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参战涉核人员优抚待遇的相关文章

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优抚对象优待政策

08-13

  《优抚对象及其子女教育优待暂行办法》是对退役士兵;残疾军人、烈士子女、因公牺牲军人子女、一级至四级残疾军人子女、现役军人子制定的教育优惠政策,从而体现国家和社会对优抚对象的关怀,保障优抚对象的合法权益。中国招生考试网www.chinazhaokao.com 小编为大家整理的相关的优抚对象优待政策供大家参考选择。   优抚对象优待政策   优抚对象有什么优待政策?   优待是国家、社会对优抚对象在政治上、经济上给予优先优厚待遇的制度。其内容包括义务兵家庭优待、抚恤优待、医疗优待、交通优待、通信优待、参观游览优待、教育优待、安置优待、承租购房优待、税费优待等。具体内容如下:   1、义务兵入伍前是农业户口的,他们在农村承包的责任田和分得的自留地(山、林)等继续保留;入伍前是企业事业单位职工的,其家属继续享受原有的劳动保险福利待遇。        2、医疗待遇。二等乙级以上(含二等乙级)革命伤残军人,享受公费医疗待遇。三等革命伤残军人不享受公费医疗待遇的,伤口复发所需医疗费由当地民政部门解决;革命烈士、因公牺牲军人、病故军人、现役军人的家属以及带病回乡的复员退伍军人,不享受公费医疗待遇的,因病医疗无力支付军疗费,由当地卫生部门酌情给予减免。        3、伤残优抚。在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的因战、因公致残的革命伤残军人,享受与所在单位因公(工)伤残职工相同的生活福利待遇。革命伤残军人因伤残需要配制的假肢、代步三轮车等辅助器械,由民政部门审批并负责解决。        4、优抚对象在与其他群众同等条件下,享有就业、入学、救济、贷款、分配住房的优先权。家属农村的革命烈士家属符合招工条件的,当地人民政府应安排其中一个就业。革命烈士、因公牺牲军人、病故军人的子女、弟妹,自愿参军又符

优抚对象医疗保障办法

05-15

  《优抚对象医疗保障办法》主要是对一至六级残疾军人的医疗费用予以保障,一至六级残疾军人按照属地原则参加城镇职工基本医疗保险,享受残疾军人医疗补助,保障现有的医疗待遇不降低。下面是招生考试网www.chinazhaokao.com小编是为大家分享优抚对象医疗保障办法,欢迎参考!   优抚对象医疗保障办法   第一条 为保障优抚对象医疗待遇,切实解决优抚对象医疗困难问题,根据《军人抚恤优待条例》和其他有关规定,制定本办法。   第二条 本办法适用于退出现役的残疾军人、在乡复员军人、带病回乡退伍军人,以及享受国家抚恤和生活补助的烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、参战退役人员。以上对象除一至六级残疾军人外,在本办法中简称其他优抚对象。   第三条 优抚对象按照属地原则相应参加城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗等城乡基本医疗保障制度;建立优抚对象医疗补助制度,保障水平应与当地经济发展水平和财政负担能力相适应,并保证优抚对象现有医疗待遇不降低;给予优抚对象医疗服务优惠和照顾。   第四条 国家对一至六级残疾军人的医疗费用予以保障。一至六级残疾军人参加城镇职工基本医疗保险,并在此基础上享受优抚对象医疗补助,具体办法按照《民政部、财政部、劳动和社会保障部关于印发〈一至六级残疾军人医疗保障办法〉的通知》(民发[2005]199号)规定执行。   第五条 在城镇就业的其他优抚对象,参加城镇职工基本医疗保险,按规定缴费。地方政府应督促优抚对象所在单位按规定缴费参保,所在单位确有困难的,各地应通过多渠道筹资帮助其参保。   第六条 不属于城镇职工基本医疗保险制度范围内的城镇其他优抚对象,可按规定参加城镇居民基本医疗保险;居住在农村的其他优抚对象,参加新型农村合作医疗。对确有困难的,由优抚对象所在地民政部门通过城乡医疗救助基金等帮助其缴费参保。

参战参试2016涨800

02-22

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参战老兵优抚申请书

参战老兵申请报告及前言参战老兵优抚申请书 第一篇 参战老兵申请报告及前言 尊敬的上级领导: 您们好!我叫冯国强,是岳麓区雨敞坪镇潘家山村榨塘组人,于1981年入伍,1984年复员。入伍时在广西军区独立师五四二六六部队,师长郑志杰,政委江时清,营长李凌军,教导员王学义,由于当时中越边境处于战火时期,形式相当紧张。到部队后,本人勤学苦练,学到了一些过硬的本领,曾任营部指挥排二班副班长和班长,多次参加各种作战任务。在各项任务中,都是在山洞和猫耳洞中度过,当时没有感觉到什么,现在随着年龄的变老和季节的变化,感觉一身疼痛。当年隆隆的炮声还在耳边作响,像我们这样的参战老兵,退伍回乡后,由于当时的三农问题,被迫离乡背井,又是三无人员,身体又确实有病,是否能够享受党和政府给予我的一点点温暖和关怀,更让我们这些抗越老兵也能欢度残年。 此致 敬礼

人员考察报告,基本情况

人员晋升考察报告人员考察报告,基本情况 第一篇 关于陈晓芳同志的考察报告 一、基本情况 XXX,女,XXXX年XX月出生,XX岁,本科,高级会计师,现任XXXXXXXX,拟任XXXXXX。 二、考察情况 (一)政治立场方面。该同志政治立场坚定,思想觉悟较高,品德高尚。自参加工作以来,始终坚持以邓小平理论和 “三个代表”的重要思想为指导方针,深入学习和实践科学发展观,有积极向上的人生观与价值观。 (二)业务能力方面。在从事财务工作以来,该同志工作认真负责,勤奋踏实,虚心好学,熟悉财务管理的专业知识,能有条不紊地运用到实际工作中,在财务账目、报表分析等方面有着突出的

优抚对象慰问标准

走访慰问优抚对象优抚对象慰问标准 第一篇 西大街社区走访慰问优抚对象 5月17日,双拥工作领导小组成员与社区共青团全体同志及辖区中、小学青年志愿者在社区的带领下,走访慰问了优抚对象。为了开展双拥走访慰问活动,社区带领学生团员通过走访慰问、上门帮困解难的方式,到居住在社区的退役老军人家里进行走访慰问。 1、一行来到辖区两位老人家问寒问暖,拉家常话,,帮助老人打扫卫生,学生们陪老人们聊天谈心、话家常,帮老人排遣寂寞,同时也将带来的鸡蛋、水果等物品及慰问金等送给老人献上我们的一份爱心。老人深受感动地说:“感谢党和政府让我们过上温暖、舒适的好日子,一直以来对我们照顾得很周到,帮助我们解决了不少实际困难,现在你们又在百忙之中抽出时间来看望我们,我非常的感谢!” 2、开展“我为人人 人人为我”卫生大扫除活动:由环境卫生站工作人员带领部分团员到桃花南苑小区内打扫卫生死角。

参战人员申请

参战优抚补贴某某某申请书参战人员申请 第一篇 申请书 尊敬的民政部门领导: 我叫某某,男,某年某月出生,某年某月应征入伍,某年2月参加对越自卫还击战,1981年1月退伍。退伍后安置在袁庄矿从事井下采煤工作,工作任劳任怨,因家中有老母亲需照顾,下有四个子女需养育,生活困难,所以工作中即使生病也不肯耽误上班,现在身体由于常年的劳累出现很重的损伤,致使不能从事体力劳动,家属身体也不好。2011年2月光荣退休。现子女不在身边,儿子在边疆守卫边防,孙子还有我和家属抚养,生活实在困难,恳请民政部门和上级领导给予生活上的救助。 此致 敬礼

人员考勤工作总结

考勤员工作总结人员考勤工作总结 第一篇 考勤员工作总结 春去秋来,又是一年总结时。我担任还原车间考勤员一职已有2年时间。在过去的一年考勤工作中,我对考勤员工作有诸多认识和体会。 考勤,是公司规章制度管理体系的一部分,是公司能有序运行的条件之一。因此,对于公司而言,考勤制度是否科学合理,直接影响着公司的正常运行,影响着每位员工的工作态度、积极性和责任心。考勤工作虽然普通,但意义非凡,责任重大。 作为一名合格的考勤员,必须及时、实事求是地记录每位员工的出勤情况。员工的出勤情况,能比较准确地反映每位员工的工作情绪、身体状况。例如,若某员工在某段时间内经常出现请假、无故旷工等现象,那么该员工的出勤会准确地呈现在考勤表上,考勤员应该及时地和该员工交流,了解原因,必要时可向车间负责人反映,并采取相应的解决办法。从这个角度而言,考勤是公司劳动纪律管理的一种补充、辅助,也是车间生产工作有序进行、人员安全生产的保证之一。

人员分流风险评估

人力资源部风险管理控制报告人员分流风险评估 第一篇 埠 村 煤 矿 2013年人力资源风险管理报告及2014年风险评估报告 一、2013年人力资源风险管理报告 2013年劳动人事科根据全面风险管理要求,围绕人力资源管理风险点,加强风险管理与控制,在人力资源风险管理及控制方面主要做了以下几个方面工作: (一)规范劳动用工管理,防范劳动用工风险 为加强劳动用工管理,规避劳动用工风险,2013年按照集团公司《关于开展劳动组织整顿工作的意见》,劳动人事科重点开展了清理清退不合规用工,规范全矿劳动用工管理。受历史及生产成本等因素影响,我矿一直使用部分临时