工资扣税标准

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　　最新的个人工资扣税标准是怎么样的?以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的工资扣税标准，希望能帮助到大家!

　　工资扣税标准

个人所得税征收方法

　　个人所得税实行源泉扣缴和自行申报两种征收方式，支付所得的单位或个人为个人所得税的扣缴义务人;在两处以上取得工资薪金所得和没有扣缴义务人的，以及有扣缴义务人，但扣缴义务人没有依照税法规定代扣代缴税款的，纳税义务人应当自行申报纳税。

　　2016年最新工资扣税标准(扣税率表)

　　税率表一：工资、薪金所得适用个人所得税累进税率表

 

级数	全月应纳税所得额		税率（%）	速算扣除数
	含税级距	不含税级距
1	不超过1500元的	不超过1455元的	3	0
2	超过1500元至4500元的部分	超过1455元至4155元的部分	10	105
3	超过4500元至9000元的部分	超过4155元至7755元的部分	20	555
4	超过9000元至35000元的部分	超过7755元至27255元的部分	25	1005
5	超过35000元至55000元的部分	超过27255元至41255元的部分	30	2755
6	超过55000元至80000元的部分	超过41255元至57505元的部分	35	5505
7	超过80000元的部分	超过57505元的部分	45	13505

 

　　注：

　　1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额;

　　2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

　　税率表二：个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用

 

级数	全月应纳税所得额		税率（%）	速算扣除数
	含税级距	不含税级距
1	不超过15000元的	不超过14250元的	5	0
2	超过15000元至30000元的部分	超过14250元至27750元的部分	10	750
3	超过30000元至60000元的部分	超过27750元至51750元的部分	20	3750
4	超过60000元至100000元的部分	超过51750元至79750元的部分	30	9750
5	超过100000元的部分	超过79750元的部分	35	14750

 

　　注：

　　1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额;

　　2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。

　　税率表三：(劳务报酬所得适用)

 

级数	全月应纳税所得额		税率（%）	速算扣除数
	含税级距	不含税级距
1	不超过20000元的	21000元以下的部分	20	0
2	超过20000元至50000元的部分	超过21000元至49500元的部分	30	2000
3	超过50000的部分	超过49500元的部分	40	7000

 

　　注：1、表中含税级距为按照税法规定减除有关费用后的所得额。

　　2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得;不含税劳务报酬收入额适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。(国税发[2000]192号)

　　计算公式

　　税额=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数

　　全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-个税起征点

　　实发工资=应发工资-四金-税额

　　个税起征点：2011年9月1日起，按3500元/月的起征标准算。

　　案例：某人的工资收入扣除三险一金后为7200元，他应纳个人所得税为：(7200—3500)×10%—105=265(元)

　　年终奖缴纳个税计算公式：

　　(1)个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。

　　计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。

　　计算公式为：

　　应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数

　　个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。

　　案例：一个人的年终奖金为24000元，当月工资为5100元。

　　以24000除以12，其商数2000对应的适用税率为10%，速算扣除数为105，年终奖金应纳税额为：24000×10%-105=2295(元)，

　　当月工资、薪金所得应纳税额=(5100-3500)×10%-105=55(元)，

　　该纳税人当月共计应纳个人所得税=2295+55=2350(元)。

　　(2)个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。

　　计算方法是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。

　　计算公式为： 应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。

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