阳光车险阳光尊享币怎么用

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真心守护话术(新)阳光保险
阳光车险阳光尊享币怎么用 第一篇

阳光保险怎么样 阳光保险好不好
阳光车险阳光尊享币怎么用 第二篇

阳光保险怎么样 阳光保险好不好

目前市面上的保险公司非常的多，大家买保险的时候总要纠结在哪家买保

险，正如前几天有人问阳光保险怎么样，阳光保险好不好等等问题，那么今天小编就来给大家分析下阳光保险。【阳光车险阳光尊享币怎么用】

就意外险而言，阳光保险推出了颇具特色的意外险。比如说交通意外险和旅游意外险。阳光保险的交通意外险除了涵盖基本的交通工具意外保障以外，还带给人们的出行提供了全面的保障。而阳光保险的旅且包含了急性病医疗身故和高原病保障，是目前市

从阳光保险的健康险来分析，以阳光保险的消费型少儿健康险为例，【阳光车险阳光尊享币怎么用】

性价比高是其最大的优势，父母只需花几百元就可以获得高达几万的重疾和住院医疗给付等保障。阳光保险返还型重疾险也很有特色，通常保障至70周岁，此外，还针对少儿和成人重疾保障需求不同进行自动升级保障服务，期满即可享一定比例．．．．．．．．．的满期保险金。 ．．．．．．

1【阳光车险阳光尊享币怎么用】

2

阳光保险福利方案
阳光车险阳光尊享币怎么用 第三篇

员工福利保障方案说明

方案一

方案二

阳光车险现场查勘操作细则
阳光车险阳光尊享币怎么用 第四篇

阳光车险现场查勘操作细则

为了保证车险现场查勘工作的规范运作，提高现场查勘率及服务质量，特制定以下操作细则：

1、赶赴现场约定：接到调度后，要立即（5分钟）与客户联系，告知客户赶到现场大约时间，原则上现场不得超过半小时。如遇交通堵塞或其它意外不能按时赶到现场，必须与客户电话联系，向客户致歉，说明延误情况。如因主观原因末及时赶赴现场造成现场消失或客户投诉，将追究当事人责任；

2、若在现场发现疑难案件及假案，能拒赔处理的直接做拒赔处理，客户坚持报交警的，必须在现场等到交警到达，配合交警处理，并将疑点与交警沟通、说明，并察看交警处理情况；

3、注意无责事故：如果发生轮胎、轮铃、轮毂中任何一项、二项或三项同时损坏都属除外责任；

4、现场查勘时，如果两车或多车在停车场发生事故，事故现场已移位或事故现场相片不能反映事故真实性的，必须报交警处理；

5、停放时被撞处理方法：

A、被保险人车辆在保险责任范围内的损失，应当由第三者负责赔偿，而确实无法找到第三者的，保险人给予赔偿，但实行30%的绝对免赔。同类事故在道路发生的，必须提供公安交通管理部门认定出具的证明，在其它场所发生的事故，须提供当地公安部门（派出所）出具证明；

B、对于停放被撞是旧痕迹的，则按拒赔处理；

C、对明显是划痕，注明不属保险责任范围。如没有投保划痕险的则按拒赔处理；

D、报称停放中被不明物碰撞的车辆，查勘核实不是第一现场的，按拒赔处理；

6、现场查勘后：现场查勘资料及照片需在24小时内上传到阳光网上业务管理系统（注意：在上传时必须分类上传）；

7、拍摄现场照片要注意；

A、现场照片应为清晰的彩色照片，应有四个角度（45度角）全方位事故现场全貌照片；

B、全景照片应能反映事故现场全貌；反映有特征的标志（如路牌、建筑物）、制动痕迹、现场遗留物、碎片、撞击点等；照片上事故车辆牌照号清晰、完整；

C、对事故车辆的车架号、损失部位、现场痕迹、行驶证和驾驶证要有特写；

D、对事故车辆与被碰撞物/车辆已经分离的情况，要用工具指明碰撞点拍摄，并且用标尺反映碰撞物体之间的空间关系（如地上石头的高度与车辆底盘被碰撞点高度；墙体、栏杆上碰撞痕迹的长度、高度与车辆碰撞痕迹长度、高度）；

E、涉及有损坏的零件及容易被扩大损失的零件（如大灯、散热网、水箱等），必须拍摄；

F、现场照片应有日期合成；

8、对于水浸车，接报案人员及查勘人员，必须明确告知客户，事故车到厂要立刻通知查勘定损，如因耽误24小时以上的，造成扩

大损失由客户自己承担。另查勘人员必须做到现场反馈，做好现场查勘笔录。如果发现发动机受损要告知客户扩大损失不属于保险责任范围；

9、对于火烧车，必须要求报交警、消防部门处理，同时查勘现场，要求做好现场查勘笔录，查访目击证人或周边群众；

10、由于高空坠物致损的标的车，查勘现场并报派出所处理；对于已离开现场的则按拒赔处理（有派出所证明除外）；

11．现场查勘时，如果发现有人伤案件或第三者财产损失的（如：撞灯柱等）必须报交警处理；

12、现场查勘时，如果受损部位发现有小面积旧痕迹的需自负30-50%责任，有大面积旧痕迹的直接拒赔；如果发现被保险人与驾驶员不是同一人时，要多问为什么，并做简单笔录；

13.对于未报交警离开现场的，双方面事故要告知客户索赔时需提供交警证明；单方面事故必须复勘现场,并告知客户，如痕迹不吻合，保险公司不受理；

14、为了防范道德风险，第二次出险或多次出险的事故车辆，在查勘时要特别注意，对此类案件不能代理委托，如有疑点的案件要一查到底，严把理赔质量关；

15、对怀疑酒后驾驶的案件，除了要求报交警处理外，还必须等交警到现场对驾驶员做酒精测试核实是否属酒后驾驶；

16、现场收资料：现场查勘时对于事故属实的及第一次出险车辆，实际损失金额低于5000元的案件，尽可能做到现场核损，现场做单。现场查勘符合下列条件的必须收取资料；

A、事故出险车辆，经现场查勘人员核实事故属实，现场核定损失金额在5000元以下，被保险人与驾驶员属同一人的，可不用提供修理发票，只需现场拍取驾驶证、行驶证、身份证、提供银行帐号，现场填写出险通知书、赔款收据，即可索赔（如缺身份证也可受理）；

B、 事故出险车辆，经现场查勘人员核实事故属实，现场核定损失金额在5000元以下，被保险人与驾驶员不同一人时，确认被保险人同意委托，可不用提供修理发票，只需现场拍取驾驶证、行驶证、驾驶员身份证、提供银行帐号，现场填写出险通知书、赔款收据，委托书，即可索赔。事后由内勤人员负责跟踪收取被保险人身份证复印件；

17、现场查勘完毕，对无法现场定损的车辆，指导客户到修理厂打95510通知定损。

阳光车险现场查勘操作细则之日起实施,各理赔人员须严格执行.在日后的工作实践中,望各位同仁提出宝贵的意见或建议,以求不断完善、提高我们的服务水平,从而更好促进我司业务的发展.

阳光保险客户服务部

2007-10-06

阳光保险
阳光车险阳光尊享币怎么用 第五篇

阳光保险

阳光财富双账户少儿两全保险（万能型）

财富双账户，奠定成功人生

一个长线的保险理财计划将陪伴孩子一生，阳光财富双账户在为孩子提供完善健康保障的同时更有保底的投资收益，让孩子在接受高等教育和自主创业时能够自如选择、从容应付，做未来的主人翁 全面保障，为了孩子健康、教育、创业、养老提供综合解决方案

财富双账户少儿万能险具有灵活领取和保额调整功能，不公能够帮助解决孩子的教育和创业资金问题，还能为健康和养老提供可靠的保障，满足不同人生阶段的需求，实现美好人生目标。

忠诚的健康守护神，遭遇重大疾病可及时获取保险金支援

这是贴身的财务急救箱，重大疾病一经确诊即可获得及时的财务支援，为孩子提供全面的健康保障，呵护孩子健康成长。

计划特点

呵护少儿 引领未来 重保障 健康成长 保障灵活 保额可变

部分领取 无需付费 投资保底 安逸理财 保单价值 透明公开

保险示例

0岁宝宝，每年存6000元（相当于每月500元），存10年

教育无忧：

大学教育金：6万元

18岁至21岁每年领取15000元，共计领取6万元。

财富无忧：

额外享有投资收益，财富积累，自由支配！

至60岁时可领取：52.6万元

至70岁时可领取：82.8万元

至80岁时可领取：121.2万元

健康无忧：

重大疾病保险金：10万元

阳光万能 相伴终生

中国阳光保险集团客户服务年活动启幕，为回馈新老客户，特联合各大银行允许新老客户在阳光开设一个终生免税的活期储蓄账户——阳光“金满堂”万能理财账户，不但为客户提供人身保障功能，还具备为客户提供强大的投资理财功能。开户即可享受如下功能保障：

一、 投资理财功能

1、 终生免税局 此账户受三法保护（保险法、税法、遗产法），免征个人所得税、利息税、年税、遗产税、赠与

税等，只要跟税有关，存在这个账户里终生免税，不管以后国家政策如何变，这个账户都不会受税收的影响。

2、 计算方式不同 银行是年息，每年一次利息。而阳光是月息，一年12次利息，而且采用的是日利率计息，月

复利滚动，利滚利。

3、 遗产透明公开 每月阳光的利率都会在中国证券报、证券时报、阳光网址公布。

4、 持续缴费奖励2% 这个账户您可以连续存，也可以不连续存，如果前3年都在连续存的话，那么从第四年开

始，公司会在原利率之上再额外奖励2%，以答谢客户的支持信任。

5、 账户资金灵活 想存多少钱，6千、7千、8千、1万，您说了算，想存多少年，3年、5年、10年、20年，

也是您说了算。您想什么时候取，取多少，根据您的情况自己说了算，比如孩子的教育金、婚嫁金、养老金、都可以随您的需要支取。

6、 永不冻结 一旦遇到突发事件，三角债、资产纠纷，账户都会永不冻结（受保险法、税收法遗产法保护）。

二、 终生人身健康保障功能

1、 人身保障功能 这个账户开设成功，您马上拥有12-100万的高额人身保障，伴随您的一生

2、 健康保障功能 这个账户开设成功，您就会拥有8-50万的重大疾病保障（涵盖30种重大疾病），万一不幸患

了其中一样，只要有医院的诊断证明，就会先赔钱，后看病。非常的人性化，跟医保没有任何冲突，全面呵护您的健康。

万能账户办理须知：

1、 存多少？6000元、6500元、7000元、8000元等由您自定！

2、 存多久？5年、10年、15年、20年都可以，由您自定！

3、 可否支取？当您收到保单10天后，随时都可以支取一部分，以解燃眉之急！

4、 怎么计息？利率上不封顶，下有保底，月复利滚存！

5、 保障期多久？终生保障，有病保病，无病养老！

6、 哪些人能开户？年满18-60周岁的男女公民，每人只能开一个账户！

阳光五大股东：中石化、南方航空、中铝集团、中外运、广东电力

阳光产品优势：收益最大、终身医疗、自费药报销、重疾转换、保额可增、投保回溯、双倍领取、双账户

2015阳光保险文化学习心得_阳光保险文化感悟
阳光车险阳光尊享币怎么用 第六篇

“引领、支持、控制、转移”的八字方针是阳光保险公司的核心文化，阳光保险一直通过五年的奋斗直升于中国的保险市场，目前阳光保险公司是我国七险之一，是我国企业500强公司之一，其产下有阳光财产保险，阳光车险，阳光人寿保险等子公司，下面是这篇阳光保险文化学习心得，来了解阳光保险的企业文化。阳光保险文化学习心得范文一

作为一名刚刚毕业的大学生，从校园走出来步入社会，对新行业新工作都感到陌生和新奇，告别旧时的莘莘学子渐渐定位为社会新势力，就像成立之初的阳光，拥有了一切蓄势待发的热情和能量，准备着为自己的未来大展宏图，同时又要面对随时遇到的困难和挑战，迎难而上。

饱怀激情是我们为梦想拼搏的动力，就像在《阳光基业》中引用的拉姆查兰的观点：执行无力不是认知问题而是情感问题，公司和经理人执行乏力的重要原因是缺乏执行的激情。没有执行的激情，再完善的流程也只能是一架没有加油的引擎，而对目标近乎偏执的坚持和对过程近乎苛刻的打磨，正是激情的显像与执行的注脚。没有近乎狂热的执行力，就不会有阳光保险今天的成长之道。没有对目标高调和做事低调的清醒认知与执着，就不会有董事长为阳光保险所系上的保险砝码。我们作为公司的新鲜力量，就应该更深的体会到这种精神的内涵，把激情投入到工作中，把执行细节到每一件事情上。多思考，多实践，多努力才会有更创新的业绩。

天道酬勤，忍辱负重是我在了解了阳光的成长过程中所体会到的深刻涵义。每一个成就伟大事业的人，都需要经历一次特别漫长的艰辛旅程。对于我们刚刚步入社会的毕业生来说懒惰往往是常有的缺点，也常常是阻碍我们通往成功之路的绊脚石。把自己的不勤奋归结到工作的不顺心上就更容易影响工作的成绩，克服这种缺点对我们每个人来说都至关重要。来到阳光后感受到阳光文化，阳光文化中的核心价值观在我们所遵行的经营训诫里更是凸显的很清楚。

文化是阳光之魂：阳光文化是实现公司战略的行动指南。中国企业文化研究会会长胡平说过，在市场经济背后，有一只看不见的手，是经济规律;同时还有另一只看不见的手，那就是企业文化。因此，谁拥有了优秀的企业文化，谁就能立于不败之地，卓越成长。具体到每一个公司的岗位，每一个员工，在企业文化中熏陶，灌输企业文化，影响自身的价值观和价值判断，是企业文化形成的主要渠道。而我们特有的阳光文化更具有核心价值，在阳光保险阳光文化更体现为人与人之间在这个群体中的相互关系和精神力量。这种精神力量最初以工作作风和精神在公司的核心高管上体现，然后通过我们的身体力行和传播，成为整家公司的共同价值观和追求，形成公司的特有氛围。在阳光保险的文化氛围里，人人争先，积极坚持以公司进入良性运营的状态，并很快在竞争中胜出。

管理是创造价值：创造价值是一切管理的出发点和落脚点。阳光的核心价值观中所坚持的价值导向，是把创造价值作为一切工作的出发点，具体到我们自身，对于每件工作都应该赋予激情的投身其中，认真踏实的工作，把激情与理性高度统一，结合工作中的具体步骤和总结实践经验，理性的，科学的，规范的，专业的和职业的，结果与过程并重，正确处理规模与效益、长期利益与短期利益等重大关系。

服务是神圣职责：我们多一点辛苦是为了基层少一些劳累。公司的每一个员工都应该明白服务时宗旨，好的服务才能够保证公司效益。阳光文化中所体现的两个根本就是诚信和关爱，诚信是我们道德规范的标准，尤其是对我们企业来说更加重要，把诚信落实到工作服务的点点滴滴中，以诚信担负社会责任。关爱也是我们阳光所崇尚的服务标准，以人为本，形成以客户和员工为主线的关爱文化，将关爱贯穿于客户服务和员工成长的全过程中去。“让我们的服务成为顾客选择的理由”作为我们的口号和目标。

创新是不竭动力：快速反应、大胆创新，勇做市场领跑者;作为公司的一员，了解到阳光需要的是异想天开的思维，以不断提升组织的创新能力，让我们在激烈的竞争中能具有领先的优势。

执行是职业素养：只有强力执行，发展的力量才势不可挡。作为我们员工执行任务，完成工作是我们应该遵循的基本素质，只有不知不扣的执行才能杜绝一些不必要的麻烦。

总之，感受阳光文化带给我们的深刻体会，把阳光精神具体到工作实践中，为阳光奋进，为阳光拼搏，让我们一起共进步，共成长!阳光保险文化学习心得范文二

饱怀激情是我们为梦想拼搏的动力，就像在《阳光基业》中引用的拉姆查兰 的观点：执行无力不是认知问题而是情感问题，公司和经理人执行乏力的重要原 因是缺乏执行的激情。没有执行的激情，再完善的流程也只能是一架没有加油的 引擎，而对目标近乎偏执的坚持和对过程近乎苛刻的打磨，正是激情的显像与执 行的注脚。没有近乎狂热的执行力，就不会有阳光保险今天的成长之道。没有对 目标高调和做事低调的清醒认知与执着，就不会有董事长为阳光保险所系上的保 险砝码。我们作为公司的新鲜力量，就应该更深的体会到这种精神的内涵，把激 情投入到工作中，把执行细节到每一件事情上。多思考，多实践，多努力才会有 更创新的业绩。 天道酬勤，忍辱负重是我在了解了阳光的成长过程中所体会到的深刻涵义。

每一个成就伟大事业的人，都需要经历一次特别漫长的艰辛旅程。对于我们刚刚 步入社会的毕业生来说懒惰往往是常有的缺点，也常常是阻碍我们通往成功之路 的绊脚石。把自己的不勤奋归结到工作的不顺心上就更容易影响工作的成绩，克 服这种缺点对我们每个人来说都至关重要。来到阳光后感受到阳光文化，阳光文 化中的核心价值观在我们所遵行的经营训诫里更是凸显的很清楚。 文化是阳光之魂：阳光文化是实现公司战略的行动指南。中国企业文化研究 会会长胡平说过，在市场经济背后，有一只看不见的手，是经济规律;同时还有 另一只看不见的手，那就是企业文化。

因此，谁拥有了优秀的企业文化，谁就能 立于不败之地，卓越成长。具体到每一个公司的岗位，每一个员工，在企业文化 中熏陶，灌输企业文化，影响自身的价值观和价值判断，是企业文化形成的主要 渠道。而我们特有的阳光文化更具有核心价值，在阳光保险阳光文化更体现为人 与人之间在这个群体中的相互关系和精神力量。这种精神力量最初以工作作风和 精神在公司的核心高管上体现，然后通过我们的身体力行和传播，成为整家公司 的共同价值观和追求，形成公司的特有氛围。

在阳光保险的文化氛围里，人人争 先，积极坚持以公司进入良性运营的状态，并很快在竞争中胜出。 管理是创造价值：创造价值是一切管理的出发点和落脚点。阳光的核心价值 观中所坚持的价值导向，是把创造价值作为一切工作的出发点，具体到我们自身， 对于每件工作都应该赋予激情的投身其中，认真踏实的工作，把激情与理性高度 统一，结合工作中的具体步骤和总结实践经验，理性的，科学的，规范的，专业 的和职业的，结果与过程并重，正确处理规模与效益、长期利益与短期利益等重 大关系。 服务是神圣职责：我们多一点辛苦是为了基层少一些劳累。公司的每一个员 工都应该明白服务时宗旨，好的服务才能够保证公司效益。阳光文化中所体现的 两个根本就是诚信和关爱，诚信是我们道德规范的标准，尤其是对我们企业来说 更加重要，把诚信落实到工作服务的点点滴滴中，以诚信担负社会责任。关爱也 是我们阳光所崇尚的服务标准，以人为本，形成以客户和员工为主线的关爱文化， 将关爱贯穿于客户服务和员工成长的全过程中去。“让我们的服务成为顾客选择 的理由”作为我们的口号和目标。 创新是不竭动力：快速反应、大胆创新，勇做市场领跑者;

作为公司的一员， 了解到阳光需要的是异想天开的思维，以不断提升组织的创新能力，让我们在激 烈的竞争中能具有领先的优势。 执行是职业素养：只有强力执行，发展的力量才势不可挡。作为我们员工执 行任务，完成工作是我们应该遵循的基本素质，只有不知不扣的执行才能杜绝一 些不必要的麻烦。

总之，感受阳光文化带给我们的深刻体会，把阳光精神具体到工作实践中， 为阳光奋进，为阳光拼搏，让我们一起共进步，共成长!

2014促销活动方案模板
阳光车险阳光尊享币怎么用 第七篇

第1篇：零售业促销活动方案模板

对于零售业来说，一个好的成功地促销活动方案能够提升销售额50%以上，现在的商家越来越离不开策划，现在零售业常见的有策划部、营销策划部、广告部、企划部等等部门，事实已经证明策划部门已经是零售业的一个非常重要的部门。一个公司对策划部门的重视程度将直接影响一个公司的销售好坏。那么，作为策划部门作每次促销方案都有自己的风格和创新，我个人认为，要想有一个成功的促销活动，必然要提前做好促销策划方案，并组织相关人员、部门参与讨论，并最终达成一致，作最后的确定，开始利用各种媒体宣传。本促销活动策划方案模板基本上包括了活动策划中所涉及的内容，包括：市场分析、活动主题、活动目的、活动时间、预期目标和效果、市场推广建议、费用预算明细等。

1、市场分析

[说明：做运营必须能够把握市场的发展，如果需要，请描述一下自己负责产品的市场情况。]

2、活动主题

[说明：填写活动的主题，要求主题一定要简洁、清晰明确、有吸引力。]

3、活动目的

[说明：活动的主要目的]

4、活动时间

[说明：活动执行的时间段。]

5、效果预期和数字目标

5.1效果预期

[说明：预期的可以到达的效果。]

5.2数字目标

[说明：制定运营数字目标]

6、活动详细情况

6.1参与产品

[说明：说明本活动涉及的产品，及其配合程度。]

6.2活动详细说明

[说明：详细说明活动的实施方式。]

6.3奖项设置（随机）

[说明：奖项和奖品设置]

7、广告宣传（市场推广）

[说明：针对本次活动，做出详细的广告宣传计划和市场推广方面的想法和建议。]

7.1内部宣传（推广）

7.2外部宣传（推广）

8、活动任务安排及工作计划

[说明：将活动中的所有需要完成的任务细分并分配到责任人。]

9、费用预算

[说明：对所有活动计划投入费用的汇总。]

10、活动总结

[说明：详细总结本次活动的成功典与失败点，作为参考学习的宝贵资料。]

第2篇：促销活动方案模板

一、 活动目的：对市场现状及活动目的进行阐述。市场现状如何？开展这次活动的目的是什么？是处理库存？是提升销量？是打击竞争对手？是新品上市？还是提升品牌认知度及美誉度？只有目的明确，才能使活动有的放矢。

二、 活动对象：活动针对的是目标市场的每一个人还是某一特定群体？活动控制在范围多大内？哪些人是促销的主要目标？哪些人是促销的次要目标？这些选择的正确与否会直接影响到促销的最终效果。

三、 活动主题：在这一部分，主要是解决两个问题：

1、确定活动主题

2、包装活动主题

降价？价格折扣？赠品？抽奖？礼券？服务促销？演示促销？消费信用？还是其它促销工具？选择什么样的促销工具和什么样的促销主题，要考虑到活动的目标、竞争条件和环境及促销的费用预算和分配。

在确定了主题之后要尽可能艺术化地“扯虎皮做大旗”，淡化促销的商业目的，使活动更接近于消费者，更能打动消费者。几年前爱多VCD的“阳光行动”堪称经典，把一个简简单单的降价促销行动包装成维护消费者权益的爱心行动。

这一部分是促销活动方案的核心部分，应该力求创新，使活动具有震憾力和排他性。

四、 活动方式：这一部分主要阐述活动开展的具体方式。有两个问题要重点考虑：

1、确定伙伴：拉上政府做后盾，还是挂上媒体的“羊头”来卖自已的“狗肉”？是厂家单独行动，还是和经销商联手？或是与其它厂家联合促销？和政府或媒体合作，有助于借势和造势；和经销商或其它厂家联合可整合资源，降低费用及风险。

2、确定刺激程度：要使促销取得成功，必须要使活动具有刺激力，能刺激目标对象参与。刺激程度越高，促进销售的反应越大。但这种刺激也存在边际效应。因此必须根据促销实践进行分析和总结，并结合客观市场环境确定适当的刺激程度和相应的费用投入。

五、 活动时间和地点（有时候这点会放在第二点之后）：促销活动的时间和地点选择得当会事半功倍，选择不当则会费力不讨好。在时间上尽量让消费者有空闲参与，在地点上也要让消费者方便，而且要事前与城管、工商等部门沟通好。不仅发动促销战役的时机和地点很重要，持续多长时间效果会最好也要深入分析。持续时间过短会导致在这一时间内无法实现重复购买，很多应获得的利益不能实现；持续时间过长，又会引起费用过高而且市场形不成热度，并降低顾客心目中的身价。

六、 广告配合方式：一个成功的促销活动，需要全方位的广告配合。选择什么样的广告创意及表现手法？选择什么样的媒介炒作？这些都意味着不同的受众抵达率和费用投入。

七、 前期准备：前期准备分三块，

1、人员安排

2、物资准备

3、试验方案

在人员安排方面要“人人有事做，事事有人管””，无空白点，也无交叉点。谁负责与政府、媒体的沟通？谁负责文案写作？谁负责现场管理？谁负责礼品发放？谁负责顾客投诉？要各个环节都考虑清楚，否则就会临阵出麻烦，顾此失彼。

在物资准备方面，要事无巨细，大到车辆，小到螺丝钉，都要罗列出来，然后按单清点，确保万无一失，否则必然导致现场的忙乱。

尤为重要的是，由于活动方案是在经验的基础上确定，因此有必要进行必要的试验来判断促销工具的选择是否正确，刺激程度是否合适，现有的途径是否理想。试验方式可以是询问消费者，填调查表或在特定的区域试行方案等。

八、 中期操作：中期操作主要是活动纪律和现场控制。

纪律是战斗力的保证，是方案得到完美执行的先决条件，在方案中对应对参与活动人员各方面纪律作出细致的规定。

现场控制主要是把各个环节安排清楚，要做到忙而不乱，有条有理。

同时，在实施方案过程中，应及时对促销范围、强度、额度和重点进行调整，保持对促销方案的控制。

九、 后期延续

后期延续主要是媒体宣传的问题，对这次活动将采取何种方式在哪些媒体进行后续宣传？脑白金在这方面是高手，即使一个不怎么样成功的促销活动也会在媒体上炒得盛况空前。

十、 费用预算：没有利益就没有存在的意义。对促销活动的费用投入和产出应作出预算。当年爱多VCD的“阳光行动B计划”以失败告终的原因就在于没有在费用方面进行预算，直到活动开展后，才发现这个计划公司根本没有财力支撑。一个好的促销活动，仅靠一个好的点子是不够的。

十一、 意外防范：每次活动都有可能出现一些意外。比如政府部门的干预、消费者的投诉、甚至天气突变导致户外的促销活动无法继续进行等等。必须对各个可能出现的意外事件作必要的人力、物力、财力方面的准备。

十二、 效果预估：预测这次活动会达到什么样的效果，以利于活动结束后与实际情况进行比较，从刺激程度、促销时机、促销媒介等各方面总结成功点和失败点。

以上十二个部分是促销活动方案的一个框架，在实际操作中，应大胆想象，小心求证，进行分析比较和优化组合，以实现最佳效益。

第3篇：十一促销活动方案模板

一、 促销目的

(一) 通过折扣来清理夏装库存，利用折扣吸引顾客，配合黄金节日拉动销售额的同时清理即将换季产品;

(二) 借助国庆节招募新会员，扩展客户群;

(三) 形像宣传，提升品牌在目标消费群中的美誉度和暴光率;

二、 促销主题

迎国庆，倾情回馈新老顾客

三、 促销时间：

20XX年10月1日―10月5日(共5天)

四、 促销范围

全国所有门店

五、 促销内容

(一) 活动期间，部分商品七折优惠(新品除外);

(二) 凡在活动期间生日的顾客，只要在全国各个门店产生消费(不限制消费金额)，即可凭身份证办理会员卡一张，并可获赠一份精美的生日礼品;

注：1、生日以身份证的日期为准;

2、顾客成功办理会员卡、领取礼品后，需登记入簿，并在消费小票上注明“已送”，避免重复;

3、建议礼品为饰品或者印有xx公司logo的饰品，如丝巾、首饰、家居装饰品等;(附图)

(三) 会员尊享

1、活动期间，会员部分商品可享受七折优惠，新品享受九折优惠;

2、活动期间，会员卡照常积分;

3、活动期间生日的会员顾客，可凭身份证，领取精美生日礼品一份;

注：生日以身份证的日期为准，会员领取礼品后需登记入簿;

六、 活动宣传配合

(一) 活动pop物料;

(二) 宣传单张：请配合印刷宣传单张促进活动力度;

(三) 短信宣传：20XX年9月30日发送活动通知短信给会员顾客;

(四) 广播宣传：制作促销活动广播，在活动期间反复播放;

(五) 商场宣传：20XX年9月30日发送活动短信给商场会员，利用商场客户资源,开发潜在客户群;

七、 活动筹备期分工表(略)

八、 费用预估

类别项 目单 价总数量总预算应用区域备 注

礼品

pop

宣传单张

会员短信

合计

附图

丝巾：

饰品：

家居饰品：

第4篇：小家电元旦节促销活动方案

一、促销时间

20XX年12月25日—20XX年1月10日

二、促销背景

元旦前后是小家电特别是电热水壶、豆浆机等可以做为礼品的产品的消费旺季，为抢夺市场，各品牌都纷纷有所行动;同时豆浆机、榨汁机等产品高昂的价格及消费者不熟悉如何使用等因素，一直使一些潜在消费者犹豫徘徊。为了抓住这一销售旺季和处在犹豫徘徊的消费者，我司特策划了本次活动。

三、促销目的

1、利用“元旦”黄金周的机会，提升我司终端零售量，加大分销力度;

2、通过终端现场演示，提升我司产品知名度、激发犹豫徘徊消费者的购买欲望;

3、有效的打击竞争对手，为实现明年我司的销售任务打好第一仗;

4、通过促销机型，带动其他产品的销售;

5、增强经销商操作我司产品的信心，振作导购员的士气。

四、促销对象与范围

1、促销对象：终端消费者

2、范围：广州、深圳可控终端(是指有导购员的卖场)

五、促销主题

促销主题：YL小家电迎新贺礼大酬宾

宣传口号：299，YL豆浆机抱回家;366，YL多功能炖盅提回家;

129，YL榨汁机带回家; 99，YL电水壶“捡”回家

YL电水壶老顾客不买也有礼送

过年了，给远方的父母带个豆浆机回家吧

(横幅标语为上面宣传口号或促销主题)

六、促销方式

现场演示配大酬宾活动，大酬宾内容有促销机型、8.8折优惠和赠品

1、促销机型

电水壶：8901、8902，促销价99元;

电磁炉：3018FB，促销价199元

豆浆机：2000B，促销价299元;

炖盅：9121， 促销价366元;

榨汁机：5002B，促销价129元;

其它机型8.8折优惠

2、赠品形式

所有购买YL产品的顾客除随机赠品外，还赠送精美新年台历一本(价值25元)，电水壶顾客还赠送价值5元的除垢剂2包，电水壶老顾客凭有效购机证明免费赠送价值5元的除垢剂1包。(以上赠品特价除外)

3、现场演示

演示机型：炖盅9121，豆浆机2000B，榨汁机5002B、5000D;(这四款为必须演示的机型，其它机型商家可根据销售情况增加)

演示地点：商场入口处或楼梯入口处或商场门口

演示要求：炖盅要求炖骨头或鸡肉(禽流感期间可用其它代替)，蒸格内放玉米、馒头、鸡蛋、红薯等并热气腾腾;豆浆机要求不间断打豆浆(豆浆加糖)并让所有前来演示台的顾客品尝;渣汁机要求现场演示榨汁过程并现场演示清洗过程，突出易清洗，5002B演示榨奶汁过程时，原料为香蕉、纯牛奶、冰糖等或青瓜、红萝卜等，演示完演示人员先尝喝表示干净再给顾客尝喝。以上所有演示给顾客尝试的东西必须要求卫生、干净(不仅演示中卫生而且后台操作也要卫生，以防品尝的顾客喝了生病闹肚子而投诉)。

演示人员要求：演示人员一定要声音洪亮、吐字清晰，条件允许尽可能带耳麦，动作自然，说话有亲和力而且幽默风趣，吸引顾客前来观看、咨询。同时，演示人员还要突出演示5002B易清洗的过程，现场准备水桶一蘸即干净的效果;演示过程注意顾客的疑问并边演示边解答。

演示台要求：至少3张以上演示台并齐摆放演示。

现场演示布置要求：一个X展架、二张以上海报、一条以上横幅、产品与赠品分开堆码并在赠品上贴上醒目的“赠品”或“赠品区”字样;通过一些气球、鲜花、彩带、以及导购员自做的蝴蝶结等美化现场，哄动现场促销气氛。

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