民主汗议党员范文

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民主汗议党员范文篇一
《高中议论文范文： 成功的背后是汗水》

高中议论文范文： 成功的背后是汗水

摘要：如果以前没有人去为中国革命事业付出血汗，为此奋斗，那么中华人民共和国也不会成立；如果没有人们为“四化”而奋斗，付出汗水，那么也不会有我们现在的幸福生活；同样地，如果现在不努力地奋斗，将来的中国也会日渐衰落。那么，我们应该怎样奋斗才能获得成功呢？

在我们的世界里，有一些成功的人士。我们常常很羡慕这些人。但多数人只是看到他们获得成功的喜悦，有多少人能够看到他们努力的艰辛呢？

我认为：人们如果要想获得成功，那就必须去奋斗。大家应该还没有忘记，我国的运动健儿们在悉尼奥运会上为我国夺取了28枚金牌，为祖国争了光。他们在领奖台上的荣誉，是用了多少汗水换来的啊！金牌，是他们每天都进行高强度训练的成果。运动员们的奋斗，可以换来金牌；发明家的奋斗，可以改变我们的世界。由此可见，奋斗是走向成功的必经之路。

在奋斗的道路上，我们是需要付出汗水的。上天是很公平的，你付出了多少，获得的成果也就有多少。当今世界上，有哪个人是不需努力而获得成功的呢？如果以前没有人去为中国革命事业付出血汗，为此奋斗，那么中华人民共和国也不会成立；如果没有人们为“四化”而奋斗，付出汗水，那么也不会有我们现在的幸福生活；同样地，如果现在不努力地奋斗，将来的中国也会日渐衰落。那么，我们应该怎样奋斗才能获得成功呢？

爱迪生说过：“如果你希望成功，当以恒心为良友，以经验为参谋，以当心为兄弟，以希望为哨兵。”我认为，迈向成功的第一步，应该是明确目标，树立正确的人生观。这是获得成功的必要条件，如果没有目标，那么要获得成功便成为一句空话。其次，我们需要坚持不懈地奋斗。在成功的征途上，是充满坎坷、曲折的。有人说过：“成功是战胜艰难险阻的奋斗结晶。”如果我们遇到一点点失败就放弃，那是绝对尝不到成功的滋味的。爱迪生一生中有1000多项发明，在当中，他经历过多少失败呢，但他没有放弃自己的事业，他曾经说：“失败也是我需要的，它和成功对我一样有价值。”再次，机遇也是成功的因素之一。我认为，只有在机遇来临之际，明确目标并为之奋斗，才能够成功。

让我们在通向成功的征途上奋斗，用自己的汗水，换取成功的果实吧。

民主汗议党员范文篇二
《2006年工作总结》

众志成城 铸造辉煌

2006年工作总结

南漳二中在过去的一年，始终坚持以“三个代表”的重要思想为指导，以素质教育为方向，以育人成才为目的，狠抓思想作风建设，紧紧围绕教育教学这个中间环节，转变教育观念，强化教学管理，深化教研教改，全体师生团结一致，振奋精神，扎实工作，以实际行动在教学工作中实践“三个代表”思想，这一年来，学校各项工作又有了新的发展。

——办学规模不断扩大，已扩大22个教学班，在校学生1450人，具备了文、理、体、艺等多种科类的教学能力。

——教学质量不断提高，全校师生发扬艰苦奋斗精神，迎难而上，敢于挑战，勇于超越，高考一年一个新台阶，在全市普通高中高考中今年排名第四位。

——教育教学条件不断完善，新建了一栋学生公寓楼，加盖了一层教学楼，整修了爱国主义教育基地——张公祠，硬化了校门前大路，消灭了校内泥巴路。对教学设备进行了必要更新和添置。

——校风、学风有了明显的改观，师德师风有了根本性好转，教师素质有了很大提高，职工的工作责任性进一步加强，一大批青年教师在教育教学中脱颖而出，为学校今后的继续发展培植了后劲。

——素质教育稳步推进，《基础教育发展方案》得到了落实，从高一年级起，全部实施了新的课程标准，新的教材，采用新的评估体系。

——学校管理进一步得到加强，管理体制进一步完善，校容校貌根本改观，彻底告别了赃、乱、差、服务设施更加配套，服务功能更加完善。

学校的工作，受到了学生家长和社会各界人士的广泛好评，树立了南漳二中良好的社会形象，2005年、2006年连续两年学校被县委、县政府授予“教育工作先进单位”这些成绩的取得是县教育局正确领导的结果，是校领导班子团结奋进，实践“三个代表”的结果，更是全校师生同心协力，奋斗拼搏的结果。

(一)、以思想作风建设为统帅，加强学习，提高认识，振奋精神。 今年以来，校委会一班人以二中崛起为己任，牢固树立德育为首、教学为主、发展特长、全面育人的办学思路，坚持以改革统揽工作全局，不断改革完善、建立健全管理制度和工作制度，促使学校各项管理工作走上了决策民主化、管理规范化、执行层次化、运转程序化的“四化”轨道。

俗话说，村看村，户看户，群众看的是干部。领导班子的管理水平和决策能力决定了一所学校的兴衰成败。着眼于此，自今年来，学校始终把加强班子自身建设当作头等大事来抓，充分发挥领导班子

的战斗堡垒作用。坚持一手抓组织建设，一手抓业务建设的“两手抓”工作方针，一方面紧紧围绕学校中心工作抓党建，一方面牢牢依靠抓党建促进学校各项工作发展。

校委会坚持周末议事制、月底说事制、月初建议制，并在工会中设立了常务机构——工会委员会，鼓励教职工进言献策，同时诚恳采纳好的建议。由于民主表达渠道畅通，各种信息的反馈及时到位，集思广益，大大减少了决策的盲目、武断和失误。学校还坚持以民主生活会的经常化和正规化的方式来发扬党内民主，加强党的思想建设和作风建设。在生活会上，党员与班子成员之间相互评议，找问题一针见血，谈不足毫不隐晦，不搞形式，不走过场，每个人只谈自己的不足，别的同志再指出他的缺点和错误，真正做到了评出一身汗、议出一股劲。在班子会上，推行“问责制”和“反馈制”，将工作搞实，将效率提高。

在实际工作中，领导干部突出一个“勤”字，勤政是善政的基础，眼勤、腿勤才能深入实际，调查研究，全面了解情况，只有脑勤、手勤才能抓好落实、解决问题，学校党支部成员除了各自的分管工作外，还到教学一线包班蹲点，种好责任田，经常深入到教室、寝室，了解学生和生活情况，掌握第一手资料，为加强管理提供翔实的依据。

在具体工作中，强调一个“实”，务求实效，力戒漂浮，计划制定实，方法措施实，督促检查实，解决问题实，真抓实干，才能落实。

在学校形成了一个团结务实，廉洁高效，奋发向上的整体，成为学校各项工作的坚持领导核心。

经过不断的摔打磨练，民主团结、开拓创新的领导班子作风得到了进一步弘扬，领导班子驾驭和处理复杂工作局面的能力有了明显的提高，喊破嗓子，不如干出样子，班子的各项工作赢得了同志们的肯定和支持。一个年近80岁的教师写了入党申请书，申请加入中国共产党。

（二）、以“管理”为武器，争创一流管理水平，营造良好的校风学风。

凭着“扫地也要扫出一个全国第一”争先创优理念，江苏某中学由国内一所名不见经传的县级普通高中一跃而成为闻名全国的优质高中。有感于此，我们深刻认识到在教育工作中没有不合格的学生，只有不合时宜、落后停滞的教育理念，只要敢于争先，善于创优，即使我们招收的只是二流、三流素质的学生，通过一流的管理也能促使每一名学生成材成人。

今年来，在学生管理工作中我们响亮地提出了争创高中管理第一的指导思想，不断加大学校政教工作力度，严格实行封闭管理，唱响理解、尊重、沟通、关爱的学生管理工作四步曲，积极引导学生进行文明习惯养成教育。通过一年来的摸索与实践，学生管理工作发生了根本性的变化：不良陋习得到有效扼制，文明习惯逐步养成，学习氛

围日益浓厚，明礼守纪、勤奋上进的校风学风己初步形成：清晨六点，领导班子全体成员和所有班主任都准时出现在操场，学生晨跑时整齐的步伐声和响亮的口号声响彻武安古镇，晚上六点，学生都已自觉走进教室，整座校园静若无人；两休时间一到，寝室外无人，二十分钟后无声。在工作实践中总结出来的《南二中班主任“五到”考核管理办法》、《南二中文明班级评选方案》、《南二中学生管理规定》等一系列创新经验受到兄弟学校的借鉴和推广。我校政教处罗明声主任作为代表作了典型发言。为了规范办学行为，提高学生文明礼仪素养，培养学生良好行为习惯，政教处坚持每天清洁检查公示制度和学生会干部查寝制度，发动全体师生积极开展“文明校园”、“文明班级”、“文明寝室”创建活动，并将每年的九月份确定了“文明礼仪、行为习惯养成教育月”，开展包括封闭式管理教育、两操一课规范教育、语言文明规范教育、行为习惯规范教育四方面内容的养成教育，收到良好的教育效果。学生具有较强的法制观念，良好的文明行为，诚实守信，礼貌待人，热爱劳动，勤俭朴实。无任何违法乱纪现象，在三五普法、四五普法活动中被县委、县政府授予“先进单位”。

(三)、以“制度”为根本，全面落实教学管理过程

为保证常规教学的落实，教导处在制定《前勤考核管理方案》中将教学的各个环节进行量化，小到一周几次作业，大到年终成绩的综合评定，都有严格的评价机制，并在每月定期检查公布与教师的津贴

民主汗议党员范文篇三
《查汗采开派出所哈尔布热村警务室发言材料》

波斯喀木乡喀拉巴格村开展

“访民情惠民生聚民心”活动汇报材料

波斯喀木乡喀拉巴格村全村共有4个村民小组，总户223 户（其中有五户汉族农户），人口967人，村干部7名，其中党支部委员5 名，村委会人员7 名（两名聘用干部），耕地面积1800亩，其中商品地315亩，党员25名，其中女党员7名，团员32名，四老人员 5名，贫困户6名，享受低保者40人，清真寺2座，宗教人士3名，有宗教知识没有职务的5名，重点人员3 名，两劳释放人员8名，外来人口无，外出人口8名，45岁以下留大胡须者无，戴面纱妇女无，穿吉力巴服饰者无，女洗尸人员 3名，村集体收入82076 元，人均收入10011元，大中专学生6名。

喀拉巴格村住村工作组共有五名成员，组长阿提凯木·吾布力卡斯木，泽普县农经局副局长；副组长陈建豫，泽普县二中工会副主席；组员吐尔洪?阿布都热希提，泽普县教科局教研室干部；组员吴亚梅，泽普县文广局干部；组员吐逊江·玉素甫卡地儿，波斯喀木乡大学生村官。

3月3日工作组正式入住喀拉巴格村大队部，当日晚与村两委班子，村民警互相认识并介绍，并迅速投入到喀拉巴格村的工作中去。工作组对成员进行了分工，并成立了工作组临时党支部。

1、工作组全体成员参加了喀拉巴格村召开的村民大会，会议上传达了关于开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动的实施意见以及波斯喀木乡依法治理非法宗教活动、打击宗教极端违法犯罪实施方案和传达了《血腥恐怖不可能延迟正义的春天——深入揭批云南**“3·01”严重暴力恐怖犯罪宣传教育提纲》。

2、工作组成员学习了曾存书记在叶城县村（社区）党支部书记座谈会上的讲话和《血腥恐怖不可能延迟正义的春天——深入揭批云南**“3·01”严重暴力恐怖犯罪宣传教育提纲》。

3、对入户走访工作做了明确分工，村治保主任和村警务室民警与住村工作组一起进行走访，准备专门的民情登记表，对农户情况做到心中有数，并对重点农户专门标记，切实解决农户实际困难。

4、建立住村工作组各项制度，包括考勤制度、请销假制度、值班制度、保密制度、走访入户制度、信息报送制度、学习制度、会议制度、档案管理制度以及坐班代表制度。

5、落实好村党支部、工作组和警务室“三位一体”的工作机制。共同研究部署工作，共同进村入户了解掌握社情民意，共同解决问题，共同担当促发展保稳定的责任。

6、做好安全防范工作，值班每天晚上九个干部（四名工作组成员、一名民警、两名协警、三名村干部）和十五名民兵，白天一名村干部，一名民警，五名民兵。配备了专门的防身工具，木棍、警棍、防弹衣等，确保基层干部的安全。

7、积极开展双语学习，工作组成员民汉结对帮扶，同时为了加强民族团结，住村工作组与村干部也结对子、交朋友。

8、村里安排了工作组宿舍和食堂，配备了电冰箱、洗衣机、电视机等。做饭工具工作组也准备齐全，并已投入使用，建立健全了食堂饮食卫生制度，确保饮食安全卫生。

9、入村以来，我们工作组共走访96户，开展群众性文体活动两次，配合县文体局开展好文化惠民活动，送节目下乡村，为我村举办文艺表演。为基层群众办实事，3月18日，住村工作组全体成员、村民警、协警帮助4组村民阿不都卡地·玉素因种植核桃树100棵。

10、召开村民代表座谈会、群众意见反馈会，将收集到的群众意见和建议收集整理并分类，最突出的就是道路改造问题。

在今后的一年中，住村工作组一定按照上级指示，贯彻《关于开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动的实施意见》的精神，真诚服务各族群众，真情帮助基层组织，多做得人心、暖人心的事，主动排查化解矛盾纠纷，积极理顺群众情绪，最大限度争取民心、凝聚人心，促进各族群众团结和谐、安居乐业。

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