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聘用人员自查报告的相关文章

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聘用制干部管理规定

08-04

标签: 聘用制 管理规定 干部 关键词:
  管理规定通常用来约束和规范市场行为、特殊活动的一种规章制度。以下是中国招生考试网分享的聘用制干部管理规定,希望能帮助到大家!   聘用制干部管理规定   为加强对聘用制干部的管理,调动局属事业单位职工的积极性,根据国家有关政策规定,结合我局实际,制定如下办法。   一、本办法所称聘用制干部,是指局属事业单位在省人事厅下达的年度聘干计划内从本单位在职工人(包括合同制工人)中,聘用到干部岗位上工作的人员。   二、局属各单位根据“精干、高效”的原则,科学合理设置工作岗位,确定结构比例,制订岗位规范,在定编、定岗、定员的基础上,根据工作需要,决定人员的聘用。   三、聘用干部严格按照党的干部路线和政策,贯彻公开、民主、竞争、择优的原则,坚持德才兼备标准。   四、聘用制干部必须具备下列条件:   1、拥护党的领导,贯彻党的路线、方针、政策,热爱社会主义,讲学习,讲政治,讲正气;   2、遵守国家法律法规,为人诚实,爱岗敬业,廉洁奉公,勇于奉献;   3、取得国家承认的大专以上学历;   4、具有三年以上工龄;   5、具有胜任聘用岗位的业务素质和实际工作能力;   6、初聘年龄在四十五岁以下;   7、身体健康。   五、聘用程序   1、上年末用人单位应提出聘干申请,局人事处汇总平衡拟定聘干计划,经分管人事工作的副局长同意,上报省人事厅;   2、用人单位公布聘用岗位、职务、条件和聘用方法;   3、按照公开、公正、公平的原则,在民主推荐的基础上,经单位领导集体研究,确定拟聘用人选,公布结果;   4、聘用制干部必须填写《聘用制干部审批表》(一式四份),由聘用单位填写考核意见并签章后,连同学历证明、定职定岗证明等一并报局人事处,经分管人事工作的副局长批准,上报省委组织部审批;   5、首次聘用的,其试用期为半

报告的种类以及范文

  大家知道最新的额报告有什么种类的吗?下文小编为大家准备了关于报告分类的最新消息,仅供参考!报告的种类  报告从种类与内容上分主要有:  汇报性报告  答复性报告  呈报性报告  例行工作报告报告各种类的写法  报告的结构一般由标题、受文领导、正文、落款、成文时间组成,下面介绍几种报告的写法:  一、汇报性报告  汇报性报告主要是下级向上级汇报工作、反映情况的报告,一般分为两类:  1、综合报告。这种报告是本单位工作到一定的阶段,就工作的全面情况向上级写的汇报性报告。其内容大体包括工作进展情况,成绩或问题,经验或教训以及对今后工作的意见或建议。这种报告的特点全面、概括、精练。  2、专题报告。这种报告是针对某项工作中的某个问题,向上级所写的汇报性报告。  二、答复性报告  这种报告是针对上级或管理层所提出的问题或某些要求而写出的报告。这种报告要求问 什么答什么,不涉及询问以外的问题或情况。  三、呈报性报告  呈报性报告主要用于下级向上级报送文件、物件随文呈报的一种报告。一般是一两句话说明报送文件或物件的根据或目的以及与文件、物件相关的事宜。  四、例行工作报告  例行工作报告是下级向上级,因工作需要定期向上级所写的报告。如,财务报告、费用 支出报告等。报告范文一  本学期我所带的班级从一年级到六年级都有,也就预示着我需要把每一个年级所有的音乐课程了解透彻才能教好我的学生,针对上述因素我对自己的工作做了以下几点安排:  一、对自身的要求  提高教学质量:  1、认真备课,备课时注意与课标相结合。  2、因材施教,对不同的学生要采用不同的教学手法,使学生能够充分发展。  3、设计好每堂课的导入,提高学生的学习兴趣。  4、课堂形式设计丰富多样,充满知识性、趣味性、以及表演性。调动学生的积 极性。并使他们最大限度地学到知识,掌握技能。  5、多看多听其他的课程,从中总结经验。

自查自纠总结范文

06-10

标签: 自查自纠 范文 总结 关键词:
  自查自纠是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式。以下是中国招生考试网分享的自查自纠总结范文,希望能帮助到大家!   自查自纠总结   通过这段时间,认真学习党章和有关党的知识,以及领导的教育和专题辅导,使我受到了深刻的教育。在此基础上,我结合自己半年的工作实际情况,对思想,工作作风进行了全面回顾、结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,总结现自查自纠如下:   通过认真学习党的有关知识,在思想上能同党中央,保持高度一致。始终保持清醒的头脑,坚决做到认识不含糊;态度不暖昧;行动不动摇;立场坚定。在日常工作中,坚决抵制各种腐朽思想,努力做到吃苦在前,享受在后。   但在这方面我也存在不足,还有一定的差距,学习的不够深入,理解的不够透,车辆理论知识和实际工作联系不是很紧密。   理论素养还比较浅保由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习车辆驾驶技术,没有系统地学习车辆理论,车辆理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。   今后认真学习车辆理论知识,尽量熟悉青岛道路,在为所里办事时不因为道路不熟悉而浪费时间,把个人利益置于集体利益之外,在工作上按章办事,认真遵守所里制定的车辆管理条例,实事求是,不偷懒。   加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自盛自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,坚持高标准、严要求,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。   强化政治观念,树立坚定的正确的政治方向、政治立场和观点。严守政治纪律,维护团结,始终做到旗帜鲜明,立场坚定。   把为人民服务的思想融入到工作中去,牢记全

聘用合同范文

04-29

标签: 聘用 范文 合同 关键词:
  聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。以下是中国招生考试网分享的聘用合同范文,希望能帮助到大家!   聘用合同范文   甲方(用人单位):  乙方:   性别:   文化程度:   身份证号码:   甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款。   合同期限   第一条本合同期限为 年(含试用期 月),自 年 月日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日起)至 年 月 日。   工作内容   第二条甲方聘用乙方在 (科室、部门),担任 (岗位、职位)。   双方的权利和义务   第三条 甲方的权利与义务   (一)负责乙方的日常人事管理。   (二)为乙方提供工作条件,明确岗位职责。根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品。   (三)根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。   (四)根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。   (五)其他。   第四条 乙方的权利与义务   (一)接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察,遵纪守法。   (二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上级部署和学校有关规定执行。   (三)乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。   (四)乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。   聘用合同的变更、解除、终止   第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化,合同应变更相关内容。

自查报告 自查自纠报告

08-17

标签: 自查自纠 报告 自查 关键词: 报告
  个人自查自纠报告怎么写?下面是招生考试网www.chinazhaokao.com小编是为大家分享自查自纠报告,欢迎参考!   个人自查自纠报告   根据局关于效能建设活动的安排,本人对本职工作进行总结、反思如下:   1、大局意识方面,服从领导工作安排,办事认真负责,具有全局意识,在工作中培养自己的综合素质和工作能力,范文之个人总结:个人自查自纠工作报告。   2、工作效率方面,对自已的本职工作和领导交办的任务,能按时、按质完成。考试工作对时间和准确性要求比较严格,容不得一点的失误和拖延,也要求我们在工作上细之又细,慎之又慎。   3、工作作风方面,作风正派,说的少做的多。能严格遵守国家的法律法规和局里的各项规章制度,不迟到、不早退,尊敬领导,团结同事。   存在问题是:   1、由于常期面对考生,有时存在着对待考生不够耐心,情绪急燥的现象;   2、长期和数字打交道,思想高度集中,工作比较累,有时会有放一放,歇一歇的想法。   针对以上存在问题,采取如下整改措施:   1、进一步提高认识,加强学习,有办人民满意的考试的思想,考生的每一件事对于我们也许只是微不足道,但对于考生来说是大事,要有耐心,为考生解释清楚。   2、注意休息,劳逸结合,缓解由于精神紧张带来的效率不高现象,提高工作的正确性,确保不出现一丝一毫的错误。   个人自查自纠报告   自参加开展民主评议行风工作以来,通过学习公司党委文件及领导的讲话精神,认真对照检查自己的学习态度、工作方法、管理经验及日常管理工作的执行力度等方面都存在着许多不足,有待于通过本次开展的民主评议行风工作来认识和检查自己,作为一名供电所的管理人员,认识到自己存在着以下三个方面的不足。   一、学习不够与现代企业的管理要求有差距作为企业的基层管理人员需要有较高的政策理论水平和较强的业务技能知识。我在学

聘用合同 聘用合同范本

06-07

标签: 聘用 合同范本 合同 关键词: 合同 合同范本
  聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。下面是招生考试网www.chinazhaokao.com小编是为大家分享聘用合同范本,欢迎参考!   聘用合同范本模板   甲方(聘用单位):   乙方(受聘人):   甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。   第一条 合同期限   1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。   2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。   3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。   4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。   第二条 工作岗位   1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。   2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。   第三条 工作条件和劳动保护   1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。   2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。   3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。   4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。   第四条 工作报酬   1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为 元人民币。   2、甲方根据国家、市府和单

自查报告 个人自查报告

05-05

标签: 自查 报告 个人 关键词: 报告 个人
  自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的自查报告 个人自查报告,希望能帮助到大家!   篇一 自查报告 个人自查报告   我作为一名国家公务员,有幸参加了这次“三查三看”学习教育活 动,以一个公务员的身份再次重温了党的几代领导人对历史经验的精辟总结和对各种问题的真知灼见,让我受益非浅,是对我世界观、人生观、价值观的又一次彻底 洗礼。在“三查三看”教育领导小组的领导下,按照《实施方案》的有关要求,我认真学习领会了李正阳书记在动员大会上的讲话精神,对开展“三查三看”教育目 的和意义有了更深刻的理解,并对照“三查三看”标准认真查摆和分析个人在思想观念、行为方式、工作作风方面存在的不足之处:   一、三查三看活动学习情况及体会   通过参加全市“三查三看”教育活动,充分认识到以前存在问题思想根源的危险性,加强理论学习,深刻领会科学发展观的实质和内涵,要做好今后复杂的工作, 首先要转变思想观念,努力克服自身存在的问题和不足按照“三查三看”教育活动来要求自己,要从根本上解决问题,其次是要树立刻苦学习的精神,努力自己的世 界观,热爱本职工作,提高自己的业务素质。努力学习新知识,跟上时代的步伐。   二、个人存在的问题深刻剖析   1、对学习的重视程度不够。   学习的内容不够全面,因为原来学习的专业和工作后也从事接待工作的关系,对政治理论、方针政策等内容钻研的不精、不透,有时还放松对自己的要求和标准,满足于现状。   2、工作中力求做到尽职尽责,却缺乏敢拼敢干的朝气。   我常常这样总结我自己:比较

报告格式 报告的格式

05-04

标签: 格式 报告 关键词: 报告 格式
  报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的报告格式 报告的格式,希望能帮助到大家!   报告格式 报告的格式   请示报告的格式   一、标题:制发机关名称+事由+请示。   二、正文:   1、请示的原因:陈述情况,阐述理由,讲情必要性和可能性,最后用“为此,请示如下”。   2、请示的事项:写明请示要求,报告格式 报告的格式如请求物资要写明品名、规格、数量,请求资金要写明金额。   三、结尾语:多用“上述意见,是否妥当,请指示”。“特此请示,请予批准”,“以上请求,请予审批”,“以上请示,请予批复”,“以上请示,如无不妥,请批转各部门执行”等语。   调查报告格式   标题   调查报告要用能揭示内容中心的标题,具体写法有以下几种:   (1)调查报告标题——公文式标题。这类调查报告标题多数由事由和文种构成,平实沉稳,如《关于知识分子经济生活状况的调查报告》;也有一些由调查对象和“调查”二字组成,如《知识分子情况的调查》。   (2)调查报告标题——一般文章式标题。这类调查报告标题直接揭示调查报告的中心,十分简洁,如《本市老年人各有所好》。   (3)调查报告标题——提问式标题,如《“人情债”何时了》。这是典型调查报告常用的标题写法,特点是具有吸引力。   (4)调查报告标

报告 报告范文

05-04

标签: 报告 范文 关键词: 报告 范文
  报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的报告 报告范文,希望能帮助到大家!   报告 报告范文一   从整体来说:服装行业凭借廉价的劳动力资源和强大的产业配套优势,在纺织服装业中傲视群雄。随着进口配额的取消,服装企业面临前所未有的发展机遇。   因此我们需加强以下几方面的重点工作:巩固现有市场,维护出口秩序;共享潜在市场;创新的市场;实行标准化战略。出口企业更应做好“后配额时代”的应对良方:首先是积极推进企业改制,优化资源配置,增强创新能力;二是积极开展实业化建设,促进贸易向上下游的延伸,提高整个系统的效益;三是积极实施品牌战略,逐步开发自有品牌;四是积极“走出去”、“请进来”,主动吸收消化国外的先进生产工艺和管理经验,加快人才队伍建设等。通过中国专业服装项目市场调查报告生产企业及投资机构将充分了解产品市场、原材料供应、销售方式、有效客户和潜在客户提供了详实信息,为研究竞争对手的市场定位,产品特征、产品定价、营销模式、销售网络和企业发展提供了决策依据。2011整个系列主要为单一色调,当中黑和白代表了双重特色,如硬和软、历史和现代,也代表了品牌的风格。   1).服装是改革开放以来最先形成的市场,它是一个门槛低且容易进入的市场,正因如此,它也是最容易饱和及衰败的市场同时它对区域的要求很明显,小县城有小县城集市,小村落有其小市场,大省会城市也有与它相匹配的规范的市场   2).据调查,现代社会,越来越多的人注意仪表。人们对服装的要求与选择不仅与人的心理、年龄、性格有关,还受到其它客看因

自查自纠情况3篇

05-03

标签: 自查自纠 情况 关键词: 情况
  自查自纠情况3篇   省政府纠风办及有关部门前不久联合发出通知,就做好我省整顿统一着装工作作出部署。通知要求,各地各部门按要求自查自纠。下面是www.chinazhaokao.com中国招生考试网小编整理的自查自纠情况3篇,供大家参考!   自查自纠情况1   根据市局的统一安排,本人认真领会本次学习的意图,认真听取单位领导的讲话,并制定了详细的学习计划,通过学习和与全站干部职工查抄自身不足,现将本人自查自纠整改情况汇报如下:   本人自参加工作以来,能摆正国家、集体、个人三者之间的关系,能正确处理个人利益和公共利益的关系,平时对待工作比较认真,对待同事能做到言行一致,不拆台,不搞小团体。能认真的处理单位领导交办的任务,也能以积极的态度去参加各项活动,取得了一定的经验和成绩。但由于本人比较年轻,思考问题不够全面,处理问题的方法还比较单一,在近阶段的工作中还是出现了不少问题,现总结如下:   1、理论学习没有得到加强,忽略了理论和业务知识的学习,工作能力没有得到进一步的提高。   2、作上有时处于被动状态,不能够积极主动。   3、工作作风尚存在着不实问题,平时对自身查的少,对问题发现的少。   4、凭老经验,老办法解决问题。有懒惰现象,不善于新角度思考问题。   针对以上存在问题,本人整改措施如下:   1、懒惰是人的天性。只不过有的人能克制,而有的人却放纵着。随着岁月的流逝,也会有不同的结果:前者鲜花满路途,后者树木凋零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”,只等着“天将降大任于斯人”,结果是一生碌碌无为;而有的人,不管是技术能手,还是先进个人,在自己的工作岗位上兢兢业业地工作着,他们不仅“善小而为”,而且“善大更为”,干“小事情”