持续抓好整改的打算

导读：　持续抓好整改的打算(共9篇)(二)持续深入抓好整改落实（二）持续深入抓好整改落实1 深入推进“7+4+3+1”等专项整治。认真抓好各项专项整治任务的落实，持续整治文山会海、检查批评比泛滥，公款送礼、公款吃喝，超标超配公车、超标办公用房等7个方面的问题，进一步解决好群众办事难、落实惠明政策缩水走样等4个方面的问题，继续整治“八个...

(二)持续深入抓好整改落实
持续抓好整改的打算 第一篇

（二）持续深入抓好整改落实

1.深入推进“7+4+3+1”等专项整治。认真抓好各项专项整治任务的落实，持续整治文山会海、检查批评比泛滥，公款送礼、公款吃喝，超标超配公车、超标办公用房等7个方面的问题，进一步解决好群众办事难、落实惠明政策缩水走样等4个方面的问题，继续整治“八个照一照”中查摆出的危机收受红包和购物卡、违规干预工程承包、违规占有多处房产3个方面的问题，持之以恒解决整治惰政这一突出问题。对于培训中心的腐败浪费、“裸官”党政领导干部在企业兼职、领导干部参加天价培训、“会所中的歪风”、党员干部参赌涉毒、干部“走读”、“吃空饷”等问题，有关牵头单位和责任单位要明确责任,深化专项整治工作。对于突发事件处置指挥部力、“黄赌毒”现象打击处置部力等11个方面问题，要进一步把责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。各牵头单位要成立专门工作班子，细化分解具体任务，加强协调和调度；各责任单位要求按照职责分工，主动配合、抓好落实。专项整治工作纳入落实中央八项规定、省委十项规定和州委八项规定督促检查内容。各单位要结合实际，确定深化专项整治重点项目，“共性病”：“个性病”一起治，不达目的不罢休。(牵头单位：县纪委<监察局>、县委组织部；责任单位：县委办公室、县政府办公室、县委宣传部、县委政法部、县直工委、县发改局、县财政局、县住建部、县统计局等有关县直单位，各乡镇<街道>）

2.持续推进“六风一卡”整治。对群众反映强烈的基层“走读风、赌博风、衙门风、慵懒风、滥办酒席风、优亲厚友风”和通过网络、款第等方式收送电子礼品卡、网购卡等问题，要始终保持高度警惕，盯紧不放、及时整改。对于巧立名目发福利等“隐行”“变种”问题，要主动纳入整改范围。各单位还要结合实际，针对 出现的作风问题，及时主动确定重点整治项目，进一步细化整治措施，逐项逐条抓好落实，防止“四风”问题“反弹”“回潮”，让群众看到实实在在的变化。（牵头单位：县纪委<监察局>；责任单位：县直工委<街道>）

3.继续深化治惰促勤工作。针对在其位不某其政、慵懒慢浮混日子、因循守旧不创新、施政手段简单化、船到码头车到站等惰政、躲政问题，继续深入开展“向惰政宣战、向惰政问责”主题实践活动，切实把勤政为民作为干部评价考核的重要内容，肯定表彰 锐已经取得干部，支持和鼓励一心为公、兢兢业业、责任倒查、定期通报等方式加强对惰政行为的监督检查，对存在惰政干部无处藏身。利用广播、电视、报纸、网络等方式宣传勤政典型、曝光惰政典型，积极营造勤政为民、干事创业的良好氛围。全面推进干部召回制度，对不想干、不会干、完不成年度目标任务、闹不团结、违规违纪“五类干部”进行召回。探索推广“晒比述评”、“双星创建”等治惰促请的有效机制，教育引导党员干部做焦裕禄、文朝荣式的勤政为民好党员、好干部。（牵头单位：县纪委<监察局>、县委组织部；责任单位：县委宣传部、县人社局，县

直工委<街道>）

4.进一步深化机关“效能革命”。继续从深化整治中梗阻、不作为、乱作为入手，坚持不懈解决好机关“慵懒慢浮贪”“吃拿卡要报”“冷硬横推拖”等问题，切实做到去庸求进、去懒求勤、去慢求快、去浮求实、去贪求廉。坚持在机关全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制和失职追究制等制度，切实规范机关干部履职行为。进一步建立完善各级政务服务中心、公告资源交易中心、电子政务服务网络平台，推进简政放权，大力提高行政效能；加强对公共资源交易的监管，确保阳光运作，公平公正公开。（牵头单位：县纪委<监察局>、县直工委；责任单位：各乡镇<街道>）

工作开展情况及下一步打算
持续抓好整改的打算 第二篇

非煤矿山工作情况汇报

一、今年来工作：

一是抓节后复工复产验收工作，把好源头关，做到合格一家，复产复工一家。同时深入开展复产复工“回头看”，严防企业违规生产。

二是抓节后员工教育培训工作。部署全面开展节后安全教育培训工作，罗河矿业、龙桥矿业、沙溪铜矿制订节后培训方案，组织人员分批分次进行培训，我局开展将教育培训工作列为检查重点内容，局负责人和聘请专家深入各企业为企业员工授课，现场抽查人员进行笔试和面试，目前，全县共有4490名员工，已全部接受培训。

三是抓专项执法检查。4月15－20日，10月15至10月20日，委托中介机构对全县22家地下矿山企业，41座井口提升设备逐一开展检查。5月20日－21日，县委常委、副县长王树理带队对全县范围内15座尾矿库开展汛前和防排水安全专项检查。6月2日，强降雨当日，局负责人分2组顶风冒雨深入各尾矿库及排土场开展安全检查，督查值班值守情况。针对台风“苏迪罗”侵袭，及时发出预警信息，台风8月9日号侵袭当晚，组织人员夜查金牛、罗河矿业及其尾矿库值班值守情况。

四是抓应急救援能力建设。矿山各企业按要求编制矿山、尾矿矿、排土场防震减灾预案，并上报县局备案，县局确定6月

20日为防震减灾预案演练周，要求各开展演练，进一步完善预案。加强对县应急救援队员管理，定期考核队员体能，着力提高应急处置能力。7月31日，由省安全生产监督管理局举办，市安监局、县政府和钟山矿业有限公司共同承办了尾矿库溃坝险情应急处置桌面推演活动。

五是持续推进攻坚克难工作。依据中介机构出具的隐患整治意见书及各矿山企业“五化”现状评估书，按“一矿一策”推进。 配合省级组织专家会诊工作。受省安全监督局的委托，北京中矿基业安全防范技术有限公司7月23日至8月中旬，组织5名专

家进驻庐江县，共对境内25家矿山、15座尾矿库进行再“会诊”， 六是认真吸取天津港“8.12”事故教训。转发县安会相关文件，部署企业立即全面开展隐患排查治理，组织专家深入企业持续开展安全检查。督促企业再紧矿山及尾矿库安全阀。

七是开展采空区普查。重点普查矿区内的有主采空区和无主采空区。全面查清全省金属非金属地下矿山采空区规模和分布、安全状况、所需治理经费等情况，加快推进采空区治理，有效遏制和防范因采空区而诱发的各类生产安全事故。

截至目前，立案查处一般行政案件8起，受行政处罚个人达12 人。已下执法文书 299 份，其中现场检查记录 244 份、责令整改指令书 17份，梳理隐患（包括企业自查） 2187 条，已整改2148 条，整改率达 98% 。

二、存在主要问题：

1. 一些企业因受经济效益下滑的影响，安全投入不到位，不同程度存在重生产、轻安全的现象，完成攻坚克难工作任务艰巨。

2、隐患排查治理不扎实。部分企业未按要求建立健全安全隐患排查治理工作的相关制度和台帐，隐患排查治理工作不到位。

3、企业的安全教育培训不够扎实，存在培训学时不足，培训内容和方式单一。

4.小型矿山企业技术力量配备不足，企业仅配备一般管理人员，机械设备、采矿等专业技术力量缺乏。

5.上访、信访等问题有所抬头。

三、当前及下一阶段主要工作

1、树立矿山“零死亡”为最高目标，进一步落实安全生产主体责任。

我们将追求“零死亡”为最高目标，树立底线思维，坚守生命红线，全面贯彻总局提出的非煤矿山安全“双十条”、“五级五覆盖”、“五落实五到位”、“三个必须”，强化安全生产责任， 加大安全投入，淘汰落后生产设施设备，偿清安全生产欠账；严格落实落实领导带班下井，外包单位管理等相关规定，规范生产建设行为，全面落实安全生产主体责任。

2、倒排时间节点，进一步推进非煤矿山攻坚克难工作目标实现

非煤矿山攻坚克难工作是国家、省、市赋与我县一项重要职责，2015年底所有企业必须都得完成攻坚克难工作任务，时间紧、任务重，目前我县一些矿山进展缓慢，必须提高工作认识，主要负责人亲自抓，分管负责人要具体抓，制定并落实“一矿一策”。县安监局实行一月一调度，对未按时完成任务，对企业负责人进行约谈。罗河矿业、龙桥矿业2家矿山企业率先完成攻坚克难工作。钟山矿业、龙桥矿业2家矿山企业开展安全文化体系建设试点。示范矿山要加快工作进度，充分发挥典型带动，示范引路作用。

3、加大打非治违力度，进一步规范安全生产行为。 坚持驻矿检查、专项检查、突出重点检查、聘请专家检查，分类分级检查，四不两直”检查、委托第三方检查。立足于查隐患、找问题，对查出的各类隐患，逐一进行登记，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。同时公布举报电话，实行有奖举报制度，充分发挥社会监督作用。始终保持“打非治违”的高压态势，零距离执行规定，零容忍对待隐患，零懈怠开展监管，让“三违”行为无生存空间。抓好矿山治本攻坚和整顿关闭工作，打好隐患患整治攻坚战；抓好提升、供电、通风、爆破、顶板、防透水、采空区等重点工作，牢牢把握安全生产主动权。

4、严格安全生产各项规定，进一步加大责任落实和责任追究。

安全生产，重在落实，落实制度是安全生产的保障。我们将进一步督促企业建立完善教育培训制度、隐患排查制度、安全生产例会制度、安全生产检查制度，安全生产事故行政责任追究等制度、安全生产责任制及安全操作规程，全面落实县安会出台重大事项报告等十项举措，县委县政府《关于进一步加强安全生产决定》中，例会、年度述职、约谈、目标考核等十项制度。开展专项检查和督查，确保各项安全生产措施落实到位，保障安全生产。对发生事故的单位, 严肃组织开展事故调查处理工作，按照四不放过的原则，即事故原因未查清不放过，事故责任人未受到处理不放过，事故责任人和相关人员没有受到教育不放过，未采取防范措施不放过。从严追究相关单位及责任人的责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关立案查处。

二〇一五年十月二十日

整改落实实施方案
持续抓好整改的打算 第三篇

桂阳二中深入学校科学发展观

整改落实阶段《实施方案》

按照县教育局党委深入学习实践科学发展观活动领导小组的工作部署和安排，结合我校近期工作重点，根据我校《深入学习实践科学发展观活动实施方案》，从2009年12月初起，到12月底基本结束即整改落实阶段。这是开展深入学习实践科学发展观活动的最后一个阶段，重点抓好制定整改落实方案和整改落实措施、解决突出问题和完善体制机制两项工作。为保证我校深入学习实践科学发展观活动取得扎实成效，进一步巩固【持续抓好整改的打算】

第一阶段集中学习、调查研究和第二阶段对照检查、分析问题的成果，确保整改落实阶段取得实效，现制定学校在深入学习实践科学发展观活动第三阶段中整改落实方案如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以解放思想、更新观念为先导，指导实践、以推动工作为重点，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神，按照“党员受教育，群众得实惠，工作见成效”的总体目标，紧密联系学校教育教学工作实际，针对领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告中提出的问题，本着求真务实的态度，狠抓整改，集中解决突出问题。整改落实阶段的工作要紧紧围绕学校提出的“奋发图强迎难而上 服务社会 创新育人”的活动主题，结合我校实际情况，抓住影响我校科学发展的关键问题，突出实践特色，分清轻重缓急，明确努力方向，理清工作思路。与此同时，要认真总结整改落实工作经验，加强体制建设，形成有利于推动学校科学发展的长效工作机制，在推动我校教育教学科学发展中体现整改成效。让全体师生和社会切实感受到科学发展观学习实践活动带来的实际效果和崭新变化，确保整改落实工作真正取得实效，成为师生和社会满意的活动。

二、目标要求

按照科学发展观的要求，立足学校现阶段发展实际，把分析检查报告中提出的整改思路和措施、把解决问题和完善制度的工作进一步目标化、具体化、责任化、制度化，使整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据可依。做到“四明确一承诺”：明确整改落实项目，明确整改落实目标和时限要求，明确整改落实措施，明确整改落实责任，对整改落实作出公开承诺。在解决影响和制约学校科学发展的突出问题上下功夫，在解决体制机制创新中存在的突出问题上下功夫，在解决群众最迫切希望解决的突出问题上下功夫，在解决学校可持续发展的突出问题上下功夫，把学习实践中形成的共识转化为实际行动，把科学发展的理念转变成科学发展的生动实践，大力强化学科建设，积极推进科学管理和思想文化建设。

三、整改主要内容、时限、主要责任领导和部门

（一）、关于解放思想解放不够，创新意识不强、思路不够开阔的问题

整改措施：

1、利用媒体等各种机会宣传学校办学特色、宣传学校突出成绩、展示学校的硬件建设、师资力量，展示教师的风采以及新任领导班子。

2、尽快建立起学校的宣传网站，实现网络宣传。

3、采取走出去、请进来的办法，加大与兄弟校之间的交流合作，学习先进的办学理念、教育教学及管理经验，拓宽视野。

责任领导：陈宝昌、李进 责任部门：校长办公室

整改时限：2009年8月至2009年12月

（二）、网络、停车场等硬件方面的问题

整改措施：

1、安装局域网，充实学校图书馆藏书，方便教师办公，为教师备课提供资源。

2、在公共路口增装垃圾筒，方便学生扔垃圾。

3、完善校园文化环境建设，让一草一木都能发挥育人作用。

4、解决校园内停车场车棚问题。

责任人：王存贵、浦军 责任部门：总务处、教导处、信息组 整改期限：2010年1月至2月底

5、设立学校网络专职人员，负责网络维护，保证年级组教师利用网络教育资源。

责任领导：王厚杰、叶兴德 责任部门：信息组

整改期限：2009年12月至12月底

（三）、提高教学质量方面

整改措施：

加强制度建设，实施高效率教学，为提高教育教学质量提供可靠保证。 第一明确备课的新要求。集体备课要突出教育理论的学习、集体备课要突出教法、学法和学情的研究、集体备课要明确与新课标要求相对应的教学内容及例题、练习、作业。个体备课的教案中要体现启发式问题的设计、分层次作业、和教学反思。

第二落实校本教研计划，规范教研活动使之更关注课堂，更有针对性、实效性。

第三以课例为载体继续组织全员参与的教学研究展示活动。以学科组、备课组为基础，从备课、说课、听课、讲课直到评课，强调全员参与，同伴互助,互相提高。

第四建立教师教学反思工作的管理制度，坚持以学评教、以学促教工作。

责任领导：胡刚、王厚杰、郭鲁江 责任部门：教科室、教导处 整改期限：2009年8月至2010年7月

（四）、学生行为习惯养成教育方面

整改措施：

1、强化学校教育和德育工作

（1）加强班主任的工作。德育处要高度重视班主任工作，进一步加强对班主任的培养和培训，明确各种要求，充分发挥班主任在学生行为习惯养成教育中的主力军作用。

（2）、搞好系列教育活动。紧紧围绕学生学习习惯、文明习惯、生活习惯和体锻习惯养成教育的主题，积极组织开展系列教育活动，促进师生良好习惯的养成。

（3）、创建优秀的班集体。德育处进一步完善文明班集体和优秀班集体考核标准，对学生落实行为规范的情况做到日反馈，周小结、月总评，公平、公正的搞好六项评比活动。

（4）、完善全员育人机制。学校要注重加强师德规范建设，让教师成为学生文明行为习惯养成的楷模。完善全员育人制度，努力做到教书育人、管理育人和服务育人，营造全员育人的良好氛围。

2、协调家庭教育，建立家校联系手册

（1）学校要努力办好家长学校，定期召开行为习惯养成教育为专题家长会，建立家校联系手册，完善教师家访制度，加强与学生家长的沟通与联系，让家长认识到养成良好的行为习惯是培养孩子成人成才，走向成功的基础。

（2）学校利用家长会宣讲对学生学习习惯、文明习惯、生活习惯和体锻习惯的具体要求，明确每一阶段的养成教育的工作重点，争取得到家长的支持与配合。

3、依赖社会教育

积极加强与校外社区的联系，拓宽教育的途径，主动争取社区以及有关部门的支持与配合，调动一切有利于学校的积极因素，开展各种社区服务实践活动，为学生的健康成长创造良好的外部环境。

责任领导：德育副校长 责任部门：教导处、团委会、年级组、班主任

整改期限：2009年8月至2011年7月

（五）、规章制度的建设和完善

整改措施：

学校在过去的几十年发展中，很多规章制度逐步形成惯例并深入人心，校园形成了较好的教师敬业、校园和谐的位育文化氛围。但随着教育形势的发展和学校人事变迁、人员变动，很多规章制度要么已经逐渐被淡

化，不再能真正发挥其指导作用和规范作用；要么已经不再适合新的形势和学校进一步发展的要求，迫切需要进行完善。

责任领导：高建、张宽先、陈宝昌、李进

责任部门：党总支、各支部、办公室

整改时限：2009年12月底

（六）、努力提高食堂的餐饮服务质量

整改措施：

第一：严格把好入口关。在选择服务单位时要对服务单位资质、社会声誉等进行认真鉴别；

第二：加强过程管理。建立由学生和教师代表组成膳食管理委员会，通过定期例会制度，切实加强对食堂饭菜质量、服务水准的管理；

第三：建立退出机制。膳食管理委员会要定期收集广大师生对食堂的意见和建议，对饭菜质量、服务水准均难以达到师生要求的承包者要坚决实行退出机制。

责任领导：后勤副校长、总务主任 责任部门：总务处、学生会 整改时限：2009年12月底前充分做好工作启动准备

（七）、加强政治理论学习，完善学习制度，进一步解放思想、牢固树立科学发展观。

整改措施：

在提高政治、业务素质，加强理论学习方面，主要是要完善并落实学习制度，真正把科学发展的理论与学校的改革发展有机结合起来，把所学的理论转化为科学求实的思想观念和态度。

一是要修订完善学习制度，明确要求党总支中心组每月学习一次，全年集中学习不少于六次；各支部每月组织党员学习至少一次，每人每学期学习笔记不少于4000字。

二是要把督促检查和具体指导结合起来，正确处理好开展理论学习活动与做好学校当前工作的关系，坚决杜绝“空对空”、搞形式、图应付。

安全持续改进计划
持续抓好整改的打算 第四篇

篇一：安全持续改进计划

杜堂乡消防工作以党的xx大精神为指导，认真贯彻落实，紧紧围绕预防和遏制重特火灾事故目标，按照建立一个机制，完善二个规划，加三个力度，抓好四项工作的工作任务，进一步完善社会火灾预防支撑体系，完善企业安全生产主题活动目标任务，切实加强全乡社会消防安全体系建设，努力提高全社会抗御火灾的整体能力，为全乡经济快速发展和社会稳定创造更加宽松的消防安全环境。今年要着力抓好以下几项主要工作。

一、建立政府主导机制，落实消防工作责任制

1、根据《中华人民共和国消防法》，制定出台加强和改进我乡消防工作的相关政策措施。进一步加强对消防工作的领导，把消防工作纳入国民经济和社会发展计划，纳入政府任期目标和年度工作计划，并逐级签订消防安全责任，定期考评，严格奖惩，把预防和遏制重特火灾事故作为工作重点来抓。

2、根据市人民政府关于加强社会消防安全工作的指示精神，进一步推动政府、法人代表和其他组织严格落实消防安全责任，全面提高消防安全管理水平和防控火灾能力。

3、推动农村消防工作的全面开展。要切实贯彻国家公安部、中央综治办、民政部、建设部、农业部关于加强农村消防工作的通知精神，抓住当前党和政府高度重视三农问题的有利时机，依托乡镇、农村基层组织和社会力量，引导和推动农村尽快健全消防工作管理机制，大力发展多种形式消防队伍，广泛开展农村消防宣传。通过各方面的努力切实提高农民的消防安全意识，大力普及消防安全知识，加强用火用电管理，不断增强自防自救能力，减少农村火灾事故，减少火灾中的人员伤亡和财产损失。

4、建立部门联动机制。要按照抓系统、系统抓的模式，尽快建立由政府抓职能部门和主管部门，各职能部门和主管部门抓下属单位的联动消防机制。公安派出所要切实加强全乡消防安全的监管工作，发挥其消防安全主力军作用，并接受市公安消防队的督促指导。

二、加强专（兼）职消防队伍和消防设施建设

建立兼职、志愿和义务消防队伍，增强提高自防自救力量和能力，加强有关企事业单位的消防器材配备，同时在建立消防协管员队伍。

三、加强三个力度，推进消防安全整治工作。

1、加强火灾隐患排查力度。深入开展火灾隐患排查、整改、保安全活动，以改善单位消防安全硬件条件、提高单位抗御火灾能力为重点，加对公众聚集场所、易燃易爆场所以及其他人员密集场所的火灾隐患排查整治工作。结合不同季节火灾特点，开展易燃易爆化学危险品场所的消防安全专项治理。

2、加强重火灾隐患整改力度。按照什么问题突出就整治什么问题，在法律和政策允许的范围内，什么方法对整改火灾隐患、稳定火灾形势有效，就采用什么方法的要求，充分发挥政府、主管部门、单位自身以及舆论、法律的作用，排除各种干扰，大力推动重火灾隐患的整改。【持续抓好整改的打算】

3、加强歌舞娱乐场所监管力度。落实消防措施，巩固专项整治成果，对责令关停场所和实行强制封堵、拆撤以及责令变更用途的包厢，切实督促关停到位、变更到位、整改到位，严防反弹。同时，严格把好源头关，在审核、批准新开办的歌舞娱乐场所中严格执行国家法律法规。把各单位贯彻执行《消防法》情况作为消防监督检查的重要内容，通过具体的消防监督行为，推动《消防法》等法律法规的宣传、贯彻和实施。

四、抓好四项工作，增强社会消防安全意识

1、抓好消防宣传四进工作。即（进学校、进社区、进企业、进农村），定期到社区、村、学校、企业开展消防宣传教育培训，引导社会、企业、学校充分发挥社团组织、村、社区的基层组织作用，建立消防宣传网络和平台，深入开展消防宣传四进工作。

2、抓好消防安全教育培训工作。按照省、地、市消防安全工作精神，重点加强对单位消防安全责任人和消防安全管理人以及消防控制室值班操作人员等其他专兼职消防安全管理人员以及消防设施检测人员、建筑工程消防技术人员等相关从业人员的消防安全职业技能培训，完成年度消防安全培训任务。同时，建立消防与安监部门联合机制，实行分散培训，集中统考的培训制度，对全乡公众聚集场所从业人员进行一次消防安全培训。

3、抓好社会化消防宣传教育工作。树立品牌意识，多层次开展社会化消防宣传活动。一是面向广大群众，大力开展公益消防宣传。通过统一制作消防公益广告牌、广告片和消防电视教育短片等，在电视台播出；二是教育部门在全乡中小学每期消防安全教育课程不少于4课时。

4、抓好义务消防队伍建设工作。全面提高义务消防队伍扑救火灾的能力，要求基本做到四会：一会宣传消防知识和报火警；二会使用灭火器具；三会发现、消除一般的火灾隐患；四会扑救初始火灾。

五、切实加强村、社区和属地管理单位消防组织建设

1、乡消防安全工作领导小组将及时调整成员单位和组成人员，采取多种方式，讨论研究本辖区消防计划、公共消防设施建设、重火灾隐患整改、消防器材装备和义务消防队建设等重问题。

2、各社区、村、单位要落实层层责任制，按照防火工作要求，经常组织开展消防安全检查，督促社会各类单位认真落实消防安全责任制，特别是重节假日、重活动期间要进行专项检查，平时做到每季度不少于一次检查。

3、加强社会消防安全工作的联系沟通和信息交流，及时总结推广消防工作先进经验和做法，表彰、奖励消防工作先进集体和先进个人，指导和协调各片区、各部门、各单位的消防工作。

篇二：安全持续改进计划

随着北京城市建设的迅速发展, 城市环境问题日益突出, 由此造成了城市能源结构的重大转

变液化石油气、压缩天然气等以易于携带、燃烧清洁的特点成为城市清洁燃料的重要组成部分。但是, 由于液化石油气、天然气具有易燃易爆等危险特性, 管理、使用不慎极易引发火灾爆炸危险。特别是近年来, 北京市燃气事故常有发生, 给国家和人民的财产和生命安全造成很大的损失因此, 对城市燃气的安全应该予以高度的重视。

为了持续开展居家燃气安全工作，做到预防为主，加强监管、落实责任，围绕和谐、平安主题，加强我辖区居民居家燃气安全建设，结合我辖区实际，现将2011年居家燃气安全工作计划如下：

一、 工作思路

明确一条主线：燃气安全工作精细化管理。 把握两个重点：加强队伍建设、做好宣传工作。 实现三个落实：燃气安全检查工作落到实处、处理方案落到实处、宣传教育工作落到实处。

突出四项工作：督促居民安装燃气报警器；燃气安全知识材料发放到居民手里；发现安全隐患及时消除；燃气安全检查不走形式，整体排查，确保燃气安全无事故。

二、工作目标

每季度召开一次防范居民燃气安全的工作会议，由工作小组成员以及社区民政干部参加，针对我街道居民居家燃气安全，贯彻燃气安全的政策、法规，实行燃气安全目标管理责任制，明确各级领导和有关人员的安全责任；对辖区居民居家燃气安全进行严格管理和重点检查；积极开展居家燃气安全宣传教育工作，发现重大居家燃气安全隐患的责令其立即排除。减少一般事故，杜绝较大及以上事故，确保我辖区无燃气泄漏事故、无煤气中毒事故，保障居家燃气安全形势的稳定。

三、工作措施

（一）加强居家燃气安全管理，强化责任落实机制。

(1)各社区的居家燃气安全教育更加经常化更有效果，定期开展安全教育活动，使居民切实了解燃气安全的相关知识。

(2)发现隐患能及时反馈并做好沟通、协调工作，在日常工作中发现到的一些隐患应及时整改，与造成隐患的居民做好当中的沟通及宣传教育等工作，尽早消除隐患。

（二）加大居家燃气安全宣传力度，普及居家燃气安全知识，如每季度办墙报、燃气安全资料发放等；深入居民家中宣传，通过不同形式的宣传教育加深和提高居民的安全用气知识以及消防安全意识，总之充分利用各类媒体做好安全类宣传。

（三）规范监管行为，各社区的安全检查能抓实、抓细，要有全面安检(全年一次)工作。加强安全的隐患排查工作，居家燃气安全项目工作小组定期对异常情况进行整体排查，安全考虑到位、处理落实到位。

（四）持续开展专项整治，解决突出问题。

专项整治要突出重点、兼顾一般。根据我处实际，要突出居家燃气安全监管工作，针对关键问题和薄弱环节，持续深入开展专项治理。

四、工作要求

（一）加强领导、目标明确。

工作领导小组要加强组织领导，明确工作目标和工作任务，落实责任。

（二）严格要求落实责任项目。

工作领导小组要严格要求，认真落实各项工作措施，做到不走形式、不留死角同时要强化工作责任，层层分解治理职责，确保工作落实到位。

（三）广泛宣传，强化执法。

加强责任制，分工负责，层层落实，保证燃气安全项目各项工作的顺利进行，强化居民燃气安全防范的意识，加强居民自我保护意识和自我保护能力。，加强对辖区居民的宣传教育工作，普及用气安全知识，同时要加大工作力度，对发现存在重大安全隐患的居民要及时督促整改，真正做到安全隐患不消除不放过。

篇三：安全持续改进计划

（一）继续全面推进学校安全促进项目，针对存在的问题，提出改进意见，落实改进措施，不断提高安全干预项目的受益面。

1、学校周边交通安全方面。在学校门前道路设置规范的交通警示标志、施划人行横线、减速带、建立临时停车位等；在校园道路，对机动车、非机动车停放点进行规范，安装减速带、反光镜、漆划停车位和道路线。

2、在学生食堂安全方面。搞好食品安全监管，学校食堂人员必须持健康证上岗。学校每月召开一次食堂工作人员食堂安全工作会议，学习和宣传《食品卫生法》，落实三防措施，严禁三无食品进入校园，坚持定点采购、购物索证，食物供给必须符合卫生标准。

3、在留守学生心理健康方面。建立留守儿童谈心制度，加强留守儿童的心理疏导，坚持家访，切实解决留守儿童的实际困难。

（二）按照学校安全社区建设标准，继续健全完善事故与伤害防范机制和监控体系，进一步预防、减少事故的伤害，健全并发挥监督体系的作用，及时掌握伤害情况，为学校安全社区建设的持续改进提供依据。

（三）进一步加强宣传力度，利用各种宣传手段，加强学生的教育、培训和引导，提高防范意识和自救能力。

篇四：安全持续改进计划

20xx年安全社区建设预算64万元，为保证安全社区的持续改进提供了资金保障和建设基础，依据20xx年事故与伤害监测报告统计和居民安全情况调查统计结果，进行风险辨识评价，并制定20xx年街道安全社区持续改进计划如下:

一、指导思想

以科学发展观为指导，牢固树立安全、健康、和谐的社区理念，坚持把安全社区创建作为加快科学发展、构建和谐社会和推进社区可持续发展的重要组成部分，坚持以人为本、因地制宜、预防为主、规范管理，坚持街道主导、社区统筹，各职能部门、科室、驻地单位相互配合协作、全体人员共同参与，凝聚社区各方面力量，建立了事故预案、预警机制及紧急救援体系，为街道文明健康协调发展创造了安全、稳定、和谐的社会环境。

二、20xx年事故与伤害情况统计

从监测报统计报告和政府职能部门统计数据,我街在交通安全方面事故率上升较大,主要原因是车辆急骤增加,新驾驶员驾驶技能差所致;其它几个方面事故与伤害都有所下降。

三、事故与伤害目标计划

1、工作场所安全工作计划

计划开展项目

* 要求企业完善安全生产应急预案，严格落实监管主体和经营主体责任制。

* 组织各类安全生产培训，包括特种作业人员培训、外来务工人员培训、危化品管理及销售人员培训、厂长经理和安全员培训、烟花爆竹销售人员培训、安监人员、督导员和安全员培训等。

* 定期对驻区单位进行隐患排查治理，及时消除安全隐患。

* 深入开展安全生产月宣传活动，深入到企业、工地进行《安全生产法》等法律、法规宣传，深入重点单位、重点行业进行安全检查和治理。

* 组织外来务工人员免费参加安全生产知识培训和身体健康检查。

* 开展安全生产隐患治理治理专项活动，对重点单位、重点行业等经营场所进行全方位监管。

“找差距、抓整改、促提升”实施方案
持续抓好整改的打算 第五篇

【持续抓好整改的打算】

XXXXXXXXX有限公司

后勤区域“找差距、抓整改、促提升”活动实施方案

批准： 审核： 编制：

2012-4-30

后勤区域“找差距、抓整改、促提升”活动实施方案

为全面贯彻神华后勤系统“找差距、抓整改、促提升”活动（以下简称“找抓促”活动）推进会和国华电力公司后勤工作的精神，根据神华国华太电“找抓促”工作的总体要求，结合“找差距、抓整改、促提升再掀创先争优活动新高潮”主题实践活动的总体部署和要求，对体系管理、成本管控、隐患排查治理、服务品质、食品安全、车辆安全和后勤消防等方面进行深入检查、整改、完善和创新，为使活动开展标准化、规范化、统一化，特制定本方案。

1活动目的

1.1以“找抓促”活动的深入开展为着力点，完善创新管控体系，提高服务品质，强化成本管控，加大行车安全、饮食安全和消防安全隐患的整治工作，真正做到安全工作在后勤不“后”，各项工作与安全、健康和环保管理无缝对接，全面融入日常管理，为把神华国华太电建设成为“国内第一、世界一流”的发电企业，提供本质安全的优质后勤保障服务。

2工作目标

2.1依据风险管控的要求，进行危险源辨识，全面排查和整治存在的隐患和异常，结合“本安体系”和NOSA五星整改完善工作，从“风险、系统、依从和效果”四个方面进行检查整改。

2.2完善管控体系可靠性，创新体系运作实效性，围绕神华国华太电生产，提升服务品质。

2.3对办公场所、公寓、宿舍、食堂、活动中心、会议室、七星家苑居住区和车辆管理等物业服务范围进行全面排查整改，坚决杜绝和发生食品安全问题、车辆安全问题和区域内的消防安全问题，提高人员安全意识和行为规范。

2.4完善应急管理体系，结合重大危险源的辨识工作，建立健全公司应急管理体系，制定公司应急预案，结合实际工作进行应急演练，参加“神华物业管理区域安全管理应急预案征集评比活动”。

2.5依照“健康食堂创建评分标准”，全面进行依从性评价和检查，保证食堂组织管理到位、设备设施完善、食品加工制作规范、食品进货和储存安全，病媒生物防治达标、营养和健康干预、从业人员健康、餐饮环境良好等，参加“健康食堂创建活动”。

3组织机构 3.1领导小组 组长：XXX 副组长：XXX

“找抓促”办公室负责人：XXX

（各部门设置“找抓促”专职人一名，分别为XX、XXX、XXX、XX、XXX） 组员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 职责：

1.领导小组下设“找抓促办公室”，办公室设在综合管理部（负责人：XXX，联系电话：138622XXXXX XXXXXXXX），负责“找抓促”活动的日常工作，监督活动方案的执行，及时分析活动开展效果，并反馈活动开展情况。

2.涉及范围主要为，本安体系、NOSA五星管理、班组建设、定置管理、风险评估、应急管理、服务管理品质、食品卫生、车辆管理、物业绿化、消防和安保等。

3.领导小组根据责任分工，设置专职工作组，跟踪各专职工作组的活动情况，采用向神华国华太电发放满意调查表、设立总经理信箱和合理化建议征集等手段，适时进行评价和反馈活动效果。

4.自查阶段每周组织一次协调会，集中整改阶段每二周组织一次节点工作盘点会。 5.对公司各阶段“找抓促”活动的开展情况进总结，按规定要求上报神华国华太电总经理工作部。

3.2本安品质提升组 组长：XXX

组员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 职责：

1.在“找抓促”活动期间对NOSA五星安健环管理、星级班级建设标准、防台防汛等工作进行深入检查。

2.进行重大危险源的辨识，依据风险等级落实整改工作。

3.推进本质安全体系建设和品质提升工作，重点做好体系运作的创新和完善。

4.全面负责公司应急管理工作，编制完善应急预案，组织落实应急演练，评价预案执行效果，积极参加“神华物业管理区域安全管理应急预案征集评比活动”。 5.按照“找抓促”方案要求，上报每周工作的执行情况。

3.3现场保障管理组 组长：XXX

组员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 职责：

1.对现场、厂前办公楼和七星家苑的建筑物、道路、照明设施等生产保障设备设施及食堂设备设施进行隐患排查和整治。

2.对生产现场给排水设施进行无渗漏检查和整改。 3.做好各项现场配合神华国华太电“找抓促”整改工作。

4.结合现场保洁人员管理状况，对保洁人员影响生产因素进行排查和整改，保证生产区域环境干净整洁。

5. 按照“找抓促”方案要求，上报每周工作的执行情况。

3.4物业绿化管理组 组长：XXX 组员：XXX、XXX 职责：

1.对行政楼进行全面隐患排查和无渗漏检查，列出整改计划进行整改。 2.对办公场所、会议室等物业范围实施全面排查，消除消防安全等隐患。 3.对生产现场及七星家苑绿化、净化和美化方面存在的不足进行完善。 4. 按照“找抓促”方案要求，上报每周工作的执行情况。

3.5车辆交通管理组 组长：XXX 组员：XXX、XXX

职责：

1.对车辆管理方面存在的重大危险源进行辨识和整改，加大车辆隐患排查力度和无渗漏检查。

2.对车辆管控体系进行完善和创新，提升车辆保障服务的品质。 3.规范人员行为，杜绝违章情况发生，增强行车风险控制力度。

4.做好车辆应急管理响应，特别是在突发事件、特殊道路、特殊气候等情况下的车辆的应急管理响应工作。

5.按照“找抓促”方案要求，上报每周工作的执行情况。

3.6七星家苑管理组 组长：XXX

组员：XXX、XXX、XXX、XXX 职责：

1.完善食品卫生安全管控体系，确保组织管理到位。

2.完善设备设施，严格燃气房等重点区域的消防管理和化学品管控流程。规范管理员工宿舍，公寓、食堂、活动中心等场所，坚决杜绝食品和消防等安全问题。 3.规范食品加工制作，杜绝食品进货和储存存在的安全问题，病媒生物防治达标。 4.实施营养和健康干预，从业人员持证上岗，餐饮环境优雅整洁。

5.全面执行“健康食堂创建活动”标准，并严格参照标准逐项落实，提高接待用餐和员工用餐的质量，积极参加“健康食堂创建活动”。

6.规范人员服务接待礼仪，提升入住人员的满意度和幸福指数。 7.按照“找抓促”方案要求，上报每周工作的执行情况。

3.7成本管控组 组长：XXX

组员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 职责：

2016巡视组反馈意见整改落实情况汇报
持续抓好整改的打算 第六篇

范文一：县农业局关于省委巡视组反馈意见整改落实情况汇报

县农业局按照省委巡视组反馈意见，高标准、严要求开展惠农资金落实情况的自查自纠，切实纠正和解决强农惠农政策落实过程中存在的突出问题，规范涉农惠农资金的管理使用，维护农民的合法权益，促进农业稳定发展、农民持续增收。

一、本单位作风情况

按照中央、省市与县委的部署要求，在以“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动、践行三严三实、党风廉政建设等活动的开展下，我局紧紧按照各项活动宗旨的总体要求，周密安排部署，扎实推进实施，取得了实实在在的作风建设成果，为加快全县农业发展方式转变、推进现代农业科学发展提供了坚强保证。

1、党性观念不断增强。通过系统全面的学习和思考，广大党员干部充分认识了“四风”之害，从思想上树立了为民务实清廉的价值观，增强了党性观念，增强了以实际行动践行共产党员义务，实实在在为群众办实事、办好事，踏踏实实解决实际问题，在发展现代农业过程中做出更大贡献的责任感。同时通过开展“每周一学”的学习教育，进一步提高了党员干部理论素养，理想信念进一步坚定，增强了贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针的坚定性和自觉性。

2、群众观点更加牢固。通过学习教育，广大党员领导干部更深刻地理解了群众观点是我们党的根本观点，群众路线是我们党的根本路线。今年，结合“一进二联三上门”活动，我局开展了大走访、大调查，送物质、送温暖下乡活动。在活动中，送种子5950公斤、竹弓子37200根、壮秧剂3780包、强氯精11460克、软盘380件、地膜1630公斤、肥料4075公斤，解决技术难题32个。通过与农户零距离接触、面对面指导、实地解决困难和问题，密切了干群间的关系。

3、突出问题有效解决。把握“实践”特色，把查找和践行问题贯穿于工作的全过程。切实解决了大家反映强烈的突出问题。一是严格管控“三公”经费。进一步完善财务管理制度，严格财经纪律，取消无实质内容的出差（出国）活动，禁止公款外出旅游。制订出台关于规范和改进公务接待工作的规定，改进公务接待工作。规范公车使用，禁止公车私用，公务用车由办公室统一安排。“三公”经费支出较上年同期减少15%。二是专项整治办公用房超标多占现象。及时清理办公用房，对违规占用的办公用房7间400㎡已交政府统一调整安排给县住建投资公司。三是努力解决联系服务群众最后一公里的问题。坚持每年发行《农业科技报》10期，每期10万份，为广大农民种田种地提供技术指导；坚持推行农村清洁生产“三项技术”，从源头减轻农业面源污染，推行农机与农艺相结合，今年和县农机局联合在三岔河、深柳、黄山头等乡镇实施油菜机械化全程直播示范近500亩。安丰乡黄家台村与县农开办结合创新项目设计，修建生态环保沟渠，得到市农开办高度评价，且在全市推广；创新方法，成立农作物种植科技指导组，适时发布技术意见，并与气象局合作，开通了“每周气象与农事”短信服务平台，及时准确指导农业生产，加强惠农政策及农村相关法律法规的宣传。

4、实践活动特色彰显。在严格按照规定动作开展好活动的同时，结合实际，开展以“一进二联三上门”的活动为载体，组织党员干部就家庭人员务农和外出务工、作物种植面积及抛荒、生产资料投入与使用、土地流转、基础设施、技术服务、对县乡农业部门的意见和建议等情况进行大调查和大走访。

二、党风廉政建设情况

根据县纪律检查委员会关于开展《全县党政主要负责人讲廉政党课》活动的要求，按照省、市党纪条规教育年活动的安排，农业局为强化党员干部特别是领导干部的责任意识、忧患意识、法纪意识和底线意识，深入推进我局党风廉政建设和反腐败斗争，组织全局人员深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于党风廉政建设和反腐败工作的新理念、新思想、新论断，深入贯彻落实十八届中央纪委第二次、第三次和四次全会精神，以及县委十一届四次全会精神，在加强党性修养、提高队伍素质、推进事业发展上取得实实在在的成效。

1、在服务“三农”上求实效。一是发展粮食生产。加大宣传，采取压单扩双增面与遏制耕地抛荒，千方百计增加粮食播种面积5万亩。搞好专业化早稻集中育秧2万亩，办好早、晚稻万亩高产创建各一个，抓好水稻三项技术推广，扶持种粮大户10个。办好玉米和旱粮示范片各一个，探索我县发展旱地粮食生产之路。二是培育新型农业经营主体。整合教育培训资源，开展对专业种养大户、家庭农场、农民合作社等新型农业经营主体的培训，全年培训5000人次，通过培训使新型经营主体熟练掌握基本生产技能与管理经营方法，成为懂技术、会管理、适应市场的农业经营主体，培养“一村一品”带头人，并组织相关技术干部对口定点跟踪服务。三是优化农业产业结构。推广新技术，及时收集、分析、发布农业信息20条，引进、筛选新型作物及新品种5个。积极引导农村土地向新型农业经营主体集中流转，引进工商资本投资农业，流转土地2万亩以上。大力发展绿色产业，发展蔬菜、花卉苗木2万亩以上，办好设施蔬菜、水生蔬菜示范点。四是推进农业生态环境保护。推广测土配方施肥技术面积135万亩，配方肥施用面积75万亩，推广配方肥2万吨。培育专业化统防统治服务公司7家，建立绿色防控示范面积2、5万亩。秸秆还田面积30、3万亩。加强生态沟渠建设，示范生态沟渠。五是加强农产品质量安全监管。健全县、乡、村三级农产品质量安全监管体系，完善县农产品质量安全检测中心硬件建设和乡镇农残速测室建设。办好粮食、油菜、蔬菜标准化生产示范园，巩固安康、三岔河镇蔬菜标准化生产基地。完善农产品质量安全检测手段，搞好水果、基地蔬菜等食用农产品日常检测工作，完成蔬菜、水果等农产品抽样检测3万批次以上。大力查处未标识转基因种子、假劣农资产品、农产品质量安全、外来物种、植物新品种保护等6个方面的案子。

2、在推进改革上求实效。今年是全面深化改革的启动之年，农业农村改革面临的任务十分艰巨。一是主动做改革的支持者。随着改革的纵深推进，必然要涉及利益调整，必然要打破既有利益格局。尤其是马上要启动的机构改革，机构改革必然会涉及到机构的撤并，职能的划转，人员的去留，对此大家要做好充分的思想准备，以高度的党性原则和大局意识支持改革，投身改革。面对改革，难免有人会感到不适应、不舒服、不情愿，甚至会遇到阻力和抵触。怎么办？还是那句老话：既然自愿到了共产党的队伍中，就要遵守共产党的规矩，按党的规则行事。做到改革立场坚定不移，落实改革责任坚定不移，以抓铁有痕，踏石留印的作风抓改革。二是积极做改革的参与者、推动者。深化农村改革是一项量大面广时长的系统工程，县委书记宋云文同志在县委十一届四中全会报告中指出：深化农村改革，农业问题是一个立足基础、科学管理、建立机制的问题，我们要建立完善建设美丽乡村的六个长效机制，这六个长效机制，有些工作是由农业局牵头，有些是要我们参与。未来几年，农业系统改革任务相当繁重。在当前情势下，全局各各股站（室）加强调查研究，掌握真实情况，紧密结合各自实际，认真梳理出现实最紧迫、老百姓最期盼、制约发展最突出、社会各界最容易达成共识的农村改革事项，在改革创新体制机制上求突破，在积极稳妥推进各项改革中求实效，努力打造安乡农村改革的特色和亮点，强化统筹协调、调研督查和考核评估，有力有序有效推进落实，“蹄疾而步稳”。

3、在严明纪律上求实效。维护和执行党的纪律，是党员干部特别是党员领导干部义不容辞的政治责任。全局各党支部以开展党纪条规教育活动为抓手，强化责意识，充分认识到抓好纪律是本职、不抓纪律是失职、抓不好纪律是不称职，坚持立规矩、强教育、抓整治、当后盾，抓好工作落实。在廉政教育活动的开展下，各股站（室）按照职能分工，各司其职，各尽其责，形成党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。作为党员领导干部，对于上级的决策部署，要坚决执行；对于本级、本单位的决策部署，要常常监督检查、时时督促跟进，重点事项重点督办，紧急事项跟踪督办，一般事项定期督办，紧紧抓住“不落实的事”，严肃追究“不落实的人”，确保每项工作都有结果、都有实效。

三、两个责任落实情况

1、体制机制逐步完善。围绕解决“四风”问题，以解决文风会风问题，建立与基层群众沟通交流的平台，完善服务为突破口，建立《进一步加强机关作风建设相关规定》、《机关管理制度》、《领导干部深入基层调查研究制度》、《局机关公务用车管理办法》、《关于精简局机关会议、文件的规定》、《局机关财务管理制度》等相关制度。围绕班子建设、战略谋划、项目建设、工作作风等重点，建立健全《关于落实党风廉政建设主体责任制相关意见》、《领导干部重大事项报告制度》、《党员领导干部述职述廉述德制度》等制度。围绕全年工作任务落实、完善监督责任，建立完善《工作落实督查制度》、《落实党风廉政建设责任制追究及奖惩制度》、《过错责任追究制度》、《年度业务工作通报制度》等规章制度。在执行好现有制度的同时，大力做好制度的“废改立”，紧紧围绕特权问题易发多发领域，弥补制度缺失，使责权机制更科学、倒逼机制更管用、监督机制更常态，问责机制更严肃，切实把权力关进制度的“笼子”里。认真落实《干部任用条例》和“五个好”的选人用人标准，建设一支高素质的干部队伍。注重把好用人导向关、提名推荐关、识别考察关和酝酿决定关，努力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍。同时，切实抓好干部监督体系建设，以常态化监督约束干部管好权、用好权

2、干部作风得到转变。通过扎实的整改，进一步坚定了班子自信，强化了担当精神、奋斗意志、干事激情，全面提振了机关党员干部的精气神，进一步推动了班子建设、队伍建设和作风建设。班子成员党员意识进一步增强、党性观念进一步锤炼、党的优良作风进一步发扬，战斗力、凝聚力、创造力显著增强。全体机关党员干部对如何干好本职工作、服务好群众，思考得更深了，思路更清了，心态更平和了，措施更得力了，形成了“解放思想、团结奋斗、改革创新、廉洁高效”的新风正气。

3、人民群众得到实惠。我局充分发扬民主，坚持群众路线，从组织领导班子分析检查报告评议到开展群众满意度测评，广泛吸收群众参与，自觉接受群众监督。把切实解决事关群众切身利益的服务热点问题作为头等大事来抓，加大办点示范力度，着重抓好了粮、油、棉和蔬等作物的高产创建，充分发挥示范带动作用，提高周边地域农户种植水平。加大技术指导力度，组织农业技术人员到各乡村，到农业生产第一线，到农业新型经营主体等，采取召开培训会、发放技术资料、发送短信和田间授课等形式开展农业技术指导服务，确保农民真正学到技术，懂管理，保增收。关心干职生活，提高了干职住房公积金标准，其他补贴按国家相应政策标准执行到位，对全局干职进行健康体检。

四、工作措施

根据巡视组反馈意见要求，县农业局认真组织开展了“回头看”自查自纠工作，深入查找和解决了巡视组提出的主要问题，我局成立以张炼平为组长，毛勇为副组长的强农惠农领导小组，负责协助相关部门搞好涉农资金的管理。现将下一步工作重点汇报如下：

1、抓政策宣传到位。利用《农业科技报》、《农业信息网》、结合项目培训、悬挂标语横幅等手段向农民宣传减负惠农政策。通过以上多种形式，我们很好地把政策交给了农民，把监督权交给了农民，发挥了宣传的效果。

2、抓督促检查到位。每年由县委、政府“两办”牵头，县减负办、县纠风办参加组成四个督查组，对全县减负惠农工作进行定期或不定期地督查，并把督查结果作为考核单位和单位主要负责人的依据之一。特别是针对粮补资金等的发放，2016、2016年县里还抽调100人，分成10个检查组，全面地不留死角地进行专项检查，确保了全县惠农补贴100%发放到了农民手中。

3、抓制度完善到位。重点建立和完善了惠农补贴公示制度。各个乡镇将惠农补贴发放的种类、标准、金额，以组张榜公示，加强了农户之间的互相监督。

范文二：县国土资源局落实省委第五巡视组反馈意见整改情况汇报

市国土资源局：

11月20日市局党组召开全市国土系统落实省委第五巡视组反馈意见整改会。我局按照省厅党组和市局党组要求，及时进行了传达部署和落实，现汇报如下：

一、整改工作开展情况

一是及时传达部署，明确责任分工。11月21日我局立即召开局务会，专题传达部署整改落实工作。成立了以局长傅文忠为组长，胡吉华纪检组长为常务副组长，其它副局长为副组长，相关股室负责人为成员的整改落实工作领导小组，监察室负责日常工作。

二是制订整改方案，全面启动整改。制订并下发了《峡江县国土资源局落实省委第五巡视组反馈意见整改工作方案》，针对反馈的七大类问题分别制定整改方案，每项整改任务均明确责任单位和责任领导，完成时限，做到了整改目标、整改措施、责任部门、完成时限“四个明确”。

三是统筹协调推进，全程跟踪督办。整改工作由局主要领导统筹协调推进，并将落实省委第五巡视反馈问题整改列入县局督察重点，增补进目标管理考核内容，对于巡视整改实施台账管理、销号推进。

二、整改落实情况

（一）关于“土地开发有关问题”的整改情况。此项工作由罗琳同志负责，土地整理中心作为牵头单位。我局于11月25日组织有关乡镇政府对我县2016年以来验收备案的土地开发补充耕地项目情况进行了核查，全县2016年以来验收备案的土地开发补充耕地项目有四个，分别为峡江县仁和镇大田村等三个镇五个村土地开发项目、峡江县砚溪镇步溪村等五个镇六个村（场）土地开发项目、峡江县仁和镇刁田村等六个镇九个村（场）土地开发项目、峡江县马埠镇上盖村等二个镇三个村土地开发项目，经查我县土地开发项目新增耕地面积准确，每个项目的每个地块都经省土地开发整理中心派员据实测定，实际新增耕地面积均对应予扣除的内部道路等应扣除的面积予以了扣除；开发地类符合分类要求，在各地块的地类确定中，做到了以实际开发后现状为依据，省整理中心、市农业局土肥站层层把关，确保了开发地类符合要求；工程计量真实，在工程计量上，首先由监理人员在施工过程中掌握工程量，对隐蔽工程做到现场签证，其次是在工程验收前由项目办牵头与有关乡镇、监理单位、施工单位人员到现场逐项核实工程量，最后由审计单位在工程审计过程中进行工程计量再核实；投资及工程均按要求进行了招标，每个项目的招标均是在县经济发展服务中心公开进行。资金使用规范，在资金使用上对各项资金的支付均制定了相关程序，做到了按财务制度办事，没有出现违规使用资金现象；质量符合要求，后期管护均已落实，在项目质量管理方面，由监理人员层层把关，杜绝了不合格工程，工程后期管护由相关乡镇负责并签订了管护合同。我县没有社会资金投入土地开发项目，不存在领导干部插手土地开发领域及项目的行为，也不存在权钱交易、失职渎职行为。在自查基础上，我局进一步制定了土地开发项目相关制度、土地开发复垦补充项目管理工作制度等。

（二）关于“反馈矿产资源管理方面有关问题”的整改情况。此项工作由郭建根同志负责，矿产股为牵头单位。我局对近三年来矿政管理落实情况开展了集中检查，并对2016年地灾项目进行专项检查，经查，未发现在矿政管理中有失职渎职行为，未发现领导干部违规插手干预项目工程、暗箱操作、违规设置前置条件等违规行为。

（三）关于“反馈土地用途改变有关问题”的整改情况。此项工作由胡吉华同志负责，储备交易中心为牵头单位。经查，我县2016年以来改变土地用途的国有建设用地共1宗，改变土地用途面积11亩。该宗地总用地面积18、31亩，土地用途为商业，2016年4月16日，由江西普正药业有限公司以挂牌方式取得，成交价款91、7万元。2016年经省治理土地领域突出问题厅际联系会议办公室开展的闲置建设用地清理处置及专项治理工作，收取闲置费18、34万元，检查时列为闲置土地，该宗地中的11亩土地改变土地用途（由商业改为住宅）已经县政府批准同意，补交土地出让金1710、69万元经三家有资质的房地产评估机构评估并报县政府批准，同时向社会公示了结果，整个操作程序依法依规。我县2016年以来国有建设用地，不存在擅自改变土地用途，不存在违规签订合同，不存在违法办理变更登记和低价评估情况。

（四）关于“反馈干部人事档案管理有关问题”的整改情况。此项工作由胡吉华同志负责，人教股为牵头单位。经查，科级以上领导干部人事档案已移交市局，科级以下干部人事档案已在县人劳局保管封存，我局拟对科级以下干部人事“三龄两历一身份”进行重点审核。

（五）关于“反馈涉及干部选拔任用工作有关问题”的整改情况。此项工作由胡吉华同志负责，人教股为牵头单位。经查，自2016年以后，我局未新提拔科级干部，也未党政分设，只在今年解决了两名副局长主任科员待遇。2016年以后只新提拔了1名所长和3名副股级干部，并按程序报市局备案，不存在频繁调整干部和一次性调整干部。

（六）关于“反馈全系统退休领导干部在社会团体兼职有关问题”的整改情况。此项工作由胡吉华同志负责，人教股为牵头单位。经查，我局成立以来共有6名科级以上干部退休，对这6名科级退休干部，我局分别发放自查表，未发现有科级退休干部在社会团体内兼职情况。

（七）关于“反馈效能建设有关问题”的整改情况。此项工作由胡吉华负责，监察室为牵头单位。我局认真开展了明察暗防，重点明察暗防了工作作风粗暴、工作方法简单，受理处置工作看心情，不主动、没有笑脸，对基层或服务对象反映的合理诉求不闻、不理，说明或解释情况不耐心、不细致，甚至发生争执，不吃不喝不拿不办事、给了好处乱办事等行为，未反现有违反效能建设行为。开展行政审批事项自查，对在行政审批、认证、许可方面擅自设立前置条件、搞暗箱操作，以及不请示、不报告、不按规定公开、公示单位内部工作职权目录、工作流程、工作程序和在项目审批和执法过程中乱收费、乱罚款、乱摊派等进行自查，未发现违法违规行为。

三、下步整改打算

下一步，我局将继续严格对照巡视反馈意见，紧紧盯住整改重点，继续抓好整改工作，着力在推动建章立制、构建长效机制上下功夫，以整改的实际成效取信于民。

1、继续抓好自查自纠，坚持目标不变、力度不减，对巡视整改工作紧抓不放，确保件件有着落。

2、继续抓好党风廉政建设，全面落实党组主体责任和纪委检组监督责任，聚焦中心任务，敢于担当，勇于负责，切实抓好廉政建设。

3、着力建章立制，构建长效机制。在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，着力通过制度建设规范工作，促进工作。

4、强化督促检查，严明党的纪律。持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步严明党的纪律，加强督促检查，加大违法违纪行为查处力度，坚持不懈推进“四风”问题整治，真正做到以优良党风促政风、带民风，为全县经济社会持续健康发展营造良好环境。

2015安全隐患整改计划
持续抓好整改的打算 第七篇

第1篇：安全隐患整改计划

为认真贯彻落实上级有关文件精神，进一步加强安全生产工作，遏制重特大事故的发生。镇党委、镇政府决定，立即在全镇范围内开展一次地毯式的安全隐患排查整改行动，特别制订如下方案：

一、指导思想

认真贯彻“三个代表”的重要思想，牢固树立“以人为本、科学发展”的安全工作理念，强化责任，突出重点，查改结合，标本兼治，建立长效机制，推进全镇安全生产工作再上新台阶。

二、组织领导

为切实加强对安全隐患排查、整改工作的领导，党委、政府由书记、镇长负总责，成立专门领导小组，党委副书记、镇长xx任组长，xx、xx、xx、xx任副组长，xx.xx为成员的领导小组。下设办公室，xx任办公室主任。各部门单位都要成立相应的领导机构，把安全隐患排查整改工作作为当前的重要工作来抓，务必将安全隐患消灭在萌芽状态，杜绝重特大事故发生。

三、检查安排

各村（居）委会、各单位要立即开展安全隐患排查，单位主要领导直接组织并亲自参与，在5月10日前完成，发现安全隐患安全建立台帐，制定整改方案。并在20XX年5月30日前整改到位。镇政府以非煤矿山、水陆交通、森林防火、聚居3xxxx以上院落为重点，分别由党政领导带头组织有关部门分成xxxx安全检查组，认真开展安全生产大检查。

1、森林防火安全检查 带队领导：xx

牵头单位：林业站

参加人员：xx xx

2、水陆交通安全检查

带队领导：xx

牵头单位：农机站 湘运xx车站

参加人员：xx xx xx xx xx

检查重点：①道路危险地段的安全情况

②码头、渡亭、船只

③查处三无车辆，查纠严重违规行为

④农用车载客和人货混装情况

3、消防安全检查

带队领导：xx

牵头单位：派出所

参加人员：xx xx

检查重点：3xxxx以上聚居院落

4、非煤矿山（石场）检查

带队领导：xx

牵头单位：国土所

参加人员：xx xx xx

检查重点：安全配套设施

5、学校危房检查

带队领导：xx xx

牵头单位：中心学校

参加人员：xx xx

四、工作要求

1、深入细致。要彻底排查事故隐患，不留死角。

2、即查即改。对事故隐患发现一处，责成整改到位一处。

3、检查与执法相结合。凡是存在重大隐患的，各安全职能部门、主管单位要依法现场执法，该关停的坚决关停，该处罚的坚决处罚，绝不留情。

4、严肃检查纪律，严格责任追究，在隐患排查中，检查当事人和责任人必须要对检查的项目负责，因整改不到位而导致发生的安全事故，要追究责任人的责任。

第2篇：安全隐患整改计划

为进一步加强我校安全管理，全面落实安全隐患治理工作要求，有效遏制学校安全事故的发生，促进学校平安稳定，根据教育局精神，结合我校实际，特制定2015年学校安全隐患排查治理工作计划。

一、指导思想

以科学发展观和安全发展为指导，认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，全面落实学校安全责任制，进一步排查治理影响学校安全的事故隐患和薄弱环节，以治理重大安全隐患，防范重大安全事故和责任安全事故为目标，切实保障师生生命财产安全。

二、工作目标

全面排查事故隐患，狠抓隐患整改工作，进一步深化专项整治，推进学校安全责任制和责任追究制的落实，完善安全管理制度，建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制，强化学校安全管理基础，提高安全事故预警监控工作质量，以实现学校安全隐患排查治理，防范安全事故，维护学校平安稳定为目标。

三、工作内容

1、建立健全学校安全组织机构，完善各项管理制度。

2、落实学校安全责任制建设。

3、有目的、有计划地开展安全教育课，实施安全教育活动。

4、检修学校各类教育教学设施及消防、物防设施配备状况。

5、狠抓校舍、食宿、教学、活动等常规安全管理。

6、进一步落实实验室危险化学药品的保管、使用及日常管理。

7、全面完善学生体质健康档案，落实传染病监测、报告、日常监控等措施；

8、加大对存在较大危险因素的校内重点环节、部位和威胁学校安全的学生必经的危险路段的普查建档、风险辨识、监控预警制度建设及防范措施。

9、强化事故报告、处理及对相关责任人责任追究制度。

10、学校进一步加强对安全管理人员、教职工、校内从业人员、学生家长的安全管理知识培训。

11、制定各类应急预案、加强演练、增添安全设备及维护。

12、学校进一步加强校建工程质量安全管理和使用管理。

13、完善学校安全档案管理，尤其是隐患治理台帐的建立和管理。

四、职责分工

学校成立以蒋晓闻校长为组长，张小花、孔淑云、黄豫、林萍为副组长，各部门负责人为成员的安全隐患排查治理工作领导小组，切实加强安全隐患排查工作的领导，校总务处、政教处各司其职，具体抓好分管安全工作方面的隐患排查治理工作，形成“条块结合，上下联动，各负其责”的工作机制。

1、加强秋冬季传染病预防监控，做好交通安全知识教育，防范师生违规乘车和交通安全事故发生。

2、加强各楼梯道的管理，防止拥挤踩踏事故的发生。

3、普及秋冬季节安全防范知识，做好安全防范工作。

4、开展秋冬季节安全大检查活动，确保年度安全防事故工作目标实现。

六、工作措施

1、加强领导，精心组织。学校要切实加强对学校安全隐患排查治理工作组织领导，进一步落实隐患排查治理责任制，健全工作机制，明确职责分工，周密部署，精心组织，全面完成各项治理工作任务。

2、突出重点，狠抓治理。要突出校舍、食宿、教学、活动四个治理重点，以师生人身安全为中心，抓检查、抓隐患治理，促平安稳定。学校定期召开专题会议，分析安全形势，明确各时段工作重点和任务，在防范和隐患治理上下功夫。认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，加快隐患排查治理力度和进度，做到排查不留死角，整改不留后患。对查出的各类隐患，要不讲困难、不讲条件，必须整改到位。

3、强化监督检查，确保整改实效。学校要做到日检查、周通报、月汇总。隐患检查要按照“谁检查、谁签字、谁负责”的原则，纵向到底，横向到边，不留死角。建立隐患整改台帐，建立重大隐患公告公示、跟踪治理和逐项整改制度。对因隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任。

第3篇：安全隐患整改计划

为预防和杜绝各类事故的发生，保证全连各族职工群众在生产、生活及生命财产的安全，做到“管生产必须管安全”全面落实“安全第一，预防为主”的工作方针，一连特制定事故隐患整改计划。

一、全连干部职工群众要牢固树立“以人为本，安全第一”的思想，加强对安全生产事故隐患整改重要性的教育，做到“安全生产，警钟长鸣”。

二、分阶段对每次安全检查之后查出的隐患安排专人负责整改，整改不彻底，决不允许开工或使用，验收不合格，决不允许使用，防止不安全事故发生。

三、对安全生产领导小组成员要加强学习，提高认识，增强责任感和紧迫感，分工明确，各负其责，对查出的隐患能够当即整改的，当即整改，限期整改的限期整改，决不允许拖延或延误整改期，否则，发生的事故有整改责任人和验收人负全责，整改达到100%。

四、结合农牧职工危旧住房改造工作，督促危房户拆除旧房，协助市政管理部门，做好危房拆迁工作，做到危房拆迁不彻底，不退还拆迁费用。

五、全力做好重点部位，生产场所，生产设施，公共场所隐患整改工作，保证必要的经费投入，确保生产设施及生产场所的安全，花钱为广大职工群众买一个平安。

六、积极做好全方位的安全生产隐患整改工作，认真贯彻落实团场社区的安全生产工作，消除事故隐患，为推动连队安全生产工作尽职尽责。

第4篇：安全隐患整改计划

消防安全人命关天，刻不容缓。以下是查字典范文大全特意整理了一些关于消防安全隐患整改报告和相关材料，希望对大家有帮助。

为切实加强幼儿园的安全工作，消除安全隐患,根据县教育局《关于学校安全隐患排查整改方案的通知》的要求，对园内安全状况进行了全面、细致的排查，现就排查整改情况汇报如下：

2015卫生整改计划
持续抓好整改的打算 第八篇

第1篇：卫生整改计划

为迎接我镇今年国家卫生城镇复审，健全卫生管理长效机制，根据上级要求及我镇实际，结合社区环境卫生现状，特制定卫生整改工作计划。

一、整治重点

（一）辖区内无垃圾积存，无纸屑及有色垃圾和其他固体废弃物明显暴露。

（二）小区主干道、巷道路面干净整洁，店面两侧、绿化带内无垃圾杂物。

（三）公共楼道内无乱堆物。

（四）设置专门的建筑垃圾转运点。

（五）小区内乱停放、乱晾晒等“六乱”现象。

（六）开展“四害”孳生地治理。

二、保障措施

（一）加强组织领导

成立了以书记为组长，社区卫生条线干部为副组长的环境卫生整治工作领导小组，加强了对该项工作的领导。严格执行环境卫生专项整治长效管理机制，居委严格按照属地管理原则落实好相关工作任务，将环境卫生整治工作列入居委年度工作目标责任考核，强化对社区卫生整治工作的督促检查，确保按时完成任务。

（二）加强督查监管

制定相应的管理制度，加大日常保洁巡查，参照镇地区办保洁保绿长效管理的考核标准执行，并做好记录，确保环境卫生各项工作落到实处。

（三）健全专职的环卫管理队伍

根据辖区内的卫生状况，调整好保洁员，建立健全保洁人员的管理制度，具体负责对辖区环境卫生进行督促检查，对保洁员的工作进行责任考核，根据其工作情况核发工资，建立起一支让群众满意的保洁队伍。

（四）加大卫生整治宣传力度

居委要充分运用宣传专刊、横幅、标语等方式，强化宣传教育，通过组织群众性卫生清洁活动，显著提升人民群众的文明意识、卫生意识、社会公德意识和环境卫生主人翁责任意识，努力形成“社区是我家，管理靠大家”的良好社会氛围和讲文明、讲卫生、革陋习、树新风的良好社会风气。并且，每周四组织进行一次卫生整治工作，提高干部群众环境卫生意识。

第2篇：卫生整改计划

为巩固我镇环境卫生整治成果，健全卫生管理长效机制，根据上级要求及我镇实际，结合我镇环境卫生现状，特制定年我镇环境卫生整治工作计划。

一、整治目标

（一）辖区内部及周围无垃圾积存，无纸屑及有色垃圾和其他固体废弃物明显暴露。

（二）街道、巷道路面干净整洁，河道两侧、大桥周围无垃圾杂物。

（三）村（居）民院内和临街无杂物乱放，无堆积粪肥。

（四）设置专门的垃圾收集点和转运点。

（五）工业企业的工业废物要按照国家相关规定排放。

（六）要达到卫生乡镇的要求。

二、整治重点

（一）切实保证辖区内的溪段、清凉溪段的卫生保洁

1、清理辖区内四座大桥周围堆放的垃圾杂物；桥头两侧的围网建设。

2、清理溪段两岸、河面漂浮垃圾。

3、城区水源保护区围网建设。

（二）责任辖区的卫生整治

1、30条巷道的路面清扫、垃圾收集、清运工作。

2、村（居）家畜家禽无圈养笼养、临街住户残墙断壁等项工作。

3、镇、村（居）和住户门前、院内积存垃圾、乱停乱摆、乱堆乱放、乱贴乱画、乱搭乱建、乱泼污水、卫生死角等项工作。开展“四害”孳生地治理。

三、保障措施

（一）加强组织领导

成立了以镇长为组长，常务副镇长为副组长的镇环境卫生整治工作领导小组，加强了对该项工作的领导。严格执行环境卫生专项整治长效管理机制，各村居均按照属地管理原则落实好相关工作任务，将环境卫生整治工作列入全镇年度工作目标责任考核，强化对卫生整治工作的督促检查，确保按时完成任务。

（二）加强督查监管

镇、村（居）制定相应的管理制度，加大日常保洁巡查，参照县农村家园清洁行动长效管理的考核标准执行；镇开展旬检，并做好记录，真正形成村（居）基层保洁员、镇环卫巡查队、县级监督检查工作的职责体系，强化环境卫生管理，确保环境卫生各项工作落到实处。

（三）加大资金投入

保洁经费是长效管理的重要保证，要多方筹措资金投入。县下拨的垃圾处理费实行专款专用，使用情况每季度公布一次，接受群众监督。镇安排资金10万元配备更新环卫设施，购置垃圾箱、垃圾清运车，维修建设垃圾收集池。建设溪上四座大桥两侧的围网。

（四）健全专职的环卫管理队伍

根据辖区内的巷道特点及卫生状况，调整配强环卫工人，建立健全环卫人员的管理制度，具体负责对辖区环境卫生进行督促检查，对环卫工人的工作进行责任考核，根据其工作情况核发工资，建立起一支让群众满意的环卫队伍。

（五）加大卫生整治宣传力度

各村（居）要充分运用宣传专刊、横幅、标语、工作简报等方式，强化宣传教育，通过组织群众性卫生清洁活动，显著提升人民群众的文明意识、卫生意识、社会公德意识和环境卫生主人翁责任意识，努力形成“是我家，管理靠大家”的良好社会氛围和讲文明、讲卫生、革陋习、树新风的良好社会风气。并且，每季度组织机关干部职工进行一次大扫除，时间分别是2月、5月、8月、11月的第一周星期五。提高干部群众环境卫生意识。

四、方法步骤

本次工作计划分四个阶段进行：

第一阶段：动员发动群众（年月日～年月30日）。召开全镇环境卫生专项整治工作动员大会，安排部署集中整治工作。各单位也要逐级进行动员，明确目标任务，迅速掀起集中整治活动高潮。

第二阶段：集中清理阶段（年月日～月日、6月21日～6月30日、9月20日～9月30日、12月20日～12月31日）。各单位按照工作方案的要求和标准，着手制定环境卫生保洁的各项制度，每季度集中清理辖区内积存垃圾，清理溪段两岸河面漂浮垃圾。彻底解决“垃圾围城、垃圾围镇、垃圾围村、垃圾围企、垃圾围校、垃圾围路、垃圾围水”等脏乱差及其他环境卫生问题。

第三阶段：维修更新环卫设施阶段（年7月1日～年9月30日）安排资金配备更新环卫设施购置垃圾箱，维修垃圾清运车垃圾场收集池。建设溪四座大桥两侧的围网保护城区水源。

第四阶段：建章立制阶段（年10月10日～年10月30日）。各单位要进一步巩固集中整治成果，加快建立环境卫生管理制度体系。制定环境卫生巡查员管理、环境卫生保洁员管理、社区生活、建筑、农作物垃圾管理等制度；村、居（企业）要制定清扫保洁和环境卫生管理制度。通过建章立制，真正使我镇城乡环境卫生管理工作经常化、制度化、规范化，确保各项工作落到实处。

第五阶段：总结验收阶段（年11月1日～年12月31日）。组织工作组对全镇集中整治情况进行总结验收，并对督导检查结果在全镇范围内进行通报。对在集中整治工作中成绩突出、措施得力、工作到位的单位和责任人给予表扬；对在集中整治工作中措施不得力、工作不到位、未能如期完成任务，影响全镇集中整治工作的单位进行通报批评，并按照有关规定追究相关人员的责任。

第3篇：大学生宿舍卫生整改计划

清洁整齐的宿舍环境是大家学习和生活的基本条件，加强宿舍的卫生建设有助于培养同学们良好的生活习惯，有助于展现现代大学生良好的青春形象。在参加了学院组织的宿舍文化建设交流大会后，我们认真反思了宿舍卫生管理的各个具体环节。在参观完标兵宿舍后，结合自身宿舍条件现状，经班委会商议，特制定如下宿舍卫生整改计划。

1 改新值日制度

新的值日制度要求每人值日一周，第一周从各个宿舍的班委或宿舍长开始实行，要求班委认真负责，为宿舍树立榜样。以后将从学号由小到大依次循环，这样可以将责任切实的落实到具体的同学身上，若是某周宿舍卫生不合格，将追究当周值日生的相关责任，并给与相应的惩罚。

2 加强课余时间宿舍卫生的保持力度

上午八点前和下午三点前务必收拾好内务。尤其是鞋子、脸盆、餐具、毛巾应整齐摆放在指定位置，被子、衣服折叠规范化；书籍要按照大小依次排列整齐。

3 对桌面的整改要求

桌面上要保持干净整洁，书桌上除了摆放书籍、文具、水瓶等必要物品外，其他杂物如衣物、浴兜、饭盒等杂物一律不可以放在书桌上。

4 对书架的整改要求

书籍一律按照书本的大小、书名等有规律的摆放，做到整齐划一。 5 对宿舍网线的整改要求

要求一律使用无线上网，对于路由器要做到隐蔽，即把路由器置于书桌下或壁橱内，确保路由器的走线简明。

6 对地面的整改要求

地面每天用扫帚扫完后，确保每天最少用托布托两次，地面不许有污迹（这个一定要切实落实），垃圾及时清理，不许堆放。每天要开窗通风，保持室内空气清新，无异味。

以上措施或许在实施过程中可能或多或少的还会出现一些问题，我们将积极的观察效果、改正不足，力争把班集体的卫生建设切实搞好。

第4篇：食品卫生整改计划

为切实加强学校周边及校内食品卫生安全工作，有效预防控制食品安全事故发生，确保广大师生的饮食安全，依据上级精神，制定学校食品卫生整改工作计划如下：

一、指导思想：

依据郑州市食品安全领导小组办公室关于进一步加强学校周边食品安全监管工作通知精神，严格控制学校及学校周边三无食品、流动小摊小贩经营，保障广大师生身心健康及人身安全，努力创建平安和谐校园。

二、目标和任务

通过对学校及周边小商小贩以及滥占道的“安全专项整治活动”，推动食品卫生工作的不断进展，强化学生食品卫生安全意识，进一步落实学校食品卫生安全工作责任体系，提高责任意识，及时消除事故隐患，确保师生校园安全。

三、组织领导

成立由校长耿凤菊为组长，副校长杜双莲为副组长，其他班子成员、各班班主任、王金斗老师为成员的安全专项整治活动工作小组，具体由陈小丽主任、金红负责组织、协调、开展专项整治工作。

四、整治的内容、要求及责任人

1、学校门前道路隐患由王金斗老师具体负责。并负责将移动小商小贩驱至校门口150米开外。并对学生严加管理。

2、各班主任要加强对本班学生的安全教育：食品卫生、道路交通、食物购买等。

3、其他班子成员中午、下午放学期间要在校门外对学生购买食品进行监管。

4、饮食饮水安全排查，由金红老师、总务处、政教处负责。

重点排查学生食堂、小卖部卫生条件是否达标，从业人员的健康证是否齐全，进入校园的饮料、食品等是否有卫生防预部门的准入证及购物台帐。坚决杜绝“三无”食品及过期变质食品、假冒伪劣食品进入校园。

2015市发改委保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段安排意见-范文
持续抓好整改的打算 第九篇

9> 市发改委保持共产党员先进性教育活动

整改提高阶段安排意见为了确保我委保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段工作扎实推进，取得实效，根据中央、自治区和市委先进性教育活动领导小组关于整改提高阶段工作的要求，现就我委整改提高阶段的工作，提出如下安排意见：

一、总体要求

要在我委先进性教育工作第一、二阶段活动的基础上，继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想，针对查摆出来的突出问题，结合当前重点工作，以改进工作方法、转变工作作风和强化责任意识为突破口，制定切实可行的整改方案和具体措施。做到整改目标明确，整改措施具体，整改效果明显。要坚持“三个立足于”，做到“三个下功夫”，即立足于早改、快改、真改，在解决群众关注的热点问题上下功夫、在探索建立保持共产党员先进性的长效机制上下功夫、在解决制约地区经济发展的重点问题上下功夫，确保先进性教育活动取得实效，使党组织更加坚强，使党员队伍更加先进，切实达到“党员受教育、组织增活力、发展出成果、群众得实惠”的目标。

整改提高阶段是集中学习、集中精力解决前两个阶段找准的突出问题，抓落实、见成效的阶段，是整个先进性教育活动的着眼点和落脚点，是对学习动员阶段和分析评议阶段工作成果的集中检验。在这一阶段，能不能在解决党员和党组织思想、工作和作风方面的突出问题，解决影响改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题上取得新的进展，是衡量先进性教育活动有没有取得实效的重要标准，是确保教育活动不走过场、切实取信于民的关键环节。

委党组和广大党员一定要充分认识做好这一阶段工作的重要性，把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终，用“三个代表”重要思想指导提高工作。在这一阶段要有针对性地组织党员进行学习，重点学习《党章》、胡锦涛同志在山东考察时的重要讲话、自治区党委和市委先进性教育工作会议及有关文件精神，对照我委党员先进性具体要求，改造自我、提高自我，增强整改的自觉性。要通过深入扎实的学习，使广大党员在领会“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位上有新提高，在把握贯彻“三个代表”重要思想的根本要求上有新收获，在运用“三个代表”重要思想指导实践上有新成果。在此基础上以饱满的政治热情，良好的精神状态，求真务实的作风，针对查找的突出问题，扎实搞好集中整改。

二、方法步骤

1、制定整改措施和整改方案（5月20日前）

每个党员都要结合党组织的评议意见，针对群众提出的意见、党员评议和自我剖析查找出的问题，对照党员分析材料，对自己在思想、工作、作风和纪律等方面存在的问题做深入反思，进一步明确整改措施。领导班子成员的整改措施由党组书记审核，党组书记的整改措施由督导组和先进性教育办公室审核。其他党员的整改措施由党支部委员会审核。

委党组和各党支部要结合各自的工作实际，按照“党员受教育、组织增活力、发展出成果、群众得实惠”的目标要求，针对党员和党组织自身存在的突出问题，群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题，涉及群众切实利益的突出问题，认真制定整改方案。整改方案的制定要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度，既有近期目标，又有中长期安排；既要考虑解决问题的必要性，又要考虑解决问题的可行性，尽力而为，量力而行，要把群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点。

整改方案要详细，具有可操作性。各党支部对分析评议阶段查摆的问题和征得的意见和建议，要进一步认真的梳理和研究，找准存在的突出问题和差距，研究制定整改提高方案，明确整改的突出问题、整改措施、整改时限和责任人。委党组领导班子的整改方案，要注意吸收班子成员个人的整改措施，注意听取下级机关和群众的意见，由领导班子集体研究决定，并听取督导组的意见。要充分发扬民主，依靠群众，让群众参与整改、帮助整改、监督整改。整改方案形成后，要在全机关及发改委系统内进行公布。党员个人的整改方案要在党支部范围内进行公示，领导班子、各党支部的整改方案，要采取召开座谈会、发放征求意见表等形式，广泛听取党员和群众的意见和建议，接受群众的监督，吸取群众的合理意见，并进行必要的修订。

2、认真进行整改（6月8日前）

每个党员要按照经审核的整改措施扎扎实实进行整改。各党支部要教育引导党员把解决突出问题、落实保持共产党员先进性的具体要求和履行岗位职责结合起来，在各自岗位上发挥先锋模范作用。在整改过程中，各党支部要在适当时候组织党员过一次专题组织生活、交流党员个人整改情况，肯定成绩，找出差距，进一步搞好整改。

委党组领导班子要将整改任务进行分解，明确责任科室和完成时间，落实具体责任人，并对整改情况认真进行督查。要建立重大项目推进责任制度、整改承诺制度、整改情况定期通报制度、解决问题登记制度等，强化抓整改的压力和动力，使整改工作得到持续有力的推进。整改要有针对性，抓住突出问题、群众普遍关心的问题进行整改，避免面面俱到，防止走过场。要把边学边查边改贯穿教育活动的始终，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。特别是从群众最急、最盼、最难、最怨的事情改起，抓住那些影响地区发展改革，影响党员干部队伍形象的突出问题，明确责任，下大气力加以解决。要把近期整改、中期整改、长期整改结合起来，对具备整改条件的问题，要马上整改；对通过努力能够解决的问题，要限期整改，列出明确的时间表，在规定时间完成整改工作；对那些应该解决但由于客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况，征得群众的理解和支持，同时积极采取措施，使问题逐步得到圆满解决；对情况复杂、涉及面大，单靠我们一个部门难以解决的问题，要与市委政府和自治区发改委加强协调，采取有效措施加以解决。

整改要突出实效性。每个党员都要认真落实好个人整改措施，把思想觉悟的提高同服务群众、发挥作用、促进工作结合起来，联系实际多为群众办实事，树立党员新形象，以忠实实践“三个代表”重要思想的实际行动，确保整改措施落实到位。党员领导干部要发挥表率带头作用，切实抓好党组织和党员个人整改措施的落实。各党支部要加强监督检查，通过整改使党组织和党员队伍出现明显变化。

3、向群众公布整改情况（6月15日前）

集中整改阶段工作基本结束后，要在全委范围内公布党支部、委党组领导班子的整改情况，听取群众意见，接受群众监督。党员整改措施的落实情况，要在党支部内定期进行公布。整改提高阶段基本结束后，委先进性教育领导小组要通过召开先进性教育活动整改情况通报会、整改成果交流会等方式，向广大党员和群众通报我委先进性教育活动的成果。

整改提高阶段工作结束时，要按照市委先进性教育活动领导小组办公室的要求，进行群众满意度测评工作。群众满意度测评工作结束后，要对我委先进性教育活动进行总结，并对巩固和扩大整改成果工作做出安排。总结报告以及巩固、扩大和展示整改成果的工作方案及时报送市委先进性教育活动办公室。

三、具体要求

1、紧密结合改革发展稳定的实际抓整改。委党组要切实加强形势教育，认真学习吴官正同志在自治区考察时的重要讲话和杨利民同志在全区党员先进性教育第三阶段工作会议上的讲话，引导党员和群众进一步增强政治意识和大局意识，充分认识改革发展稳定的大好局面来之不易，切实将思想统一到中央、自治区和市委的要求上来；充分认识我市经济、社会发展面临的形势、机遇和挑战，使每个共产党员都要认清自己肩负的责任和使命，强化组织观念、纪律观念，团结带领广大群众，以实际行动维护和发展我市改革发展稳定的局面。要继续做好改进作风、服务基层、服务群众的工作。通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展，让群众进一步感受到党组织和党员在先进性教育活动中的新变化。

2、注重发挥领导干部的带头作用。党员领导干部要带头落实整改措施，自觉接受群众监督，要求党员做到的，领导干部首先做好。通过领导带头整改，发挥表率作用，推动整改提高阶段工作的扎实开展。

3、突出重点，分类整改。一要重点解决影响经济社会发展的突出问题。引导广大党员干部，认真解决思想观念、精神状态方面的问题，进一步更新观念，振奋精神，增强发展意识，凝聚发展力量；认真解决发展思路方面存在的问题，进一步完善发展思路；认真解决发展环境不优的问题，进一步增强开放意识、市场意识、竞争意识、服务意识、诚信意识。二要按照构建和谐社会要求，重点解决涉及群众切身利益方面存在的突出问题。认真解决加强民主发展建设和社会管理的问题，坚持以人为本，构建和谐社会。特别是对带普遍性的问题和群众最关注的问题，用最大精力、用最有力措施，以最快速度解决好，使广大群众切实感受到党和政府的温暖，切实感受到先进性教育活动的成效。三要重点解决党员和党组织自身存在的影响党的先进性的突出问题。解决有的党员理想信念动摇、党员意识淡薄、先锋模范作用发挥不好的问题，解决基层党组织创造力、凝聚力、战斗力不够强甚至涣散、不能有效发挥领导核心和战斗堡垒作用等问题。四要重点解决群众反映强烈的党风、政风、行风方面存在的突出问题。解决少数党员事业心和责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离实际，脱离群众的问题；解决有些党员领导干部科学执政、民主执政、依法执政能力不强的问题。要在整改提高中完善制度，堵塞漏洞，在建立教育、制度、监督并重的惩防腐败体系，搞好党风廉政建设上有明显提高。

4、正确掌握政策。对那些不认真履行党员义务、不完全符合党员条件的党员，要区别情况，做好教育转化工作。通过做好思想政治工作，引导和帮助他们提高思想认识，正视存在的问题，增强改正问题的信心和决心；要注重从政治上、工作上、生活上关心他们，激发他们的内在动力，促使他们尽快转化为合格党员。对经教育仍不具备党员条件、不履行党员义务的党员的情况，要上报市委先进性教育办公室。

5、深入开展各类主题实践活动。要围绕我市经济发展大局和我委的中心工作，把整改提高同党员履行岗位职责结合起来，开展好各类主题实践活动，为党组织和党员履行职责、发挥作用提供载体和平台。要继续组织开展好“访民情、办实事”活动、建设“双三双链双推”活动，“四型机关”创建活动及“优化经济发展环境”等主题活动。机关党员干部要积极参与到“三级干部服务链”中，紧密结合当前工作的主要任务，注重解决人民生产生活中的困难和问题。机关党员要切实转变工作作风，提高工作效率，深入基层，体察民情，为群众服务。继续深入开展“学习牛玉儒，做‘好干部、贴心人’争先创优活动，充分发挥党员领导干部的表率作用。在整改提高过程中，广大党员干部要以牛玉儒为榜样，牢记党的宗旨，坚持勤政为民，努力为群众多办事、办实事、办好事，争做党的好干部、人民的贴心人。要按照巴先组办字（2015）48号文件《关于开展向马勇严同志学习活动的通知》要求，组织广大党员干部向马勇严同志学习，激励党员干部在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。要结合实际开展更加丰富的主题活动，创新活动载体，推动教育活动的深入开展。

6、研究健全和完善保持党员先进性的长效机制。一是组织开展好群众满意度测评工作。整改提高阶段工作一结束，就要开展群众满意度测评，要对测评的方式、时间、范围、内容等提前思考，做好准备工作。二是要把抓好整改与建章立制工作紧密结合起来，把开展先进性教育活动与抓好经常性的党员教育管理工作紧密结合起来，按照让党员受教育，使群众得利益的要求，认真总结这次教育活动中加强党员教育、改进党员管理、创新活动载体、发挥党员作用、依靠群众监督和加强组织领导等方面的好经验好做法，着手研究健全和完善我委保持共产党员先进性长效机制问题，把教育活动中运用的召开专题民主生活会、专题组织生活会、领导带头讲党课等行之有效、简便实用、受到党员欢迎的做法，以制度的形式巩固下来。三是搞好整个教育活动的“回头看”工作，通过“回头看”，既要总结经验，巩固扩大成果，又要查找问题，为有针对性地加以改进和完善做好准备。四是做好整改成果展示工作。要按照市委的要求扎实搞好整改，积极参与展示活动。

四、加强组织领导

1、强化工作责任。委党组要加强对整改提高阶段工作的领导，落实领导责任和工作责任。党组书记要切实履行第一责任人的职责，投入足够精力抓整改，领导班子成员要认真抓好分管科室的整改工作。要坚持高标准、严要求，防止出现松懈情绪。各党支部要切实加强自身建设，充分发挥作用，认真组织指导党员扎扎实实地进行整改。党支部书记要切实履行直接责任人的职责，在整改工作中为其他党员做出表率。

2、加强督查指导。委先进性教育领导小组及办公室要从讲政治的高度，不断增强做好整改提高工作的政治责任敢和紧迫感，在思想上高度重视，在组织上周密安排，在措施上加大力度，扎扎实实地抓好整改提高工作。要与市委督导组积极配合沟通，加强工作指导，掌握整改提高阶段工作的进展情况，及时发现问题，认真研究解决，使整改提高阶段工作扎实开展，保证先进性教育活动取得实效。

3、抓好宣传引导。在整改提高阶段，要对开展教育活动的好做法、好经验，及时加以总结，利用报纸、信息简讯等形式对整改工作取得的成效、成果进行大张旗鼓的宣传，也可以通过召开座谈会、经验交流会等形式进行推广，使广大党员干部学有榜样，赶有目标。

4、推动各项工作。委党组要按照要求正确处理先进性教育活动与其他各项工作的关系，合理安排时间，提高工作效率，真正做到“两不误、两促进”，通过整改进一步提高促进党员素质的提高，促进机关作风的转变，促进各项制度的建立和落实，促进全市经济社会的发展。 二00五年五月十一日

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