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法院院长,考察材料

2016-08-27 12:29:39 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 法院院长,考察材料(共6篇)法院干部现实表现材料某某某同志考察材料某某某同志,男,汉族,生于某年某月,高中文化,现任某法院副科级审判员。该同志有较高的政治素养。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,能够用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,积极贯彻执行党的路线、方针、政策。不断提高政策理论水平,树立正确的世界观...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《法院院长,考察材料》,供大家学习参考。

篇一:法院院长,考察材料
法院干部现实表现材料

某某某同志考察材料

某某某同志,男,汉族,生于某年某月,高中文化,现任某法院副科级审判员。

该同志有较高的政治素养。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,能够用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,积极贯彻执行党的路线、方针、政策。不断提高政策理论水平,树立正确的世界观、人生观、价值观,具备了较强的政治鉴别能力和大局意识,政治上追求进步。

该同志具有优良的工作作风,能够勤于思考,勇于探索,敢于创新,注重实际,说实话、办实事、求实效,有魄力。能够做到理论与实际、言论与行动相统一,创造性地开展工作。具体的审判工作中,能够正确运用法律解决纠纷,严格按审限办结案件,做到了“公正与效率”的结合。不断加强业务知识学习,提高了司法水平,能高质量的完成领导交给的工作。有良好的事业心和责任心,勤政为民,求真务实,抱着科学的态度和实干精神,兢兢业业。埋头苦干,踏实认真,坚持原则,尊重事实,结合案件体察民情,了解民意,诚心诚意为当事人着想,切实维护人民群众的利益,为他们办实事,努力为群众排忧解难,认真落实公开审判制度,加大公开审判力度,审判实绩突出。不论是从事审判工作还是其他工作,都能以优质高效的作风去完成,积极探索审判方式改革的新路子,正确处理法院与当事人之间的关系,强化庭审功能,强化当庭举证、质证和认

证。几年来,审理的一审民事案件,当事人上诉以后,没有一件发还重审或大改判的,案件质量均得到了二审法院的充分肯定,全部维持原判,审理的二审民事近百件,没有一件错案或有其它问题的案件。取得了良好的社会效果和政治效果。针对新时期对法官的要求,创新工作,通过具体的司法活动,使法律的公正精神在现实生活中得以体现。在审判工作中能够排除偏见,保持中立,不偏不倚;具有较高的分析、判断能力和良好的思维方式,做到了程序公正和实体公正。

该同志能够自觉的遵守中政委政法干警的六条禁令和法院干部“八个不准”,严以律已,认真执行院里的各项规章制度,坚持以制度办事,自重、自省、自警、自励,做到了一身正气,公正无私,正确对待权力、地位和自身的利益,能够以身作则,廉洁从政,管好自己,克已奉公。以“公正和效率”为前提,严格执法,确保了公正,能够严格要求自己,清正廉洁,密切联系群众,自觉维护法官形象。

2005、2006、2007年度考核均为称职。

不足之处:坚持政治理论学习不够。

篇二:法院院长,考察材料
法院 院长 剖析材料

民主生活会的自我剖析材料

根据市纪委、市委组织部和我院党组的通知要求,我认真学习了党的十八大报告和十七大以来历次全会精神、新修正的《中国共产党章程》、习近平同志在十八届中共中央政治局常委同中外媒体见面会上的讲话、胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话和十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。并通过参加分管部门的民主生活会,与班子成员谈心,与分管部门领导及同志们谈心等方式,广泛征求意见。根据同志们的反馈,我仔细对照这次民主生活会的主题,深刻分析查找了自身存在的问题,制定了今后的努力方向。现总结汇报如下,不妥之处,敬请与会领导和同志们批评指正。

一、自身存在的问题

(一) 政治理论学习不深不透,业务学习有待进一步加强。在政治理论学习方面,不能持之以恒系统地学习,理论功底较浅,还不能将十八大精神深刻领会、融会贯通。虽然也意识到自己底子薄,而承担的责任大,能利用一些空余时间看看书,但缺乏深钻细研精神,知识面还不够宽,对有的法律规定理解的不够准确。

【法院院长,考察材料】

有时遇到问题了才去找依据,影响工作效率。

(二)工作作风不够细致,抓落实力度不够,表率作用还需进一步发挥。实际工作中,自己的表率作用发挥得还不够明显,工作作风还不够深入细致,工作中还存在一些薄弱环节。一是深入基层调研不够。由于分管工作任务比较重,下基层少,对审判工作的重点和难点问题把握得不够准确,指导分管工作针对性差。二是工作安排得多,布臵任务多,与分管庭室干警交流少、坐下来谈心少,不能有针对性地做好思想工作,并帮助他们解决实际困难和问题。三是工作中有时怕麻烦、图省事,有不扎实、不细致的现象。例如在签发裁判文书中,有时工作量大,就不够认真,以致因个别文字错误未能发现而导致瑕疵案件的出现。

(三)大局意识、服务意识、司法为民意识需进一步加强。我分管民事审判和审判监督等工作,在处理案件时存在就案办案、机械司法的问题。往往只重视具体的法律规定,不能把法律规定和社会效果有机地统一起来。当法律和情理冲突时,我会毫不犹豫地选择法律;当法律效果和社会效果不一致时,我会首先考虑法律效果。正因为如此,在处理案件的方法上不灵活,在处理案件的结果上不能综合平衡各方利益,以致于有些案件裁判以后,当事人不能服判息诉,有的甚至吵闹不休。

二、产生问题的原因【法院院长,考察材料】

(一)重工作,轻学习。认为自己是业务干部,只要把案子办好就行了,放松了政治理论的学习,思想观念跟不上形势的要求,

处理案件时不放在大局中思考,形成了就案办案、机械司法的倾向。

(二)全心全意为人民服务的精神树得不牢。由于多年来从事民事审判工作,经常与哭哭啼啼的当事人打交道,也时不时地遇到既不讲法也不讲理的当事人,精神上疲倦,情绪上不耐烦,在接待当事人时往往不认真听取他们的陈述就下结论,没有达到以理服人、以法服人的效果。究其根源,是未能贴近人民群众的感情去做工作。

(三)工作中求稳怕乱。依赖思想严重。得益于我院有一个强有力的领导班子和一个好班长,觉得啥事都安排得很好,无须自己再操心。因此,对工作中的困难和问题,认识少、调研少、思考少、谋划少,推动工作不力。

三、今后努力的方向。

(一)坚持业务学习,提高工作水平。一是努力克服自己重工作、轻学习的问题,增强学习的自觉性,坚持抽时间学习,做到锲而不舍,日积月累。二是增强学习的系统性。在深入学习党的十八大报告、胡锦涛同志关于保持党的纯洁性的论述等重要内容的基础上,更加系统地学习和钻研法律法规等业务知识,认真学习新出台的法律法规及司法解释,特别是要加强对新修订的《民事诉讼法》和《刑事诉讼法》的学习,及时更新自己的知识结构。坚持向书本学习、向审判实践学习、向身边的同事学习,做到学以致用,努力提高自身业务水平。【法院院长,考察材料】

(二)坚持务实作风,树立大局观念。一是踏实工作,开展调查研究。要坚持深入基层,密切联系群众,倾听基层干警、群众的意见,坚持从基层掌握第一手情况,针对审判工作中存在的重点和难点问题,及时提出对策,进一步提高工作水平。二是坚持“三个至上”的政治方向,树立大局观念。既要严格依法办事,又要防止就按办案,孤立办案的倾向,注重准确的把握案件类型和特征,努力实现政治效果、社会效果和法律效果的有机统一。三是落实司法为民要求,树立务实新形象。要坚持“为大局服务、为人民司法”的工作理念,体察民情,关注民生,依法审理好涉及人民群众切身利益的各类案件,有效地保护人民群众的经济、政治、文化利益,切实维护社会公平正义,促进社会和谐发展。

(三)坚持敬业奉献,勇于开拓创新。在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献,做好表率;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面;三是敢于想大事、解难事。认真研究和解决各项工作中存在的重点、难点问题,要以剖析检查活动为契机,继续做好涉及民事审判工作的重点、难点工作。

(四)坚持廉洁奉公,提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照《党政领导干部廉洁从政若干准则》,时刻反省自己,做到“理想常在,信念常

驻,宗旨不变,本色不褪”;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。

以上是我对自己工作、思想、作风等方面的检查,可能不全面、不彻底,真诚的希望各位领导和同志对我进行批评、指正和帮助,我将虚心接受,并彻底加以整改。我将以此次剖析检查为契机,不断加强自己的素质和修养,履行好党和人民赋予的职责,以实际行动为我院各项工作再上新台阶做出自己应有的贡献。

谢谢大家。

【法院院长,考察材料】

二〇一二年十二月二十四日

篇三:法院院长,考察材料
2015法院副院长述职报告

主任、各位副主任、秘书长、各位委员:

根据省法院党组决定,我于2015年被通海县人大常委会任命为副院长。依照县人大常委会通人办发(2015)5号文件通知, 结合自己的工作实际,现将任职以来的学习、思想工作等情况,述职报告如下,请予考察评议。

一、贯彻党的基本路线,执行部门所负责执行的法律、法规方面的情况

今年,是世纪之交的一年,也是我国各项改革不断深化的一年,作为一名共产党员、人民法官,我认真学习了党的十五届四中、五中全会精神及江总书记“三个代表”的重要思想,认真参加了“三讲”回头看活动,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。西部大开发战略的实施,是党中央高瞻远瞩,总揽全局,面向新世纪作出的重大战略决策,它不仅赋予人民法院新的任务,也提供了难得的机遇,因为西部大开发和经济社会的发展客观上需要一个稳定的法制环境,人民法院肩负着保护人民、打击犯罪、维护稳定、保证改革开放和现代化建设顺利进行、推进依法治国方略的重大使命,这不仅是人民法院为国企改革和实施西部开发提供法律保障和法律服务的优势所在,也是人民法院认真学习、努力实践江总书记“三个代表”重要思想在法院工作中的具体体现。作为一名人民法官,一定要依照《法官法》的要求,解放思想、积极转变执法观念,要牢固树立严格依法办案观念、证据观念、实体法程序法并重观念及全心全意为人民服务、保护当事人合法权益观念,要把确保案件质量,保护最广大人民群众合法权益,让人民群众满意作为我们执法追求的最高目标。自己不仅是这样理解,而且把这些思想贯穿在具体工作中,在分管执行工作中,尽可能与干警进行思想交流,帮助他们树立全心全意为人民服务思想,培养大局意识、服务意识、勤政廉政意识,在经常的交流接触中,也使自己得到教育和提高,从而从根本上解决了“为谁执法、为谁服务、为谁掌权”的问题。

为贯彻落实《人民法院五年改革纲要》,根据通海法院实际,我们从审判工作管理、内设机构、人事制度等方面制定了一整套方案及措施,确立了“大立案、精审判、重监督、强执行”的思路,成立了立案庭、审判监督庭、撤销了民庭、经济庭、成立民一庭、民二庭,将派出法庭抽上来,对部分人员实行交流轮岗,通过这些改革措施,坚决贯彻执行了中央及最高法院的一系列方针政策,适应了形势发展,提高了办案效率,为明年工作奠定了良好的基础。转摘于

二、岗位履职情况

根据院党组分工,我分管执行和法警队工作,执行工作是法律赋予人民法院的一项重要权力,事关全局,责任重大,是切实保护当事人合法权益的一项具体措施,近来年,“执行难”已成为困扰全国法院的一个热点问题,1999年7月7日,中国共产党中央转发了最高人民法院党组关于解决人民法院“执行难”问题的报告,中央也将执行工作作为一件大事来抓。通海县法院也同样面临“执行难”的问题,自己分管执行工作,是党和人民对自己的信任,也是对自己的挑战与鞭策,我始终本着锻炼自己、增长才干、磨炼意志的目标,虚心向领导及同志们学习,在力争尽快熟悉情况的基础上,在执行工作中做到:一是依靠党委的领导、人大监督和政府及全社会的支持,加强对执行局的组织领导,统一思想和认识;二是结合县情,根据今年清理整顿农村合作基金会的特殊情况,制定强有力的执行措施,加大执行力度,全年共依法拘留12人,拘传11人;三是经常性执行和集中执行会战紧密结合起来,突出执行重点和难点。在10月20日至11月30日的“执行会战”期间,带领一个执行组负责河西、兴蒙片执行工作,在执行中坚持了文明执行和依法严格执行相结合,加强宣传教育,对当事人做耐心细致的说服工作,做到动之以情,晓之以理,秉公办案,严肃公正执法,把执行的法律、政治和社会效果有机统一起来。例如在11月23日,带领执行干警到河西镇清水河办事处小泥酢村执行一赡养案件中,能克服困难,步行十多公里路到该村,通过做耐心细致的思想工作,终于执行了该案,收到了较好的社会效果;四是采用送达传票的方式,将被执行人传唤到庭,节约了执行成本,又减弱了当事人的抗法心里,缓和了干群关系;五是实行被执行人财产申报制度,同时鼓励申请人积极提供被执行人财产状况线索,提高执行效率;六是积极推行听证制度和执行回告制度,充分体现执行程序的公正和公平,增强了执行的透明度;七是实行以租抵债的方式,充分保护双方当事人的合法权益;八是执行中既讲究严肃执法又讲究文明执法,树立良好的执法形象;九是加强了执行情况的统计信息报送工作,全年报送有关执行工作专题简报共15期。在全体执行干警的努力及全院支持下,今年执行局共收案1628件,已执行1485件,执行率达91.2%,圆满完成了县委及中院下达的任务。

除抓好分管工作外,还参加“院长接待日”一次,对群众来信来访作了认真答复和妥善解决。草拟了本院“审判委员会工作细则”,并积极做好本院与其它法院的协调工作,提出合理化建议。

三、勤政廉政,思想作风建设方面

近年来,党内贪污腐化现象不断出现,特别是部分法院干警受贿等违法犯罪事件不断曝光,这不仅损害党的威信及利益,也严重影响了人民法院的形象,自己能以这些反面教材时刻警示自己,引以为戒,把理想和信念作为生命线来把握,按肖扬院长讲的,要加强自身的职业道德,将“德化于自身、德化于本质、德化于社会”,即用高尚的道德规范指导个人生活,在八小时以外也要自省自警,保持高尚情操,树立良好形象,用优良的道德规范自己的工作,要不畏强权,不徇私情,立身正直,要以自己良好的道德、高尚的品质,对整个社会产生积极影响,人民法官应该是社会的精英,成为法律的化身,正义的化身,要加强责任意识,公正意识,能够做到“任凭风吹浪打,我自岿然不动”。一年来,自己继续认真学习了中央、省委对廉洁自律的有关规定,严格按照最高法院规定的“八不准”,省法院制定的“六条办案纪律”及玉溪中院的“关于廉政建设的二十九条规定”,认真开展自查自纠活动,未出现任何违法违纪现象。【法院院长,考察材料】

四、存在的问题及今后改进措施

近半年来,自己在本职工作中做了一些力所能及的事,但离党和人民的要求还有一定差距,主要表现在:政治理论及业务学习还不够,综合领导能力及水平有待提高。

具体改进措施: 1、加强政治理论及业务学习, 认真领会“三个代表”的重要思想,形成良好的学习及思考习惯,进一步坚定理想信念,在贯彻执行党的路线、方针、政策,党性原则和思想作风,工作作风上下功夫,不断进行自我检查和自我批评,总结经验教训。

2、提高认识,理顺工作思路, 抓住西部大开发的历史机遇,结合本院实际,开拓进取,开动脑筋,协助院长,将本院的各项改革进一步推向深入,使本院能以新的面貌迎接新世纪的到来。

3、坚持走群众路线,虚心向大家学习,深入基层和实际,进一步加强同全院干警及广大人民群众的联系,倾听群众意见和建议,了解群众的疾苦和自己工作的不足,自觉进行反思改正,实实在在地为群众解决实际问题,从而也达到锻炼自己,增长才干的目的。

总之,本人在新的一年里一定加强学习,积极努力工作,开拓进取,争取为通海县人民法院的审判工作及各项工作迈上一个新台阶贡献自己的微簿之力。

述职人通海县人民法院×××

二00四年十二月二十五日

篇四:法院院长,考察材料
2015XXX同志考察材料

XXX同志能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的方针、政策,在政治上、思想上与党中央保持一致。积极要求上进,不断努力提高自己的思想水平和政治素养。

XXX同志XXXX年毕业留校后在XXXX系任学生辅导员,XX年X月任学院团委书记,XX年X月调入XX处XX科,XX年XX月任XX科副科长。

XXX同志工作认真负责,勤奋敬业,自我要求严格,有较强的组织管理和独立工作能力,具有创新意识。在学院担任学生辅导员和学院团委书记期间,工作细致踏实,能针对学院学生特点开展一系列以创新教育为主题的活动,取得较好的成绩。调入XX处工作后,能够在较短的时间内熟悉相关管理业务,在XXXXXX等方面做了大量工作。XX年任XX科副科长后,能对新岗位进行准确定位,制订了相关工作的流程,积极主动协助分管处长制定改革、建设与管理规划工作,以及有关机制的研究和试点工作,负责起草了20多个XX方面的文件,主持完成了“XXXX”和“XXXX”的开发和应用,极大地提高了工作效率,受到领导和同事的一致认可。

XXX同志为人热情,作风正派,热心公众事务,具有奉献精神和团结协作精神,能团结同志。

【法院院长,考察材料】

该同志2002年、2015年年度考核分别为合格和优秀。

不足和有待改进之处:性格上有些急躁;处理问题时要善于把握大方向。

考察测评情况:

考察范围:XXX处领导班子、科长和XXX科全体同志共10人。

测评结果:适合任职:9票(9/10=90%);弃权:1票(1/10=10%);

无反对票。

考察人:XXXXXX

考察日期:XXXX.XX.XX

篇五:法院院长,考察材料
2015干部任职民主推荐和测评情况的报告

文章标题:干部任职民主推荐和测评情况的报告关于__同志拟任副处级干部民主推荐和测评情况的报告

中国共产党东莞市委组织部:

我院__校区管委会办公室主任__同志,参加工作和任正科级干部时间较长,工作勤勤恳恳、认真负责。根据该同志的政治思想和工作表现,经学院党委集体研究,拟提任该同志为副处级干部。

12月21日我部召开了__同志原工作单位保卫处和现工作单位__校区管委会主要工作人员参加的民主推荐会,并对其德能勤绩廉等方面的情况进行了测评。具体推荐和民主测评结果如下:学院保卫处、__校区管委会工作人员共计10人参加民主推荐和测评,同意__提任副处级干部的有10票,不同意0票,弃权0票;任现职总体评价,优秀4票,称职6票,不称职0票。

12月21日我部还通过个别谈话等形式进行了谈话推荐和考察,并形成考察材料。参加谈话的10位同志分别谈了__同志的主要优缺点,并全部表示了同意__同志提任为副处级干部的意见。

特此报告。-------------对区人民法院拟任职干部的人事考察报告区人大常委会干部任前考察组近期对区人民法院院长提请的干部任职人选依法进行了考察。我受考察组委托将考察情况报告如下:

区人民法院院长提请任命为区人民法院副院长的王小波、周林光两位同志,是经过区人民法院严格的选拔、考核程序选拔出来的,整个程序合法、民主、公正。考察中,法院班子和机关干部对两位同志给予了客观的评价。考察组综合大家的评价和三位同志历来的表现,认为王小波、周林光同志,政治坚定,宗旨明确,思想觉悟较高,能认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神,自觉贯彻党的路线、方针、政策,忠实地履行法律赋予的职责,注重业务知识学习,不断提高自身素质,具有较强的组织管理能力和业务能力;注重廉洁自律,作风正派,得到了院领导和全体机关干部的信任和好评;平时严格要求自己,不怕苦,不怕难,以身作则、亲历亲为,在各自的岗位上取得了较好的成绩。

王小波同志担任过区人民法院新桥法庭庭长、民事审判庭庭长,现任区人民法院党组成员、政治处主任、审判委员会委员,工作积极主动,思路清晰,责任心强,为人热情、关心同志,其分管的工作多次被上级法院嘉奖。

周林光同志担任过区人民法院蓬街法庭庭长、执行局长,现任区人民法院党组成员、执行局长、审判委员会委员,工作认真负责,思路清晰,点子活、办法多,其分管的工作及实行的一些措施得到全院干警和上级法院的肯定。

考察组认为,王小波、周林光两位同志年纪轻、能力强,担任过一定的领导职务,且表现出色,具有一定的领导水平,希望两位同志再接再厉,不辜负党和人民的希望,为路桥法院的建设,为公正司法和服务人民作出更大的贡献。

《干部任职民主推荐和测评情况的报告》来源于范文搜网,欢迎阅读干部任职民主推荐和测评情况的报告。

篇六:法院院长,考察材料
2015中级人民法院汇报材料

中级人民法院汇报材料

市二届人大一次会议以来,全市法院共受理各类案件103,925件,结案101,169件,同比分别上升11.6和9.2个百分点,年均结案率达到97.3%。其中,市中院受理案件7346件,结案6992件,同比分别上升10.3和21个百分点。特别是xxxx年以来,市中院党组审时度势,紧紧围绕市委确定的发展战略,确立了“快速崛起,争创一流”奋斗目标和“抓重点、攻难点、创亮点”工作思路,凝聚奋斗力量,践行“总干”精神,攻坚克难,稳中求进,法院整体工作得到长足发展,审判工作实现了良性循环。在xxxx年自治区高院组织的全区13个中级法院目标管理绩效考核中,市中院取得第四名的好成绩,进入全区第一层面;xxxx年审判质效排位进至第三名。

一、狠抓审判执行工作,全力维护公平正义

严厉惩治刑事犯罪,促进“平安xxxx”建设。认真贯彻“宽严相济”刑事政策,严厉惩治刑事犯罪,全力维护社会稳定。五年来,受理刑事案件5037件,审结4923件,判处罪犯5631人,同比分别增长36、33.2和14.6个百分点。依法打击严重危害社会治安,影响群众安全感的多发性犯罪。审结故意杀人、绑架、“两抢一盗”、毒品犯罪案件1485件。对“临河国际建材城灭门惨案”罪犯李焕文,杀害出租车司机罪犯于洋、陈海全等判处死刑并予执行;严惩“光头帮”黑恶势力犯罪团伙,以组织、领导、参加黑社会性质组织等罪分别判处9名罪犯2至20年有期徒刑。准确打击新类型犯罪,审结危险驾驶案件88件,有91名醉驾人员被判处刑罚。审结全市首例侵犯知识产权犯罪案件,以销售假冒注册商标的商品罪判处两名罪犯有期徒刑。严惩近年出现在我市的金融诈骗、非法集资等涉众型经济犯罪,有力维护社会主义市场经济秩序。市中院审结了涉及338名被害人、涉案金额1993万余元的“宴和公司”集资诈骗、非法吸收公众存款一案,分别判处余某等13人3至15年有期徒刑。着力打击职务犯罪,深入推进反腐败斗争。审结贪污贿赂、渎职犯罪案件240件,惩处366人。以贪污、挪用公款罪判处“黄金大盗”宋文代死刑,剥夺政治权利终身并处没收个人全部财产,成为近年来我区对职务犯罪量刑最重的案件,被评为全区xxxx年十大法治事件之一。审结我市教育、农机和扶贫系统的贪污、贿赂等职务犯罪案件35件,依法对34名罪犯处以3至12年有期徒刑,对12个被告单位处以罚金120万元,彰显了党和政府惩治腐败的信心和决心。

妥善审理民商事纠纷,促进“和谐xxxx”建设。按照“司法关注民生,审判贴近百姓”的要求,妥善审理各类涉民生案件。五年来共受理民商事案件74368件,结案71794件,同比分别增长23.3和20.8个百分点,解决纠纷标的金额564亿多元。注重保护妇女、儿童、老人和军属合法权益,维护家庭和睦,审结婚姻家庭和继承案件13196件。依法保护劳动者合法权益和促进企业发展,审结劳动争议案件2276件,保护劳动者债权3462万元。妥善处理涉农涉牧纠纷,促进新农村、新牧区建设,审结土地、草牧场承包流转案件727件。审慎对待集团诉讼,努力化解群体纠纷,共审结该类案件213件,涉案2567人。在市政府的大力支持下,市中院以调解方式妥善化解了某房地产开发公司与某运输公司合同纠纷一案,244家回迁户的切身利益得到保障。坚持“调解优先、调判结合”原则,五年来调解撤诉案件51053件,全市法院民商事案件调解撤诉率一直高于全区平均水平,xxxx年达到74.9%。民商事审判质量稳步提高,一审民商事案件平均结案率保持在96.5%以上,与五年前相比,全市法院一、二审民商事案件审理周期分别缩短了18天和6天。xxxx年自治区高院二审对市中院民商事案件改判发回重审率首次低于全区平均值,实现历史性突破。市中院二审对基层法院民商事案件改判发回重审率也出现下降趋势。

积极化解行政争议,促进“法治xxxx”建设。以提高行政审判能动力,妥善化解行政争议为重点,坚持“保护与监督”并重原则,加强司法与行政良性互动,促进干群和谐共处。五年来共受理行政案件1208件,结案1188件,同比增长9.6和9.4个百分点。撤销、变更、确认具体行政行为违法151件,维持、确认具体行政行为合法16件。全市法院相继向当地党委、政府提出了行政审判司法建议白皮书。注重加强与行政机关的协调沟通,形成了与市政府法制办的联席会议机制和以政府为被告的案件沟通机制,对减少行政争议发挥了积极作用。大力推进协调和解,采取灵活多样的协调方式,力促行政争议的实质性化解,359件行政案件因协调和解而撤诉,占38.8%。加大对行政执法的支持力度,审查各类行政非诉执行案件927件,准予执行825件,占89%。不断增强非诉执行案件审查工作的透明度,全市法院经过听证程序审查的该类案件116件。审结国家赔偿案件10件,决定赔偿8件,赔偿金额72.2万元。

强力推进执行工作,促进“诚信xxxx”建设。树立“让裁判有权威、让权益有保障、让法律有尊严”的执行理念,不断创新和改进执行措施和方法,充分运用提级、指定、交叉执行和个案督办等措施,加大执行力度;向社会公开执行信息和过程,制作发放《执行宣传手册》,督促被执行人自动履行义务;健全执行联动机制,提高快速反应能力;建立执行指挥中心,实行统一管理、统一指挥、统一协调的执行机制;实行执行裁决权与执行实施权分离,加强对执行权运行过程的监督和制约;深入开展“反规避执行专项行动”和“创建无执行积案先进法院活动”,加大对拒不执行生效裁判行为的处罚力度,执行难题得到初步缓解。五年来全市法院共执结执行案件21695件,为当事人实现债权20.5亿元。xxxx年,全市法院执结率达到98.8%,执行标的到位率达到97.2%,比2015年分别上升6.4和33.1个百分点。采取搜查、查封、冻结、媒体曝光等措施4819次,限制高消费20人,曝光拒不履行判决的被执行人402人,司法拘留758人,以拒不履行判决裁定罪对3名“老赖”判处有期徒刑。

二、充分发挥司法职能作用,积极服务xxxx工作大局

坚持主动谋划,积极服务经济社会发展。坚持能动司法,全力保障和服务全市经济平稳较快发展。妥善审理因金融危机引发的货物买卖、合资合作、破产、劳动争议、借贷等各类案件23309件。审结金融借款纠纷12140件,涉及金融债权金额18.8亿元。积极配合房地产政策调控,运用司法手段规范房地产市场健康发展,审结房地产案件740件,涉案金额9746万元。审结了袁某等人诉某化肥有限责任公司168件股权转让纠纷等一批影响广泛的案件。积极服务我市重点项目,形成《关于抓好〈国有土地上房屋征收与补偿条例〉实施的几点建议和意见》报送市委政府。部分基层法院成立了专门审理涉及征收纠纷案件的合议庭。全市法院共受理征收补偿纠纷案件483件,依法实施司法征收78件,成功促成383件拆迁案件的执行和解,有力推动了我市城镇化建设步伐。市中院受自治区高院委托起草形成了《关于建立边境贸易行政保护与司法保护协调机制的意见》,为保障和促进我市甘其毛都口岸边境贸易有序发展提供了有力的法律支持。

创新工作机制,积极参与社会管理。针对人民内部矛盾凸显期矛盾易发、多发、群发的实际,中院制定了《关于大力推行非诉讼调解协议司法确认机制的实施意见》,积极支持人民调解、行政调解等社会力量化解矛盾,该工作机制与市委、政府“三联六调”一起构成我市新时期社会管理创新工作的亮点,被市委、政府联合发文向全市推广。各基层法院建立调解机构121个,全市通过司法确认诉前化解矛盾5098件,解决纠纷金额近6000万元。临河区法院结合辖区实际,在实施非诉讼调解协议司法确认机制的基础上,探索出“诉调三层对接机制”化解矛盾,使大量纠纷在诉前得到快捷化解,国家、自治区多家媒体广泛报道并在全区法院经验交流会上作了介绍;乌前旗法院积极推行该工作机制,协助市委政府稳妥处置了去年“4.23”矿难导致9死16伤的赔偿事宜。普遍设立了交通事故专业法庭,及时与交警部门对接,与医疗、保险等部门沟通,形成“一元引导,多元跟进”的纠纷解决新机制,破解了交通事故纠纷案件调解难、执行难的问题。临河区法院的交通事故专业法庭被自治区作为社会管理创新的工作亮点在全区推广,并受到公安部的高度关注。充分延伸审判职能,加强对未成年人的司法保护,开展心理干预、缓刑帮教等特色活动,最大限度教育、挽救失足未成年人。五年来审结涉及未成年人的刑事、民事、行政案件1333件。加强对特殊人群帮教管理,参与社区矫正,加强对缓刑人员的回访、教育和考察。针对审判执行工作中发现的问题,全市法院及时向党委政府提出预防违法犯罪、提高行政执法水平、解决土地纠纷等司法建议124件,被采纳52件。

重视培育“软实力”,积极服务社会主义文化建设。市中院制定了《关于为建设民族文化大市提供司法保障和服务的意见》,要求全市法院高度重视民族文化大市建设,并从案件的受理、协调、审理、执行和宣传等方面提出了系统的指导意见。同时将法院文化建设纳入全市法院工作整体布局,举办运动会、法官职业道德、行为规范知识竞赛等活动;建设法院文化长廊、院史馆、廉政文化馆、健身房、阅览室等场所,编辑《xxxx审判》杂志、《廉洁司法制度汇编》和全国首册蒙汉双语的廉政建议手册,形成了具有鲜明地域特色、司法特色、时代特色和民族特色的司法文化品牌。加强法制宣传,弘扬法治精神,提升司法公信。参加了中国法院网“在十八大精神指引下”院长系列访谈节目首访。在《中国审判》等国家级报刊上刊载文章。与xxxx日报社合办“天平之声”专版,举行专题采访、新闻发布、典型案例报道等,及时宣传法院工作动态。近年来,全市法院在市级以上各种媒体发表文章1763篇,宣传工作走在了全区法院的前列,也为宣传和展示xxxx新形象作出了贡献。

三、恪守司法为民宗旨,力求人民群众满意

回应群众期待,提升公正司法水平。创新和加强审判管理,中院和各基层法院相继设立专门的审判管理机构,修订、完善综合考核体系,建立“管理到人,责任到位”审判管理责任体系。制定优化内部权责配置、规范案件发回改判和加强裁判活动说理等一系列规章制度和指导意见。采取审判执行态势分析会、定期通报、院长约谈等机制,努力提升办案质效。坚持依法纠错,五年来全市法院共依法审查申请再审案件620件,提起再审131件;审理再审案件442件,审结428件,改判发回重审190件。高度重视涉诉信访工作,落实“四定四包”工作责任制和信访责任倒查制度,有3名干警受到责任追究。扎实开展“领导干部大接访”和“百名法官下基层”活动,共接待群众来访2751次,处理群众来信1921件,采取各种措施化解涉诉信访积案,来信来访总量同比下降13个百分点。近年来,信访维稳工作连续受到市委、自治区高院和自治区政法委的表彰;在“十八大”召开期间,我市法院继续保持了涉诉信访案件进京非访的“零”记录。

回应群众需求,完善便民利民措施。开展电话、网上立案,深入农村牧区、案发地点开庭审理、调解案件,设立流动法庭、便民诉讼点60个,巡回审判案件6897件。(

四、努力夯实执法办案基础,促进自身科学发展

思想政治和作风建设得到加强。按照上级部署,先后开展了“学习实践科学发展观”、“人民法官为人民”、“创先争优”、“政法干警核心价值观教育”等一系列主题教育实践活动,促使广大干警更加自觉发扬传统、坚定理想信念、着力为民司法。五年来先后有9个集体、3名干警受到国家级表彰奖励,35个集体、25名干警受到自治区级表彰奖励。狠抓廉政建设,通过创建廉政教育基地、建立廉政风险防控体系、发送廉政短信、推行廉政保证金制度、发放廉政监督卡、聘请廉政监督员、学习《廉洁司法建议手册》、开通举报信箱、开展司法巡查、审务督察等有效形式构筑防腐“隔离带”,敲响促廉“警示钟”。以“零容忍”的态度坚决查处违纪案件,五年来全市法院共有30名干警受到纪律处分、通报批评、诫勉谈话。

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