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为民服务工作现状

2016-09-29 09:57:46 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 为民服务工作现状(共6篇)xx城镇关于为民服务体系建设工作情况汇报北古城镇关于为民服务体系建设工作情况汇报宜良县委组织部:按照省、市、县委关于加强镇为民服务体系建设的文件精神,深化为民服务体系建设,规范村级为民服务站运行管理,促进为民服务站升级改造和落实“评星定级”管理,提高农村公共管理服务能力,提升为民服务水平。结合我镇实...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《为民服务工作现状》,供大家学习参考。

xx城镇关于为民服务体系建设工作情况汇报
为民服务工作现状 第一篇

北古城镇关于为民服务体系建设工作情况汇报

宜良县委组织部:

按照省、市、县委关于加强镇为民服务体系建设的文件精神,深化为民服务体系建设,规范村级为民服务站运行管理,促进为民服务站升级改造和落实“评星定级”管理,提高农村公共管理服务能力,提升为民服务水平。结合我镇实际情况,前期主要做了以下几个方面的工作。

一、统一思想 制定计划

镇党委对为民服务体系建设高度重视,将为民服务体系建设当作一项重大的政治任务来抓。统一思想,为民服务体系建设是贯彻落实科学发展观的具体体现,是农村综合改革的需要,也是积极整合优势资源,健全为民服务机制,拓展为民服务领域,丰富为民服务内涵,着力改进机关干部作风、改善为民服务方式,全面推进“亲民、便民、为民、富民”的迫切需要。为民服务体系建设,完善了为民办实事、群众得实惠的长效机制,解决了人民群众办事难的问题,使群众最需要办的事有人办理,将受到广大人民群众的普遍欢迎。

二、为民服务体系建设情况

(一)健全组织,强化领导。北古城镇党委、政府本着方便快捷、便民、公开、高效的原则,建立健全了镇为民服务的领导体制和工作机制。成立了由镇党委书记为组长,党委副书记、镇

长为副组长,人大、纪委负责人为成员的为民服务体系建设工作领导小组。由镇党委专职副书记具体负责监督管理。

(二)坚持把实现便民高效服务作为为民办实事的突破口来抓。北古城镇党委、镇政府以“依法行政、便捷透明、廉洁高效、促进发展”为服务宗旨,以高效的办事运作方式给人民群众带来了方便为目的,投资x余万元建成了x平方米的为民服务中心,其中服务大厅两楼共x平方米,档案资料室x平方米。服务大厅建成后,购置了办公桌椅x套、电脑x台(新购x台, 原用x台), 档案资料柜x组及其他服务用品. 整个服务大厅分为经济发展、社会事务、综治维稳、党建群团四个服务区,下设农业科技、招商引资、林业、水利、畜牧兽医、人口与计划生育、民政、卫生、村镇规划建设、司法、文化、党群等15个窗口,大厅工作人员30人。打破了镇职能部门条块分割的格局,把与群众办事密切相关的部门全部纳入为民服务中心,变分散办公为集中办公,做到人员进中心、公章进中心、所有手续进中心。

(三)为民服务体系建设具体工作有:一是设立为民服务大厅,将镇15个职能部门的服务及行政审批事项全部纳入服务大厅,实行一个窗口对外,全方位、全过程承办服务事项或开展代理服务工作。镇政府投入资金高标准配备服务大厅的办公桌椅、电脑设备等硬件设施,为大厅的高效运转提供基础保障。同时健全完善内部运行制度机制,制定《为民服务中心工作制度》、《为民服务中心工作五项承诺制度》,统一了工作流程、服务标牌、

文明用语,实行一口受理、一次性告知、限时办结制度,初步建立起用制度规范服务行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制。二是建立村为民服务站。在全镇20个村委会设立为民服务站,建立工作制度,明确党总支书记为第一责任人,村“两委”成员兼任代办员,实行每周轮流值班,为本村群众提供无偿代办服务,着力搭建 “村村有站点、事事有人办”的“零距离”服务平台。

(三)组建成立了镇为民服务队,为民服务队具体负责做好为民服务工作。村成立了为民服务站,设有服务场所及工作人员,方便人民群众办事、咨询、解难。形成了镇、村两级联动的为民服务格局,方便了广大人民群众。成立了镇为民服务中心办公室,设有专职管理机构,具体负责服务中心的日常管理以及进驻中心的服务事项的组织、协调、监督管理。

(四)、扎实抓好中心人员的管理工作(一)是加强对窗口工作人员的教育培训。认真组织窗口工作人员学习有关法律、法规和业务知识以及相关的工作制度,提高工作人员的素质,增强其工作责任心和依法办事的能力。(二)是加强窗口工作人员管理。切实按照双重管理的办法,加强窗口工作人员日常管理和监督,确保了窗口工作人员的稳定性。三是严格考核奖惩。对窗口工作人员实行严格的绩效考核,中心窗口工作人员的年度考核由服务中心负责。建立并逐步完善中心窗口工作人员激励机制。

(五)、切实做好办件统计工作。办件统计是业务服务办理的一项基础工作,也是很重要的一项工作,可以反映出服务中心

【为民服务工作现状】

业务运行的情况,各窗口办件中是否存在问题,便于开展业务督察。办件统计各窗口每周上报一次,对服务内容、办理情况作认真记录,确保一切服务工作运转正常。

三、存在的不足及下一步整改措施

(一)存在的不足

1、硬件方面 我镇为民服务中心相关的窗口吊牌、导询台、岗位职责及公示栏等未制作,电脑等相关办公用品配备不足,资金投入相对不足。

2、软件方面镇为民服务中心入驻率不高,相关窗口工作人员认识不到位;相关的台帐资料不齐全,宣传力度还不够。

3、村级为民服务站建设存在的不足有:一些村干部认识不到位,对相关的政策、文件学习不够,思想不重视;对为民服务体系建设的政策精神宣传力度较小,宣传不到位;对为民服务站地点选择不好,资金投入不足,相关硬件设施配备不足,为民服务体系建设推进较慢。

(二)下一步整改措施

1、是进一步转变干部工作作风,加大对中心工作人员及村干部的业务知识培训力度。树立“认真、专业、务实”的工作作风,坚持把为民办事放在第一位,主动想群众所想,变群众跑路为我替群众跑路,杜绝拖拉办、随意办等现象,切实为群众排忧解难。【为民服务工作现状】

2、是继续加大宣传力度,提升便民服务工作影响力。并将继续抓好服务质量,让“把方便让给群众,把麻烦留给自己”的服

务理念更加深入人心。

3、是加大资金投入加强为民服务体系的规范化建设。按照省、市的要求,加强规范化建设,真正做到“一窗式”受理,“一站式”服务,“一次性”办理。

4、是认真做好村级服务站工作的指导和监督、检查,推动村级服务站规范化建设。同时加强与县政务服务中心的接轨对接。

北古城镇为民服务中心工作领导小组

2011年10月25日

2011年路子铺社区为民服务工作情况汇报
为民服务工作现状 第二篇

2011年社区为民服务工作情况汇报【为民服务工作现状】

社区位于街道东南部,东依城东干道,南临卡子门广场,西接晨光路,北靠雨花桥外秦淮河畔,由双桥门、小区、金陵王榭、南城美境、居易时代五个住宅片区组合而成,总面积约6万平方米,总户数3039户,总人数6894人。

【为民服务工作现状】

2011年社区在街道领导下,在社区居民理解、支持下,紧扣为民服务主题,严格落实上级部门的惠民政策和举措,采取有力措施,打造为民服务亮点工作,切实做到了将居民冷暖放在心间,落到实处,解决了大量困难群体和弱势群体的实际困难,有力地维护了党和政府在基层的凝聚力和战斗堡垒作用,有力地维护了社区的和谐稳定。社区主要从以下几方面狠抓为民服务工作。

一、紧扣为民服务工作主题

社区作为开展为民服务工作的一线,肩负着为民服务的大量工作,社区的本质要求我们的社区工作必需将为民服务作为社区工作的重心。社区两委一站将为民服务贯彻工作始终,将居民满意度作为衡量工作的标准,将解决居民实际困难作为工作的出发点和落脚点,将开展为民服务工作作为一切工作的主题,切实做到了思想上、行动上始终与居民需要、居民利益保持高度一致。

二、采取三项措施,奠定为民服务工作基础

(一)社区两委一站高度重视为民服务工作,先后通过会议的形式,传达政府部门最新惠民政策,做到政策了然于胸;通过学习的形式,狠抓社区工作人员人民服务意识建设,要求大家在工作中要耐心、

细致地回答居民政策疑问,认真负责地落实和办理为民服务项目;通过监督的形式,督察社区工作人员平时为民服务情况,发现问题,及时处理,确保为民服务工作在社区落到实处。

(二)畅通居民利益表达渠道。社区充分利用公共服务站一站式服务的工作平台,利用窗口化的服务模式,了解居民的利益诉求;利用上门入户、结对帮扶、电话访谈等形式调查和了解居民的基本信息和困难情况,做到了居民困难心间知、居民情况心理晓的工作目标,为开展实实在在、恰到好处的为民服务工作奠定了扎实的基础。

(三)建立为民服务志愿者队伍,拓展为民服务项目,提高为民服务覆盖率。社区工作人员数量有限,不能完全满足居民的服务需求,社区结合每位工作人员的分工特点,建立了为老、为残、为低保等弱势群体服务志愿者队伍,提供多项为民服务项目,有力地延伸和拓展了社区服务工作,切实提高了为民服务项目和内容的覆盖率,尽最大努力做到了“居民有需要,服务有满足”的工作目标。

三、结合社区实际,整合社区资源,打造三项为民服务特色工作 社区结合社区实际和居民服务需求,整合社区有限资源,打造为民服务特色工作。

(一)为老、为残服务。社区狠抓老年人、残疾人等弱势群体的服务工作,通过落实政策、上门走访、经常关心、组织文体团队、组织文娱活动等方式开展为老、为残服务。上半年共为180余位老年人发放了56200元近老金,全年为60周岁以上老年人办理70余个老年证,为20余名老年人申请了安康通,为5位残疾人家庭申请了助学

网上学习卡。全年共走访1000余位老年人,百余位残疾人,每月定期通过上门或电话的形式,关心老年人和残疾人身体和心理健康,组织了象棋、读书等老年文体团队,丰富老年人居家养老生活,组织了20余次数百老年人和残疾人参加各类文化娱乐活动。【为民服务工作现状】

(二)社区救助服务。社区救助服务是解决居民实际生活困难的重要形式,社区通过调查走访等方式了解辖区内困难群体的基本情况,严把低保准入关,切实做到了应保尽保,应出尽出,按政策,全年共为2户家庭办理了低保,为6户家庭办理了出保手续。全年共为 名困难居民,办理了数额达2300元的临时救助。社区还通过劳动保障网的岗位超市为辖区内84人下岗失业人员介绍工作,增强了社区困难群体脱贫脱困能力。

(三)退管老人服务。退管老年人也是社区服务的重要群体,社区通过节日慰问、生日慰问、办理纳入等形式开展日常服务工作,并通过宣传政策,努力实现退管老人医保全覆盖、健康体检全覆盖。每年4-6月还为老人办理退休工资和供养年检。社区还每月至少组织两次退管老人文化娱乐活动,以增进老年人之间的沟通和了解,丰富老年人的退休养老活动。在年底,社区还会上门对鳏寡孤独和特困家庭进行慰问,解决他们的生活困难。京剧票友是我社区退管老年人结合兴趣自发组织的文体团队,他们不仅开展了自娱自乐活动,还多次代表社区、街道参加各类大型活动,得到了观众的好评,取得了较好的成绩。

2012年,社区将继续围绕为民服务的工作主题,不断创新工作

举措,创新服务方式,不断提高为民服务的能力和水平,开拓创新,奋发有为,努力开创社区和谐发展新局面。

广场社区为民服务工作情况小结
为民服务工作现状 第三篇

广场社区为民服务工作情况小结

【为民服务工作现状】

根据区委组织部关于“弘延安精神,突出为民服务,深化结对帮扶工程实施意见”文件精神,我社区干部多次深入到党员群众中,密切党群关系,促进工作落实,使人民群众真正得到实惠。现将近年来的为民服务工作进行一个梳理和总结:

1、2010年4月社区积极联系房地局对菜市场6号下水道堵塞进行疏通,并且积极与房地局进行协商对菜市场1号楼前的破损路面进行整修,受到了居民的好评。

2、2010年7月菜市场五六号楼居民多次到社区反映,每天凌晨和下午,都许多菜农将车辆停在院内,严重影响了住户休息,而且占用了住户活动的空间,社区党支部和社区居委会在了解到这个情况后,及时与西安市房地三分局进行沟通和协调,在6号楼的各个出入口设置了汽车进出路障杆,及时解决了困扰他们的问题。

3、2010年7月广场社区党支部联合新城区检察院在菜市场4号楼门前举办了“平安西安你我他、和谐社会靠大家”的活动,围绕活动主题“依靠群众,反腐倡廉,服务大局”向广大居民群众宣传了反腐倡廉是基层党组织的重要职责,服务大局是社区的神圣使命。社区党支部书记段丽兰同志向群众宣传人民检察院的职能,共创平安家园、社会治安综合

治理的基本措施,群众性专职巡逻队伍的含义,主要任务等知识。使大家进一步看到党和国家“反腐倡廉”的决心。

4、2010年8月社区为菜市场3号楼、4号楼安装了大门,有效地规范了院内的停车秩序,保障了居民的生活安全,用实际行动为创建“平安新城”做出了贡献。

5、2010年10月为积极贯彻落实上级关于创建“平安新城”的文件精神,社区协调西安市路灯处在祥瑞大厦路段新安装了四盏照明路灯,有效地保证了周围居民夜晚的出行安全。

6、2011年5月广场社区组织辖区党员群众50余人共同参加了抱龙峪登山活动。本次活动旨在丰富我社区党员群众的业余文化生活,增进彼此之间的沟通和交流,同时又起到了锻炼了党员群众身体,改善了大家精神面貌的经济作用。受到了党员群众的广泛的好评。

7、2011年8月,广场社区关工委专干赵孟莲同志组织辖区50余少年儿童到陕西省科技馆参加了科普宣传活动。本次活动旨在利用暑期,向中小学生介绍科学知识,培养中小学生热爱科学、崇尚科学的探索精神,提高他们的科学文化素养,对培养少年儿童勤观察、勤动手、勤思考的习惯很有帮助。

关于十八大的心得体会
为民服务工作现状 第四篇

[篇一:对于十八大认识的心得体会]

通过认真学习,我脑海中有了更深层次的认识,也进一步明确了工作方向和奋斗目标,下面我就将自己的学习心得和体会概述:

党的十八大举国关注,举世瞩目,是我国全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会。大会将全面回顾、总结过去5年和党的十七大以来的实践、经验,进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图,进一步动员全党全国各族人民坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗;大会将选举产生新一届中央委员会和中央纪律检查委员会,意义重大,影响深远。

强化理论武装,进一步坚定政治理想信念。纯洁性作为马克思主义政党的价值理念,它贯穿于党的发展历程,与我们党夺取的一个又一个重大胜利紧密相联,与党同人民群众的血肉联系紧密相关,

自查自纠工作情况报告
为民服务工作现状 第五篇

[篇一:廉洁从政自查自纠工作情况报告]

自从开展自查自纠活动以来,市局多次认真组织学习<党员廉洁从政若干准则>及相关文件精神。自己也经常挤用时间选读报刊杂志上刊载的关于廉政建设方面的文章,现对照廉洁从政建设的若干规定开展自查自纠,检查自己在工作中存在的问题,进一步明确今后的工作奋斗目标,现将自查自纠工作情况汇报如下:

一、加强学习,提高认识,增强廉洁从政的自觉性。党风廉政建设是关系到党和国家生死存亡的一件大事,廉洁奉公、勤政为民是我们每一个干部必备的品质,也是党和人民对党员、干部最基本的要求。思想上坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,学习胡锦涛同志在中纪委六次会议上的重要讲话和关于树立社会主义荣辱观的重要论述,认真记好学习笔记,撰写心得体会。自查自纠工作情况报告

通过学习,结合社会实际,我更加认识到反腐败倡廉教育的重要性和必须性。廉洁从政必须从领导干部做起,升华,工作作风得到改进。现将我个人的认识、自查中发现的问题、产生问题的原因以及整改措施报告如下:

一、我对开展民主评议政风行风活动的认识

在自查自纠阶段,我积极参加分局开展的行评活动,学习了一些党风廉政建设方面的法律法规,阅读了一批政风行风建设方面的书籍,对照检查了自己的行为,深挖根源剖析了自己的思想,个人认识大有提高,总结起来主要有以下三点:

第一点:行风建设须以人为本。一个单位或一个行业的作风,是其内在精神、整体素质、政治倾向、纪律规范的综合体现和反映。单位的风气,是通过个人的作风体现出来的。个人作风直接影响单位的行风。一个单位,只要有一个人的作风低劣,单位的整体形象就会大打折扣,反映在人民群众的脑子里,就是这个单位的行风败坏。“一粒老鼠屎搞坏一锅粥”,说的就是这个理。因此,抓行风,抓的就是人员素质。税务机关的政风行风,是每一个税务人员工作作风的集合体现。税务干部职工都有了好的精、气、神,税务机关的作风自然就会变好。因此,行风建设应以人为本,行风建设应从我做起。

第二点:行风建设无小事。我们的党已经认识到:作风建设不仅关系党的形象、关系人心向背,更关系党和人民的事业成败、关系党和国家的生死存亡。在改革开放条件下,党性原则和党的纪律并不存在“松绑”的问题。没有好的党风,改革是搞不好的;没有好的行风,经济建设也是搞不好的。同理,税务机关没有好的税风税纪,税制改革就会成为空谈。因此,只重视经济建设,不重视作风建设,只重视业务管理,不重视队伍建设,是很危险的。税务干部不仅要把税收好,更要把人做好,而且,好的行风,在一桩一件的小事上就能体现出来。

第三点:行风建设应长抓不懈。行风评议活动开展了很多次,但各行各业的风气总是不能令人满意,群众的意见仍然很大,要求对执法部门和服务行业整风的呼声仍然很高,说明以前多次开展的行风评议活动并没取得真正的实效。原其原因,一是每次行风评议活动没有从根本上解决人的素质问题,毕竟提高全民素质非一日之功;二是是许多部门单位的行风建设缺乏长效机制,缺乏日常评议机制。把行风评议活动当作“一次性活动”、“阶段性活动”,为避风头而开展活动,为争名次而开展活动,活动一了,行风坏了。

二、本人自身存在的问题和不足

我在分局主要负责****、****、***等岗位工作,对内服务于领导和干部职工,对外服务于纳税人和人民群众,既有务实工作,又有务虚工作,近年来虽然取得了一些成绩,也得领导了领导和同志们的肯定,但自身还是存在一些不容忽视的问题:

1、学风不端正。认为自己是业务老手,放松了业务学习,导致没有及时掌握新出台的税收政策法规,不能更好地为纳税人服务;认为自己是“计算机能手”,放松了信息化管理知识的学习,在省局、市局不断推出网络申报、网络扣税、网络发票、税控收款等一系列税收征管信息化手段后,专业知识没有及时跟上,作为一名信息管理员,技术上经常捉襟见肘;认为自己是一名老党员,放松了政治思想学习,不关注社会民生,不关注经济发展,导致思想上不能与时俱进,贯彻落实科学发展观不够彻底,没有发挥出一名党员的先锋模范作用。

2、奉献精神不强。没有充分发扬“不讲条件、不讲报酬、不计个人得失”的“三不精神”,在工作当中,只愿做份内的事,不愿做份外的事。有“事做多了,挨的批评也多,因此多一事,不如少一事”的错误想法,做事不积极,不主动,从而在一定程度上影响了单位的整体执行力。

3、文明服务不到位。纳税人来分局找本人办事,基本上只能做到公事公办,缺乏热情,缺少关心,缺乏“售后服务”。很少主动地向纳税人宣传税收政策法规,很少主动地将纳税人的权利告知对方,很少主动为纳税人提供便民服务。下到纳税户中,主要是检查企业的税收情况,发现纳税申报错,对企业办税员批评得多,辅导得少,只关心企业的税收缴纳情况,很少关心企业的生存大计、发展困难等问题。

4、帮助同志不热情。一些同志找我寻求业务帮助或技术支持,找的次数多了,有不耐烦的情绪,就会说“网上有,书上也有,自己查去”,影响了同志间的协作性。有时候因一些同志提出的问题比较简单,就会说“这么简单的事都不会么”,损伤了同志的自尊,影响了同志间的共事关系。

5、履行职责有待加强。作为一名监督员,有时会做“老好人”,对少数同志没有遵守税风税纪的行为没有当面及时制止,没有严格按照绩效考核管理制度向分局提出处理建议,从而影响了其他同志的工作积极性。

三、产生问题的原因

1、缺乏宗旨意识。作为一名党员,思想上退步,公仆意识不浓,淡忘了“为人民服务”的宗旨;作为一名税务人员,认识上没有提高,服务意识不浓,淡忘了“聚财为国,执法为民”的宗旨。

2、缺乏大局意识。没有弄通弄懂税务机关乃至每名干部的生存进步与社会经济发展的关系,没有从一定高度上认识到损害纳税人的利益就是损害税务机关的利益,损害人民的利益就是损害部门和个人的利益。

3、缺乏创新意识。没有进取精神,工作上就事论事,疲于应付,在落实上打了折扣。工作中只求数量,不求质量,更不求创新,只出“产品”,不出“精品”。

四、我的整改措施

1、树立正气。树立正确的理想信念,自觉践行“为人民服务”的根本宗旨,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

2、加强学习。一是广度学习:认真学习党的重要文献和纪律规定,认真学习公务员法,认真学习税收法律法规;二是深度学习,既要学习历史知识,以史为鉴,也要认真了解国内国际时事,与时俱进;三是精度学习,不仅要写心得体会,做学习笔记,还要注重提炼知识点,做到学有所获,学以致用。

3、接受批评。全方位、多途径剖析自己思想上的误区、行动上的偏差。一是向组织靠拢,向组织交心,交出自己的思想根源,让组织为自己指明方向;二是向同志靠近,和同事谈心,让他们指出自己的缺点;三是深入到纳税人当中去,和纳税人换心,了解他们的难处和需求,让他们指出自己工作中的问题。

4、自觉行动。自觉将分局制定的和个人自拟的整改计划变成实际行动。在税收执法和税收管理过程中,牢固树立“聚财为国,执法为民”的思想,牢固树立为地方经济发展服务的思想,在工作中,在生活中,在学习中,校正自己的一言一行,认真对待一人一物,从一点一滴做起,确保每时每刻办理每件事都要以国家和人民的利益为重。

[篇三:群众路线自查自纠工作情况报告]

县商务局认真贯彻中央和省、州、县委的安排部署,积极开展群众路线教育实践活动专项整治工作,聚焦突出问题集中开展专项整治,以重点突破推动整改工作的持续深入。根据<中共泸溪县委党的群众路线教育实践活动专项整治5月份督查工作方案>,现将我局专项整治工作情况报告如下。

一、主要做法

1、加强领导,把专项整治工作作为放在首要位置来抓。县商务局高度重视教育实践活动专项整治工作,为将此项工作落到实处,制定了<泸溪县商务局持续深入开展“四风”突出问题专项整治工作的实施方案>,明确了目标任务、方法步骤和工作措施,并把目标细化、量化,落实到个人,形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,全体干部职工配合抓的领导体制和工作机制,保证了专项整治工作有效落实。

2、认真学习,提高党员干部对专项整治工作重要性的认识。今年以来,我局通过召开群众路线教育集中学习会、专题办公会、各项工作会议等形式,多次召开全体党员干部学习大会,对全局干部职工进行作风建设教育,不断统一思想,增强了全体党员干部职工对加强作风建设的紧迫感和责任感,提高了党员干部贯彻落实作风建设的自觉性。

3、强化制度,营造纪律严明的干事氛围。我局始终把制度建设、办公和生活环境建设作为重要内容长抓不懈。健全民主管理制度,落实政务公开、党务公开等公开办事制度。坚持以制度管事、用情感管心,引导干部树立良好的服务观念。

二、主要成效

1、突出整治超标配备公车及公车私用:按照<湘西自治州党政机关公务用车配备使用管理办法的通知>(州办发[2012]27号)的落实,进一步规范了公务用车管理,没有违反公务用车超编审批、超标更新配备公务用车;没有违规换车和借车、摊派款项购车、豪华装饰公务用车以及公车私用现象。,强化了公务车辆的日常管理,严格实行公务用车节假日定点集中封停制、公务用车统一张贴标识制度。

2、突出整治秘书配备方面的问题:根据湘群组发[2013]45号文件精神,严格开展领导干部违规配备秘书清理工作,我局没有以设立联络员为名,为领导干部配备秘书等问题。

3、突出整治领导干部参与社会活动方面的问题:我局领导干部和职工没有频繁出席社会活动现象;没有通过参加任何活动庆典收受邀请费、酬劳费及礼品礼金等问题。

4、突出整治领导干部社会兼职方面的问题:我局领导干部和职工没有违规兼任社会组织(包括社会团体、基金会、民办非企业单位)职务的现象;没有违规收取社会组织给予的报酬、补贴;没有在所兼职的社会组织或下属单位开支、报销应由个人支付的各种费用。

5、突出整治办公用房方面的问题:我局现有在职干部职工16人,办公室公房6间,平均三人一间办公室,没有存在办公用房超标整治不到位现象;没有滥建、巧借名目新建楼堂馆所现象;没有违规超面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房现象。

6、突出整治工作纪律方面的问题:严格遵守上下班作息时间、考勤签到制度和请销假制度;不存在上班时间上网聊天、玩游戏、炒股、看电影、看小说、闲聊、干私活等情况;没有上班时间进入休闲、娱乐场所,工作时间中餐饮酒等情况。

7、突出整治公款接待方面的问题:没有公务宴请标准超高、陪客过多现象;不在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证等行为;没有公款大吃大喝、安排与公务无关宴请、无客自请等现象;不存在利用农家乐、私人会所等场所公款吃喝行为。

8、突出整治人员编制方面的问题:没有干部职工受党纪政纪处分及司法处理,但工资待遇(含津贴补贴、补助,下同)、离退休(退职)费未按规定处理到位现象;没有未履行审批手续,长期不上班、离岗经商办企业、长期在外进修学习或从事其他工作,仍在原单位领取工资的现象;没有以借调为名,长期既不在借入单位又不在借出单位上班,但仍领取工资现象;没有用少量薪酬聘用他人顶岗,自己从事其他工作,在单位领取工资现象。

9、突出整治人情宴请方面的问题:我局严格履行领导干部人情宴请报告制度;没有干部职工操办中央和省、州、县委明令禁止的人情宴请行为;没有在未报告或在报告未批准的情况下操办人情宴请的行为;不存在借人情宴请大肆敛财的现象。

10、突出整治服务基层方面的问题:我局不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象;没有“软、弱、散”整顿不力现象;严格开展进村级场所“清零”工程;对待服务对象的态度大方热情,执法过程中没有作风粗暴、滥用职权行为;没有行政不作为、慢作为、乱作为现象和相互推诿、敷衍应付、久拖不决的现象。

三、下一步工作打算

下一步,我局将在巩固前期突出问题专项整治工作成果的基础上,再接再厉,继续抓好下一阶段的专项整治工作,切实做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱,确保我局教育实践活动善始善终、善作善成。

一是进一步提升思想认识。要始终对“四风”突出问题的危害性、长期性、顽固性保持清醒头脑,切实增强做好专项整治工作的责任感、紧迫感和使命感,强化思想自觉和行动自觉,打好打赢专项整治工作这场“攻坚战”、“持久战”。

二是及时组织开展“回头看”和自查自纠。整治工作只有进行时,没有完成时。我们将继续深入的开展专项整治工作,主要看整治是否实现、整问题是否反弹、责任追究是否到位、群众对整治成果是否满意。

三是完善监督体系。通过“走出去”和“请进来”的方式构建全方位的监督体系,督促干部职工进一步转变工作作风,积极为群众办实事、办好事,切实做到情为民所系,利为民所谋。

我局将立足于工作实际,求真务实,扎实推动,时刻在思想认识上和作风建设上“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,将落实中央“八项规定”、省委“九条规定”、州委“七条规定”和县委“六个一律”纳进长效工作机制,努力打造学习型、创新型、务实型、高效型的泸溪商务。

[篇四:四风问题自查自纠工作情况报告]

市纪委督导检查组:

市纪委办公室<关于严格执纪监督纠正中秋节国庆节期间不正之风的通知>(枣纪办发电[2013]29号)下发后,我局高度重视,迅速召开全体人员会议进行全文学习,并下发了<枣庄市畜牧兽医局关于加强中秋节国庆节期间党风廉政建设工作的通知>(枣牧发[2013]140号),对贯彻落实八项规定反对“四风”工作进行再安排、再部署,目前我局全体干部职工没有出现违规违纪现象。现将我局工作开展情况汇报如下:

一、切实加强廉政教育,全体干部职工廉政意识进一步提高

坚持每周开展一次集中学习制度,深入学习<十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定>,8月30日上午,全文学习了市纪委办公室<关于严格执纪监督纠正中秋节国庆节期间不正之风的通知>,教育引导广大党员干部牢固树立法纪观念和廉洁从政意识,使廉洁从政意识入耳、入脑、入心,使厉行勤俭节约、反对铺张浪费变成自觉行动,着力提高了全体机关干部的思想政治觉悟和拒腐防变能力。

二、突出抓好关键环节,坚决刹住各种不正之风

为切实贯彻落实好习近平总书记关于反对“四风”要持之以恒的重要批示和中央纪委、省纪委、市纪委会议精神,有效预防中秋节、国庆节期间腐败问题的发生,我们下发了<关于加强中秋节国庆节期间党风廉政建设工作的通知>,要求全市畜牧兽医部门认真落实中央、省委和市委有关规定,严禁用公款送月饼送节礼、土特产品或有价证券,严禁用公款大吃大喝,互相宴请、挥霍浪费,严禁滥发津贴、补贴、奖金和纪念 品等,不准接受任何单位或个人赠送的礼品、礼金、有价证券、支付凭证等,不准接受任何单位或个人用公款组织的宴请和高消费娱乐活动。严格执行公车使用有关规定,严禁公车私用、用公车接送子女、参加婚宴、探访亲友等非公务活动。严格财经纪律和财务管理,严格控制公务支出,削减一切不必要开支。

三、切实加强政风行风建设,机关作风有了新的提升

深入开展厉行勤俭节约反对铺张浪费专项行动和“勤俭节约在机关”活动,制定了<枣庄市畜牧兽医局关于改进工作作风密切联系群众的实施办法>,从改进调研工作、提高会议实效、精简文件简报、规范外事活动、改进宣传报道、加强督促检查等方面规定了具体的办法措施。扎实开展效能提升年活动。成立了领导小组,制定了<实施方案>,开展了“加强干部作风建设,促进发展提升”为主题的大讨论活动,并签订了机关效能建设个人承诺书,认真查找并切实解决干部作风、机关效能和发展环境中存在的突出问题,提高了办事效能和服务水平。制定了<枣庄市畜牧兽医局加强公务饮酒管理规定>,严格执行市委、市政府关于公务饮酒的管理规定。建立了公务用车使用登记记录,严格节假日期间公务车辆管理。切实加强审批窗口效能建设。上半年,我局行政审批事项限时办结率100%,群众满意率100%。及时妥善处理群众关心的热点难点问题。积极参加“政风行风热线”、市电台“市民热线”、省局“阳光政务热线”等民生栏目,及时妥善处理群众来电、来信、来访,共解决热点、难题问题32个,得到了群众的一致好评。

四、切实加强监督检查,坚决杜绝违规违纪行为发生

为杜绝违规违纪行为发生,我局对落实八项规定反对“四风”情况深入开展自查,采取明察暗访、公开举报电话等多种形式加大监管查处力度,严肃查处违规违纪行为,坚持做到及时发现、及时查处、及时通报,绝不姑息,确保了局机关风清气正、清正廉洁。

虽然我局在落实中央八项规定、反对“四风”工作中取得了一些成绩,但是离市纪委要求还有一定差距,比如,个别同志认为自己无职无权,没有机会腐败,经常被动应付,放弃对世界观、价值观的改造;个别同志勤俭节约意识不强,在日常办公中存在“常流水”、“常明灯”等现象。这些问题需要我们在今后的工作中认真对待,加以解决。今后,我们将进一步总结经验,查找不足,创新思路,强化措施,认真贯彻落实中央八项规定,坚决纠正不正之风,不断提高行政服务效能,为加快全市现代畜牧业健康发展提供强力支撑。

[篇五:发展党员自查自纠工作情况报告]

自县委组织部下发<关于对2013年发展党员工作进行自查自纠的通知>后,我镇党委高度重视,组织召开了党委会进行了专题研究,组织有关人员进行了摸底检查。现就有关情况报告如下:

一、基本情况

20xx年,全镇共发展党员5名。在发展党员过程中,镇党委严格执行了县委组织部<关于进一步规范全县发展党员和组织关系接转工作的通知>(组发[]11号)等文件精神,整项工作已纳入制度化、程序化、正常化轨道。镇党委及各党支部严格执行了发展党员必备程序和规范必备材料。

二、主要做法

(一)注重在基层一线发展党员,重点解决党员队伍性别、年龄结构等问题

在党员发展对象的确定、预备党员的接收等程序中,采取有力措施促进基层党建工作:一是着力解决农村党员发展中的薄弱环节。党委与各支部签定了<三凤镇2013年党建工作责任书>,明确党员发展工作的相关要求和责任。二是大力推进非公有制企业党建工作。注重在两新组织中发展党员。

(二)严把入口关,从严要求、从严执行发展党员程序

全镇各党支部严格要求坚决杜绝异地发展党员现象。各党支部严格按照要求,全面实行农村发展党员“三推荐两预审一回避”制度。对将要发展的入党积分子,组织全体党员、群众代表等相关人员从递交入党申请书的人员中以无记名投票方式推荐入党积极分子,对推荐的入党积极分子,集中报到镇党委进行备案,并及时上报县委组织部备案(录入入党积极分子数据库)。对已确定的入党积极分子,由两名正式党员担任其培养联系人,认真填写了<入党积极分子培养考察登记表>,每季度填写一次。经支委会研究,培养考察1年以上合格拟为发展对象的,党支部对发展对象张榜进行为期10天的公示,报镇党委审查,再集中公示7天。经过审查合格的发展对象填写<入党志愿书>,召开支部大会,镇党委派员(各支部党建指导员)参加会议。预备党员预备期满后,对符合条件的按期转正,不符合条件的按照有关要求,及时做出决定。在入党积极分子推荐、发展对象确定、预备党员接收、转正等各个环节,党委均进行了党委会研究,合理分派责任心强的同志,到各党支部全程参与,确保了工作的严肃性、公平性。

(三)加强培训指导,从严要求,规范发展党员必备材料

一是镇党委加强了党务培训力度,在2013年集中开展了2次全镇党务干部(党支部书记、党建指导员、党员大学生村官)集中组织学习了县委组织部<关于进一步规范全县发展党员和组织关系接转工作的通知>(组发[]11号)和<掌握“五大流程”规范“九个材料”>及镇党委发展党员工作相关要求,提高了全镇党务干部工作能力。二是为各支部选优配齐了党建指导员,在入党积极分子确定、培养考察、确定发展对象、政审、讨论等具体环节,各相关党建指导员均参与指导,确保了入党申请书、自传材料、入党积极分子考察登记表、每季度思想汇报、入党积极分子理论培训班结业证书、相关证明材料及政审综合材料、各阶段公示情况登记表及票决汇总表、入党志愿书、预备党员考察表、转正申请书等发展党员工作必备材料齐备规范。

三、目前存在的问题

一是仍然存在长期不发展党员的村。二是从发展结构来看在发展对象的学历、年龄、性别、以及一线情况,与上级要求还有一定的差距。三是入党材料整理完备的不够及时。部分预备期已满的同志由于种种原因支部不能按时召开党员大会讨论该同志的转正问题,导致党员入党志愿书等材料更新完备的不够及时。

四、下一步整改措施

镇党委对发展党员工作高度重视,召开了党委会,听取了有关人员关于对发展党员工作情况进行检查的汇报,并对有关事项进行了重点安排,组成由党务副书记牵头,以各党支部为单位,按照通知要求进行一次拉网式检查,查缺补漏,发现问题及时解决,并将有关检查情况及时上报镇党委。一是强化组织领导,镇党委明确提出包片班子成员和各党支部书记作为责任人,各支部书记一定要以大局为重,从村党员队伍建设和长远发展为重,认真按照上级党委要求,严格按照程序发展党员,确保党员队伍的质量。切实把发展党员迎查工作落到实处。二是继续加大党务培训指导力度通过培训使全镇党务干部做发展党员工作的明白人。三是加大责任追究力度,对党建工作责任心不强、不严格按照程序、规定发展党员、发展党员材料不规范等的相关人员严格问责。

[篇六:自查自纠工作情况报告]

按照中共汉锌纪字[2014]2号文件要求,本人严格依据文件精神并充分结合现阶段公司自上而下全面深入开展的党的群众路线教育实践活动,进行了认真学习,努力提高自我政治思想水平,认清“四风”之弊,查摆自身问题,力求在个人作风方面严守党的政治纪律,坚决贯彻好中央八项规定,时刻保持清醒头脑,筑牢拒腐防变的思想防线,把上级党政的重托和职工群众的信任转化为克服困难努力工作的内在精神动力,切实团结带领铜矿公司干部职工艰苦奋斗,为实现和完成公司总部下达的各项工作目标和生产经营 任务,保持和创建燕子砭铜矿健康稳定平安和谐的良好局面,在持续创新发展中进一步巩固好铜矿老基地,而奉献自己一份绵薄的力量。

根据上级安排部署,我认真参加了党的群众路线教育实践活动学习阶段的各项活动,研读学习领会习近平总书记关于党的群众路线教育实践活动一系列重要讲话精神,认真学习了公司纪委下发的<习近平总书记在中纪委十八届三中全会上的讲话(摘要)>、<习近平关于弘扬焦裕禄精神的重要论述>、学习了王岐山同志在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第三次全体会议上的工作报告<聚焦中心任务创新体制机制深入推进党风廉政建设和反腐败斗争>、学习了陕色集团党字[2006]28号文<陕西有色金属控股集团有限责任公司领导人员廉洁从业实施细则(试行)>、汉锌党字[2013]2号文<关于厉行勤俭节约反对铺张浪费进一步改进工作作风的通知>,以及汉中锌业有限责任公司副科级以上管理干部劳动纪律监管实施办法(试行)>。通过学习,使我认识到党的作风建设的重要性,认识到党风廉政建设是我党组织建设的重要内容,要保持干部队伍的先进性和廉洁作风,必须将高度自律作为前提,自觉改造世界观,努力加强党性锻炼,坚持“三严三实”,牢记“两个务必”,在企业尤其要坚持“三重一大”原则。在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,始终保持高度的政治敏感性,筑牢拒腐防变的思想防线。使自己始终能站在讲政治的高度,正确认识和处理各种利益关系。把党的需要摆在首位,克己奉公,不折不扣地完成组织分配的各种任务。在注重增强政治修养的同时,刻苦钻研业务知识,不断提高业务技能和业务工作水平,坚持用理论指导实践,推动生产经营工作取得较好的效果。在本职工作中,身体力行,恪尽职守,忠实履行工作责任,克服困难,创新思路,谋求发展。日常生活中,严以律己,信守规范,模范遵守各项规章制度和党纪党规,严格从政行为准则,带头执行各项政策规定,自觉维护班子团结,思想和行动同公司党委、党总支保持一致,坚决做到令行禁止,忠于职守,热爱岗位。在本职业务工作中,做到原则不动摇,条件不变通,程序不走样,不搞特权,不搞歪门斜道。现将本人自查自纠情况汇报如下:

一、落实党风廉政建设责任制情况

作为企业主要负责人,我深知党风廉政建设是我党组织建设的重要内容,要保持党员队伍的先进性每个领导干部必须将廉洁作风、高度自律作为前提,必须从自身认真履行一岗双责职责,以此带动大家。按照与公司总部签订的<党风廉政建设责任书>的要求,首先从自身做好而外,分别对各二级车间制定并签订了党风廉政建设责任书,内容具体细化,强调党员领导干部要自身做起,努力加强党风廉政建设意识,明确职责,加强党内监督,认真落实“两个务必”的精神,贯彻实行党内两个条例。通过签订党风廉政建设责任制状的签订,层层监督,形成党风廉政建设的合力。而且在此基础上,签订了<共建廉洁家庭承诺书>,推进廉洁家庭建设,筑牢拒腐防变的家庭防线。

二、落实民主集中制情况

民主集中制原则是我党的基本政治原则,是正确决策的保证。在面对公司重大生产经营活动、关键岗位人事任免等过程中,始终坚持班子成员集体讨论民主议事集体决策原则,求同存异,集思广益,充分发挥班子成员的积极性和创造性,在此基础上,广泛征求业务对口部门、车间主管的意见,保证决策的科学性,防止不计后果独断专行,形成良好的民主氛围,真正发挥民主集中制原则的作用。

三、执行重大事项报告制度情况

本人能够严格按照重大事项报告制度的具体要求,对涉及事关铜矿公司发展的生产经营、技改项目、人事任免等特殊重大事项始终坚持向上级汇报、审批制度,以确保我公司重大事项工作中得以科学正确实施,实现健康稳定平安和谐的既定目标。

四、其他方面的情况

本人任公司主要负责人几年以来,深知责任重大,面临的问题和困难很多,但始终能够坚持组织原则,认真履行职责,在不同阶段注重时刻与各级党政组织保持联系,细心听取各方面的意见和建议,严格按照国有企业党员领导干部职业道德规范约束自己的言行,在思想政治方面首先提高自己,带动他人,严于律己、宽以待人,工作和交往中特别注意维护党的形象、企业声誉,慎言慎行,保持低调的生活方式;在管理工作中,要求其他党员干部和部门领导做到的事情自己首先做到,用潜移默化的方式引导党员干部培养坚韧的职业操守,提升整体防腐拒变的能力,保持党员领导干部队伍的纯洁性;能坚持业务知识学习,带动管理干部自觉学习的积极性,做业务学习的倡导者、排头兵。在主持公司生产经营全面工作中,以持家的精神管好公司各项工作和各单位各部门管理干部,勤俭为本,不铺张浪费,严格执行“八项规定”的各项要求,同时审时度势,真对铜矿公司实际,千方百计地盘活生产线,尽力为大家找活干、找事做,提高员工收入、保障员工工作生活、稳定员工队伍。此外,针对年久失修的多处厂房、居民住宅等,投入一定的资金进行修缮加固保护,使有限的资源得到合理的利用。

在经营管理上,始终坚持“比质比价”原则不动摇,坚持从严要求供销、质计、化验等部门和岗位,坚持公开透明、公正效率原则,杜绝以次充好人情交易和吃、拿、卡、要的歪风在工作中存在。今年公司的主产品之一阴极锌不再铸锭以后,大部分业务均已成为上下级公司之间的内部购销业务,生产计划、签订合同、检斤计量化验等各项工作更趋规范化,工作流程岗位职责更加简析,效率明显提升,执行力得到加强。突出的表现在金属锌粉粗锌采购、生产供应量以及电锌产量接连突破历史新高。在个人生活中,始终保持与工作有关系的单位和个人的距离,从不收受其财物,严格执行配偶、子女从业的有关规定,管住自己身边的人,没有利用公款互相宴请、大吃大喝和高消费娱乐的情况,不存在住房上以权谋私、借欠公款不还、大办婚丧聚敛钱财、拖欠各项税费等问题。而是始终保持节俭朴实的生活方式,平静地对待生活,静心地看待名利,保持平凡的心态。

在社会交往中,本人一向注意职业本位的出发点,慎交朋友,掌握好来往的度,不以利益为先导,不把私人生活的情感带入工作中注重廉洁从业自我约束,没有违反“八项规定”等党纪政纪和法律法规的情况。

五、工作中存在的不足和今后的打算

今年,公司依然面对重重困难,资金越发紧张,原料市场萎缩,矿山停滞未动,选厂无活可干,以及退休养老等诸项社会综合杂务,疲于应对解决各种矛盾困难、稳定当期生产经营、着力解决选厂员工干活吃饭问题,是全公司头等大事,在此过程中,除了把重担层层落实分解负起总责而外,还要分出精力积极参与党总支部的工作,尤其是加强和推进全公司的党风廉政建设这方面的工作。坚持把个人党风廉政建设落实好,还要把公司系统全体党员干部的党风廉政建工作抓好,在今后的工作中继续坚持组织原则,不断探索形势下党风廉政建设的工作思路,进一步加强廉政教育,建立科学的廉政建设体制,将廉政建设贯穿到整个生产经营任务、管理工作目标等各项工作中去,为公司持续稳定健康发展提高有力的保障。

通过党的群众路线教育实践活动和这次自查自纠活动,本人更深刻地认识到廉政建设工作中自身在这方面或多或少还存在一些问题,在今后的工作中,我将继续以党的群众路线教育实践活动的总要求和切入点为指导,努力加强自身作风建设,同时作为公司党总支部一名党员领导干部,要切实把群众路线教育实践活动的主要任务牢固贯穿工作始终,积极教育引导党员,干部树立群众观点,弘扬优良作风,坚定共产主义信念,牢固树立廉政意识、宗旨意识、服务意识,加强自身自律能力,保持清廉本色,使党员、干部思想进一步提高、作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立。加强总支部廉政建设的同时,还要广泛征求职工群众的意见和建议,服从上级组织的领导,接受人民群众的监督,坚决执行锌业公司集团和公司党委各项廉政规定和政策,严谨务实、实事求是、清正廉洁,忠实地履行公司经理工作职责,营造企业依法守法经营的良好氛围。

为人民服务心得体会
为民服务工作现状 第六篇

[篇一:为人民服务心得体会]

学习为人民服务体会新的学年开始了,9月1日国务院常务会议听取了教育部关于切实解决高校贫困家庭学生困难问题的汇报,并研究解决高校贫困家庭学生的困难问题。这个信息,使贫困学生家庭无不为之欢欣鼓舞,我自已也深深感到:这是党和政府加大教育改革力度,加快教育事业发展的重要举措。更有利于为社会经济的发展培育大批人才,为经济的持续发展和社会进步提供了智力支持和人才保障。据统计,在今秋入学的全国400万大学新生中,贫困生约占五分之一。为人民服务心得体会。在全国普通高校中,家庭人均收入低于当地最低生活平均线的经济困难学生占在校生总数的20%,总人数有240万。这还不包括考取而上不了大学、转上中专或者失学的少数学生。贫困大学生多来自目前中国经济和社会最不发达的地区、领域、群体,多数在农村,少数与失业、单亲、疾病、灾害有关。毛主席在<为人民服务>中曾经说过:“我们的同志在困难的时候,要看到成绩,要看到光明,生活中有多少的党员干部是真真正正地做到“全心全意为人民服务”的,但是并不排除其中也是还有一些党员干部是为人民着想的,是为人民谋利益的,并不是所有的领导干部都能够做到“全心全意为人民服务”。在我们的当今社会中,有很多领导干部似乎都已经有点变质了,他们不再是全心全意为人民服务了,他们似乎是为“人民币“服务的。这样来描述似乎有点不妥当,似乎过于绝对化和片面化,不过细心想想吧,这样的事情会是无风起浪吗?不会的,事出必有因。其实,有时候一些比较难听的话恰恰是反映了社会的现实。倘若每一个领导干部都尽忠职守,全心全意为人民服务的,那么还会有想唐福珍因为拆迁而自焚的现象再次出现?那么还会有三鹿奶粉有三聚氰胺,香肠中有瘦肉精的出现吗?倘若每一个领导干部都切实做到全心全意为人民服务的,广大人民群众都感到幸福了,那么还会有日益突出的上访问题吗?民间也就不会流传“门难进,脸难看,话难听,事难办”的说法呢?

如果领导干部都能切实做到全心全意为人民服务的,那么他们就会得到最广大人民群众的拥护和支持,从而为国家、政府树立威望,国家才能够更加兴旺发达,我们的社会主义才会更加美好,更加和谐!

[篇三:为人民服务心得体会]

近日,观看林莘老师的<为人民服务>一课的录像课教学,我受益颇多。人文性与工具性和谐统一是这堂课最大的亮点,强烈的情感冲击,缜密的论证分析,简明的学法指导,自如的交流生成则是这堂课突出的特点,当然,林莘老师激情内敛的教学艺术,丰富自然的教学内涵,更是构成这堂课成功的基础。

<为人民服务>一课篇辐较长,课文没有跌宕起伏的故事情节,没有生动华丽的词句,学生对此类文章时代背景比较陌生,影响了学习的兴趣。但林莘老师能够吃透教材,紧扣目标,突出重点,抓住难点,对文本进行了大胆而富有创意地取舍、整合,整个流程设计颇具匠心。整节课的重头戏在于老师引领学生学习第二自然段,而学习第二自然段的重点又在于让学生在品味、朗读中学习引用名言、对比和举例这三种论证方法。

在这个教学片断中,林莘老师独具慧眼,敏锐地抓住“死”字的褒贬意义。带领学生走进文本进行“生死对比”,推敲“死”字在文中特定的附加意义——为人民利益而死,就比泰山还重;替法西斯卖力,替剥削人民和压迫人民的人去死,就比鸿毛还轻。在对比中进行换词训练,让学生们用丰富的词汇表达:“为人民利益而死”是“献身、牺牲、为国捐躯……”,“替法西斯卖力、去死”是“下地狱、一命呜乎、命丧黄泉……”,接着,林老师巧妙总结:同样一个死,却有这么多不同的词,孩子们,语言有温度,字字总关情,请带上你的温度,把这句话读好。在一次又一次的朗读、评价中,在有的放矢的指导下,在声情并茂的范读中,学生真切地体会到词语的表达效果,揣摩词语的情味、色彩,体会鲜明的情感对比,感受作者的强烈爱憎。在扎实有效的朗读训练中,学生的朗读水平也得到提高。

现在的孩子对张思德已经陌生,为了让张思德的形象丰满、生动起来,林老师对表现张思德形象的镜头的筛选、剪辑颇费苦心。张思德一生不停地奔跑,干着最平凡的小事。张思德唱歌、垦荒的镜头,张思德收yǎng孩子、侍候老人的画面,张思德壮烈牺牲的情景……这一个个镜头无疑都是精品,都饱含着浓郁的情感色彩,都在向我们讲述着一个共同的主题——为人民服务。可亲、可敬、可感的张思德走进了学生的心中。“助人为乐,心怀他人”这一最简单、最朴素、最永恒的为人民服务的思想也一定会在学生的心田里扎根、发芽、开花、结果。这就是举例的作用,这就是人格的魅力,这就是润物细无声的教育效果。这种真实的再现,一下子拉近了学生与年代的距离,也起到了介绍时代背景的作用。巧用媒体使学生真切地感受到这些画面的冲击,感受到张思德伟大的人格魅力,感受到了为人民服务的真谛,对学生的感染和震撼由此达到高潮。

[篇四:为人民服务心得体会]

毛泽东同志的<为人民服务>是在1944年9月8日,为了纪念张思德同志,在他的追悼会上的即席讲话。作为人民的领袖、军队的统帅,如此郑重地参加一位普通战士的追悼会,为他致悼词长达近半个小时,这是异乎寻常的。

当时,主席虽然是即席讲话,手里没有讲话稿,但显然是有备而来的,是经过长时孕育,有着深远思考的,是出于统一延安军民思想的需要,是要把“为人

民服务”的思想贯彻到全党全军中去,使之确立为党和军队的根本宗旨。

张思德的死是偶然的,但主席要把“为人民服务”的思想倡导推广到全党全军全国人民中去却是必然的。<为人民服务>不仅高度赞扬了张思德同志完全彻底“为人民服务”的崇高品德和革命精神,而且深刻阐明了中国共产党的本质,

为人民服务的根本宗旨,马克思主义的世界观、人生观和价值观。

六十多年来,“为人民服务”和张思德的名字一直回响在祖国的四面八方,哺育和激励了一代又一代共产党人,造就了我党同人民群众始终保持血肉联系的优良传统,在各个历史时期出现了富有时代精神的英雄模范,“为人民服务”已经成为全体中国人民的思想行为准则。

今天,作为共和国的同龄人和一名共产党员,联系当前实际再读<为人民服务>,感想有二。

感想一:为人民服务需要提高本领

中国共产党章程中关于党员的义务第一条就明确要求共产党员要“认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’的重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领”。学习的目的是为了提高为人民服务的本领。为人民服务必须加强学习,才能提高本领。尤其是在新的历史时期,社会矛盾、人民需求,服务理念都发生了深刻的变化。只有加强学习,才能适应形势发展的要求,只有加强能力建设,才能满足 人民的需求,更好地为人民服务。

提高为人民服务的本领,需要在工作中积累经验。经验是联系实际学习研究的成果,十分难得、也十分宝贵。在实际工作中有的经验是熟能生巧而来,有些经验则来自于精益求精,但它们都有一个共同点,就是要用心去工作,用心去工作好。只有这样,才能领悟到巧与精的决妙,才能把经验转化为本领更好地为人民服务。

感想二:为人民服务就是一种奉献

奉献本是共产党人的美德。为人民而奉献,为人民而服务,不讲条件,不计报酬,不要名也不要利,这是一件快乐的事。但是随着雷锋时代的远去,这种高尚的奉献精神和作用宣传少了、见的也少了。相反在不少党员干部中,追名逐利的多了,计较得失的多了,为人民服务也就是贴在了墙上、写进章程、挂在嘴上、丢在一边了,“为人民服务”和“诚信”口号成为了他们作秀的工具。在全党开展的保持党员先进性教育活动,来得十分及时,也十分必要。在先进性教育活动中,重温<为人民服务>,就感触更深。作为一个共产党员就一定要带头树立起为人民奉献,为人民服务的道德风尚。党员干部更要为人表率,学在先、做在先,做树新风讲奉献的带头人。为人民服务的奉献之举,不听说唱,只讲耕耘。让耕耘后的收获默默地留在百姓之中,让奉献后的快乐回到每个党员的身边。是我们所共同想往和期待的。

为人民服务是一个共产党人永恒的课题,不了的事业。每读一次<为人民服务>,心中就涌上一股暖流,感慨万千,而读后的感受和感受后的行为,将会久久地留在我们的思想、工作和生活之中。

继承和弘扬为“为人民服务”的优良传统,是形势的需要,是时代的呼唤,

伟大的人民,需要永远的“为人民服务”!

[篇五:为人民服务心得体会]

“服务是一种责任”,提起服务我不由得不想起毛泽东主席写下的著名篇章<为人民服务>,这是毛泽东主席在纪念革命战士张思德同志的追掉大会上所发表的重要演讲。他指出:我们的干部、战士都是人民的勤务员,要全心全意地为人民服务。从此“为人民服务”这个口号便响彻神州大地。

党和政府是为人民服务的,工作一方面是为党委、政府决策服务,更主要的是为人民服务。工作涉及面广,触及的问题敏感,深受社会各界关注,尤其在当前,政府从“经济建设型政府”向“公共服务型政府”转变,工作要适应形势发展的需要,必须树立服务的观念、提高服务意识。不是要高高在上、居高临下、指手划脚,而是要深入基层、调查研究、排忧解难,去实地发现问题、研究问题、分析问题、解决问题。

本人到顶效经济开发区工作以来,无论是在机关或基层,工作中虽然也取得了一点成绩,但离工作面临的新形势、新要求仍有一定的距离,主要表现在:服务意识还不强、缺乏思想准备、等待观望多、创新求变少,思想观念跟不上形势变化,尽管有“为人民服务”的热情,往往心有余而力不足,这些我将在以后的工作中努力去加以纠正。为此必须在学习上下功夫,不光是学习政治、法律知识,更要学习业务知识,学习党委和政府办公室相关的法律、法规,并把理论联系到实际工作中去,指导工作,要采取切实有效的措施,转变工作作风,以效能建设为突破,进一步纠正纪律松驰,作风漂浮,效率低下等现象,要严格要求自己,做好自己的本职工作,规范个人的言行,带头模范遵守各项纪律。

全心全意地为人民服务是中国共产党的宗旨,是建党之基,是立党之本。作为一名国家工作人员、一名共产党员,如何运用人民赋予的权利为其服务,增强为民服务意识,值得深思。

首先,我认为要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,抓住重要战略机遇期,抓好发展这个第一要务,坚持科学发展观,注重改革创新,真心实意地为社会服务、为人民服务。

其次,要搞好行政服务,必须注重以人为本,增强自身素质,才能提高办事效率。怎样增强自身素质呢?一是要认真学习政治,要在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;二是努力学习业务知识,作为我们办公室,业务不熟,就谈不上办事高效;业务不精,就谈不上当好参谋助手和为领导及群众搞好服务。如果要高效勤政地搞好服务,不仅要用共产主义的理想信念武装头脑,还必须学习办公室的业务知识和其他专业知识,做到融会贯通,才能提高依法行政服务的效率;三是克己自律,清正廉洁,办事公开、公平、公正,增强为民服务的透明度,杜绝假公济私的现象。

再次,要摆正位置,端正态度,始终要牢记自己手中的权利是人民赋予的,不要让群众认为得罪不起,最终还得求人家办事的思想在社会上流传。

第四,要提高办公室服务水平和工作效率,必须全体办公室人员行动起来,一个人的能力再强,总不能把整个办公室的工作全部干完吧,要靠我们办公室全体人员的共同努力,对内要苦练“内功”,改进工作作风,对外树立亲民思想,打造我们在人民群众心目中的新形象。

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