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生育津贴2017最新政策

2017-12-23 16:13:07 编辑:huantt 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读:   生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。以下是中国招生考试网www chinazhaokao com 分享 ...

  生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的生育津贴2017最新政策,希望能帮助到大家!

  生育津贴2017最新政策

  2017生育津贴最新政策:怎么算怎么领怎么报销

  2017生育津贴领取条件

  1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的;

  2、非本市户籍的从业妇女,与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。

  3、职工享受生育保险待遇,应当符合国家、省、市计划生育规定,且用人单位连续为其缴费满12个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准,正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。

  2017生育津贴怎么算

  1、生育津贴金额=职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数

  2、生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣,生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。

  职工所在用人单位月缴费平均工资按照本人上一年月平均工资计算;

  低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;

  高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;

  本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。

  例如:北京市职工月平均工资3322元。

  例一:张小梅,月平均工资1000元,生育津贴=3322*60%/30*产假天数=5979.6

  例二:王小花,月平均工资3500元,生育津贴=3500/30*产假天数=10500

  例三:赵小华,月平均工资15000元,生育津贴=3322*3/30*产假天数=29898

  上述举例产假天数按90天

  2017生育津贴报销流程

  1、资料

  (1)《申领生育津贴人员信息登记表》一份;

  (2)《生育服务证》原件及复印件,或居住地街道计生办开具的《外地来京人员生育服务联系单(生育保险专用)》原件;

  (3)《医学诊断证明书》原件及复印件(明确注明怀孕周数);

  (4)《出生医学证明》原件及复印件;

  (5)《结婚证》原件及复印件;

  2、流程

  (1)产后3个月内把材料1-5交女方单位人力资源部;

  (2)填写《北京市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章;

  (3)个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位;

  (4)女方单位每月5日-25日报社保申报,资金到公司帐后发给本人。


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