党建工作思路

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　　工作思路简而言之就是对今后工作的想法和打算.以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的党建工作思路,希望能帮助到大家!

　　党建工作思路

　　回顾总结2016年度党建工作，传达贯彻全省xx系统党风廉政建设工作视频会议精神，明确2017年工作思路。

　　要坚持全面从严治党，进一步提高党建规范化、标准化水平，为促进管理处又好又快发展提供坚强的政治保证。

　　一要全面加强思想政治建设。坚定“四个自信”，切实增强“四个意识”。继续开展好“两学一做”学习教育、“讲看齐、见行动”学习讨论和“管党治党宽松软”问题专项整治工作，建立长效机制、巩固学习成果。

　　二要着力强化作风建设。严肃党内政治生活，认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。进一步严明政治纪律，严格执行工作纪律和劳动纪律。

　　三要加强干部人才队伍建设。结合二级机构设置，从严从实加强干部管理，进一步规范干部任用;充分利用多种方式考核考评，强化干部考核监督。四要切实加强党风廉政建设。压实“党风廉政建设”两个责任。切实加强党内监督，认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》。积极探索“四种形态”在工作中的运用，让“咬耳扯袖”成为常态，建立健全廉政风险动态防控机制。五是继续加强基层组织建设。努力推动支部建设工作规范化、标准化。六是进一步抓好党建考核。完善党建考评机制，更加注重党建方法和取得的实绩、实效，推动党建水平再上新台阶。

　　签订党风廉政建设责任书和主体责任承诺书、监督责任承诺书、廉洁自律承诺书，开展了支部书记抓党建工作述职评议。

　　党建工作思路

　　一、全面加强思想政治建设

　　1、强化思想政治教育。深入抓好党的十八大和十八届六中全会精神的学习培训，将习近平总书记系列重要讲话作为思想理论教育的核心内容，以多种方式推动讲话精神进基层。严格落实上级相关要求，扎实开展党员两学一做学习教育，确保党员教育取得实效。加强宣传，做好组工信息和网宣工作。

　　2、严格党内政治生活。用好“坚持民主集中制、开展批评和自我批评、严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结”四大法宝，发扬“理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评、艰苦奋斗、求真务实”五种作风，推动各基层党组织领导班子和干部形成讲政治、懂规矩、守纪律的自觉。强化“四议两公开”制度落实，约束各级党员干部严格按党内政治生活准则和党的各项规定办事。

　　二、深入推进干部队伍管理监管

　　3、长效抓改进作风。坚持不懈巩固和拓展教育实践活动成果，集中开展专项检查，扎实抓好“回头看”。继续将党员干部自身整改和抓整改的情况纳入党员日常管理三务积分考核的内容，对整改不力的“回炉补火”，对问题反弹的严肃处理。继续开展好“为官不为”、干部“走读”等专项整治工作，注重对机关干部平时的教育和管理，健全内部管理制度。

　　4、精准抓绩效考核。坚持领导班子和干部年度考核与绩效考核、廉政考核三考合一，实现全方位的考察了解。修改完善绩效考核办法和细则，充分发挥绩效考核的指挥棒作用，真正让干得好的干部“考”得好。

　　5、正向抓干部激励。落实有关交心谈心、走访慰问、评比表彰等方面的精神。年内，在全局评选表彰一名优秀共产党员;组织召开一次年轻干部座谈会，掌握他们的工作和思想动态，帮助解决工作和生活上的问题。

　　三、大力夯实基层党建

　　6、严格落实基层党建责任。按照上级要求，建立党工委书记作为基层党建工作第一责任人、班子成员履行基层党建工作“一岗双责”的机制;建立党工委抓基层党建的责任清单，制定党工委书记基层党建问题清单整改方案并认真整改。

　　7、加强党员教育管理。坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字方针，严格标准和程序，严把发展党员“入口”关。坚决落实好“三会一课”组织生活制度，进一步严格党内组织生活，规范组织员使用组织生活记录本。建立入党积极分子、预备党员、正式党员流动台账，规范党员证发放管理，及时更新维护党建信息系统。

　　8、大力推进“党建+生态”项目建设。为落实我县“五大发展”理念，深入推进“党建+生态”工作模式，发挥党员在加强生态建设中的先锋模范作用，一是积极开展党建先锋生态林建设;二是稳步推进松雅湖国际友谊林建设。因地制宜，多措并举营造浓厚的党建工作氛围，增强广大党员干部的党性意识,激发其参与党建工作的热情。

　　党建工作思路

　　2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年，机关党建工作要以学习宣传贯彻党的十九大精神为核心，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实习近平总书记对福建工作的重要指示精神，紧密联系工商实际，紧密联系干部群众思想实际，坚持学以致用、用以促学，以改革创新精神，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，进一步发挥机关党建工作功效，为推动工商事业发展。2018年，我局机关党建要重点抓好以下几项工作：

　　一是持续抓好形势任务教育。把学习贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务，摆上重要的议事日程，按照中央、省委和省直机关工委的部署要求，精心组织、周密安排，广泛动员，狠抓落实。紧密结合党中央即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，习近平总书记关于学习弘扬“红船精神”的要求，面向全体党员开展多形式、全覆盖的学习教育培训。把学习党的十九大精神作为党组中心组重要学习内容，结合工商实际，制定学习计划，分专题进行研讨，深入调研。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，继续发挥“两学一做”学习教育协调领导小组作用，做到工作机制不变、工作力度不减、工作指导不断，努力引导党员干部对照先进、查找差距，进一步提升干事创业的精气神。深入研究持续推进商事制度改革、反不正当竞争、消费维权、“证照分离”、商标战略、全面从严治党等重大课题，力求学深学透、融会贯通，切实发挥示范带动作用。督促指导各党支部(总支)结合业务工作科学制定理论学习计划，做到党员干部全覆盖、全参与、全知晓，组织党员干部认真学习、全面掌握党的十九大精神。开展多渠道、多层次的学习宣传活动，通过局领导深入基层、小微企业和个体经济组织党委班子成员深入所属的党支部、驻村干部走村入户宣传乡村振兴战略等渠道，推动党的十九大精神学习宣传活动进基层、进企业、进农村。

　　二是进一步深化“1263”机制建设。充分认识推进“1263”机制建设的重要意义，把推进“1263”机制建设作为改进机关作风、促进行风和效能建设、加强干部队伍建设、推动业务工作的一项重要措施来抓。针对工商部门体制调整，结合工商工作实际积极探索、丰富拓展，加强对系统落实“1263”机制建设工作的指导，促进全省工商(市场监管)系统机关党建同频共振，持续推进系统带动，上下互动。

　　三是进一步强化基层组织建设。严格组织生活，推动“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、党员党性分析和民主评议、主题党日和党内监督制度的落实。认真总结推广经实践证明行之有效的好经验好做法，下大力气抓好局机关“三会一课”纪实报告制度的贯彻落实，坚持“一会一纪实”、“一会一报告”，对各支部“三会一课”开展情况进行定期督促检查，定期进行通报，推动党组织生活制度化、规范化、常态化、长效化，进一步将全面从严治党要求落实到每一个党支部、每一名党员。推广基层党支部七步工作法，推进党支部标准化、规范化、制度化建设，强化党支部的政治功能。实施“品牌创新”，结合处室、单位的职能，推动党建工作实践创新，创设工作抓手，打造工作特色，力争一支部一特色、一支部一品牌。

　　四是切实加强全面从严治党。一要强化政治建设。协助党组压实从严治党主体责任，严格政治生活和组织生活，对党内生活开展情况进行监督检查，从“三会一课”不规范、组织生活不认真、廉政教育不积极、讨论发言空洞无物、批评自我批评“一团和气”等具体问题入手，严格纠正，追责问责。二要深化廉政教育。推动廉政教育全覆盖，适度安排集中学习教育活动，做好学习情况“一人一表、集中管理”。强化以案明纪、以案释法，特别要用身边案例教育身边人。结合精神文明建设，推进廉政文化建设。三要推进建章立制。立足风险点排查和巡视、交叉检查反馈情况，针对重点环节、重点领域，督促有关单位持续完善规章制度，加强制度落实情况的监督检查和追责问责。四要坚持正风肃纪。巩固落实中央八项规定精神成果，持续整治“四风”，健全机关党内监督体系，深入开展批评和自我批评，全面开展党组书记、领导班子成员、各支部(总支)的分级谈话提醒，灵活运用日常谈话、任前谈话、信访谈话、巡视谈话和审计谈话、案后整改谈话等手段，把握谈话尺度，增强谈话针对性，规范谈话提醒程序。五要严格纪律审查。严格信访举报件五类处置方式及标准，加强同驻局纪检组的协作配合，注重对违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、中央八项规定精神问题及落实“两个责任”不力问题的审查处理。抓好处分执行，严格监督处分决定(批复)执行情况和受处分人员管理情况。严格实行“一案一整改”，发挥案件治本功能。六要加强作风建设。大力发扬马上就办、真抓实干的优良作风;深化简政放权，将推进“放管服”作为建设服务型党组织的突破口和重要抓手，持续提升工商便利化服务水平，不断优化服务措施，提高办事效率，树立方便企业办事的理念，把群众和市场主体满意作为做好工作的评判标准。

　　五是持续深化创建“全国文明单位”。积极弘扬社会主义核心价值观，认真落实新一轮创建全国文明单位工作任务，不断丰富局机关琴亭讲堂、学雷锋志愿服务、共创共建文明城市等活动内容，进一步深化在职党员进社区为群众服务工作，持续改进机关作风，不断加强软环境建设。切实加强对工青妇工作的领导，扎实开展工青妇组织“建功立业”活动，争创“五一先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”。积极发挥机关工青妇组织作用，继续支持机关文体活动兴趣小组开展活动，活跃机关文化生活。积极支持工青妇组织开展活动，深化先进职工小家创建活动，帮助工会会员排忧解难，落实好干部职工应享有的福利待遇，推动机关工会工作创新与发展。

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