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服装厂招工启事范本的相关文章

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招工启事范本大全

05-11

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  在当今社会,一家接一家的企业不断兴起,招工数量增加也成为一种必然的趋势。那么,问题来了,如何撰写招工启事会让企业招到最合适的员工呢?下面是招生考试网小编为大家分享招工启事范本,欢迎参考!   招工启事范本   南京***饭店,因营业需要,急需招聘以下岗位:   服务员   招聘人数:若干名   要求如下:   1. 女性,年龄在18-30 之间,形象气质佳   2. 开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强   3. 有团队合作精神,有责任心,有服务意识   4. 踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳   5. 有工作经验最好   工资可面议或电联,有意者可咨询本店   电话:XXX   联系人:先生   招工启事范本   xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!   1、本公司现招聘1、仓管员2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上文化程度,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。   2、招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。车床工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。   3、招聘工程师2名,专科以上学历,有工程师职称,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。   4、招聘文员2名,要求高中以上文化程度,熟悉办公软件,有1年以上的相关工作经验,年龄在20~30岁之间。   5、招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50

服装厂--爱岗敬业无私奉献自荐文章范文

2016个人爱岗敬业演讲稿服装厂--爱岗敬业无私奉献自荐文章范文 第一篇 个人爱岗敬业演讲稿 尊敬的各位领导、同志们: 大家好! 非常高兴有这样一个学习的机会,与大家一起交流思想感受和工作体会,今天我与大家交流的题目是《奉献青春在岗位,只为心中有责任》。 记得中央电视台一位节目主持人说过这样一句话,她说,并不是每一个人都能站在舞台上,当你站上时,你要全力以赴。我的理解是:要珍惜岗位、立足本职、挑起担子,负起责任。**年,我从**质量工程学校毕业,分配到了**县局,从事食品化工类产品的检验工作,虽然是质量学校毕业的学生,但是自己是学机电类产品质量监督检验的。为了尽快进入角色,白天跟着主任从最基本的瓶瓶罐罐的拿法开始学起,晚上就学习各种检验方法,填写检验报告,那段时间,化验室里的灯几乎天天亮到晚上九点、十点以后,局领导看我认真好学习,又把我调到了办公室,从事文件的收发、传阅等日常工作。记得2002年10月底,为迎接市局组织的千分考核,全局开始了紧张的准备工作,我负责的档案整理也是其中一项,为了解并掌握档案整理的基础知识,我带着所有的文件在县档案局学习了四天,基本掌握了短期、长期、永久三类文件的归档方法。回来以后就开始了从分类、排序到装订的整理工作,要知道,这是堆积了两个满满的档案橱,11年来各类文件资料的第一次归档整理,面对时间紧,任务重的实际情况,自己心里始终铁定着一个心愿:只要我在这个岗位上,就坚决不能因为自己的过失为单位减分、为办公室抹黑,接下来的日子里,我每天工作都在10到13个小时以上,当给自己设定的一天的任务没有完成时,在门卫师傅的催促下,就带着针线回宿舍继续整理,虽然手上被绳子勒红了,刀子划破了,冻肿了,但是看到一排排整整齐齐的档案盒,工工整整的像士兵般挺拔站立时,心里特别满足、特别高兴。12月12日,由我整理的11年的资料归档工作,顺利通过了考核,不仅

服装厂企业文化标语

XX服装企业文化理念服装厂企业文化标语 第一篇 . XX服装企业文化手册 序 : “XX文化”是我们经过十多年的实践,不断的学习,反复的实践,不断的检讨,终于总结出的我们赖以成功的经验,对企业经营、管理和企业兴衰有深远的指导意义,表层的物质文化是厂容厂貌,浅层的行为文化是生产经营,中层的制度文化是组织规章,深层的精神文化是价值观念和企业精神。 “XX文化”不只探讨事业成功的规律,也探讨人生的道理。 “XX文化”不只总结了我们的工作,同时也检讨我们的人生,有鲜明的个性和特点。所以“XX文化”不只是我们的处事原则,同时也是我们做人的行动指南。

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招聘启事格式范文招工通知范本 第一篇 xx有限公司责任公司招聘启事 招聘要求: 详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。 1.公司介绍: xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。 2.需要招聘员工的具体要求: 年 龄: 性 别:

招工招聘信息如何写

如何写招聘信息才能吸引人才招工招聘信息如何写 第一篇 企业招聘:如何写招聘信息才能吸引人才 一份好的招聘信息,最重要的就是要写出企业需要的是何种人才,对这种人才的能力有哪些必须的要求,另外还要写出该职位大致的工作内容以及工作量,这样能够让应聘者足够清晰的了解企业的需要,并对自己是否适合参与应聘做出准确的判断。一份好的招聘信息,应该包括以下内容: (1)企业描述与简介 招聘信息体现了企业对于人才的需求,首先必须传达给求职者的自然是企业的相关信息。在企业简介中,应大致描述出公司的情况,准确传达出公司的品牌信息以及现在的发展情况。通过这些描述,站在求职者的立场,是否也愿意在这家公司工作?在招聘网站上,也经常看到有些企业在公司简介方面显得非常的漫不经心,更有甚者,除了一个公司名称外,其他的公司信息也没有,一般来说,求职者对这类公司都不会有兴趣(当然,如果是非常有名的公司可能还能另当别论)。向求职者介绍本企业的相关情况,这也是对求职者的一个尊重。求职

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招工启事招工信息范本 第一篇 招 工 启 事 本厂现因生产经营需要,的招聘以下人员: 1.招XX专业学员,要求:(男或女),高中以上文化,有敬业精神,能吃苦耐劳,身体素质好。2.招XX工人,要求:男,初中以上文化,有敬业精神,能吃苦耐劳,身体素质好。熟练工优先。 工资面议, 联系电话:xxxxxx

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招工启事格式招工范本大全 第一篇 ***公司 招工简章 ***(公司介绍) 由于***,现面向社会诚招普通男工45名,女工15名。 一、招聘基本条件: 年龄:20岁—45岁;身体健康,能吃苦耐劳。 二、工作待遇:符合我公司用人条件的员工,经面试合格,我公司将提供以下待遇: 1.提供为期一个月的培训学习机会(培训内容:军训、机器操作技能技巧、综合素质能力、公司规章制度等); 2.培训期间,1200元/月,公司提供免费食宿;

招工启示的范本

招工启示范本招工启示的范本 第一篇 招工启示 招:铣床工 2名 钳工 2名 普工 联系电话:15000092297郑先生 15317982689 孟先生 2名招工启事招工启示的范本 第二篇 招 工 启 事 本厂现因生产经营需要,的招聘以下人员:【招工启示的范本】

招工启示范文

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