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效能风暴的意义的相关文章

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效能建设心得体会

06-10

标签: 心得体会 效能 建设 关键词:
  机关效能建设开展了一场行政效能建设整顿活动。在这次活动的学习中,我受益非浅,深深地体会到了这次活动的意义和影响,以下是中国招生考试网分享的效能建设心得体会,希望能帮助到大家!   效能建设心得体会   落实三项措施提高三大效能以机关效能建设统筹推进街道各项工作 按照区委、区政府的统一部署和要求,自今年3月份以来,街道党委、办事处在街道各级机关全面开展了以“强素质、提效能、强服务、促发展”为主题的机关效能建设,精心组织,认真实施文秘部落,使干部素质有了显著增强,机关作风有了明显转变,各项工作得到稳步推进。   一、主要做法   (一)全面发动,创造良好效能氛围 为加强对机关效能建设的有效领导,建立了街道效能建设领导小组,由党委书记亲自挂帅,并把机关效能建设列入党委、办事处的重要议事日程,作为当前一项重要工作来抓,在街道机关效能动员大会前的一星期多时间,就专题召开了两次党政联席会议和一次党委会,研究部署机关效能建设。在全街道效能动员大会的次日又召开了机关工作人员效能建设再动员大会。为形成全街道上下人人关注机关效能建设的良好氛围,在街道大礼堂举办了街道机关效能狠抓落实年活动文艺汇演,机关干部、村干部、党员群众及社会各界人士500余人观看了演出,收到了较好的宣传效果。街道妇联以实际行动积极响应党委、办事处加强机关效能建设的号召,组织机关全体女同志用一天时间对街道办公楼楼道进行全面清刷,同时各办公室进行卫生清扫,使办公室内外焕然一新,机关形象大大改观。街道团委组织团员青年中午轮班到机关食堂帮忙打菜,机关干部做到自觉排队,缓解了食堂就餐人数增多造成机关人员就餐等候时间长的局面。   (二)建章立制,铁手整治不良作风。 机关效能重在制度建设。在充分调查研究的基础上,街道党委、办事处同步推出了四项优化服务措施和四大效能惩戒制度。在街道效能动员大会上

意义深刻的一天作文

05-07

标签: 作文 深刻 意义 关键词: 意义 作文
  深刻,词语,其意一是指达到事情或问题的本质的,二是指内心感受程度很大的,现收藏于汉语词语字典之中。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的意义深刻的一天作文,希望能帮助到大家!   意义深刻的一天作文   星期五,我们学校组织全校师生去春游。我们4至6年级去展茅鱼塘头村去春游。   我们首先乘车来到了富丹食品的企业公司,下了车,我们就闻到了浓厚的鱿鱼丝的气味。原来 是当地的工作人员在晒鱿鱼,我一眼望去,白茫茫的一片,走近去一看,全是白花花的鱿鱼,看得我直流口水。接着我们又进入公司,里面有许多先进设备,还有许多穿着白大挂,戴着个工作帽和口罩,全身上下只有眼睛露着的工作人员,他正忙着做自己的工作。   接着我们乘车参观了五匠馆。说是王匠馆,其它有许多匠。有铁匠、木匠、陶匠、石匠、皮革匠、瓦匠等等。我们参观着一个又一个的雕刻作品,真让我以为那是真的。   我们过了五匠馆,接下来该是野餐了。首先由徐威廉的妈妈来当大厨,我、朱林浩、徐威廉来烧火,一些女生就来端菜。我们的火本来是很旺的,后来风一小,火就灭了,可把我们着急的,眼看其它组已经烧完了第一道菜,我们却还没开始动手。后来经过我们的千幸万苦,终于把火烧旺了。经过半个小时的折腾,八道菜终于烧好了,我们还吃得挺香。   这次春游我觉得非常有意义,让我们深刻感受到了农村生活。   意义深刻的一天作文   暑假里,我去了爸爸、妈妈工作的地方——“阿坝县”。阿坝县是个高原城市,是少数民族聚居地,主要有“藏族”、“羌族”、“回族”等。那里有高山、大河还有大草原,牛、羊成群,天高气爽,空气清新,是一个天然的大“氧吧”。星期天,爸爸、妈妈休息,就带我到&

效能建设工作总结 3篇

01-12

  为进一步深入发动干部职工共同查找问题,以达到共同提高的目的,处领导班子广泛征求广大干部职工的意见,认真查找在效能建设方面存在的问题。并主动与各县站及大型运输企业加强联系和交流,本着“收费提速、服务提质”的原则,认真听取广大群众和广大车户的心声,共同查找工作中存在的突出问题,同时积极开展“听民声、访民意、走百家乡村、进百家门”活动,对群众反映强烈、关系群众切身利益,急需解决的问题进行归纳汇总,并且列入下一步整改计划。下面是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 小编为大家带来的效能建设工作总结 3篇,希望能帮助到大家!   效能建设工作总结 篇一   今年以来,按照县纪委《关于2007年机关效能建设工作的安排意见》的通知精神,结合水利工作实际,进一步强化机关效能建设,加强机关标准化建设,开展便民利民服务,提升服务质量和机关工作效率,积极为民办实事,取得了显著成效。现将我局上半年机关效能建设工作汇报如下:   一、加强领导,确保机关效能建设顺利开展。机关效能建设是深化巩固“双提三效”成果的延伸。我局深刻认识到机关效能建设的重要性,把机关效能建设作为一项重要工作来抓。一是成立了机关效能建设领导小组,组长由党组书记郝建军担任,副组长由副局长李昌锁担任,由局办室牵头具体负责;二是为了保证机关效能建设扎实有效开展,我局在年初工作安排会上把党风廉政建设和机关效能建设内容列入全年工作的考核目标,与市局及各科室签定责任状,把机关效能建设和其它工作同安排、同部署,确保机关效能建设扎实有效地开展。   二、建立长效管理机制,认真开展“三治”活动,切实加强机关效能建设。在“三治”活动中,我局积极开展以治懒增学习,治散正气,治庸提能为主要内容的&ldqu

效能监察自查报告范文

12-23

标签: 自查 效能 监察 范文 报告 关键词:
  大力提高工作质量和工作效率,强化财政监督机构自身建设,维护和树立财政监督检查干部的良好形象,下面是招生考试网小编为大家收集的效能监察自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!        效能监察自查报告范文(一)   为进一步推动和深化机关效能建设工作,更好地规范权力运行,根据市监察局《印发<关于在市直单位开展重要岗位效能监察的工作方案>的通知》精神,我科高度重视,做到宣传发动抓认识,精心部署抓落实,民主评议调研座谈找问题,对照效能监察的要求,查找在工作作风、履行职责、廉洁自律等方面存在的问题。现将自查自纠情况汇报如下:   一、基本情况   审核一科主要负责管理行政政法部门67家预算单位的国库集中支付工作;负责登记财政直接支付、财政授权支付额度,受理预算单位直接支付申请;负责审核预算单位财政直接支付申请和财政授权支付业务;负责单位部门预算指标和用款额度的控制工作,监督预算单位执行部门预算;负责与预算单位做好对账工作;定期汇总全部集中支付与集中核算单位重要财务信息,对市本级集中支付制度实施情况和部门预算执行情况进行分析。根据工作需要设科长(1名)、副科长(1名)、初审(2名)、复审(1名)。主要职责是:   1.监督各预算单位是否按部门预算指定的用途使用财政资金,挪项挪类使用财政资金是否经财政主管部门审批;   2.监督各预算单位在支付款项时原始凭证是否真实、完整、合理、合法;   3.监督各预算单位将误入单位帐户的非税收入、往来款项缴入财政专户;   4.凡需政府采购、招投标的货物、服务、工程项目,督促各预算单位办理相关手续;   5.凡需投资评审、招投标的工程项目,督促各预算单位办理相关手续;   关于效能监察自查报告关于效能监察自查报告   6.监督各预算单位是否按市委市政府、市财政、市人社

效能政府建设总结

机关行政效能建设工作总结效能政府建设总结 第一篇 机关行政效能建设工作总结 今年以来,**紧紧围绕市委、市政府中心工作,以开展 优化发展环境专项效能监察活动为契机,以改进工作作风, 落实各项工作任务为重点,从建立健全规章制度,强化内部 管理,深化政务公开,规范办事程序,提高服务质量入手, 精心策划、周密部署,扎实工作,行政效能建设工作取得了

效能监察的部门总结

公司效能监察工作总结效能监察的部门总结 第一篇 公司效能监察工作总结 效能监察是纪检监察部门融入企业经营管理,提高企业经济效益和管理水平的最佳切入点和结合点,是建立现代企业制度,完善企业监督管理体系的必然要求,是防止国有资产流失,确保国有资产安全,促进党风廉政建设的有效措施。 一、2014年效能监察工作回顾 今年是公司建制调整后的第一年,公司的效能监察工作,在各级领导的关心和支持下,广大纪检监察干部会同有关业务部门结合公司改革、发展、稳定的实际需要,积极探索效能监察工作的方法,努力拓展效能监察的领域,积累了宝贵的工作经验,取得了较好的工作成果。今年公司系统效能监察共立项目66项,为改善企业管理提出建议98条,建立或修订了199项规章制度,为企业增加经济效益或避免经济损失共1467万元。 今年全公司的效能监察工作,从以下四个方面着手:

效能风暴整改方案

效能风暴整改方案效能风暴整改方案 第一篇 永靖县人民医院 开展“效能风暴行动”整改方案 为进一步加强医院干部职工作风建设,切实提高全体干部职工的工作效率和服务水平,提升医院整体形象,优化医院发展环境,推动医疗卫生事业跨越式发展,按照县卫生局的安排部署,结合我院在“效能风暴行动”自查自纠阶段查摆出来的实际问题,制定如下整改方案。 一、指导思想 全面贯彻落实省第十二次党代会、州、县党代会精神,按照永靖县开展效能风暴行动的总体部署,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,以推动医疗卫生事业科学发展为主题,以改进工作作风、加强医德医风、规范诊疗行为为抓手,着力抓好“凝心聚力振精神、增强服务提效能、真评实议树形象、效能亮剑转作风、强责问效抓执行”五大行动,以解决当前存在的突出问题为重点,以社会肯定、患者满意为标准,努力

效能奖金发放方案

单位奖励绩效分配办法效能奖金发放方案 第一篇 ***市&&&&发展服务中心 奖励性绩效工资实施方案 (草稿) 根据***市人力资源和社会保障局、***市财政局《关于印发〈***市事业单位奖励性绩效工资分配指导意见〉的通知》(%%%%社发[2012]626号)、《转发省人力社保厅 省财政厅关于进一步搞活事业单位绩效工资分配的指导意见》(%%%%社发[2013]474号)及***市&&&&局《关于印发〈***市&&&&局局属事业单位绩效工资分配指导意见〉的通知》(杭交发[2012]178号)等文件精神,为充分发挥奖励性绩效工资的导向和激励作用,现结合中心实际,制定奖励性绩效工资实施方案。 一、分配的基本原则

效能建设工作督查情况总结

机关效能建设工作总结效能建设工作督查情况总结 第一篇 围绕遵义市机关效能建设领导小组办公室《关于印发〈遵义市2008年政务公开和效能建设工作要点〉的通知》(遵市效组办发[2008]1号)工作重点,今年上半年我县的机关效能建设主要开展了以下几个大方面的重要工作: 二、认真开展机关效能建设年度考核工作 1月14日至1月18日,县效能办分为4个组,对全县55个党群系统和政务系统的单位和部门就2007年的机关效能建设工作进行了年度考评。一是认真设置量化考评细则,考评共涉及组织领导、宣传教育、工作机制、工作作风与效能督查、投诉受理、政务公开和效能民主评议10个大项,26个小项。二是通过检查考评工作,大部份单位和部门领导机构建立健全,安排布置和学习教育落到实处,工作机构运转正常,各项工作狠抓落实,制度建设结合实际,绩效考评形成体系,效能投诉做到了事事有回音,件件有落实,政务公开工作良性发展,效能民主满意度逐步提高。三是少数单位和部门不同程度地存在工作作风不实,制度建设照抄照搬,执行不彻底、不落实,绩效考评机制形同虚设,单位电脑的影视软件、游戏软件不按规定删除,效能档案管理混乱,单位内部未开展效能督查,领导干部驾驶公车、干部职工违规办酒、公车私用和工作时间串岗、缺岗、玩游戏等突出问题。 一、找准工作重点,提高思想认识 以“生态立县、工业强县、农业稳县、旅游活县”为战略目标,以责任、落实、效率为主题,以提高机关工作效能为重点,以全面、依法履行职责为根本,以加强执行力建设为突破口,于2月中下旬印发了《2008年习水县机关效能建设工作要点》。明确了建立健全责任体系,加强执行力建设;深入开展绩效考评,促进科学发展观的落实

效能投诉调研课题

调研课题:立足政务服务 强化行政效能建设效能投诉调研课题 第一篇 丹棱县调研课题:立足政务服务 强化行政效能建设 撰稿:丹棱县政务服务中心 李亮 在市场经济作用下,政府职能正在从“管理者”向“服务员”角度转变,而政务服务中心作为推进政府职能转变的重要载体和考察一个地方投资环境的重要“窗口”,是加强机关行政效能建设的重要抓手。加强机关行政效能建设,是县委、县政府加快建设大雅家园、加快建设国家可持续发展实验区、国家生态示范区作出的重大部署。加强机关行政效能建设,基础在办好政务服务中心,如何加强中心行政效能建设,需要我们回顾过去,查找问题,总结经验,不断改进。笔者认为,这不仅需要全中心上下一心,更需要全县各相关部门的齐心协力,共同努力。 过去五年的工作经验 回顾过去的五年,丹棱县政务服务中心从无到有,从简到全,秉持着“服务效率是关键,业主满意是标准”的服务理念,全体中心人员兢兢业业,五年来工作取得了一定的成绩。