上海市婚嫁天数

导读：　　　现如今，很多结婚的新人都要筹备自己的婚礼事物，所以在时间方面一定要把握好。做为一个快要结婚的新人，一定要知道自己的婚假是如何的 ...

　　现如今，很多结婚的新人都要筹备自己的婚礼事物，所以在时间方面一定要把握好。做为一个快要结婚的新人，一定要知道自己的婚假是如何的，那国家法定婚假多少天呢?以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的上海市婚嫁天数，希望能帮助到大家!

　　上海市婚嫁天数

　　上海婚假天数新标准

　　2016年2月23日，市十四届人大常委会第27次会议表决通过了《上海市人民代表大会常务委员会关于修改<上海市人口与计划生育条例>的决定》(草案)。条例修正案草案在再生育的条件;婚假、生育假、配偶陪产假的天数，以及生育假和配偶陪产假期间的薪酬如何发放等社会关注的热点方面均做了修改和完善。

　　婚假、生育假取代晚婚、晚育假

　　新修改的《人口与计划生育法》不再鼓励晚婚晚育，根据上海市民政局2015年发布的报告，2014年上海男女的初婚年龄分别为30.11岁和28.14岁，已经远远超过国家之前规定的晚婚年龄。市卫计委副主任邬惊雷表示，在晚婚人群占多数的情况下，将原《条例》规定的晚婚假7天调整为：符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7天。同时晚育假30天的规定也调整为生育假30天。将晚育假调整为生育假后，支付生育津贴所需的资金是否会出现缺口?市卫计委副主任邬惊雷表示，新政策出台后，支付生育生活津贴所需的资金将出现较大幅度增长，对此，将保持资金渠道不变，即仍从生育保险基金支出，如果生育保险基金出现缺口，将由市级财政按规定程序进行弥补。

　　此外，随着上海重组家庭的增加，针对重组家庭的生育愿望，《条例修正案》草案也做了详细规定。并在综合考虑各方面因素后，将配偶的陪产假由原先的3天增加为10天。

　　上海市政府新闻办23日下午举行市政府新闻发布会，介绍《上海市人口与计划生育条例修正案》相关情况。

　　据介绍，《上海市人口与计划生育条例修正案》昨日由市人大常委会审议通过，自2016年3月1日起施行。新版计生条例将充分体现全面两孩政策，不再鼓励晚婚、晚育，调整内容包括婚假天数有增无减，二孩同享“生育假”，男性陪产假增7天等。

　　市卫生计生委主任邬惊雷表示，在2016年1月1日至2月29日期间，已经办理结婚登记手续、生育子女的，可以按照《修正案》的规定，补休相关的增加婚假、生育假、配偶陪产假待遇。

　　将晚育假调整为生育假

　　在此次提交市人大常委会审议表决通过的《条例修正案(草案)》中明确，根据新修改的《人口与计划生育法》，上海“提倡一对夫妻生育两个子女”。

　　市政府法制办副主任刘平介绍，新修改的《人口与计划生育法》不再鼓励公民晚婚晚育，对于原《条例》规定的晚婚假7天如何处理未予涉及。为保持福利措施的延续性，同时根据国家卫生计生委关于婚假天数不做减法的指导精神，《修正案》将原《条例》规定的晚婚假7天调整为：符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7天。

　　刘平还表示，考虑到上海市大部分女性初育时已超过国家规定的晚育年龄，为了更好地保障女性的生育权益，《修正案》将原《条例》规定的晚育假调整为生育假，即符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天。

　　刘平说，《修正案》将晚育护理假调整为配偶陪产假，同时，考虑到社会普遍认为晚育护理假3天较短，为了体现全面两孩政策实施后的人文关怀，支持男方对生育妇女进行照护，同时兼顾用人单位负担等因素，将配偶陪产假规定为10天。

　　“陪产假还曾考虑过15天”

　　“在原来国家鼓励晚育的导向下，本市原先规定的晚育假为30天，即晚育妇女在享受国家规定的98天产假基础上，增加晚育假30天，即一共有128天产假。”上海市卫生和计划生育委员会党委副书记邬惊雷说。

　　邬惊雷介绍，根据新修改的《人口与计划生育法》，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇，“考虑到本市大部分女性初育时已超过国家规定的晚育年龄，为了更好地保障女性的生育权益，拟将原《条例》规定的晚育假调整为生育假。”

　　此外，在原来国家鼓励晚育的导向下，各省市通过地方立法都规定了晚育护理假，假期则各不相同，有3天、7天、10天、15天等。

　　“本市原先规定的晚育护理假为3天，即晚育妇女的配偶可享受晚育护理假3天。”邬惊雷说，《修正案(草案)》拟将晚育护理假调整为配偶陪产假，而对于假期的具体天数，论证过程中也曾考虑过7天、10天、15天等方案。

　　“考虑到社会普遍认为晚育护理假3天较短，为了体现全面两孩政策实施后的人文关怀，支持男方对生育妇女进行照护，同时兼顾用人单位负担等因素，经协调，综合平衡各方面因素，根据多数意见，将配偶陪产假规定为10天。”邬惊雷说。另外，配偶陪产假期间工资，应当由用人单位按照本人正常出勤应得的所有劳动报酬发给。

　　邬惊雷还介绍了上海市实施全面两孩政策有关情况，以及相关公共服务举措。邬惊雷说，上海市实施全面两孩政策的目标人群包括：双独夫妻、单独夫妻、非独夫妻。鉴于双独、单独夫妻可以生育两个子女的政策已经实施，全面两孩政策实施以后，新增加的目标人群主要是夫妻一方或双方为上海市户籍、均为非独生子女、已生育过一个孩子的夫妇，约为77.6万对。

　　邬惊雷说，综合考虑上海市育龄妇女的年龄结构、平均初育年龄、生育间隔、生育意愿及办理申请后的实际生育比例，对全面两孩政策实施后可能新增的出生人口数进行高、中、低三种方案测算。根据测算，短期内(3-5年)全市户籍人口最有可能新增出生人口6万-12万人，每年约新增2-3万人;流动人口在沪出生平均每年新增2万人左右。预计近几年全市常住人口出生数量平均每年在26万人左右，2016年-2018年出生人口数量将处于相对高峰期，2019年以后随着生育旺盛期妇女数减少，出生人口数量将逐步回落。

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