今年是脱贫攻坚决战决胜年,也是国家乡村振兴战略规划(2018—2022年)承上启下年,作为关系我国改革发展尤其是广大农村发展的两大重要战略性部署,将精准扶贫与乡村振兴战略相衔接,将精准脱贫的经验和做法在乡村振兴中进一步优化实施,促进脱贫攻坚与乡村振兴有机统一,仍然是全面建设社会主义现代化国家的重大历史任务,是新时代做好“三农”工作的总抓手。夯实基础,建强基层组织。我们党最大的优势是政治优势、组织优势,这两个优势的发挥必须依靠党的基层组织。抓党建促脱贫攻坚,充分发挥了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为脱贫攻坚巩固提升提供了坚强的组织保证;乡村振兴,治理有效是基础,必须把夯实基层基础作为固本之策,聚焦基层党组织建设,建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法制保障的现代乡村社会治理体制。要选好配强村(社区)党组织书记,从市、县两级相关部门下派能力强、懂科技的优秀干部到村级任书记;要重视农村后备人才开发,实施村(社区)干部“雁阵”培育计划,实行“选、育、管、用”一体化链式管理;要优化教育培训,有针对性地为基层党组织书记搭建学习平台,创造交流机会;建立完善村组干部绩效考核和集体经济创收奖励机制,全面推行村(社区)党组织书记“一肩挑”,推动农村党组织书记通过法定程序担任村级集体经济组织、合作经济组织负责人,全面落实村级重大决策事项“四议两公开”,健全党组织领导的基层群众自治机制。选优配强班子,提升现代乡村治理水平。接好脱贫攻坚“接力棒”,落实乡村振兴战略,发挥农村基层党组织战斗堡垒作用,确保乡村振兴战略落到实处、收到实效,最主要的还是选好班子,配强干部。要健全县乡村三级领导体系,县委主要领导要充分发挥决策参谋、统筹协调、政策指导、推动落实、督导检查等职能;县级各部门要做好协同配合,拿出超过脱贫攻坚的劲头抓乡村振兴,形成乡村振兴工作合力;各乡镇(街道)党委书记要当好推