；向新生介绍长春的乘车路线；另一个是初到异地，许多同学会水土不服，我们可提前张贴防治知识;最重要的是由同学们自己提出生活中出现的问题，我们定期解答。

3.温馨提示

制作过程： ①搜集资料（与同学们息息相关，并及时修改内容，以同学所需为

重点）

②整理资料并编辑打印

③设计花样并粘贴在温馨提示板上

④做好维护工作并及时更新

宿舍卫生知识教育 ：

在换季的时候为大家提供一些预防疾病的知识，以板报和宿舍栏的形式来宣传预防疾病的知识

4、列出表格排出值周班级，每天由值周班级派出两名同学打扫系办公室，包括

地面卫生，桌椅整洁，水壶打水，倒垃圾都应考虑在内，保证系办公室每天干净卫生舒适，为系领导和老师提供良好的工作环境。

5、生活部公区教室工作：随着新学期的开始，生活部的工作也同时正式开始，作为担负全院卫生，确保良好的学生学习的公区教室检查工作是繁锁的，但我们要加强教室的清洁和保洁工作的宣传力度，使同学们时刻地注意保洁工作。

6、今年我们部门增添了权益这一项内容，这样我们就要考虑如何为同学们维护

权益。我们是想每个月收集一次意见，然后再把意见解决情况用书面形式贴在南北面公告栏里。收集意见方式有多种，（一）走班发放意见表，或者在安检部检查宿舍时随同发放意见表；（二）在三楼中间设立一个意见箱，每个星期打开一次进行统计；（三）以邮箱和论坛形式收集。

7、定期举办一次学生交流会，了解同学们的想法，并且给同学们提供一个交友的平台：首先，我们要一如既往的听取同学们对我们生活部的意见，在第

一 时间展开联系，进行协商，尽一切努力解决问题，促进两方面的沟通， 为同学们的校园生活争取到更多的利益。做到事无巨细，一丝不苟。 我们可以通过发放调查表，和服务部门进行座谈等方式来进行。

8、在新校区内设立“拒绝不文明行为，争创时代新风尚”的校园宣传日。通过

在校园内散发宣传资料，开展问卷调查，用照片展览曝光不文明行为的方式来杜绝身边的不文明行为。

9、与《金色校园》报社、广播站等媒体合作，宣传一些关于生活方面的小知

10、到学校教学楼、餐厅、机房、图书馆等学生丢物品较频繁的地方收集失物，

通过板报、宣传单、电话等方式寻找失主。

11、在年末元旦的时候举办“新年寄语”活动，采集并公布同学们对新一年的美

好愿望，使学校的新年气氛更加浓郁。

自我规划生活部篇三
《对生活部的未来规划》

对生活部的未来规划

第一次接触到生活部，部长们很热情、很有耐心的给我们讲了很多问题。我好奇的看了部长的笔记条理很清楚，给我的感觉就是你们有着一个严谨、落实的工作态度。我就想我也要和你们一样，对每个干事热情、但在工作上严格要求。现在我相信我自己能胜任生活部的工作，因为对生活部有了更多的了解，让我更加自信。下面我对生活部的未来提几点我自己的意见：

对外：

第一， 1我们部门掌握每个楼栋的数据，○但是不够精确，以

至于我们每次抽表、查卫生都会出现一定的问题。所以，在换届以后我们应该跟宿管科和各院宿管会好好

2还有就是当各院系把情况反馈上沟通、确定数据。○

交到办公室之后我们应该在第一时间内向办公室了解情况以便于为下次抽表做好准备。

第二， 有人可能会在中途换寝室，我们应在开宿管主席例会

的时候跟各院宿管主席讲清楚，如有这种情况出现宿管主席应该在第一时间向我们反映，以便我们的工作顺利进行。并且同时可以完成对楼栋信息的重新统计。

第三， 在开宿管主席例会之前，应该把各个院系在上周的卫

生情况统计下来对做的差的院系进行批评，并在下个星期查卫生时对这些院系着重检查；对卫生情况较好

的院系进行表扬，可适当减少检查的数量。并且尽量与各院统一工作，

第四， 加强对新干的培训力度严格要求他们，告诉他们笔记

很重要，但是不能过分依赖笔记，应该提高他们自己的应变能力，他们要把这些应变能力运用到查卫生中，不能太木讷。

第五， 部长们应该把查卫生的注意事项统计出来，除了在会

上讲述之后，还应该在各区办公室张贴一份。还有就是要统计出干事查卫生中出现的错误次数，所谓事不过三，超过三次我们就会在会上让出了错的干事讲述原因，以提高他对工作认真的态度。

第六， 周四查卫生时应事先安排好人员：一个是便于新干在

工作时因紧张而出现错误，等到他们熟悉之后再临场安排；二是可提高一定的工作效率。

对内：

1 各区应该及时进行交流（规定定期召开交流会和户外活动）○，以便对工作和干事问题可以得到及时解决，还可以沟通感情。并且积极与其他部门进行交流，从而扩大部门影响力。 2 我们生活部虽然不强势也没必要强势，但是在通报工作时应○

该大气自然能震的住台面。

生活部

刘帆

二〇一二年五月二十六日

自我规划生活部篇四
《生活部规划》

生活部部门规划

新学期已经开始，随着储建院会换届改选的结束，我们生活部的工作也即将全面展开，新学期在面临新的机遇的同时，也迎着着新的挑战，生活部要在继续做好本职工作的同时，极力配合好其它部门的工作，本着“从同学中来，到同学中去，全心全意服务同学”的宗旨，努力将生活部由幕后推向前台，打造精品活动，以崭新的姿态迎接挑战，以积极的态度做好自己的本职工作。 在部门建设和工作制度方面，首先我们要加强自身建设，明确工作思路，完善自身管理。在院领导和主席团的指导下，团结共进，明确分工以及个人职责，让老师以及同学们看到的是一个有组织，有纪律的生活部。其次，要努力完成生活部的各项工作，严格遵守制度规章。与此同时，各个成员要严格摆正工作，学习，生活三者关系。工作态度积极端正，做到任务落实到位，责任落实到人。工作中应当注重效率，质量和可操作性。在可操作性强，保证质量的同时，提高工作效率，少做“无用功”。最后注意及时反馈信息，不论是谁，在工作中遇到困难首先及时解决，自己难以解决的事情应及时向上级汇报，以免耽误工作。

展望未来工作，生活部是与同学们生活最紧密相关的部门，生活部在接下来的工作里，首先我们要继续搞好宿舍管理工作，搞好年级联动，争取早日建立起宿舍星级评比制度，按照计划每周定期检查宿舍卫生，排除宿舍安全隐患，确保宿舍生活万无一失。其次，生活部要在生活上为同学们提供有用的信息，例如天

气变化，学校食堂浴室公告活动等，成为学校和同学之间传递信息的桥梁，为同学们谋求利益。与此同时，在下一个工作周期中，生活部还要开展丰富的校园活动，让同学们参与进来。其他方面，我们要积极配合其他部门工作，在学院各项活动中做好后勤保障工作，建立部门奖惩制度，部门人员所做工作要详细记录，从而一目了然，实现奖惩分明。定期召开生活部例会，重要会议时做必要的会议记录。

以上是本学期的工作计划。生活部所有干部以及干事将一如既往，以最饱满的热情，最积极的态度投入到工作中，积极配合储建学院其他各部门的工作，确保我院的各项工作有条不紊地开展。为学院工作添砖加瓦，贡献出最大的力量。

自我规划生活部篇五
《学生会生活部未来工作规划》

生活部未来工作规划

在过去的一年中，生活部成功的举办了美化寝室大赛，礼仪大赛，跳蚤市场，并且配合学生会负责好新生才艺大赛，元旦晚会，学生会成立晚会等大型活动的舞台后台工作，成绩斐然，有目共睹，取得了一个又一个丰硕的成果。新一届学生会成立之际，这对生活部的新老干事都是一个考验，为了更好适应学校，院系的发展，合理有效的执行各项工作任务，现就生活部本学期的工作做如下规划：

一、整体规划

从今年三月以来，新的一届学生会已经成立一个月有余，各个部门的运转已归于正常。为了我更好的为康尼学院广大师生服务，康尼学生会生活部对部门未来工作作出了一系列的工作规划。新的一学期已经拉开了帷幕，这一学期我们将面临着新老校区学生的工作的难题，如何保证两个校区的学生工作保质保量的完成，这需要生活部全体人员的齐心协力。部里将着重培养新人，确保他们能在短时间内熟悉部里的工作流程，培养下一批骨干力量。使生活部充满着新鲜的血液与不衰的活力，使之生生不息的运转下去，并且不断采纳新的建议与提议，将部门整体不断的优化，最大限度的为学生谋取福祉，为学生创造一个适于学习生活，干净整洁的氛围。关心大家所关心的，解决大家所面对的，这是我们生部始终不渝的工作目标。生活部经过历届的积累，形成了独特的工作模式，具有非凡的创新机制。在借鉴历届生活部经验的基础上，发扬开拓创新的精神，脚踏实地、切切实实地为广大同学服务，把校学生会生活部做强做大。只有这样才能不负历史的厚望，传承南工程生活部的文化。

二、内部建设

（1）新干事培养

新的一学期已经拉开帷幕，随着学校里越来越多的活动，这对于我们部门特别是新干事和新副部是一个很大的挑战。除了完成平时的日常工作外，我们也应当给与新人更多的锻炼机会，提高她们的交流沟通和动手协作能力。同时，在部门内经常举办小型的讨论会，增强整个部门的团体协作性，同时促进大家磨合，使之具有集体意识，让生活部变成真正意义上的大家庭。挑选干事，要求干事参与到每次具体工作中来，并对每个干事参与活动进行记录，并做总结。并且针对以往的活动要求他们拿出一份策划书，让他们尽快熟悉工作。 根据以上结果来安排他们以后的具体工作。

并坚持每段时间招开例会，布置近期工作，交流各班工作情况，讨论具体的活动工作方案。以促进之间的了解和解决问题。

这一学期将在部内开展多项丰富学生课余文化生活的活动，在继承老干事优良传统上，开拓创新，增强动手实践能力，相同专业的同学做到资源共享，交流学习经验，为大家提供一个更好的学习交流平台。

（2）学习方面

对于部内成绩较差的同学进行批评教育，同时对于不及格科目过多的同学按照管理规定进行辞退。对于学习方面存在障碍和阻力的同学，我们在部内进行“一帮一”

活动，帮住其提高其专业成绩。并且在期末对于成绩有显著提高的同学开展表彰大会，并给与一定的奖励。

（3）部门招新

在平时的工作和部门活动中，显示我们生活部门踏实细心的工作作风，严谨负责的工作态度，要时时显示对学生生活的关心，彰显生活部作为一个大部门应有的风范，吸引更多优秀的人才到生活部。人员的组织和选拔人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉献，而由有一定创新意识的部委成员。基于这一点，我部分管副主席和部长在选拔同学时要高度认真负责，争取为生活部选拔优秀的成员，组成一只优秀的团队。

要求：

1. 面试时不紧张,心理素质强,游刃有余

2. 不惧他人脸色,在工作中遇到阻碍也不退缩

3. 我们最需要的就是能吃苦的,具有灵活性

4. 工作时铁面无私,公私分明,决不包庇

（4）例会

在积极开发部门发展潜力和我部人员积极性的同时，每周一次的例会是我部要始终坚持的传统。我部将严格按照规定召开部门例会，总结前段时间的工作得失，同时做好下阶段的工作计划及安排，及时传达最新的活动和工作信息，将我部在学生会及学生工作中的定位做为探讨的根本，保证部门工作有条不紊地进行。

三、生活卫生工作

总体上在查房的工作上着重做好新生和毕业生的宿舍工作，不断的完善 ，保证质量的同时提高效率，对于做的不足的宿舍可以留下纸条对其提出劝告。在做好平时卫生检查工作

的同时，生活部还会定期召开各个班生活委员会议，听取各个生活委员的建议，集思广益，博采众长，查缺补漏，使生活部更好做好学生工作。以下拟出几条建议：

1、新学期将进一步完善已有的宿舍卫生管理规定，力争做到有奖有罚、做好新生的宿舍卫生工作，使我院全体学生宿舍都在监督检查的范围内，让同学们在新学期开始便养成清扫宿舍环境卫生的好习惯，争取在优秀文明宿舍的数量方面相比上学期有较大的提高，并能改善一下大二大三的卫生状况。

2、在这期间全力配合各部门开展的各项活动。

3、定期进行宿舍的卫生检查评比工作，及时做好统计工作，并向各年级的辅导员老师做好反馈，让他们及时的了解自己班上的卫生状况。

4、不定期下寝室，对我院的寝室进行安全检查，若发现使用违规电器给予及时的制止并向院领导反映。

5、了解广大同学的意见和建议，针对性的解决工作中的问题，争取为同学们创造一个舒适的生活学习环境。

6、注重干事能力的锻炼，争取让有能力的人，能更加全面的熟悉我部的工作，能自己独当一面，处理部门内的事务。其他照样按上学期生活部的日常工作进行。

7、积极配合校学生会自律部的工作，以及院学生会各兄弟部门的活动。

8、部门内部坚持完成生活部的各项日常工作，在卫生检查标准中，尽可能与校卫生检查标准一致，讲求效率、细心到位、杜绝“人情分”。

四、部门活动

（1）部门特色活动

活动一

活动名称：跳蚤市场

活动时间：四月中旬

活动地点：南京工程学院北大活

承办部门：各个院系生活部

活动二、水果拼盘大赛（暂定）

活动名称：

活动时间：

活动地点：

承办部门：

活动三、就业指导讲座（暂拟）：

当今社会人浮于事，就业竞争尤为激烈，这给每位大学生都造成了不小的心理压力，因此，就业的方向和前景等一直备受大学生的关注。我部本着“想同学所想，急同学所急”的原则策划开展一个就业指导讲座，邀请专业人士为同学在就业问题上答疑指路。该讲座会避免大而空的理论，先针对不同专业的学生提供不同的就业指导，讲述目前的就业形势，各专业同学的就业出路，以及求职技巧等，贴近同学心声，切合社会实际。然后可安排一段答疑时间，由专家具体解答同学心中的疑惑。

通过这个讲座，大一大二的同学能清楚地认识到目前就业的严峻形势，从而化压力为动力，更努力地完善自身来适应社会的需求；大三大四的同学则可以知道在即将面临的求职过程中的注意点，从而在人才市场中脱颖而出。

自我规划生活部篇六
《生活部部门建设规划》

生活部部门建设规划

一、生活部主要职责：

生活部的主要职责就是配合学校进行学生宿舍的管理工作，倡导文明健康的生活方式，对学生宿舍卫生进行定期检查，使学生养成良好的生活习惯。其他职责就是在学生会或者学院每次举办活动时与其他部门相互配合，使活动圆满完成，并在活动过程中及活动结束后负责会场的卫生工作。

二、下一年度的工作计划

1、加强自身建设。明确工作思路，完善自身管理，在院学生会的指导下，我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。

2、 对以前生活部的工作情况进行工作总结，继续组织生活部全体成员学习了解生活部的职能与工作特点。

3、 在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。

4、协助学校及学院搞好下一年度的寝室卫生工作，使同学们养成良好的生活习惯。

5、根据学院及主席团的意见积极展开行动，并且定期开展活动。

6、定期向分管副主席汇报工作情况，并做好记录。

7、组织生活部干事积极配合其他部门的活动，如广播操比赛，运动会等。

8、预计在下一年度搞一次寝室文化活动（见附件一），增强学生的卫生意识，展现生活部的色彩。

9、每月20号左右进行全院卫生大检查，并且把检查成绩张贴出来，不合格寝室将作为下次检查的重点对象。此举的目的是使各寝室都能搞好寝室卫生，争取为本班评上优秀班集体做出一份贡献。

10、组织生活部干事参加学校组织的义务和服务性的公益劳动。

11、加强对生活部干事的考核。

考核指标主要有两点：①干事对学生会每次活动的参与度。如果生活部干事不能积极参加每次活动，那就是在为生活部脸上抹黑。②干事寝室卫生。作为生活部的一份子，如果连自己寝室的卫生都打扫不好的话，就不配留在生活部。

如果干事连这两点都做不好的话，部长可以向主席团提出申请，将其从学生会除名。此做法的目的是让干事在生活部真正得到锻炼，而不是来“打酱油”或者混学分绩点。

12、加强干事之间的交流。这样可以使大家相互交流对生活部得看法，以提高生活部工作质量。

13、积极参与生活部内部的特色活动。

①我为生活部建立了自己的博客

（

②干事定期向部长上交活动总结及活动策划等，由部长将较好的那些写到博客上，并注明时间及作者； ③每次生活部聚会，或者其他与生活部有关的照片等由部长上传至博客上；

④干事每月聚一次，相互交流关于学生会或者生活部的事，以便加强彼此的联系，亦可以提高生活部的工作质量；

⑤每年端午及中秋节，邀请生活部人聚会，一起吃粽子、月饼。并带领干事向老部长、老副部长送粽子、月饼。

⑥部长和副部长组织生活部干事一起上自习，并将自己以前的学习资料借给干事使用，以提高大家的学习成绩。

三、下一年度的工作制度

1、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制度。

2.我们的工作宗旨是“从同学中来，到同学中去，全心全意为服务同学”。

3、配合上级有关部门，搞好宿舍卫生管理工作，领导、组织本院同学参与宿舍管理工作，及时反映同学的意

见与要求，尽力帮助

同学克服宿舍生活中的各种困难。

4、要一如既往的听取同学们对我们生活部的意见，在第一时间展开联系，进行协商，尽一切努力解决问题，促进两方面的沟通，为同学们的校园生活争取到更多的利益。

5、维护同学的基本利益，确保大家生活惬意有序地进行的基础上，使大家的大学生活更为丰富多彩，

6、将上级的指示精神及时准确地传达到同学们的手中，使学生会真正能够成为学生自己的组织。

7、生活部要联系同学，开展广泛的调查活动，真正了解同学们日常生活方面有哪些困难，并及时反映到学生会、团委。

8、坚持生活部的例会制度,每月召开一次例会。主要内容涉及每个成员各自分配的任务及其活动进展情况,安排下个月的工作,解决在工作中遇到的问题和困难,

以及活动前期的策划准备和结束后的总结,包括成绩和不足,对不足的地方加以改进,对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做到最好。

9、建立生活部内部的奖惩制度。

（1）惩罚制度

①开会中有人说闲话或做小动作扣1分

②不按时完成部长或副部长交给的任务，一次扣2分。 ③学生会及学院内活动应积极参加，无故不参加者一律扣2分，并给予说明。

（2）奖励制度

①、积极参加部门及学生会或者学院组织的各项活动者加1分。

②、认真完成上级布置的任务者加1分。

③、期中、期末成绩在班级排名前5名加2分，6—10名加1分。

④、在班级获荣誉者加1分。

⑤、在校获得荣誉者加2分。

⑥、在县获得荣誉者加3分。

⑦在市获得荣誉者加5分。

⑧在省获得荣誉者加10分。

自我规划生活部篇七
《生活部发展思路与规划》

生活部部门职能和发展方向

生活部是一个以为同学服务为宗旨的部门，顾名思义，与我们的日常生活是息息相关的，在学生会这个组织中尽管可能更多时候做的事一些幕后的工作，但仍然不可否认它是一个十分重要的角色。因此，无论在组织中还是生活部的内部，为了以后更好的发展，我有如下想法与规划。

一、部门内部关系

生活部是一个像家一样的地方，我们一直强调要有爱。工作时认真负责，多角度的冷静的考虑问题，服从部长以及其他活动负责人安排，这是基本的每个人都要做到的，但工作之外，我们没有所谓部长部员的上下级之分，有的只是学姐学妹以及朋友的关系，相处的特别融洽，生活部的这种氛围是我认为迄今为止，其他任何一个部门所没有的，也是我认为不论到了第多少届都应该继续保持下去的。这种舒服的相处模式会使每个人都感到很愉悦，愿意和这个部门一直在一起努力下去，同时，这也使我们生活部非常有凝聚力和集体荣誉感。所以，在以后的发展道路上，这都应该是我们要努力保持的。人与人之间的交往是相互的，但有时也是需要有一方主动的，所以，希望以后的领导者都能很好的调节去保持、维护这种氛围。

二、在学生会中的发展

学生会中有很多部门，虽然都是不可代替的，但能力的高低以及工作质量的好坏在主席团的眼里也都有一份评价，大家心里也都有一

份评价。而生活部从来都是在得到认可，无论是部门的工作质量还是我们部员在学生会这个大集体中的表现，从没有人说我们不好，这是我们要继续保持的，不仅如此，我们更要努力把每次的工作做到能力范围内的最好，不是没有人说不好，而是让别人认可我们说我们做得好，要让生活部在学生会这个组织中成为一个出色的部门一个出色的集体，虽然这不是一朝一夕就能做到的，但我们可以以此为目标而努力，哪怕最后做不到也可以使我们不断提升越来越好。此外，也要把我们部自己的活动办好，毕竟一个部门的地位不仅仅是学生会里分配的任务，自己的特色活动也是十分重要的。

三、未来发展方向

从上个学期开始，学生会已经开始删减活动了，但我们生活部的所有活动仍然保留，所以我们更应该努力把所有的活动办好。棋艺大赛是我们的特色活动，每年参加的人数都很多，不论从奖品还是其他方面大家的反响都不错，我们应该继续把它办下去、办好。此外，寝室卫生检查时我们跟权益部合办的活动，既然是合办就应该双方都参与进来，共同承担所有的工作，两个部门也应该有明确的分工，而不是让我们生活部承担所有的负责工作，上学期虽然有过分工，但效果不是很好，寝室长们对活动的反响也是有些不满意，所以以后应该两个部门协调好，各自都要把自己的工作做好做到位。

此外，除了办好原有的活动之外，我们也要考虑开展新的活动，但活动的主题还是应该与生活部的职能相关、与生活相关、具有我们部门特色的，比如教大家如何辨别一些商品的真伪、教大家一些生活

中经常用得到的小常识小窍门等，或许这些都或多或少与权益部和女生部的活动内容相关联，因此可以考虑与其他部门合办。很多人都说生活部听上去应该是一个很会享受生活的部门，所以我想或许可以给大家介绍一些比较值得一去的餐厅、咖啡厅、游玩景点、有特色的店铺或者不错的电影之类的能够真的让大家享受生活的东西。此外，提到生活部很多同学想到的都是买东西、砍价等，所以我们也可以考虑开展和价格有关的活动，例如之前有学妹提到过的猜商品价格的比赛等，我个人认为这是个不错的想法，但这些都只是一个总体的方向，至于究竟开展什么形式的活动还需要时间去仔细研究。总之，一个部门想要不断地进步不断地发展，就要有更多新的东西，创新才能向前走，开展新活动是一个必然的趋势。

以上只是我个人的一些想法，可能不是很全面，甚至也不是完全正确的，但都是秉持着希望生活部能够更好的发展的想法，无论以后生活部是在谁的带领下，都希望也相信它会发展的更好。

自我规划生活部篇八
《生活部规划》

生活部规划

新学期即将开始，生活部将继续本着：“全心全意为同学们服务”的工作态度，搞好生活部的各项工作。我们将继承上届学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，对我们不仅是一种压力，更是一种动力。

总结过去、展望未来，本届学生会生活部将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以打造有战斗力、有凝聚力的集体为目标，特将本学期的工作及参与的活动安排如下

（一）生活部工作及计划

1、迎新工作

迎新工作是每年的一项重要工作，对新生来说大学是个向往、神秘而又陌生是地方。新生入学时要面临着很多以前没有面临过的问题，尤其是生活上的问题。而生活部的主要工作就是帮助同学们解决生活方面的问题。

a在迎新工作中生活部的主要的工作是引导新生入学以及帮助新生安排住宿，就餐等方面的问题.向新生介绍学校情况，对他们面临的问题予以指导。

b新生报到时的各项工作。

c走访新生宿舍，部门部长带领成员第一时间走访新生宿舍。不仅能给他们生活上的帮助，让他们体验到关怀，还

可以乘机向他们讲述一些在校和军训期间应该注意的问题，防火防盗。

2、招新

招新对生活部部影响至关重要，是生活部开展工作的前提条件和主要工作动力。为此部门将严格按照精兵简政的原则选拔优秀的竞选者入生活部，我们需要的是不但服从组织安排,而且有自己的个性和主张,并且能够吃苦耐劳，跟部门里面其他人相处融洽,工作密切配合，在对待个人得失时能够从集体利益出发，用正确的态度对待自己和他人的荣誉，个人和部门共进退的人才

3、部门人员聚餐及交流

延续着上一届的传统，在各部门招新之后，作为新一届学生会的第一次聚会，我部将积极组织，主动与其他部门交流联系，为以后学生会工作的开展做好准备。

4、协助团委学生会完成新生晚会

为新生们提供了一个施展才华的平台，生活部作为后勤保障部门，将积极协助团委学生会，搞好晚会的彩排及幕后工作，为晚会的顺利开幕做好保障。

5、寝室装饰大赛

为了弘扬交大寝室文化，美化全系新生的寝室，加强各

寝室成员的团结力、凝聚力，我部特举办此活动，给各位对大学生活充满期待的新生们一个发现美丽、创造美丽的平台，开始属于他们自己的大学生活。（女生节等活动）

6. 新生军训工作

为了提高我院的内务水平(检查大一)

a在走访新生宿舍期间我们将向他们讲述我们军训期 间的一些工作重点，以及搞好内务卫生的重要性，让1 3级同学在进校的第一天就重视起内务卫生。

b在正式检查前，我们会请士官班和我们一起到新生宿舍去打扫卫生和叠被子的技巧和方法。

c正式检查期间，我们将对新生宿舍每周进行至少一次内务检查，将结果及时汇总汇报给老师。

d军训期间认真完成团委老师交给的其他各项工作

7.新生运动会，元旦等的后勤工作

按照我校惯例，我校将举行新生秋季运动会，元旦等大型节目，生活部将和其他兄弟部门一起做好运动会的后勤保障工作，为各位奋勇拼搏的运动员服务，为各观赛的新生服务。

8.首届校园吉尼斯大赛

为丰富同学们的课余生活，进一步活跃校园文化，培养德智体全面发展的新世纪大学生，同学之间的交流，展示当代大学生

的良好风貌，增强同学们挑战自我的意识，弘扬积极进取、顽强拼搏的精神，湖北交通职业技术学院西区将举办第一届“校园吉尼斯”大赛。本届大赛由西区分团委，学生会生活部举办（？准备的不详细）

9协助兄弟部门做好各项活动的后勤服务工作

在其他兄弟部门举办活动时候，生活部将尽全力配合其做好布置场地、搬运看管物品、活动所需的各种物品，协助他们把活动举办好。

10.方便同学， 假期火车票订购工作，

a生活委员Q群，让各班级的生活委员加进来，有利于通知消息的发布。

b建立生收集同学对生活方面的意见并尽力给予解决。生活部顾名思义就是关系学生生活的部门，应该反映同学生活中的意见问题并尽量给予解决。我们将设立 了生活部邮箱，方便同学来信反映问题。

C可以帮助同学们电话或网络定购暑假和寒假同学回家的火车票。接到通知后，部门会及时联系各班生活委员，通知下达到各个班。（取票自己，付款自己）

(二)日常工作

a教室卫生检查 教室卫生是每一位学生学习生活的需要，整洁的教室能使同学们性情舒畅、身心健康。在进行卫生清理的过程中能

让学生们感受劳动的美、热爱劳动、懂得珍惜劳动成果。教室卫生是集体活动，组织得当的话，能培养学生的团结协作能力和荣辱与共的美德。班级卫生管理分为两方面：一方面是做好教室卫生；另一方面是做好教室卫生保洁。

b寝室卫生检查

健康从寝室做起,人的大部分时间是在室内度过的，而我们同学起码有二分之一的时间是在寝室里度过，因此，讲究寝室卫生，对促进健康有着非常重要的作用. c食堂值日

了让同学们养成良好的就餐习惯，减轻食堂工作人员的工作负担，提高学校食堂就餐环境，培养当代大学生的文明素养。

(三).成员的培养

1.个人能力的培养

个人能力的培养包括语言表达能力，应用文写作能力和交际能力。这方面的培养我们计划和其他部门共同开展。定期开展跨部门间的干事沙龙。同时，我们将会把通知等工作安排给新成员，锻炼新成员的交际能力。

2.对部门感情的培养

毫无疑问，如果我们的成员不爱自己的部门，那么我们做的一切都是徒劳的。所以，在培养个人能力的同时，应该积极团结本部门的干事，增进部门内部、部门间的凝聚力和同学间的感情。组织大家为部员过生日；开展部门间篮球友谊赛等等。

3.组织领导能力的培养

在本学期，我们将开展交换空间寝室设计大赛。我们将

自我规划生活部篇九
《生活部规划》

机械工程学院学生会生活部是个立足于为大家服务，改善同学大学生活的职能部门，我部也要继续发扬生活部的优良传统，在继续做好本职工作的同时，极力配合好其它部门的工作。机械学院生活部一直以“服务同学，宣传自己”为工作原则，在全心全意为学院同学们服务的同时，努力将生活部由幕后推向前台，打造自己的精品活动，以崭新的姿态迎接挑战，以积极的态度做好自己的本职工作。在未来的时间里，我们部门将紧抓一下三个方面：

1. 部门文化建设

2. 寝室文化建设

3. 工作文化建设

部门文化建设

寝室文化建设

一． 生宿舍之间应提倡互帮互助，开展丰富多彩的宿舍文化活动，营造室雅人和的氛围，

繁荣宿舍文化。

二． 宿舍文化的开展要有组织，有计划的进行。适时举办寝室文化节，文明寝室评比活

动，营造良好宿舍文化氛围。

三． 在学生学习之余，积极组织部门人员进行寝室检查，宣传学校对公寓文化的要求，

严禁在寝室内使用易燃物品，大功率电器。

四． 在寝室之中与网络之中，为同学们提供卫生知识教育，以板报或公告的形式向同学

们宣传节日祝福，疾病预防，寝室建设等知识。

工作文化建设

一． 生活部成员要严格要求自己，不论是在学习、工作，还是生活方面，时刻注意在同

学们心目中的形象，不得做出有损机械学院学生会的事情，应争取在各个方面起到模范带头作用。

二． 为加强部门干事工作能力，积极开展部门工作，没两周进行一次寝室检查，每月召

开两次部门会议。

三． 为方便学生信息管理与传达，适应网络时代的发展，积极开展干事们对办公软件的

学习与操作，增加工作效率。

四． 部门成员在工作时应吃苦耐劳，积极热心，认真负责，在对人对事上严格要求自己，

对人礼貌，注重礼仪。

五． 生活部要作好学生同学校后勤方面的联系人，协调好二者之间的关系,广泛收集同

学们对学校饮食，安全等方面的相关意见和建议，并及时传达给相关的部门。

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