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思想政治工作培训班

2016-09-09 12:21:57 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 思想政治工作培训班(共3篇)培训学员思想政治工作的现状与对策分析龙源期刊网 cn培训学员思想政治工作的现状与对策分析 作者:于晓东来源:《内蒙古教育·基教版》2012年第12期随着我国社会主义市场经济的建立,我们将继续建设小康社会,这种情况下,如何正确引导和帮助青年培训学员健康成长,使他们能成为德、智、体、美全面发展的四有人...

篇一:思想政治工作培训班
培训学员思想政治工作的现状与对策分析

龙源期刊网 .cn

培训学员思想政治工作的现状与对策分析 作者:于晓东

来源:《内蒙古教育·基教版》2012年第12期

随着我国社会主义市场经济的建立,我们将继续建设小康社会,这种情况下,如何正确引导和帮助青年培训学员健康成长,使他们能成为德、智、体、美全面发展的四有人才,是关系到科教兴国战略能否成功的重大问题,是关系到社会主义现代化建设能否成功的重大问题,是关系到国运兴衰、民族复兴的重大问题。

一、培训学员思想道德状况的主流特征

(一)大多数培训学员政治思想比较健康,思维更加活跃,政治立场比较坚定,对党和国家的大政方针有着一致的认同

培训学员对政治问题、方针政策的理解多能与党和国家保持一致,明确意识到了坚持社会主义道路的意义和必要性。学员对政治生活中影响安定团结的因素,如社会分配不公平问题、农业发展问题、社会腐败现象以及科学发展等问题都比较关注。视野更加开阔,政治心态更加成熟。培训学员已跳出传统视野,能从更广阔的背景上看待各种社会问题。

(二)当前培训学员思想道德主流是积极向上的、奋发图强的

当前,培训学员一方面比较推崇以竞争与协作为特点的市场经济道德要求;另一方面,更客观更全面的认识到发展社会主义市场经济与建设社会主义精神文明的关系。道德观念和价值取向日趋稳定与成熟,能够按照社会主义有用人才的要求学习各种知识和技能。

(三)随着社会主义市场经济体制的完善,培训学员价值观念更加多元化和世俗化

培训学员自我的认识趋于客观,危机与竞争意识增强。这表明:当前培训学员已经能正视社会的变化,自觉增强危机与竞争意识,使自我评价与社会要求趋于一致。学生在就业问题上对社会大环境及其变化趋向有了深切的了解,已跟上社会的形势,表现理智与成熟。

二、培训学员思想政治工作面临的挑战

虽然培训学员的主流是好的,大部分是追求积极进步的,但是随着市场经济制度的建立、科技的发展、各种思想方式的冲击,对于培训学员管理提出了新的挑战。

(一)科技进步的挑战。随着科技革命的不断深化,科技作为第一生产力对经济的推动作用日益明显,人才需求结构发生变化。知识更新的加快要求每个人树立终身学习的观念。这些变革对于培训学员思想政治工作提出了更高的要求。

篇二:思想政治工作培训班
教育培训类-----思想政治工作岗

教育培训类

-----思想政治工作岗考题及练习题 中共党史知识题目

简答题

1、党的根本组织原则是什么?民主集中制。

2、我国社会主义建设的根本任务是什么? 解放生产力、发展生产力。

3、中国共产党的最早组织是在什么地方建立的 上海。

4、确立抗日民族统一战线策略方针的瓦窖堡会议是哪年哪月召开的?1935年12月。

5、延安整风运动最主要的任务是什么? 反对主观主义。 6、人民解放战争三大决战是哪三大战役?辽沈战役、淮海战役、平津战役。

7、将《义勇军进行曲》确定为中华人民共和国国歌的第五届全国人民代表大会第五次会议是哪一年召开的? 1982年12月。

8、五四运动的直接导火线是什么? 中国在巴黎和会上的外交失败

9、2003年10月15日至16日,我国自主研制的“神舟”五号载人船将我国哪位航天员顺利送上太空并安全返回? 杨利伟。

10、党章规定,可以申请入党的最低年龄是多少? 18周岁

11、中华人民共和国的最高权力机关是什么? 全国人民代表大会。

12、1920年10月,北京共产主义小组成立,负责人是谁? 李大钊

13、1941年初,《新华日报》上刊出周恩来的亲笔题词,“千古奇冤,江南一叶,同室操戈,相煎何急。!”此题词是为什么事件而写? 皖南事变。

14、党在社会主义初级阶段的基本路线是在什么会议上正式确立的? 党的十一届三中全会。

15、党的十四届四中全会的主要内容什么? 是研究关于加强党的建设的问题。【思想政治工作培训班】

16、1951年-1952年,我国在党政机关工作人员中开展的“三反”运动是指哪“三反”? 反对贪污、反对浪费、反对官僚主义。

17、1978年5月11日,《光明日报》发表特约评论员文章,从根本理论上否定了“两个凡是”的错误方针,揭开了真理

标准讨论的序幕。这篇文章的题目是什么? 《实践是检验真理的唯一标准》。

18、日本全面侵华战争爆发的标志是什么。 卢沟桥事变。【思想政治工作培训班】

19、1938年,毛泽东发表了《论持久战》,科学地预见了抗日战争将经过哪几个阶段? 战略防御、相持、反攻三个阶段。

20、我们党处理党内矛盾和斗争的最基本的方法是什么。 团结--批评--团结。

21、党的思想路线的内容是什么?一切从实际出发,理论联系实际、实事求是, 在实践中检验真理和发展真理。 22、1921年7月23日,中国共产党第一次全国代表大会在什么地方召开,最后一天会议转移至什么地方举行? 中国共产党第一次全国代表大会在上海召开,最后一天会议转移至浙江嘉兴南湖举行。

判断题

1、在中国大地上举起俄国十月社会主义革

命旗帜的第一人是毛泽东。( 错 ,是李大钊)

2、1949年4月23日,解放军占领南京,宣告延续22年的国民党反动派统治的覆灭。( 对 ) 3、发展党员,必须经过党的支部,坚持集体发展与个别吸收的原则。( 错 ,坚持个别吸收的原则)

【思想政治工作培训班】

4、中国共产党在党的三大上第一次明确提出反帝反封建的民主革命纲领。(错,是在二大上)

5、第一次国共合作正式形成的标志是中国共产党一大的成功召开。

【思想政治工作培训班】

(错,是在国民党一大上)

6、1924年黄埔军校创办时的党代表是孙中山。(错,是廖仲恺)

7、1927年7月中旬,中共中央决定在江西南昌举行起义,并成立了以周恩来为书记的前敌委员会。(正确)【思想政治工作培训班】

8、南昌起义后,中共中央是在湖北汉口召开八七会议,确定了土地革命和武装反抗国民党反动派的总方针。(正确)

9、1928年4月下旬,朱德和毛泽东两军在井冈山会师,合编为中国工农革命军第四军,朱德担任军委书记。(错,担任军长)

10、1928年6月18日至7月11日,中国共产党在共产国际的帮助下在莫斯科举行第六次全国代表大会。(正确) 11、1935年1月召开的古田会议确立了毛泽东在红军和党中央的领导地位,挽救了党、挽救了红军、挽救了中国革命,成党的历史上一个生死攸关的转折点。(错,是遵义会议)

12、毛泽东称赞: “鲁迅是在文化战线上,代表全民族的大多数,向着敌人冲锋陷阵的最正确、最勇敢、最坚决、最忠实、最热忱的空前的民族英雄。”(正确)

13、1936年10月,红军三大主力会师的地点是甘孜。(错,是会宁)

【思想政治工作培训班】

14、1937年,在华北战场上规模最大、战斗 最激烈,也是国共合作抗日配合得较好的一次战役是忻口会战。(正确)

15、1940年8月20日至12月初,八路军总部在华北发动了一次大规模的对日进攻战役,此战役被称为孟良崮战役。(错,百团大战)

16、1996年10月,党的十四届六中全会在北京举行,全会审议通过了《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》。

(正确)

17、党的十一届三中全会以来的经验,集中到一点,就是毫不动摇地坚持以建设有中国特色的社会主义理论为指导的党的基本路线。(正确)

18、党的十四大报告指出,坚持党的基本路线不动摇,关键是坚持以经济建设为中心不动摇。(正确)

篇三:思想政治工作培训班
2016关于加强巡特警思想政治工作的调研报告

关于加强巡特警思想政治工作的调研报告

巡特警作为公安机关的拳头力量和尖刀队伍,经常面对群体性,突发性事件,甚至各种暴力活动,这就要求巡特警队伍有着极高的思想道德素质和极好的政治工作方法。在当前经济大发展,社会大变革和内部矛盾凸显,刑事犯罪多发的新形势下,巡特警大队必须进一步加强和改进思想政治工作,清醒认识到其重要意义和现实意义,从而加强思想作风建设的责任感和紧迫感,坚定信心和决心,为益阳经济社会大发展,大建设,大开放服务,为此我们赫山巡特警大队就加强队伍的思想政治工作进行了一系列调研活动。

一、 巡特警思想政治工作的现状

2016年,赫山巡特警大队,以深入贯彻党的十八大精神,以队伍建设为根本,以全面提高民警综合素质,建一流队伍,创一流业绩为奋斗目标,重思想,抓队伍,搞建设,始终坚持把思想政治建设作为提高队伍整体素质的重中之重,放在开展工作的首位并贯穿始终。

1深入思想教育,提高队伍整体素质。全队民警认真学习公安部《中国公安廉政宣言》,《关于加强基层所队党风廉政建设的意见》,贯彻学习了习近平总书记在党的十八上的重要讲话精神。

2.开展执法为民思想教育,打牢执法为民思想基础。大队定期组织民警及铺警学习毛泽东思想,邓小平理论,江泽民文选和“三个代表”重要思想,坚定了民警政治信念。

3.继续推进党团组织建设。大队党支部坚持“三会一课”,民主评议党员等制度,积极发挥了党员的先锋模范作用,加强了党员的思想作风建设。

4.深入实际,联系群众,改进工作作风。大队结合实际,把开展“三访三化”活动与做好各项巡逻保护工作紧密结合起来,积极开展各种形式的扶贫帮困工作和活雷锋活动,宣传了民警保护关爱群众的社会正能量。

二、 我队加强思想政治工作存在的问题

多年来,巡特警大队大力加强思想政治工作,在队伍建设,业务建设等各项工作中取得了一定成绩,收到了良好的社会效果,但是随着形势的发展和实战环境的变化,巡特警的思想政治工作也暴露出了一些问题。

1.思想道德弱化。有些民警没有树立正确的人生观和价值观及世界观,受拜金主义,享乐主义,极端个人主义等腐朽思想的影响,个别民警理想信念有所淡化,道德观念滑坡,价值观念世俗化,重利轻义,具体表现在工作中官僚作风明显,滥用公权,贪图便宜,一些铺警收受小恩小惠,民警沆瀣一气,严重败坏巡特警队伍整体形象。

2.理论业务学习放松。巡特警大队少数民警缺乏责任意识,不能按照要求认真落实思想政治工作的各项措施和要求,工作中存在时紧时松,应付了事的现象;(本文来自于范-文-先-生-网)一些一线的班组长,缺乏理论功底和做思想工作的经验,缺乏创新进取精神,缺乏职业危机感,捏轻怕重,具体表现在:责任推脱,不敢担当,面对群众工作,缺乏耐心,形式主义泛滥,不管难易。不敢去学习解决,更是缺乏一种用法律意识解决矛盾的能力,执法存在盲目,甚至不公的现象,经调查,全队上下能懂《交通法》,《治安管理法》,《刑事诉讼法》的人少之又少,法律意识淡薄。

3.工作作风浮躁。在调研过程中,对工作作风浮躁问题反映较多。经跟民警访谈,发现部分民警因长期超负荷工作,爱岗敬业意识受到考验,他们总同社会上一些高收入的人相比,对公安工作,尤其是对自己的本职工作缺少热情,对人民缺乏服务精神;二是一些年轻民警和新警,从警目的不明确,是报着当民警只为有份工作,工资不愁,穿警服无人敢欺的目的才加入巡特警队伍的;三是少数年轻民警,尤其是80后的民警对工作的意义及长期性,艰巨性认识不够,一味讲究升迁,奖励,记功,损集体,害他人,争名夺利现象屡屡出现,降低了队伍战斗力,损害了队伍纪律性,具体表现在:一些民警在警力少,任务重,压力大的情况下,作风不实,讲虚话,办虚事,图虚名,有的民警自我意识膨胀,时刻以自我为中心,不能顾全大局,将自己置于集体和他人之上,耍特权抖威风的顽症没有得到彻底根治。

4.整合系统散乱。巡特警大队是一支拥有120多人的庞大队伍,人员思想繁杂,年龄阶层分化严重,文化程度良莠不齐,要完全掌握好这些人的思想政治动态,是一项复杂的系统工程,然而适应新要求,新变化,巡特警大队存在诸多管理弊端。一是沟通协调机制不健全。不能针对每个民警的思想问题和合理要求进行正确的引导,不能针对队中存在的倾向性问题和不稳定因素进行教育,“药不对症”的现象比较突出,这是上对下缺乏一种正确科学合理的向导协调机制;巡特警处于维护国家安全,打击违法犯罪和管理社会的最前沿,接触的人员和社会阴暗面最为广泛。民警时常处在诱惑与反诱惑,腐蚀与反腐蚀的较量中,对于民警的思想动态,心理反应,生活和精神压力,缺乏足够的信息反馈渠道和沟通机制。二是监督机制不完善。有的对民警身上存在的苗头性和倾向性问题不敢抓,不敢管,只管廉价的做老好人等;有的群众监督了,但实质上并没有出重拳处罚,没有起到应有的警示教育作用;有的对内同事之间,串通配合,逃避一切形式的监督。三是奖惩机制不明确。对于一些业务过硬,作风正派,思想优良的民警,宣传和奖励力度不够大,对于一些破案能手,执法健将,奖励机制不明确,鉴定识别行政案件处置率,工作能力的标准还有待完善,巡特警思想政治工作的目标任务,方式方法和考核考评等都缺乏明确的规范,其长效机制还没完善。四是管理创新机制待改革。巡特警大队,财力有限,条件一般,人员庞大,如何在有限财力,物力上,做好管理创新工作,把握好思想政治工作前沿动态,需要改革创新思路,在日常工作中实践探索思想政治工作新方法。

三、 问题存在的原因

(一)。巡特警多种压力,主观造成自身思想政治变化波动大

一是因15分钟快速反应产生的压力;二是因待遇偏低,岗位清贫产生的心理失衡压力;三是因较长时间从事比较单一,危险的工作产生的职业厌倦压力;四是因警力不足,超负荷运转产生的压力;五是因未形成全方位交流机制产生的压力。五种自身压力,社会群众无形和有形的施压,加上考核机制的晋升压力,使得一些人出现了思想困惑,心理失衡,理想信念动摇,急功近利等不良现象。

(二)。客观环境和机制漏洞对巡特警思想政治工作带来严重挑战

随着改革的深化,社会主义市场经济的发展,民警待遇与社会上的分配不公和高消费现象反差越来越大,再加上民警时常受到客观执法环境下干预的困扰,在多种思想观念的相互碰撞下,部分民警出现思想的困惑和想法也在所难免;同时,内在机制的漏洞,比如组织领导机制,动力机制和制约机制上的一些弊端,也在某种程度上阻碍了思想政治工作的顺利开展。

四、 加强巡特警思想政治工作的建议途径

面对新形势,新任务,巡特警思想政治工作只能加强,不能削弱。必须按照党和人民对巡特工作和队伍建设的要求,并针对当前巡特思想政治工作面临的挑战和存在的问题,做好新形势下的巡特思想工作就要注重增强“四个方面”。

(一)加强忠诚教育,提高队伍凝聚力和战斗力

1.加强教育的重点性,坚定政治信念。巡特警大队必须把政治建警放在思想政治工作的首位,加强社会主义核心价值教育,坚持不懈的用马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观等先进理论武装民警的头脑。(

2.加强教育的科学性,更新知识内容。忠诚教育应根据队伍的实际情况,针对新情况,新问题,注入新内容,必须要以与时俱进的态度,加大知识含量,对于新时期党建理论,政治理论,责任意识,国家政策,政治形势,法律法规等均要涉及,并有所侧重。

3.加强教育的有效性,忠诚法律意识。把群众观念与法制观念教育有机结合起来,坚持做到严格执法,执法为民,使“对法律负责,为经济服务,让人民满意”真正成为每个民警的自觉行动。

4.加强教育的持久性,苦练内在修为。巡特警大队要抓好经常性的政治学习,倡导全体民警特别是各级领导要做学习的模范,为加强学风建设起好表率作用。通过学习,努力提升自身的理论修养,党性修养,道德修养,知识修养。

(二)加强班子建设,发挥先锋模范作用

1.强化思想教育,引领政治本色。应将各项规章制度学习作为抓好班子成员思想教育工作的重要一环,定期不定期组织大队一线班子成员全面学习《纪律条令》,《内务条令》,《五条禁令》及警车管理规定等相关法律法规,强化职业意识,引导其爱岗敬业,强化责任落实,大队应以公安队伍中发生的违反“五条禁令”,“八项规定”案例作为深刻的反面教材,始终坚持执行各项规定,不懈怠,教育全队一线班子成员把各种规定内化为内在要求,杜绝麻痹漠视心态,确保队伍零违纪。

2.改革选拔机制,激发思想动力。大队应完善中层领导干部竞争上岗制度和绩效考核制度,通过公开,公正,公平竞争,选拔一批作风正派,业务过硬,朝气蓬勃的成员,要科学完善一线班组长绩效考核制度,及时对其工作情况进行总结表扬,并将考核结果与评优选先和立功授奖直接挂钩,通过改革。为一线班子思想进步,实现自我价值。提供源源动力。

3.抓好作风建设,建设和谐警营。各级领导要特别注意处理好以下几方面的关系:一是要处处以身作则,为部属作表率;二是必须明确民警在人格上,政治上和领导者是平等的;三是对民警要宽容;四是处事要公道正派;五是礼贤下士,广纳良言。工作作风建设处理得好,就会有利于加强感情交流,营造和谐氛围,提高工作效率。

(三)切实弘扬人本关怀,从优待警

1.尊重和理解民警。尊重民警的人格。多年来,巡特队领导班子始终注意到:少点说教气,多些人情味;少点强迫命令,多些商量沟通,与民警建立起了民主,平等,团结,友爱的新型关系;尊重民警的创造。允许和鼓励民警个人有志向,爱好和追求,为个人发展提供必要的条件,鼓励民警参与管理,吸收民警参加重大决策,让他们觉得自己不是“局外人”,从而产生强烈的主人翁意识,形成一股积极向上的合力。

2.解放和发展民警。加大对民警的教育培训,投入。大队应积极派员参加县级各部门及上级公安机关组织的微机培训,警衔晋升等培训班,同时,每年都要举办户籍内勤、科所队长、入党积极分子培训班,提高参训人数比率;重视对民警的文化教育。可采取“三小一大”(小讲台、小舞台、小擂台)形式来加强警营文化建设,小讲台就是把法律、道德、生活技巧等多方面教育内容归结起来,聘请外面的专家和本单位人才开设专题讲座;“小舞台”是展示特警才艺的平台,琴、棋、书、画、演讲、舞蹈等都纳入其中;“小擂台”是特警警体技能的比武,包括射击、散打、攀爬等多个单独项目;通过这些活动,可以陶冶民警情操,调释民警压力,培育团队精神,推动大队精神文明大发展。

3.关爱和帮助民警。大队领导不断转变作风,深入基层,走近民警,关心民警,采取有效措施,多位民警办实事,努力做到“六个心”,即用政解疑心,用温暖热人心,用感情动人心,用保障稳人心,用解困宽人心,用真情换真心。真确处理从严治警和以德治警的关系,建立与民警面对面的谈心谈话制度,落实从优待警的措施,增强了思想政治工做的说服力,感染力和凝聚力。

(四)创新思想政治工作方式,铸就光辉警魂

1.盘活警力,促进队伍规范化,军事化。一是抓好思想教育工作不放松。强化思想引导,使大队每位民警明确自己的工作职责,明确做事标准和界限,注重采取座谈讨论、违法违纪案例剖析等形式开展警示教育,切实提高大队民警的行为规范化。二是加强值班备勤工作不放松。大队实行点名和定期自查制度,严格要求做到了值班备勤人员按时到岗到位、做到警令信息畅通。巡特警大队作为局里应急反应的重要常备警力,时刻教育民警保持忧患意识、战备意识,强化值班备勤不放松,把做到 “召之即来、来之能战、战之则胜”作为全队的思想理念。

2.强力推动警力下沉,抓好防控。大队下决心精简机关,充实基层,使基层一线民警占全队警力的86%,缓解了基层警力过分紧张的现状,通过基层大练兵,处置群体性,突发性事件演练,制定处置方案,绘制现场平面示意图,同多部门开展协同作战操演,巡特警队伍能够敏锐地把握本地新的治安动态,主动发现,治理敏感社会治安问题,第一时间处置好矛盾纠纷,民警的思想政治素养,在实践中有了大幅度提高。

3.打造系统工程,整合力量。一是实施“民警心理健康工程”。 要遵循心理科学规律,关注民警心理健康,建立民警心理保健工作制度。通过开展心理卫生基础知识的普及工作、开办心理健康专题讲座、设立心理健康咨询热线等形式,帮助民警缓解思想顾虑和心理压力,帮助他们进行自我调节,切实保障民警的心理健康。二是实施旨在提高民警素质的“塑警工程。必须以贯彻《公安机关人民警察训练条令》为契机,改革和加强教育培训机制,突出针对性、实效性、主动性,通过有针对性地对民警进行轮训,有计划地开展“轮岗培训”,组织民警旁听法院庭审和到检察院观摩学习,开办专题讲座,深入一线进行“战地培训”等方式,抓好民警的教育培训工作。三是探索和建立8小时外警风管理预警监督机制。从小抓起,抓小防大,对警风实行全方位、全过程动态管理,以及时发现、解决和有效控制可能萌发的各类违纪问题,使违纪现象减少到最低限度,减少和避免不良反映,确保队伍警风建设的良好状态。使民警在家庭做合格的一员,在社会做合格的公民,在单位做合格的民警。四是积极铸造和拓展“警心工程”。要借鉴已取得的经验,把尊重人性的机制融入巡特思想政治工作中,围绕了解人、理解人、关心人、凝聚人、激励人,在进一步巩固成果的基础上,积极铸造和拓展“警心工程”的内涵和外延,使从优待警的各项措施在思想政治工作中保持强大的生命力。譬如,要建立定期分析民警思想状况制度,加强对民警精神追求和价值取向的研究,深入掌握民警的真实思想和实际困难。


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